南阳中心市场招打杂工一名，月工资3000元早4点半到12点，管吃不管住，

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岗位职责: 发布现成视频到抖音等平台，操作简单，无需经验，几分钟 上手简单。按照要求去发几分钟就搞定，有什么不懂的都可以问 薪资待遇: 基础收益:每天5-10分钟，得10-50元 账号越多赚的越多，想赚多少取决你的账号数量 额外激励:按播放量提成收益叠加:多账号可累计工作形式:居家办公，时间灵活 项目性质:可长期参与 薪资结算: ，不拖欠薪资

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招聘钟点工阿姨，工作时间为上午九点到下午两点，月工资1500元。 主要工作为打杂帮忙，要求年龄55岁以下。

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南阳本地万邦永和商贸招工一名，4点至8:30左右，联系电话

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邓州市罗庄镇招聘替班人员，技术不熟练者请勿联系。

潦河镇东边找个住家保姆，照顾两位80多岁老人，老爷子可以自理，老太太坐轮椅，需要喂饭，3800元，月休2天

铲车顶班岗位招聘，工作地点为大平。 岗位职责： 1. 精通正反手操作模式，胜任泥泞、坡道、狭窄场地的精准装载作业。 2. 掌握日常保养（打黄油、查油水、换滤芯），能排查轮胎、液压故障。 3. 运转记录、台时油耗故障交接事项需记录清楚。 4. 夜班抢工时需打开灯光，注意安全。

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武鸣晟洋============招鸡鸭屠宰工2名 置顶要求：（熟手优先）需要手脚麻利的，工作积极，45岁以内工作内容：鸡鸭屠宰，开肚子等薪资：5000（包早餐）工作时间：两点到十二点工作地点：南宁武鸣区体育馆附近联系电话：

招聘打杂工，薪资为18元/时。年龄要求18至60岁，员工年龄为50岁。

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岗位职责： 1.在办公室完成指定的日常工作任务，确保工作质量和效率。 2.有培训老师带根据培训老师指导完成任务， 3.150一天，中午管饭，当天做完就结算。 4.工作时间：早上8点30到下午5点。双休！ 任职要求： 1.不限经验和教育背景，但需良好的沟通能力。 2.有责任心，能够准时完成分配的任务。 薪资福利： 薪资：150元/天。 餐点：中午提供。 结算方式：工作完成后即时结算。 长期招聘岗位兼职人事，文员，销售，带单员，客服等任职福利：中午管午餐! 任职要求：年龄18-55岁。男女不限，会用手机即可，没做过的都可以，没经验可以学习；带薪培训，有人帮扶，有人带! 上岗地区：镇平县城 一家有前途的公司，离不开每一位有才华您的加入!

[岗位职责]: 本岗位工作内容较为简单，无需自行开发客户资源，所有案件均由合作的上市公司提供逾期客户信息，负责开展贷后管理及案件追溯工作。通过电话外呼方式进行沟通，拨打次数与时长均无限制，工作不涉及销售性质，成单效率高，委案量充足且稳定。 [培训周期]: 公司提供系统化带薪培训，全程不收取任何费用，采用一对一指导模式，致力于为员工打造可持续发展的职业能力，而非短期就业机会。 [工作时间]: 每日工作时间为08:30-18:00，共计7.5小时，每周休息5至7天，纯白班制，作息规律，节假日按规定正常休假。 [工资待遇]: 薪资结构为无责任底薪3200元，平均月收入6000元以上，上不封顶，收入与业绩直接挂钩，表现优异者月薪可达1万元以上。 [应聘要求]: 1、个人征信良好，无连续3个月以上的逾期记录； 2、具备客服、销售或呼叫中心相关工作经验者优先考虑； 3、年龄在*******，需持有大专及以上学历； 4、工作态度认真踏实，具备良好的语言表达能力和服务意识。 [福利待遇]: 1、工资按月准时发放，绝不拖欠，依法缴纳五险一金； 2、入职满一年可享5天带薪年假； 3、业绩突出者享有额外高额奖金及专项福利； 4、所属集团规模达4000人，内部晋升通道广阔； 5、每逢节日发放丰富礼品，提供生日蛋糕、团队建设及户外拓展活动等员工关怀项目； 同时拥有完善的培训机制、岗位带薪学习支持、清晰的职业发展路径和高效的管理体系。 恒源昊集团为您提供：稳定的高收入、专业的成长平台、快速的晋升空间、健全的社会保障！欢迎随时咨询了解~

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岗位职责： 通过抖音快手小红书闲鱼等社交软件找到意向客户

南阳市卧龙区御尚厨卫商行招聘：展厅销售（节日福利+晋升空间） 薪资：3500-5000元/月 上班时间：早上8点半到6点20 综合薪资4000-6000 主要负责展厅接待 维护和开发新老客户 岗位职责： 1. 承担展厅接待工作，为客户提供专业、热情的服务，展现良好企业形象。 2. 致力于新老客户的维护与开发，通过有效沟通，提升客户满意度与忠诚度。 3. 协同销售经理开展工作，助力销售目标的达成。地址：河南省南阳市卧龙区百里奚街道张衡路光彩国际市场12栋4-7号

任职要求：23-45岁 公司诚邀长期稳定发展的伙伴加入 提供系统培训，工作高效，无需加班，按时下班 适合家中有孩子的同事，拥有更充裕的陪伴时间 既能兼顾孩子成长，也能拥有属于自己的职业精彩 实现工作与生活的平衡！ 办公环境舒适宜人，空间明亮整洁，福利待遇优厚，薪资准时发放！ 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:30 每月休息四天，可灵活调休，不加班！不加班！ 南阳市区设有4家分公司，可根据住址就近安排工作！

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岗位职责： 1、经营管理：围绕公司战略目标与发展规划，深入业务一线，以人才发展与激励机制为核心手段，助力组织实现业绩目标； 2、人才供应：对接公司战略及人才布局，完善招聘流程与体系，确保高质量人才持续供给； 3、干部管理：落实干部选拔、培养、评估与激励机制，推动后备干部及核心骨干的成长与发展； 4、薪酬绩效：结合公司管理导向，不断优化薪酬与绩效体系，通过绩效考核推动管理机制和奖励政策有效实施； 5、项目管理：参与组织变革、人效提升、文化塑造等人力资源重点项目，保障组织效能与目标达成； 6、员工福利：基于员工需求调研与数据分析，设计并迭代福利方案，增强员工归属感与满意度。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，经济、管理、法律类专业优先考虑； 2、素质能力：关注企业经营与管理，具备服务意识、责任感强，拥有良好的沟通技巧及问题分析与解决能力； 3、实践经历：担任过学生会主要职务或具有人力资源相关实习经验者优先。 岗位亮点： 1、开阔的经营视野：从公司整体运营角度出发开展工作，视野更广、格局更大； 2、有竞争性的薪资体系：构建多元化的薪酬结构，让高绩效者获得更具吸引力的回报； 3、多样的晋升路径：提供多序列发展通道，拓展职业成长空间； 4、快速的成长机会：深入多个业务领域学习实践，持续突破个人能力边界。