
扬州高邮市招工地力工、泥瓦工、建筑木工、二次结构木工
200-300元/天
建筑木工二次结构木工力工泥瓦工1-2人
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扬州邗江区防水涂刷相关工作
8000-11000元/月
油漆工泥瓦工防水工长期3-5人月结包工
家人们,扬州的朋友看过来!
伟星旗下咖乐涂招服务技师啦!(防水施工人员)
只要你45岁以内,初中以上学历,能吃苦、执行力强,有服务意识,就能来!
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扬州江都区嘶马招泥瓦工砌墙粉刷年后十六开工300平自建房
100-200元/天
抹灰内墙粉刷砌砖泥瓦工3-6个月3-5人月结
扬州江都嘶马招泥瓦工砌墙粉刷年后十六开工300平自建房
抹灰泥瓦工
明天20号,日结,工资240元,南区汊河泥瓦工粉墙,7.00一下午5点,休息1小时,,地址蒋王和汊河交界处祥园路,联系电话
烟台莱阳市能出门的,能干室外PE钢丝骨架管的师傅和室外雨水管道瓦工,也就来两三个人,
泥瓦工雨水管
能出门的,莱阳能干室外PE钢丝骨架管的师傅和室外雨水管道瓦工,也就来两三个人,
衡水武邑县明天七点到富力新城加一名瓦工一名一天九个小时180元日结工资
180元/天
泥瓦工1-4天1-2人日结
明天七点到武邑县富力新城加一名瓦工一名一天九个小时180元日结工资
泥瓦工力工
郑口工地20多天的活完活立马结工资。需要瓦工技工 3 人一天 200,**工3人一天150。有车来接,夏庄附近的坐车去。没有年龄限制,明天能去的联系我
拖石膏抹砂浆长期
扬州项目招二组石膏砂浆抹灰拖墙的,手艺好镜面交付,可以刨墙湿刨,目前做别墅,8元/平方满挂网,长期做电话
光伏招商专员
5000-6000元/月
销售专员1-3年学历不限
1、掌握国家及地方电力相关法规政策,熟悉太阳能户用光伏项目审批流程与运营模式
2、负责区域内代理商的拓展及方案落地执行,达成省区下达的各项业务目标
3、配合总部开展市场调研及项目对接相关工作
4、具备3年以上渠道客户开拓经历,拥有较强的沟通协调与商务谈判能力
任职要求:
20岁-50岁,持有驾照并能熟练驾驶,沟通表达能力强,按时参与培训学习会议,熟悉光伏项目流程,有招商工作经验者优先
扬州邗江区招水电、开槽/切割、门窗安装/塞缝、砌砖/石、打孔
100-210元/天
打孔门窗安装砌砖塞缝开槽水电工1-2人
扬州市邗江区招水电、开槽/切割、门窗安装/塞缝、砌砖/石、打孔
扬州邗江区招泥瓦工,需要构造柱修补,速度要快,然后没活的时候要做小工,有活就做大工
250-280元/天
小工泥瓦工1-2人
扬州市邗江区招泥瓦工,需要构造柱修补,速度要快,然后没活的时候要做小工,有活就做大工
业务
5000-6000元/月
销售专员包住交通补助包吃餐补1-2人1-3年学历不限直销较多出差回款提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务先进制造其他行业环保面销/陌拜经验
跑江西市场
1688平台销售专员
5000-8000元/月
销售专员1-3年大专快消品不接受居家办公企业(To B)网络销售网络营销经验电子商务
岗位职责:
1、依托1688平台拓展客户资源,提供专业顾问型服务,根据客户需求定制产品解决方案;
2、负责客户日常对接工作,包括产品报价、订单执行、合同签订、生产排单、进度跟踪及发货安排,协同生产与仓储部门高效协作,确保订单顺利交付;
3、定期调研市场动态与竞品情况,将信息及时反馈至产品或运营团队,助力产品优化升级;
4、具备客户管理与沟通能力:深入挖掘客户需求及采购潜力,定期通过微信/电话进行客户回访,维护良好客情关系,完善客户档案记录。
任职要求:
1、大专及以上学历,市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先考虑;
2、1年以上销售岗位经验,具备大客户开发、一对一销售或日化口腔品类销售经历者优先;
3、具备出色的沟通与谈判技巧,可独立推进客户从开发至成交的全流程;
4、具有一定的市场洞察力和判断力,服务意识强,能够精准响应客户需求;
5、责任心强,能适应较高强度的工作节奏,具备团队合作精神,乐于接受挑战并持续突破自我。
路灯网络销售人员
5000-10000元/月
网络销售社保6-10人1-3年大专基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成先进制造面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验客户关系维护
有责任心,上进心,性格好,沟通能力强,,年龄21-35岁
面试通过即入职+5500底薪+现金奖励
5000-10000元/月
电话销售经验不限学历不限
薪资待遇:无责底薪5500元(含500元全勤奖)+当日红包激励
当日添加5位客户微信奖励20元红包
添加6位客户微信奖励40元红包
添加7位客户微信奖励60元红包
每月享有病假补贴,每周提供下午茶,入职即享带薪培训
工作内容:
(1)通过电话邀请客户到访公司,无需承担其他事务,无业绩考核压力
(2)通过电话沟通筛选意向客户,并成功添加微信即可
工作时间:
周一至周四 8:30-19:00,周六固定休息,法定节假日正常休假
福利保障:带薪年假、节日关怀礼品、定期组织团建活动、每周下午茶、每月病假补贴
成长空间:配备系统化培训机制,提供明确晋升通道,全面支持员工职业成长
栏目概述
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