
人事专员/人事主管
6000-11000元/月
人事经理经验不限学历不限弹性工作制人力资源成本管控招聘与配置人力资源规划
岗位职责:
利用招聘平台进行招聘
综合月薪6000-8000
购买五险一金、节假日礼品,年终奖
会计(周末双休)
5000-7000元/月
会计经验不限本科制造业
岗位职责:
1. 负责公司日常财务核算,审核原始单据,编制记账凭证,登记各类明细及总账账簿。
2. 管理发票相关事务,包含开票操作、进项发票认证及税额核对工作。
3. 按时完成各项税务申报,包括个人所得税、增值税、企业所得税等涉税事项处理。
4. 定期开展往来款项对账,清理应收账款、应付账款及其他应收应付科目。
5. 对会计凭证、账册、财务报表等资料进行归档、装订与妥善保管。
6. 协助配合外部审计及税务部门检查,及时提供所需财务数据和材料。
7. 完成上级安排的其他财务相关任务。
岗位技能要求:
1. 一本高校毕业,本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,接受应届毕业生;持有中级会计职称者,学历条件可适度放宽;
2. 具备较强的逻辑分析能力、思维缜密,沟通协调能力良好;
3. 遵守职业道德,责任心强,工作细致严谨;
公司亮点:上市公司平台,发展稳定,提供免费住宿,给予餐补,缴纳五险一金,团队年轻有活力,具备多元化晋升路径,重视员工成长与培养;
物流财务会计
6000-8000元/月
会计1-3年本科预算风控会计从业资格证书核算会计结算会计总账会计
我们正在招聘一名专业财务专员,
负责公司各项财务工作的记录、分析与日常管理。
工作内容:
涵盖财务报表编制、财务数据分析、税务申报处理、预算统筹管理等。
岗位要求:
1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历;
2. 具备3-5年财务相关工作经验;
3. 熟练操作Office办公软件及常用财务系统;
4. 具备良好沟通协调能力,能够高效配合各部门开展工作;
5. 工作细致认真,具备数字敏感度和高度责任心。
会计
5000-6000元/月
会计
一、基础做账能力
熟练做日常收支、进销存凭证,登记总账、明细账;会做应收应付(欠货款、客户欠款),简单结转成本、月末结账。
二、库存盘点与核算
会定期盘点、核对实物与账本;记录商品入库、出库、退货,做好库存台账,理清缺货、积压货。
三、票据与税务基础
熟练开具普票/专票,整理费用发票、进货发票;懂小规模/一般纳税人简单报税,把控发票、收支凭证合规。
三、办公&记账软件
熟练Excel(表格、统计、对账);会用简单进销存软件、金蝶/用友简易版,日常记账对账高效。
招聘主管/专员
8000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专技术岗位招聘社会招聘
具备3年乙方招聘背景,熟悉外包岗位运作模式;
拥有复杂岗位招聘实操经验;
对汽车行业的技术类岗位有较深理解;
工作态度积极主动,目标导向性强
会计
4000-5000元/月
会计3-5年本科中级会计师
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5. 管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全
任职要求:
1. 会计相关专业毕业,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及财税政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
财务会计
6000-7000元/月
会计5-10年本科核算会计税务会计财务分析
任职要求
1、本科及以上学历,具备会计初级(含)以上职称,性别不限,年龄27至38周岁;
2、具有5年以上财务相关工作经验,熟练使用办公软件及金蝶财务系统;
3、精通财务核算、财务分析与税务管理,掌握国家财经法律法规及相关政策;
4、工作踏实肯干,品行端正,具备较强的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识;
5、持有会计中级职称或有工程类企业财务从业经历者优先考虑。
岗位职责
1、负责成本费用的审核、账务处理、税务申报以及会计档案的归集与保管;
2、编制企业各类财务报表,开展数据整理与分析,形成财务分析报告;
3、开展应收应付往来账项核对与清理,落实税务合规性管理及税务筹划工作;
4、协助推进项目工程结算与分包单位结算事项;
5、参与库存物资盘点,进行差异分析并实施财务监督;
6、完成上级交办的其他工作任务。
会计总办
3000-5000元/月
会计
1.具备扎实的财务与行政综合能力,熟悉会计核算及日常账务处理流程。
2.能够快速适应不同工作环境并高效完成任务。
3.工作细致认真,具备良好的文档管理与数据整理能力。
4.熟悉开票流程
5.具备较强的沟通协调能力,可协助推动部门间信息流转与协作。
6.持有会计从业资格证,具备基础财务专业素养与合规意识。
人力行政主管
6000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科绩效考核培训企业文化
岗位职责:
1. 协助推进公司人力资源与行政管理的日常事务,均衡承担两大职能模块各50%的工作内容;
2. 组织制定并落实人力资源战略规划,全面负责招聘、培训、绩效、薪酬及员工关系等模块的运作管理;
3. 建立健全行政管理制度体系,统一协调前台服务、后勤保障、安全保卫、资产管理和办公环境维护等工作;
4. 负责人力与行政预算管控,开展成本分析与优化措施,持续提升组织人效与运营效能;
5. 推动企业文化落地实施,策划并执行员工关怀活动,打造健康积极的团队氛围;
6. 带领并指导团队成员开展工作,组织实施团队发展与人才梯队建设;
7. 保持与政府机构及相关外部单位的良好沟通,妥善处理各类对外事务;
8. 统筹公司会议、商务接待及重大活动的会务安排与后勤支持工作。
任职资格:
1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先;
2. 具备5年以上人力行政领域工作经验,其中至少3年团队管理实践经历;
3. 精通人力资源六大模块,熟练掌握至少两个核心模块操作,并拥有扎实的行政管理实操经验,熟悉国家劳动法律法规;
4. 具备优秀的团队管理能力、沟通协调能力和跨部门协作推动力,能够有效带领下属完成工作任务;
5. 熟练操作各类常用办公软件及人力资源信息系统;
6. 工作严谨细致,责任感强,思维清晰,具有良好的职业素养与奉献精神。
物流公司招聘司机,直接电话联系,月薪7k到10K上不封顶
7000-10000元/月
B2高温补贴社保保险月结B2照驾龄1-2年全市配送市区配送省内配送跨省配送长期主驾货运从业快递快运厢式货车需要装卸货物能开会倒熟悉导航
岗位职责:
1、负责公司的货物的取派及固定线路的货物运输。(装卸货有提成)
任职资格:
1、20-42岁,初中以上学历;
2、B2以上驾照,持有从业资格证;2年以上实际驾驶经验,持有货运资格证。
3、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识。
薪酬福利:
1、综合薪资:7000-10000元/月多劳多得上不封顶.
2、夜班补贴、学历补贴、节油奖、工伤险、配备手机、带薪年假、工龄奖、业务介绍计提等福利,加班费另计。
21/小时长白班包吃住节奏慢长期稳定周周可预支
6000-7000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃夜班补贴保险加班补贴包住20人以上
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全
3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈
4.配合质检人员进行产品自检与互检,及时发现并报告质量问题
5.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
任职要求:
1.年满28-42周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.能适应倒班或计时工作制,具备基本的识字和计算能力
3. 工作认真负责,服从管理,有团队协作意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训
5.能看懂简单图纸和工艺标识
财务主管
8000-15000元/月
财务经理5-10年大专财务规划账务管理财务分析成本管理金蝶
职责描述:
1、财务管理:结合公司业务发展需求制定财务策略,深入理解业务模式,与业务团队紧密协作,搭建科学高效的财务管控、定价机制及策略管理体系,为经营决策提供支持;
2、成本管理:配合公司运营实际,运用专业财务手段和工具,推动成本控制工作,实现降本增效目标;
3、财务分析:构建定期的业务与财务数据追踪机制和分析框架,持续监控关键业务指标变动,开展盈亏测算、成本费用分析及资源投入回报评估,提出资源配置优化建议;
4、预算管理:建立完善的预算编制与执行管理体系,协助推进相关财务流程落地,评估项目投入产出比,强化运营支出管理,防范财务风险,并不断优化流程提升运作效率;
5、财务报表:及时准确编制业务所需财务报告,向相关部门提供真实可靠的财务信息,跟踪业务目标与财务执行情况的匹配度;
6、税务统筹:熟悉国家及地方税收法律法规及相关政策,结合公司实际情况,提出合规且有效的税务优化建议与实施方案,助力企业合理降低税负;
7、资金管理:健全资金管理制度与操作流程,确保资金安全,统一规划资金使用,提高存量资金利用率,增强资金预测准确性并持续提升资金使用效益。
任职要求:
1、大专及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
2、具备5年以上财务领域工作经验,其中2年以上团队管理经历,有制造业背景者优先考虑;
3、逻辑思维强,条理清晰,对数据敏感,工作细致严谨,具备较强的自主驱动力与责任意识;
4、掌握会计准则及相关财务、税务、审计法规政策;
5、具备良好的商业洞察力,沟通能力强,富有判断力与决策能力。
职位福利:每年多次调薪、五险、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住、多次晋升机会、员工食堂
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
财务3-5K(兼职)
3000-5000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
财务主管/专员(全盘内外账+数据分析)
8000-13000元/月
财务经理3-5年大专
1. 账务核算:独立负责科技小微企业全盘内外账处理,规范全品类账务核算流程,保障账账、账实相符,账务数据真实完整。
2. 税务管理:按期完成增值税、企业所得税等全税种月度/季度/年度纳税申报;跟进最新税收政策,规避税务风险,做好涉税风控管理。
3. 报表管理与数据分析:编制、审核全套财务报表,核查报表合规性;熟练核算资产负债率、流动比率等核心财务指标,深度拆解财报数据,输出分析报告,为经营决策提供数据支撑。
4. 发票管理:负责日常开票、进项发票管理;熟悉发票提额、增量全流程,掌握办理所需全套资料,高效处理发票相关业务。
5. 银行融资资料:专项整理企业银行贷款资料,统筹归集企业简介、前十大上下游合作合同、送货单、收付款凭证、进销项发票等授信配套材料,配合银行完成贷款对接工作。
6. 其他工作:完善基础财务制度,对接税务局、银行等外部机构,完成上级交办的其他财务相关工作。
学历资质:大专及以上财务、会计相关专业,持有初级及以上会计职称,有中级职称优先录用。
从业经验:3年及以上中小企业财务全盘工作经验,有科技型小微企业内外账、税务申报、银行贷款资料筹备经验者优先。
专业能力:精通小微企业内外账做账逻辑及全税种申报流程;熟练操作财务软件、开票系统及各类办公软件;掌握主流财务数据分析指标计算与解读方法。
业务技能:熟知发票提额办理流程;具备独立梳理、汇编银行授信/贷款全套资料的能力。
综合素质:具备良好的税务、财务风险意识,工作严谨细致、责任心强;沟通能力良好,可独立对接银行、税务等外部部门优先录用(非硬性要求),抗压能力佳。
1. 薪资范围:8000-13000元/月,大小周,工作时间正常按10:00-19:00,可弹性;根据个人工作经验、专业能力定级,能力优异者薪资可面议。
2. 基础福利:,否则次月缴纳,享有法定节假日、带薪年假、节日福利,不定期下午茶和聚餐。
3. 其他福利:工作氛围轻松,晋升通道清晰,不定期组织团建,适配长期稳定发展
会计3-5年大专核算会计
一、基本要求:
1:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,特别优秀者条件可适当放宽;
2:具备3年以上制造业领域工作经验;
3:精通财务与税务相关知识,熟练操作财务软件及常用办公软件;
4:具备较强的沟通协调能力与逻辑分析能力;
二、岗位职责:
1:账务核算与月结管理:统筹日常全盘账务处理,审核业务准确性,主导完成月度、季度及年度结账任务,保障按时关账。审查各类费用及资金收支的合规性与合法性;
2:财务报告编制:组织编制并审核公司个别及合并财务报表,确保符合企业会计准则(如IFRS)及相关披露规范,为经营分析提供准确的核算数据支持;
3:内控、合规与审计对接:完善财务内控制度与核算流程,并推动有效执行。准确完成各项税费申报工作,配合内外部审计并提供所需资料,审核合同中的财务相关内容;
4:流程与系统优化:持续梳理与优化会计核算流程及信息系统,提升核算效率、数据准确性及对业务部门的服务质量。
供应链金融负责人/融资业务主管
2.5-3.5万元/月
CFO10年以上本科票据融资商业保理债权融资供应链
岗位职责
一、客户开发与维护
1.负责开拓央、大型集团企业等重点客户,推广中企云链供应链金融核心产品(如云信、电子债权凭证、保理融资等);
2.深入挖掘客户在账期管理、资产流转、供应链资金效率提升等方面的实际需求,提供专业化解决方案;
3.与央财务、采购及相关管理层建立稳定合作关系,持续深化客户连接;
4.定期开展客户回访,跟进项目执行情况,保障服务质量和客户体验。
二、资源整合与协同推进
1.联动银行、保理机构、信托公司等金融合作方,共同构建定制化供应链金融服务模式;
2.配合银行对公条线实施联合营销,促进业务批量拓展与高效落地;
3.对接内部产品、风控及运营团队,推动服务流程优化,提升响应效率。
三、市场洞察与策略落实
1.开展区域央市场调研,掌握行业动向与竞争格局,制定有效市场进入策略;
2.积极参与行业交流活动、政策解读会议,增强中企云链品牌专业形象;
3.系统整理客户反馈信息,为产品迭代升级提供一线支持。
任职要求
一、基本条件
1.学历要求:本科及以上学历,金融、经济、市场营销等相关专业优先考虑;
2.工作经验:8年以上银行对公、供应链金融或大型B2B销售背景,熟悉企业授信、贸易融资等业务流程;
3.客户资源:拥有央、大型集团或政府平台类客户资源者优先录用;
4.行业理解:熟悉应收账款融资、供应链金融运作机制,关注金融科技发展应用。
二、核心能力
1.具备优秀的商务沟通与高层客户对接能力,能独立推进复杂项目谈判;
2.市场反应灵敏,善于识别客户痛点并推动方案实施;
3.具有良好的跨部门协作意识,能够与产品、技术、风控团队顺畅协同。
三、加分项
1.有供应链金融平台或金融科技企业工作经验者优先;
2.了解区块链技术、电子债权凭证等新型金融工具的应用场景。
招聘专员+月薪8000
7000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限
岗位职责:主要负责线上招聘一线工人,跟进员工入职
岗位要求:能长期工作,会打字,会聊天,性格开朗
岗位福利:底薪4000 综合收入8000元左右
工作地址:浙江湖州
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
内勤出纳文员
3000-4000元/月
出纳高中混合办公出纳经验
岗位职责:
1.负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符
2. 按时编制并核对银行余额调节表,及时处理未达账项
3. 登记现金日记账和银行存款日记账,做到日清月结、凭证完整
4.协助会计完成费用报销审核、工资发放及税务申报辅助工作
5. 妥善保管财务印鉴、U盾及空白票据,严格执行内控流程
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉出纳工作流程及银行操作规范
3.细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识
4.熟练使用办公软件及主流财务系统
5. 无不良信用及财务违规记录
线上HRBP
3000-4000元/月
HRBP经验不限学历不限
诚聘线上HRBP(招聘方向),全程居家办公,无需坐班,上班时间自由灵活,兼顾生活与收入。日常主要负责线上渠道发布岗位信息、筛选简历、沟通求职者、邀约面试等基础人事工作,公司提供大量热门优质岗位,客源稳定超好邀约,工作简单易上手,氛围轻松无业绩压力。
薪资福利:稳定3000元月底薪,按月准时发放,另享2元/人面试邀约提成+100元/人入职高额提成,上不封顶多劳多得,新手也能快速出单。零基础可带教,有无经验均可!
会计
4000-5000元/月
会计1-3年本科应收应付
岗位内容:
1. 负责日常成本费用核算、预算管理及出纳相关事务;
2. 协助制定、审查并落实企业内部财务制度,优化财务管理流程,强化风险控制;
3. 参与成本控制分析、损益情况评估及财务报表的编制工作;
4. 审核各类费用支出,规范票据审核与归档管理;
5. 准确记录并整理财务数据资料,配合完成外部审计相关事宜。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计或相关专业背景;
2. 具备1年以上财务或会计岗位经验,有预算管理、成本控制实践经验者优先;
3. 熟练操作Office办公软件,掌握Tally、Kingdee等财务系统操作;
4. 具备良好的沟通表达能力、团队合作意识,职业操守良好,服务意识强;
5. 工作严谨细致,具备较强的数据处理分析能力及问题解决能力。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宣城财务经理招工信息在线招聘信息,主要招聘宣城财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。