
财务经理
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上成本管理资金管理财务分析中级会计师电商物流国内院校优先团队搭建经验财务BP体系搭建经验
一、核心任职资格
1. 学历背景:专科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业;
2. 工作经验:3-5年以上财务管理经验(优先50人以上企业或制造/电商/贸易等行业经验),需独立负责过核心模块(如总账核算、成本管理、预算管控),有团队管理经验(带3人以上财务团队)者优先。
3. 资格证书:持中级会计职称(核心硬性要求)。
4. 工具技能:熟练使用财务软件(如用友、金蝶、SAP)、Excel高级功能(数据透视表、函数公式),懂ERP系统操作、具备基础数据分析能力(如PowerBI)者优先。
二、核心专业能力(财务全模块掌控力)
1.账务与核算管理
-全流程核算:统筹总账、应收应付、固定资产、成本核算等工作,确保账务处理符合《企业会计准则》,月度/季度/年度结账及时准确(如月末对账、报表编制)。
-财务报表输出:独立编制三大报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表(如部门费用分析表、项目盈利表),能清晰解读报表数据背后的经营问题。
2.预算与成本管控
-预算体系搭建:组织编制公司年度全面预算(销售、生产、费用、资金预算),分解到各部门,建立预算执行跟踪机制(如月度预算偏差分析)。
-成本优化:深入业务端拆解成本构成(如生产型企业的原材料成本、电商企业的物流成本),通过定额管理、费用管控(如压缩非必要开支)等方式降低单位成本,确保成本不超预算。
3.税务与合规风控
-税务筹划与申报:熟悉增值税、企业所得税、个税等税种政策,能合理进行税务筹划(如进项抵扣、优惠政策申请),避免税务风险;统筹月度/季度/年度税务申报,确保零错报、零漏报。
-合规风控:建立财务内控流程(如付款审批、发票审核、资金管控),防范财务风险(如坏账、资金挪用、账务造假);对接外部审计(年度审计、专项审计),配合提供资料并解决审计问题。
4.资金与投融资管理
-资金统筹:监控公司现金流(流入/流出),合理安排资金使用(如支付供应商货款、发放工资),确保资金链安全;优化资金配置(如闲置资金理财),提升资金收益。
-投融资支持:若涉及投融资,需参与项目尽调(财务数据核查)、编制投融资方案,对接银行、投资方,提供财务数据支撑(如盈利预测、偿债能力分析)。
三、核心管理与综合素养
1. 团队管理能力:带领财务团队(3-10人,如会计、出纳、税务专员),分配工作任务、制定绩效考核标准,组织专业培训(如新政解读、软件操作),提升团队专业能力与效率。
2. 跨部门协同能力:
-对接业务部门:提供财务支持(如项目盈利测算、费用报销指导),推动业务合规(如合同财务条款审核);
-对接管理层:定期汇报财务状况(如月度经营分析会),基于财务数据提出经营优化建议(如缩减亏损业务、加大高盈利项目投入);
-对接外部机构:维护与银行、税务局、审计事务所、社保部门的关系,确保外部协作顺畅。
3. 数据思维与决策支撑:能通过财务数据(如毛利率、费用率、现金流周转率)识别经营痛点(如某产品线亏损、回款周期过长),转化为可落地的决策建议(如调整定价、优化回款政策)。
4. 职业素养:
-严谨细致:对数字敏感,确保财务数据零差错(如报表数据、税务申报数据);
-保密意识:严格保密公司财务核心信息(如营收、利润、薪酬成本);
-抗压能力:适应月末/年末结账、税务申报等高压期,多任务并行(如同时推进预算编制、审计对接)时保证效率。
餐饮财务负责人
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上成本管理资金管理餐饮/酒店税务管理预算管理财务综合
岗位职责:
1、全面负责辰润农产品餐饮板块的财务管理工作,确保会计核算、税务申报等各项财务事务合规高效运行。
2、构建并持续优化餐饮财务管理体系,完善会计流程与内控制度,并推动落地执行。
3、定期组织资产盘点与核查,确保公司资产的安全性与完整性。
4、编制各类财务分析报表,为餐饮运营决策提供精准数据支撑,配合管理层开展成本管控与盈利评估。
5、主导财务团队的人才培养与组织建设,提升专业水平,落实科学的绩效管理机制。
任职要求:
1、财务、会计、审计或相关专业背景。
2、具备大型餐饮集团或连锁餐饮企业工作经验者优先考虑。
3、精通国家财经法规及税收政策,具有较强的财务分析与风险防控能力。
4、拥有出色的领导才能和团队管理经验,能有效激励团队完成既定目标。
5、具备良好的沟通协调技巧,可在跨部门合作中发挥纽带作用,助力企业战略推进。
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上集团公司高新技术企业财务分析税务管理资金管理会计中级职称
工作内容:
1. 主持财务部门的日常运营与团队管理;
2. 拟定并落实财务管理相关制度及规范,监督执行情况;
3. 组织实施会计核算、财务报表编制及财务数据分析;
4. 拓展并维护融资渠道,保障企业资金筹措工作;
5. 推进成本管控体系的建立与优化;
6. 审核公司各类财务单据,统筹税务申报与合规管理;
7. 对接税务、银行等外部机构,协调相关事务关系。
财务经理/主管
6000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上总账核算成本管理财务综合管理电商
岗位职责:
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的审核;
2、研究并制定会计政策,提供操作指引,优化会计准则执行;
3、审核公司各类财务报表,核对关联方往来数据,完成合并报表及财务分析工作;
4、按时对外报送月度、季度及年度财务报告;
5、组织财务人员业务学习、专业培训及岗位技能提升训练;
6、根据费用管理制度,有效控制各项费用支出;
7、定期开展会计政策执行情况检查,防范操作风险,及时整改发现问题;
8、配合外部审计工作,准确提供所需的财务与会计资料。
任职资格:
1、具备财会类专业大学本科及以上学历;
2、持有会计证或注册会计师资格者优先考虑;
3、具有5年以上会计岗位工作经验,或2年以上审计相关经验;
4、熟悉财务核算全流程,具备持续学习的主动性与能力;
5、具备良好的沟通表达能力、人际协作能力,以及较强的组织协调和抗压能力。
【职位福利】:全勤奖、高温补贴、年终奖、餐补、带薪年假、绩效奖金、节日福利
【工作时间】
上午08:30—12:00
下午13:30—18:30
每周六或周日休息
财务主管 柴村
4000-6000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上成本管理零售业财务费用管理
1、负责公司日常财务账务处理及核算工作
2、强化财务管理制度执行,落实监督职责,确保财务人员遵守各项财务规章与纪律要求
3、完成公司领导安排的其他相关工作任务
会计服务组长(高薪)
6000-12000元/月
财务经理1年以下大专及以上
岗位职责:
1与服务中的客户保持沟通,及时反馈客户问题
2:协调解决客户提出的问题
3:管理服务小组的服务效率,提升服务小组的专业性
4:沟通老客户续费服务,提升续费率及老客户转介绍
岗位要求:
1:会计专业毕业,有会计相关工作经验,能看懂账
2:有会计相关证书
3:执行力强、沟通能力强、情商高服务意识强、认可公司文化和价值观
薪资待遇:综合薪资6K-12k+奖金+下午茶+生日会+过节福利等
工作时间:上午8:30--12:00,下午2:00--6:30,大小周休息,节假期正常休息
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上制造业成本管理中级会计师财务综合管理
岗位职责:
1、建立并优化公司财务核算体系;
2、组织完成公司年度财务预算与决算工作;
3、制定、健全并推动执行公司财务管理制度;
4、编制公司经营管理和收入、费用计划,并监督实施;
5、统筹公司资金的筹措、使用及全过程监管;
6、全面负责公司财务核算管理事务;
7、监督公司经营生产相关制度与政策的落实执行;
8、负责公司财务收支管理、年度决算及各部门费用审核工作;
9、确保公司财务会计报表的真实、准确与合规;
10、承担公司对外财务信息披露的组织与审核职责;
11、保障公司资金使用过程中的安全与合规;
12、负责本部门人员的日常管理、监督、考核与绩效评估;
13、组织开展团队培训、业务指导及关键人才梯队建设;
14、协调跨部门协作,传达并落实公司各项会议精神、文件要求及相关制度;
15、完成上级交办的其他临时性工作任务。
胜任资格:
1、年龄:35-50岁
2、性别:不限
3、学历:大专及以上
4、专业:财务类及相关专业,具备中级会计师或以上职称
5、工作经验:8年以上财务相关工作经历,其中至少3年担任财务经理或同等管理岗位
6、能力要求:掌握扎实的财务与管理专业知识,具备较强的财务管理、制度规范意识、服务意识、团队领导力及跨部门协调能力
7、其他要求:具备良好的原则性、纪律性和独立开展工作的能力
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
1.负责日常业务单据的审核及各类费用支出的核对工作;
2.审核会计凭证,进行财务数据分析并编制财务报表;
3.组织实施业务部门独立核算体系的建立与运行;
4.审核各项成本与费用,开展分析并形成成本费用分析报告;
5.协助上级搭建公司预算管理体系,并监督预算执行情况;
6.配合领导完成日常管理事务及相关职能部门的协调配合;
7.为公司项目申报提供必要的财务数据支持;
8.协助内外部审计工作的顺利推进;
9.准备银行融资、授信所需的财务资料,协助推进投融资相关事宜;
10.对出纳岗位工作给予专业指导与监督;
11.具体落实资金预算安排,控制预算内经费使用,管理往来款项、应收应付账款、固定资产及无形资产,按月计提并核算税金、费用、折旧等项目;
12.完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历。
2.具备5年以上主管会计岗位工作经验,具有建筑行业或酒店行业从业经历者优先考虑。
3.年龄不超过40岁。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上上市公司集团公司投融资经验财务综合管理IPO经验
岗位职责:
1、统筹公司财务战略的制定与实施,保障日常财务工作高效运行,确保财务管理与公司发展目标一致;
2、负责财务团队的搭建与日常管理,持续提升团队专业素养与协作效率;
3、完善企业内部控制体系,梳理并优化财务业务流程,增强财务管理效能;
4、深度参与重大投资项目决策,开展财务风险识别与管控,提供精准的财务分析支持;
5、协调内外部审计及税务相关事务,维护公司财务运作的合规性与透明度。
任职要求:
1、具备系统的财务管理体系知识和扎实的实践经验,精通国家财务、税务、审计等政策法规;
2、拥有较强的组织引领能力,能有效管理团队并解决复杂财务事务;
3、具备敏锐的数据洞察力,能够通过财务数据分析为经营决策提供有力支撑;
4、具备优秀的跨部门沟通与协作能力,推动多方高效协同;
5、有在高科技行业或高速发展阶段企业工作经验者优先。
财务部门副经理
7000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算中级会计师资金管理税务管理审计房地产/建筑
[庆祝]招聘招聘
【岗位】财务副经理
【薪资/月】7K-9K+五险+餐补+话补+福利,周休1.5天,节假日正常休息
【任职要求】
1、具备本科或以上学历,主修财务会计、财务管理等相关专业。
2、持有中级会计师或更高级别职称。
3、累计8年以上财务相关工作经验,其中至少4年在建筑施工企业从事项目全周期财务管理工作。
4、精通建筑行业会计核算及税务申报流程,掌握现行各项财税政策法规,具备良好的组织协调能力。
【联系方式】
电话:***********
工作地点:山西省太原市小店区龙城万达广场西塔19层
保安1-2人
【物业公司直招】因公司发展需要,特招聘以下岗位:1.客服专员,50岁以下,性别不限,月薪2500元。2.保安员,1名,60岁以下,。月薪2800元。提供免费一餐,月休四天,享受节假日福利!工作地点:建南博名小区。联系电话:
药品厂320一天可日结可预支长白班
8000-9000元/月
质检员保险餐补高温补贴社保包吃20人以上月结
【岗位职责】
1、负责质检工作
2、坐着上班,不穿无尘服,穿普通工衣
【职位要求】
1、男女不限,16-45周岁,不限学历
2、身体健康,吃苦耐劳,能配合加班
3、持有效本人身份证明
【薪资福利】
1、临时工300/天,月综合工资8000--8500元
2、入职30天
3、五险一金|交通补助|加班补助
【餐饮住宿】
1、免费提供工作餐,符合南北口味
2、4人间宿舍,配备独立淋浴、卫生间、空调、饮水机、洗衣机、WIFI
挖机司机破碎锤
神泉堡找个挖掘机顶班司机<br/>岗位职责:<br/>1. 临时故障能说清现象、配合修<br/>2. 高温、寒冬个人防护做好<br/>3. 打锤时注意振动、飞石,周边清人<br/>4. 长臂、加长臂干活心里有数
质检员财务经理注塑工
招聘:QC质检员
薪资:5500.0-6500.0
职位详情:
身体处康,有经验者优先,有服务意识,有团队精神,普通员工工
资每月5500-6500左右。财务主管、注塑技术员、跟单、工程师工资面谈!
质检员财务经理PMC品检工
公司急招:1.计划员 / PMC经理 ,懂ERP系统;2.品质人员(IPQC/FQC/OQC/QE);3. 外贸跟单; 4. 财务主管&会计;5. 排刀机师傅,操机员等生产技术员多名;6.采购工程师(熟悉精密五金零件类);地址常平,有意向者请联系赵小姐
财务管理
5000-8000元/月
财务经理本科及以上
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括会计核算、预算编制与执行、资金统筹及税务筹划
2. 组织编制月度、季度及年度财务报表,进行财务分析并提出管理改进建议
3.建立健全财务内控制度,监督执行情况,防范财务风险,确保合规运营
4.协同业务部门开展成本管控与经营分析,支持管理层决策
5. 对接审计、税务、银行等外部机构,维护良好合作关系
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/建筑行业背景者优先
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数,具备较强的数据分析能力
4.具备良好的职业道德、沟通协调能力及抗压能力,责任心强,原则性突出
5.熟悉国家财税法规及企业会计准则,能独立应对税务稽查与审计工作
财务经理30岁以下 年薪15-25万 五险一金
1.3-2万元/月
财务经理本科及以上
部门业务职责的总责任人,部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作,对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作,标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理,确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理,如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求
专业
会计、财务管理等财务类专业
性别
不限
职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历
全日制统招本科及以上学历,985/211院校或重点财经类院校毕业者优先
年龄
30岁以下
特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验,有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度
路桥工程财务经理
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专及以上成本管理预算管理财务分析税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑国内院校优先财务信息化经验
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目,确认项目收入,正确计算增值税,销项税额等,定期完成量化工作,独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算,审核,监督工作和职责,划清费用开支范围营收,计算财务成果和各种税金,按期缴纳各种税款,正确核定项目利润,及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查,督促和协助应收款,按月做好财务状况分析,及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时,准确,明细账要按天登记,总账定期登记,不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度,发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账,对已审核原始凭证填制记账,准备,分析,核对税务效果问题,审计合同,制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上总账核算预算管理财务综合管理
1、财务日常管理2、财务事项监督和审核3、财务数据分析
背景调查专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上客服互联网从业经验互联网产品人力/财务/行政/法务销
【岗位职责】
1.负责依据候选人提供的个人背景信息,开展全面的背景核查工作,包括薪酬情况、专业技能水平及人际关系等相关内容;
2.根据核实后的信息,独立完成背调报告的撰写,并及时提交相关结果;
3.配合解决背调执行中的各类问题,保障调查流程高效有序推进;
【任职要求】
1.具备优秀的沟通协调能力及良好的团队合作意识;
2.熟悉劳动法及相关人事政策法规;
3.具备较强的资料整理与数据分析能力;
4.本科及以上学历,人力资源管理或相近专业者优先考虑;
5.至少1年从事人事或行政类工作经验,有猎头行业从业经历者优先;
6.熟练操作常用办公软件;
【福利待遇】
1.薪酬范围:底薪2000+提成,综合薪资为3300-5500;
2.提供系统化的专业培训及职业发展通道;
3.周末双休,法定节假日正常休息;
具备电销或运营商呼入类工作经验者优先。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专及以上
工资面议,上班地点广立工业园区年龄35-55
1、大专及以上学历,财会类专业,有会计从业资格证优先考虑。2、3-5年以上加工企业相关工作经验。3、熟悉一般纳税人开票等相关流程和账务处理4、熟练操作财务软件及电脑办公软件,如excel表格等5、审核原始凭证的合理、合法性,负责费用类等凭证及全套报表的编制7、能准确核算收入、费用及税金8、能独立完成对外报表的申报及年审,9、工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
急招5个【人事专员】保底8K
6000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
1.工作内容
答:主要负责通过58同城发布招聘信息,招募饿了么外卖骑手,组织邀约至指定地点参加面试,并在入职后15天内进行持续跟进与维护,确保骑手顺利达标(达标要求:日均完成5单以上,且出勤满15天,两项条件均需满足)
2.薪资待遇
3000底薪+提成
平均每月实发工资6000-9000元
3.上班时间和休息时间
早9点至晚6点,中午12点至1点为午休时间。每月享有4天休息,每周日固定休息,法定节假日按规定休假
4.招聘要求
(1)不限经验,性别不限,年龄18周岁-*****
(2)善于沟通表达,头脑灵活,具备较强抗压能力,踏实肯干
(3)具备强烈的赚钱意愿,无上进心者勿扰
人事
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1年以下高中及以上互联网运营招聘与配置
急招急招急招!!!!!!!!!!!三名
1、按照公司用人需求开展招聘工作,完成人员引进目标;
2、负责各类报表的收集、汇总与整理,确保工作有序推进;
3、协助上级完成交办的其他工作任务;
4、能熟练操作各类招聘平台系统。
任职要求:
1、形象端正,气质良好,年龄在******;
2、行政管理或相关专业优先,具备1年以上同类岗位经验;
3、掌握办公室行政管理规范及相关工作流程;
4、精通Office等常用办公软件操作;
5、工作细致严谨,具备较强责任心和正直品格。
薪资待遇:底薪2800+200全勤奖+绩效奖金
特别优秀者可面议薪资
公司福利:
国家法定节假日带薪休息+年终奖金+节日礼品
工作时间:11:00--20:00
试吃员
4000-6000元/月
员工关系经验不限学历不限
试吃员的主要工作内容有:
1、准备客户的试吃产品,保证口味,并引导顾客购买
2、进行物料的统计和原料的下单
3、试吃员是需要试吃食品,并提出自己的感觉和改进意见
薪资待遇:
1.试用期底薪4500+提成单休
2.转正后底薪5000+提成双休
3.平均工资在4500~8500只要你肯努力,你会收获更多的福利待遇:公司提供住宿,距高公司近,15分钟之内就可以到,工作时间:早9:00~下午6:00,节假日正常休息郑重承诺:不收任何费用,无需经验,一经录用免费提供员工住宿,为员工提供很好的发展平台与晋升机会.
财务专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责公司日常财务数据的记录与维护,确保各项财务信息真实、准确、及时更新。
2.参与每月及年度财务结账工作,完成账务核对、报表编制等相关任务。
3.协助推进公司内部及外部财务相关事务,保障财务流程高效运行。
任职要求:
1.熟悉财务管理基础知识,能熟练操作常用财务软件工具。
2.具备良好的沟通协调能力,善于团队协作并积极贡献。
3.工作认真负责,具备较强的财务问题处理能力和细致严谨的态度。
财税顾问+双休+五险(山西大同)
5000-8000元/月
财务顾问中专及以上双休、法休、五险
大同笨鸟邦财税公司诚聘:
财税顾问10人,薪资:无责底薪3000+提成
双休、法休、五险
地址:大同市平城区迎宾街大有广场7层
电话:张女士
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供山西财务经理招工信息在线招聘信息,主要招聘山西财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。