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定制家具生产主管
7000-11000元/月
车间主任5-10年中专/中技建材经验有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
具备5年定制家具生产经验,拥有3年定制家具工厂管理经历, 熟练操作开料机、封边机及其他木工机械设备并能进行设备调试, 掌握格栅与圆弧工艺技术, 精通各类定制家具生产工艺流程。
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验钣金工艺经验成型工艺经验木制品生产
公司提供平台,你提供技术和管理!!! 工作内容 1.熟练掌握钣金折弯操作,精通氩弧焊、板材加工及激光切割等相关工序,具备办公家具工厂日常运作与管理能力; 2.负责团队组建与管理,涵盖人员招聘、技能培训及绩效考核等工作; 3.负责原材料与成品的库存管控,保障生产物资供应及时,优化仓储运作效率。 任职要求 1.具备团队管理实践经验,能高效组织与协调团队各项任务推进; 2.熟悉仓储与库存管理流程,具备快速识别并解决库存异常的能力; 3.拥有生产成本控制经验,能够科学管控成本支出,助力企业盈利能力提升。
厂长
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验成型工艺经验钣金工艺经验
集装箱生产工厂,生产主任招聘 一、薪资待遇 1.月薪7,000-9,000元,另设绩效奖金,依据工厂整体业绩及个人工作表现核发。 2.提供健全的福利保障,涵盖五险一金、带薪年休假、节日慰问、年度健康体检等。 二、岗位职责 1.统筹工厂日常运营事务,制定并落实生产计划,确保生产任务按时保质完成。 2.建立并优化生产管理制度、流程与标准,持续改进工艺技术,提升产能效率与产品品质。 3.科学调配生产资源,包括人员、设备和原材料,有效控制生产成本。 4.落实安全生产责任制,监督作业环境安全与员工操作规范,防范各类安全事故。 5.组织生产团队建设,开展技能培训,提升员工专业能力,实施绩效考核,激发团队积极性。 6.与销售、采购、研发等部门高效协同,及时处理生产异常,保障供应链稳定运转。 7.跟踪行业发展趋势与新技术应用,推进生产设备升级与管理方式革新。 三、任职要求 1.本科及以上学历,机械工程、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 2.拥有5年以上集装箱制造领域管理工作经验,或在机械加工、金属制品等行业具备扎实的工厂管理背景。 3.熟悉集装箱制造全流程,掌握生产管理、质量管控、成本核算及设备维护相关专业知识。 4.具备优秀的组织协调能力与团队领导力,能高效推动团队达成目标。 5.具有较强的分析判断与应急处理能力,能在复杂环境中快速做出科学决策。 6.富有创新思维与变革意识,积极推动管理体系与技术工艺的持续改进。 7.工作态度端正,作风严谨,责任心强,具备良好的职业操守。 四、工作环境与团队氛围 工厂配备现代化生产车间,引进先进制造设备与完善的安全防护系统,营造安全、整洁的作业环境。团队协作高效,成员间互信互助,共同致力于打造国内领先的集装箱制造基地。企业倡导开放共享的文化氛围,鼓励员工交流心得、提出改进建议,为每位员工提供成长与发展的平台。 五、行业趋势与岗位优势 受益于全球贸易活跃度提升以及集装箱在旅游、商业等新兴场景中的广泛应用,市场需求持续扩大。加入我们,您将身处产业发展的核心位置,把握行业发展先机。作为生产负责人,您将全面主导运营管理,拥有充分的决策支持与资源配置权限,充分发挥管理专长,带领工厂实现提质增效,在业内建立标杆形象,成就卓越职业履历。 六、工作地点 [武汉市,黄陂区,武湖] 七、报名方式 请将个人简历发送至[邮箱地址],邮件标题请标注“集装箱生产工厂厂长应聘-[您的姓名]”,或拨打[联系电话]咨询,联系人:[联系人姓名]
专利流程主管
6000-8000元/月
厂长/主管经验不限本科国内专利代理国内专利流程
1、全面负责专利申请全流程事务,包括新案立案、文件审核、时限跟踪、官方提交及客户资料归档管理; 2、主导审查意见、补正通知等中间文件的接收、分派、核查与递交工作,确保流程规范高效运行; 3、承担官方来文处理、费用核对、请款安排及案件全周期进度跟踪与闭环管控; 4、对接大型客户业务需求,维护知识产权管理系统,定期整理并反馈案件执行情况; 5、配合专利代理人推进案件处理,监督节点时效,把控作业质量,提升整体运作效率; 6、负责客户日常沟通与疑问解答,保障服务质量,完成申请文件制作、申报提交及官方对接事宜; 7、落实上级安排的其他流程管理任务及相关优化工作。 岗位要求 1、本科及以上学历,具有专利流程相关工作经验,有流程统筹或团队协作经历者优先; 2、做事认真细致、责任心强,具备良好抗压能力,适合从事流程性组织与执行工作; 3、熟练操作Office办公软件,掌握CAD或专利流程管理系统者优先考虑; 4、具备较强沟通协调能力,学习能力强,执行力高,服务意识与责任感良好。 工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00;周末双休,法定节假日正常休息 工作地点:广州市黄埔区开创大道1893号星际云汇东3栋
设备主管
1.1-2.2万元/月
厂长/主管3-5年大专锂电池设备改造全日制学历设备维修维护部门建设有三年设备经理经验公司管理设备管理
岗位职责: 1. 负责设备团队的搭建与日常管理; 2. 负责设备的运行管理、故障维修、日常维护及技术改造升级; 职位要求: 1. 年龄不超过50岁,大专及以上学历,自动化、机电一体化等相关专业; 2. 具备三年以上设备管理岗位经验,有电池制造企业工作经历者优先考虑; 3. 熟悉自动化设备运作原理,具备扎实的实操与管理能力; 岗位福利:购买社保,实行大小周工作制,提供食宿,享有节日福利等。
冲压主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专冲压主管常熟车身冲压
【工作内容】 1、全面负责冲压车间的日常运营,确保生产目标按期达成; 2、指导并监督冲压设备的操作与维护工作,保障作业安全与运行效率; 3、统筹生产计划安排,优化工艺流程,持续提升产品品质与生产能力; 4、针对生产过程中的异常情况开展分析,并制定有效的改善对策。 【任职要求】 1、大专及以上学历,汽车、机械类或相关专业优先; 2、具备3年以上生产管理岗位经验,熟悉冲压、焊接工艺及设备操作; 3、责任心强,抗压性好,具有出色的计划、组织、协调能力及应急问题处理能力。
设备主管
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专五险一金电工证特种设备安全管理员证汽车机械经验只上白班有设备管理经验
岗位职责: 1、依据公司经营规划及设备管理体系,完善设备部门的执行方案; 2、贯彻执行安全管理制度,确保设备设施及检修维护作业的安全性; 3、确保设备系统稳定运行,提升生产运作效率; 4、制定成本管控措施,合理降低维修支出; 5、推动技术改造项目顺利实施,保障项目质量与进度; 6、建立并维护生产设备资产清单,定期核查固定资产数据准确性; 7、结合部门目标与团队现状,推进人员选拔、培训及绩效评估等工作,持续优化团队效能。 任职资格: 1、具备同行业或相近领域工作经验,累计3年以上相关岗位经历; 2、大专及以上学历,机械类相关专业优先; 3、年龄要求:不超过45周岁; 4、遵纪守法,无不良行为记录或违法违纪情况。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专双休五险一金
1、配合上级完成生产管理制度与流程的制定及优化,并推动落实执行; 2、编制工艺技术文件,制定设备操作规范,全面负责车间生产设备的日常管理; 3、组织实施车间生产计划,统筹任务分配,实时跟进生产进度,确保生产目标达成; 4、根据生产排程科学调配车间资源,保障生产有序进行; 5、组织召开车间生产例会,主持日常生产协调,全面把控车间运作; 6、主导生产现场管理,监督员工作业质量与效率,及时解决生产过程中的异常情况,重大问题迅速上报处理; 7、保持与其他职能部门在生产相关事项上的有效沟通与协作; 8、开展员工安全生产培训,落实标准化作业要求,严控产品质量,确保生产安全合规; 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、大专或以上学历; 2、7年以上工作经验,其中至少3年同类岗位管理经验; 3、具备化妆品厂或日化品行业生产管理背景,熟悉相关生产管理规范; 4、责任心强,作风严谨,能承受工作压力,具备较强的学习能力; 5、熟悉ISO22716和GMPC体系对生产环节的要求,持有内审员证书者优先考虑。 浙江润峰健康科技有限公司成立于2018年1月,是一家专注于研发、生产、销售婴幼儿系列产品(涵盖驱蚊退烧、洗浴清洁、补水润肤、植物护理等系列)的企业。公司位于浙江省义乌市佛堂镇,占地面积约2.3万平方米,建筑面积达8万平方米。集团总部为润本生物技术股份有限公司,坐落于广州市天河区,是国内专注于婴幼儿驱蚊产品研发的企业,引进萃本植物科技,打造“润本”品牌,开创萃本草、心呵护的婴幼儿护理产品新理念。 自创立以来,润本持续投入研发,凭借卓越的产品品质赢得市场认可,销售网络覆盖全国各大母婴连锁渠道,业绩稳步增长。同时,公司在电商领域表现突出,天猫平台润本驱蚊类产品销量连续7年位居行业前列。未来,企业将持续构建以科技、创新、营销为核心竞争力的发展格局,致力于提供温和、安全、高效的产品与服务,积极践行关爱中国家庭健康的使命。 因业务拓展需要,现诚邀富有激情与活力的优秀人才加入团队,我们将提供: 舒适的工作环境 具有竞争力的薪酬福利 完善的培训成长体系 广阔的晋升发展机会 人性化的企业管理关怀 办公地点:浙江省义乌市佛堂镇双峰路505号
食品生产厂负责人
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年学历不限有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
岗位职责: 1、全面负责食品加工厂的日常运营管理工作,确保生产环节符合食品安全与品质管控要求; 2、规划并持续优化生产工艺流程,提升生产效能与产品品质,有效控制运营成本; 3、组织落实生产设备的巡检、维护及保养工作,保障生产安全及设备稳定运转; 4、统筹生产团队的人力配置,涵盖人员招聘、技能培训、绩效考核及团队氛围建设; 5、协调客户与供应商关系,及时应对生产异常情况及满足客户相关需求; 任职要求: 1、具有食品加工企业运营管理实战经验,精通生产流程与质量管理体系; 2、具备优秀的团队管理与跨部门协作能力,善于激发团队积极性并推动目标达成; 3、掌握国家食品安全法律法规及相关行业规范,能确保生产合规运行; 4、拥有较强的应变与问题处理能力,可在高压环境下高效决策; 5、具备厂房规划建设经验及设备资源或技术人脉者优先考虑; 6、熟悉食品添加剂应用者优先录用。 工作地址:重庆市长寿区葛兰镇工业园区 面试地址在重庆夕红集团总部:重庆市江北区观音桥重庆时代中心T2塔楼30-8 厂区筹建期2-3月:保底工资:7-8k/月,厂区投产过后:具体薪资根据效益再谈。综合月入万以上。
车间主管
5000-6000元/月
车间主任包吃1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验机电设备经验非标设备经验自动化设备经验装配/总装工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
岗位职责: 1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保加注设备生产计划高效达成 2. 监督执行工艺规程与质量标准,主导生产过程质量控制,降低不良率,保障IBC吨桶挂式、撬装式等各类加注设备出厂合格率 3. 组织车间安全生产管理,落实5S现场管理及安全操作规范,定期开展设备点检与隐患排查,杜绝安全事故发生 4. 推动车间精益改善,优化生产流程与作业方法,提升人均产能与设备综合效率(OEE) 5. 负责班组建设与一线员工培训考核,协调技术、质检、计划等部门高效协同 任职要求: 1. 具备3-5年制造业车间管理经验,有环保装备、流体设备或机械加工行业背景者优先 2. 熟悉ISO质量管理体系及生产现场管理工具,能独立编制SOP与生产报表 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4. 责任心强,执行力突出,认同高新技术企业务实创新文化 5. 最低学历不限,持有生产管理类相关证书者优先
家教经验不限硕士
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:月结 招聘截止时间:2026-01-14 岗位职责: 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持,涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛,如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容,准时参与预定授课时间,协助学生解决学习难题,提升学术能力,并传授有效的学科方法 任职要求: 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力,无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间,具备稳定网络条件以保障正常授课即可
活动运营
30-35元/时
活动运营经验不限本科策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
运营助理/专员经验不限本科
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-07-14 职位描述: 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(1000-3000元) 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道
活动执行专员
35-40元/时
活动策划经验不限本科执行策划
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000元) 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
校园项目主管
30-35元/时
市场推广/地推有提成月结经验不限本科非销售岗营销活动策划执行
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴(2000-8000) 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书(可用于评奖评优及奖学金评定) 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道
机电安装项目经理
8000-10000元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专综合体工业地产
岗位职责: 1、配合机电安装负责人开展项目机电安装的全面生产管理,组织召开机电安装生产例会,完成生产工作的总结与汇报。 2、统筹机电安装项目的施工进度管理,编制项目进度及材料计划;负责施工过程中质量、安全、进度、环保、成本等方面的管控,确保各项目标顺利达成。 3、协助机电安装负责人进行机电安装工作的整体规划,统筹调配人员、材料、机械等各类项目资源。 4、负责机电安装专业分包单位及劳务分包队伍的现场协调与管理工作。 5、协助机电安装负责人办理对外变更、签证文件的申报与落实,推动相关工作实施。 6、配合机电安装负责人开展项目的分部分项工程验收及竣工验收工作,并完成相关资料和手续的办理。 7、负责进场材料的质量检验,并协助项目部资料室完成质保资料的整理与归集。 8、完成公司及上级领导安排的其他工作任务。 任职条件: 1、大专及以上学历,机电安装、电气工程、消防工程、暖通空调等相关专业。 2、具备10年以上水电安装工程管理经验,其中至少5年从事水电安装管理工作。 3、熟悉水电安装工程的施工规范、技术标准、验收要求及相关施工流程。 4、具有良好的组织协调能力、沟通能力和应对现场问题的能力。 5、能适应施工现场驻场要求,具备吃苦耐劳精神,工作责任心强。
土建生产经理
1-1.2万元/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
岗位职责: 1、全面统筹项目土建施工的生产组织与现场管理工作,协调施工进度、劳务班组、机械设备及材料调配等现场事务; 2、严格执行安全文明施工标准,落实质量控制与工序验收流程,及时解决现场各类生产问题; 3、对接建设单位、监理单位及各专业分包方,确保施工计划有效执行,保障工程按时推进; 4、负责现场生产调度、人员配置及成本控制,规范整理施工过程资料及相关台账记录。 任职要求: 1、建筑工程类相关专业背景,具备房建项目生产管理经验,可独立承担施工现场统筹工作; 2、掌握施工技术规范、进度计划编制及劳务组织管理,具有良好的组织协调能力与执行能力; 3、工作认真负责,能承受工作压力,适应施工现场驻场管理要求; 4、购买社保,包吃包住,工作地点:成都新津。
项目生产主管
1.6-2万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专
一、基本要求(硬性要求) 学历要求:具备大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、建筑工程等相关专业。 工作经验:10年以上相关领域从业经历,至少担任过2个完整项目的生产经理职务。 证书要求:须持有一级建造师(水利)资格证书,并可将证书注册至我公司。 二、专业技能 软件技能:熟练操作计算机,掌握广联达、CAD、Office等常用办公及专业软件。 专业知识:精通施工管理全流程,熟悉国家施工规范、质量标准与安全法规,了解人工、材料、机械等成本构成;掌握工程造价相关政策、法规及实务,具备较强的成本分析能力。 任职要求 根据项目总体进度安排,制定并落实月度、周度生产计划,保障各关键节点按时完成; 全面主持施工现场管理工作,统筹把控工程质量、安全生产、施工进度与文明施工,及时处理现场突发问题; 合理调配劳务、材料、机械设备等资源,提升配置效率,避免资源浪费和停工待工现象; 参与施工组织设计及专项技术方案的审查,监督技术交底执行和技术工艺落地实施; 负责现场签证、设计变更、索赔事项的工程量核实与初步造价测算,协助商务经理开展成本核算工作; 组织质量安全巡查,主导隐患整改及事故原因调查与处理; 对接建设单位、监理单位、分包单位及相关政府部门,保持良好沟通与协作关系; 牵头组织各阶段验收、竣工移交及工程资料整理归档,完成项目总结报告; 负责项目目标成本的编制与动态成本管控,监督各项成本支出合规可控; 分阶段出具成本偏差分析报告,识别成本超支情况并深入分析成因。 其他要求 具备出色的计划统筹、组织协调及突发事件应对能力,心理素质好,能承受高强度工作压力。 年龄不超过45周岁,身体健康,能够长期驻守项目现场。 工作地点:项目部(川内),需长期驻场 薪酬福利 年薪18–30万元(含固定工资、绩效奖金及项目奖励),具体待遇面议。 缴纳五险,提供免费食宿。
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专施工管理主管/经理
在项目经理的指导下,负责项目施工现场的全面管理,把控施工全局,制定并执行施工计划,调配人力、材料与设备资源,监督质量与安全,协调项目施工内外部关系等,确保项目施工顺利推进。 一、项目施工的计划与组织 1.参与制定项目的总施工进度计划,根据项目目标和合同要求,将总计划分解为季度、月度、周度施工计划,并监督执行; 2.协助施工现场的总体布局规划及实施,合理安排施工场地、材料堆放区域、临时设施搭建等,确保施工过程的高效有序; 3.组织召开每日、每周的生产调度会议,及时协调解决施工过程中出现的人员、材料、设备等方面的问题,确保施工进度不受影响。 二、质量管理 1.严格执行项目部质量管理规定,对施工过程中的质量进行全程监控,确保工程质量符合设计要求和相关标准; 2.组织开展质量检查,定期对施工现场的工程质量进行检查,对发现的质量问题及时下达整改通知,并跟踪整改; 3.参与工程质量事故的调查和处理,分析事故原因,提出整改措施,并监督落实。 三、安全管理 1.贯彻执行国家和地方有关安全生产的法律法规、标准规范以及公司(集团)的安全管理制度,组织制定项目的安全管理目标和安全技术措施,并监督实施; 2.协助项目经理组织开展安全教育培训活动,提高施工人员的安全意识和自我保护能力,特种施工人员持证上岗; 3.定期组织安全检查,对施工现场的安全隐患进行排查和治理,对重大安全隐患下达停工整改通知,并跟踪整改情况,确保施工安全。 四、材料与机器设备管理 1.参与材料采购计划的制定,根据施工进度和质量要求,合理确定材料的采购数量、规格和进场时间,确保材料供应及时且质量合格; 2.负责材料的进场验收、储存保管和发放使用,严格控制材料的质量和消耗,避免浪费和损失; 3.负责根据施工需要,合理安排设备的进场时间和使用时间,确保设备正常运行; 4.监督组织开展设备的日常维护保养和定期检修工作,及时排除设备故障,确保设备的安全性能和使用寿命。 五、成本控制 1.协助项目经理进行项目成本控制,根据项目成本计划,严格控制施工过程中的各项费用支出,确保项目成本不超预算目标; 2.优化施工方案,合理安排施工工序,提高施工效率,降低施工成本; 3.加强对材料、设备的管理,减少浪费和损失,降低材料和设备成本。 六、沟通协调 1.与项目人员保持密切沟通,及时汇报施工进展情况和存在的问题,协调解决施工过程中的各种矛盾和冲突; 2.与项目外部单位保持良好的沟通与协调,协助项目经理处理工程变更、技术问题等事项,确保项目顺利推进。 3.与当地政府部门、周边居民等保持良好的关系,协调解决施工过程中存在的问题,营造良好的施工环境。 七、部门工作 1.负责协助项目经理对现场施工人员进行管理及工作监督,确保劳动力充足且不浪费; 2.协助项目经理对现场施工人员进行日常的安全教育和技术交底,提高施工人员的安全意识和操作技能,确保施工质量和安全。 八、其他日常部门配合工作 1.项目内部及公司(集团)各部门间的支持配合工作; 2.完成领导安排的临时性任务。 任职要求: 1. 熟悉工程项目的生产组织和施工流程; 2. 能够主持中大型工程项目的现场管理经验,了解项目的工序、工艺、技 术、进度、安全和质量等要求; 3. 具备扎实的施工技术知识,能够理解设计图纸、施工方案和技术规范; 4. 熟悉施工生产计划的编制与执行,能够合理安排资源,确保施工进度; 5. 掌握安全生产法律法规,制定并落实安全生产管理制度,确保施工现场 安全; 6. 具备施工成本控制的基本知识,进行资源优化和成本分析; 7.具有 5 年以上工程施工现场管理经验,其中担任生产经理或同等职位 不少于 3 年。
吕梁石楼县招路基管理生产主管,要求经验丰富,工资电话谈高电话。
生产经理
吕梁市石楼县招路基管理生产主管,要求经验丰富,工资电话谈高电话。
生产经理
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验自动化设备经验电子/通信经验质量管理经验
动漫科技公司招聘生产售后负责人
车间主任1-2人月结5-10年高中有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
公司从事白条批发和猪肉分割品 要有经验的,无经验的勿扰,现招车间主管一名,需熟悉猪肉行业多年,具备娴熟的分割技巧,能指导新员工操作,掌握各分割部位市场价及定价策略,依据采购成本核算毛利,科学调配人力,全面负责车间日常运作 岗位职责: 1.负责猪肉分割车间的日常运营与现场监管 2.确保生产过程严格执行食品安全与品质管控要求 3.持续改进作业流程,提高生产效率与产出质量 任职要求: 1.具备较强的组织管理能力与团队配合意识 2.对肉类加工领域有基础认知并富有工作热忱 3.能够胜任高强度、高效率的工作节奏
车间主任包吃包住月结3-5年学历不限建材团队管理生产成本管理
连云港海州区钢结构机加工厂招聘铆焊车间主任 要求具备三年以上相关工作经验,熟悉图纸识读与生产流程 具备人员调度及现场管理能力,能够高效组织车间作业 工作时间为长白班,每日7:30-17:30,中午休息1小时 月薪4000-7000元,提供住宿及工作午餐
设备主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理维修保养成本管理生产设备特种设备机加工设备电工证特种作业操作证特种设备作业人员证
一、岗位职责: 1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行; 2、 为各子公司提供设备管理支持,开展技术指导与服务工作; 3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估; 4、 承担设备相关数据的汇总、统计及分析任务; 5、 组织建立并维护设备档案资料体系; 二、任职要求: 1、学历:大专及以上,机械、电气、自动化类相关专业; 2、年龄:28-38岁; 3、工作经验:具备3年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗位经历者优先; 4、基本技能:熟练操作Office办公软件及CAD制图等专业工具;能适应出差安排; 5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神; 6、能力要求:办事公正客观,责任心强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力; 三、薪酬福利&个人发展平台: 1、薪酬:月薪范围7-9K; 2、福利:五险/员工宿舍; 3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
储运副主管
9000-14000元/月
车间主任月结1-3年大专储运有生产管理经验其他
岗位职责: 1、负责罐区的日常运营与管理工作; 2、负责罐车装卸作业的组织与监管。 任职要求: 1、大专及以上学历,化工、炼油、储运、化工机械等相关专业; 2、具备2年以上相同或相关岗位工作经验; 3、年龄要求:23-40周岁; 4、能力素质:熟悉化工基础知识,掌握化学品储存与运输的实际操作经验,尤其在罐区管理方面有实操经验;具备良好的沟通、协调及人际交往能力。 5、年综合收入16-21w。
合伙人,厂长
5000-12000元/月
厂长1-3年学历不限有生产管理经验机电设备经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验机械加工制造经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
纸箱生产,有工作经验者优先。
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责: 1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。 2. 主导新产品的工艺研发,负责技术标准与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。 3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保系统合规稳定运行。 4. 具备技术文档审核能力,善于跨部门协作;能高效应对生产异常,保障产品交付进度。 5. 跨职能协同:整合生产、技术、工程等多部门资源,达成生产技术目标。 6. 定期向总经理汇报生产运营进展,落实专项工作任务。 岗位要求: 1. 5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求; 2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验; 3. 熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论; 5. 学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先。
聊城茌平区缝纫机工20名以上皮包管理1名付工1名
2000-8000元/月
主管经验不限学历不限有生产管理经验机电设备经验自动化设备经验机加工工艺经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验
缝纫机工20名以上 皮包管理1名 付工1名
生产厂长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专
需钣金行业工作经验,若经验不符,慎投!!! 岗位职责 1、统筹车间整体运作,涵盖质量控制、生产进度、安全生产、成本及能耗管理等方面。 2、推进管理体系搭建,包括制度完善、流程优化及标准化作业推行。 3、编制年度与月度生产计划,保障生产能力与订单需求有效衔接。 4、负责设备运行监管,落实维护保养工作,确保设备稳定运行。 5、开展团队建设,组织实施员工培训与日常纪律管理。 6、实施成本与质量管理,监控原材料、能源消耗及人工支出,制定降本增效方案;严格执行ISO质量管理体系,落实安全责任制,定期排查风险点,防范安全事故。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄45岁以下,机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2、硬性条件:具备钣金行业5年以上实际工作经验。 3、熟练掌握钣金加工全流程工艺(如激光切割、数控冲压、折弯、焊接、喷涂等),熟悉相关设备工作原理及故障处理。 4、具备良好的服务意识,能够积极配合管理安排。
厂长/主管5-10年大专
公司实力: a、UX深耕跨境电商领域,持续布局服装、鞋履、五金工具、电工电器、汽配及家居等多个品类,已成功注册自有品牌,构建起涵盖系统建设、数据分析、供应商管理、仓储物流管理及全球销售平台运营在内的完整能力体系。 b、年营业额保持45%以上的稳定增长。 c、设有4个垂直产品事业部,运营27个跨境销售平台,覆盖51个全球销售站点,拥有40个国际品牌商标,上架SKU超40万种 岗位职责: 1、【掌握核心流程】熟练运用亚马逊等平台的产品开发全流程,包括到货异常处理、专利/商标授权管理、重复品排查等基础业务流程; 2、【制定产品策略】依据公司战略目标,分解月度与季度开发任务,制定竞争策略并推动执行落地; 3、【推进产品开发】开展市场调研,拓展产品线,对接新供应商,落实开发计划,具备个护或宠物类目开发经验者优先; 4、【监控销售表现】持续关注所辖产品的市场动态,向运营团队输出优化建议,推动产品迭代升级,维持市场竞争力; 5、【协同跨部门合作】联动各部门解决产品从立项到上线及后续销售中的各类问题,支持运营实现产品推广与销售目标; 6、【培养团队成员】定期组织产品开发相关培训,提升团队整体专业水平与开发能力; 7、【沉淀方法论】快速梳理PC模式下的产品开发路径,提炼高绩效产品的选品逻辑,并实现标准化复制与迭代优化 任职资格: 1、大专及以上学历,具备3年以上跨境电商产品开发经验,其中至少1年团队管理经验; 2、熟悉Amazon、eBay、Target等跨境平台的产品开发机制,具备系统的开发思维与实操方法论; 3、对家居、个护、宠物、体育户外等品类有深入了解,并掌握相关供应链资源; 4、具备扎实的数据分析能力、学习能力及良好的沟通协调能力
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