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食品/饮料研发10年以上本科及以上食品相关专业
工作职责: 1、结合市场趋势与技术发展,协同公司产能及产线实际,规划产品研发战略方向; 2、统筹研究院各类研发项目的全流程管理,涵盖项目启动、研发推进、小试验证、中试放大至规模化生产落地; 3、负责研发团队的人才建设,包括人员管理、指导带教与能力培养; 4、参与企业层面在市场策略、产品布局、发展目标及绩效管理等方面的决策,并推动逐级分解与执行落地; 5、主导或协助开展科技类荣誉申请、科研项目申报、项目执行过程管理及结题验收等工作; 6、推动基础研究成果的产业化转化与实际应用。 岗位要求: 1、具备8年以上液态奶领域研发经历,其中包含不少于5年的研发团队管理经验; 2、精通配方设计、加工工艺及产线运作,具备成功推动产品上市的实操案例; 3、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,对市场、产品及技术具备敏锐判断力; 4、有实际参与科技项目申报与实施运作的经验; 5、具备较强抗压能力,能够准确理解任务需求并进行深入分析与思考。
食品开发
1.5-3万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上茶及茶制品乳及乳制品食品发酵/酿造烘培类饮料食品相关专业配方开发稳定性评估
1、负责乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品研发工作,包括工艺设计、配方开发及相关技术文件的编制、管理与培训实施; 2、承担乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品型式检验所需样品的制备任务; 3、组织并协调乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品小试、中试各阶段实施工作,确保顺利过渡至批量生产; 4、制定乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品的完整工艺文档,涵盖配方、工艺流程、关键参数及过程与成品控制标准; 5、负责现有乳制品(黄油油脂稀奶油)产品的持续优化,参与相关技术难题攻关,协助分析和解决生产过程中出现的质量异常; 6、收集、整理并制定与产品原料相关的技术规范与标准; 7、对乳制品(黄油油脂稀奶油)生产工艺、配方等核心技术标准进行系统化管理与执行监督; 8、开展乳制品(黄油油脂稀奶油)新产品配方与工艺的技术积累与储备工作; 任职资格: 1、本科及以上学历,食品科学或相关专业背景 2、了解市场运作、产品推广及乳品生产管理体系 3、具备良好的沟通表达能力、内部协调能力、冲突应对能力、时间规划能力,同时拥有较强的辅导他人意识、指导能力、组织协调能力、人际交往能力以及熟练的办公软件操作技能 (暂不接收应届生简历,敬请勿投)
招聘兼职餐饮研发经理,负责主食口味开发
1.5-1.6万元/月
食品研发3-5年学历不限
招聘兼职餐饮研发经理,负责主食口味开发
食品/饮料研发10年以上本科及以上食品相关专业
工作职责: 1、结合市场趋势与技术发展,协同公司产能及产线规划,明确研发战略方向; 2、统筹研究院各类研发项目的全流程管理,涵盖项目启动、研究推进、小试验证、中试放大至规模化生产落地; 3、负责研发团队的人才管理,包含人员的组织、培养与能力提升; 4、参与企业战略层面在市场、产品、目标及绩效方面的决策,并依要求逐级分解落实执行; 5、协助开展科技类荣誉申报、科研项目申报、实施推进及结题评审等相关工作,并提供专业指导; 6、推动基础研究成果向实际应用转化,实现技术成果的产品化落地。 岗位要求: 1、具备8年以上液态奶领域研发经验,其中包含不少于5年的研发团队管理经历; 2、精通配方设计、加工工艺及产线运作,具备产品成功推向市场的实操经验; 3、具备出色的沟通协调能力与团队合作意识,拥有敏锐的市场、产品与技术前瞻性判断力; 4、有实际参与科技项目申报及执行全过程的经验; 5、具备较强的抗压能力,善于理解任务需求并进行深入分析与思考。
感官研发经理
2-2.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
乳品公司感官研发经理主要负责统筹与指导乳品感官研发团队,运用专业的感官评估手段与技术,打造契合市场需求及消费者偏好的高品质乳制品。其核心职责如下: 1、产品研发与创新 制定乳品感官研发整体策略与实施规划,结合市场动态、消费趋势及企业战略目标,明确研发重点与方向。 主导新产品感官特性的开发工作,全程参与从创意构思到产品落地的各个环节,确保产品在口感、风味、质构等方面实现预期效果。 协同市场、生产等相关职能部门,掌握市场实际需求与工艺约束条件,将消费者体验反馈转化为可量化的感官指标,保障研发成果具备市场适用性与生产可行性。 2、感官评价体系构建与运行 建立并持续优化乳品感官评价的技术方法与标准流程,确保评价结果具备科学性、精准性与可重复性。 组建并管理专职感官评价小组,承担人员培训、能力考核及日常运营,提升团队专业素养与评判一致性。 组织开展多类型感官测评活动,涵盖新品开发阶段的内部评审、消费者实测以及竞品对比分析,为产品设计与优化提供数据支撑与决策参考。 3、质量管控与提升 制定并落实产品感官质量监控方案,对原料、中间品及终产品实施周期性感官检测,及时识别并处理异常问题,保障产品感官品质的稳定性与统一性。 深入分析感官检测数据,挖掘潜在质量风险与改进空间,联合生产与质量管理部门制定整改措施,推动产品质量不断优化。 参与产品标准与技术规范的编制与修订,确保感官特性符合国家法规及企业内控要求。 4、团队建设与跨部门协作 负责感官研发团队的日常管理,包括人才引进、技能培养、绩效评定与激励机制建设,打造高效协同的专业队伍。 与研发、生产、质量、市场等相关部门建立顺畅沟通机制,确保感官研发环节与公司整体业务流程无缝对接,共同推进产品开发与上市进度。 关注行业前沿技术与发展趋势,组织团队开展技术攻关与创新实践,持续提升团队技术水平与创新能力。 任职要求: 教育背景 食品科学、食品工程、感官科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 工作经验 具备5年以上乳制品行业研发经验,其中至少3年感官研发管理经历。 专业技能 精通乳品感官评估技术与操作流程,熟悉国家相关标准及行业规范。 具有扎实的食品科学理论基础,掌握乳品加工工艺、原辅料特性及质量控制要点。 熟练运用数据分析工具与方法,能够对感官数据进行系统分析与解读,有效支持产品开发决策。 具备突出的创新意识与产品开发能力,能独立带领团队完成新项目研发任务。 管理能力 具备良好的组织协调能力与团队协作精神,善于与各部门高效沟通、协同推进工作。 具备较强的项目规划与执行能力,能科学安排工作节奏与资源配置,保障研发项目按时高质量交付。 其他要求 对乳品市场具有敏锐感知力,熟悉消费者行为与行业动向。 具备持续学习意愿与快速适应能力,能主动吸收新技术新知识,应对行业变化与企业发展需求。 责任心强,工作严谨,具备良好的职业操守和抗压能力。
酸奶研发主管
2-2.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
负责低温、常温酸奶产品的研发工作,主要职责包括: 1.产品研发与技术攻关 -主导酸奶类产品的配方研发、加工工艺设计及口感调优。 -探索新原料在产品中的应用,增强营养价值或功能属性。 -攻克生产过程中的技术瓶颈,保障产品在保质期内品质稳定可靠。 2.标准制定与质量控制 -建立产品所用原辅料的质量规范、配方标准、生产工艺参数及成品指标,完成营养标签中技术内容的编制。 3.成本管控与供应链协同 -综合评估配方与工艺方案,在保证品质的前提下优化成本结构,提出降本提效措施。 -通过工艺升级或配方优化提升生产线效率与产能利用率。 4.项目推进与法规合规 -统筹研发项目全流程管理,确保新产品如期上市,并完成相关注册备案(如产品执行标准备案、营养成分标签审核等)。 5.团队建设与能力提升 -组织团队协作,推动项目按时保质落地; -负责团队成员的技术指导与经验传承。 要求: 1.基本条件 -学历与专业:本科及以上,食品科学与工程、乳品工程、营养学等相关专业背景; -工作经验: -具备3年以上乳制品或饮品研发经验,有成功主导并上市的产品案例; -熟悉酸奶加工流程及核心生产设备运行原理; -技术能力: -精通乳制品配方开发、风味调配及产品稳定性解决方案; -了解食品添加剂使用法规与营养强化相关规定,具备风险预判与规避能力; -掌握货架期验证方法及加速试验设计原理。 2.创新意识: -拥有较强创新能力和市场洞察力,能驱动技术研发实现突破。
酸奶研发主管
1.5-2万元/月
食品/饮料研发3-5年本科及以上饮料配方开发食品添加剂/香料
酸奶研发经理...负责低温、常温酸奶产品的研发工作,主要职责如下: 1.产品研发与技术创新 -主导酸奶产品的配方研发、加工工艺设计及口感调优。 -探索新型原料在产品中的应用,增强营养价值或功能特性。 -攻克关键技术难题,保障产品在保质期内品质稳定可靠。 2.标准与质量管理 -建立原料质量规范、产品配方、生产工艺及成品指标体系,完成营养标签中技术内容的编制。 3.供应链与成本优化 -综合评估配方与工艺方案,兼顾品质与成本,提出降本提效策略。 -通过工艺优化或配方调整提升生产效率与产能利用率。 4.项目管理与合规性 -统筹研发项目全流程,确保新产品按计划上市,并完成相关备案手续(如产品标准备案、营养标签审核)。 5.团队建设与能力提升 -组织团队协作,保障项目高质量、高效率、按时交付; -落实团队成员的技术指导与经验传承。 任职要求: 1.基本条件 -学历与专业:本科及以上学历,食品科学与工程、乳品工程、营养学等相关专业; -经验要求: -3年以上乳制品或饮品研发经验,具备主导成功上市产品经历; -熟悉酸奶生产流程及核心设备操作; -技术能力: -精通乳制品配方开发、风味调配及产品稳定性解决方案; -了解食品添加剂法规与营养强化标准,具备合规风险识别能力; -掌握保质期验证方法及加速试验设计原理。 2.创新能力: -具备创新意识与市场敏感度,能够推动技术革新与产品突破。
中式糕点师
6000-8000元/月
食品/饮料研发3-5年中专及以上烘培类成本控制食品相关专业原材料评估采购稳定性评估
岗位职责: 1、负责烘焙馅料配方的验证工作,主导新产品研发及现有产品优化,独立完成样品制作、工艺参数调整、配方确定及稳定性评估全流程; 2、编制烘焙类产品生产标准作业流程(SOP),监督包装执行规范,开展保质期验证并管理仓储储存条件; 3、结合市场需求为客户提供定制化产品解决方案,提供现场技术支持、工艺调试与问题应对,参与客户培训活动,牵头技术咨询与操作示范; 4、协助开展产品摄影、短视频录制及直播环节的技术保障,参与行业展会与品鉴活动,承担产品展示讲解及核心技术亮点说明; 5、负责烘焙实训区域设备日常维护、耗材采购计划制定及5S管理落实,确保原材料账目清晰,定期检查物料有效期与存储状态; 6、完成上级安排的跨部门协同任务及相关临时专项工作; 岗位要求: 1、中专及以上学历,食品工程或西点工艺相关专业优先考虑,具备3年以上烘焙生产企业或连锁品牌技术岗位工作经验; 2、熟练掌握中式糕点、酥饼类产品的研发流程,具有成功落地案例,熟悉常用烘焙设备(如烤箱、和面机、成型线等)操作及常见故障处理; 3、了解HACCP食品安全管理体系,具备保质期测试经验及包装方案设计能力; 5、市场洞察力强,具备良好沟通技巧与客户服务意识,能接受全国范围内出差进行技术支援与现场指导; 6、有出镜拍摄短视频经历或具备烘焙教学经验者优先,持有食品安全管理员证或西式面点师职业资格证书者优先。
食品/饮料研发5-10年本科及以上熟悉GB2760-2014乳及乳制品油脂加工食品相关专业配方开发食品添加剂/香料中级职称及以上食品加工及制品
岗位职责: 具备乳基底研发背景,拥有奶油油脂类研发经验 1、主导产品配方设计、工艺开发及技术标准的制定; 2、开展奶制品、烘焙原料、乳饮料等新产品的研发,推进现有产品优化,承担基础性技术研究及技术交流与支持工作; 3、参与研发相关技术规范建设,负责研发体系文件的建立与日常管理; 4、定期跟踪产品生产过程、质量表现及市场反馈情况。 任职要求: 1、本科及以上学历,食品加工、食品科学或相关专业; 2、具有5年以上食品饮料行业研发经验,有成功上市产品案例者优先考虑; 3、实践操作能力强,富有创新意识,具备良好的组织协调与沟通能力; 4、专业素养扎实,能独立完成产品研发工作,掌握食品加工、检测及质量控制等相关知识,具备行业前瞻性视野。
感官研发经理
2-2.5万元/月
食品/饮料研发5-10年本科及以上
乳品公司感官研发经理主要负责领导和管理乳品感官研发团队,通过专业的感官评价方法和技术,开发出符合市场需求和消费者喜好的高品质乳品。以下是其主要职责: 1、产品研发与创新 制定乳品感官研发战略和计划,根据市场趋势、消费者需求以及公司业务目标,确定研发方向和重点项目。 领导团队开展新产品的感官特性研发工作,从概念设计到产品上市,全程参与并确保产品在口感、风味、质地等方面达到预期目标。 与市场营销、生产等部门紧密合作,了解市场需求和生产工艺限制,将消费者反馈转化为具体的产品感官特性指标,确保研发成果的市场可行性和生产可操作性。 2、感官评价体系建设与管理 建立和完善乳品感官评价方法和标准,确保评价结果的科学性、准确性和可靠性。 组建和管理感官评价小组,负责培训、考核和日常管理工作,提高评价小组的专业水平和一致性。 组织开展各类感官评价活动,包括新产品开发过程中的内部评价、消费者测试以及竞品分析等,为产品研发和优化提供数据支持和决策依据。 3、质量控制与改进 制定和执行产品感官质量控制计划,对原材料、半成品和成品进行定期感官检查,及时发现和解决质量问题,确保产品感官质量的稳定性和一致性。 分析感官质量数据,识别潜在的质量风险和改进机会,与生产、质量部门合作制定改进措施,推动产品质量的持续提升。 参与制定和完善产品标准和规范,确保产品在感官特性方面符合国家标准和企业内部要求。 4、团队管理与协作 负责感官研发团队的日常管理工作,包括人员招聘、培训、绩效评估和激励等,打造高效、专业的研发团队。 与其他部门如研发、生产、质量、市场等建立良好的沟通协作机制,确保感官研发工作与公司整体业务流程紧密衔接,协同推进5、产品开发和上市进程。 跟踪行业最新技术和发展趋势,组织团队开展技术研究和创新活动,提升团队的技术水平和创新能力。 要求: 教育背景 食品科学、食品工程、感官科学、统计学等相关专业本科及以上学历。 工作经验 具有5年以上乳品行业研发工作经验,其中至少3年以上感官研发管理经验。 专业技能 精通乳品感官评价技术和方法,熟悉相关国家标准和行业规范。 具备扎实的食品科学知识,了解乳品加工工艺、原材料特性以及产品质量控制等方面的知识。 熟练掌握数据分析方法和工具,能够对感官评价数据进行深入分析和解读,为产品研发提供有力支持。 具有较强的创新能力和产品开发能力,能够独立带领团队开展新产品研发工作。 管理能力 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,能够与不同部门的人员进行有效的沟通和协作。 具有较强的计划和组织能力,能够合理制定工作计划和资源分配方案,确保研发项目按时、高质量完成。 其他要求 对乳品市场有敏锐的洞察力,了解消费者需求和市场趋势。 具有良好的学习能力和适应能力,能够不断学习和掌握新的技术和知识,适应行业发展和公司业务需求的变化。 具备较强的责任心和敬业精神,工作认真负责,能够承受一定的工作压力。
开荒1-4天完工结算
周日下午1-2点 4小时开荒保洁含擦玻璃 到手180元 好评+5 接单私信我 浦口区桥林街道云湖雅苑。
南京 浦口区
1月23日 21:09拨打电话
清洗油烟机
3,江宁区朗诗未来家,明天上午9点,油烟机全拆洗,到手120元 4,江宁区朗诗未来家,明天下午一点, 油烟机全拆洗,到手120元 日常保洁保洁2-3小时,到手75-100元 6,玄武区聚宝山庄,明天12点,擦玻璃6小时,需要两个人,40元每小时 9,江宁区天地新城,明天12点半, 3小时深度保洁,到手120元 油烟机半拆洗,到手100元 10,建邺区海玥名都,明天下午一点,擦玻璃4小时起,需要80以上玻璃擦(+10),40元每小时。
南京 江宁区
1月23日 21:08拨打电话
南京鼓楼区招水电,安装灯具,电话
水电工
南京市鼓楼区招水电,安装灯具,电话
南京 鼓楼区 广州路
1月23日 21:08拨打电话
促销员
建邺区长虹路批发市场,招跑线促销,年纪45周岁内, 男女都可以, 单天工资150元 上岗时间:2.8-2.14共7天 每天上班满8小时, 联系电话,.
南京 建邺区
1月23日 21:07拨打电话
彩绘师15-30天1-2人
南京附近,招两名有高空作业证的喷枪手,举臂车作业十米左右,月底开工,工期半个月,发作品,不要打电话,平时干活不方便接,
南京
1月23日 21:05拨打电话
厨师
武汉某食品工厂招聘厨师兼研发 工厂位于长江新区武湖街,工厂工作环境干净整洁,冬暖夏凉。公司主要客户是连锁餐饮,食堂,经销商。 职责:生产研发复合酱料,肉末,藕汤。 待遇:1.午餐免费 2.住宿免费,每间1-2人 3.单休,八小时工作 4.月工资7000-9000元, 联系人:陈经理
武汉
1月23日 20:53拨打电话
食品/饮料研发5-10年本科及以上
一、岗位职责 1、负责餐饮用复合调味产品的研发或仿制工作,涵盖中餐酱料、酱汁、粉料等品类,能够快速精准调配出满足客户需求的复调方案; 2、开展复合调味制品的前瞻性研究,研判行业发展趋势,结合企业产品线推进深度开发与技术优化,持续改进配方与生产工艺; 3、对接客户现场进行技术交流与问题处理,依据销售反馈和客户应用场景,分析产品实际使用情况,提供高效的使用解决方案; 5、对所开发新品的风味表现、工艺流程、品质控制及稳定性全面负责; 6、主导新产品的试验、优化及试产工作,制定标准化工艺规程,并监督生产车间按规范执行量产; 7、按时完成上级安排的其他相关工作任务。 二、任职要求: 1、中式烹饪、食品安全等相关专业背景,具备5年以上复合调味品研发工作经验; 2、掌握川渝菜系各类烹饪技法,对食品加工工艺及基础原料有深入理解,熟知食品配料相关法规及食品添加剂使用规范; 3、具有扎实的产品研发能力,可独立完成新品开发及样品复制任务; 4、熟悉产品研发迭代的标准流程,有服务餐饮连锁类大客户研发项目经历者优先考虑; 5、具备良好的学习创新能力以及沟通协作能力。 三、薪酬福利 五险一金,研发项目提成、研发项目奖金、周末双休,年假,各类节日福利、津贴,生日福利、年度旅游、团建活动等。
酿酒师学徒
5000-10000元/月
食品/饮料研发1-3年大专及以上食品食品加工酿酒师缴纳社保周末单休工作餐免费月结工资品酒师销售五险
1.配合酿酒师完成米酒的研发及酿造相关工作。 2.负责米酒生产所需物料的采购与准备。 3.具备研发基础,能够参与各类米酒产品的开发。 4.具备基本的品鉴能力,能对米酒口感进行评估。
茶饮新品研发
1.5-2.5万元/月
食品/饮料研发5-10年大专及以上制定SOP茶饮研发饮料
岗位职责: 1、KA客户产品研发能力:主导公司KA客户茶饮新产品的规划与落地执行,具备独立完成新品创意构思及研发落地的能力 2、市场调研与需求分析:基于竞品观察、行业动向研判,洞察目标用户消费习惯与核心诉求,输出市场分析报告,关注茶饮领域前沿信息(如新兴原料、热门风味、工艺革新),为产品迭代提供决策支持 3、跨部门协作:联动研发、业务等相关团队,推进产品标准化建设,确保口感一致性与出品稳定性,优化成本配置,建立并完善标准作业流程 4、客户服务意识:拥有产品推广实践经验,具备出色的沟通协调能力、应变能力、团队协作精神,以及市场洞察与行业解读能力,工作责任心强 任职要求: 1、5年以上茶饮行业饮品研发相关工作经验; 2、以结果为目标导向,职责明确,具备良好的定量与定性分析素养; 3、善于梳理方案内容,能够准确理解并归纳流程机制; 4、热爱茶饮行业,了解市场发展趋势,具备良好团队协作能力,思维缜密 公司福利: 1、享有带薪年休假; 2、公司产品可享内部优惠价,免费品尝公司各类饮品; 3、节日/日常福利发放:月度员工生日会、生日礼物、节日礼品(三八节、端午节、中秋节、圣诞)、年终福利、不定期惊喜福利等; 4、丰富多样的团队活动:部门聚餐、体育赛事、户外拓展、茶话会、年度联欢盛典(含抽奖环节)等; 5、年度优秀员工评选表彰机制; 6、晋升机制:公司设立明确的晋升路径与通道,涵盖职位晋升、专业技能提升、成果转化晋升等多种形式; 7、广禧内部扶持委员会或公益项目参与机会; 8、缴纳本地五险一金,提供餐食补贴; 9、搭建公司内部学院体系:通过多元化培训方式提升综合素养与专业水平,包括内部培训与外部进修; 10、舒适宜人的办公环境,充满活力的团队氛围
食品/饮料研发经验不限硕士及以上理工科专业均可生物食品相关专业英语六级化学相关专业
职位描述 一、工作职责 1.负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2.对稿件进行编辑整理与格式审核,确保符合发表标准并及时上线; 3.维护与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家的良好协作关系,保障期刊高效运转和出版进度; 4.跟踪本学科领域的最新科研动态,协助责任编辑推进期刊建设与发展目标。 二、职位要求 1.食品科学与工程,食品质量与安全,食品安全,葡萄与葡萄酒工程,农产品加工及贮藏工程,乳品工程,微生物,水产养殖学,动物科学,食品工程,发酵工程,生物工程,食品生物技术等相关专业; 2.本科及以上学历; 3.英语六级; 4.熟练掌握office办公软件; 5.具备较强的学习能力,能胜任公司组织的高强度职业培训,包括参与培训讲座及接受一对一导师指导。 三、薪酬福利 1.薪酬待遇:月基本工资8000-16000; 2.基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,丰富茶歇,营养晚餐等; 3.进阶福利:父母福利、子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4.职业发展:导师培养,技能培训,管理培训,优秀员工提供出国交流和工作机会。 四、办公地点 武汉市洪山区邮科院路88号烽火科技大厦2层
游戏代练
100-200元/天
游戏代练20人以上完工结算全职兼职
网络游戏公司直招诚信为主有意向可以投简历了解一下1.有王者荣耀,永劫无间,逆水寒,原神,星穹铁道,鸣潮,手游DNF,和平精英,金铲铲等等游戏,别的可以问我3,不强制接,根据适合自己的时间和能力去接,我们的派单员会给您发适合自己的4.工作内容:游戏开黑,纯线.上,技术越高越好,多劳多得,技术中等就好5.工作简单,自由,爱玩游戏会讲普通话即可6完成任务直接结算,不拖欠,时间自由 互联网行业从业10年,游戏行业沉淀6年,诚邀,有执行力、有梦想的人、共同努力!
临时工3-5人月结
企宣专员 1、年龄22-40周岁,大专及以上学历;2、吃苦耐劳、服从安排,熟练电脑办公软件,熟练PS、AI等作图软件,熟练视频软件,熟练使用排版软件,英语四级以上。 薪资福利:4500-8000元/月 招工人数:3名 ()/ 工作地址:江宁区湖熟街道金阳路18号
南京 江宁区
1月14日 21:13拨打电话
南京江宁区太阳城负一楼市集招募兼职,每天10点到9点50下班,有提成,过年需要上班,有想来
兼职有提成
南京江宁太阳城负一楼市集招募兼职,每天10点到9点50下班,有提成,过年需要上班,有想来兼职的联系
南京 江宁区
1月21日 11:14拨打电话
临时工
招聘 1. 工作时间,周一到周五,上午8.30到11.30,周末双休。 工作内容:正常出勤,参加公司培训,简单轻松。 年龄 25到50,高中及以上学历 薪资待遇 60半天 适合人群 宝妈,下午上班人员,或者晚班人员,或者暂时没有工作的人员。 2.下周有空人员,500元补贴,年龄25-50,大专及以上学历 或者电话
南京
1月13日 05:14拨打电话
兼职有提成包住包吃3-5人月结
南京江宁区金陵三家村 诚聘服务员数名:4600-6000(男女不限另有提成),兼职四名,200一天 年龄: 18-45周岁 月休三天、包吃包住、满一年七天带薪年假晋升空间大, 路:133****7516() 、平台
南京 江宁区
1月14日 09:16拨打电话
江苏南京会议协助,50工作地址:扬子江国际会议中心酒店8-20110(包两顿)
临时工包吃20人以上
会议协助,50 工作地址:南京扬子江国际会议中心酒店 8-20 110(包两顿)
南京
1月20日 16:36拨打电话
江苏南京明天地区进行计件装三角包和袋包茶的招聘,工资即时结算。
临时工完工结算
明天南京地区进行计件装三角包和袋包茶的招聘,工资即时结算。
南京
1月20日 22:04拨打电话
兼职3-5人月结
【招工招工】新街口德基广场连锁小吃店招寒假学生兼职2-3人,要求如下: 1.男女不限,年龄18-25岁;2.春节期间在岗,不无故请假; 3.有校外兼职经验者优先; 具体薪资面议。 联系人:周经理 (同步)
南京
1月16日 22:05拨打电话
江苏南京招聘就业规划指导岗位,不限专业,月薪范围50008000元。
5000-8000元/月
临时工月结
南京招聘就业规划指导岗位,不限专业,月薪范围50008000元。
南京
1月19日 10:31拨打电话
临时工
满十八岁 薪资福利:每次10 - 20、多劳多得、平均月入可达3000 + 报名时请备注“南京”,并截图岗位,便于交流和录取;本岗位全程不收取任何,真实有效长期
南京
1月20日 17:17拨打电话
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