岗位职责: 1、供应商开发:根据业务需求，制定供应商的开发计划。同时结合公司供应商准入政策，负责品牌的招商工作，供应商谈判，合同签署等，大量引入符合要求、有实力的供应商; 2、风控:对负责的供应商风险进行评估、管理。负责所对接供应商的进项票、了解经营情况等。 3、采购备货:结合库存情况及客户的采购计划，及时的去市场上进行优势资源采购备货。 4、询盘:通过询盘，及时了解常用型号的市场价。并及时挖掘优势资源进行备货。 任职要求 1、本科以上学历，2年以上电力、电气、电子行业采购经验。 2、对西门子等工业自动化产品、施耐德/正泰等低压类产品、泰科/安费诺/莫士等连接器比较了解，并且具备一定的选型能力。 4、有充足的优质供应商资源，具备较强的独立谈判、备货能力。 5、具备独立解决问题的能力，风险预测及把控能力; 6、主观能动性佳，认真、负责、敬业，遵纪守法、廉洁奉公，自尊自爱，具备团队精神。

岗位职责： 1、制定并实施所辖品类（IT项目、行政物资、品牌服务）的采购策略、流程与执行计划； 2、独立负责从需求对接、供应商开发、询报价、招标组织、商务洽谈、合同签署到订单跟进、验收及付款的全周期采购任务； 3、拓展并管理优质供应商资源，开展供应商评估与筛选，建立长期合作关系，定期开展绩效考核（涵盖质量、价格、交付、服务等方面），促进持续优化； 4、开展市场动态分析与成本结构研究，挖掘降本潜力；主导谈判过程，争取有利商务条件（如价格、账期、服务保障等），实现采购成本的有效管控； 5、识别采购环节中的各类风险，包括供应稳定性、产品质量、合规性及合同履约风险，并制定应对措施； 6、协同IT、行政、市场、财务、法务等多部门，精准把握内部需求，提供专业采购建议，及时沟通项目进展、问题及解决方案。 岗位要求： 1、本科及以上学历，全日制毕业，供应链、物流管理、工商管理、商务或IT相关专业优先考虑； 2、具备3年以上采购领域工作经验，须有IT项目采购及行政服务/物资采购实际操作经历，拥有品牌推广类服务采购经验者优先； 3、具有大型企业或多元化、复杂采购场景工作背景者优先。

岗位职责: 1、全面负责采购部门各项工作，合理安排采购司机的日常任务； 2、组织开展公司原材料的市场询价、比价及议价工作； 3、每月汇总整理公司所需全部原材料，收集供应商报价，并推进完成定价审批流程； 4、执行部分原材料的线上采购及后续报销事宜； 5、负责部分原材料在门店间的调配与协调； 6、对接供应商接待工作，维护日常沟通与合作关系； 7、协助健全采购管理制度，优化采购流程，把控采购质量与成本控制； 8、参与并协助组织对供应商的评估、管理与绩效考核； 9、负责供应商合同归档及信息资料的管理工作。 任职资格: 1、具备餐饮行业采购相关工作经验，熟悉采购操作流程； 2、逻辑清晰，能够有序高效地推进各项采购事务； 3、持有驾照并能熟练驾驶手动挡金杯车者优先； 4、工作细致认真，具备良好的职业操守和责任心。 工作时间：09:30-18:00。

岗位职责 1.采购策略与规划 -结合公司业务发展需求，制定海外设备采购方案，提升采购效益与供应链运作效率。 -研判市场趋势及设备使用周期，制定针对性的采购策略以适应不同场景需求。 2.供应商开发与维护 -拓展并筛选优质供应商资源（包括原厂、代理商等），建立并更新合格供应商数据库。 -牵头开展供应商商务谈判，签署合作文件，保障价格、交货期、售后支持等核心条款满足公司要求。 -实施供应商绩效评估机制，定期评审交付质量与服务水平，持续优化供应体系。 3.采购实施与成本管理 -统筹海外设备及配件采购全流程（需求确认、比价选型、合同执行、验收入库、结算付款），确保流程规范可控。 -运用集采模式、批量议价、账期优化等方式实现成本节约，完成年度降本指标。 -跟踪国际市场设备价格变动与技术升级情况，动态调整采购安排以应对潜在风险。 4.部门协同配合 -联动业务团队，依据客户租赁需求及时制定设备采购或内部调拨方案。 -与仓储、运维部门协作，落实设备验收标准及维修保养相关条款执行。 -协助财务团队制定合理的资金使用计划，兼顾库存周转率与现金流平衡。 5.数据分析与合规运营 -建立健全采购记录台账，定期输出数据分析报告（如成本结构、供应商履约率）。 -持续完善采购管理制度，确保操作流程符合企业内控要求及相关法规标准（如设备安全认证、环保规范）。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，具备5年以上采购工作经验，有工程机械、医疗设备、IT设备等租赁领域设备采购背景者优先。 2.具备基本技术认知能力，了解工程机械常用零部件者更佳。 3.英语能力良好，可胜任专业技术文档的双向翻译（中译英、英译中），具备流利的听、说、读、写技能。 工作地点：需频繁外派至马来西亚、阿联酋、沙特阿拉伯 工作语言：英语

2、base地：上海（luone） 3、工作职责 1）小型项目独立采购：根据采购需求，独立制定采购方案，全程负责从需求对接、供应商筛选、商务与合同谈判至最终签约及执行落地的完整采购流程。 2）重大项目支持：配合开展重点供应商拓展、市场分析、资质审核、绩效评估以及业务回顾等采购全流程相关工作。 8、任职资格 1）全日制本科及以上学历，985或211高校背景者优先； 2）具备2年以上采购相关经验，熟悉IT、IDC、云计算等领域，有大型集团化采购实践经历者优先； 3）熟练操作Office办公软件，具有较强的数据整理与分析能力； 4）具备较强的自我驱动力、责任心、学习适应能力，沟通协调能力良好； 5）恪守职业规范，品行端正，诚实守信。 4、薪资：12-15k

本岗位单休，请确认可接受后再联系，谢谢。 岗位职责： 1、在企业负责人带领下，开展供应链运营管理工作，搭建并完善供应商与承运商的开发、维护、跟踪及评估机制，有效控制采购与物流成本。 2、具备统筹规划能力，能推动实现采购部门年度降本目标，并持续优化供应商结构与合作质量。 3、协同内部相关部门，当采购进度存在延误或异常风险时，及时向负责人反馈并提出应对建议。 4、根据不同业务模式实施库存管理，动态监控库存水平与周转效率，保障库存数据准确、供应及时，减少断货、滞销及库存积压成本。 5、依据负责人设定的供应商考核标准，定期执行评分评估，并形成报告提交上级审阅。 6、编制并管控部门预算；优化内部工作流程，提升工作效率，保持跨部门高效沟通；主动识别、跟进并上报重大事项，提出解决方案以推动问题闭环。 7、独立推进新产品采购体系搭建及新项目落地执行。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上采购相关经验，其中至少3年担任采购经理或主管岗位； 2、熟悉供应商管理流程，具备良好谈判技巧和较强的成本控制意识； 3、对数据敏感，熟练掌握Excel函数工具，具备扎实的数据分析能力； 4、沟通协调能力强，能灵活应对采购过程中各类突发状况，抗压性好； 5、拥有生鲜、冻品、食品及辅料等相关采购资源者优先考虑； 6、可接受短期出差安排。 薪资福利： 1、10-15K 2、缴纳五险一金 3、每月提供餐补 4、每月组织团建活动 工作时间：10:00-12:00，13:30-19:00

1.全面负责公司采购部门的日常管理，制定并优化采购方案，审核各部门采购申请，合理确定采购模式与执行策略； 2.高效落实采购供应任务，确保各项指标按时保质保量达成，持续拓展优质供应渠道，坚持比质比价原则，优选性价比高的物料资源，切实完成采购成本控制目标； 3.主导与供应商的价格及合同条款协商，争取有利条件，维护公司在采购环节的核心权益； 4.组织采购合同的签订工作，跟进合同履约进度，及时催办应收款、退换货及违约索赔等事项； 5.严格把控进货质量，组织样品送审与确认，确保所有采购物料具备质量证明或通过现场（委托）检测，协同相关部门处理使用中出现的质量问题； 6.开展供应商资质审查与实地考察，建立绩效评估体系，采用评分机制或既定标准对供应商进行动态考核； 7.协调解决与供应商在合同履行中的争议及付款条件问题，监督采购流程合规性，确保所有操作符合公司制度、法律法规及相关职业道德要求。 任职资格： 1.大专及以上学历，机电类、采购管理等相关专业优先考虑； 2.具备五年以上采购领域工作经验，熟悉仪器仪表、自动化设备或传感器类产品者优先； 3.具备较强的沟通协调能力，掌握基本谈判技巧； 4.熟练操作常用办公软件，有ERP系统操作经验者优先； 5.责任心强，具备良好的问题分析与处理能力，品行端正、细致稳重，具有较高的职业操守和敬业态度。

采购主管（港餐/粤菜连锁餐饮） 仅限有餐饮采购工作经验者，粤菜连锁采购工作经验者优先。 薪资待遇：15000-18000 元 / 月（综合薪资，含基本工资 + 绩效奖金） 工作地点：上海（总部）+ 门店定期巡检 工作性质：全职 汇报对象：公司副总 所属行业：餐饮连锁（粤菜） 招聘人数：1 人 公司简介： 上海河神餐饮管理有限公司旗下 “留半山” 品牌已布局上海核心商圈，现筹备环球港 L3 层新门店，未来将持续拓展连锁版图。我们秉持 “食材本味、品质至上” 的经营理念，致力于为顾客提供正宗粤式风味与优质用餐体验，现因新门店筹备及业务发展需要，诚邀资深采购主管加入，共同打造粤菜连锁标杆品牌。 岗位职责： 1.负责粤菜全品类食材采购管理，涵盖海鲜、干货（鲍参翅肚、花胶瑶柱等）、时蔬（菜心、芥蓝等）、鲜肉（岭南黄鸡、梅肉、吊龙心）、调料等核心品类，精准把控食材品质、产地及新鲜度标准。 2.搭建并优化供应链体系，开发具备冷链配送能力的优质供应商，建立战略级、核心级、应急级分级合作机制及 AB 角备份，确保 20 家连锁门店（含筹备中门店）食材稳定供应。 3.主导采购谈判与合同签订，聚焦集中采购议价优势，明确食材鲜活度赔付、损耗承担、退货率等核心条款，有效控制采购成本，保障食材成本率达标。 4.制定并落地《粤菜食材验收手册》，统一各门店验收标准，定期抽查食材质量，配合完成索证索票、农残检测等食品安全管控工作。 5.统筹食材物流配送，规划 “中央仓 + 直配” 混合模式（干货 / 冻品入仓统一配送，鲜活 / 叶菜直配门店），确保各门店开市前 2 小时完成验收。 6.对接厨政部与门店运营需求，配合新品研发寻找特色食材，响应产品研发和春节年夜饭等应急需求，协调供应商紧急补货。 7.分析门店销售数据与进销存情况，预测爆款菜品食材消耗，优化采购计划，避免干货积压、鲜活损耗过度等问题。 任职要求： 1.年龄 30-35岁，大专及以上学历，供应链管理、食品科学等相关专业优先。 2.3 年以上餐饮采购经验，其中 2 年以上粤菜连锁或中高端餐饮采购主管岗位经验，精通粤菜食材特性、产地分布及品质鉴别标准。 3.具备成熟的供应商资源（海鲜、粤菜干货、特色时蔬等品类），熟悉上海及周边食材采购渠道与市场行情。 4.具备优秀的谈判议价能力与合同管理经验，能精准识别采购风险，擅长制定针对性防控措施。 5.熟练使用 ERP 系统及办公软件，具备数据分析能力，可通过销售数据优化采购计划与库存管理。 6.严格遵守食品安全相关法律法规，熟悉索证索票、农残检测、食材存储等合规要求。 7.具备较强的跨部门协同能力、应急处理能力，抗压性强，能适应连锁门店多线协调工作。 福利待遇： 1.薪资保障：15000-18000 元 / 月综合薪资，绩效奖金与供应商管理结果、门店成本管控结果挂钩。 2.基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、定期培训、定期旅游。 3.职业发展：完善的晋升通道（采购主管→采购经理→供应链总监），提供专业技能培训与连锁管理经验积累。 联系方式： 简历投递：请通过 BOSS 直聘平台直接投递，备注 “采购主管 + 姓名 + 联系方式”联系电话：（缪先生，工作日 9:00-18:00） 公司地址：上海市长宁区1035号联通大厦17楼1706室 面试地址：上海市长宁区1035号联通大厦17楼1706室或留半山门店 我们重视每一位员工的成长与价值，期待你以专业能力为 “留半山” 品牌注入新活力，与公司共赴连锁发展新征程！

主要职责 一、供应商管理 开发、评审、录入及维护AVL设备、劳务、运输等类别合格供应商名录。 对在库供应商开展周期性综合评价（涵盖成本、质量、交付时效、服务响应），落实分类分级管控机制。 持续推进采购成本优化，提升采购效率，缩短采购执行周期。 二、采购执行 依据项目实际需求组织实施采购，通过多渠道询价、比价、议价流程，编制比价分析材料，确保采购价格具备市场竞争力。 主动掌握项目现场工程变更动态，及时调整采购计划，保障设备与服务的现场供给连续性。 主导询价、议价及合同商务谈判，确保供应商报价满足公司技术标准、质量要求、预算范围及交付节点。 应对突发紧急采购任务，灵活高效完成物资与服务的调配与落实。 建立并持续更新采购台账（含合同金额、到货进度、付款情况等关键信息）。 三、合同与风险控制 负责采购合同的拟定、内部评审、商务谈判及签署流程，严格把控合同条款细节，防范法律与经营风险。 统一管理采购合同文件及供应商资料档案，确保文档完整、可追溯且实时更新。 四、内部协同 与技术、项目、仓储等部门保持高效协作，准确理解技术参数与采购排程需求。 定期向项目经理汇报采购进展，保障信息同步及时、沟通高效透明。 制定库存管控策略，实施库存监控与动态管理。 任职要求 1.本科及以上学历，采购管理、工程管理等相关专业优先考虑。 2.具备2年以上采购岗位工作经验，有文化活动、设计类公司或施工类企业采购背景者优先。 3.对舞美AVL类产品及市场行情有深入了解者尤为优先。 4.具备良好的谈判能力、成本控制意识及数据分析能力，能够独立做出采购决策，熟练操作Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行数据整理与分析。 5.沟通协调能力强，工作积极主动，责任心强，具备较强的应变与问题解决能力。

岗位职责 1.采购策略制定与执行：负责制定和执行所负责品类的采购策略，与公司整体业务目标对齐。 2.供应商全生命周期管理： *寻源与开发：主动寻找、评估、筛选和引入合格的潜在供应商，建立多元化供应渠道。 *供应商关系管理：建立并维护与关键供应商的长期战略合作伙伴关系，定期进行供应商绩效评估（QCDS-质量、成本、交付、服务）。 *供应商风险管理：识别和管理供应商相关的风险（如供应中断、质量、合规、财务风险），制定并执行风险缓解计划。 3.成本控制与价值创造： *主导或参与重要采购项目的谈判，争取最优的商业条款（价格、付款、交付、质量、服务等）。 *实施成本降低计划（如价值分析/价值工程、流程优化、集中采购），持续追踪成本节约成果。 4.采购相关的合同管理： *起草、审查、谈判和管理采购合同及框架协议，确保合规性并保护公司利益。 *监督合同执行情况，处理合同变更及争议。 5.采购流程与合规： *确保采购活动严格遵守公司采购政策、流程以及相关法律法规。 *优化采购流程，提高采购效率和透明度。 6.跨部门协作： *与业务、财务、法务等部门紧密合作，理解需求，确保采购策略支持内部客户需求。 *有效沟通采购状态、风险和机会。 7.报告与分析： *准备并提交采购绩效报告（如成本节约、供应商绩效、采购周期等）。 *利用数据分析驱动决策，持续改进采购绩效。 任职要求 1.教育背景： *本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工商管理、工程、商务、经济或相关专业优先。 2.工作经验： *3-5年以上采购工作经验，其中至少3年以上品类管理或供应商管理经验。 *具有医疗、互联网、科技等采购经验者优先。 *具有互联网流量投放、科技服务供应相关的采购经验者优先。 3.专业知识与技能： *优秀的谈判能力。 *优秀的成本分析与控制能力。 *擅长供应商管理：具备供应商寻源、评估、选择、绩效管理和关系维护的成熟方法论。 *合同管理知识：熟悉采购核心合同条款和法律风险。 *风险管理能力：能够识别、评估和缓解供应链风险。 *熟练运用办公软件：精通Excel（数据透视表等）、PPT、Word。 *数据分析能力：能够解读数据并转化为行动建议。

今天，，50岁以下，会吸水做保洁，勤快的，到江湖不要，愿意干的联系我

要求年龄18~57岁 身体健康，有没有证都可以！ 薪资大概是6000~7000！ 包吃包住（待遇以实际面试为准哦）

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

食品酒水类采购

某大型供应中心-城配服务中心招聘 一，采购经理 二，采购员-果蔬 三，采购员-干调 四，采购助理 五，运维经理 六，运营支持 七，订单号 八，仓配经理 九，仓配主管 十，仓管员 十一，司机兼分拣员 岗位名称：司机兼分拣（外包 ） 1.薪资范围：4500-5500元/月工作地点：株洲 2.岗位职责:根据订单进行蔬菜、水果、干货等品类的分拣、打包，确保准确。¢按照配送路线，将货物准时送达客户指定地点，与客户核对数量，收回签收单。¢负责车辆的日常检查、清洁、保养，发现故障及时上报。¢将客户现场意见、配送异常及时反馈给仓配主管。 3.任职要求:初中及以上学历，持有C1及以上驾照，3年以上实际驾龄。¢熟悉株洲路况，能适应凌晨作业，无重大交通事故记录，吃苦耐劳 十二，企业食堂项目经理 十三，业务专员

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2. 制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，输出成本优化方案及市场行情报告，支持管理决策 任职要求： 1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验，熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先 2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识 3.熟练使用ERP系统及办公软件，具备基础数据分析能力 4. 责任心强，具备跨部门协作意识与较强的执行力 5.沟通表达清晰，原则性强，能适应阶段性出差或加班

1. 负责公司非标自动化设备所需标准电气件（如PLC、传感器、电机、气缸、导轨、线缆等）、标准机械件（轴承、紧固件、气动元件等）的询价、比价、下单及跟进。 2. 负责非标机械件（机加工件）、钣金件的按图采购，对接外协加工厂，确认工艺、交期与价格，确保图纸要求落地。 3. 按需采购，严格控制成本，筛选优质供应商，建立稳定合作关系。 4. 跟进物料到货进度，处理到货异常（质量、数量、交期），保障生产顺利进行。 5. 整理采购单据、对账、协助入库，配合财务完成结算。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

核心方向：负责服饰品类（男女装）采购全流程，聚焦服饰选品、供应链对接与库存利润优化 岗位职责 1、市场调研与选品规划：关注服饰品类的流行趋势（如款式、面料、色彩、风格）、消费动向（如目标客群偏好、穿着场景需求）及竞争对手情况，结合品牌定位明确采购品类、款型结构与价格区间，制定契合用户审美的选品策略； 2、供应链对接与谈判：对接上游服饰供应商资源（涵盖重点产业带合作渠道），协商采购价格、最小起订量、交付周期及售后服务条款（如退换机制、质量问题处理方案），保障产品品质与供货连续性，同时有效管控采购支出； 3、库存与补货管理：动态掌握服饰库存状况（如季节性商品与常青款占比），分析周转效率指标（如动销率、售罄率），科学调整补货频率与数量，减少过季商品积压（特别是应季服装），控制库存压力与滞销风险； 4、销售复盘与策略优化：定期梳理服饰品类销售表现（如销售额、毛利率、客单价、品类贡献度），评估选品与采购执行效果，根据季节更替、营销节点等及时修正采购计划，提升整体盈利水平。 任职要求 经验与品类理解：1-3年服饰买手工作经验，熟悉服饰供应链运作流程（包括面辅料采购、成衣生产、仓储物流），了解细分品类特点，具备成功选品经历（如打造热销款、实现品类增长）者优先； 产业带资源积累：知晓国内主要服饰产业集群布局，可高效链接优质供应资源（如面料商、加工厂、代工企业），拥有稳定产业带合作渠道者优先； 市场敏感度：对服装潮流走向与消费者行为变化具有较强感知力，能快速识别潜在机会（如新兴穿搭风格、功能性服饰需求），规避选品偏差（如风格不符、趋势滞后）； 谈判与成本把控能力：具备良好的商务沟通技巧，能在供应商谈判中争取有利条件；同时具备成本控制意识，可在确保产品质量（如材质手感、做工细节）基础上优化采购投入； 数据分析与工具应用：精通Excel进行服饰相关数据整理与分析（如库存构成、销售走势、选品成功率），善于以数据支撑决策；掌握采购管理系统（如ERP、SCM）操作者优先； 跨部门协作能力：能够顺畅协同供应商、销售、仓储、设计等多方团队，妥善处理采购执行中的各类问题（如交期延误、面料争议、版型修改），保障采购流程高效运转。

采购流程支持： 协助开展采购申请处理，创建并维护采购订单，跟进订单执行进度，确保物资按时交付。 供应商管理协助： 协助汇总及整理供应商资料，持续更新与维护供应商信息库；参与供应商初步接洽及资质审查工作。 数据整理与分析： 协助采集与归集采购相关数据（如价格、交货周期、库存水平等），编制基础性数据报表及可视化图表。 文档与合同管理： 协助编制采购相关文件，包括报价单、合同文本等，并做好采购资料的分类归档与日常管理工作。 跨部门沟通： 与内部需求部门（如生产、研发、销售等）保持有效协作，确保采购需求传达准确、清晰。 市场调研： 在上级指导下，开展特定品类市场的初步信息收集与调研工作。 完成领导安排的其他辅助性事务。 专业要求：制药类专业优先

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：早班、晚班 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.提供高质量的接待服务，保障客户体验满意度； 2.解答客户各类咨询，确保信息传递准确且及时； 3.维护前台区域整洁，保持专业有序的工作环境。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与主动服务客户的意识； 2.性格友善亲切，能营造轻松友好的接待氛围； 3.熟悉常用办公软件操作，具备高效处理事务的能力。

展会数据人员整理， 资料录入 工作时间6-12小时 180-280一天 可长期可短期 可开实习证明 入职需到公司面试，选择岗位 快速入职

寻找国内供应商并协商价格的采购能力，会书面英语，会处理英文资料。客户跟踪详情整理及订单文件归档。如果懂外贸出口流程，包括退税、报关等具体操作的最好。 工作时间：兼职，业余时间完成任务就可以。成单后根据利润分配报酬。 优点: 1.基于稳定的询盘数量上，收入分成可以超过很多全职工作 2.工作时间自由，工作地点自由，总工作时间少，单位时间产生的收入高于全职工作 3.有跨国大型项目参与协助的机会，包括原油，有色金属及与海外经销商合作开发当地市场等。可以积累跨国大型项目的经验，对职业生涯的履历累计也有帮助。

岗位职责： 1、负责撰写公司与政府相关部门往来的各类文书材料，并承担审核把关工作； 2、拟定和优化集团办公室管理相关的制度与流程，统筹对接工商、文明办、人大、工商联、宣传部等政府单位，做好来访接待及相关事务处理； 3、借助公共传播平台，策划并实施公司对内对外的品牌宣传（如内刊、微信公众号等），组织申报各类荣誉资质，增强企业在行业内的知名度与影响力； 任职资格： 1、本科及以上学历，专业涵盖汉语言文学、文秘、经济、管理等相关领域； 2、具备8年以上相关岗位工作经验，具有扎实的文字表达能力； 3、有对接上海嘉定区政府工作经验者优先录用。

接待流程

工作职责 主要为消费金融等业务的市场推广提供人才储备（新员工入职后，原则上需在一线经营机构完成一定周期的培养与实践，后续结合公司实际用人需求、个人表现及专业特长，安排至相关业务条线，从事客户开发、关系维护及产品推介等相关工作。） 任职要求 1. 境内外高等院校2026年应届本科及以上学历毕业生，其中：境内院校毕业生须于2026年8月31日前取得毕业证及学位证；境外院校毕业生毕业时间应在2025年1月至2026年8月之间，并在报到时提供国家教育部认可的学历学位认证材料； 2. 遵纪守法、诚实守信，无任何违法、违规、违纪等不良记录； 3. 具备较强的学习能力、分析研究能力、语言表达与书面写作能力，以及组织协调能力和团队协作精神，能承受一定工作压力； 4. 身体状况良好，具备正常履职所需的身体条件和健康心理素质； 5. 满足兴业银行亲属回避制度的相关规定； 6. 符合所应聘岗位的其他资格条件及岗位胜任力要求； 7. 工作地点分布于全国各地区。 专业要求 以经济学、管理学、法学、理学、工学、市场营销等相关专业为主，欢迎具有跨学科背景的复合型人才积极申请

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话，准确转接来电，处理邮件、快递收发等日常事务 3.协助维护办公环境秩序，协调会议室使用，支持行政后勤相关工作 4.负责基础文档整理与数据录入，确保信息及时归档与传递 任职要求： 1.学历不限，具备良好的仪容仪表，亲和力强，沟通表达流畅 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基本的电脑操作能力 3.工作认真细致，有责任心，能够胜任重复性事务并保持耐心 4.有服务意识，适应轮班或弹性工作安排，能快速融入团队 公司不想做大做强，只希望加入的朋友能跟着公司，改善家人生活，闷声发财。 就算无缘不能加入，也希望能帮到各位，哪怕是一点碎银子，也算不耽搁各位的时间。 平常看的少，有想法的请主动联系，微信线上面试，备注哪位，应聘的人太多，对不上，请谅解。

上海浦东招聘面匠两口子，设备齐全，住宿条件一流，老板撒拉年轻人（撒拉），工资月月结，有想法的兄弟联系：

上海市奉贤区招：煤气管道拆除、安装/维修，老厂技改项目 有3年以上工作经验，焊工证，蹬高证者优先

连锁棋牌娱乐招聘 门店运营扩充 招聘：前台服务员两名要会电脑基本操作，性格开朗会跟客户沟通。（需办理好健康证）基础工资：4500-5500元/月（有绩效）江浙沪户，有工作经验或者棋牌类客户资源者优先考虑（加薪可面议）招聘年龄18-30岁。试用期2个月，过试用期后工资第三月开始递增，三个月后增加每月全勤奖，晚班保底加班工资。 每月做六休一月休四天，工作满一年年底表现优异者有年终奖，诚招能够吃苦耐劳的小伙伴加入团队。（本店外籍来沪工作者包吃住，每个季度有员工服，春夏季四身，秋冬季两身（包括短袖、长袖t，卫衣，冲锋衣，羽绒马甲） ）。 就业地址：朱雀神宫棋牌娱乐普陀店 联系电话☎// 朱小姐