招聘支付宝碰一碰设备安装推广人员 薪资支持日结或月结 具备销售经验者优先考虑 录用后底薪9000-10000元 全职每成功开发一户奖励500元

不需要开发新客户，不涉及助贷业务 无需地推跑市场，所有客户由公司统一分配 销售岗位，接受零基础、无经验人员 工作时间：早9晚5，周末双休，法定节假日正常休息 薪资结构：底薪6000元+提成+社保，每月15日准时发放 综合收入区间：10000～20000元 直接投递简历，若岗位不匹配会明确告知 不会以考核指标为由安排无效面试，坚持真诚沟通 深耕支付领域，企业成立已有10年，全国设有50余家分支机构 团队氛围轻松融洽，主打开心工作，无内耗无套路，领导亲和力强 要求：性别不限，年龄22-45岁，具备良好沟通能力，可接纳新手小白 入职即配资深员工一对一指导，上手快，操作简单，不招在校学生 晋升通道完善，公司提供公开透明的成长平台 （业务员→主管→经理→总监→副总→执行副总） 不拘泥于过往经验，只要你愿意挑战高薪，这里欢迎你的加入

负责开拓挖掘客户，及时跟踪进度，负责客户产品质量，送货售后等问题

职位描述 有意向面试者，可电话咨询！本岗位接收实习生，可签订就业协议！ 薪资福利待遇： 1、实习期底薪4000元，转正后底薪5000元+提成+奖金（含日奖、周奖、月奖） 2、提供免费专业培训，配备专人一对一指导，免费提供住宿，享受年终奖励及高温补贴，依法享有国家法定节假日休假； 3、表现优异者将获得公司重点培养，拥有广阔的职业发展通道和晋升机会； 4、公司定期组织丰富多样的团队活动，包括员工旅游、团建拓展、CS对抗、游乐场游玩、野外烧烤、别墅聚会、KTV娱乐、度假村休闲、农家院体验等！ 任职要求： 1、年龄在28周岁以下，热爱销售工作，愿意在销售领域实现个人价值； 2、具备良好的沟通技巧与语言表达能力； 3、接受应届毕业生及无相关工作经验人员； 4、退伍军人优先考虑。 工作时间：早8:00—晚6:00，每周日休息

负责开拓挖掘跟踪客户销售产品同时负责客户配送售后等问题

岗位内容： 1. 倾听客户意见，及时响应需求，提升服务体验与客户满意度。 2. 达成既定销售目标，积极开发新客户资源，同时维护现有客户关系。 3. 提供售前咨询与售后支持，解答客户疑问，增强客户信任与粘性。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与谈判技巧，能迅速建立有效的客户联系。 2. 学习能力强，适应快节奏工作环境，熟练使用常见办公软件。 3. 有销售或客户服务相关经验者优先录用。

一、岗位要求： 1、统招大专及以上学历，形象端正，气质良好，工作经验不限； 2、有志于从事销售类工作，具备良好的沟通协调能力、学习能力、亲和力及抗压能力。 二、岗位职责： 1、负责学校招生运营相关工作，达成既定销售目标； 2、依托学校提供的资源渠道，积极拓展并开发潜在客户群体； 3、针对学生学科情况开展分析，提供全面、精准且具针对性的学业规划方案； 4、协同完成学校安排的其他相关本职工作。 三、薪资待遇：4K-12K 无责底薪3000元/月+绩效奖金1000元/月+班课项目提成+高考志愿填报项目提成+1对1项目单笔提成奖金+月度总笔提成奖金+五险一金 四、其他福利 1、晋升通道+年度评优 2、年度体检+校庆福利+年会福利+团建福利+节假日福利 3、入职周年礼物+生日礼物+结婚礼金+生子礼金+免费下午茶 4、多元化职业技能培训（岗前培训、职业技能培训、进阶培训、行业交流培训） 五、晋升通道 学业规划师—学业规划师组长—校区区长—运营主管—运营经理—总监—校长助理—校长 六、工作时间：早9:00-晚6:00，周休一天 总部地址：未乐教育（金州校区）大连市金州区北山路1340-4号5层（金州瑞柏中心西侧附近） 分部地址：未乐优途（学府校区）大连市金州区北山路1408-19号（金州福佳新天地西门附近） 七、企业价值观 良师益友、公平公正、携手同行 【面试流程】 初试-复试-岗前培训-入职

岗位急招招满即停$ 大专及以上学历(需要学信网可查!!!) 推荐人才25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) 可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间：朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 [薪资待遇]: 工资构成: 1.基础底薪+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

易秀瑜伽诚聘 ‍♀井号【店长】 ‍♂均 : 8K--20K 管理培训➕五险➕奖金 另招聘 ‍♀井号【瑜伽普拉提教练】 ‍♀月均：8K--20K 入职既有私教会员与课程等待接手 （多家直营店面） 欢迎自荐或推荐 同步

丽减美瘦吧星海公园店 因业务量增大，现诚聘店员2名： 带薪培训，上下午倒班，每天工作6小时～ （上午班7：00-13：00；下午班13：00-19：00）工资待遇3500-5000+ 要求： 1⃣年龄25-50岁，有无经验均可～ 2⃣身体健康，性格开朗乐观积极热情 3⃣有团队意识，有服务意识 4⃣有行业经验优先 地址：星海公园西门15路终点站行东30米 电话：

七顶山枫叶职业技术学院学生食堂招聘，65岁以下，保洁一名，月工资3300+满勤200，月休2天，有意者电话

大连西中岛用两个长期司机一月一万

➡招聘公交车驾驶员: 工作地点：金州（提供住宿）、董家沟、大李家。 ，A1或者A3驾驶证，有相关工作经验者优先，持有从业资格证，人品好，身体健康，吃苦耐劳。 待遇：工资面议，缴纳五险一金。 电话：赵女士

客户经理（俄罗斯线/国际物流）招聘 一、岗位名称 客户经理（俄罗斯线/国际物流） 二、核心定位 订单日常流转跟进 客户满意度 复购率 辅助开发及 三、岗位职责 询价报价反馈市场拿单，客情维护，处理订单流转文件处理，及时回款风险把控 完成上级交办的其他工作 四、岗位要求  大专及以上学历，物流、国贸、英语相关专业优先 1年以上货代相关经验，熟悉物流流程者优先，行业小白也可 熟练使用Office办公软件，英语基础良好，沟通顺畅 细心负责，具备良好服务意识与抗压能力  五、薪资福利 底薪加提成综合薪资7000-15000元/月 五险一金、团建聚餐，零食下午茶，节日福利、绩效奖金、专业培训、晋升空间 熟手高底薪高提成，新人可带薪进修

中国电信西海岸分公司 招聘: 岗位: 1.营业员2名 2.客户经理2名 3.宽带装机师傅2名 要求:大专以上学历，男女不限，责任心强。 工作地点:红石崖-辛安-开发区范围内 联系:张经理

1、负责协助旅客上下车，检查票务，认座，旅客咨询餐饮等工作； 2、负责车站入站（出站）口检票工作； 3、负责列车、站内安全管理（包括站岗，抽查旅客身份证件）； 4、负责铁路安全维护及贵宾接待厅的一切管理事务;

【岗位职责】 1. 客户开发与维护：负责公司目标客户及销售渠道的开发与管理。公司提供优质客户资源，你需要通过电话邀约或面见拜访，为客户提供专业的保险咨询和服务 。 2. 需求分析与方案制定：协助家庭客户进行保险需求状况财务分析，并根据客户（个人/企事业单位）需求，定制个性化的保险理财方案，内容涵盖意外、医疗、养老、子女教育及团体意外保障等 。 3. 售后服务：为客户提供包括保单变更、理赔协助、续期提醒等优质的售后服务，建立良好的长期合作关系 。 4. 综合金融拓展：依托中国人寿综合金融平台，可拓展广发银行信用卡、存款、贷款等业务，以及财险（车险、财产险）等多元化金融产品 。 【任职要求】 1. 学历与年龄：通常要求大专及以上学历，年龄在22周岁至45周岁之间（特别优秀者可适当放宽） 。 2. 综合素质：具备良好的沟通表达能力、学习能力和亲和力；品貌端正，具有强烈的责任心和事业心，无不良嗜好及违法记录 。 3. 经验优先：有销售经验、金融服务行业经验或当地居住两年以上者优先考虑；同时也欢迎优秀的应届毕业生加入 。 【薪资福利待遇】 1. 薪资结构： · 新人享受培训津贴、服务津贴及各类奖励 。 · 转正后：责任底薪 + 高额提成 + 月度/年度奖励 + 新人津贴。综合收入通常为5000-10000元/月（上不封顶，多劳多得） 。 2. 福利保障：，包括补充医疗保险、意外伤害保险、养老保险（企业年金）等 。 3. 培训体系：提供覆盖新人入职、专业技能、管理技能等全世代的完善培训，帮助员工快速成长 。 4. 职业发展： · 晋升机制：公平、透明的晋升通道。可向业务精英方向（高阶理财顾问）或组织管理方向（主管-经理-总监）双向发展 。 · 多元奖励：表现优异者可获得国内外旅游奖励、现金奖励、荣誉表彰等 。

你好，见字如面，我们在找志同道合的小伙伴一起并肩而行!第一年30-50万! 这是马云第一支阿里销售部队； 这是传说中互联网直销界的黄埔军校； 这是阿里唯一保留的传奇地面销售团队——中供铁军； Wo是一个积极阳光正能量的Team Leader~ 【阿里巴巴集团官方签约，阿里直属职位，深圳 后海超级总部办公】 【高级客户经理】岗位职责： 1.作为阿里巴巴的地面销售团队，在未来发展中承接集团产品在全球的销售服务工作，具有极大的发展空间和挑战； 2.利用多渠道寻找并电话以及上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化的产品（网站、广告、物流、金融、数据等服务)；为客户提供一整套跨境贸易的解决方案 3.分析客户需求，总结市场&行业特征，运用跨境贸易&电商知识，为客户提供专业的跨境电商营销方案； 4.建立良好的客情关系，促进客户间经验的分享和共同成长。 【我们需要你】 1.本科以上学历，2年以上销售相关经验，大客户销售服务优先； 2.有外贸、互联网电商平台销售经验更佳，eg亚马逊、Wish、ebay等C端经验，不限于平台、sa as、供应链、物流；或其他B2B平台经验者优先； 3.乐于挑战，有上进心，善于学习，自我要求高；积极、乐观、自律、抗压； 4.熟悉某个行业品类或产业带优先 （加分项：连续的TOP经验、0-1开发经验、社 媒营销能力） 【我们能给你】除了扁平友好的氛围之外： 1.极具竞争力的薪酬，和股票期权激励【五险一金+商业保险+高于同行的底薪+浮动提成+高绩效+股票】 2.公平的晋升通道【管理路线晋升；专业路线晋 级；全球or跨事业部转岗通道】 3.带薪年休假，法定假假日统统都有 4.完善的培训体系【总部培训+区域内训+师徒 制】 【公司介绍】 阿里巴巴，一家具有家国情怀、持续引领改变、世界担当的公司! 国际事业部，遇见一群最有创业活力的人，一个帮助中小企业实现跨境梦的地方! 欢迎有梦想有追求有冲劲的年轻人! PS欢迎自荐或者帮身边合适的ta推荐，星巴克满上，加vx&备注：★★★★★★

负责开拓本地生活类商户，借助公司提供的地铁品宣等运营支持，帮助商家实现推广与客户增长。 【工作职责】 1.开展城市优质客户的拓展与开发； 2.通过电话销售、面对面沟通等方式完成商务洽谈，推动本地生活服务类商户达成合作，对签约门店数量负责； 3.对接并协调内部运营资源，为合作商户提供持续服务与深度维护，提升整体运营效率。 【工作要求】——广纳贤才，应届毕业生同样欢迎！ 1.大专及以上学历，年龄20-35岁，对市场地推、团购业务有一定了解； 2.关注互联网动态，乐于接受新事物，具备良好的学习与归纳能力； 3.热衷于销售及市场拓展工作，目标感强，渴望成功并追求卓越成果； 4.性格积极乐观，具备较强的抗压性、语言表达能力和谈判技巧； 5.有互联网、快消品、团购行业经验，或具备团队管理经历者优先录用。 【公司福利】 入职即缴纳五险、享受法定节假日、工作时间弹性、无需固定坐班

本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬希望求职者悉知。 一、薪资结构： 实习4000+提成，转正5000+提成 二、福利待遇： 1、免费提供住宿（配备厨房、暖气、空调、WiFi、冰箱、洗衣机等基础生活设施，公司每周安排集体聚餐），并提供专业培训，全程无任何收费； 2、激励多样：设置日激励、周激励、月激励及年终奖与销售冠军奖励，包含现金激励和成长激励； 3、公司安排出差并承担全部相关费用，涵盖住宿、交通及额外出差补贴； 4、每年组织两次及以上全员付费旅游； 5、定期开展户外活动（如海边露营、野外烧烤、团队拓展、登山、游泳、聚餐等）丰富员工业余生活。 三、岗位要求： 1、年龄在28周岁以下，性格积极乐观，具备进取心和优秀的交流能力； 2、心理状态稳定，抗压能力强，善于自我调整，踏实肯干； 3、乐于人际交往，能够迅速与客户建立信任关系，表达流畅，善于沟通； 4、有销售从业经历或退伍军人背景者优先，欢迎应届毕业生踊跃报名。 四、晋升空间： 1、晋升路径：销售领队→销售主管→销售总监→副经理→经理； 2、拥有清晰透明的晋升机制，坚持内部提拔，杜绝外部空降管理层； 3、公司搭建上升平台：只要您有目标、敢拼搏、持续创新，晋升通道畅通无阻。 工作时间 早八晚六，每周一单休，法定节假日正常休假

可接收应届毕业生、可提供实习证明 工作内容主要为电话沟通，接受无经验人员加入 具备丰富经验及管理潜力者，可申请主管岗位 薪资福利： 1.无责任底薪5000元（试用期全额发放）+提成+奖金 2.试用期间表现优异者，可提前转正并获得晋升机会 3.公司配备系统化培训机制，团队协作模式灵活多样

公司规模大，整栋楼宇均为办公场所，业务覆盖多个领域 招聘岗位：线上客服销售专员（无需自主开发客户，公司分配精准有效客户资源） 纯办公室岗位，工作环境优越，团队氛围融洽 工作职责： 1.通过在线文字或电话方式与客户交流，及时回应并处理客户需求。 2.承担线上客服及推广销售任务，产品方向包括大健康课程、美妆商品、直播培训课程等，可按兴趣选择。 3.固定坐班，不需外出，办公条件舒适，人际互动轻松。 4.有客服或销售从业经历者优先考虑。 5.完成上级交办的其他相关事务。 6.公司体量大，跨行业布局，客户资源由公司统一提供，均为定向引流的高质量客户，工作轻松高效。 7.提供系统化免费培训，要求态度认真，积极学习，做事踏实，入职快，无业绩压力，定期组织团建活动，团队凝聚力强。 任职要求：热爱学习，理解力强，具备良好沟通表达能力，欢迎希望在本岗位长期发展的伙伴加入 薪资结构：阶梯式无责任底薪+绩效奖励（含全勤奖+交通补贴+餐补+其他补贴）+提成（具体面议） 无责任底薪3K起，达成标准后可提升至4K或5K（具体视表现面议） 综合收入范围5000-10000元 试用期1-3个月，缴纳五险，薪资细节可面谈 工作时间：上午10点至晚上7点，每月休息4天（单休），可协调安排周末休息，法定节假日正常休假，无需加班

招聘启事 我公司专注于泵类产品研发、生产与销售，现因业务发展，诚聘以下岗位，薪资面议： 一、技术类 泵设计（机械制图） 1人 要求：机械相关专业，熟练使用CAD、SolidWorks，有泵类设计经验优先。 数控龙门铣床工 2人 要求：熟悉数控系统，能独立编程操作，2年以上经验。 立式加工中心工 1人 要求：掌握加工中心操作，熟悉刀具与夹具，质量意识强。 数控立车工 1人 要求：有立车操作经验，能独立编程调试，熟悉金属切削工艺。 普通车床（60、80工） 1人 要求：熟练操作车床，能按图纸加工，1年以上机加工经验。 钻床钳工 1人 要求：熟悉钳工操作，能使用工量具，有机械装配经验优先。 二、销售类 销售人员（泵销售） 2人 要求：沟通能力强，有泵阀销售经验优先，能适应出差。 销售内勤（大专及以上） 1人 要求：大专及以上学历，熟练使用Office，工作细致，有内勤经验优先。 联系人:谢总

收钱吧是移动支付领域，微信和支付宝领先的综合服务商，致力于为商家提供涵盖移动支付、记账管理、扫码点单、自营外卖、营销推广、助贷服务、理财支持等一站式数字化解决方案。 【你的工作职责】 1. 开发中小微商户资源 2. 开展商务沟通，负责区域内餐饮、商超等行业客户接洽，推动入驻收钱吧App并持续维护客户关系 3. 推广收款码、扫码点餐功能及SaaS管理系统 4. 协同银行相关业务对接 5. 汇总所在区域市场动态与竞品情况 【核心产品覆盖】 1. 收款二维码、智能收银系统、NFC设备及其他场景化收款终端 【关于薪酬待遇】 薪资范围：8000～20000+元/月 收入构成：长期分润（流水+扫码点单）＋开户奖励＋支付宝NFC激励＋年终奖金＋五险一金 【工作安排】 1. 工作时段：冬令时9:00-18:00，夏令时8:30-18:00，外勤打卡，时间灵活（非996模式） 2. 试用期享受全额薪资，保底5000元 3. 享有国家法定节假日 5. 每月组织团建活动＋生日奖金＋节日礼品＋多元化员工福利 6. 公司统一办理五险一金 【职业发展路径】 1. BD经理—储备团队长—部门经理—事业部经理（能力突出者可面议职级） 2. 不设空降岗，全部晋升来自内部提拔 【我们期待的你】 1. 学历要求中专及以上 2. 性格积极，意志坚定，具备进取心 3. 拥有持续学习意愿与能力 4. 不限背景，欢迎应届生加入（有销售经历者优先考虑） 5. 熟悉本地商业环境者更佳 【岗位基本条件】 1. 零经验也可报名，公司提供系统培训，配备导师指导 2. 能吃苦、执行力强，具备良好沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力 3. 具备基础市场洞察与判断力，注重客户体验 4. 有担当意识，勇于突破自我 5. 具备团队合作精神，乐于迎接挑战 6. 无从业经验但大学期间担任过学生会干部或班长职务者优先 7. 拥有聚合支付行业资源者可直接面谈，优先录用 8. 晋升机制采用公开竞聘方式

岗位职责: 1.策划并落地社区运营活动，增强用户互动与社区活跃氛围 2.负责社群日常管理与维护，营造积极健康的交流环境 3.跟踪社群实时动态，汇总用户意见，持续优化运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能高效开展用户互动 2.熟悉社群营销逻辑，具备独立设计与推进营销项目的能力 3.学习能力强，思维活跃，能快速适应变化并输出创新思路

1.负责全国范围内支付宝NFC收银设备的线下推广，对接便利店、餐饮店、杂货店、果蔬店等各类线下商户! 2.不用自己找资源、摸索技巧，团队会提供明确推广方向，新人入职后由资深同事“一对一”带教，手把手教到会。 3.底薪+高额业务提成(多做多得，上不封顶，推广越多赚得越多)+每日安装奖励200-300元 4.入职压力:不限学历、不限年龄，不管是职场新人还是想灵活就业的伙伴，都能来尝试; 5.工作超灵活:不用固定坐班、不用打卡，可自主规划每天的推广时间和区域 6.业务好推进:推广的是支付宝官方NFC设备，商户接受度高，不用“硬推销”，成交难度低。 如果您想找一份时间自由、收入上不封顶，欢迎随时投递简历!投递后我们会在1-2个工作日内回复，尽快安排沟通~

综合金融客户经理(｡･ω･｡) ·岗位职责:通过线上线下渠道开发中高端客户，建立长期信任关系，精准识别客户家庭风险与财富管理需求，设计重疾险、医疗险、养老险等各类个性化保险方案。同时，需讲解产品条款并提供投保建议，完成签单全流程，负责保单续期、信息变更等终身服务，并定期检视优化客户保障计划。 ·任职要求:大专及以上学历，年龄25-45周岁，失信网无失信记录，本地资源丰富者优先。同时，需有强烈目标感和自驱力，沟通表达与学习能力强，有良好合规意识和职业操守。 ·薪酬福利:薪资由底薪、提成、津贴、高额佣金、续期佣金等构成，设有月度/季度销售奖金、年终奖、竞赛奖励。福利方面含商业五险一金、带薪培训以及年度体检等。 ·职业发展:有业务和管理双通道晋升路径，业务方向可从业务员逐步晋升为业务总监，管理方向则可从业务员成长为处经理等管理职务。 国人寿保险售后专员招聘(ง•̀_•́)ง 岗位职责 1.客户咨询解答:通过电话、线上平台、面对面沟通等多渠道，精准解答客户关于各类保险产品条款、权益、理赔流程等方面的疑问。例如，客户对重疾险的保障范围存疑，需详细讲解具体疾病种类及赔付条件;客户询问医疗险报销流程，要清晰告知所需材料与步骤。 2.理赔协助处理:全程协助客户完成理赔申请，从指导客户准备理赔资料，如病历、诊断证明、费用清单等，到提交申请、跟进理赔进度，及时向客户反馈结果，确保理赔流程高效、顺畅。当客户遭遇意外或疾病需要理赔时，积极提供专业支持，帮助客户尽快获得应有的赔付。 3.保单服务办理:负责为客户办理保单信息变更，如联系方式、受益人变更等;协助客户进行保单续保，提前提醒客户续保时间、金额及方式;根据客户需求，办理保单贷款、减保等业务。 4.客户关系维护:定期回访客户，了解客户使用保险产品的体验与需求，收集客户意见与建议，为公司产品优化与服务提升提供依据;积极邀约客户参加公司举办的客户答谢会、健康讲座、新品发布会等活动，增强客户与公司的粘性，提升客户满意度与忠诚度。 5.数据统计分析:整理并记录客户服务过程中的各类数据，如咨询问题类型、理赔案例、客户反馈等，定期进行数据分析，总结规律与问题，为改进服务流程、提升服务质量提供数据支持。 任职要求 年龄与学历:25-45周岁，高中及以上学历，专业不限，金融、保险、经济、管理、市场营销等相关专业优先考虑。 薪资福利 1.薪资绩效奖金(根据服务质量、客户满意度、业务完成指标等考核发放，综合月薪5000-10000元 2.保险福利:一经录用，签订合同，公司为员工提供商业保险，包括意外险、医疗险、重疾险等，全方位保障员工及其家人的健康与安全。 3.假期福利:享受国家法定节假日、带薪年假(入职满一年可享受5天带薪年假，逐年递增)、病假、婚假、产假、陪产假等完善的假期制度，让员工在工作之余能够充分休息和放松，平衡工作与生活。 4.培训晋升:公司拥有完善的培训体系，为新员工提供职前培训、从业资格培训、岗前培训、衔接训练等，帮助员工快速熟悉业务;同时，为员工提供广阔的晋升空间，表现优秀者可晋升为团队主管、经理等管理岗位，也可向资深售后专家方向发展。 5.团队活动:定期组织团队建设活动，如户外拓展、主题团建、聚餐、K歌等，增强团队凝聚力;组织员工旅游，让员工在领略自然风光的同时，缓解工作压力;每逢节日，为员工发放节日礼品，送上公司的关怀与祝福。 工作时间与地点 1.工作时间:周一至周五8:30-16:00，周末双休，法定节假日正常休息，不加班，为员工提供健康、规律的工作节奏。 2.工作地点:[具体详细地址]，交通便利，

BD精英 9-15K绩效+提成+季度奖金+补贴 新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘！ 拥有完善供应链与成熟运营体系，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务。 目前业务已覆盖71城，合作客户达14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！ 【15K-25K高薪等你来挑战】 底薪3600+绩效1000+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销激励500元/台+资深/星级补贴，月薪轻松突破10K；团队内资深/星级销售月均稳定收入9-15K 五险一金齐全，工作时间早9点至晚18点30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理~ 最快1个月可晋级为资深/星级，每次晋升均有补贴或提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD晋升储备主管绩效最高可达5000元/月 【你需要做什么】 1、负责无人智能柜机的市场拓展，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场所 2、维护重点客户关系，负责签约后的设备激活及后续客户维系工作 PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米空间用于放置于办公区域，后期由专人负责运营维护 【希望你具备以下能力/条件】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先 2、学习能力强，具备客户开发意识，能快速掌握业务推广流程 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴 【我们能为你提供什么】 运营模式成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展才华的空间 激励丰富，奖金多样，助你快速实现高薪目标 管理扁平化，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的付出与坚持 培训体系完善，配备多种帮扶机制与经验分享，助力你迅速成长蜕变

（月入5000-…100000 职位名称：信用规划师（兼职）【任职要求】:1．想给自己找一份额外增收的工作，或者暂时没有工作的，全职宝妈等。 2需坐班，不影响正常工作和生活，闲暇时间就可以兼顾。 3．敢于挑战自己，有强烈赚钱欲望。销售难度小，风口市场机遇大。 4．如果你是创业中的行者，公司可为你提供完整的办公空间和配套。 5．如果自己有债务需要处理，享受正式员工内部优惠。 【工作内容】: 1．正规法务服务工作（不是催收也不是金融）主要提供债务规划，债务延期，延期，停息挂账，追息等业务。 2．了解客户需求，给客户进行债务知识普法宣传，根据客户收支情况，制定合理的债务规划方案，促进成单，前期专人手把手帮扶。 【我们的优势】: 1．可以不坐班，但公司提供办公室，免费使用！2．培训体系成熟，上手快，给予你岗位技能和能力素质提升的机会！ 3公司业绩不断攀升，得到源源不断的客户好评！4．多元化的职业发展渠道，广阔的个人发展空间和晋升空间！ 5．随着全国个人债务市场爆发，目前属于风口行业，极速发展壮大中！ 【最后强调一遍】: 1．我们是正规法务服务工作！高额回报来源于风口市场下的"真心＋汗水"! 2．你可以没有任何基础，但只要你肯学实干，公司可为你组建团队，为你提供全部办公条件！【加入我们，给自己一个不同的未来

【岗位职责】： 1．负责地图类产品的市场推广与销售工作，推动企业商用授权的营销落地，通过电话渠道挖掘目标客户线索并促成签约，确保达成公司设定的客户开发业绩目标； 2．基于公司提供的客户资源，通过电话及线上沟通方式解答客户疑问，推进销售流程，完成既定销售任务； 3．积极拓展新的销售渠道，同时维护现有渠道合作伙伴的良好关系； 4．持续跟进客户，保持良好互动，落实客户定期回访机制； 5．主导合同签订流程，并依据合同条款为客户提供相应的售后支持服务。 职位要求： 1．大专及以上学历，具备一年以上电话销售或ToB业务经验，热衷于互联网领域的电销岗位，具有强烈的进取心和目标感； 2．了解地图类产品，对互联网应用产品有较高兴趣； 3．有SaaS行业或软件销售相关背景者优先考虑，曾在图商、金融、大型零售、物流、智能硬件等领域工作者尤佳，能适应互联网行业的高速发展趋势； 4．具备较强的客户开拓与服务能力，拥有出色的销售技巧、谈判能力以及良好的语言表达与书面沟通能力； 5．具备拼搏精神、坚韧意志和抗压能力，认同团队协作价值。 薪资详情： 薪资范围：10000-15000元/月 底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额跳点提成；