移动售后客服月休8天，工做内容：受理投诉、办理套餐流量包，

工作内容 1.负责客户售后事项的协调与处理，保障服务品质，提高客户满意程度； 2.通过电话方式与客户交流，掌握客户实际需求，快速响应并提供解决方案； 3.登记并持续追踪售后服务案例进展，确保问题闭环处理。 任职要求 1.拥有良好的语言表达能力，能与客户顺畅沟通并建立良好互动； 2.熟悉常用办公软件操作，可高效完成售后文档整理与信息记录； 3.具备协作意识，能在团队中积极配合，共同达成工作成果。

我们是做品牌家电售后的，日常工作就 1系统接单联系用户预约上门时间 2系统结单前跟踪用户信息做好一切安抚工作 3回访用户满意度

有电脑基础 态度诚恳待人友善 学历高中以上

工作内容 1.负责客户售后问题的协调与处理，保障服务品质，提高客户满意水平； 2.通过电话方式与客户交流，掌握客户需求，快速响应并提供解决方案； 3.登记并跟踪售后服务案例进展，确保各项问题得到妥善闭环处理。 任职要求 1.拥有良好的语言表达能力，能与客户顺畅沟通并建立良好互动； 2.熟悉常用办公软件操作，可高效完成售后相关资料的整理与记录； 3.具备协作意识，能与团队成员密切配合，共同达成工作任务目标。

工作内容： 负责接听客户来电，提供业务查询、咨询服务及受理客户投诉与建议等电话支持服务。 任职要求： 1、性别不限，年龄18-40周岁，具备高中或中专及以上学历，普通话表达清晰； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，能熟练操作基础办公软件； 3、性格亲切友善，积极乐观，责任心强，具备团队协作意识。 福利待遇：底薪2800元；（基本工资+绩效+提成+岗位补贴+工龄工资）综合收入4000-5000元 工作时间： 实行排班制，最早8:00上班，最晚22:00下班，每日工作8小时。每月休息8天。

岗位职责: 1. 为客户提供建设性的售后支持，及时回应客户疑问，妥善处理各类反馈信息； 2. 持续关注客户服务全过程，确保服务品质符合公司既定标准； 3. 主动参与团队例会，针对服务流程优化与质量提升提出可行性建议； 4. 维系良好的客户关系，通过高效沟通保障客户体验与满意度； 5. 协同团队完成客户日常维护及相关服务事项的执行工作。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与服务意识，能准确理解并响应客户需求； 2. 拥有协作精神，能够与团队成员紧密配合达成工作目标； 3. 工作态度严谨细致，能在多任务环境下保持稳定高效输出； 4. 学习能力强，可快速熟悉业务内容与相关知识体系； 5. 富有责任感，具备独立分析和解决实际问题的主动性。

根据数据资源进行跟进与回访

工作内容: 官方大平台业务，公司提供优质数据，通过系统外呼的形式通知客户可享受的活动福利;公司提供话术，内容很简短，照着说即可; 任职要求: 1、年龄20-45，具有服务意识，责任心强 2、开朗大方，亲和力好，具有较好的表达能力，沟通协调能力 3，工作热情，有团队意识 薪资福利待遇: 无责底薪+提成+奖金+社保，综合薪资5000一15000 上班时间:9:00-18:30，午休1.5小时每周灵活排休，节假日正常带薪休假 企业文化:新人培训体系完整，晋升渠道明确。各大节日生日公司都有小礼品，庆生会等福利等你来享，不定期聚餐聚会，下午茶;公司员工之间和谐互助，凝聚力强氛围好，注重人才培养，95%的管理层都是从一线提升

工作内容： 纯文职类办公室岗位，客服性质，通过美团平台查看店铺信息，后台发送消息并添加微信联系，无需电话沟通，无销售任务，无业绩考核压力 薪资待遇： 无责任底薪4000元+提成 上班时间： 早9点至晚7点，午休2小时，可享受双休 福利待遇： 每周提供下午茶与团队建设活动，办公室配备微波炉，支持自带餐食，工作环境轻松融洽，欢迎你的加入~

工作内容：系统派单 到店 取餐 送达 二、职位要求：无案底，服从站长安排 三、工作时间：一天必须在岗八个小时求 四、任职要求： 1、18-50周岁，身体健康，能办理健康证，对服务行业充满热情； 2、亲和力较强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真； 3、严格遵公司各项规章制度，爱岗敬业，礼貌待客，文明用语； 五、 薪资福利： 1、系统自动派单，日均单量40-80单； 2、入职即缴保险，配备有：头盔、餐箱，工服，电车等 3、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）。 4、工资计算方式：底薪+全勤奖+交通补助+高温补贴+超单量补贴+大额单补贴+夜间补贴+超距离补贴+话费补贴+准时率奖

人员要求： 1、18-45岁，会骑电瓶车、会看导航、会使用智能手机； 2、骑手每天送单不能低于20单，正常工作薪资7K（均单价7块钱+各种补贴）； 作息时间： 分早、中、晚班，主要按站长排班为准，请假需提前一天报备站长。月休四天 薪资待遇： 1、按不同商圈区域划分，设立不同站点的派单计件单价和超出单价、设立的全勤奖、奖金和保底派单工资等，多劳多得； 2、早班补贴1-2元，夜宵补贴1-2元，距离补贴1-5元（正常配送3公里内，不超过5公里）； 3、具体待遇视各站点情况而定。

咸宁市通城县招开槽/切割

氩弧焊400/天，铝焊要求不高

咸宁市咸安区招收割机机手，要求熟练使用收割机及保养

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，按流程协调处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，协助提升客户满意度与复购率 4.熟悉产品知识及售后政策，向客户清晰解释解决方案，降低二次咨询率 5.定期汇总常见问题与典型案例，协助优化售后流程与话术库 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后支持经验者优先，无经验可带教培养 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户档案及售后记录，确保信息准确、可追溯 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础电脑操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业解答与解决方案 2. 处理退换货、维修安排、投诉跟进等全流程售后服务，确保客户满意度 3.准确记录客户反馈及问题处理过程，定期汇总分析并提交优化建议 4. 协同销售、物流、技术等部门，高效推进跨部门售后协作 5.维护客户关系，主动回访重点客户，提升复购率与品牌信任度 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后支持相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.责任心强，耐心细致，抗压能力好，能适应轮班制 5.具备同理心与服务意识，以客户体验为中心

主要是打电话通知老客户及时续费同时做一些售后服务，公司买各项保险，工资保底2500到5000元/月

急招 老客户维护 不跑业务 公司给客户 银川本地 工作内容：公司给现成老客户，做续费提醒、保单咨询、理赔协助，不用陌拜、不用外出、室内办公 任职要求：会用手机、沟通正常、有耐心，无经验可带、全程帮扶，宝妈等，追求时间自由的都可以来试试。 薪资：底薪3000+绩效提成，综合4000-8000，多劳多得（必须写具体区间，鱼泡用户最认这个） 时间：灵活排班、不耽误接娃、不用加班 地址：银川市泰和路民生中心10楼

10086接线客服，处理客户流量，资费，套餐升级。综合工资3500到5500。只要你热情开朗，会基本电脑打字。愿意交流。公司提供广阔的发展空间。

1、岗位内容： 我们负责民事经济纠纷案件的诉前调解工作（即在正式提起诉讼前，询问当事人是否愿意进行调解），本岗位为人民诉前调解客服岗，工作内容简单清晰，节奏轻松，无较大工作压力。 2、工作时间： 上午8:30-12:00，中午休息加午休一个半小时（可自带小躺椅午睡），下午13:30-18:00。 工作节奏舒适，时间安排合理，每日高效完成任务，从不安排加班。 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高额提成+绩效奖金+日度现金激励+每月多重叠加奖励机制，综合收入轻松突破万元。 新员工首月平均收入约6000元，次月约7000元，三个月后稳定月入过万。提成比例行业领先，具体细节面议详谈。 4、员工福利： 每月定期举办生日会、提供下午茶、组织团建活动，公司依法缴纳社会保险，享受带薪法定节假日，每月享有6天休息。

工作内容： 1.公司提供高质量数据资源，通过系统外呼方式通知客户可参与的优惠活动及福利，提醒客户及时领取使用；公司配备标准话术，内容简洁明了，按流程沟通即可； 2.持续学习与客户交流的有效方法，提升个人业务素养与服务水平。 任职要求： 1、年龄20—40岁，具备良好的服务意识，工作认真负责 2、性格积极乐观，亲和力佳，语言表达清晰，具备一定的沟通协调能力 3、热爱工作，富有团队合作精神 薪资福利待遇： 无责底薪+提成+奖金+社保，综合收入5000—10000元，享有月度奖励及年终奖金 上班时间： 9:00-18:30，午间休息1.5小时 每周安排灵活调休，法定节假日正常享受带薪休假 企业文化： 新人入职即享完善培训体系，晋升路径清晰透明。每逢节日及员工生日，公司均准备精美礼品、举办庆生会等福利活动；定期组织团建聚餐、下午茶时光；同事关系融洽，协作氛围浓厚，团队凝聚力强

任职要求: 1.大专以上学历，两年以上客服管理岗位相关工作经验，具备良好的沟通技巧，语言表达能力及心里承受能力，协调能力强。 2.熟练使用办公软件及网络工具，熟练使用offce、excel等办公软件。 3.头脑灵活，可同时与多人进行线上交流，待人热情大方，有良好的服务意识，工作耐心细致;有亲和力。 岗位职责: 1.及时跟进处理客户反馈的相关问题，做好情绪安抚，解决客户投诉等;熟悉公司产品、和深入理解相应的销售活动，并把它变成自己的语言，流利的表达给客户; 2.负责部门的人员培训，安排部门人员的日常工作，组织协调部门人员的统筹合作等； 3.客户档案建立，相关信息录入管理，负责客户的回访，满意度调查，搜集并整理客户反馈的问题及相关信息，不断提升服务质量及效率; 4.整理好的客户相关数据交由相关部门协助进行各类市场推广及营销，复购等;与公司其它部门协调工作，如仓储、营销、运营等; 5.每月底制定自己或部门下月的工作计划及销售目标。

需要打电话！需要打电话！纯电话客服岗位，仅限全职[爱心][爱心][爱心] 招聘电话客服职位（非销售类） 工作时间：9:00-13:00，14:00-18:00（无需加班，准时下班） 薪资待遇：底薪+奖金+优质服务奖+绩效奖励 福利待遇：周末实行单双休，法定节假日正常休假！每月20日准时发薪 招聘条件：性别不限，普通话标准，表达流畅，发音清晰，年龄18-26岁 有相关经验者优先录用！渴望高收入者欢迎加入，薪资可面议。 备注：需使用安卓手机！！！

1、岗位内容： 我们面向民事经济纠纷案件开展诉前调解服务（即在当事人准备向法院提起诉讼前，询问是否愿意先行调解），本岗位为人民调解体系下的客服支持岗，工作性质较为轻松，整体节奏平缓，无明显工作压力。 2、工作时间： 上午8:30至中午12:00，午休加用餐时间为一个半小时，可自带便携小躺椅用于午间休息； 下午13:30至18:00，工作节奏舒缓，时间流转较快，不知不觉即到下班时刻。 3、薪资待遇： 无责任底薪3000元+高比例提成+多项奖金+日度现金激励+每月动态叠加奖励指标，综合收入轻松突破万元； 新人首月平均收入约6000元，次月约7000元，入职三个月后月收入稳定过万；提成比例行业领先，具体细节可进一步沟通。 4、员工福利： 每月举办生日会、提供下午茶、定期组织团队建设活动，依法缴纳社会保险，享受带薪法定节假日，每月安排6天休息。

【任职资格】 1、年龄18-45岁，性别不限，普通话流利，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 2、执行力强，具有团队协作意识，工作认真负责，态度积极； 3、提供带薪培训，不要求相关经验，欢迎零基础人员加入。 【工作时间】 8:30-12:00，13:30-18:00，不加班！月休6天，法定节假日正常休息。 【薪资待遇】： 1、无责任底薪2800-3000元+高额提成+奖金+每日现金激励+多重叠加奖励指标，综合收入轻松过万； 2、享受生日福利、节日礼品、五险保障、团队聚餐及户外团建活动； 3、依据个人业务水平、综合素质及其他综合表现，提供匹配的薪酬待遇及晋升发展通道。

工作内容： 纯接听热线及文字客服，非销售类岗位，主要负责汽车售后服务相关咨询（如维修、保养等问题），业务稳定，适合长期发展，后期工作轻松可稳步积累。 要求： 普通话流利，打字速度每分钟30-40字 年龄：20-40岁 工作时间： 早班或中班安排，每天8小时工作制，无需加班！ 休息安排： 每月休息6天 薪资结构： 无责任底薪+绩效工资+奖金 福利待遇： 提供完善的培训体系，节假日发放礼品或物资，定期组织下午茶、团队聚餐与团建活动，设有多种不定期激励方案，享受年假、生日礼物，晋升机制透明，95%的管理岗位由内部员工晋升。 岗位席位有限，招满即止，欢迎尽快咨询报名~

不是娃哈哈工厂～只是享有哇哈哈般的福利待遇～ 公司直招，无中间环节～ 工资按时发放，欢迎零经验求职者加入～ 薪资福利： 试用期收入7500+，转正后9K-15K，多劳多得，上不封顶，第一个月实拿六七千很正常 工作内容： 客服类岗位，非销售岗，无需自主开发客户，无晚班安排 1、入职后每日享受带薪培训 2、依法缴纳五险，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等假期权益 3、每年多次调薪机会，春节红包、国内团建旅游、各类节日福利齐全 4、每月15日准时发放薪资 任职要求：普通话流利，具备基本打字能力（速度可慢，但需会操作）

天天享受零食下午茶，不定期组织团建活动，奶茶火锅轮番安排，工作轻松简单，无需外出跑业务 新入职员工平均薪资7000+，入职三个月以上员工月收入稳定过万 工作内容清晰易上手，专人带教，无业绩考核压力小 公司提供丰富福利：下午茶、零食自由、生日会、团队活动、年终奖等一应俱全 薪资构成：（无责任底薪+提成+日/周/月激励奖金200-2000+上不封顶） 优势一：行业前景广阔，晋升通道透明，团队以90后、00后为主，氛围年轻有活力 优势二：绝不拖欠工资，每月10号准时发放，零经验也可加入，提供岗前带薪培训