岗位职责： 1、采购管理：收集市场信息、制定采购计划及实施、控制采购成本、控制采购质量 2、供应商管理：开发及管理供应商 3、仓储管理：库存管理、库存分析 4、物流管理：出入库管理、包装管理、运输与关务 5、部门管理：制度建设、团队建设等 任职要求: 1、大专及以上学历，采购与供应管理及其他相关专业，3年以上工作经验 2、英语CET4以上，能撰写英语邮件 3、具有良好的组织和沟通能力，责任心强 4、有空海运经验、熟悉保税仓报关流程者优先 5、有工业配件外贸企业经验者优先 薪资福利： 1、一周五天8小时工作制，超过劳动时间按国家规定提供加班补贴； 2、入职购买社保、医保及公积金； 3、年终十三薪、年终奖等； 4、全勤奖、绩效奖、工龄工资、交通通讯补贴、午餐、节日福利等员工福利； 5、业绩达标则每年组织员工外出旅游； 6、定期组织体检；

1.处理问题能力强，具备良好的沟通技巧和资源协调能力。 2.有强烈的的责任心，良好的学习及适应能力 3.具有良好的谈判商务能力及职业道德。

公司简介 [西之月] 是一家集研发、生产、供应链、仓储于一体的全球化跨境电商集团，业务覆盖美妆个护、宠物用品、家居用品等多个品类。为强化供应链端采购体系的核心能力，现诚聘一位具备战略视野与卓越谈判能力的高级采购经理，统筹核心品类的采购管理与供应商生态建设。 岗位名称：高级采购经理 工作地点：[汕头] 汇报对象：采购总监 协作部门：开发中心、生产公司、仓储公司、财务部 【核心职责】 一、采购战略与品类管理 品类采购策略制定：负责指定品类（如包材、原料、成品等）的集团级战略采购规划与执行，制定并实施品类采购策略。 市场洞察与成本分析：进行深入的品类市场分析、原材料价格走势研判、供应商全景扫描及成本结构分析，识别降本机会与供应风险。 供应商生态规划：根据品类特性与业务需求，规划供应商结构（战略供应商、优选供应商、储备供应商），建立健康可持续的供应商生态。 二、供应商全生命周期管理 供应商开发与认证：主导新供应商的开发、考察、评估与认证，建立并维护集团合格供应商名录。 供应商绩效管理：建立供应商绩效评估体系（QCDS：质量、成本、交付、服务），定期对核心供应商进行考核与反馈，推动供应商持续改善。 战略合作关系建设：与核心战略供应商建立长期深度合作关系，通过技术协同、资源共享等方式提升供应链整体竞争力。 供应商分级管理：建立供应商分级管理体系，对供应商进行分类分级管理，优化供应商资源配置。 三、全链路成本管控 年度降本目标达成：主导年度降本目标的制定与分解，通过集中采购、战略谈判、招标竞价、VAVE价值分析、材料替代等方式，持续降低采购成本。 总拥有成本（TCO）管控：建立总拥有成本分析模型，从采购价格、物流成本、库存成本、质量成本等多维度综合评估采购决策。 新品开发早期介入：深度参与新品开发早期阶段，协同开发团队进行成本可行性分析，从源头优化产品成本结构，确保开发方案兼顾成本可行性与供应链可落地性。 四、供应链协同与风险管理 跨部门协同：协同开发、生产、仓储等部门，确保物料供应与生产计划、新品上市节奏精准匹配，保障供应连续性。 供应风险评估与应对：建立供应风险预警机制，识别关键物料的供应风险（单一来源、地缘政治、原材料波动等），制定应急预案。 合同与合规管理：负责采购合同谈判与签订，确保合同条款合法合规，防范商业贿赂等风险。 五、团队建设与人才培养 团队专业能力提升：指导采购团队成员的专业能力提升，培养具备成本意识、谈判能力与协同思维的采购人才。 知识沉淀与分享：建立品类采购知识库，沉淀市场洞察、供应商信息、谈判经验等核心知识，推动团队经验共享。 采购流程优化：持续优化采购流程与制度，推动SRM等采购管理系统的落地与高效使用，提升采购数字化水平。 【任职要求】 学历专业：本科及以上学历，供应链管理、工商管理、化工/材料、包装工程等相关专业优先。 工作经验： 8年以上采购相关工作经验，其中至少5年以上战略采购或品类管理经验。 具备快消品、美妆、日化、宠物用品或相关行业采购背景，熟悉包材、原料或成品采购市场。 有集团化集中采购或多事业部协同采购的成功实践经验。 具备丰富的招标、谈判、合同管理实操经验。 专业能力： 精通采购全流程管理与供应商绩效评估。 具备出色的成本分析能力与总拥有成本（TCO）管控经验。 熟悉合同法及相关法律法规，具备风险预判与防控能力。 核心能力 卓越的商业谈判能力：能在复杂商业博弈中争取最优条款，建立长期共赢的合作关系。 战略思维与市场洞察力：能基于市场趋势和内部需求制定前瞻性的品类策略。 强大的跨部门协同能力：能有效协同开发、生产、仓储等部门，推动采购策略落地。 数据驱动决策能力：善于通过数据分析识别问题、发现机会、驱动改进。 团队管理与培养能力：具备团队管理经验，能指导团队成员成长，营造积极向上的团队氛围。

岗位职责： 1. 前端采购执行：负责中国大陆市场营销及电商相关采购需求的落地实施，涵盖整合营销、宣传物料设计等各类非生产性采购事项。 2. 供应商协同与管理：配合开展间接采购供应商信息维护，参与供应商初选、资质审查及绩效考核，跟踪供应商交付进展。 3. 合同与协议管理：协助推进采购合同的洽谈与签订工作，确保条款内容符合公司规范要求。 任职资格： 1. 本科及以上学历，物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上间接采购工作经验，有服务类采购背景者优先； 3. 熟悉采购流程、合同管理及供应商管理的基础理论与实践操作； 4. 具备较强的沟通协调能力和执行能力，能够高效处理多项工作任务。

订单物料跟踪

【岗位职责】 1、熟悉所在区域的楼盘信息，实地考察物业现状；与业主维护良好的业务合作关系； 2、利用多种渠道拓展房源及客户资源，发掘潜在需求；及时将客户与房源资料录入系统；积极收集市场动态，为公司运营提供可行性建议； 3、为客户提供建议咨询、房屋买卖、租赁代办等全流程服务；保持高效执行能力，达成日常工作任务指标； 4、精准匹配客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动协商沟通、谈判及签约流程。 【任职资格】 1. 年龄不低于20周岁； 2. 认可行业发展方向，认同企业价值观； 3. 具备吃苦精神，有责任感，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通表达能力。 【薪资待遇】 1、收入自主模式，收益由个人业绩决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期3个月：薪酬结构含底薪、补贴、绩效 大专学历可达薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科学历可达薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 发展期（3个月后）：薪酬包含底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资可达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬回报、业绩奖励无封顶！ 五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游 大学生租房免佣金 2. 培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多名培训讲师、导师带教制度、特种兵闯关考核机制、1000多个培训基地、1000多门专业课程、精选配套试题20000+！ 清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制，下属成长晋级作为上级考核的重要依据；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展！ 3. 团队特色 集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，职业化形象，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，乐有家期待您的加入 面试流程：初试-复试-见习培训-入职 欢迎主动咨询联系

1.以上中老年群体需求，筛选物美价廉、复购率高（月均≥1次）、可全网溯源的优质产品 2. 开展市场调研与供应商开发，评估厂家直供能力、产品新奇特性及同业竞争力，完成样品检测、背景调查与SGS合规性审核 3. 持续跟踪产品生命周期、价格波动、升级停产等动态，优化采购成本结构，确保在公司成本目标内达成采购任务 4. 协助推进采购合同签订与执行，保障交付及时性与质量稳定性 5. 参与业务培训与行业学习，快速响应公司战略调整与银发消费趋势变化 任职要求: 1. 大专及以上学历，采购、供应链、市场营销等相关专业优先 2. 3年以上采购或选品经验，有快消、健康养老、电商类目经验者优先 3. 熟练使用Excel进行数据分析，具备市场敏感度与成本控制意识 4. 沟通协调能力强，擅长跨平台供应商谈判与协同 5. 思维活跃，具备创新意识与持续学习能力，认同银发经济发展方向

岗位职责： 1、根据客户的产品采购需求，对接国内供应商或自有工厂进行沟通，提供合理报价；订单确认后，协同工厂跟单人员完成产品采购，跟进生产进度，安排物流运输，审核相关单证，并配合处理售后事宜； 2、积极开发优质供应商资源，开展产品采购工作，通过比价议价方式优选合作方，持续优化采购成本； 3、按时完成采购订单处理，系统化收集并整理采购资料与供应商信息，建立完善的产品及供应商档案体系； 4、科学制定采购计划，高效执行采购订单全流程管理。 岗位要求： 1、硬性条件：本科及以上学历，英语四级以上水平； 2、了解采购作业流程，具备独立开发新供应商的能力；熟练操作Word、Excel、ERP系统等常用办公软件，具备良好的电脑应用能力； 3、掌握国际贸易运作流程及相关法律法规，具有贸易类专业背景知识； 福利待遇： 1. 法定节假日照常休息，享受带薪年假，应有尽有； 2. 团队旅游：每年组织1+N次国内外团建旅行； 3. 丰富多样的员工活动：包括团队聚餐、优秀员工表彰会、户外拓展训练等； 4. 奖金激励：涵盖节日奖金、团队奖励、季度绩效奖、个人突出贡献奖等多项激励； 5. 完整培训体系：提供岗前培训、在岗培训、能力提升培训及外部学习机会； 6. 起步底薪8K，另享货值0.3%美金的提成。 五险一金、全勤奖励、节日礼品、羽毛球兴趣活动等福利齐全！

岗位职责: ｜自产自销茶饮料品牌 1) 核心物料采购管理：负责茶叶包装材料（瓶、盖、标、箱）、辅料（糖、罗汉果、碳酸氢钠等）及设备配件的采购工作，确保代工厂与自建产线的物料供应持续稳定 2) 供应商开发与维护：搭建供应商评估机制，筛选优质合作方，主导商务洽谈、合同签署及周期性审核，实现成本与品质的有效平衡 3) 采购成本控制：跟踪原材料市场价格波动，制定采购策略与预算方案，运用集中采购、长期合约等方式压降物料支出 4) 库存协同运作：联动仓储与生产团队，结合销售预估、生产计划及物料流转效率，规划采购频次与安全库存水平，防范缺料或库存积压；定期评估库存周转率与呆滞品状况，提出改进措施并推进执行 5) 支持新品研发：协同研发部门完成新产品的物料选型与样品测试，保障采购环节前置顺利对接 6) 团队建设与流程优化：带领采购人员完善采购作业流程，建立标准化制度与操作规范 任职要求: 1) 大专及以上学历，采购管理、供应链管理、食品工程、包装工程等相关专业优先考虑 2) 具备3年以上食品/饮料行业采购经验，其中至少1年担任主管或类似管理岗位 3) 有知名食品/饮料/快消品企业采购背景者优先 4) 拥有茶饮或植物蛋白饮品领域采购经验者优先 5) 熟悉茶叶原料采购渠道或具备茶叶产地资源者优先 6) 具备广东地区包材（瓶胚/瓶盖/标签/纸箱）供应商资源者优先 7) 具备实际库存管理经验：理解库存周转、安全库存设定、呆滞物料处理逻辑，并能与仓储/生产部门协作制定采购计划 8) 精通采购全流程管理（寻源-谈判-签约-跟单-结算），掌握供应商筛选与成本管控方法 9) 具备质量意识，了解食品包装材料相关标准及质量管理体系（如ISO、HACCP等） 10) 沟通协调能力强，能够高效联动研发、生产、品控、仓储等多部门协作 11) 承压能力强，目标导向明确，能接受短期出差 薪资：综合月薪 6k-12k（能力定薪，经验丰富者面议）+ 13薪 保障：入职即缴五险一金、带薪年假、节日福利等 氛围：结果导向，扁平化管理，拒绝无效内卷 上班时间：周一至周五早九晚六；周六居家办公；周日休息；节假日按国家规定执行 合同签约主体公司：有丛气（广州）食品科技有限公司

岗位职责: 1、负责电子元件、结构件、标准件、光学器件等物料的采购及批量交付管理工作； 2、跟进采购订单执行全过程，保障采购任务按时保质完成； 3、开展新产品物料及替代物料的询价、取样、样品测试进度跟踪与结果反馈； 4、协同研发部门、工程部门推进新产品的试产工作及相关项目交付； 5、参与采购流程优化，提升采购效率并加强成本管控能力； 任职要求: 1、本科及以上学历，具有工科专业背景者优先； 2、有采购相关工作经验者优先考虑； 3、了解企业采购流程、招投标管理及库存运作机制； 4、具备较强的沟通表达能力，逻辑清晰，拥有良好的谈判技巧； 5、具备优良的职业操守、团队协作精神、数据分析能力，英语水平良好。

招聘带车司机 【工作内容】 在你所在地附近 负责简单开车接送客人 完成滴滴平台5个订单即可 每单送人距离约3公里左右 综合平均每单收入50左右 工作时长约2小时，任务简单轻松 【薪资待遇】 180-300元（工资现结，无拖欠） 【任职要求】 性别不限，年龄18-60岁 驾龄满3年，驾驶技术娴熟 车龄8年以内，车辆状况良好 持有本地车牌，熟悉本地路况 【温馨提示】 非专职网约车司机，仅为临时任务 平台为增加运力，提供临时补贴机会 工作简单易懂，无保证金，工资当天结 有意者请私信咨或者电话询详情，期待你的加入！ 原标题：《商务车司机》

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 线束厂｜长白班管理岗火热招聘，随时面试 岗位：业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000，薪资结构：底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保，免费工作餐，中央空调车间 25-45周岁，要求1年以上线束相关经验，业务岗有资源优先 联系小周

1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验，年龄35岁以下； 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件，具备基本的网络搜寻等知识； 3.工作认真细致、有耐心，善于管控成本； 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力，执行力强； 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单，有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据，做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作，定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录，做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。

1、建立健全所在业务板块采购相关制度、流程、规范 2、了解市场对产品的需求，进行采购调研，慎重选择产品，对产品质量严格把关 3、评估、管理和提升供应商的表现，优化供应商组合，以及开发新的供应商 4、建立稳定的采购渠道，寻找充足的货源，分配库存商品，避免缺货 5、负责与供应商的谈判,做好市场调研来做商品定价，稳定采购渠道、控制好配件成本价格 6、按照销售下达的采购计划，组织实施采购，负责询价、比价、议价全过程 7、审核采购合同及订单管理，及时监控物料到位情况，并对采购件的及时率、合格率负责

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位，统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划，定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料，配合完成竣工交付与审计工作 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上） 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境，责任心强，具备良好的职业操守

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

岗位职责： 1.负责日常快递问题的录入、整理与上报后台系统 2.协助完成货物清点、分类、盘点工作，维护库区整洁有序 3. 与客服部门对接，及时传递日常快递售后问题 4.配合主管完成其他行政类及仓储事务 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，服从工作安排，具备团队协作意识 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

年龄50岁以下，有C1驾驶证，有1年以上服务行业的管理工作经验。经验丰富者薪资可面议 品行端正，忠诚务实，有极强的责任心和服务意识，熟悉服务行业的管理流程，待遇面议。 职责： 1、直接对上级负责，贯彻执行上级下达的管理指令，协调各部门的工作关系； 2、督导各岗位仪容仪表，礼貌规范，工作流程，以及各项规章制度、行为规范的落实； 3、直接指导管理工作落实并检查； 4、了解员工的动态，接纳员工的意见，合理安排岗位及用人； 5、做好班前准备、交接等工作，下达工作任务，处理部门存在的问题；

工作内容：前台文员，日常接待，访客登记 要求：18/32周岁 待遇：4000元起 上班时间：9：00/18：00月休2天

要求18-28岁

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

职位详情 销售经验 订单经验 一、任职要求 年龄：18岁以上-45岁以下 1. 对金融领域有浓厚兴趣！ 2. 具备数据分析能力或技术敏感度者优先考虑 3. 公司提供客户资源支持，无需外出拓展业务 4. 办公环境为写字楼，团队氛围融洽，工作轻松愉快！ 二、工作时间： 1. 工作时段：上午9:30-11:30，下午13:30-16:00 每日工作6小时，周末固定休息，每月休4天，不加班！不加班！ 法定节假日正常休假，办公地点在办公室，上级领导亲和力强！！ 公司薪资福利 1、底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入6000元至15000元以上（上不封顶） 2、享受社会保险待遇，每月组织团队聚餐、团建活动、旅游安排及员工生日会！ 3、入职满1年的融资顾问可享4天带薪年假，满2年可享5天带薪年假 员工福利 立即沟通

不卡颜值 1、 满18以上 「可长期、可短期」 2、无需经验，新人8000起/月 「包吃包住、可预支工资」 【接受无经验，免费培训上岗】 面试通过、当天可办理入职、入住

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认采购规格、交期与质量要求，确保及时交付 4.整理采购合同、订单、验收单等单据，保障流程合规、台账清晰 5.定期分析采购数据，优化成本与周期，支持降本增效目标达成 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，提供带教培养 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏协作环境 5.有采购实习经历或ERP系统操作经验者优先

招前台文员

前台 主要工作就是清台开台 有意向联系