银川新开房建项目招聘以下人员： 一、招聘栋号长3名。要求建筑专业大专及以上学历，有5年以上工作经验。 二、招聘现场实习生3名。要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 三、招聘安全员1名。要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资待遇为1万—1.4万。有意者可报名。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常监督检查 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及隐患排查治理工作 3. 编制、审核专项安全施工方案，监督高风险作业全过程管控 4. 及时上报安全事故，参与调查分析并落实整改措施 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建、应急等部门监管要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师证书 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范和行业管理要求 3. 具备较强的风险识别、沟通协调与应急处置能力 4. 责任心强，原则性突出，能适应施工现场工作环境 5. 无不良从业记录，身体健康，能胜任一线安全管理岗位

西夏区二污再生水项目招聘驻场安全员一位（现场不太忙，必须会做安全资料，能应对各部门安全检查）联系人：张部长

招聘安全员2名。专业要求：优先安全工程、化学工程与工艺、化工安全技术、石油工程、环境工程等相关专业，大专及以上学历。任职要求：具备2-3年石油化工企业安全员工作经验，须持有经过危化品安全管理培训并考核合格，取得《安全生产知识和管理能力考核合格证》或中级安全工程师职业资格证书。工作内容：日常现场安全巡查，监督特殊作业许可与防护措施落实；隐患排查治理闭环管理、建立安全台账；组织三级安全教育、特种作业人员资质管理；编制/修订应急预案，组织演练；配合政府监管部门检查，落实安全标准化和双重预防机制。薪资福利：5000元/月（视情况可面议）。薪酬结构包括基本工资、岗技工资、绩效工资；工龄工资每满一年增加100元/月，逐年累计上不封顶；转正员工享受500元/月生活补贴；倒班员工另享500元/月夜班补助；中班补助15元/班，夜班补助35元/班。入职即签订劳动合同并缴纳“五险”。试用期2-3个月，表现优异者可申请提前转正。每月4天公休，法定节假日按国家政策与公司安排执行。免费提供食宿，每日通勤车往返银川（每周日停发一天）。其他福利包括季度劳保、被褥三件套、节日福利（中秋、三八妇女节、春节等）、员工生日庆生；定期举办各类活动；每年一次免费职业健康体检；双通道晋升机制（管理+技术）。具体薪酬福利以劳动合同约定为准。应聘方式：请携带有效证件、证书原件至招聘现场或公司人力资源办公室登记，或投递简历至邮箱。公司未设清真餐厅。岗位招满即止。工作地址：宝塔工业园区。

银川新开房建项目招聘以下人员： 一、招聘栋号长3名。要求建筑专业大专及以上学历，有5年以上工作经验。 二、招聘现场实习生3名。要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 三、招聘安全员1名。要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资待遇面议。

招聘监护副操1名。要求大专及以上学历，安全工程、化学工程与工艺、石油化工等相关专业，具有1年及以上安全生产现场监护、安全员、现场管理等相关工作经验。持有安全员证者优先。薪资为5000-7000元/月。工作地址位于宁夏宁东新材料园区绍兴路1号。

银川本地公司招聘：安全员1名要求：汉名、年龄50岁以下。有安全员证书、会现场安全管理、会安全资料。家在银川。可立即上岗，转入证书。工资7-8千联系电话：

宁夏银川市新开房建项目招聘以下岗位： 栋号长3名，要求建筑专业大专及以上学历，有5年以上工作经验。 现场实习生3名，要求大专及以上学历，建筑类相关专业。 安全员1名，要求有大型房建项目5年以上工作经验，会做安全资料及现场管理，经历过安全飞检。 薪资面议。有意者请发送简历及证书。

银川企业招聘安全员和质检员岗位。

劳务招标】宁夏 RTO 废气焚烧装置项目 整体施工劳务 诚招有经验的安装施工队 一、工程概况 工程名称：5 万 Nm³/h 废气蓄热式焚烧装置（RTO）项目整体安装施工劳务 项目地点：宁夏银川宁东化工园区（中石化厂区内） 发包模式：整体施工劳务分包（设备 / 管道 / 电气 / 仪表 / 保温等各专业，详见下） 合同方式：包工为主，材料归属见第五条 二、施工范围（按专业分项，可整体承包，也可分专业报名） 设备安装：酸洗塔 / 碱洗塔 / 水洗塔（FRP）、RTO 本体及蓄热室 / 氧化室、GGH 换热器、SCR 系统、风机（主 / 助燃 / 反吹 / 引风）、各类泵、燃烧器、阻火器、阀门、烟囱（30m 自立式）等就位、找正、安装 管道安装：碳钢 / 不锈钢 / FRP/PPH 及钢丝网骨架复合管，DN25～DN1200，含管件、阀门、法兰、支吊架制作安装 风管安装：φ1200/φ1300 风管及非标法兰、风阀 钢结构及平台：检修平台、防雨棚、支吊架、型钢焊接安装、防腐油漆 电气安装：动力柜、操作柱、照明配电、电缆桥架及穿线管安装、电缆敷设接线、防爆灯具、接地 仪表安装：仪表桥架、穿线管、电缆敷设、仪表及接线箱安装、气源管线 保温及电伴热：管道 / 设备 / 风管保温（硅酸铝或岩棉 50/100/150mm）+ 0.5mm 铝皮保护层 + 电伴热 防腐、油漆及施工辅材 三、主要工程量参考（以清单 / 施工图为准） 设备：塔器 / 风机 / 泵 / 换热器等合计约 30+ 台套，烟囱 1 座 管道：各材质管道合计约 700+ 米（DN25～DN1200） 风管：φ1200/φ1300 合计约 75+ 米 保温棉约 110m³、铝皮约 1200㎡ 电气 / 仪表：电缆合计约 2.5 万米 +，桥架约 180 米 +，照明、接地一套 钢结构平台、支吊架、防雨棚一批 四、材料归属（请看清，报价时注明口径） 主体设备、电缆、主要管道材料等由甲方 / 总包供应，施工方负责安装及施工辅材 保温材料两种方式可选：①包工包料（棉 + 铝皮由施工方供，随货带检测报告）；②纯劳务（材料甲方供，只报安装人工） 施工辅材（焊条、紧固件、三防布等）按合同约定，请报价时说明是否含 五、报价要求（按专业分项报价） 请按【设备安装 元 / 台・套】【管道安装 元 / 米】【风管安装 元 / 米】【钢结构 元 / 吨 或 元 /㎡】【电气 元 / 批或点工】【仪表 元 / 批或点工】【保温 元 /m³+ 元 /㎡+ 元 / 个】【防腐 元 /㎡】分项报 也可报整体总包劳务价（含各专业） 请注明：是否含税、税率、是否含小型机具及辅材、工期要求 欢迎先到现场勘察后报价，工程量清单可私发 六、工期与付款 进场时间：合同签订后按甲方通知，配合土建 / 设备到货进度交叉施工 付款：，，按合同执行 七、资质要求 有工业环保装置 / 化工设备安装施工经验，提供类似项目案例及照片 施工人员持证上岗，遵守厂区安全管理规定，办理入场手续 能提供劳务发票 八、报价提交 联系人：【称呼】，电话：【电话】 报价截止：【日期】

灵武园艺场招聘两名熟练的摇大枣工人，薪资为每小时二十元，提供工作餐。有意者可报名。

园艺场一队招聘摘枣子熟练工人四名，薪资为每小时20元，管饭。年龄要求六十岁以下。承包有一百多亩枣子园，可长期工作。有意者可报名。

项目地点：宁夏，中石化仪征化纤新材料厂区内 工程：污水处理 + 蒸发区设备、管道硅酸铝保温，铝皮外护，包工包料 总保温外护铝皮合计约 4000 多㎡，含大量工艺管道、罐体、氧化塔、MVR 设备保温；电伴热不用做，只做保温施工。 材料标准：硅酸铝保温棉，铝皮保护层（0.5/0.6mm），管壳 + 铝皮做法，施工执行项目设计规范。 报名要求（不满联系） 1.做过化工 / 污水厂设备管道保温； 2.自有固定班组，拒绝二道贩子、临时凑人； 3.按保温棉立方、铝皮平方分开报，材料、人工分开报价，； 4.进场全员买建工意外险，接受现场踏勘、安全交底； 有意向先发送业绩 + 初步报价，资料审核通过安排现场看活，可分区承包。 联系：【闫经理 / 微信同步】

需押运员一个。明天宁东能上车的跑个3到4天

负责现场安全

招聘安全员，工作地点位于新疆喀什。提供食宿，薪资为10000元。

安全员C1证，C2/C3证 安全员C1证: 1. 熟悉塔吊、施工电梯、物料提升机、钢筋加工机械、电焊机、泵车、脚手架机具等工地设备。 2. 负责设备进场验收、安装/拆卸旁站、日常巡检、维保监督、设备台账管理。 3. 监督特种机械设备检测备案，检查特种作业人员持证上岗（塔吊司机、司索、电梯司机）。 4. 做好机械设备安全技术交底，排查机械安全隐患，督促整改闭环。 5. 整理机械资料：设备合格证、检测报告、维保记录、运转记录、台账。 C2/C3证 1. 年龄：18‑55周岁，身体健康 2. 学历：中专/高中及以上，或初级以上职称 3.工作经历：施工管理相关工作8年以上 4.证书：取得建筑施工专职安全员C证（安全生产考核合格证书）；

懂半导体厂房自控施工，有安全员C证，管理现场安全及现场工人施工

岗位职责：1、安全经理：1名，负责项目秩序、消防安全全流程管理工作。白班，上五休二，参与项目夜间值班；10000元/月。年龄40岁以下，大专及以上学历，持有注册安全工程师证（优先）/中级消防监控证、安全管理员证。五险一金，提供工作餐，节假日福利。 任职要求： 1.持有注册消防工程师证或中级消防监控操作员证（优先） 2. 具备消防安全管理相关工作经验，熟悉国家消防法规及技术标准 3. 有注册安全工程师证或安全管理员证者优先考虑

联系客户，电话跟进客户

招聘安全员1名。要求，安全员有证书，会做建筑工程类安全资料。。项目在银川，不管吃住。工资7-8。有意者联系:

宁夏回族自治区银川市金凤区招聘安全员2-3名，联系杨经理

维护客户关系，通过电话沟通促成合作达成

银川市金凤区招安全员/安全负责人

招聘安全员2名。专业要求：优先安全工程、化学工程与工艺、化工安全技术、石油工程、环境工程等相关专业，大专及以上学历。任职要求：具备2-3年石油化工企业安全员工作经验，须持有经过危化品安全管理培训并考核合格，取得《安全生产知识和管理能力考核合格证》或中级安全工程师职业资格证书。工作内容：日常现场安全巡查，监督特殊作业许可与防护措施落实；隐患排查治理闭环管理、建立安全台账；组织三级安全教育、特种作业人员资质管理；编制/修订应急预案，组织演练；配合政府监管部门检查，落实安全标准化和双重预防机制。薪资福利：5000元/月（视情况可面议）。薪酬结构包括基本工资、岗技工资、绩效工资；工龄工资每满一年增加100元/月，逐年累计上不封顶；转正员工享受500元/月生活补贴；倒班员工另享500元/月夜班补助；中班补助15元/班，夜班补助35元/班。入职即签订劳动合同并缴纳“五险”。试用期2-3个月，表现优异者可申请提前转正。每月4天公休，法定节假日按国家政策与公司安排执行。免费提供食宿，每日通勤车往返银川（每周日停发一天）。其他福利包括季度劳保、被褥三件套、节日福利（中秋、三八妇女节、春节等）、员工生日庆生；定期举办各类活动；每年一次免费职业健康体检；双通道晋升机制（管理+技术）。具体薪酬福利以劳动合同约定为准。应聘方式：请携带有效证件、证书原件至招聘现场或公司人力资源办公室登记，或投递简历至邮箱。公司未设清真餐厅。岗位招满即止。工作地址：宝塔工业园区。

薪资福利： 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成； 工作时间：10:00到19:00，午休两小时，不要求加班 福利制度： 国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动 月度季度年度奖状奖杯奖金奖品 定期进行活动及专业知识培训等 公司扶持: 1.多维度培训系统:从项目培训到推广和管理，手把手引导新手发展; 2.一对一帮扶系统:一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持; 3.纵深服务系统:向下延伸服务，全方位赋能支持。 4.售后客服体系:无忧操作，及时指导: 5.有多家律师所做强大的后台，以专业，靠谱的态度解决客户问题。 6.持续不断开发出市场新的项目，保证业务不断。 工作内容： 1、客户拓展与维护：积极寻找有房贷有债务压力的客户，与他们建立联系并了解其具体情况，包括负债情况等。同时，维护好与客户的关系，为客户提供持续的服务和支持。 2、方案制定与协商：根据客户的实际情况，团队制定出适合客户的债务解决方案。 3、业务推广与营销：向潜在客户宣传债务优化业务的优势和服务内容，提高业务的知名度和影响力。通过各种渠道，如线上广告、线下活动、社交媒体等，推广公司的断供保房业务，吸引更多客户。 岗位要求 1.有自己独有的资源: 2.深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中; 3.热爱销售行业，善于与人打交道: 4.有目标感，能够为达目标善于思考: 5、具有较强的沟通协调能力及团队管理能力； 6、有责任心及抗压能力、有亲和力和团队协作精神； 7、熟练的招商谈判技巧，有较好的客户谈判及签约能力； 8、勤奋、吃苦耐劳;只要你资源过硬或者能力过硬，能吃苦，顶得佳压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望，那么我们的故事就可以开始啦 岗位职责: 个人债务、法催解除、企业信用修复领域: 一站式解债综合服务，给予债务人一个重新履约的机会!有绝对的市场竞争，万亿级的蓝海市场，覆盖全国业务范围! 债务重组、法催解除 以前有过负债的，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，二手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现! 公司主营业务 目前公司主营业务: 1:法催解除一站式解债综合服务:担保剥离、撒诉服务、解冻服务(工资卡解冻、企业公账解冻、、法拍房权益救济 2:企业一站式综合服务:信用不良记录修复，担保剥离 3:各大银行信用卡逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期 4:互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息!罚息，减免超出司法保护上限利息!

晋升空间: 商务经理～区域经理～合伙人～高级合伙人～联创合伙人 一、职位要求: ① 大专及以上学历，年龄45周岁以内 ② 具备优秀的沟通技巧与谈判能力 ③ 富有团队协作意识，能承受较强工作压力 二、工作内容: 负责本地生活服务行业商户的开发与长期维护（涵盖餐饮、休闲娱乐、美容美发、零售等领域），通过商务洽谈促成合作，推动商户入驻平台，并协助完成上线运营、营销策略优化及日常问题处理，助力提升平台整体交易规模与商户服务质量。 主要职责为搭建商户与平台之间的桥梁，促进业务持续增长并解决运营过程中的各类问题。 三、薪酬构成: 岗位工资（6000）+月度奖+季度奖+年度分红

主要工作职责是： 1.负责代理商及门店的日常运营、管理与培训工作 2.开展区域新代理的招商拓展 3.推进各区域新门店的布局规划与运营落地 加分项 具备以下行业背景者优先：保险、投资/融资、互联网金融

与各类企事业单位开展对接沟通，推广公司服务内容，并负责合同签署等相关业务流程； 维护客户关系，制定并落实长期业务合作战略规划。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、食品、生物化学等相关专业优先考虑。 2、具备一定市场拓展或销售相关工作经验。 3、学习能力强，具备良好的沟通协调与表达能力。 4、持有驾驶证，能够熟练驾驶。 5、性格外向，工作积极主动，责任心强。 工作时间灵活，地点不限，无需固定坐班； 提供成熟资源支持及岗前培训，快速掌握工作流程。 薪资待遇：无责任底薪+提成+奖金+补贴，缴纳五险一金，提供免费早午餐，享受法定节假日，福利完善，待遇优厚。

招商部，策划运营，推广员，客服专员，