试用期三个月，月薪资5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28至40周岁，高中或以上学历； 身高需达到160厘米以上； 性格开朗、自信大方、形象良好，普通话表达清晰标准； 协助销售经理完成客户接待等相关事务；表现优异者后续可晋升为销售顾问。 不接受吸烟人员应聘。 工作时间：8:10-18:30。

协助处理公司的事情，负责销售海南陵水度假房子事宜。

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40岁，高中或以上学历； 身高需达160cm以上； 性格开朗、自信大方、形象气质佳，普通话流利； 协助销售经理完成客户接待等相关事务；表现优异者后期可晋升为销售顾问。 不接受吸烟人员应聘。 工作时间：8:10-18:30。

薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28至40岁，高中或以上学历； 身高需达到160cm以上； 性格开朗、自信大方、形象良好，普通话流利； 配合销售经理完成客户接待相关事务；表现优异者后期可晋升为销售顾问。 不接受吸烟人员应聘。 工作时间：8:10-18:30。

薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40岁，高中或以上学历； 身高需达到160cm以上； 性格热情开朗，具备自信心，形象气质佳，普通话表达清晰标准； 协助销售经理完成客户接待等相关事务；表现优异者后期可晋升为销售顾问。 不接受吸烟人员应聘。 工作时间： 8:10-18:30

岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 2、维护老客户关系，定期回访，提升客户满意度和忠诚度； 3、收集市场反馈，为产品改进和市场策略提供参考； 4、参与销售团队会议，分享销售经验，共同提升团队业绩； 5、完成上级交办的其他销售相关任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和说服技巧，能够迅速建立客户信任； 2、有较强的目标感和抗压能力，能够独立处理和解决问题； 3、熟悉基本的销售流程，有电话销售经验者优先； 4、热爱销售工作，积极主动，具有良好的团队合作精神； 5、熟练使用办公软件，能够高效完成日常工作。

试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40岁，高中或以上学历； 身高160cm以上； 性格热情、自信，形象良好，普通话标准； 协助销售经理完成客户接待等相关工作；后期可根据个人表现晋升为销售顾问。 不接受吸烟者。 工作时间：8:10-18:30。

4K+销售助理岗位热招中 每周单休，节假日全休 公司环境，福利待遇好，私聊 位置：摩天轮南楼西二楼 电话（V同号）

薪资待遇： 试用期三个月，月薪5000元，无责任底薪，每月享有四天带薪休假，入职即缴纳五险。 岗位要求： 年龄28-40岁，高中或以上学历； 身高需达到160cm以上； 性格热情、自信，形象良好，普通话流利； 协助销售经理完成客户接待等相关工作；表现优异者后期可晋升为销售顾问。 不接受吸烟人员应聘。 上班时间： 8:10-18:30

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下午城市玖玺西边找个石膏抹线槽的，附近有空的打电话

山东聊城三栋高层要借三万块钱，还六万块有人干打电话 工人干活每平方23元，楼层高度26层！！！

零费用入职!!!零费用入职!!!零费用入职!!! 有一块来的小伙伴，可以分到一起 薪资待遇: 1、小时工:30元/小时，300一天，包食宿，入职15-20可预支2000-3000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，全坐班，不穿无服) 工作时间: 1、早8点打卡上班晚8点打卡下班中间吃饭各休息2小时， 2、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 3、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通活，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生孰手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供免费住宿，标准4-6-8人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂免费提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资) 工作地点在苏州

今晚夜班缺一个老师

岗位职责： 1. 协助销售团队整理客户资料、录入CRM系统并维护数据准确性 2. 负责销售合同初审、用印跟进及归档管理，确保流程合规高效 3. 统筹销售会议安排、纪要撰写及任务跟踪，保障执行落地 4. 配合完成销售报表统计、业绩分析及日常行政支持工作 5. 协调跨部门资源，及时响应销售一线需求，提升协作效率 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 有销售助理、行政助理或相关岗位经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件，能快速学习CRM等业务系统 4. 工作细致负责，具备较强的服务意识与抗压能力 5. 具备基础数据分析意识，能协助完成销售数据整理与呈现

【招聘】招聘如下岗位： 1.操作工3名，能吃苦耐劳，服从安排，能上夜班。 2.生产管理1名，熟练运用CAD等制图软件，有良好的沟通和协调能力，品质管控能力，统筹安排能力，工作责任心强，动手能力强，具备一定的生产管理从业经验。 3.生产技术2名，熟练运用CAD等制图软件，有良好的沟通和协调能力，工作责任心强，动手能力强，能熟练操作CNC雕刻机，亚克力激光雕刻机，熟悉PC，亚克力板材折弯，粘结，雕刻等加工工艺，具备一定的生产技术从业经验。 4.业务助理2名，，具备一定的业务拓展精神和业务素养，有良好的沟通和协调能力，工作责任心强，会基本的电脑操作和电商运营经验。 联系电话： 公司名称：苏州新盾安防科技有限公司 公司地址：苏州吴江区黎里镇来秀路319号

岗位职责： 薪资待遇:8000-15000，上不封顶 底薪7000+以上+提成 1、协助销售经理维护老客户关系，定期回访并推动长期合作； 2、主动开发企业客户，精准推介物流运输服务，建立并动态更新客户档案； 3、实时跟踪货物运输状态，及时响应与处理异常情况，保障交付时效与服务质量； 4、熟练操作内部业务系统，完成经营数据整理、月度经营分析及客户回款跟进； 5、深入沟通客户需求，挖掘潜在合作机会，协同团队提升转化率与客户满意度。 任职要求： 1、学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识； 2、有销售助理、物流客服或B端销售支持类经验者优先； 3、熟练使用办公软件，具备基础数据分析与系统操作能力； 4、责任心强，细致耐心，能适应快节奏工作环境并积极配合团队执行； 5、认同跨越速运企业文化，愿在快速发展的物流科技平台中长期成长。

岗位职责： 1.协助销售团队整理客户资料、跟进订单进度，确保售前、售中、售后信息准确高效流转 2.负责木作产品（衣柜、酒柜、鞋柜、墙板、木门）的报价单制作、合同归档及系统录入工作 3. 对接设计、生产及物流部门，协调样品安排、安装预约等跨部门事务，提升客户交付体验 4.定期汇总销售数据，协助编制周/月度销售报表，为团队决策提供基础支持 5.接听客户咨询电话，解答基础产品与流程问题，及时转达复杂需求至对应负责人 任职要求： 1.本科以上学历，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有木作、家居、建材行业经验者优先 2.熟练使用Office办公软件，能快速学习企业内部CRM及ERP系统 3. 工作细致耐心，具备较强的责任心和多任务协同处理能力 4. 认可梦天37年木作匠心文化，愿意在深圳市福田区八卦岭工业区长期稳定发展

能吃苦耐劳，有上进心

找裁剪一名32都是小版活4个小时左右的活

【招聘】服装招聘 库管 30～40岁之间，工资3000-4000(需有驾照) ❷ 招缝纫工20名 工资2500元-4500元，前两个月有补助。工资按月发放。 ❸ 样板师1名 工资3000元-5000元。 ❹ 裁剪 工资5000+元 ☎

我们是一家互联网企业，公司提供精准意向客户资源，主要负责为企业和商家提供短视频运营服务支持，市场前景广阔。团队氛围轻松活跃，易于融入，工作期间无加班压力，不设电话量考核指标，更有红包奖励、现金激励、砸金蛋等丰富活动，助力销售高效转化客户，轻松成单！ 任职要求：具备销售相关经验 1、语言表达流畅，普通话标准，沟通能力出色 2、熟悉各类办公软件的基本操作 3、管理方式灵活人性化，倡导快乐工作、快乐创收，团队关系简单和谐 4、公司定期组织聚餐、团建活动，增强团队凝聚力

座垫厂招聘 零活工、缝纫工 ，时间自由 方便接送孩子 不拖欠工资 电话 地址：紫石街西头

1、与新客户进行交流，积极开拓客户资源； 2、通过电话方式与客户深入沟通，准确把握客户需求，发掘销售契机并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，提升客户的合作深度与价值； 4、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立。 任职资格： 1、年龄19-30岁，表达清晰，普通话标准，语音具有亲和力与感染力； 2、对销售岗位充满热情，愿意挑战高目标； 3、具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感及积极的工作心态，有电话销售从业经历者优先

岗位职责: 1.负责日常行政事务，保障办公环境高效有序运行 2.按时完成领导交办的各项任务，确保工作进度与质量 3.主动配合团队协作，与成员共同推进项目落地 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧，能妥善处理各项协调工作 2.适应能力强，可快速融入动态变化的团队氛围 3.拥有优化工作流程的意识，致力于提升工作效率与成果质量

嘉明服装厂招临时绗棉工两名，电话

行业概况： 个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息 帮扶制度： 1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行 2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持 3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持 4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问 5、律所法务支持：知名大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题 6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性 岗位要求: 1、性别年龄不限，心态年轻积极健康 2、可接受无经验（前期有老员工带） 3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考 4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络 5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中 6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望 7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交 2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交 3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系 工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力 薪资构成：6000+高提成+开单奖，综合薪资8000起 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营统筹，推动生产任务按时保质完成； 2.监督并检查各环节生产流程，确保产品品质达到既定标准； 3.整合协调内部资源，优化作业流程，持续提升生产效能； 4.带领团队解决生产中的关键技术问题，强化团队技术能力； 5.推行安全生产制度，落实人员安全与环境保护措施。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队领导能力，能高效推进团队工作； 2.熟悉生产运作及质量控制要点，可提出切实可行的改进方案； 3.拥有良好的沟通技巧和积极的协作意识； 4.适应高强度工作节奏，责任心强，执行力高； 5.熟知生产安全规范，具备扎实的安全管理执行能力。

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