工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”达人！轻松变现的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边赚钱”的机会，正是开学季创收好时机—— 教学资料全由学校提供，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校五五分成！每售出1个69元课程可得34.5元，99元产品到手49.5元，198元套餐直接收入99元！ 更棒的是，只要体验课家长后续报名正价课，你还能额外获得100元奖励！相当于一次推广赚两笔，开学期间家长需求旺盛，这波红利不容错过！ 别问能挣多少，只看你有多想拼！时间灵活，收益清晰，想趁着开学季多赚一笔的，赶紧加入！

岗位职责: 1.深入理解客户实际需求，一对一为潜在客户讲解课程内容与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成个人及团队销售指标； 3.与团队成员高效协作，共同推进整体业绩目标的实现。 任职要求： 1.具备一年以上教育培训机构面销招生相关工作经验。 2.抗压能力强，乐于挑战高收入目标，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的沟通表达能力和说服技巧； 4.热爱教育事业，能够有效激发客户的学习意愿； 5.具备团队协作意识，能与同事保持顺畅沟通与配合； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

岗位职责: 1.深入挖掘客户真实需求，一对一精准推介课程内容与核心优势，推动现场签约转化。 2.结合市场变化灵活优化销售方案，确保达成既定业绩指标； 3.与团队成员高效协同，合力推进整体销售目标的实现。 任职要求： 1.具备一年及以上教育培训行业面销招生实战经验。 2.抗压能力强，渴望高收入回报，具备自我驱动力，追求个人成长与突破； 3.拥有良好的语言表达与沟通说服能力； 4.热爱教育事业，能有效激发客户的学习意愿与参与热情； 5.具备团队协作意识，能够与同事保持顺畅沟通与配合； 6.为人诚实守信，工作积极主动，适应高强度快节奏的工作模式。 福利待遇： 1、双休！ 2、每周团队下午茶+团建活动 3、持续培训提升（储备干部培养）＋畅通的晋升渠道（电销主管、经理、成交师等岗位公平公正竞争） 4、底薪+高提成，综合薪资1-3万 5、年轻人的团队，气氛好 薪资： 每两个月考核一次，浮动的，前两个月业绩情况决定后两个月底薪。 两个月的业绩低于7W，次两月就4.5k； 两个月业绩达到7W，次两月就5k； 绩效奖励： 两个月到场客户责任内是8个，以8个为基础每超出1个（即第9个起）奖励200元，1000元封顶。 电销提成:7%-10%（5万一个阶梯） 成交师提成:4.5%-10%（0-7.5万4.5%，7.5万-14万5%，14万-21万5.5%，后面每5万一个阶梯） （邀约人员可以自行签单的情况下可享受电销+成单员双份提成）

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-10-01 招“课”小能手！轻松赚钱的机会来啦！ 别再困在朝九晚五的节奏里！现在有个“边聊天边增收”的好机会，堪称开学季创收利器—— 学校已备齐全部物料，你只需前往校园、人流聚集地简单介绍：69元体验课、99元双科卡、198元四科包，成交后与学校平分收入！每售出1个69元课程赚34.5，1个99元卡赚49.5，1个198元套餐直接到手99！ 更棒的是，只要体验课学员后续报名正价课，你额外再得100元奖励！相当于“成单+转化”双重收益！开学季家长需求旺盛，这波红利不抢更待何时？ 别问能赚多少，只看你有多想拼！时间灵活，收入透明，想趁着开学季多挣一笔的，赶紧加入！

招生团队，周薪过万，招满即止，把握良机。 要求：******，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，可长期出差！ 岗位收获：免费培训 ＋ 能力提升＋收入可观 招人原则：不看文凭看人品，不重学历重能力。 工资待遇：周薪结算，每周准时发放。 正常干：3000元----5000元/周！！ 努力干：5000元----8000元 /周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周 ！！ 只要你对工作充满热情，就欢迎加入！ 野心不必过大，信心必须十足！ 只要肯拼，收入自然丰厚！！！ 我们从事教育行业，主要负责校区招生，工作简单易上手！ 边走边赚，月均收入10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤奋踏实，能承受高强度外勤，地推工作需随队多地奔波； 第二，有无经验皆可参与，服务对象主要为学生家长； 第三，急需大量人才，地推讲究团队协作，人数充足才能保障成效，团队规模大则需具备一定管理能力，有助于推动项目高效执行

岗位职责： 1、积极拓展市场，开发新客户，推广公司产品及服务； 2、维护现有客户关系，深入挖掘客户需求并提供针对性解决方案； 3、达成月度销售目标，全程跟进订单执行进度； 4、参与优化销售策略，定期汇总并反馈市场动态信息； 5、协同团队推进公司部署的各项阶段性工作。 任职要求： 1、具有一年以上销售工作经验，有电力、机械或电气设备行业经验者优先； 2、大专及以上学历； 3、普通话标准，具备出色的沟通与表达能力； 4、目标导向明确，抗压能力强，富有团队合作意识； 5、熟练操作Office办公软件。 我们为什么值得选择？ 1、行业领军企业：专注发电设备领域15年，市场占有率稳居前列 2、公平竞争机制：业绩公开透明，收入与付出直接挂钩，每月销售冠军享额外激励 3、年轻活力团队：扁平化管理模式，定期开展团队建设活动 4、人文关怀到位：提供带薪年假、节日福利礼品 工作时间： 周末双休，上午9:00-12:00下午13:30-18:00 具体薪资欢迎来公司面谈 加入我们，用您的才华创造价值！成就年入百万的销售精英之路！

直招岗位，赚钱机会来了！专为00后量身安排，早九晚六，工作轻松上手，抓住机会年前冲刺一波收入，安心回家过年！ 公司总部深耕实体产业，集研发、生产、销售于一体，专注中高端日化快消品领域。市场优势明显：产品易成交、复购率高、收益可观，全国范围设有分公司。 工作内容： 借助公司现有线上平台维护客户关系，促进客户复购；线下配合主管进行市场回访，主要对接事业机关单位、酒店、学校、银行等客户群体，洽谈合作事宜，支持批量零售模式。 任职要求： 1.年龄27岁及以下，表达清晰，普通话标准； 2.具备出色的学习能力与自我管理能力，有耐心、责任心和进取心； 3.性格坚韧，渴望增收，保持积极乐观的心态； 4.富有责任感，不惧犯错，关键在于敢于尝试； 5.胆大心细，善于沟通与观察； 6.学历不限，欢迎应届毕业生加入（可提供实习证明），退伍军人优先考虑； 郑重声明：本岗位为公司直接招聘，全程不收取任何费用。 薪资待遇：无责任底薪4500元+提成5%-30%+奖金+免费住宿 公司福利： 1.免费提供住宿，水电全免，配备被褥，位于市中心住宅小区，环境整洁，设施齐全，独立厨房、卫生间、客厅，洗衣机齐备，通勤仅需3-5分钟； 2.享有年终奖、定期团建聚餐、生日关怀、节日礼品、团队旅游；每日供应下午茶，包含新鲜水果、零食及多种饮品，生日当天赠送精美蛋糕、红酒等； 3.提供带薪岗前培训，前期由主管一对一指导，快速掌握市场操作流程，零经验但有干劲的新人同样欢迎； 晋升通道： 专员→业务主管→副经理→分公司经理→区域经理 公司坚持内部人才培养机制，所有管理岗位均从内部选拔晋升，支持员工内部转岗与发展。

仁和会计教育集团成立于2002年，是中国极具影响力的财务咨询服务机构，被誉为中国实战会计培训的标杆，业务涵盖会计培训、财税咨询、会计代理记账及会计人才推荐。集团在北京、上海、广州、深圳、成都、武汉、西安、宁波、长沙、东莞、佛山、重庆等城市设有近400所直营校区，拥有教职员工近3000人，资深会计讲师近千名，已为社会输送数十万实战型会计人才，目前年营收约10亿元，正积极推进上市进程。 一、【薪资范围】：8000-15000元/月、五险一金、试用期薪资全额发放 二、【工作时间】：8:30—3:00 或 2:00—9:00 三、【薪酬福利】： 1、缴纳五险一金 2、享受工龄工资、年终奖金、带薪年休假 3、提供带薪培训，全方位提升员工专业能力 4、各部门绩效排名前列者可获评优秀员工 5、端午节、中秋节、春节等重要节日，公司统一发放节日福利 6、每年不定期组织各类文体娱乐活动，如周年庆典、团队旅游等 四、【工作内容】： 1、负责校区前台接待工作：来访人员登记与接待 2、维护老学员关系：安排排课、调课及定期回访 3、招生工作：无需外出，依托公司提供的精准客户资源进行电话回访，推动签约，每日完成客户邀约或跟进 4、续费支持：协同授课教师推进学员升班及续费事宜 PS：我们的优势不仅在于覆盖全国70余座城市的教学网络，更在于强大的师资力量与广泛的学员基础——包括宝妈、学生、在职提升者以及企业管理者等多元群体，同时提供完善的就业指导服务，配备系统化资源支持，助力每位成员成长发展，期待你的加入！

月入过万不是梦！！！ 支持线上面试沟通！！！ 晋升通道广阔，团队氛围积极向上！！ 公司成立于2018年，现有员工700余人，专注于高端住宅楼盘地下车位的运营与销售。目前在西南区域车位资产管理领域处于领先地位，管理项目超800个，长期合作单位涵盖港资企业、大型、一线品牌开发商及地方城投类开发企业，如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 福利待遇： 1、缴纳七险一金，享国内外旅游机会，生日礼金、节日礼品、年度健康体检； 2、实行师徒制，师傅一对一指导，零经验也可快速上手； 工作内容： 1、负责客户接待、沟通洽谈、合同跟进；发放赠品，参与活动方案落地执行； 2、晋升制度公开透明，公司快速发展，内部晋升机会丰富，管理岗全部从内部选拔； 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2、具备良好沟通能力，工作主动，抗压性强； 3、有销售从业经历者优先考虑； 4、退伍军人优先，需有强烈进取心、目标感强，富有拼搏精神，善于表达，学习力强。 重点说明：提供高质量客户线索，均为主动留资客户，每日定时分配新资源，无需自行拓客。 薪酬结构： 1、底薪面议（结合个人综合能力评定）； 2、新人入职平均月薪8000-9600元； 3、熟练后平均收入1.2万-1.6万元； 4、销售冠军奖金无封顶； 这是一份稳定的高潜力工作，无需外出跑动，客户资源由公司统一提供，只需专注沟通转化，只要自身能力强，业绩自然有保障。 上班地点：在小区内设点办公，单个项目驻场1-2个月，住宿统一安排（民宿标准），项目地点由公司指定（湖北省内范围）。

早九晚六单双休法定节假日带薪休假，购买五险； 13薪提成按单计算； 奖金补贴包含工龄奖、年终奖、绩效奖金、全勤奖、高温补贴、年度旅游、新人开单奖、PK奖， 另有公司下午茶、生日小惊喜、零食供应不断。 岗位职责： 1.通过电话与公司提供的客户资源沟通，挖掘并了解潜在客户需求； 2.负责接待来访客户，解答咨询问题，提供专业建议，推动签约达成； 3.持续跟进客户动态，维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备销售相关工作经验； 2.工作态度积极主动，热爱销售岗位，充满热情，具备良好的团队协作精神； 3.有较强的进取心、责任感以及积极向上的工作心态，具备一定亲和力； 4.有教育领域销售经验者优先录用。

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岗位职责： 1.负责课程咨询与招生接待，精准匹配学员需求与适配课程体系。 2. 主动跟进潜在客户，通过电话、微信及面谈等方式完成意向转化与签约闭环。 3.协同教学与教务团队，持续跟进学员学习进度，提升续费率与口碑推荐率。 4.定期整理客户档案与咨询数据，参与月度复盘并优化顾问服务流程。 5.参与校区招生推广活动，协助开展线上线下宣讲、公开课及体验课组织工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达力、亲和力与服务意识。 2.有教育行业销售、课程顾问或教育类咨询经验者优先。 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统进行客户管理 4. 学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感与执行力突出。 5、有无人机竞赛经验、无人机课程销售经验优先。 6、有无人机相关的资质证书优先。例如：CAAC、AOPA、ALPA、UTC等证书

【岗位职责】 1.根据公司提供的客户资源，按照标准与学员联系、沟通、打标签、建群、维护；且配合主讲老师，参与直播课程，负责学员到课率、作业提交率，进行课后作业批改及反馈； 2.负责学员班级群维护与答疑，学员问题解答等，增强客户粘度，建立客户信任，通过专业的课程服务和群内运营，有针对性地开展用户活动，挖掘用户需求，配合活动运营，增加用户积极性和参与度 3.负责公司核心用户的社群运营和体系化管理，核心区域用户的拉新、维护；结合公司内外部资源，制定并不断完善社群运营sop，实现客户数量的裂变，并实现阶段性转化； 【任职要求】 1.本科及以上学历，教育相关专业和持教师资格证优先，了解高考政策和形式，了解高中生和家长需求； 2.沟通能力强，普通话标准，有耐心和服务意识； 3.掌握基本的办公软件操作，学科专业基础知识过关，具备高中题目详解、知识点答疑的能力； 4.积极阳光，有进取心、有抗压能力，有爱心，不畏惧困难，认可在线教育。

岗位职责： 1.负责课程咨询与学员需求分析，提供个性化学习方案建议 2. 主动邀约潜在客户，完成电话/线上/到店沟通及转化跟进 3.协同教学与教务团队，保障学员报名、入学、续费全流程服务体验 4.定期回访在读学员，挖掘转介绍及二次报课机会 5. 准确录入并维护CRM系统信息，确保客户数据完整及时 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与共情能力 2. 有教育行业课程顾问、销售顾问或客户服务经验者优先 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 4.学历不限，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念 5.抗压能力强，目标感清晰，具备团队协作意识

岗位职责： 1、通过线上平台为学生及家长提供升学政策解读与个性化升学建议； 2、根据学生学业情况制定合理升学路径规划方案； 3、协助学生完成升学材料准备与流程指导。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力与服务意识，能耐心解答家长咨询； 2、对教育行业有热情，熟悉国内升学政策者优先； 3、逻辑清晰，具备一定数据分析与方案制定能力； 4、责任心强，能适应灵活工作安排，抗压能力佳。

1、依托学校提供的资源开展招生咨询，通过电话、网络在线（微信、QQ等）或现场形式提供客户服务； 2、承担学校课程的招生咨询工作，推动报名转化，确保招生目标的完成； 3、负责已报名学员的后续服务，包括续费跟进及转介绍维护； 4、积极收集并掌握美容行业市场动态信息。

1.热爱销售岗位，具备出色的沟通能力和应变技巧，执行力强； 2.拥有业务推广或地面推广经验，从事过保险、房地产、太阳能销售者优先考虑； 3.具备良好的沟通、协调与谈判能力； 4.负责挖掘客户实际需求，引导并转化客户购买意向； 5.目标客户主要为辖区内拥有自建房或宅基地的本地居民； 6.主动寻找并开拓潜在客户，扩大市场覆盖范围，负责所在区域售电、光伏、储能、电费优化、电力运维、节能降耗、能源数据化等相关业务的宣传与销售工作； 7.结合公司整体发展战略，制定合理的销售方案及客户拜访计划，建立长期合作关系，维护现有客户资源

岗位职责： ①开展市场销售工作，定期拜访客户及终端门店，巡查线路，规范产品陈列，拓展商品条码； ②负责客户的日常维护与深度开发，持续优化并扩展销售网点； ③执行新产品上市推广计划，推动新品市场覆盖与动销。 任职要求： ①统招本科毕业三年以内； ②具备全国范围内一年内调配的接受意愿； ③持有C1类机动车驾驶证； ④积极进取，目标明确，渴望通过自身奋斗实现个人与家庭的成长突破，有强烈事业心和发展志向的青年人才。 福利待遇： ①实习期间月薪保底6000元； ②正式入职即办理五险一金； ③工作满一年后享受带薪年休假； ④每周一至周六上班，上午8:00-12:00，下午14:00-18:00，周日固定休息。

天门招光伏业务员或代理，主要职责为乡镇屋顶光伏推广、客户签约及关系维护。

主要负责售后，为客户做好服务，快速为客户理赔

湖北天门杨林小学附近寻找年龄55岁以下杂工，性别不限，提供计时和包月工作方式，包含食宿，有意者可前往杨林小学旁边湖北天门联系。

岗位职责： 1.负责公司销售产品的整体分析，聚焦户用光伏业务方向，突出产品优势，提成高，待遇优厚。 2.制定营销策略，结合市场需求推动产品优化升级，提升销量与市场占有率。 3.拓展新市场，开发新客户资源，持续维护并深化客户关系。 4.收集行业动态与市场数据，及时应对市场发展趋势与变化。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队合作意识。 2.性格积极乐观，能适应较强的工作压力。 3.热爱销售工作，愿意长期深耕于销售领域。 薪资福利： 1.月薪4000起，收入以高提成为主，整体待遇优渥，根据个人能力与业绩表现动态调整。 3.薪酬构成为底薪加销售业绩提成。

家装大厅跟两个房间吊顶，悬浮顶，有在大城市做过的专业靠谱的师傅联系，小工，二把刀勿扰，70张板左右，需要装灯

天门市招工地小工/杂工、工地力工

岗位内容： 1. 提供精准客户资源，客户主动添加并咨询，沟通意愿强 2. 通过在线文字交流解答疑问，推荐合适产品促成成交，客户复购率高 3. 公司免费配备电脑、手机、微信号，提供带薪培训，快速掌握工作流程 任职资格： 1. 会操作电脑，具备基础打字能力即可 薪资待遇： 无责底薪3200+提成（5%-13%）+开单奖励+节假日福利+日常红包+零食补贴，综合收入8-13k 工作时间： 朝九晚六，午休1.5小时，周日休息，年假12天起，法定节假日正常放假 【职业发展】 专员-储备组长-组长-主管-经理-合伙人，晋升机制透明，制度完善

岗位职责： 1、提供汽车销售咨询服务，为客户量身推荐合适的购车方案； 2、进行市场信息收集与分析，掌握竞品情况，优化销售应对策略； 3、持续跟进潜在客户，维护客户关系，推动销售顺利达成； 4、协助客户完成选车、办理金融贷款及售后相关事宜的全流程服务。 任职要求： 1、对汽车行业有热情，具备出色的沟通能力与谈判水平； 2、拥有敏锐的市场感知力和强烈的客户服务意识； 3、能适应快节奏工作环境，具备抗压能力及团队协作精神； 4、具备汽车销售或相关领域工作经验者优先录用。