销售经理上升空间大年龄人有想法的来

岗位职责: 1.带领并指导销售团队，达成既定销售目标； 2.制定并持续优化销售流程，提升团队整体运作效率； 3.巩固与拓展客户关系，保障客户满意度与长期合作意愿； 4.参与市场分析工作，针对产品和服务提出切实可行的优化建议。 任职要求： 1.具备优秀的团队管理与领导能力； 2.精通商务谈判及客户维护相关技能； 3.能在快速变化的环境中保持主动进取与创新意识； 4.对市场动向具有较强敏感度，能及时调整策略以应对竞争挑战。

销售经理 岗位职责及要求： 1.开展重点行业（如教育、金融&能源、广电传媒、医疗、运营商、政府等）或大客户市场的开发工作； 2.推广公司代理的产品解决方案及网络信息系统集成项目，达成公司下达的销售任务指标； 3.持续维护行业资源与客户关系，建立长期稳定的合作机制； 4.具备较强的市场开拓能力，在服务现有客户过程中，深入挖掘客户需求并探索关联领域机会； 5.工作积极主动，责任心强，具备优秀的销售方法、学习适应能力、沟通协调技巧及团队协作意识； 其他要求： 1、学历及专业背景不限； 2、有1年以上面向行业客户或大客户的IT产品销售经验者优先考虑； 3、形象良好，性格外向，善于表达与交流； 4、目标感强，逻辑清晰，具备较强的抗压能力和执行韧性； 待遇： 底薪根据个人能力核定，另享绩效提成 员工福利待遇： 1、提供具有竞争力的高比例销售提成； 2、除依法缴纳五险一金外，公司额外投保意外险，并发放交通补贴、通讯补贴； 3、提供国内外主流厂商认证培训、专业销售技能提升课程等学习发展机会； 4、定期组织部门团建、户外拓展、集体旅游及其他团队活动

对接品牌客户和达人，协助总经理和总监的工作。完成业务的日常管理和对接。

毕业时间：不限 招聘截止时间：2026.08.01 岗位职责： 1.本岗位属于自主创业，提供完整教学，提供场地。 2.公司有八大板块：涵盖采购、批发、回收、电子产品，tiktok，国内抖音，线上运营，拍视频。 3.监控项目进度，确保项目资源的有效配置和利用。 4.与团队成员保持良好沟通，确保团队协作顺畅。 5.积极参与公司的业务拓展和市场拓展活动。 任职要求： 1.对公司业务有浓厚兴趣，具备良好的团队合作精神。 2.有较强的组织、沟通和协调能力，能够有效管理项目资源。 3.具备良好的项目管理经验，能够独立负责项目的策划和执行。 4.能够适应快节奏的工作环境，具有较强的适应能力和学习能力。 无需上班打卡，在家办公或者在公司也可以，免费提供场地，支持零成本启动，无需资金投入，提供完整指导培训，客单收益可达上万，灵活模式，兼职，全职均可。 岗位福利：可提供场地，手把手教学，项目扶持等

1、市场需求旺盛：面向年收入10万＋人群，提供个人所得税退税服务，客户需求清晰，单客价值高，持续复购能力强； 2、无需资金投入：零成本起步，无任何前期费用负担； 3、收益分成可观：单笔业务分成比例超50％（具体详谈），具备月入过万潜力； 4、工作方式灵活：支持兼职或全职参与，时间自主安排，依托现有社交网络拓展客户，无需坐班办公； 5、推广个税退税服务，目标群体聚焦企业高管、创业者、自由职业者等高收入人士；通过人脉圈、社群或行业资源精准对接客户，协助完成方案沟通，后续服务由专业团队承接执行； 6、在当地拥有中高端人脉资源者优先（如企业主、金融、互联网等领域）；具备基础财税知识或销售背景者更佳，资源突出者条件可适当放宽；认同长期发展，不追求短期快钱。

岗位要求: 1、具备3年以上工作经验的优秀人才，过往年度收入达15万元以上者优先考虑； 2、年龄在25至50岁之间，积极进取，对学习充满热情，认同养老产业发展前景； 3、来自银行、证券、信托、房地产、互联网、教培、财务七大领域，且从业满5年者可纳入人才招聘E计划，享受20万年薪保底，收入上不设上限； 4、银发经济正处于快速发展阶段，未来拥有长达20年的黄金发展期。依托国内领先的泰康高端养老社区平台，助力普通人实现百万年薪目标，只要敢于梦想并付诸行动，下一个高收入者就是你； 5、需具备本科学历，特别优秀者学历可放宽至大专（须学信网可查）； 6、招聘人数：5人 工作职责: 1、公司提供高质量客户资源，为中高净值客户提供泰康高端养老社区对接服务，并制定个性化品质养老方案； 2、为中高端客户设计涵盖品质养老、财富管理、投资配置及家族传承的一体化解决方案； 福利待遇: 1、享有责任底薪16000~180000元/月+各类奖金+季度奖励； 2、周末双休，法定节假日正常休息，无需加班与出差，配备补充医疗险和企业养老金； 3、员工旅游、节日福利、每日2小时弹性工作时长、绩效奖金； 4、业绩优异者可获得前往清华、北大、武大、中大等高校进修MBA课程的机会

招聘公司：石药集团 招聘岗位：地区经理 负责产品：伊络达﹣乙磺酸尼达尼布软胶囊（ILDs 领域），后续将有多款新品陆续上市 团队氛围：简洁、务实、高效 任职要求： 1、具备较强的学习能力与执行能力，目标明确，逻辑思维清晰； 2、本科及以上学历者优先； 3、具有风湿、呼吸、肿瘤领域相关经验者优先； 4、熟悉所在区域市场情况，拥有本地医院临床推广经验及丰富的区域资源。 聚焦罕见病领域，诚邀优秀的你加入共创未来！！！ [烟花]一周内安排面试[庆祝]

一、基本要求： 1. 大专及以上学历，年龄32周岁以下； 2. 品行端正、综合素质良好、态度积极、诚实守信； 三好学生、优秀学生干部、获得奖学金者、中共党员（含预备党员）优先录用； 3. 具备相关从业经验者优先。 （对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专） 二、薪酬福利：（食宿全包） 1. 无责任底薪：6500-8200元/月； 2. 提供食宿，差旅期间按地区享受食宿补贴4800-7550元/月； 3. 入职满两年员工综合收入构成：底薪+提成+奖金；年均收入约20万元； 备注：具备专业能力及实战经验者，首年有望实现30万元以上年收入。 三、岗位职责：（需长期驻外出差） 岗位概述： 1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列） 2、市场覆盖范围：全国区域（不含台湾、西藏） 3、区域划分：每人负责一个县级市场（省内或省外可协商调配），单个县级经销商年销售额超300万元 4、合作体系：县级经销商—乡镇零售点—终端种植大户 5、主要工作内容：农药产品的推广与销售，包括： ① 销售支持：通过会议营销、门店促销、实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会等形式）推动销售 ② 客户关系维护 ③ 区域市场规范管理 ④ 其他相关事务 工作地点：全国范围内分配，可沟通协调 职位福利：交通补贴、包吃、包住、年终分红、带薪年休假、高温津贴

待遇很好

招大烫临工 2名 (T恤叠烫） 电话: （非应聘勿扰） 地址：南村东源大街龙眼园新区2巷1号2楼

卓天商务单， 高价招包装1名， 高价招查货2名，剪线2名， 地址土华创业园，自然界服饰，

新年招聘： 绳子版睡衣加工： 合肩缝 平车 缝车 可领回家做！全年有货可做，计件结薪多劳多得，熟手优先、简单易上手，附近可送料上门，做完上门载收 （同步）

广州市从化区招光伏安装春节不放假

广州市黄埔区招地坪/聚氨酯，1800平方不到，可以包工

一、岗位职责 1、调研国内目标市场情况，为策略制定提供数据支撑。 2、深度挖掘国内客户需求痛点，制定针对性强、可落地的销售策略。 3、全面开拓国内各区域潜在客户资源，建立完善且动态更新的客户档案。 4、重点维护核心客户关系，持续提升客户满意度与复购率。 5、完成公司下达的国内销售指标，科学分解区域销售任务，按时提交销售汇报。 6、全程负责销售合同的谈判、签订事宜，跟进回款进度，确保销售业绩足额达成，保障资金及时回笼。 7、及时反馈客户需求及市场一线信息，协助高效解决客户使用过程中的各类问题。 二、任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、国际经济与贸易等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上国内相关行业销售经验或项目销售经验，拥有成熟客户资源者可优先录用。 3、熟悉国内市场环境、行业政策及主流销售渠道运作模式，具备敏锐的市场感知力。 4、掌握扎实的销售技巧，擅长客户开发、需求挖掘及商务谈判，能独立促成合作。 5、熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），可独立完成销售方案及分析报告撰写。 6、目标感强烈，具备较强的抗压能力及执行力，能适应国内频繁出差需求。 7、拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识及客户服务意识，善于维系多方关系。 三、另招亚洲区域经理、非洲区域经理和东欧区域经理，需熟悉相关地区市场环境、贸易规创，具备英语、俄语等相关语言听说写能力。

岗位：事业发展合伙人 / 储备干部（销售+管理双轨培养） 平台背景 依托世界500强外资背景，合规体系成熟、平台稳健、品牌公信力强，专注以客户需求为核心，提供家庭保障、养老规划、财富配置等综合金融服务，打造轻创业、长期可传承的事业平台。 核心优势 1. 收入与晋升透明，高爆发力激励机制 收入与能力高度匹配，上不封顶；拥有清晰、公平的晋升通道，为优秀人才提供充分施展空间，真正实现多劳多得、绩优多得。 2. 完善培训体系，老带新一对一带教 公司提供系统化、阶梯式专业培训，帮助新人快速提升专业能力与执业素养；直属主管一对一辅导、实战陪访，快速熟悉业务模式、顺利开展工作。 3. 6个月择优晋级，3年管理人才培育计划 入职6个月表现优异、愿意长期发展的员工，经推荐可纳入公司3年管理人才发展培育计划，享受专项奖助金与重点资源倾斜，走职业化、长期化发展路线。 4. 销售+管理双轨并行，向合伙人、企业家成长 采用销售专业线 + 管理发展线双轨培养体系，既可深耕专业成为资深顾问，也可系统学习管理、搭建团队，逐步成长为营业处经理、事业合伙人、独立经营者，实现从职业到事业的跨越。 招聘要求 1. 具备良好的沟通表达、学习能力与逻辑思维，热爱挑战，有强烈的成功意愿与进取心。 2. 本科及以上学历，专业不限，经验不限；愿意投身金融服务行业，接受系统化培养与长期发展。 3. 积极向上、乐于分享、自驱力强，具备良好的服务意识与职业操守。 4. 认同长期主义，愿意走专业服务+团队管理并行路线，立志打造可持续的终身事业。

招 年龄45岁以下（优秀者可放宽至50岁） 过往年收入12万及以上，大专及以上学历（学信网可查） 无责底薪5000薪资不封顶，多劳多得，月薪过万很正常。 时间自由，可兼顾家庭。 享有意外险，定期寿险、住院医疗保险等保障。

岗位职责 1. 负责全国（重点华西南区域）泛行业AI业务的市场拓展与销售落地，完成区域销售KPI及产品售卖目标； 2. 深度挖掘区域内各行业客户的AI应用需求，建立并维护核心客户客情关系，主动跟进商机线索，推动线索从初筛、洽谈、方案对接至签约转化的全流程落地； 3. 负责华西南区域商机的整体梳理、归档与跟进管理，定期输出商机分析、销售进度等辅助性工作，为区域业务策略调整提供数据支撑； 4. 联动公司产品、技术、解决方案团队，为客户提供定制化AI业务解决方案，解决客户合作过程中的各类问题，提升客户满意度与复购率； 5. 跟踪行业动态、竞品信息及客户需求变化，及时反馈市场情况，协助优化区域业务拓展策略与产品适配方案。 任职要求 1. 本科及以上学历， 2. 五年及以上工作经验，具备AI行业、软件行业从业经历，或在泛政企、企业服务、实体产业等领域有丰富业务积累，拥有相关行业资源与人脉者优先； 3. 具备扎实的商务对接与客户服务能力，擅长客情维护、商机挖掘与线索转化，能独立完成客户洽谈、方案沟通及签约全流程； 4. 具备优秀的沟通协调、谈判及问题解决能力，做事细心严谨，能高效对接内外部资源推动业务落地； 5. 具备较强的抗压能力与目标感，能适应区域出差节奏，主动开拓市场，对销售业绩有强烈的追求。

核心职责详解 1. 业务拓展与业绩达成： · 负责门店月度、季度、年度业绩指标的达成。 · 深耕周边社区（3-5公里半径），通过地推、社区活动、异业联盟（物业、居委会、房产中介）等方式主动获客。 · 接待上门客户，精准挖掘旧改客户痛点（如漏水、格局差、收纳不足），提供解决方案并促成签约。 2. 全流程项目交付管理： · 前期：主导或深度参与量房、方案沟通、预算报价审核，确保方案可行、报价合理。 · 中期：分配施工工长与监理，监督施工进度、材料验收、工艺标准（特别是旧房的水电、防水、拆改等关键节点）。 · 后期：协调验收、整改和尾款回收。处理不可避免的售后问题。 3. 团队管理与培训： · 管理店内设计顾问、客户经理、项目监理等小团队。 · 培训和赋能团队，统一服务标准与销售话术，特别是针对旧改痛点的专业解读能力。 · 协调与公司总部设计、供应链、工程等部门的协作。 4. 客户关系与口碑建设： · 这是旧改业务的生命线。建立客户服务标准，确保沟通顺畅。 · 处理客户投诉与紧急情况，将问题解决在店内。 · 打造“老客户转介绍”体系，鼓励客户在业主群、社区论坛分享，建立门店在本地社区的“口碑灯塔”。 5. 门店日常运营与成本控制： · 负责门店形象、样板间、材料展示区的维护。 · 控制门店运营成本（租金、人力、营销费用）。 · 管理客户信息、合同档案，确保数据准确。

岗位职责： 1、从事高端婚恋项目的市场推广与客户开发，具备相关行业背景者优先考虑； 2、主动联系并持续跟进客户，建立并保持良好的服务关系； 3、完成个人销售目标及领导安排的其他工作任务； 4、公司统一分配优质客户资源，工作地点固定，无需外出拓展或应酬。 任职要求： 1、年龄24-30岁，大专及以上学历，具备较强抗压能力，有电话销售或面对面销售经验者优先； 2、性格积极乐观，富有同理心，沟通顺畅，具备良好的团队协作精神； 3、表达清晰流畅，情商较高，能够洞察单身人群的情感诉求；有电销或面销经历者更佳； 薪资待遇： 无责任底薪+业绩提成 1. 前两个月试用期享5000元无责保障薪资（新人无需担忧过渡期，收入有保障），转正后为无责底薪4000元+提成，按最高档核算； 转正后薪资结构：无责底薪4000元+提成 2. 享有员工下午茶、生日庆祝活动、节日福利等员工关怀项目 3. 表现优异者可获得额外现金奖励 在职销售人员平均月薪超0.8万元，业务稳定后月收入可达8-15K； 提供清晰晋升通道——部门经理、店长、总监、区域总监均从内部选拔晋升。 工作时间：（单双休制，每周二、一为大小休） 上班时段：周二至周五：11:00-21:00，周末：10:00-21:00（中午休息1小时，晚上休息1小时） 面试时间：周三至周五 14:00-17:00，周末不安排面试！！！ 面试时间：周三至周五 14:00-17:00，周末不安排面试！！！ 面试时间：周三至周五 14:00-17:00，周末不安排面试！！！

岗位职责： 1、负责开拓跨境电商领域的新客户，并维护现有客户关系； 2、深入理解客户需求与合作意向，精准传达产品优势与核心特点； 3、通过电话、陌生拜访、社交媒体等渠道进行高效沟通，结合客户实际需求提供专业化的物流解决方案； 4、及时响应客户的货运咨询，提供准确报价，解决客户疑问，确保服务质量； 5、完善客户信息记录及档案管理，按时完成相关销售数据报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，具备半年以上跨境电商物流行业工作经验； 2、对销售工作充满热情，具备良好的抗压能力，乐于接受挑战； 3、拥有较强的沟通表达能力、团队协作意识以及自主学习能力。 福利： 【入职关怀】：新手礼包+导师带教+培训辅导 【权益保障】：六险一金+定期体检+带薪年假 【员工福利】：周末双休+法定假期+节日福利 【快乐成长】：学习礼包+外派学习+定期团建 【健康生活】：羽毛球+篮球跑步+KTV等俱乐部 【职业发展】：完善的培训+专家/管理双晋升通道

岗位职责： 1. 具备金融融资贷款领域的从业背景； 2. 负责团队搭建、人员管理及业务统筹，及时解答团队成员在业务开展中的各类问题； 3. 组织日常业务培训，推动团队成员成长，并实施有效的激励措施； 4. 协助团队成员完成客户邀约、沟通洽谈及基础业务方案的制定与输出； 5. 配合公司整体工作部署，带领团队达成既定业绩目标； 6. 有电话销售团队管理经验者，录用时可优先考虑。 岗位要求及待遇： 1. 年龄要求：28至40周岁（性别不限）； 2. 熟悉个人及小微企业融资业务，具备扎实的实战经验与团队管理能力； 3. 拥有丰富的电话销售运营管理经验； 4. 具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能适应快节奏的工作强度； 5. 工作态度积极，责任心强，具备高效的执行与管理能力； 6. 价值观端正，目标明确，渴望高收入，愿意投入时间与精力，执行力突出； 7. 工作时段：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00； 8. 薪酬结构：底薪+高额业务提成+管理提成+团队奖励+绩效奖金+社保，收入与付出成正比，上不封顶； 9. 定期组织团队聚餐、生日会、下午茶等丰富团建活动； 10. 享有带薪病假、带薪年假等多项员工福利。 公司优势： 1. 提供全面的工作支持与学习资源，助力员工高效工作、快乐创收； 2. 丰富多彩的员工关怀活动，包括部门聚餐、户外拓展、节日福利及旅游安排； 3. 办公地点位于高端写字楼，环境舒适，交通便利，周边配套设施齐全； 4. 倡导“传帮带”的团队文化，在有限的工作时间内共同创造无限价值，诚邀敢于拼搏、追求高薪的你加入！

——周末固定休息！！不是周中休或者排休！！全年享长假期！ ——平台位居行业前列！！公司全方位提供所需资源！！ ——平均薪资8K起步，销冠级别月入3-5w！收入上不封顶！一起冲刺买房买车！ ——实行师徒带教制！零基础友好！无需经验，快速上手！新人逆袭销冠不是梦！ ——福利保障全面！交通补贴、餐补、业绩补贴一应俱全！ 我们需要这样的你： 有目标感！有责任心！具备良好沟通能力！ 重点提醒！！！无需相关经验！！！ 工作内容是什么： 依托公司提供的精准客户资源，通过电话/微信/QQ等方式与学员联系，解答咨询问题，结合学员需求推荐合适的课程方案，协助完成报名转化 薪资福利怎么样： 底薪+提成+绩效奖金，团队人均月薪8000以上，超60%员工月收入破万！奖金无上限！ 五险一金齐全，转正即享5天带薪年假+5天带薪病假！法定节假日均带薪休假！ 工作时间怎么样: 上班时间：10:00-19:00，中午安排2小时休息 工作地点在哪里： 地铁：天河智慧城C口—天河区时代E-PARK7栋212-213（地铁直达办公区，步行仅需2分钟） 公交：497A路、581路、776路、901路可直达智慧城地铁站

工作周期：2个月 每周工期：5天及以上 工作时间：晚班、早班 工作时段：全周轮班 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-10 不能居家！！！ 不能居家！！！ 负责邀请家长到场参与试听体验课程，进行意向客户筛选。 公司提供高质量客户资源支持。 上班时间：10:00-19:00 奖励机制：成功添加微信好友2元/人 任职要求：具备电话销售及电话邀约相关工作经验 结算方式：日结

美业中大多数人都没有高学历、无背景、家里没有资源、也没有人脉支持，但许多人凭借自身努力实现了经济独立，甚至改变了整个家庭的命运。她们靠的是勤奋、好学和不服输的精神。在这里，你不需出身优越，也不必名校毕业，只要你愿意拼搏、愿意学习，公司提供系统化培训体系与清晰的晋升机制，助你突破困境，快速实现业绩变现。 收入构成：卡提+单笔提成+补货提成，卡提40元/张，成单提成9500元起，补货提成高达40%，薪资日结，不拖欠、不压款！月入2-3万为起步阶段，5-8万属于中级水平，15-50万为高级阶段，分公司负责人月薪百万、年入千万均有先例，诚邀有志之士前来挑战 晋升通道：商务经理—储备总监—商务总监—运营部负责人—分公司负责人 工作内容：公司主营经络养护及面部抗衰项目，市场接受度高，客户合作门槛低，开发难度小，新人7天左右即可开单，最快开单记录为入职当天成交。公司精准分配客户资源，通过电话回访、微信跟进等方式维护沟通，只需达成任一项目的初步合作意向，后续由专业市场人员与老师下店完成成交，成交后你即可获得40%提成。 任职要求： 1.有销售经验者优先，无经验但肯学肯干同样欢迎 2.公司提供全流程培训，团队总监全程带教，手把手指导成交 3.热爱销售工作，有意愿在销售领域深耕发展 4.具备创业心态，抗压能力强，适应高效快节奏工作模式，两个月晋升总监、一年内成为运营负责人的案例屡见不鲜 5.仅限强烈渴望赚钱的人加入，敷衍应付、三天打鱼两天晒网者请勿扰 工作时间：早9:30-晚6:30，周日固定休息，周一至周六期间可调休一天

岗位职责： 1、负责到院客户在就诊前、中、后期的全程跟进服务； 2、负责客户现场接待工作，收集并整理客户信息，如就诊项目、科室等相关资料； 3、协助医生与咨询师进行治疗方案沟通，向客户介绍院内专家资源，并陪同完成面诊流程； 4、通过客户拓展、需求挖掘及服务优化等方式，配合每月营销活动，推动客户转介绍； 5、落实客户回访机制，及时响应并解决客户疑问，提升整体服务满意度。 任职要求： 1、年龄25-40岁，形象气质佳，具备亲和力； 2、普通话流利，懂粤语者优先，反应灵敏，表达清晰，具有良好的沟通能力及服务销售意识；

由于扩大市场，广招销售/后勤管理人员，有销售经验优先。日常负责化妆品，健康产品销售以及维护客情，多劳多得，收入月均1-2万或以上

1我们是做公司注册，记账报税，资质证书办理，资金业务，税务合规的。 2我们想招有想法有赚钱欲望有动力的人员。 3公司提供资源加自开发资源。 4这是工商财税销售岗位。 5如果你有意向往工商财税服务发展。

【岗位职责】 -搜集客户资料，开发新客户 -通过电话沟通客户需求，完成销售目标 -现场及网络演示产品，解答疑问，促成合作 【职位要求】 -年龄18~35岁，男女不限 -口齿清晰，普通话流利 -有销售经验，具备沟通能力和抗压能力 -金融/教育/互联网/软件/企业培训/CRM系统销售经验优先