一、工作职责: 1.为公司VIP客户及高净值人群提供全面的金融保障服务； 2.主动拓展客户资源，通过面对面沟通了解客户家庭财务风险状况及资产规划诉求； 3.结合客户的资产体量、生活愿景、收益预期与风险承受能力进行需求分析，制定个性化解决方案，并向客户清晰讲解方案内容； 4.推动业务成交，持续维护客户关系，定期邀请客户参与公司组织的各类活动； 5.持续学习法律、税务筹划及理财相关知识，积极协助客户解决家庭与企业资债隔离、婚姻财产保护、财富传承、税务优化等实际问题； 二、任职要求: 1.年龄22岁以上（具备1年以上工作经验者优先）； 2.本科及以上学历，985、211院校毕业者优先（条件特别突出者可适当放宽标准）； 3.自信大方，拥有良好的语言表达与沟通能力，同时具备较强的学习能力； 4.态度认真，工作自律，职业素养良好，执行力出色； 5.有金融、奢侈品、法律、医药、高端汽车销售、人力资源、旅游、教育培训等行业经验者优先；海外留学背景、企业主身份或外企从业经历者更受青睐； 6.有意挑战团队管理岗位者最好具备1年以上管理经验，若计划向团队经理发展，最快6个月内可获得晋升机会； 三、收入及待遇: 1.周一至周五工作，周六周日及国家法定节假日正常休息，实行弹性工作制（外企圣诞节、感恩节额外放假）；每月设女性生理假一天，关爱女性员工； 2.拥有超130年历史的成熟外企薪酬体系，收入上不封顶，晋升机制公开透明，新人成长空间广阔，是我们的核心优势； 3.薪酬结构：佣金（可持续领取5年）+新人津贴+月度奖金+长期服务奖+多项公司福利+团体保险等综合收入； 4.多样化竞赛激励（如iPhone、无人机、PS5等实物奖励）； 5.公司提供免费的阶梯式、模块化、持续性的专业培训，涵盖专业知识与团队管理课程； 6.享有公司统一购买的团体商业保险，包含意外、医疗、健康保障，保障额度随职级提升而递增； 7.定期举办轻松愉快的员工活动（完全自愿参与，内向型人格也可选择休息），如篮球赛、足球赛、羽毛球赛、滑雪、橄榄球、飞盘等，团队成员以85后、90后为主，00后逐年增加； 这不是一份普通的工作，因为： 1.收入与个人能力与投入直接挂钩 2.成功取决于工作表现，无需迎合任何人，上级的好恶不会影响你的晋升路径 3.你的成长不会阻碍他人发展，他人的进步也不会限制你前行 6.多数工作年限越长压力越大，而这份工作随着经验积累反而越来越从容 公司介绍: 1.Allianz安联集团成立于1890年德国柏林，总部现位于慕尼黑，拥有134年悠久历史，常年位列世界500强前50位，2022年排名升至第47位，是德国知名金融企业，同时也是德甲球队拜仁慕尼黑股东（安联球场冠名方），欧洲最大保险公司之一及全球领先的资产管理机构； 2.安联集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市，持有宝马、西门子、拜尔等多家知名企业股份； 3.安联保险为2021-2028年奥林匹克官方合作伙伴； 4.具备完善的德资外企薪酬与管理体系，晋升制度公平透明，让您在青岛也能与全球80多个国家和地区共147000名员工同步成长与发展；

岗位职责： 1.主动与新客户建立联系并开展有效沟通，同时定期回访老客户，做好日常关系维护； 2.负责组织大客户来公司实地考察，并协同领导完成接待任务。在合作推进过程中，全面参与商务洽谈、合同条款协商及签署工作，并落实后续跟进，保障合作顺畅执行与持续稳固。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力，掌握商务谈判相关技巧。 2.工作责任心强，对待任务严谨细致，具备较强的抗压素质。 3.富有团队协作意识，愿与团队成员共同努力，达成集体目标。

校招岗位JD 岗位职责： (一) 负责所在城市已有合作渠道的日常维护与深度拓展，同时推进新渠道的开发工作。 (二) 根据车管家业务规范，执行融资租赁项目的全流程操作，涵盖租前阶段的资料收集、报单审核、家庭拜访、合同签署等工作，以及租后阶段的抵押办理、车辆上牌、权证材料整理归档等事项。 (三) 识别并管控客户信用风险，持续跟进已起租客户的还款进度，协助开展资产管理工作（包括但不限于逾期催收、风险预警上报、资产处置配合及其他相关资产管理事务）。 (四) 及时为客户处理续保办理、贷款结清、GPS设备维修及各类特殊情形的应对服务。 (五) 在符合法律法规和公司合规要求的前提下，完成资料的采集、传递、扫描及系统归档等基础操作性任务。 (六) 配合推动各类日常营销专项活动的具体落地实施。 任职资格： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、对汽车行业有兴趣或具备一定汽车市场认知者优先考虑； 3、具备良好的学习能力与分析思维，沟通协调能力强，善于解决问题，工作认真踏实，抗压性强，乐于迎接新挑战； 4、品行端正，诚实守信，心理素质好，能适应高强度工作节奏； 5、有学生组织工作经验、担任过学生干部职务或在校成绩突出者优先，持有相关职业资格证书者亦可优先考虑。

工作职责 1、负责收集新客户信息并开展沟通，积极拓展新客户资源（公司提供意向客户资料）； 2、通过线上或电话等方式与客户交流，准确把握客户需求，挖掘合作契机并达成业绩目标； 3、负责客户关系的维护，快速响应并处理客户问题，提升客户满意度； 4、定期与已合作客户保持联系，促进稳定、持久的合作关系； 任职资格 1、大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件； 2、热爱销售工作，具备强烈的成功意愿，拥有较强的学习能力与出色的表达技巧； 3、具备良好的服务意识及团队协作精神； 4、性格积极乐观，工作认真负责，心理素质良好，能承受一定工作压力； 5、有销售相关经验者优先考虑； *公司定期举办多样活动：团队建设、周年庆典、篮球比赛、节日惊喜等，这样的氛围不心动吗？ *法定节假日额外享受0.5天带薪休假，别人还在忙碌，你已开启假期，这不香吗？ *完善的晋升通道，别人为晋升发愁，而你却在纠结公司新一轮竞聘岗位又来了，该选择哪个城市的发展机会更好！ *别人都在加班开会、居家开会、随时开会，我们却是准时下班，效率拉满！ 还在犹豫什么？期待你在公司相见！欢迎尽快联系我！

主要负责维护公司以前销售过的老客户维护销售业务。公司提供老客户信息，以区域划分来做维护销售工作。

【您想看的】 1、上班时间：8：30-17：30，午休1.5小时，大小周，法定节假日正常休息； 2、薪资构成：底薪4500-7500 + 提成+奖金，试用期薪资全额发放； 3、试用安排：试用期3个月，表现优异者1~2个月即可提前转正； 【我们提供】 1、福利待遇：五险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼物、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由资深经理一对一指导带教； 3、双通道晋升机制，每季度组织晋升评估，晋升方向分为业务线与管理线： 业务线路径：普通客户经理—高级客户经理—资深客户经理—金牌客户经理； 管理线路径：客户经理—业务主管—分公司经理—大区总监； 【您需要具备的】 1、基本条件：年龄20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需经高考录取）； 2、经验要求：具备1-3年工作经验，特别优秀的应届生也可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强、学习能力强、执行力高，善于分析并解决实际问题； 4、个人素质：抗压能力突出，责任心强，工作积极主动，富有敬业精神，愿意突破自我，追求高收入； 【工程保函行业介绍】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融领域——建筑工程保函。虽然目前在国内了解的人还不多，但在国外已十分成熟。举个例子，一个1000万元的工程项目，承包方按规定需缴纳100万元作为保证金。如果通过我们开具保函，承包方仅需支付1至2万元，即可获得具有同等法律效力的保函文件。这意味着我们帮助企业大幅减少资金占用，释放现金流，使其能将资金用于更关键的经营环节（非贷款性质）。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2026-12-31 协助贷款逾期或即将逾期的客户与银行沟通，办理个性化分期还款方案，帮助客户缓解还款压力

招聘岗位：客户经理 接待：主要工作是，接待客户，介绍项目办卡推卡 工资：5千~8千，管吃管住，形象好，热爱沟通， 上班时间：中午11点---晚上12点，中间休息3个小时 全国连锁店，【就近工作】

任职要求 1. 具备1-3年机械行业大客户销售或管理经验，有在工程机械、精密加工、机电设备等领域成功达成销售的实践经历； 2. 掌握机械产品工作原理、生产流程及相关行业规范，可独立设计个性化解决方案；具备良好的商务谈判技巧、销售策略规划及数据解读能力； 3. 拥有较强的跨部门协同与资源统筹能力，能高效整合内部团队支持客户响应；具备较强的市场敏感度和需求挖掘能力，适应高强度工作节奏； 4. 熟练使用CAD软件及各类办公应用工具

不是小额信用贷！不是理财产品！！不是不合规公司！!！请仔细甄别！！ 金融贷款行业正处红利阶段，当前为热门就业方向，公司提供优质资源与平台，半年实现买房买车并非遥不可及，期待你的加入，一展才华！！ 【福利待遇】 真实底薪！！！ 1.底薪6000元（前期综合收入可达2w+，团队平均月入4w+，收入与业绩挂钩，上不封顶） 2.工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，午休2小时，每周一下午安排茶话会 3.奖金丰富：开单奖、业绩奖、年终奖、季度奖，多重奖励轻松领取！！ 【岗位职责】 1.公司提供精准客户资源，通过电话进行客户邀约 2.电话中解答客户关于贷款的相关疑问，并邀约客户上门，量身定制贷款方案 3.接待来访客户，开展商务洽谈，达成合作意向后完成签约及放款流程 4.无需外出拓展客户，资源由公司统一支持 【任职要求】 1.不限学历与经验，年龄18-40岁 2.性格外向，具备良好的沟通与表达能力 3.有亲和力、责任心强，抗压能力佳

烧烤店招聘: 炒菜师傅1名8000-9000月工资 烧烤学徒1名，3500-4000月工资 前厅服务员2名-4500月工资 包吃住， 要求干净利索，手法快，工资不差事， 有歇班，，二把手，速度慢的，勿扰，谢谢 地址:黄岛胶南， 联系电话

青岛市城阳区招消防水、消防安装

各位老板好，即墨区三里庄工业园今天下午要找一名二保焊工，要求成型好，无气泡，焊接技术好的，能干5-6天左右，工资35-45每小时，提前说明技术不好的，，联系人李总，电话

正月里来是新春，十五花灯闹乾坤，汤圆味美香喷喷，祝您佳节福满身，好运和您不离分，万事如意永开心！ 随着元宵节的落幕，新一年的工作也要开始了，如果咱需要可以随时联系我们 ————————————— ✅1、青岛，济南，烟台洗碗，保洁，年龄要求63岁以内，先到先得，包吃住，8小时工作制，3300-4000/月 ✅2、青岛，济南，威海客房保洁，55岁以内，包吃包住，计件工资多劳多得，长白班 6000-10000/月 酒店工作环境优美，四季恒温，吃住环境优良，四菜一汤，有意向的抓紧时间联系（欢迎咨询）

青岛市胶州市招本地二保焊工，小工

工作内容:订桌包厢打电话 工作时间:下午3.00到12:00 要求:18-25岁，身高160以上，形象气质佳

岗位职责： 1.受理主动在平台上申请的房屋抵押客户 2.了解和分析客户情况，制定适合客户的方案 3.协助客户批款成功 工作时间： 周一到周五：9:00-18:00 周六休息 周日：9:00-18:00 午休11:50-13:50 法定节假日正常休息放假 福利待遇： 底薪40%提成奖金 缴纳社保，带薪年假，团建

你需要做的： 1.负责公司平台企业端产品推广，开拓B端客户，挖掘客户招聘、平台入驻等核心需求，达成产品签约与销售业绩。 2.对接企业负责人，HR等决策层，为客户定制个性化用工招聘方案，讲解平台产品优势，服务内容与合作模式，高效推荐商务谈判，合同签订等全流程。 ​ 我们希望的伙伴： 1.工作积极主动，有责任心，具备良好的团队协作精神。 2.具备强烈的目标感和抗压能力，沟通表达清晰 3.有销售经验优先 4.大专学历及以上 公司可以给的： 缴纳五险，法定节假日正常休息 底薪3500–4500+提成，综合薪资不低于8000 早8：30–17：30，单休 不加班，不内卷，一对一培训学习

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户。 2、有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。 3、维护老客户的业务，挖掘潜在的客户； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进； 任职条件： 年龄：25－33岁 1.大专及以上学历； 2.熟练使用基本办公软件； 3.性格活泼、外向，有较强的沟通表达能力； 4.吃苦耐劳，责任心强，有较强的学习能力和抗压能力； 5.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉；有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先 薪酬福利： 1、无责保底8K, 上岗满6个月后发放保底补助3K，平均保底8.5K，综合薪资8000-15000 上不封顶；（保底薪资真实） 2、大专学历及以上 学信网可查 3、入职老前辈专人带教 4、带薪技能提升培训 5、外出公司，有行政车来回接送 6、业务拓展不限制区域 7、不定期组织各类丰富多彩活动，如：下午茶、户外拓展、生日会等； 8、新资源及现有合作客户扶持，公司会配备手机卡，电脑登设备，根据绩效发放奖金：年中奖，年终奖，各项KPI奖励； 9、假期福利：法定假期、带薪年假、节日礼物； 10、平等晋升通道

干电销想翻身看过来！！！ 高提成40%-70%（统提）综合收入1W---10W 初次聊天，不画大饼，赚不赚钱还得靠自己，选择大于努力!!! 不谈梦想，只谈赚钱，向钱看，向厚赚!!! 个人发展: 能力强可快速晋升，升级团队合伙人，发展团队，晋升不看年龄，不看学历，不看入司长短。公平，公正，公开。公司区别:人性化管理，合规合法，不同于其他公司。 岗位要求: 1、有上进心，拼搏进取，对生活热诚，对工作热情 2、年龄18岁以上 3、具备高度责任心，工作积极主动，有良好的学习能力和团队合作精神 薪资福利待遇: 高提成40%-70%（统提）综合薪资范围：1W---10W/月(根据个人能力) 提成方式:按回款提成; 奖金补贴:年终奖、绩效奖金 团建+奖金(日奖、周奖、月奖、季奖)+节日福利+生日红包 婚假、产假、陪产假+节假日正常休息 工作内容: 1、受理公司发放的客户(公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发); 2、了解和分析客户情况，制定方案; 3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理; 4、为客户提供优质的服务，促进二次成交。 公司诚邀像您这样的销售精英合伙人加入，让我们一起共创美好未来!只要你有梦想，有激情，有能力，就能在这里实现自我价值! 有助贷电销经验优先

主要岗位职责 1. 客户需求对接：收到客户订单后，通过电话沟通确认其具体服务需求，筛选匹配的保姆人选，并安排客户与保姆进行面试，推动签约达成。 2. 服务过程跟进：持续跟踪客户使用保姆服务的情况，收集客户反馈，评估服务满意度，优化服务体验，促进客户转介绍。 3. 服务协调管理：定期考察所辖家政人员的服务表现，监督服务质量，及时协调处理服务过程中出现的问题，保障客户权益。 任职要求 1. 大专及以上学历，年龄在20至40岁之间 2. 具备一年以上家政经纪或房产经纪工作经验，有出色面向个人客户销售经验者亦可考虑 薪酬福利 1. 每月休息4天 2. 底薪加提成（具体面议） 3. 缴纳五险一金

通过公司微信账号与客户沟通交流，促成成交，每天坐班6.5小时不加班，月休4天，五险

薪资福利： 1、薪酬结构：底薪（5500）+提成（10-18%） 2、享受国家法定节假日，以及带薪年假、婚假、产假、丧假、产检假等各类假期 3、入职即办理五险一金 岗位职责： 1、迅速熟悉公司产品体系、内部规范及业务流程； 2、通过线上线下载体搜集目标客户信息（全国范围内的英语培训机构）； 3、借助电话、微信、实地拜访等形式与客户沟通，了解需求，推介产品，解决疑问，促成签约，达成销售任务； 4、持续跟进合作客户，落实客户维护与售后支持工作 任职要求： 1、大专及以上学历，形象良好，表达流畅，具备较强沟通能力与亲和力； 2、学习能力突出，能承受工作压力，情商较高，善于独立开拓客户资源； 3、在以往销售岗位中有出色业绩表现； 4、有英语教育培训行业背景、B端销售经验、互联网销售经历、大客户开发经验或自媒体运营经验者优先； 5、服务意识强，对待客户认真负责； 6、熟练操作电子设备，掌握主流办公软件使用； 7、可接受短期外出差旅 温馨提示： 公司一年以上销售员工月薪可达2万以上，半年以上者月薪普遍过万 诚邀渴望突破收入上限的优秀人才加入我们 公司地址： 青岛市市南区南京路8号府都大厦创联工场601（距浮山所地铁口50米）

刷到就是缘分，这么优质的机会别错过！【中国人不骗中国人】 年龄要求：18周岁--33周岁（超龄勿扰，感谢理解） 薪资结构：底薪7000元＝6000基础+1000新人奖励 提成范围：额外享10%-40%业绩提点（业内公认顶尖水平！） 团队平均月薪稳定在2w以上（入职后可随时向同事核实，真实无水分！！） 除底薪与提成外，还有当日发放的业绩奖金+开单豪礼（领先同行！三折叠手机、顶配苹果、金条等拿到手软） 重点来了：【老板】超级nice！ 业务熟练后，若有发展意愿可直接沟通，安排带团队！表现优异者有机会分配干股，外派开设分店，独立管理当负责人！挑战全国最给力老板！ 工作内容：通过电话+微信方式邀约客户，全程提供标准话术，新手也能快速上手！客户资源均为精准投放获取（公司投入大量成本在各大平台引流），无需盲打、不扰民、不自拓客户，邀约轻松高效！ 属于被动式销售模式——客户主动咨询办理，无需低声下气推销，成交自然顺畅~ 团队氛围超棒！90后、00后占比高达99%，同事间如家人朋友般温暖融洽，毫无社交压力！日常一起热火朝天搞事业，下班结伴出行超开心~ 工作时间稍长，但目标一致为多赚钱！每周日休息，法定节假日按国家规定执行~ 无硬性门槛，不限经验，最终以线下面试结果为准！ 【沟通表达能力强、有负债压力、渴望快速增收的伙伴欢迎加入！！】 请大家认真考虑后再联系！不接受临时爽约！放鸽子的真心请绕行，别浪费彼此时间！ 我带着诚意招人，大家也请带着决心来面试入职就好！

【高能掘金机会！告别地推电销，日均2k+，你的客户正在线上等你！】 如果你厌倦传统销售的奔波与压力，却渴望高收入、渴望自主掌控工作节奏——这个位置专为你设计！ 我们不做地推、不打电话，客户主动上门咨询，你要做的只是高效沟通，把合作谈成。 --- 你的工作内容 ·负责对接线上主动咨询的客户，沟通合作细节，促成合作签约 ·全流程线上完成，无需外出，无需陌拜，无需追着客户跑 ·每天工作2-4小时，时间自由安排。 核心优势 客户主动找上门：我们已打通稳定线上渠道，每日几十个精准客户咨询，你只负责“接住流量” 零推销压力：不地推、不电销，所有客户意向明确，沟通轻松高效 收入看得见：日均薪资2000-3000元，多劳多得，收入无上限 时间自由：每天仅需2-4小时，特别适合副业开拓、轻创业起步 我们希望你 ·有强烈的赚钱欲望，不甘于平庸收入 ·沟通逻辑清晰，能快速理解客户需求 ·有创业心态者优先，我们一起把流量变成真金白银 --- 如果你想要： ️不用打卡坐班，却能稳定接触优质客户 ️每天花少量时间，获得远超同行的收入 ️在自由工作中积累自己的资源与事业 那么，这里就是你起步的最佳选择！ 欢迎直接沟通，获取更多收益案例和合作细节！ （小提示：目前名额有限，适合行动果断、想快速赚到结果的人）

岗位职责： 1.负责后端产品销售，包括但不限于药食同源产品； 2.需要对客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业咨询； 3.需要跟踪客户订单，确保服务质量，提升客户满意度； 4.需要协助团队完成销售目标，保持良好的团队合作精神。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.有责任心，能够自我激励，达成销售目标。

工作职责： 1、根据公司业务发展需要及市场特点，负责建立和管理市场开发团队，并制订业务拓展策略及计划；做好与客户关系维系，维护公司对外良好形象。 2、负责开拓市场、发掘新客户，制定部门发展战略，销售战略以及各阶段工作计划，布置和安排团队有计划的开展工作，提高产品市场占有率并实现销售目标； 3、目标感强，负责完成年度销售任务和回款任务，实现公司年度决策和战略。 4、负责项目调研、手机、整理、分析相关信息。 5、接受公司及领导安排的出差或培训工作并通过学习完成考核。 1、具备相应的学习能力；具备较强的决策能力和公关协调能力；具备科学严谨的验证思维；具备积极向上的工作态度。 任职要求： 2、学历及专业：专科及以上学历，高分子材料、市场营销等相关专业优先； 3、能力要求:语言表达能力和沟通能力强，口齿清晰；能充分利用公司提供的平台挖掘客户资源，有一定的谈判能力；有销售团队管理经验或销售冠军经历者优先。 薪资范围：5K-10K 福利待遇：绩效+奖金、入职缴纳五险一金，双休，法定节假日，午餐补助；以及各项团建活动。可提供住宿。

1、为企业客户提供全方位的线上与线下品牌知识产权整体解决方案； 2、负责公司现有客户的维护与服务，根据客户需求提供专业的定制化建议； 3、对接企业高管及创业者，深入沟通了解需求，协助客户构建并优化品牌管理机制； 4、推广公司品牌形象，助力企业实现商标品牌在互联网环境下的全面布局； 5、调研并整理市场客户信息及竞品动态，掌握行业发展趋势与市场变化。 任职要求： 1、具备良好的学习能力，富有进取心，愿意接受高目标挑战，追求高收入回报； 2、思维敏捷，具备优秀的沟通表达能力与团队协作意识； 3、掌握顾问式销售方法，具备一定的商务谈判经验与技巧； 4、有志于在知识产权、数字化服务等领域持续深耕，公司将提供系统化培训与广阔成长空间； 5、具有市场营销、知识产权或法律相关工作经验，或具备电话销售实操经验者优先录用。 薪资待遇 1、纳入公司正式编制，享受正式员工各项权益； 2、每年4次晋升调级机会，顾问平均月薪8000元以上，表现优异者月薪可达2万元以上； 3、享节日礼品、生日补贴、月度绩效奖金等多重激励福利； 4、缴纳五险（养老、医疗、生育、工伤、失业），保障全面； 5、按国家规定享受法定节假日，同时享有带薪年假、病假、婚假等休假权益； 6、定期组织丰富多样的团队活动：员工聚餐、节日联欢、海外团建、趣味运动赛、优秀员工表彰大会等； 7、为新入职员工配备岗前与在岗培训，中期表现突出者可进入互易商学院参与职能进阶课程，定期邀请专家授课，提升团队专业素养与管理能力。

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业办公场地，员工可便捷选购食品饮品，享受日常福利，合作场景客户还可获得销售返利。 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，客户开拓压力小。 【业务场景】 写字楼、工厂、物流园区、酒店、体育场所、生活服务场所、娱乐场所等。 【工作内容】 1、负责智能零食柜在青岛区域的市场拓展，通过地推、上门拜访、客户转介绍等方式开发新客户。 2、独立完成客户洽谈与签约，保障项目顺利落地。 【工作地点、时间】 1、负责青岛区域，外勤灵活打卡，就近安排 2、早9点至晚18点30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、高中及以上学历，******，无经验但踏实肯干、目标感强的也欢迎加入 2、具备良好的沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活类TO-B经验者更佳 【薪资福利】 无责底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入8-10k 当前在职人员月均收入10K以上；团队内资深/星级销售稳定在15K-25K 入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享受法定节假日福利及定期团建活动 【晋升发展】 1、入职配备导师全程带教、组内定期培训，助力快速上手与成长。 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均有补贴或提成叠加

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