监管设备运行，记录生产计划。需要能上夜班。

岗位内容： 1. 负责订单的接收、执行、生产进度监控及物流协调安排； 2. 对接客户、仓库、物流与工厂，确保信息畅通并及时处理相关问题； 3. 定期开展客户回访，维护客户关系，提升服务满意度； 任职要求： 1. 熟悉常用办公软件的操作与应用； 2. 拥有外贸跟单工作经验，能独立完成订单全流程跟进； 3. 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及以客户为导向的服务理念；

此岗位一定要有饰品行业相关工作经验，无经验请不要投递哦！！！ 【岗位职责】 1. 供应商开发、维护和回访，样品收集和新品款式收集，配合订单大货质检。 2. 建立同品类产品的价格体系和品质要求。 3. 协助业务部门跟进订单，客户要求的样品规划和收集，打样和核价。 4. 文职工作包括整理产品资料、产品推荐等。 【岗位要求】 1. 全日制统招本科。 2. 有涉及到合金、铜材质首饰的工作经验，了解产品工艺和价格。 3. 熟练操作电脑办公软件，如WOR...

工作内容 1.负责济南鑫梦德家具生产环节的跟单事务，保障生产流程有序开展； 2.配合文员完成日常文档整理与数据记录，确保信息真实准确； 3.实时跟进生产进度，发现问题及时上报并提出改善建议，保障生产效率与产品品质。 任职要求 1.身体健康状况良好，能适应车间生产作业环境； 2.工作态度认真，责任心强，具备高效的执行能力； 3.具有团队协作意识，能够与同事共同推进任务顺利完成。

岗位职责: 1.负责生产现场物料的发放工作，确保物料信息记录准确、完整。 2.配合生产团队完成日常物料的登记与管理工作。 3.执行生产物料盘点及库存统计，保障生产流程顺利推进。 4.参与生产计划中的物料申报并跟进进度，协助监控物料供应情况。 5.处理生产过程中出现的物料质量问题，协同采购部门落实物料申报及来料时间跟踪。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与生产人员及管理层面有效对接。 2.工作认真负责，能够精准高效地完成生产数据记录及相关任务。 3.熟悉基本生产流程和设备运作，能快速融入生产现场工作环境。 4.掌握基础计算机操作，熟练使用常用办公软件进行数据整理和报表制作。 5.具备较强的学习意愿，愿意掌握新知识与技能以应对现场变化与实际需求。

招聘跟单文员一名，要求有生产跟单经验2年，熟悉电脑的软件使用。 出勤时间：早晨9点-下午6点，周休息1天。

【岗位职责】 -负责订单核对、报价、开生产单、跟进车间出货，懂断桥铝/系统窗优先，熟练Excel、门窗开单软件， 【职位要求】 - 熟悉门窗结构，1-3年断桥铝、系统门窗跟单经验 - 熟悉断桥铝、系统门窗销售、生产、采购跟单流程 - 不出差，无销售性质

岗位职责： 1. 负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度协调、出货安排及单证制作 2. 对接工厂、物流及海外客户，确保交期、质量与合规性要求全面落实 3. 处理进出口报关资料、装箱单、发票、提单等外贸单据，保障清关顺利 4. 及时反馈订单异常并协同相关部门制定解决方案，降低履约风险 5. 维护客户档案与订单台账，定期汇总分析跟单数据，优化流程效率 任职要求： 1. 外贸跟单相关工作经验不限，熟悉集成房屋/建材类出口业务者优先 2. 具备基础英语读写能力，能熟练处理英文邮件及外贸单证 3. 熟悉国际贸易流程、FOB/EXW等常用贸易术语及出口操作规范 4. 细致耐心、责任心强，具备良好的跨部门沟通与多任务协调能力 5. 学历不限，有外贸从业资格证或单证员证书者更佳

岗位职责： 1. 负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2. 协调采购、生产、质检、物流等部门，确保订单按时保质交付 3. 及时处理客户咨询、异常反馈及售后问题，维护良好客户关系 4. 整理归档订单相关资料，定期汇总分析订单执行情况并提出优化建议 5. 配合业务团队完成样品寄送、验货安排及客户拜访支持工作 任职要求： 1. 具备贸易跟单相关工作经验，熟悉外贸出口流程及常用单证（如PI、CI、PL、箱单等） 2. 熟练使用办公软件及ERP系统，具备良好的数据整理与报表制作能力 3. 英语读写熟练，能独立处理英文邮件及基础商务沟通 4. 细致耐心、责任心强，具备较强的跨部门沟通与协调能力 5. 具备国际贸易、商务英语或物流类相关专业背景者优先

岗位职责： 1、负责生产订单的跟进与协调，确保生产进度按计划推进； 2、与生产车间及相关职能部门沟通，及时反馈生产过程中的问题； 3、整理和归档生产相关单据及文件，保证资料完整可查； 4、协助完成产品出货安排及交付跟踪； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力，能够高效对接各部门工作； 2、熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力； 3、工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4、能适应生产型企业工作节奏，具备一定的抗压能力；

（重点直接预约）鸿日日结工长白班大龄53周：二保焊工～元/小时（不要证）：总装岗位～元/小时以上岗位：每班补助元/班餐补（9小时）---------------------表面处理工21元每小时管工作餐周末休班[玫瑰][玫瑰]————————————直接

碑廓明天需要增加34名人员，男女不限。

碑廓下午需要34名工作人员，男女不限。有意者可联系报名。

明天岚山需要增加23名人员，工作时间为9小时。

喜事会招聘早餐服务员一名工作时间6点到11待遇优厚工作轻松工资及时节假日福利要求50岁以内电话：汤

1. 会基本的电脑操作 2. 不限经验、不限学历 3. 学习力强，执行力强，逻辑清晰，善于总结复盘 4. 工作认真细致，有责任心 [工作内容] 负责在公司提供的平台上做线上交易，也就是进单和出单。 前面有5天培训学习期 [福利待遇] 1. 工作时间: 上午9:20-15：30，每周日休息，法定节假日正常放假，不加班，请假灵活 2. 薪资构成：实习期底薪3000 + 绩效 ，转正后5000+绩效，买五险 3.工作地点：M0-A栋18楼 4. 定期下午茶、团队建设等员工活动 招聘意向: 团队氛围轻松友好，欢迎踏实认真的小伙伴加入，面试优先录用！ 联系方式：（微信同号）

注意对接海外建筑项目，需要英语沟通流利，能看懂英文版材料，熟悉电脑办公软件

岗位职责： 1、跟进外贸订单合同，按合同和客户的要求与工厂沟通，安排生产合同及时排产，保证订单按期完成、顺利出货。 2、跟进生产进度，能独立处理工作中的各种问题，能够跟工厂与客户保持良好的沟通能力，协调工厂与客户之间的事项。 3、完成上级交给的其它事务性工作。 任职要求： 1、1-3年跟单经验 能熟练用英文跟国外公司沟通 ,有工厂跟单和业务经验优先考虑了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节； 2、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件； 3、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强。 职位福利：节日福利、餐补、社保五险、奖金提成、大小周 职位亮点：出口量广东省第一，大健康产品，精准客户, 工作地点：广州市番禺区市良路1376号（宏远家居）

负责日常：资料整理，文件打印，档案管理，协助经理日常工作。 男女不限，生手熟手均可。 双休，八小时，买社保，包吃住。 试用期两个月：基本工资面议 转正后：基本工资5000 包吃住，买社保 每月奖励：1000元 每月补贴：1000元 本公司主营：汽车进出口贸易。 【有意者，无需咨询报备，可直接抵达：东莞常平镇商会大厦601江道实业。下午13/18点时段面试。到后按门铃】

岗位职责： 1.负责全英文客户资料的编写、整理与更新，确保内容准确、专业、符合外贸规范 2. 处理订单全流程跟单工作，包括确认订单、协调生产、安排出货及单证跟进 3. 主动开展售后支持，及时响应并解答海外客户咨询，提升客户满意度 4.通过线上会议或视频方式用英语向客户讲解产品特性、使用方法及技术参数 5.高效完成各类英文文档处理，包括合同、PI、装箱单、邮件沟通等日常业务资料 任职要求： 1.英语听说读写流利，具备优秀的英文口语表达与书面沟通能力 2. 熟悉外贸流程及跟单业务，有国际贸易或跨境电商相关经验者优先 3. 工作细致负责，具备较强的跨文化沟通意识和客户服务意识 4.熟练使用Office办公软件及常用外贸管理工具 5.大学本科，理科优先。具备学习能力与团队协作精神

汽车货箱生产，包括厢货、仓栅、栏板等。

工作职责 1. 全面主持洗涤工厂的日常运营工作，统筹安排生产任务、人员配置及设备保养，确保洗涤服务准时、保质完成。 2. 持续改进洗涤作业流程，推进标准化执行，减少能源消耗与物料浪费，提高整体生产效能。 3. 搭建并落实质量管理体系，实施定期质量抽查，及时处理生产环节中的品质异常，保障服务质量稳定。 4. 负责工厂安全运行管理，严格执行消防管理和设备操作规程，防范各类安全隐患。 5. 组织团队日常管理，制定员工培训方案，提升操作技能与职业意识，建设高效协同的生产队伍。 6. 对接酒店/民宿类客户的服务需求，快速响应意见与建议，保持良好的客户互动关系。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备5年以上工业洗涤或生产制造领域管理工作经历，其中至少2年担任工厂厂长或生产总监职务。 2. 熟知洗涤设备使用与维护要点，掌握洗涤工艺流程及相关质量控制规范。 3. 具备扎实的生产计划编制能力和成本管控思维，能够通过数据分析推动运营优化。 4. 具有较强的团队领导力，善于激励下属，协调内部矛盾，增强团队合作精神。 5. 具备出色的沟通协调能力，可高效整合内外部资源，促进问题快速闭环。 6. 了解安全生产相关法律法规，具备较强的安全风险识别与预防意识。

任职要求： 1、具备5年以上炭素煅烧、成型、焙烧车间工作经历，具有2年以上煅烧车间主任或班组长管理经验，掌握石油焦煅烧全过程生产工艺。 2、熟悉设备运行原理及煅烧工艺规范，可独立完成工艺参数调节、生产异常应对和产品质量控制。 3、了解煅烧车间设备维护保养、安全作业规程及环保相关要求，具备现场协调组织、突发情况处理及团队管理能力。 4、掌握生产管理、成本控制与现场运营，执行力高，责任感强，能适应车间工作环境，吃苦耐劳。 5、具有大型炭素企业煅烧车间全面管理、质量提升、降本增效及技术改造优化经验者优先考虑

1、负责公司制度体系的建设与维护，以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作； 2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动，实现高效运作； 3、开展生产线产能评估，保障生产计划科学合理，并组织实施对生产资源配置与生产能力的分析； 4、制定并下达生产任务计划，统筹安排生产作业进程，把控执行进度； 5、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况，确保按时完成既定目标； 6、快速响应生产过程中的异常情况，及时追踪问题根源并提出有效改进建议； 7、参与推动提升生产效率与产品质量改进方案的策划与落地实施； 8、监督操作流程规范化执行，落实公司6S标准，保障生产现场安全整洁； 9、牵头开展生产设备日常管理工作，合理调配设备资源，办理设备折旧、损坏申报及报废手续； 10、制定年度生产安全工作计划，严格落实安全生产管理制度，保障各类设备稳定安全运行； 11、组织员工开展安全生产培训，及时调度人员处置生产过程中发生的安全事故和潜在风险。

岗位职责： 1. 全面负责制材车间安全生产管理，严格执行安全制度，日/月度隐患排查，确保全年零事故 2. 统筹生产计划落地，分解下达任务，协调人机料法环资源，保障产量达成率100% 3. 主导车间成本管控与精益改善，优化锯切方案及排程，提升出材率、设备开机率与劳动生产率 4. 落实设备三级保养与日常点检，保障带锯、刨锯、数控机床等关键设备高效稳定运行 5. 组织员工技能培训、安全教育与多能工培养，开展绩效考核与团队建设，提升组织效能 任职要求： 1. 具备制材、木材加工或相关制造业生产管理经验 2. 熟悉PDCA/DCA管理方法，具备生产计划、成本控制及设备管理实操能力 3. 具备较强的安全风险识别与现场问题解决能力 4. 优秀的团队管理与跨部门协同沟通能力 5. 责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

岗位职责： 1.制定并落实生产计划，保障生产流程有序运行，确保生产任务按时完成； 2.对生产现场进行监督与管理，保证产品品质和作业安全达到公司规范要求； 3.统筹协调各部门资源，推动流程优化，提高生产效率并有效控制成本； 4.汇总分析生产相关数据，发现流程瓶颈与改进空间，制定并推行改善方案； 5.构建畅通的团队沟通渠道，及时处理现场问题，增强团队协作与工作积极性。 任职要求： 1.具备优秀的领导才能和团队管理经验，善于激发团队成员的工作热情； 2.拥有较强的逻辑分析与应变能力，能快速解决生产过程中出现的各种问题； 3.熟知生产管理运作体系，具备实际参与并成功落地效率提升项目的经验； 4.具备良好的沟通表达能力，可与各层级人员及外部合作方高效对接； 5.工作责任心强，态度积极，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。

岗位职责： 1、负责数控设备生产线操作和管理，按时完成生产任务； 2、严格按照工艺图纸、技术要求对产品进行调试及加工； 3、运用量具检具进行加工零件的自检工作； 4、遵守操作规程，保证安全生产，维保设备； 任职要求： 1、中专或以上学历，数控、或机电一体化等专业； 2、能独立编程（熟悉新代、广数系统），熟知GM各代码具有机加工三年以上工作经验者，熟悉产品加工工艺 3.会操作三轴四轴五轴加工中心，数控车床 长白班早上8点-下午5点半 交五险

本岗位聚焦线上全渠道营销获客与私域深度转化，强调矩阵运营、内容创作、电销跟进与新渠道探索四位一体能力，以数据驱动和复合型人才为用人核心，旨在构建高效可持续的数字化营销闭环。 关键要点包括： 岗位定位与晋升路径：营销/销售助理需承担线上推广获客与私域微信+电销转化双重职能，晋升路径为营销/销售助理→营销/销售经理→营销/销售总监，逐级强化多渠道运营与团队赋能能力。 全链路营销职责：覆盖账号搭建运营、素材生产、公域引流、私域沉淀分层、新渠道测试及数据复盘六大模块，强调从流量获取到线索转化再到客户激活的完整闭环。 复合能力胜任要求：要求兼具工具实操（剪辑、微信生态、公域平台）、业务理解（B端产品、客户需求）、营销思维（获客导向、私域养客）与职业心态（主动学习、拥抱AI与新渠道）。 绩效考核结构化设计：采用“70%量化KPI+30%行为考核+拓展性指标30%”三维体系，突出线索数量、账号活跃、素材质量、电销规范、标签管理及新渠道落地等刚性指标。 淘汰机制明确导向：对仅机械执行、抵触电话营销、拒绝新工具新渠道、内容脱离客户痛点等行为实行否决性筛选，强调结果导向与持续进化能力。

1. 参与企业业务培训，增强专业能力； 2. 轮岗实践各职能部门，全面了解运营； 3. 深度融入实际项目，沉淀实战经验； 4. 总结培训成效，推动优化提升。 诚邀加入，携手成长！

1. 统筹车间日常运作，协调各项生产活动，保障生产目标高效达成。 2. 依据生产安排科学配置人力、设备及物资，确保各环节有序衔接。 3. 严格把控生产过程中的品质管理，监督产品达标，维护质量稳定性。 4. 推进车间团队管理，实施员工培训与绩效考核，增强团队协作能力。 5. 执行安全管理体系要求，规范现场操作流程，杜绝安全隐患发生。