有销售服装，酒店用品，家电等销售经验二至五年，年龄25-38

岗位职责： 1. 依据公司营销战略，统筹制定本区域市场年度计划及阶段性营销策略； 2. 协助收集行业相关政策、竞品动态及客户资料，开展市场趋势分析； 3. 根据年度营销发展目标，分解区域目标，制定竞争对策及阶段营销方案； 4. 组织推进市场开拓，拓展销售通路，落实公司渠道管理要求，达成区域销售任务； 5. 结合区域实际情况，提出市场推广建议，配合开展市场调研与推广执行； 6. 组织实施客户管理，维护重点客户关系，定期开展客户满意度回访，保持良好互动； 7. 负责投标文件审核（商务标、技术标、资信标），参与合同磋商及签署工作； 8. 负责团队工程预付款催收，配合项目部完成增项、变更、结算等商务报价，并协助推进工程款及结算款回收。 任职要求： 1. 具备幕墙、精装修、机电、消防、电梯、空调等相关领域5年以上销售工作经验； 2. 拥有3年以上团队管理经历； 3. 能够接受长期外出差勤务。 薪资待遇： 基础工资+五险一金+交通补助+通讯补助+午餐补助+节日福利+司龄工资+定期团建

我们公司主要经营半导体晶体管、高频管、电源管理IC（LDO)、三端稳压管、可控硅、肖特基、场效应管（MOSFET)、三极管、桥堆（Bridge)、小规模集成电路（IC） 任职资格： 1、熟悉电子烟、BMS保护板，PD快充，无线充电，无刷电机控制驱动等PCBA相关行业； 2、高中或以上学历，2年以上相关行业销售经验，有行业客户资源的优先考虑; 3、对销售工作有较高的热情，抗压能力强; 4、有敏锐的市场洞察力，责任心和积极的工作态度; 5、具有较好地沟通能力 工作职责： 1.客户开发:根据公司要求，市场的情况搜集新客户的资料并进行沟通，进行新客户的发掘; 2.产品推荐:通过电话或拜访与客户进行有效沟通，了解客户需求,介绍公司产品的特点和优势; 3.销售达成:根据客户需求，努力促成客户购买，完成销售目标; 4.客户维护:保持与新老客户的良好沟通，提供优质的客户服务; 5.及时了解行业动态和市场信息，对公司的相关产品的规划提出建议; 6.团队管理：有销售团队管理经验优先

职责： 1.结合市场情况制定销售策略与规划并组织实施，达成销售目标； 2.有优质的客户资源，和有丰富的带团队经验； 3.监控市场动态，收集竞争对手信息，为公司市场策略提供数据支持； 3.维护现有客户关系，建立新客户联系，开拓新市场； 要求： 1.大专，半年以上金融产品销售经验，有客户资源者优先； 2.良好的沟通谈判能力，可独立拓客

核心岗位职责： 一、活动策划与筹备 1.参与制定年度及季度市场活动规划，联合产品与销售团队明确活动目的（如品牌推广、潜在客户收集、销售赋能等）。 2.主导各类市场活动的创意设计与主题构思，撰写完整执行方案，涵盖线上研讨会（Webinar）、行业展会、新品发布、客户交流会及线下推广活动等。 3.编写活动配套宣传内容，包括活动页面文案、邀请函、海报说明、社交媒体推文等。 4.统筹活动预算安排，实施成本管控与成效预判，提升资源使用效率。 5.负责对接并管理外部合作方（如场地、印刷、礼品、展台搭建、媒体等），完成比价、筛选与合作关系维护。 二、活动落地与协同推进 1.全程跟进活动执行流程，确保各节点顺畅衔接，及时应对现场突发情况。 2.搭建并测试线上会议平台（如Zoom、腾讯会议、活动行等），统筹线下活动现场布置、物料准备及人员调度。 3.制定并落实活动前后全渠道传播计划（含社交平台、邮件推送、社群运营、合作方联动等），提升活动触达率与参与度。 4.管理报名系统运行，与参会者保持高效沟通（发送确认信息、提醒通知、参会指引等），优化用户体验。 三、活动复盘与数据反馈 1.完成活动后续整理工作，归档照片、视频、演讲资料，并输出总结性报告。 2.汇总分析活动关键指标（如出席人数、互动频率、调研反馈、线索数量、转化效果等），评估投入产出比，提出改进建议。 3.配合销售部门完成活动所获线索的移交与追踪，推动潜在客户的有效转化。 四、品牌规范与物资管理 1.确保所有活动相关物料符合公司品牌视觉识别体系（VI）标准。 2.维护礼品库存台账，策划新颖实用的礼品采购方案。 任职要求：** 必备条件： 一、学历与经验： 1、本科及以上学历，市场营销、传媒、广告类专业优先考虑； 2、具备1-3年市场活动策划与落地实操经验 二、核心能力： 1、项目管理能力：擅长多任务并行处理，具备优秀的组织协调能力，能高效推进项目进度。 2、创意与文案能力：富有创意思维，文字表达能力强，可独立完成吸引用户的活动内容撰写。 3、执行力与抗压能力：关注细节，目标导向，能在高强度环境下稳定发挥，快速响应问题。 4、沟通表达能力：具备良好的跨部门协作意识及对外供应商协调技巧，团队合作能力强。 5、技术技能：熟练操作Office办公套件（PPT/Excel/Word）；有活动管理系统、CRM工具（如Salesforce、HubSpot）、设计软件（如Canva、PS基础功能）使用经验者优先。 素质要求： 1、热爱市场营销领域，具有强烈的责任心和自我驱动力。 2、积极主动，学习意愿强，适应变化并乐于探索新方法。 3、具备良好的服务意识和团队协作精神。

市场销售主管

工作内容和职责： 1、负责招聘和组建销售队伍； 2、负责团队销售计划的制定和完成； 3、组织客户活动、组织团队成员开拓市场、渠道和客群，提升团队销售业绩。 岗位要求： 1、有销售队伍主管经验，特别是保险、房产、养老、快销行业销售主管经验优先； 2、目标感强、有较好的管理能力和组织能力。 3、助人于最关键时，积德行善得福报。

公司简介: 我司成立于2016年5月31日，经营范围包含：一般经营项目是：电子产品、化工产品（不含危险化学品）、高分子材料、纤维材料及相关设备的研发和销售；胶粘剂的技术开发；国内贸易（不含专营、专卖、专控商品） 一、岗位职责： 1、整合客户资源，拓展销售渠道，全面负责产品的市场推广与销售工作 2、深入了解客户需求，搭建并运营销售网络，积极开拓新市场，达成上级下达的业绩目标 3、独立推进项目策划与执行，持续维护并深化客户合作关系 二、任职资格： 1、大专及以上学历，熟悉胶粘剂、锡类产品等消费类工业电子领域者优先 2、具备胶粘剂行业从业经验及现有客户资源 3、具备较强的市场营销意识，能够及时把握行业发展趋势 4、责任心强，执行力高，具备良好的沟通能力与亲和力 三、福利待遇： 1、【上班】AM9:30-12:00，PM13:30-17:30，无加班文化 2、【下班】周末及法定节假日休息 3、【玩儿】不定期组织团队建设与户外活动，年度集体旅游 4、【乐呵】传统节日、生日及开工礼金（礼品） 5、【得有】社保及公积金缴纳

一、飞亚集团主要从事软件开发及销售、主要针对销售企业提供外呼CRM系统+线路资源，客户面值广，公司每天提供有效资源，主要通过线上线下沟通达成签约。 二、公司为员工提供客户资源及专业的业务知识培训，入职即指定专人实行一对一教学，让您能更快的融入集体，开拓业务，提升业绩。另外，公司有完善的奖励及内部晋升机制，为员工提供广阔的发展空间。 三、岗位职责 1.专注于飞亚云管家软件区域客户开发，确保销售及回款目标的达成。2.为客户提供专业且优质的售前咨询，运用多元沟通方式稳固客户关系。3.深度挖掘潜在客户与商机，整理分析销售渠道信息，构建完善客户档案体系。4.实时掌握市场动态，反馈客户需求，积极拓展行业生态，推动业务合作升级。 四、任职要求 1.大专及以上学历。拥有3年及以上在软件或互联网公司担任销售岗位的工作经验。2.具备强大的生态圈子、行业圈子、渠道拓展能力。3.精通SaaS、CRM产品，若有B端教培、制造业、跨境物流行业资源则更佳。4.具备出色的商务谈判与沟通能力，可独立开展业务拓展；市场洞察力敏锐，抗压能力强；富有团队合作精神与创新意识。 五、薪酬福利： 1、底薪+提成+绩效奖等。综合薪酬：积极勤奋者10000~20000；能力突出者15000—30000元/月； 2、培训：新人培训+成长计划培训+拓展培训； 3、日奖励、月奖励、季度奖励等； 4、购买社保，年假、婚假等各项带薪假期。 5、人才奖； 6、月度员工生日会、每周三员工下午茶、丰富的文体活动、聚餐等； （更多福利正在逐步完善中......） 六、晋升通道：专业和管理双向晋升通道（专员→组长→主管）,工作表现突出者还可获得公司分红； 七、工作气围 我们的团队成员主要由95后组成，工作环境年轻活力有激情，并由资深销售经理带队，助力大家快速成长。 八、工作地点：深圳市宝安区鸿都商务大厦(翻身路)B栋三楼301-305（飞亚集团）（翻身地铁站C出口）

【招聘岗位】：销售经理 【岗位职责】： 1、负责公司代理产品线（德明利、捷扬威、惠伦、伏达、复旦微等）的销售及推广 2、负责完成年度制定的销售额目标以及货款回收 3、负责主动寻找开发目标客户，持续挖掘客户需求 4、负责深耕每一个客户，设计导入更多的物料 5、负责跟进客户端的项目和交付计划，协调公司资源应对 6、负责客户关系突破及维系工作，开拓新的生意机会 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历，三年以上半导体行业销售工作经验 2、具有消费类产品的国内外终端品牌客户资源，能通过自己的资源导入新客户 3、具备优秀的沟通表达能力和销售技巧，熟悉芯片行业代理的销售模式 4、具有强烈的责任心及团队合作精神，抗压能力强 5、计划性强，逻辑思维好，做事积极主动、细心沉稳，正直诚实，有自驱力 6、身体健康，五官端正，形象气质佳，无不良嗜好 加入我们，你将享受以下卓越的福利待遇‌： 【‌薪资待遇】‌：我们提供行业内具有竞争力的薪资水平，确保你的努力与回报成正比 【‌奖金与激励】‌：设有年终奖、绩效奖金和销售提成等多重奖励机制，让你的付出得到更多认可 【‌福利保障】‌： 1、完善的五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金） 2、带薪年假，让你有充足的时间休息与放松 【‌工作环境及时间】‌： 1、CBD 5A级写字楼，舒适的办公环境，营造积极向上的工作氛围。 2、交通通勤非常方便，地铁和公交直达公司楼下 3、工作时间为周一至周五9：30-18：30，周末和国家法定节假日休息 4、深圳南山科技园南区豪威科技大厦，2/9号线高新南站C出口，出门即到达公司楼下 ‌我们深知人才是公司最宝贵的财富，因此致力于打造一个让员工能够安心工作、快乐生活的平台。期待你的加入，与我们共创辉煌！

50岁以内

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户转化目标 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与运营玩法 任职要求： 1.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，具备基础数据分析能力 2. 具备良好的文字功底与视觉审美，能独立完成高质量原创内容 3. 思维活跃，网感强，对热点敏感，有较强的内容策划与执行能力 4. 具备基础图片处理（如PS/剪映/Canva）及短视频剪辑能力 5.学习能力强，责任心强，具备团队协作意识与抗压能力 不定期下午茶，提供住宿

深圳龙华工地，木工班组需要拆模及清材料3-4人，要求做事勤快，长期稳定，踏踏实实。最好是夫妻

招包款车位2~4人组三组，长期合作，直播单 市场单，衬衣为主，要有质量意识，毛货勿扰！ 地址：宝安47区三二队综合楼厂房308A 电话邓小姐：

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工作职责：目前公司在富源县开展乡镇业务，向农户推广免费安装光伏阳光棚，一户提成约5000左右。 要求：1、年龄20-60岁，不限男女，有相关工作经验者优先（免费一对一培训） 2、自备交通工具（方便业务开展） 待遇：抽成（一户八千左右），月薪轻松过万。八小时制。具体面谈。

（拨打请说井号 看到的） 地址：温州市瓯海区潘桥街道陈庄村电力路6号 职位详情：井号:///wERHF4tgTJSlwre —————————————— 【浙江润锦汽车科技有限公司】 诚聘：冷镦螺母老师（10000-15000） 诚聘：销售经理（8000-15000） 诚聘：财务经理（10000-15000） 诚聘：技术经理（10000-15000） 诚聘：检验员（6000-8000） 诚聘：冲压主管（8000-11000） 诚聘：FGC检验员（5000-7000） 诚聘：普工（6000-8000） 福利待遇：包吃、包住（有夫妻房）、长白班、加班费、（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：瑞安市塘下镇场桥陈岙工业区 联系方式：徐经理

【诚聘】佳家盼家居因业务发展需要，诚聘以下岗位人员，招纳贤才、寻求精英！合作共赢！欢迎优秀的你加盟！！ 一、大品牌～慕思健康睡眠床具和芝华士头等舱沙发品牌营销管理经理各2名。 二、店长2名 三、 以上岗位要求； 2、对年薪工资收入要求10万元以上的优先！ 3、想稳定做长期工作的优先！ 4、想赚钱！想多赚钱的优先。 5、高中以上学历，，年齢25岁一40岁，身高1.6米左右，性格开朗，善于沟通！ 6、爱岗敬业，懂管理能带团队，爱学习！有执行力，工作有方向！奋斗有目标！ 7、薪资待遇：月薪5千至1万，年薪8万一12万〈上不封顶〉 五、销售经理5名，、20岁至40岁，初中以上学历，性格开朗，有亲和力，热爱销售工作，有相关经验优先。 薪资：年薪6万一10万有社保、福利。 六：前台、跟单文员1名，，高中以上学历，爱岗敬业！工作细心认真！性格开朗善于沟通！能长期稳定工作最少一年以上，综合工资年薪4万一6万，有社保、福利 七、室内装修设计2名 男女不限、年龄25岁至40岁，大专以上学历，能熟练操CAD，3DMAX，圆方等设计软件。有全屋定制家居设计和室内装修设计相关工作经验优先。薪资从优！可以面议！ 八、家具销售兼职人员20名，在职的有客户资源可共享的或不能按时上下班的，想多赚份工资增加点收入的。上班工作时间可自己安排～自由上班！自由赚钱！！可增加月收入3000一5000元。‘ 报名时间：即日起 地点：佳家盼家具超市 电符先生

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，挖掘并转化高价值合作机会 2.制定个性化客户解决方案，协同内外部资源推动项目落地与签约 3.定期开展客户需求调研与竞品分析，持续优化服务策略与产品适配性 4.主导客户高层沟通与关系建设，提升客户满意度与长期合作黏性 5.准确完成销售预测、合同管理及回款跟进等全流程商务工作 任职要求： 1. 具备大客户销售或行业解决方案销售经验，熟悉B2B业务逻辑 2.优秀的沟通协调与商务谈判能力，能独立对接企业决策层 3.目标导向强，具备良好的市场敏锐度与项目推进执行力 4.学历不限，有相关行业资源或成功案例者优先 5. 具备较强抗压能力与团队协作意识

岗位职责： 1、开拓游戏外设/主机领域重点客户，规划并执行技术型销售策略； 2、深入洞察客户业务需求，协同技术团队提供定制化解决方案； 3、主导大客户合同磋商，确保年度销售指标及回款达成； 4、构建稳定合作关系，增强客户粘性与持续采购意愿。 任职要求： 1、三年以上芯片/技术方案或游戏设备（主机、外设）大客户销售背景者优先； 2、拥有游戏、电竞、硬件行业领军客户合作经验及资源者优先； 3、了解游戏外设技术结构，能高效匹配客户需求与技术方案； 4、具备出色的商务谈判、项目推动及跨团队协作能力； 5、可接受出差，英语熟练（有海外客户沟通经验者优先）。

岗位职责 1、规划并落实海外市场渠道开发方案，达成既定销售指标。 2、开展海外客户开拓工作，负责客户关系的维护与日常管理，提高客户满意度。 3、搜集并整理海外市场动态，输出市场走向及竞争格局分析报告。 4、参与境外展会及推广活动，增强品牌国际影响力。 5、整合内部支持资源，协助销售团队完成订单执行及售后保障。 6、统筹销售费用预算，管控成本支出，持续优化销售运作流程。 任职要求 1、本科及以上学历，理工类、市场营销、国际贸易等相关专业背景。 2、具有1年以上通信或相关领域海外销售工作经验，了解国际市场运作。 3、英语听说读写熟练，具备流畅的商务交流能力，掌握小语种者优先。 4、拥有跨文化沟通意识和国际商务谈判能力。 5、具备良好的市场研判、客户运营及团队协作素质。 6、可接受长期派驻海外，有独立应对和解决实际问题的能力。

关键工作： 1、主导医院或门店年度经营预算的规划与落地，完成从0到1的团队组建及日常管理； 2、运用数据分析手段优化运营流程，具备清晰的业绩增长策略与执行方案； 3、全面统筹所在地区医院/门店的运营管理，高效应对并处理客户投诉问题； 4、擅长整合本地资源（如医院、学校、政府机构等），推动门店业务持续稳定发展； 5、维护与医疗行业相关政府监管部门的良好沟通，保障机构合规运营。 软实力： 1、本科及以上学历，专业不限，过往表现突出者可放宽至大专学历； 2、具备5年以上单店或区域销售导向型运营管理经验，有医疗或教育机构从业背景者优先； 3、掌握科学的团队管理方法，擅长目标分解与过程管控，具备较强的应变力和抗压能力； 4、具备优秀的文书撰写能力，能通过书面形式对问题进行系统性总结、归因、分析与反馈； 5、具有创业经历或创业者思维，意志坚定，结果导向意识强； 6、对心理行业有热情或具备相关行业工作经验者优先录用

【高薪直通车】销售经理 - 应届生专属培养计划 岗位职责： 1、掌握优质企业负责人及高层资源，通过线上多种方式（电销+网销）开展高效沟通，为企业客户提供专业解决方案 2、参与系统化销售能力培训，在公司成熟的人才成长路径中实现业绩跃升 3、深入服务客户群体，建立个性化客户档案，持续挖掘合作潜力 4、协同制定大客户专项方案，随资深顾问实地拜访客户，全面提升综合实战能力 （公司提供：精准客户线索+专业销售课程+股权知识培训+导师全程带教，助力你快速成长为复合型销售人才） 任职要求： 1、追求高收入目标，热爱销售事业 2、具备较强学习能力，擅长人际交流与表达 3、心理素质过硬，思维敏捷，敢于面对挑战 重点招募：应届毕业生！ （零经验？无需顾虑！我们配备从入门到精通的全流程培养机制） 工作时间： 周一至周五 8:30-18:00 大小周休息 岗位待遇： 综合收入8000-30000元（上不封顶） 晋升通道：公开透明 业务员→主管→代总监→总监→总经理 （最快6个月晋升主管，表现优异者2年内实现职业突破） 【我们承诺】 • 资深导师一对一指导带教 • 每周组织专项技能提升课程 • 公正清晰的晋升体系 • 年轻化团队氛围，陪伴式成长环境 加入我们，用一年时间，跑出超越同龄人三年的职业加速度！

工作职责: 1、负责无线通信类产品的海外市场推广与销售，产品涵盖UFI、MIFI、路由器、4G/5G CPE等通信终端，落实公司营销方针，具备独立开发海外客户及拓展市场的能力； 2、持续维护并优化客户合作关系； 3、跟踪并整理行业市场信息与动态变化； 任职资格: 1、具备无线通信领域从业背景，拥有无线路由器、4G/5G CPE等通信终端产品销售经历及现有客户资源者优先考虑； 2、三年以上相关产品海外市场销售工作经验； 3、英语可熟练用于日常业务沟通与工作交流；

岗位职责： 1、依托公司提供的精准企业老板资源，通过网络销售与电话销售相结合的方式，高效对接客户并提供全程服务； 2、按照公司整体规划，达成个人业绩目标，持续优化客户体验； 3、为大型企业提供个性化方案定制服务（公司定期开展专业培训，全面提升销售人员综合能力，助力成长为全能型顶尖销售人才）。 任职资格： 1、热爱销售工作，具备积极进取的精神； 2、拥有良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3、具备敏锐的市场感知能力，富有事业心、责任感及积极的工作态度，有销售从业经历者优先考虑。 薪资福利： 月入15-22K＝底薪＋20％提成（根据前后端业绩浮动） ＋绩效奖金＋部门激励＋季度奖励＋五险一金＋国内外团建旅游＋多项员工福利＋完善的晋升机制。整体薪酬水平领先同行业50％-100％。春节期间享受15天带薪年假。 工作地点： 深圳罗湖区招商中环B座21楼 公司提供办公用品： 舒适办公环境、电脑设备、手机、微信账号、电话卡、每月话费统一充值、笔记本、笔等日常办公所需。 我们公司：深圳市华一世纪企业管理顾问有限公司（简称“华一世纪”、“华一集团”）。 成立于2009年5月，总部位于深圳罗湖，是一家专注于高端企业管理培训与咨询的知名大型商学机构，以股权激励、顶层设计、公司治理课程为核心，逐步拓展至战略规划、商业模式、财务税务、市场营销、运营管控、资本运作等领域，为成长型企业提供全维度成长解决方案。公司总部现有员工300余人，全国团队超1000人，正处于准上市阶段。 华一世纪深耕股权领域16年，现为国家工信部推荐的唯一一家股权落地服务单位！

公司介绍 1：集技术、工业、贸易于一体。POS电脑x86品类在大陆高端市场位列第一，仅用四年时间实现突破！高度重视自主研发，具备强大定制能力，精准服务细分行业，利润水平高，订单金额可观。国家认证科技型中小企业、创新型中小企业、规上企业、专精特新企业。 2：产品竞争力突出。深度聚焦客户实际痛点，由负责人亲自牵头研发，模块化与个性化方案国内领先，报价及响应效率处于行业前列。 3：现有询盘与老客户资源可直接承接。入职即分配客户资源：无需长期自主拓渠，公司愿意投入支持市场拓展。每年组织3-5场海外展会，积累大量优质待跟进客户；结合地推、出差与公务出行模式，内部沉淀数千客户资源待激活，目标人群及联系方式已整理完备，到岗即可开展对接。 4：单台产品售价4000元以上，附加值高。业务转化表现优异者半年内收入破万，入职1-2年月入3-5万属常态，顶尖销售年收入百万亦有机会。 5：售后服务体系完善。产品设计与生产环节充分规避常见故障，质保期达3-5年，无后顾之忧。生产与办公一体化管理，提供24小时在线响应，部门协作高效顺畅。 6：每年持续推出3-5款自主研发（含专利）新品。核心部件均拥有自主知识产权，技术壁垒高，杜绝同质化竞争，客户无法简单比价。 7：交付周期稳定可靠。产能、品质与交期均有保障，标准品3-7天内发货，定制类产品15-30天完成交付。 8：外贸处于高速成长阶段。优秀人才可获得参与国际顶级展会的机会，现为大陆高端POS领域发展最快的企业之一。 加分项： 参展区域覆盖：美国、西班牙、葡萄牙、德国、英国。 英语可作为日常办公语言。

负责碳化硅半导体mosfet和diode的销售推广工作，针对企业客户

工作职责 : 1、推进并实施区域市场战略布局，开展所辖地区的市场拓展工作，确保各项业务指标顺利达成； 2、负责所辖区域客户关系的持续维护，根据客户需求提供灵活的交易方案及多元化的产品组合服务； 3、基于对市场的深入分析，积极挖掘保理领域的新业务机会与产品创新点，并推动项目落地执行； 4、牵头保障区域内存量资产的安全性，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验：具备3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，有融资租赁或银行业务岗位经历者优先，或曾在供应链核心企业从事渠道管理、经销商管理工作者亦可优先考虑

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