生产设备运维
1.8-2.5万元/月
生产设备管理员月结3-5年大专维修保养机加工设备机床设备生产设备
工作职责：
1. 负责工程机械生产线关键设备（如焊接机器人、大型加工中心）的日常运行维护及突发故障处理，确保生产流程稳定连续。
2. 主导制定并实施设备预防性维护（PM）方案，建立完善的设备运行档案，减少非计划性停机时间。
3. 推进TPM管理体系实施，组织操作人员开展设备点检与自主保养，提升全员设备管理参与水平。
4. 对设备运行数据进行分析，识别性能短板，提出技术改进或设备优化建议，持续提升产线效率。
5. 协同外部供应商完成重大设备的安装调试及售后维保工作，监督服务过程的质量与成本控制。
任职要求：
1. 大专及以上学历，机械工程、自动化或机电一体化相关专业背景。
2. 拥有3年以上工程机械领域生产设备管理经验，熟悉重型机械制造设备的构造与工作原理。
3. 熟悉设备故障诊断方法，具备独立处理液压系统、电气控制系统等复杂技术问题的能力。
4. 熟知ISO9001质量管理体系要求，掌握TPM、5S等现场管理工具的实际应用。
5. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效协同生产、维修与采购等多部门工作。
设备副经理
1.2-1.5万元/月
生产设备管理员包住餐补社保5-10年大专设备升级改造机械设备维保机械设备采购干燥设备锅炉设备电机设备标准件液压系统
工作职责：
1、负责构建并优化全厂设备（机械、液压、气动系统）的维护保养体系，制定年度及月度预防性检修计划，监督实施过程并持续改进，确保设备综合效率稳定提升。
2、组织重大设备故障的应急抢修工作（如烘缸轴承损坏、复卷机振动异常、制浆设备堵塞等），主导开展根本原因分析，提出并落实改进方案，减少同类故障重复发生。
3、牵头推进设备技术改造项目（如生产线提速、节能降耗、自动化升级），全程参与方案评估、预算编制、施工协调及效果验收，保障项目实现预期产能或质量目标。
4、审核全厂备品备件采购申请，优化关键设备（烘缸、减速机、电机）备件管理策略，推动国产化替代、旧件修复再利用及积压库存清理，有效降低维修支出。
5、贯彻执行设备安全操作规范，负责特种设备（烘缸、压力容器、起重机械、厂内机动车辆）的定期检测、资料归档与隐患治理，确保符合安全、环保及消防相关法规要求。
6、协助部门主管完成维修团队的日常管理、人员排班、绩效评定及技能培训，建立技能档案与人才梯队培养机制，提升团队整体故障诊断与维修响应能力。
任职要求：
1、大专及以上学历，机械工程、机电一体化、设备管理等相关专业背景。
2、具备6年以上制造企业设备维修或管理工作经验，其中至少3年担任设备主管/班长或以上管理职务，有造纸、冶金、化工等流程型行业经历者优先考虑。
3、掌握造纸设备（制浆、造纸、复卷、包装等环节）结构原理；精通液压、气动、传动及润滑系统；能识读机械图纸和液压原理图；了解PLC与设备联动调试基本知识。
4、具备良好的团队管理与任务分配能力，能够协调生产、工艺、采购、安全等多部门协作，组织突发抢修并合理调配资源，具有成本管控与项目执行经验。
5、熟悉特种设备安全管理法规、设备安全作业规程，了解环保（噪声控制、密封管理）、消防等方面要求，具备安全隐患识别与整改能力。
6、责任心强，抗压能力佳，能适应紧急抢修和高强度生产节奏；具备系统化思维和数据分析能力，熟练操作办公软件及CAD绘图工具。
岗位福利：五险、年终奖、餐补、职工公寓、市区班车
设备部经理
7000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年大专机械设备采购机械设备维保设备升级改造设备全生命周期管理团队管理TPM设备管理
工作职责
1. 统筹管理公司生产设备从选型采购、安装调试到日常维护及退役更换的全过程，确保设备高效稳定运行，保障生产安全。
2. 主导设备异常问题的排查与处理，建立预防性维护机制，减少停机时间，提升设备可用性与生产连续性。
3. 负责设备团队的日常运作与人员培养，完善内部作业流程，提高团队技术水平和协同效率。
4. 协同参与生产计划编制，依据设备实际运行情况提供技术优化方案，推进设备自动化与智能化改造进程。
任职要求
1. 大专及以上学历，机械工程、自动化等相关专业背景，具备系统的设备管理专业知识。
2. 5年以上制造行业设备管理实践经验，有玻璃生产设备（如窑炉、成型机等）操作与维护经验者优先考虑。
3. 具备良好的团队领导力和跨部门沟通协调能力，能够统筹生产、技术等多方设备需求。
4. 熟悉设备维修与故障分析技术，掌握ISO设备管理体系或TPM（全员生产维护）理念者优先录用。
工艺部副部长/主任
1.5-3万元/月
厂长/主管10年以上大专轮胎工艺技术改善质量管控
备注：具备轮胎行业背景，精通工艺体系搭建、工艺优化及质量提升。
岗位职责：
- 负责区域内工艺质量管理工作及团队能力建设
- 管控所辖区域质量关键指标：推动核心业绩目标实现
- 推进工艺体系建设：落实工艺标准化并降低流程复杂度
- 攻克工艺技术难题：主导重大工艺问题的分析与解决
- 支持生产运行与产能保障：统筹质量与生产效率的协同
- 开展跨部门联动与工作汇报（重点对接研发与制造部门）
任职资格：
- 本科或以上学历
- 高分子材料工程、机械工程等相关专业背景
- 具备5年以上大型轮胎企业工艺过程质量管理经验（具有一年以上新产品工业化实践经验者优先）
- 熟练掌握五大工具（APQP/PPAP/FMEA/SPC/MSA）和七大质量手法，具备良好的沟通协调、逻辑分析与决策能力，熟悉SOP及PLM系统操作
- 通过大学英语四级及以上，英语听说读写熟练者更优
潍坊特钢维修师学徒
4000-5000元/月
机械维修餐补社保包住3-5人月结全职兼职假期工电气机械/电力设备生产设备机床设备机加工设备
男女不限，年龄不限，住宿费全免，食堂30%餐补，无责薪资4500
设备管理专员
8000-12000元/月
生产设备管理员月结5-10年本科五险一金团队管理经验焊工证电工证AutoCAD机加工设备经验只上白班有设备管理经验
岗位职责:
1.负责公司设备的日常维护与管理，保障设备稳定运转；
2.定期巡查设备运行状态，及时识别并处理潜在故障问题；
3.编制并执行设备保养及维修方案，确保作业质量与响应效率；
4.跟踪采集设备运行参数，结合数据分析提出性能优化建议；
5.协同项目组推进设备交付进度，确保满足质量和时间节点要求。
任职要求：
1.机械类专业，本科及以上学历，具备3年以上机械领域相关工作经验；
2.掌握设备操作与维护技能，能独立开展常规设备管理任务；
3.具备较强的沟通协调能力，能够在团队协作中高效完成各项工作；
4.拥有优秀的分析判断和故障处理能力，可自主应对突发设备异常；
5.可接受弹性工作安排，随时响应突发性维修任务需求。
机械设备，电气设备维修保养。工资2000-4000元
2000-4000元/月
机械维修1-2人
岗位职责：
1，从事机械设备，电气设备的维修，保养；
2，工作认真负责，严谨细致，有良好的创新精神和团队精神。
任职要求：
1，具备一定的机械，电气设备维修以及保养基础知识；
2，具备良好的沟通交流能力以及钻研精神；
3，具备高度的工作热情以及对工作负责的态度。
4，男女不限
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责：
1，制定并落实生产计划
2，监督生产流程运作
3，把控产品质量标准
4，实施成本管控措施
5，负责设备运行维护
6，组织人员调配与培训
7，落实安全生产规范
任职要求：
大专及以上学历，具备5年以上生产制造行业工作经验，品行端正，具备创新意识
岗位福利：
工资+绩效，交通补助，免费食宿
储备管理
6000-10000元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保6-10人月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒包吃住五险一金五险
岗位职责：
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行
2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录
3.协同生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目
4.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗成本
5.落实设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查
任职要求：
1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验
2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程
3. 具备基础电气知识和动手能力，能独立处理一般性设备问题
4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与应急处置能力
5.持有相关职业资格证书者优先
码垛机操作员
5000-6000元/月
生产设备管理员社保3-5人月结1-3年高中有设备管理经验两班倒五险一金团队管理经验
岗位职责：
1.负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定运行
2.编制并执行设备维护计划，建立完善设备档案与维修记录
3.协同生产部门优化设备使用效率，参与设备升级改造与技术改进项目
4.管理备品备件库存，合理控制采购与消耗成本
5.落实设备安全操作规范，开展相关培训与风险隐患排查
任职要求：
1. 具备生产设备管理或机械/电气类相关工作经验
2. 熟悉常见工业设备结构原理及维护流程
3. 具备基础电气知识和动手能力，能独立处理一般性设备问题
4.工作细致负责，具备良好的沟通协调与应急处置能力
5.持有相关职业资格证书者优先
生产设备管理员
1.1-1.2万元/月
生产设备管理员保险包住包吃社保1-2人月结5-10年学历不限涂布机机修有设备管理经验只上白班包吃住五险电工证印刷/包装/造纸设备经验
岗位职责：
1. 负责涂布机，分切机的日常点检、维护保养及故障处理，保障设备稳定高效运行
2. 制定并执行设备维保计划，建立完善设备档案与运行台账
3. 参与新设备验收、调试及操作培训，协助编制设备操作规程
4. 监控设备运行状态，分析异常数据，提出优化改进建议
5. 配合生产计划安排，及时响应产线设备需求，确保生产连续性
任职要求：
1. 熟悉常见生产设备（如数控机床、自动化产线、空压系统等）结构与原理
2. 具备基础电气、机械知识，能识读设备图纸与电路图
3. 工作细致负责，具备较强的动手能力与问题解决能力
4. 有设备管理或维修相关经验者优先
5. 持有电工证、焊工证或特种设备作业证者优先
生产设备管理员
4000-7000元/月
生产设备管理员包住包吃社保11-20人月结经验不限中专/中技接受无设备管理经验两班倒包吃住
一、工作职责： 主要负责生产一线关键设备的操作、管理、调试与维护工作，推动关键备“维操一体化”模式的落地实施。
二、岗位要求：20-35岁，男女不限；中专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械设计制造及其自动化、电气工程、机器人工程、数控技术等相关专业人员，或具备设备维修经验的维修工。
三、薪资待遇：
1、入职首月：保底210元/天。
2、入职次月：保底6000元以上（按每月出勤26天折算）。
3、入职第三个月起：保底7000元以上（按每月出勤26天折算）。
4、社保缴纳：购买五险
5、食宿：工作餐补贴，包住宿（行李自带）。每月20号发放上月工资，遇节假日顺延，入职首月离职工资按4000元（154元/天保底））
四、工作时间和地点：
1.工作时间：12个小时，两班倒。
2.工作地点：四川省眉山市彭山区。
五、其他事宜：
1.面试需带资料：简历一份。
2.面试地点：每周二、周四下午1:30统一进行面试。
感兴趣请直接联系我，欢迎加入团队！
璧山仓库设备管理员（蓝黛科技买保险）
4000-5000元/月
生产设备管理员保险3-5人月结经验不限学历不限只上白班
工作内容：
1. 从仓库领料进周转箱；
2. 工厂巡线，对设备进行补液；
3. 清理设备槽体。
4.50岁以内
待遇：
税前4000-5000元/月，含社保
作息：
上午8点到下午5点，做六休一，中午一小时午休吃饭时间。
针织样品工车间管理班组长
4000-7000元/月
生产管理免费培训3-5人月结3-5年学历不限全职兼职团队管理生产计划与物流控制生产成本管理服装生产
高薪聘请：针织样品工，车间管理，班组长，要求熟悉各种针织机器，人品好，有丰富的工作经验，服从管理，薪资待遇面谈
设备管理室主任
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年本科机械设备/机电/重工
岗位要求：
1.负责设备管理室的全面运作，搭建设备管理体系，制定管理制度及年度维保、更新规划。
2.统筹推进设备选型、采购、安装调试与验收流程，确保新进设备符合生产需求和技术规范。
3.组织实施设备日常保养、维护及点检工作，建立完整的设备台账与故障维修档案，持续优化运维流程。
4.主导设备故障处理与技术升级，深入分析故障成因，制定有效维修对策，减少设备停机时间。
5.负责备品备件库存管理，优化采购与储备方案，降低运维成本，保障生产运行稳定。
任职资格：
1.本科及以上学历，机电一体化、机械类相关专业。
2.具备5年以上制造型企业设备管理经历，其中3年以上管理岗位经验，有重工行业背景者优先。
3.熟悉设备运行维护全流程，掌握设备选型、技改及故障排查技能，熟练操作设备管理软件。
4.具备良好的责任心与专业技术钻研能力，拥有团队管理经验与成本管控意识，能高效应对突发设备问题。
数控车工
7000-9000元/月
数控车工CNC餐补社保1-2人月结全职操机调机手动编程数控车床非标准件加工广数专用设备制造
岗位职责：
1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床完成零件的车削加工（含外圆、内孔、端面、螺纹、锥度等）
2.负责加工前工件装夹、刀具选择与对刀，加工中尺寸自检及工艺参数调整
3.做好设备日常保养、润滑与清洁，及时报修异常情况，确保安全生产
4. 配合质检完成首件检验及过程巡检，如实填写加工记录与交接单
5.协同班组长完成生产计划任务，服从车间统一调度与技术改进安排
任职要求：
1.熟悉普通车床或数控车床操作，具备独立识图与基础工艺理解能力
2.工作认真负责，注重细节，有较强的质量意识和安全规范意识
3. 能适应制造业生产节奏，服从管理，具备团队协作精神
4.学历不限，有相关岗位经验者优先，无经验者可提供带教培训
生产车间文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人经验不限中专/中技
能适应钣金车间环境，会计专业毕业，对于统计等数字敏感，年龄35周岁以内，偶尔有加班，（有加班费）包吃包住，月休四天，工龄奖，生日补贴，节日福利，学历补贴等，公司给购买商业险。
数控车床编程操作工程师
6000-10000元/月
CNC社保1-2人月结全职
诚聘数控车床技工，工作地点，费县、工资待遇面议。
岗位职责:
1、负责数控机床的机器操作和调试；
2、按照工艺要求进行加工和生产；
3、及时处理生产过程中的异常情况。
任职要求：
1、具备良好的操作技能和工作经验；
2、具备良好的团队合作精神，能够按时完成工作任务。
叉车工五险一金餐补1-2人月结
招聘启事山东兔宝宝智能家居有限公司招聘普工，男女不限，年龄22至45周岁，全自动化生产线，主要是操纵机器。招叉车工一名，有叉车证，25至40岁。入职缴纳社保，转正缴纳公积金，每月4天休息，提供餐补，转正后薪资范围在7000左右。工作地点：枣园镇政府北侧山东慧迪智能家居有限公司厂区内联系电话：
生产设备管理
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年本科机械设备/机电/重工
岗位要求：
1.负责设备管理室的全面运作，构建并完善设备管理制度体系，制定年度维保及设备更新规划。
2.统筹推进设备的选型评估、采购实施、安装调试与验收工作，确保新进设备符合生产需求和技术规范。
3.组织开展设备日常巡检、维护保养工作，建立完整的设备台账和维修记录，持续优化运维管理流程。
4.主导处理重大设备故障及技术升级项目，深入分析故障成因，制定有效维修对策，提升设备运行效率。
5.负责备品备件库存管理，优化采购计划与储备结构，控制运维支出，保障生产线稳定运行。
任职资格：
1.本科及以上学历，机电一体化、机械工程或相关专业背景。
2.具备5年以上制造型企业设备管理经历，其中3年以上管理岗位经验，有重型机械设备经验者优先考虑。
3.熟悉设备全生命周期管理流程，掌握设备选型、技改及故障排查技术，能熟练操作设备管理软件系统。
4.具备良好的责任心与专业技术钻研能力，拥有团队协作意识和成本管控思维，能够高效应对突发设备问题。
折弯工叉车工
公司直聘内账会计2名年龄30-45岁工资3500-4500普工20名年龄30-55岁（男女不限）工资3500-6000（按计件）内勤5名（男女不限）年龄30-45工资3000-4000普工叉车工2名需有叉车证35-55岁工资5000-6000数控钣金折弯工3名要求有上岗证年龄35-55岁工资：6000-8000（按计件）氩弧焊工3名要求有上岗证年龄35-55岁工资：6000-8000（按计件）以上需要品德端正身体健康（无高血压等病史）地址：罗庄区沂堂镇柳庄村俄黄路与振兴大道附近电话：
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供临沂设备管理员招工在线招聘信息，主要招聘临沂生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
