职位描述: 1、负责人员招聘统筹及员工关系维护等相关工作； 2、开展雇员招募、面试组织实施及日常管理，进行招聘渠道的评估与拓展； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求: 2、具备1-2年相关工作经验； 3、熟悉人力资源1-2个模块的操作流程及相关法律法规； 4、身体健康，性格积极乐观，具备良好的沟通协调能力与责任心。

岗位职责： 1、执行招聘全流程工作，包含简历筛选、面试安排及新员工入职手续的办理； 2、参与人力资源相关项目的规划与落地，助力提升员工满意度与企业文化建设； 3、协助开展员工关系管理工作，如劳动合同管理、福利政策解答等相关事务； 4、配合人力资源团队完成日常行政支持，保障信息传递准确及流程高效运转。 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧，善于构建和谐的员工关系； 2、具备较强的多任务处理水平，能在高强度工作节奏中保持条理与精准； 3、热爱人力资源工作，积极面对挑战，并有意愿不断提升专业素养； 4、熟练操作各类办公软件，具备相关工作经验者优先录用。

岗位职责: 1. 人力资源战略统筹：依据企业战略方向，制定与之协同的人力资源发展战略，并推动落地执行。 2. 组织诊断体系搭建与工具研发：结合组织管理理论与实践工具，深入分析组织运作中的核心问题，输出组织能力评估结果及优化策略，支撑业务战略实施。 3. 主导或深度参与重点人力资源项目设计，包括： 人才管理体系：涵盖人才盘点、梯队建设、职业发展路径规划等，助力高潜人才的识别、发展与留任，持续提升团队整体战斗力。 绩效管理体系：构建以目标为核心的绩效管理机制，确保有效承接公司战略目标（生产、质量、安全、成本、交付），适配管理、技术、一线生产等多元岗位类型。 薪酬管理体系：搭建具备市场竞争力的薪酬架构（如技能等级工资、技术津贴）、激励方案（如与效率、品质、成本、安全联动的奖金机制）及福利体系，定期开展薪酬市场对标分析。 4. 专业方案设计与实施支持：围绕业务实际挑战，策划并推进人力资源解决方案的落地，为HRBP及业务单元提供方法工具、操作指引与能力建设培训。 5. 流程标准化建设：主导推进人力资源各项业务流程的规范化与标准化进程。 6. 合规管理推进：推动人力资源合规体系建设，确保各项政策制度符合国家及地方劳动法律法规要求，降低用工法律风险。 任职要求: 1. 本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业背景。 2. 在绩效管理、组织发展、人才发展等人资模块具备扎实的理论认知与丰富的实操经验。 3. 熟练掌握并应用先进工具方法，如胜任力模型、岗位价值评估、测评工具、KPI/BSC/OKR等。 4. 具备优秀的沟通协调能力，能够高效推进跨部门协作。 5. 拥有良好的学习力、创新意识、战略视野、逻辑分析与系统性思维，善于洞察问题并提出可行对策。 6. 具备5年以上人力资源领域工作经验或管理咨询项目经验，主导或参与过多个重点项目。 7. 有制造业人力资源COE模块工作经验者优先考虑。

招聘岗位：招工专员 工作内容 通过公司提供的简历资源，筛选并招聘满足企业生产需求的一线作业人员 任职要求： 1、年龄25-45周岁 2、具备1年以上电话销售、会议营销、直接销售或销售类岗位经验，有直播招聘相关经历者优先考虑 3、沟通能力强，语言表达流畅，思路清晰

需要在各个平台招募主要 要求性格开朗 工作时间早上九点到晚上七点

招小工，钢筋工

大连普兰店招工地小工安装光伏，58岁之内能登高，住旅店吃饭店干满五天以后一天一结打卡，需要体检，长期跟队伍省内干活，10小时200一天

岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.执行现场安全文明施工要求，及时清除作业区域安全隐患 4. 按指令完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础施工任务 5.遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4.无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全操作规程 工作量大概是三到五天，，每天150到160

找工人必须有车，给包油钱得干活靠谱270一天

沈阳市大东区招工地学徒工、工地小工/杂工 招聘马路划线学徒工，熟练工，主要工作内容市区道路划线，年龄18周岁-55周岁，B证司机一名工资面议，联系电话：

海城牛庄找厨师工资6500小店活好干电话

鞍山长甸爱国街找厨师1名75002天休老板人挺好事少活好干电话

鞍山高新区万达广场三楼餐饮招聘长期服务员一人年龄50岁以下手机点餐工资4000加各种提成能开到4500左右月休3天干满半年涨50工龄工作时间早9晚9电话

深沟寺四区金普医院南面馆招聘服务员：上午班早8点到下午2点，下午班4点到9点半，，待遇优厚，条件面议，联系电话，，.....暑期工也行！

招聘服务员，下午1点至十点半，二台子附近，工资3800十200满勤，联系电话（下午1点至3点勿扰）

内部人事专员招聘（欢迎自荐、介绍） 岗位职责： 1、根据公司用人计划，对招聘工作的实施； 2、维护使用现有招聘渠道，结合日常工作对现有渠道进行优化； 3、招聘广告的发布、简历筛选匹配、沟通邀约、面试安排及开展/协助； 4、候选人入离职办理的跟进与协助，及招聘相关工作事项。 岗位要求： 1、20~38周岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽）； 2、具有较强的责任感、上进心及优秀的沟通能力，自律性强，做事严谨细心； 3、有过招聘、电话客服、营销、自媒体运营、制造业相关工作经验者优先考虑。 福利待遇： 1、底薪+招聘提成+招聘激励奖金+人数奖金；月综合4000-10000元/月不等（上不封顶，视工作能力而定）； 2、合理的内部晋升及奖励制度； 3、生日福利、过节礼品、礼金、聚餐、团建、年终奖励等。 公司地处地铁口交通便捷，周边商圈成熟

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动落地 5. 维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.遵守职业操守，具备较强的责任心与保密意识

【工作职责】 一、负责微信介绍工作对接厂区，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄18~38周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空 间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 异地招聘：工作地址在苏州 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

主要是线上招聘工作。通过招聘平台给公司邀约求职者即可。员工关系 工作内容简单，要求有责任心，工作踏实的小伙伴。 薪资：底薪3000（月结）＋邀约提成2元/人+入职提成 100元/人 男女都可 每月30号准时开始资

主要招聘工作： 给工厂招对应的工人去上班.不过我们主要做的是技术岗位.电工和钳工以及调试.焊工之类的 上班时间：早9-晚5.30 做六休一.周末休息 节假日 正常放假 薪资：1.模式.3000底薪（含6个人的标）.超出的500一个人提成需要满月（上班满30天） 2.无底薪模式.提成1.5元一小时 人一直在一直有费用.可叠加. 每个人月提成在400-450.越累计越多.上不封顶

现在用二个力工，去高新万科城干零活，现钱二百不管饭

鞍山市铁西区招电工学徒，干家装活，常年有活，活在本市，应届生优先，18一25岁工资面议，有意者电话联系，

大白楼现招聘鞍山铁东地区包装小时工一名。

招聘学徒工。

薪资底薪3400+满勤100+绩效提成，月休3天，有7天试用期。试用期工资一天60。每天7个小时。工作时间早班9：00～19：00晚班周一～周四11：00～21：00周五～周日11：30～21：30中间有50分钟休息时间。地址碧乐城一楼酸奶罐罐电话

招工小时工，杂工，男女不限，一小时15元，一个月45千左右，每天日结算，在体育场夜市，时间16：30一2:30，咨询。下午2点半以后打电话：

招聘假期工，男女不限。要求干净整洁，有眼力见，能说会道者优先。薪资面议。

鞍山市铁东区招工地力工

鞍山市海城市招强电、水电(水电工学徒)

鞍山海城滑石矿用瓦匠 2 人 力工 1 人。要求年龄 60 周岁以下，有过井下工作者优先，会砌石头 ，会用电抹子。 联系电话：