1、负责化妆品成品类目的厂家源头采购（现货模式），主导比价及商务谈判，严格把控采购成本、品质标准与交货周期，年度目标开发3-5家优质新供应商； 2、跟进自研产品生产订单全流程，全程监管从生产排期、质量检验到入库验收环节，确保交付及时率不低于98%，及时处理订单异常情况； 3、按月梳理滞销商品数据，制定可行消化方案并推动落地执行，有效减少库存积压风险； 4、每月初依据资金计划编制供应商付款安排，预防催款纠纷；同步维护ERP系统中采购基础信息与价格数据，保障信息准确无误； 5、管理8-15人采购团队，合理分配任务并组织培训，带领团队达成既定绩效指标。 任职要求： 1、大专及以上学历（化妆品、供应链等相关专业优先考虑）； 2、具备3年以上化妆品采购工作经验，其中至少1年担任采购主管或小组负责人职务，熟悉“现货采买+自主订单跟进”双模式操作； 3、熟练使用ERP系统（如聚水潭等），具备较强谈判能力（可实现降本增效），执行力强，善于跨部门协作沟通； 4、工作认真负责，诚实守信，无任何违规违纪记录，能承受电商行业快节奏工作压力，以结果为导向。 【公司福利】 1、每年享有2次调薪机会； 2、工龄奖励200元/月；全勤奖励100元/月； 3、学历补贴：大专100元/月，本科300元/月，研究生400元/月； 4、为员工购买意外伤害保险； 5、带薪年假随工龄递增，入职满1年享1天带薪年休假； 6、每月举办生日会，节日礼品派送及节庆主题活动； 7、定期组织团建活动、员工旅游及团队聚餐； 8、不定期开展内部趣味游戏、体育竞赛等活动； 9、学习发展：公司提供常态化内部培训支持； 10、绩效奖金、年终奖金，以及年度带薪假期。

岗位职责 1. 部门管理：全面负责采购团队的日常运作，建立健全采购管理制度。依据产品需求制定采购方案，并进行任务分解与执行监督； 2. 采购统筹：主导采购议价、品质把控及订单跟进工作。有效控制采购成本在预算范围内，全程跟踪从下单到交付验收各环节，保障物资准时保质到位； 3. 供应商管理：开展供应商评估与关系维护，确保供应端稳定高效。积极拓展新供应商资源，优化供应链渠道结构； 4. 工作复盘：定期梳理采购策略实施效果，持续优化作业流程，按时提交部门运营报告，为公司管理决策提供可行建议并推动改进落地。 任职要求 1. 具备3-5年采购管理工作经历，有玩具类采购背景者优先考虑 2. 具备出色的谈判技巧和团队协作管理能力 3. 熟知采购作业流程及相关质量管理体系标准 4. 熟练操作金蝶系统及各类办公软件

一、职责： 1. 市场拓展：客户开发+销售推进+渠道建设 2. 订单管理：交付协调+回款跟进 3. 竞品调研：实时跟踪+应对策略制定 4. 客户支持：测试认证+售前售后服务 二、要求： 1. 具备较强的销售执行能力 2. 熟悉市场分析方法 3. 重视客户关系维护 4. 能适应异地出差安排 5. 接受应届毕业生，需全日制本科及以上学历，理工类专业优先 三、其他： 【福利】：规范管理与培训、周末双休、免费工作餐、高温补贴、节日福利、绩效奖、带薪假期、体检等 【地址】：汕头市金平区护堤路170号

岗位职责: 1. 主导并统筹机电企业采购相关工作，保障采购环节的高效运转与规范执行。 2. 开展供应商关系维护与管理，推进成本控制谈判，实现采购成本的合理优化。 3. 跟进采购项目实施过程，确保采购安排与公司整体发展战略保持一致。 任职要求： 1. 具备良好的沟通与协调能力，能有效整合及管理供应商资源。 2. 富有团队协作意识，可在跨部门合作中积极协同推进工作。 3. 持续推动采购流程改善，提高作业效率与工作品质。

岗位职责: 1. 负责内衣产品所需面料及辅料的采购，跟进色样、小样与大货样板，监控交货周期及生产进度； 2. 与供应商保持高效沟通，确保来料质量及供货时效满足公司要求； 3. 及时处理采购过程中出现的各类问题，持续优化采购作业流程； 4. 主导采购部门整体运作，整合现有供应商资源并拓展新供应渠道，构建稳定可靠的供应体系； 5. 开展价格协商，处理品质异常，有效控制生产成本与库存波动风险。 任职资格： 1. 具备3-5年采购管理经验，有内衣行业面料与辅料采购背景者优先考虑； 2. 具备良好的谈判技巧及团队协作管理能力； 3. 熟知采购作业流程及相关质量管控体系； 4. 熟练操作采购管理系统及常用办公软件。

【岗位职责】 1、依据客户需求，开展玩具品类新产品的搜集与开发，并拓展新的供应渠道； 2、围绕客户需求推进产品询价、比价及议价工作； 3、确保样品高效精准落地（按客户要求及报价条件，实现100%样品开发与呈现）； 4、实施供应商评估与持续优化； 5、负责澄海团队的日常管理，达成既定业绩指标； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1、具备5年以上玩具类采购工作经验，其中至少2年团队管理经历（团队人数超2人）； 2、熟练掌握玩具成本构成与生产工艺，对产品款式及市场流行趋势有敏锐洞察； 3、有服务俄罗斯商超客户经验者优先考虑； 4、拥有充足的工厂资源，可高效整合澄海本地各类供应链资源，快速完成样品制作，具备搭建样品间的实操能力； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧； 6、目标导向明确，自我驱动力强； 7、具备良好的协作意识，能与各部门紧密配合，共同推动公司目标达成； 8、能够及时响应并支持义乌总部团队的相关系统化工作需求。

【公司福利】 1、工龄奖200元/月；全勤奖100元/月； 2、学历补贴：大专100元/月，本科300元/月，研究生400元/月； 3、为员工投保意外伤害保险； 4、享受工龄年假，入职满1年即可享有1天带薪年休假； 5、每月举办生日会，节日礼品发放，定期组织节庆活动； 6、开展团队建设活动，包含员工旅游、集体聚餐等； 7、不定期举办内部趣味竞赛、体育赛事等员工活动； 8、提供学习机会：公司定期组织内部培训课程； 9、设有绩效奖金、年终奖励及年度带薪假期； 10、晋升通道公开透明：从专员到组长再到主管的清晰发展路径。 【岗位职责】 1、主导化妆品成品的厂家直采（现货）工作，负责比价与商务谈判，控制采购成本、保障产品质量及交货周期，每年开发3至5家优质新供应商； 2、跟进自主产品生产订单，全程监督生产进度、质量检验及入库流程，确保交付及时率不低于98%，并处理各类订单异常情况； 3、按月汇总滞销商品数据，制定库存消化方案并推动落地执行，减少库存积压风险； 4、每月初依据资金计划编制厂家付款安排，预防催款纠纷；同步维护ERP系统中的采购信息和价格数据，保证系统记录准确无误； 5、管理8至15人团队，合理分配任务，组织业务培训，带领团队达成既定绩效目标。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，化妆品或供应链相关专业者优先考虑； 2、具有3年以上化妆品采购工作经验，其中至少1年担任采购主管或小组负责人，熟悉“现货采购”与“自主订单全流程跟进”； 3、熟练使用ERP系统（如聚水潭），具备较强谈判能力（可有效降低成本），执行力强，擅长跨部门协作； 4、工作认真负责，诚实守信，无任何违纪或舞弊记录，能适应电商行业快节奏工作环境，以结果为导向。

工作职责： 供应商开发与管理： 1、具备内衣、内裤、家居服、保暖类及成衣等品类的优质供应资源拓展能力，甄选具备高性价比和良好协作能力的供应商，构建稳固持久的合作体系。 2、开展供应商多维度评估（涵盖生产能力、品质控制、报价水平、交付周期及协作配合度等方面），持续优化供应体系布局，确保资源匹配公司发展战略。 成本控制与议价管理： 1、主导采购环节的成本管控工作，通过比价、议价及集中化采购策略有效压缩采购支出，增强产品价格优势。 2、引导供应商提升制程工艺与生产效率，推动供应链整体成本结构优化升级。 供应链协同与交付支持： 1、联动供应商与内部相关部门（设计、品控、物流等）高效协作，保障订单准时履约，快速响应市场需要。 2、跟踪供应商执行进度，及时应对并处理供应端突发状况（如产能紧张、品质异常等），维护供应链运行稳定。 行业洞察与供应链革新： 1、关注服装行业趋势、新型材料与先进工艺发展，导入创新性供应解决方案，强化产品市场竞争力。 2、探索柔性化供应模式，支撑快速反应需求及小批量、快翻单业务场景落地。 合规管理与风险防控： 1、确保合作供应商满足企业合规标准，防范潜在供应链运营风险。 任职要求： 1、五年以上服装领域供应链开发工作经验，精通内衣、内裤、家居服、保暖服饰及成衣类产品的制造流程、面辅料特性及相关供应资源分布。 2、具备成功引进高性价比供应商的实际案例，擅长采购成本控制与供应链效能提升。 3、具备出色的商务谈判技巧，可独立完成供应商寻源、综合评定及合同签署全流程。 4、能接受出差安排（用于实地走访与考察供应商），具备较强抗压能力。

岗位职责: 1.负责内衣、家居服、保暖衣等品类所需面料与辅料的采购，跟进色样、小样及大货样板，把控交货进度与生产节点； 2.与供应商保持高效沟通，确保产品品质与交期满足公司要求； 3.及时处理采购过程中出现的问题，持续优化采购作业流程； 4.统筹采购部门整体运作，整合现有供应商资源并拓展新供应渠道，构建稳定高效的供应体系； 5.主导价格协商，处理质量异常，有效控制生产成本与库存风险； 任职资格： 1.具备8年以上采购管理经验，有内衣类面料及辅料采购背景者优先考虑； 2.具备出色的谈判技巧与团队领导能力； 3.熟知采购作业流程及相关质量管理体系标准； 4.熟练操作采购管理系统及各类办公软件。

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岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

工作地址:浑南

年龄18-45岁，熟练使用办公软件，具备CAD基本操作能力，学习能力突出，工作细致认真，富有责任感，每日工作八小时，每月休息四天！有电力工程或电气行业相关经验者优先考虑

上班时间8点～18点 会用cad画图，效果图，设计图 整理工程资料 包午餐

电脑基本操作处理问题， 月休六天，八小时 工资3500-7000

岗位职责 1、负责行政管理制度与流程的制定及落地执行，统筹年度行政管理工作规划，编制并监控预算实施情况； 2、牵头组织公司行政类资产配置、物资采购计划的拟定与预算管理，有效控制办公运营成本； 3、保障公司日常行政事务高效运转，涵盖会务安排、资产统筹、档案归档、安全管理及后勤支持； 4、开展行政支出数据分析，推动成本优化与费用管控措施落实； 5、统筹公司车辆调度及水、电等基础设施的维护保养工作； 6、负责企业证照年检、资质管理、项目申报以及政府扶持政策的对接与争取； 7、推进6S现场管理与消防安全部署实施。 岗位要求 1、大专以上学历，具备8年以上中大型企业同岗工作经验，具有电商或仓储物流领域行政管理背景者优先； 2、熟悉现代行政管理体系，掌握劳动保护、安全防护等相关管理知识，或接受过专业培训； 3、具备较强的组织统筹能力，人际交往顺畅，拥有良好的领导力与沟通协调技巧； 4、具有优秀的对外联络、公共关系处理及应对突发状况的能力； 5、工作责任心强，思维缜密，积极乐观，具备团队协作意识。

岗位职责： 1、负责工程部相关资料、图纸等档案的接收、分类、存储及日常管理工作； 2、负责工程部各类文件的整理归档与移交手续办理； 3、跟进工程部各项签证文件的编制、发放及回收，并按流程执行监督管理； 4、严格执行保密规定，确保公司信息资料的安全性； 5、完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具有一年以上文员岗位工作经验，能适应加班安排（每周3个晚上加班，17:30-20:30） 2、熟练操作计算机及常用办公软件； 3、了解ERP系统基本操作； 4、具备扎实的文字表达能力和理解能力； 5、对数据具有敏感度，工作认真负责，拥有良好的沟通协调能力。

【工作职责】 1.根据公司下发的客户，通知客户完善客户信息； 2.协助客户做好客户资料变更，整理归档客户资料； 3.维护客户关系，为客户提供更多增值服务。 【任职要求】 1.年龄22周岁及以上； 2.高中或中专及以上学历； 3.具有较好服务意识，懂潮汕话优先； 【收入待遇】 底薪+绩效+奖励＋津贴+福利 月综合收入4000-8000元 【上班时间】 上午8:30--11:00 下午14:30--16:30 周六下午+周日休息

岗位职责 1、协同运营团队，制定品牌发展目标、品牌定位、目标人群画像、销售策略及竞品分析，结合市场趋势与各平台需求、产品品类结构及货品数量要求，完成并输出年度企划方案、季度企划方案，并负责企划的发布与后续调整执行 2、对接服务品牌或协调供应厂商，沟通并明确开发方向；主导款式确认，并安排落单事宜；推进商品规划的执行与落地跟进 3、主导选品与订货决策，对接供应商完成合同签署与订单下达；确定定价策略、下单数量，标识主推款，初步拟定爆款推广计划，统一爆款打法、价格策略、视觉呈现等方向，集中资源支持，并对后期执行方案及销售表现进行监控与优化调整 4、跟进商品资料及订单相关文件；对接外部采购供应商，推动新品开发与价格谈判，主导最终落单；负责商务合同签订及相关结算工作 5、以季度为周期，依据平台销售节奏与节气节点，制定商品上市计划、交货排期、上新时间表，并输出对应的商品信息资料；收集产品卖点等内容，跟进样衣拍摄进度并协调视觉团队完成素材准备 任职要求 1、有男装行业经验者优先，具备良好的沟通与协作能力 2、具备市场分析能力和成本控制意识，责任心强，能承受工作压力，适应出差与加班安排 3、具备2年以上电商领域商品管理经验，熟悉聚水潭系统者优先考虑 4、对数据具有敏感性，熟练掌握EXCEL的数据分析功能 5、具备团队合作精神，能够承担一定强度的工作负荷

1.负责员工的入职，考勤管理 2.招聘新员工 3.负责办公室日常用品采购及发放 4.文件的归纳，整理

1.负责对客户的档案录入，接收 2.负责对客户档案的数据整理，归纳 任职要求： 1.工作细致耐心，责任心强，具备良好的保密意识和执行力 2.具备基础沟通协调能力，能独立完成日常档案事务处理 3. 无经验可培训，欢迎踏实肯学、稳定性强的求职者

岗位职责： 1. 结合公司战略规划与市场趋势，提出新一季度产品开发方向及建议，并发布新品设计指引。（开发品类：内衣、内裤、家居服、保暖、户外等） 2. 编制年度产品开发方案，确定系列主题、款式构成、结构设计、数量规划及风格定位等关键要素。 3. 整理并研究国内外内衣以及时尚领域资讯，涵盖色彩、图案、面料与款型，将流行元素有效融入产品设计中。 4. 设计符合品牌调性的系列产品，完成季度内衣、内裤、家居服、保暖及其他细分品类的设计构思与图稿输出。 5. 制定并落实产品研发年度预算，合理管控开发投入与成本支出。 6. 协同供应链资源，开展成本议价，拓展优质供应渠道。 任职资格： 1. 大专及以上学历，服装设计或相关专业优先。 2. 具备三年以上文胸、内裤、家居服、保暖类产品开发设计经验，有五年以上大型或中型服装企业同类岗位经历者优先考虑。 3. 熟知服装特别是内衣类产品的面辅料特性及生产工艺流程，具备创意表达能力和整体风格把控力。 4. 能够研判国内外同级别或更高层级内衣品牌的流行趋势与设计动向。 5. 掌握服装结构原理与人体工学基础知识，熟练操作各类设计相关软件工具。 6. 沟通协调能力良好，工作条理清晰，责任心强，具备团队协作意识。 7. 工作敬业投入，能适应高强度工作节奏，保持积极心态，抗压性强，思维灵活富有创新性。

晋升通道：管理与专业双通道发展，提供多元化职业成长空间 定期调薪：每年享有1-2次固定调薪及晋升评估机会 入职即办理五险一金 【岗位职责】： 1.负责大健康类商品（包括保健品、功能性食品等）原料与成品的采购执行工作。 2.拓展、筛选并维护供应商资源，保障供应体系稳定与品质达标。 3.结合公司实际需求制定采购方案，把控采购成本，确保流程合规高效。 4.关注行业市场变化，研判原材料价格走势，持续优化采购决策。 5.与研发、业务、质量等相关团队协同配合，确保所采物料满足企业标准要求。 6.负责采购合同、订单及发票等资料的处理，保障各环节顺畅运转。 7.协调解决采购过程中出现的各类异常情况，如交付延误、品质争议等问题。 【任职要求】： 1.学历要求：本科及以上学历，供应链管理、药学、食品科学、生物工程等相关专业优先考虑。 2.工作经验： -具备3-5年大健康领域采购工作经验，熟悉保健品、功能性食品原料或成品采购流程。 -有大健康产品代工企业采购背景者优先录用。 3.专业知识： -熟知大健康行业相关法规与认证标准（如GMP、FDA、HACCP、ISO等）。 -掌握原料及成品的质量控制要点与检验规范。 4.技能要求： -具备良好的谈判技巧与供应商统筹管理能力。 -熟练操作ERP系统及常用办公软件（如Excel、Word、PPT等）。 -具备一定的数据解读能力，能依据市场动向调整采购策略。 5.个人素质： -沟通协调能力强，具备团队协作意识。 -工作认真细致，责任感强，能适应一定强度的工作节奏。 -抗压性强，具备独立分析和应对问题的能力。 6、需长期驻地厦门工作。