沟通能力强、有亲和力、2年以上销售经验

跟单。对接好。

会打电话，跑小区，跟客户。具备获客能力的年轻人员！

岗位职责： 1.负责酒店宴会（婚宴、生日宴、商务宴、发布会等）的市场开拓与客户开发，主动挖掘潜在客户资源。2.与客户进行深度沟通，精准了解其宴会需求，提供专业的宴会方案建议与报价，并完成合同签订。 3.跟进宴会筹备全流程，确保宴会服务顺利执行，提升客户满意度。4.维护老客户关系，促进二次消费与转介绍。 任职要求： 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，1年以上销售工作经验优先 2、具有较强的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有团队协作精神，善于挑战，突破自己

在这里，每天不仅是工作，更是充满欢笑与活力的时光。如果你渴望传递这份积极与热情，欢迎立即加入我们的团队！ 要求：形象气质佳，大专及以上学历，以上为硬性条件，须满足 工作职责： 1、负责收集新客户信息，并开展沟通，实现客户开发； 2、通过电话与客户高效交流，准确把握客户需求，发掘潜在合作机会； 3、持续维护客户关系，保障业务稳定运行； 4、定期与合作客户保持联络，构建稳固的长期合作关系； 5、每月末跟进客户款项回收情况； 6、积极落实公司各项制度与工作安排； 任职要求： 1、形象良好，表达清晰，语言具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备较强的学习能力与沟通技巧； 3、踏实肯干，意志坚定，思维灵活，拥有良好的应变能力和抗压能力； 薪酬福利： 入职后从助理岗位起步 1、储备助理/客户助理：入职前六个月保底7000元，半年后综合薪资8000～12000元，收入上不封顶； 2、提供系统的岗位技能指导与培训； 3、公司按岗位需求配置工作手机，依据绩效发放奖金； 4、如需外出拜访客户，可享受专车接送服务； 5、定期组织内部竞聘，晋升通道明确：助理→专员→经理→高级经理→总监→高监→总经理 工作时间：9:00-18:00 工作地址：张家港市杨舍镇旺西路未来财富大厦B座1301

销售专员，大专及以上学历，热爱销售事业，负责电线与套管类产品推广，具备吃苦耐劳精神， 享受五险一金，薪酬由底薪与绩效奖金构成，提供交通补贴、话费补贴及加班费。

岗位特点：如何不打电话，不做直播，不发视频，不做投流又高效低成本的可持续精准获客？（适用所有需要私域积累和转化的行业） 尊敬的事叶伙伴，请您了解精准AI获客技术以及获客矩阵创建，祝您生活愉快、事业顺利！客源不断！ 1：为中小商家提供私域增长解决方案（教培/美业/会员店等场景），输出可复制可放大的低成本精准获客服务； 2：技术领先：独家AeoRPA智能体获客算法（超低成本），告别50-300元/人的高获客成本时代； 3：实战培训：公司提供获客转化集训+AI技能集训，快速提升业务能力； 4：资源支持：精准客源数据库+VIP定制AI获客矩阵，助你打造标杆案例； 5：AI轻创叶：公司提供个人发展雄鹰计划，助力个人事业全面发展； ※备注：本岗位同步开放“个体扶持计划”，优秀者可申请内部创叶支持。 ※备注：请求职者仔细理解本岗位要求，非诚勿扰！

，18-35岁，工资日结，月薪15000以上，身高160以上，气质佳

岗位职责： 1、负责维护公司现有客户关系，深入挖掘客户的持续合作机会； 2、积极拓展新客户资源，搭建并稳固客户网络，推广公司各项业务； 3、开展市场调研，收集行业动态、市场价格及竞争对手信息，并及时向上级反馈； 4、主动掌握行业相关新知识，持续提升个人专业素养与业务水平； 5、根据公司及部门制定的工作计划，达成团队既定业绩目标； 任职要求： 1、具有一年以上乳制品行业工作经验，学历要求大专及以上； 2、拥有良好的学习能力，能快速适应团队工作节奏； 3、听从上级安排，踏实肯干，高效完成各项任务。

转正提供免费住宿 岗位职责： 1.针对五金门店客户开展上门拜访与面对面销售，推动产品成交，维护现有客户关系，提升业务覆盖范围及客户活跃度（如万向轮、手推车、水管、手套等） 2.与客户保持顺畅沟通，快速响应并解决其在产品使用中的各类问题 3.积极参与团队会议，为市场拓展贡献思路与协作支持 4.定期参加培训与工作会议，持续提升个人能力与团队整体业绩水平 5.根据市场动态及时优化推广方案，确保策略贴合实际需求 销售形式：载货销售（车销） 任职要求： 1.年龄25-30岁左右，高中及以上学历，退伍军人优先考虑 2.具备扎实的面销实战经验，沟通能力强，有五金行业销售经历者优先 3.持有C1或以上驾驶证，具备熟练驾驶技能 4.对市场推广工作充满热情，能与客户进行高效互动 5.责任心强、执行力高，可独立推进推广任务落地 6.具备良好应变能力，能灵活应对客户反馈与市场变动 工作时间： 单休，周日休息，每日工作时间为8:30-18:00，手机打卡，时间安排较灵活 薪资待遇： 试用期固定底薪5.5K，转正后无责任底薪5-6K+提成（1-3个点），综合收入普遍在7000-9000元 我司为“工业级脚轮专用生产商”，属行业知名品牌，现面向全国招募优秀青年人才。 公司有时像一个温暖的家，让人感受亲情的归属；有时如同一所学校，助力我们提升知识、技能与工作方法；有时又像一支军队，目标明确、执行有力，全员聚焦共同目标，协同奋进。若您心怀理想、渴望挑战，欢迎加入我们，一起实现创收自由，享受工作，热爱生活

本地急招普工、包装工、检验员、组装工、当天安排住宿！！！ （正规招聘，放心求职，详聊给你发车间视频） 要求：男女18-45岁，主要生产家用吸尘器、园林工具、家用小电机 等配件，工作简单轻松 待遇优势：1、四次抽烟时间，有休息时间 待遇优势：2、工作餐免费，住宿免费 待遇优势：3、厂区人性化，管理人性化，驻厂服务到位 待遇优势：4、真实招聘，线下门店，放心求职 待遇优势：5、工资实发，系统发薪，秒到账，周六日不停 待遇优势：6、车间可以带手机，走路上班5-10分钟 工资待遇：员工，；，以此类推；政策长期 ---------------------------- 名额有限~~~~招满为止~~~~有意向可直接在线咨询~~~~~~

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苏州张家-港设备维修招焊工，年龄55周岁以下，有特种作业者，能吃苦耐劳。月收入9000至1200，管吃作。另招学徒工，小工/杂工。年龄45周岁以下。能吃苦耐劳者，月收入5000至8000，管吃住

[庆祝]悠然瑜伽邓州馆[庆祝][庆祝][跳跳] 新店️新店️新店[庆祝] ️正在启动️️ ️黄金位置、超多流量 ️商超，小区，免费培训 ️3500满点18%提点奖金免费培训不定时团建 ＃招聘要求 有无经验都培养，有赚钱欲望，敢于挑战自己️️

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一、岗位要求： 薪资待遇：5000-8000元 学历要求：大专以上 二、经验要求：不限 诚聘售前/售后服务经验不限 工作描述 想轻松赚钱还能稳晋升？国寿央企岗帮你实现！ 财政部控股的世界500强企业，国企保障超安心，告别职场不稳定！公司提供老客户资源，无需从零拓客，起步更轻松！ 三、任职要求：22~45周岁，大专及以上学历；有销售经验者优先录取。 每天仅6.5小时工作制（8:00-11:00/13:30-17:00），周休1.5天+法定节假日休息，赚钱顾家两不耽误！零经验也能投，免费岗前到晋升全培训，师傅+主管双帮扶，小白最快1周上手。 薪资直接拉满：无责津贴+新人补贴打底，高额提成+绩效上不封顶，能力越强赚得越多！轻松办公环境，定期团建+零食福利，上班没压力 每季度都能晋级，职业路径清晰，既赚当下又谋长远！

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销售两名，， ，20岁至35岁。月薪3000起，。 本科学历4000起。有销售经验者不受招聘条件限制。

岗位职责: 1.公司提供客户资源，负责从中挖掘并开发潜在客户 2.通过电话与客户进行有效沟通，建立初步联系 3.深入了解客户需求，准确传达产品核心优势与价值 4.持续跟进客户，保持良好互动，促进长期合作关系建立 任职要求: 1.具备良好的沟通表达能力、理解力及责任心，有销售经验者优先考虑 薪资福利: 2.底薪+高额提成+绩效奖金+免费专业培训+带薪休假 3.培训机制：入职即享系统化岗位培训，提供广阔成长空间与晋升通道 4.季度团建旅游，享受带薪年假，各类奖金优厚； 5.团队氛围融洽积极，期待你的加入~ 综合薪资：6000-30000元/月，平均年薪10-30万 上班时间：8:30-17:30，每周双休，依法缴纳五险一金

1.负责公司打磨抛光工作站的市场推广与销售工作，制定个性化客户解决方案，达成公司设定的销售指标； 2.主动走访行业内的目标客户，建立并维护长期合作关系，挖掘潜在合作机会； 3.掌握客户生产流程、人员配置等情况，精准识别其生产需求与用工成本，提供切实可行的优化建议； 4.按照合同约定账期跟进回款进度，确保资金按时回收。 任职要求： 1.不限性别与学历，市场营销、机械自动化等相关专业优先； 2.具备两年以上工业设备或工业硬件类产品销售经验； 3.熟悉工业产业聚集区情况，能够独立完成客户开发与合同签订； 4.具备良好的团队协作意识和全局观念，工作积极主动，责任心强； 5.能适应高频出差安排（主要面向所辖区域内的工厂客户）； 6.熟悉压铸领域者优先，具备卫浴、门锁、五金、医疗等行业背景或客户资源者优先录用。

【招聘】 1.达利园厂方业务员2名，松陵，乡镇 要求：有销售经验者优先，终端客户的开发以及维护，能吃苦耐劳，责任心强 薪资：6500-10000，五险，做六休一

[薪资待遇] 1.底薪5k+提成+奖金，奖励多样且丰厚：日奖、周奖、月奖、季度奖等，多劳多得，综合收入5k-10k（收入由个人能力决定，上不封顶） 2.入职即免费提供精装修住宿，真正实现拎包入住； 3.周末组织小型团建活动，每年安排2-3次团队集体免费出游，每半年一次集团组织的国内外免费旅游会议； 4.提供系统化免费培训，全程指导，确保掌握技能，快速上手； 5.注重人才培养与晋升：晋升路径为主管—总监—副经理—经理—分公司经理（独立运营） [工作内容] 1.负责苏州及周边城市的市场开拓与客户维护； 2.根据业务需要前往周边城市出差，差旅费用全额报销； 3.协助经理开展苏州本部或外派团队的日常管理工作； 4.熟悉公司营销模式后，有机会独立负责分公司运营。 [产品特点] 1.拥有自建工厂，自主研发生产，产品获国家专利认证； 2.产品品类丰富，成分中天然原料占比达85%以上； 3.通过多个国家国际认证，远销全球32个国家和地区 [任职要求] 1.年龄18-26周岁，具备良好的沟通与协调能力； 2.心理素质强，勇于挑战自我； 3.具备基本分析判断能力，认同团队协作价值； 4.退伍军人可优先考虑 [工作时间] 8:00-18:30（含1小时休息时间）

岗位职责: 1.依托公司提供的客户资源，通过线上渠道为客户提供精准快速专业的车险综合服务; 2.负责线上车险客户需求分析，车险保费核算，促成车险客户成交; 3.以整合电网移一体化组织为起点，以智能一体化平台为支撑，帮助客户制定全方位车险服务。 岗位要求: 1.中专及以上学历 2.20-40周岁 3.可以接受实习生 福利薪酬: 1.带薪培训 2.标准薪资=底薪+提成+激励，底薪按照级别+绩效提成，员工平均综合收入6K左右，40%员工超过10K 3.五险、带薪年假、不定期团建，符合一定条件后可以选择居家办公 工作时间: 早8.30-6.30 不加班

<福利待遇> 1、入职享受无责任底薪5k，叠加5%-20%提成+奖金+年终奖+团队奖励等多项收入； 2、现阶段老员工平均月收入区间为2万-3万，业绩优异者收入上不封顶； 3、不同产品对应不同提成比例，轻松实现月入过万，晋升通道顺畅，每次晋升均可获得公司专项激励奖励。 <公司福利> 1、配备AI智能工具辅助客户开发，系统自动推送意向客户资源供员工跟进； 2、培训体系：提供全面的培训支持，涵盖平台运营规划与产品专业知识；实行一对一导师带教模式，贯彻“传帮带”人才培养理念！只要你愿学，我们全力培养。结合员工个人特质开展深度专业培训，让你在收获薪资的同时，实现自我成长与能力跃升！ 3、团队活动：组织省外团建旅行（如西安、泰国等目的地），每月举办两次团队拓展（包括羽毛球、观影、狼人杀等），不定期安排聚餐、K歌、登山、温泉、露营、漂流等丰富户外项目，广阔世界，我们一起出发探索。 <晋升空间> 晋升机制完善且公开透明。 试用期-顾问-储备主管-主管-储备区长-区长-公司合伙人 <任职资格> 1、公司统一分配精准意向客户资源（入职即可接手存量客户，同时可自主开拓新客户）； 2、负责客户沟通与邀约上门，了解其可办理的产品需求，后续由专人负责洽谈成交，不影响个人提成获取。 <工作地址> 工作地点：苏州市工业园区星合广场1座1001室 交通方式：地铁1/8号线（时代广场站）三号出口

岗位信息 岗位职责 1.保质保量完成每日电话及好友添加积累,邀约客户并对客户做好标签管理,对报名客户的公司管理状况作出专业的分析和诊断,建议其报名对应的课程 2.对报名客户进行跟踪服务,监督线上学习等服务连接,保持与老客户良好关系,深度挖掘新老客户资源,做好转介绍 3.公司会分配优质精准客户资源,做好其沟通服务成交 4.积极参加公司及团队组织的各种培训学习、团建活动各类成长娱乐俱乐部,不断充实个人涵养,提升销售沟通能力,完成自己的业绩,获得高收入 岗位要求 1.年满23岁,学历不限,有销售经验优先考虑 2.热爱教育行业,喜欢销售岗位 3.有强烈的企图心、目标感以及团队意识,有梦想 4.具有良好的沟通表达能力 5.有亲和力,爱学习,有韧性,有服务意识 薪酬福利 1.公司提供高于同行业30%的薪酬待遇,两年以上老员工年收入30万到60万 2.五险一金、节假日礼金福利、双休、优秀员工家属奖金、丰厚年终奖金、期权奖励和入股,优秀者可成为公司新股东,享受股东分红 3.舒适工作环境,工作氛围年轻有活力,晋升通道公平公正 4.不定期大小团建、培训、国内外旅游奖励 5.工三年买车 6.入职后统一岗前工作技能培训

1.负责搜集客户及市场动态，开拓所辖区域内的潜在客户资源，制定销售方案并推动执行，全程记录、分析及跟进销售进展。 2.依据公司下达的业绩目标，达成个人销售任务，同步收集行业相关信息，如市场趋势、客户需求变化、竞争对手策略及客户意见，并提出可行性建议。 3.通过日常客户关系的维护与管理，不断提升客户满意度及合作深度。

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