
食品研发主管
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上
岗位职责:
1. 规划并执行食品类产品的研发方案,确保新品开发与上市紧跟市场方向并满足用户实际需求。
2. 全程把控产品研发各环节,保障产品品质与功能达到既定标准。
3. 协同多部门协同推进研发工作,提升研发流程的效率与创新能力。
4. 跟踪行业及市场变化趋势,为现有产品优化和新产品构思提供有效建议。
5. 分析新产品研发的潜在风险与预期回报,确保研发方向与公司战略保持一致。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场洞察力和创新思维,能独立主导团队完成产品研发任务。
2. 具备优秀的统筹协调能力与协作意识,可高效推动研发项目落地。
3. 熟悉食品加工工艺及产品开发流程,能够准确理解并响应消费者偏好。
4. 面对研发过程中的各类问题能灵活应对,具备扎实的项目管理与风险预判能力。
5. 热衷于食品领域发展,拥有主动学习和持续改进的职业追求。
食品研发专员
4000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
岗位职责:
1. 负责食品类产品的研发任务,涵盖新产品市场调研、方案设计与实际开发。
2. 对已有产品实施优化改进,持续提升产品口感与品质。
3. 保障新品质量达标,落实生产全过程的质量监控与追踪管理。
任职要求:
1. 热爱烹饪,具备敏锐的味觉感知能力,有志于长期从事食品研发工作。
2. 实操能力强,富有创新意识,具备优良的职业操守。
3. 食品质量与安全相关专业背景,或具备厨师工作经验者优先考虑。
五险一金、免费食宿、薪资面议
食品研发专员
4000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责食品类产品的研发,包含新品的市场调研、方案设计与实际开发。
2.对已有产品进行优化改进,持续提升产品口感与品质。
3.确保新产品符合质量标准,并实施全过程的质量监控与跟踪。
任职要求:
1.热爱烹饪,具备敏锐的味觉感知能力,有志于在食品研发方向长期发展。
2.实操能力强,富有创新意识,具备良好的职业道德素养。
3.食品质量与安全相关专业背景,或具备厨师工作经验者优先考虑。
五险一金、免费食宿、薪资面议
泵研发设计技术员(年收入20W起,上不封顶)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员包吃月结5-10年本科及以上技术研发工程师机械制图CAXA机械零部件设计机械结构设计机加工设备中级机械工程师职称
水泵研发设计人员:
要求:具备五年以上泵类行业研发设计相关工作经验;
(斜流泵、给水泵、自吸泵、潜水泵、渣浆泵、脱硫泵)领域经验者优先录用;
高薪诚聘、待遇优厚:
1、薪酬面议:保底月薪1.5W起---3W +满勤奖励+年终奖金+年度薪资上调(涨幅1000元起);
2、在公司长期稳定工作满两年及以上,于大连安家购房的,可享房款补贴10万元起。
3、提供大连、旅顺通勤班车,厂区免费提供午餐,缴纳五险一金。
4、每周休息时间可自主选择:单休或双休均可。
厂址:旅顺三涧堡许家窑工业园,乘坐旅顺北路公交至长岭南站下车,步行至第二排即到。
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、交通补贴、免费班车
食品研发员
6000-7000元/月
食品/饮料研发1-3年硕士及以上
岗位职责:
1. 规划并执行食品类产品的研发方案,确保新品开发与上市紧跟市场方向并满足用户需求。
2. 全程把控产品研发流程,保障产品品质与功能达到既定标准。
3. 协同多部门协作推进项目,提升研发效率并推动技术创新。
4. 跟踪行业及市场变化趋势,为现有产品优化和新产品构思提供有效建议。
5. 分析新项目的技术可行性与商业价值,确保研发工作与企业战略方向一致。
任职要求:
1. 具备敏锐的市场洞察力和创新思维,能独立主导团队完成产品研发任务。
2. 拥有良好的统筹协调能力与团队协作意识,可高效推进研发项目落地。
3. 熟悉食品加工工艺与产品开发流程,能够精准捕捉消费者偏好。
4. 面对研发中的各类问题能灵活应对,具备扎实的项目执行与风险预判能力。
5. 热衷于食品领域发展,具有主动学习与持续突破的进取精神。
压力容器研发工程师
6000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上压力容器设计
岗位职责:
负责压力容器等各类石油化工设备的设计、标准审核及监造工作。
工作内容:
1、承担压力容器图纸设计工作,编制并审核压力容器工艺流程相关技术文件;
2、对压力容器制造过程进行监督,实施生产全过程跟踪检测,保障产品质量符合要求;
3、解决压力容器及非标设备在焊接过程中遇到的技术问题;
4、强化技术管理措施,保障压力容器设备安全稳定运行,并组织定期维护保养。
任职要求:
本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验。
压力容器研发工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上
一、岗位职责
负责压力容器(如储气罐、换热器、吸附塔等,含工业设备配套类压力容器)的方案规划、结构设计、强度分析及施工图纸绘制;
根据国家特种设备相关法规(GB150、GB151、GB12337 等)及行业规范,编制设计计算书、技术说明文件、竣工资料等文档;
参与产品开发、工艺优化及现有设备改进工作,解决生产环节中涉及设计的技术问题;
协同销售与生产部门提供技术支撑,参与客户技术沟通、方案评估及设计交底;
关注压力容器领域技术发展趋势,维护并更新设计标准体系,确保设计合规性与技术先进性;
完成上级交办的其他专业技术任务。
二、任职要求
(一)基本条件
学历:本科及以上,机械设计制造及其自动化、过程装备与控制工程、化工机械等相关专业;
年龄:28-45 岁(条件优异者可适度放宽);
工作经验:具备3年以上压力容器设计经历,有压缩机、干燥机、空压机等工业设备配套压力容器设计背景者优先;
资质证书:持有《压力容器设计审核证》《压力容器设计校核证》或《压力容器设计人员证》(TS认证相关资格)者优先,无证但经验充足且具备考证能力者亦可考虑。
(二)专业能力要求
熟悉压力容器设计所涉国家标准(GB150《压力容器》、GB151《管壳式换热器》、GB12337《钢制球形储罐》等)及行业规程,了解特种设备制造、检验全流程;
具备扎实的机械设计、材料力学、流体力学知识基础,能独立开展强度计算、刚度验算、稳定性评估等工作;
熟练操作AutoCAD(二维图绘制)、SW6/CAESAR II/ANSYS等专业分析软件,掌握SolidWorks/ProE等三维建模工具者更佳;
了解常用压力容器材料(碳钢、不锈钢、合金钢等)特性及加工工艺,能够结合制造实际优化结构设计,提升可实施性;
具备独立承担项目设计的能力,能高效推进设计进度,并应对突发技术状况。
(三)综合素养要求
具备良好的沟通协作能力,能与销售、生产、质检等多部门顺畅配合;
工作认真细致,责任心强,具备较强的安全意识和规范执行意识,保障设计成果符合安全规范;
学习能力强,富有创新意识,能快速适应新技术发展及企业业务拓展需求;
能承受一定工作强度,服从安排,可根据项目需要配合加班。
三、优先录用情形
具有工业设备(如压缩机、干燥机、空压机)配套压力容器设计经验,掌握设备运行原理及系统匹配要求者;
持有高等级特种设备设计资质证书,或曾在大型制造企业担任压力容器设计团队管理者;
主导或参与过压力容器研发项目,拥有专利成果或技术突破者;
熟悉ASME、API等国际标准,具备出口型压力容器设计实践经验者。
食品研发
1-1.5万元/月
食品研发5-10年大专及以上
核心工作职责
市场研究与竞品分析:
深入了解国内外海产精制品市场动态,特别是对竞品(如福多多,711,罗森)进行详细分析,包括产品特点、价格策略、销售渠道等。
定期撰写市场研究报告,为产品开发提供数据支持和战略建议。
产品设计与规划:
基于市场调研结果,设计具有竞争力的新产品,包括但不限于鱿鱼条、安康鱼片、鱿鱼丝、鳕鱼片等。
制定详细的产品规格书,明确产品包装、口味、重量、价格等关键要素。
规划产品上市时间表,确保产品按时推出市场。
跨部门协作:
与研发、生产、销售等部门紧密合作,确保产品从设计到生产的全过程顺利进行。
协调解决产品开发过程中遇到的技术和生产问题,保证产品质量和成本控制。
产品推广与销售支持:
配合销售团队制定产品推广策略,提高产品知名度和市场份额。
分析销售数据,及时调整产品策略,提升销售业绩。
持续改进与创新:
定期收集市场反馈和消费者意见,不断优化现有产品。
关注行业最新动态和技术发展,引入创新元素,提升产品附加值。
技术专员
9000-12000元/月
食品/饮料研发3-5年硕士及以上
岗位职责:
1.参与水产类产品的规划构思、配方开发与优化,以及产品内部培训与跨部门协作沟通;
2.负责原料与成品标准的管理,监督饲料生产流程,确保产品质量稳定可控;
3.参与行业市场动态的信息采集、整理分析及调研工作
任职要求:
1.水产养殖或相关专业背景,全日制硕士及以上学历;本科为211或985院校者优先;
2.具备3年以上水产饲料研发及配方设计经验,有北方淡水鱼类配方实操经历者更受青睐;
3.专业知识扎实,能够熟练开展中英文文献查阅与技术文档撰写;
4.逻辑思维清晰,具备较强的沟通协调能力与自主学习能力,熟练操作常用办公软件
安全员保洁技术员
【·鞍山招聘信息】
招聘文职工作
1⃣:财务
2⃣:技术员
3⃣:文员
4⃣:质检员
5⃣:安全员
6⃣:预算员
7⃣:司机
8⃣:保洁员
工资面议,工作不累
交五险,供午饭,
☎具体电话咨询:
分拣装卸工
【•鞍山招聘信息c2】
海城集散中心 急招操作员
✅男女均可,能吃苦耐劳即可!
✅岗位:操作员
- 身体健康,能吃苦耐劳
-中专及以上学历均可,愿意长期发展优先
-✅工作内容:快件分拣、扫描、装卸、集包
✅工作时间
白班:06:00-18:00
长夜班:18:00-06:00
白半班:06:00-12:00
✅薪资待遇
综合工资:4000-5500元
月休4天,有晋升机会,优秀员工有嘉奖
工作地点
辽宁省鞍山市海城市西柳镇东柳村
中国海关物流园
联系电话
刘先生
卤菜厨师
招聘:酱卤师傅
薪资:4千-8千
岗位职责:
1、负责酱卤食品的配方研发、工艺改进及口味调试,确保产品风味独特且稳定。
2、严格按照食品安全标准操作,把控酱卤食品的腌制、卤制、调味等关键工艺流程。
3、监控生产过程中的火候、时间及配料比例,保证产品质量和出品效率。
4、定期维护和清洁酱卤设备,确保生产环境符合卫生规范。
5、协助制定酱卤产品的标准化生产流程,并培训新员工掌握相关技术。
岗位要求:
1、具备3年以上酱卤食品制作经验,熟悉各类肉制品及素食的卤制工艺。
2、精通传统酱卤配方及现代调味技术,能独立完成产品风味设计与调整。
3、持有健康证,熟悉食品卫生安全法律法规及HACCP管理体系。
4、具备较强的责任心与团队协作能力,能适应后厨高强度工作环境。
5、有连锁餐饮或厨房酱卤生产经验者优先。
6、工资电话详聊或者面议。
西餐研发员
5000-8000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上调味品休闲食品配方研发西餐品类研发市场趋势跟踪
工作职责
1. 负责西餐类食品(如汉堡、炸鸡、披萨等)的新品开发,涵盖配方设计、工艺参数设定及原料筛选与验证。
2. 主导研发样品的实验室试制、中试放大及量产落地,解决生产环节中的工艺匹配问题,并输出标准化操作流程文件。
3. 关注西餐领域风味变化与食材革新动态,结合市场实际需求对现有产品进行迭代升级,增强产品市场竞争力。
4. 配合品质管理部门建立西餐产品的质量控制标准,确保研发成果满足食品安全及相关法规要求。
任职要求
1. 了解西式快餐渠道各类产品形态,具备2年以上西餐品类研发相关工作经验。
2. 掌握西餐常用食材特性和烹调机理,可独立完成从创意构思到批量生产的全流程研发任务。
3. 具备较强的数据分析能力,能依据市场反馈和消费者调研结果优化产品配方设计。
4. 具备良好的沟通表达能力。
饮品研发主管
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮品果汁技术研发技术支持
我们是乐口乐饮品生产厂家,专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。
服务对象:餐饮、水吧、烘焙等行业客户。
岗位待遇:基础底薪+绩效奖励
关于你的实际权益:
1、行业前景广阔,拥有自主生产基地,支持可持续长期发展;
2、每月10日准时发放薪资(如遇节假日顺延),确保按时到账,无拖欠情况;
3、收入与能力挂钩,表现优异者收益上不封顶。
岗位职责:
1、依据公司战略目标及市场动向,规划研发部门工作方向,主导新产品开发与现有产品优化;
2、推进研发项目立项,针对具备专利潜力的核心产品开展技术攻关,保障研发节点顺利达成;
3、制定原材料验收标准、生产工艺SOP及成品技术指标;组织实施保质期与产品稳定性测试;贯彻HACCP/ISO22000体系要求;
4、负责配方研发及小试、中试、试生产全流程;持续优化风味、稳定性、成本结构与清洁标签设计;
5、面向市场需求,结合不同区域特点与客户应用场景,开发差异化新品,并根据反馈持续迭代升级;
6、协同采购部门及供应商,开展原料替代方案测试与评估,确保供应链稳定并推动降本增效;
7、解决产品量产过程中的技术瓶颈,优化设备运行参数与生产良率;组织生产端技术培训与工艺交底;
8、系统记录实验过程与数据,建立研发知识档案;推动专利申报与技术成果落地转化
任职要求:
1、具备3-5年饮品原料研发经验,有独立主导并成功上市项目案例,本科及以上学历,食品科学、食品工程、生物工程等相关专业优先;
2、精通原辅料特性,熟悉配方设计、工艺流程及设备应用,具备感官评定与数据分析能力;
3、了解国家食品相关法规及标签规范,掌握HACCP/ISO22000等质量管理体系要求;
4、责任心强,抗压能力强,能适应因工作需要的出差及驻厂任务
产品研发主管
1-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮品甜品果汁固体饮料技术研发技术支持
我们是乐口乐饮品生产厂家,专注于饮料浓浆、果酱、鲜榨饮品、冻果汁等高品质饮品的研发与生产。
服务对象:餐饮、水吧、烘焙等行业客户。
岗位待遇:基础底薪+绩效奖励
关于你的实际权益:
1、行业前景广阔,拥有自主生产基地,具备长期稳定的发展空间;
2、每月10日准时发放薪资(如遇节假日顺延),确保工资按时到账,无拖欠情况;
3、收入与能力挂钩(能力越强,收入越高,上不封顶)。
岗位职责:
1、依据公司发展目标及市场动态,制定研发部门工作规划(包括新产品开发与现有产品优化);
2、主导研发项目立项:推动具备专利技术的核心产品开发,解决研发过程中的关键技术难题,保障项目进度;
3、参与新产品的测试、评估与最终确认;
4、具备创新思维,能够开展多元化产品开发;
5、市场对接:针对不同客户类型及区域特点研发特色新品,持续收集市场反馈并推动产品迭代升级。
食品配方研发工程师
1-2万元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上肉制品调味品食品添加剂配方研发技术研发
1. 负责炸鸡类产品的腌制料、裹粉、调味酱、卤水配方及撒粉等研发工作,进行风味调配与配方持续优化。
2. 结合品牌调性、成本控制及口感需求,推进新产品从研发小试、中试到规模化生产的全流程落地。
3. 编写产品标准配方、生产工艺流程、操作规范(SOP)及质量检验标准等技术文档。
4. 管控产品在风味、外观色泽、肉质嫩度、稳定性及保质期等方面的表现,及时解决生产过程中的品质异常。
5. 对新原料及食品添加剂进行测试评估,确保符合食品安全法规及标签标识相关要求。
6. 协同生产、品控与供应链团队,保障产品成本可控、出品一致并实现标准化作业。
7. 分析竞品口味特点与市场消费趋势,推动现有产品风味与结构的迭代升级。
任职要求
1. 食品科学与工程、食品质量与安全、调味品等相关专业,具备大专或以上学历。
2. 具备调味品、腌料、酱料、肉制品或连锁快餐产品研发经验者优先考虑。
3. 熟悉食品添加剂使用规范、国家食品安全标准及相关生产工艺与品控体系。
4. 实践操作能力强,能独立完成样品制作、风味调试及感官评定,味觉辨识敏锐。
5. 工作态度认真细致,具备量产转化能力,善于团队协作与跨部门沟通。
机械加工车间主管
7000-12000元/月
车间主任月结5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机加车间的日常运营组织,保障生产计划按时高效完成;
2.编制并持续改进机加工艺方案,推动生产效率与产品品质双提升;
3.统筹车间资源调配,监督生产各环节运行,及时处置异常问题;
4.开展员工技能培训,强化团队专业能力与安全作业意识,规范现场管理;
5.对接相关部门协作事项,确保物料供应与产品交付顺畅衔接。
任职要求:
1.精通机械加工设备操作原理及工艺流程,具备扎实的技术理论基础;
2.具备三年以上机加车间管理经历,擅长团队搭建与人员统筹管理;
3.具有较强的现场问题识别与解决能力,能有效应对突发生产状况;
4.工作细致严谨,具备优秀的组织协调水平和沟通表达能力;
5.责任心突出,能够胜任高节奏、高压力的工作环境。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任3-5年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责车间日常运营管理工作,保障生产任务按时保质完成;
2.制定并落实工艺流程优化方案,提升产线效率与产品品质;
3.跟踪生产各环节运行状态,确保设备稳定运转,及时解决技术异常问题;
4.策划并开展员工技能培训,增强团队操作水平与安全生产意识;
5.协同相关部门推进物料调配与交付流程,保障生产连续性。
任职要求:
1.具备相关设备操作经验及专业技术基础;
2.拥有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧;
3.能够独立处理生产过程中的各类技术难题;
4.工作认真负责,具备严谨的工作态度和细节把控能力;
5.适应高强度工作节奏,具有出色的组织安排与应变能力。
生产厂长
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1、全面负责公司生产运营管理工作,确保各项生产目标按时保质完成;
2、搭建并持续优化生产管理体系,改进生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3、主导落实安全生产、设备保养及成本管控等核心工作,保障生产系统稳定运行;
4、带领团队开展人才培育与组织建设,增强团队执行力与协作精神;
5、统筹协调内外部资源,及时应对生产过程中的各类突发情况,推动运营持续改善。
任职要求:
1、具有扎实的生产管理背景,能独立承担生产厂长职责并高效运作;
2、精通制造行业生产环节,掌握现代化生产运营管理方法;
3、具备出色的团队管理能力,善于激发团队潜能以实现既定目标;
4、具备优秀的沟通与协调技巧,可妥善处理多部门协作中的复杂事务;
5、拥有较强的判断力与应变能力,能在高强度环境下保持稳定高效输出。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责车间日常运作管理,保障生产任务按时保质完成;
2.制定并落实工艺流程优化方案,提升产线效率与产品品质;
3.跟踪生产各环节运行状态,确保设备稳定运转,及时解决技术异常;
4.策划并开展员工技能培训,强化团队操作水平与安全规范意识;
5.联动相关部门,推动物料流转顺畅及交付节点的准时达成。
任职要求:
1.具备相关设备操作经验及专业技术基础;
2.具有较强的团队管理能力与跨部门沟通协调技巧;
3.能够快速识别并处理生产过程中的技术难题;
4.工作认真负责,关注流程细节与执行质量;
5.适应高强度工作节奏,具备优秀的组织规划与应变能力。
工厂运营
1-1.2万元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
招聘工厂管理|邀你主导生产全流程!
我们是一家专注女裤生产的服装企业,现有员工30人,年产能达30万件,因业务拓展现需招聘工厂管理岗位1名,携手共建高效、规范的生产运作体系!
你将负责:
1.统筹生产全链条工作:从订单落地、物料调配到车间排产,协调裁剪、缝制、后道等各环节衔接,确保流程顺畅无阻;
2.团队与效率提升:带领30人生产团队,通过工序优化提高人均产出,持续降低不良品率;
3.成本控制与安全管理:监控原材料使用、设备保养等成本支出,严格执行车间安全制度,保障全年无重大安全事故。
我们期待你具备:
-3年以上服装生产管理经验,熟悉服装制作全流程;
-具备生产计划统筹能力,能应对订单变化,有处理突发状况(如设备异常、来料延误)的实际经验;
-良好的沟通协调能力,可推动车间、采购、质检等多部门协作,有带领10人以上团队经历者更佳;
-作风务实,关注细节,对生产效率与产品质量有明确目标和执行力。
加入我们,你将获得:
-薪资待遇:底薪8-10K+生产绩效奖金(达成目标额外奖励10-20K),综合年薪12-15万;
-福利保障:五险+包吃住(住宿配备空调、热水器)+每月全勤奖+年终奖金;
-发展支持:定期组织生产管理类培训,公司支持考取相关职业资质,表现优异者有机会晋升为生产总监;
-工作氛围:车间整洁有序,团队专注实干,杜绝内耗,管理层重视一线建议,鼓励提出改进方案;
工作地址:西柳镇内
订单稳定,只待一位能把生产“理得清楚”的你!如果你志在服装制造领域长期发展,渴望提升产效、带领团队创优,欢迎投递简历,期待与你面谈!
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年本科及以上AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
1.人品优秀,责任心强。
2.机械加工从业的经验,丰富的管理经验。
3.对液压系统,流体传动系统,机械设备,泵、阀、油缸等有一定的了解。
4.熟练使用办公软件。
5.善于总结和发现工作中遇到的问题。
6.思维明确、条理清晰
机加车间主管
7000-12000元/月
车间主任5-10年中专及以上有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责机加车间的日常运营与管理,保障生产任务按时保质完成;
2.制定并持续优化机加工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3.统筹车间资源调配,监督生产各环节,及时处理异常问题;
4.组织开展员工培训,提升团队技术水平与安全规范意识,维持良好工作秩序;
5.对接协调相关部门,确保物料供应与交付节点的顺畅衔接。
任职要求:
1.熟悉机械加工设备及其工艺流程,具备扎实的技术知识基础;
2.拥有三年以上机加车间管理经验,擅长团队搭建与人员管理;
3.具备较强的问题分析与应对能力,能有效处理生产过程中的突发状况;
4.工作细致认真,具备良好的组织协调能力和沟通表达能力;
5.责任心强,能够胜任高强度工作环境下的各项任务。
生产主管
9000-11000元/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1、全面负责公司生产运营管理工作,确保各项生产目标按时保质完成;
2、构建并持续优化生产管理体系,改进生产工艺流程,提高生产效率与产品品质;
3、主导生产安全执行、设备保养及成本管控等核心工作,保障生产线稳定运行;
4、带领团队开展人才发展与组织建设,增强团队执行力与协作精神;
5、统筹协调内外部资源,及时应对生产过程中的各类挑战,推动运营持续改善。
任职要求:
1、拥有丰富的生产管理实战经验,能独立承担生产厂长职责;
2、精通制造行业生产流程,掌握现代化生产车间运营管理方法;
3、具备出色的团队管理能力,善于激发团队潜力并推动目标实现;
4、具备优秀的沟通与协调技巧,可高效处理跨部门协作难题;
5、具备扎实的决策判断力和问题应对能力,能在高强度环境下保持稳定输出。
服装厂管理
8000-10000元/月
车间主任包吃包住1-2人月结1-3年学历不限全职
职位描述
【急聘工厂管理|坐标西柳服装厂,邀你掌舵生产全流程!】
我们是一家专注于女裤的服装厂,现有员工XX人,年产能XX万件,因业务扩张需招募工厂管理岗1名,和我们一起打造高效、规范的生产体系!
你需要负责:
1.统筹生产全流程:从订单接收、物料调度到车间生产排期,协调裁剪、缝制、后道等环节衔接,减少流程卡顿;
2.团队与效率管理:带领30人生产团队,制定合理的绩效考核标准,通过优化工序提升人均产能,降低次品率;
3.成本与安全把控:监控原材料损耗、设备维护等成本,每月输出成本分析报告;落实车间安全规范,确保零重大安全事故。
我们希望你:
-3年以上服装厂生产管理经验,熟悉服装生产各环节
-懂生产排期规划,能灵活应对订单波动,有解决突发问题(如设备故障、物料延迟)的经验;
-沟通力强,能协调车间、采购、品控等跨部门协作,带过10人以上团队者优先;
-做事踏实,注重细节,对“效率+质量”有明确追求。
加入我们,你能获得:
-薪资:底薪8-10K+生产绩效奖金(达标可额外拿10-20K),年薪12-15万;
-福利:五险+包食宿(宿舍带空调热水器)+每月全勤奖+年终奖。
-成长:不定期参加行业生产管理培训,公司支持考取相关资质证书,优秀者可晋升生产总监;
-氛围:车间环境整洁,团队都是干实事的人,拒绝内耗,老板重视管理建议,有想法随时提!
-地址:海城市西柳镇内
我们不缺订单,缺能把生产“管得明白”的你——如果你想在服装行业深耕,想亲手把生产效率提上去、带团队出成绩,快来投简历,等你面谈!
入职五险一金工厂设备主管法休福利全
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年大专及以上1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验需要出差食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班数控设备经验
工作地点:鞍山海城、吉林舒兰
岗位内容:
1.负责机械设备的安装、保养、检修及维护工作的指导与管理。
2.诊断机械设备运行中的故障,制定处理方案,并对接供应商完成维修与配件更换。
3.编制设备维护计划,跟踪并监督执行进度与实施效果。
4.保障污水处理系统、制冷装置及生产线机械设备的正常运转。
5.完成设备运维相关的记录整理和报告编制工作。
任职要求:
1.具备机械工程类专业背景,且拥有5年以上设备维护或机械管理相关工作经验。
2.掌握常用机械设备的运行原理与维护技术,能独立处理典型故障问题。
3.具备良好的沟通协调能力,可与供应商、客户及其他协作方顺畅对接。
4.工作态度认真负责,作风细致严谨,能按时高效完成各项任务安排。
5.具备较强的环境适应与抗压能力,能够接受现场驻点工作模式。
栏目概述
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