薪资标准：1万元/月+提成 差旅补助：2000~3000元/月 + 话费300元内实报实销 工作职责 1、负责公司产品在区域内的市场推广与销售，积极开拓新客户并扩展销售渠道； 2、制定并落实区域内的销售活动方案，确保完成各阶段销售目标； 3、维护重点客户关系，深入挖掘客户的持续合作潜力； 4、响应客户需求，推进合同签署、订单执行及售后支持，提高客户满意度； 5、收集区域行业信息与政策变化，研究竞品动态，开展市场分析并调整销售策略。 任职要求 1、大专及以上学历，有快消品领域销售工作经验者优先； 2、在所属区域具备充足的客户资源和渠道网络； 3、具备较强的沟通协调能力与实际问题处理能力； 4、熟悉销售全流程管理，可独立承担客户开发、关系维护及订单全流程跟进。

【岗位职责】 1. 依据公司整体战略，制定科学的销售方案及客户拜访规划，达成所辖区域年度电量签约指标与设备销售任务，提前锁定年末大促季的目标客户资源； 2. 搜集整理客户资料，负责工业、商业等领域客户的开拓与长期维护，完善客户信息档案，开展能源管理业务的接洽、合同签署及流程跟进等相关工作； 3. 深化客户关系管理，洞察客户实际需求，整合节能改造、能源监测、能效服务等行业数据并进行动态分析； 4. 保持与客户的常态化沟通，及时获取能源服务市场的政策动向、行业资讯，并掌握区域内竞争对手的最新情况，快速向上反馈。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，年龄25至40岁； 2. 具备2年以上销售经验，对销售岗位有热情，认同电力行业发展；拥有工矿企业、工业园区、大型商业用户等客户资源，或具备供电局、电网单位、发电厂、售电企业及电力相关领域从业背景者优先考虑； 3. 性格开朗，思维灵活，具备良好的语言表达能力和人际交往技巧； 4. 持有有效驾驶证并能熟练驾驶（需自备车辆，享有油费补贴）。 我们的优势: 1. 入职即享系统化专业培训，企业成长速度快，职业晋升通道畅通； 2. 缴纳五险一金，实行双休制，享受国家法定节假日； 3. 所属行业为朝阳产业，市场潜力大，发展机会多； 4. 岗位福利包含五险一金、带薪年假、绩效奖励、定期团队建设活动、资深导师指导、周末双休。 【上班时间】9:00 -18:00，六日双休，外勤打卡，出差可报销差旅费用 【薪资】无责任底薪3.5k+提成 【销售模式】地面推广、陌生拜访

负责培训导购员，追踪销售业绩，任务分配 和厂家对接活动方案 双休法休管早餐午餐。至少有3年以上销售经验

销售运营主管，门店促销活动

有5年以上销售 经验，并且一直负责东北三省销售工作业务。 主要是化工产品（芳香族类固化剂，DDM100和DDM60二氨基二苯钾烷）销售业务。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

跑店业务员负责片区老客户维护新客户开发。懂烘焙技术优选考虑。 岗位职责： 1.负责公司销售目标的制定与分解，带领团队完成月度、季度及年度销售任务 2.开拓新市场与客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3.分析市场动态与竞争对手情况，制定有效的销售策略与应对方案 4.指导并培训团队成员，提升团队整体销售能力与工作效率 5.定期汇报销售业绩与工作进展，协同相关部门优化业务流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售工作经验者优先，具备一定团队管理经验 3.具备较强的抗压能力、目标导向思维和解决问题的能力 4.热爱销售工作，积极主动，责任心强，能适应快节奏的工作环境

一、岗位职责1、依据公司整体战略及预制菜业务发展需求，制定所辖区域年度/季度销售规划、市场布局与落地执行策略。 2、负责区域销售目标的设定、分解、过程跟踪与动态优化，确保销售额、回款率、市场占有率及利润指标全面达成。 3、统筹管理区域销售费用预算，强化投入产出管控，提升销售盈利能力。 4、系统开发并运营多元化销售渠道，涵盖传统经销体系、连锁餐饮、酒店集团、新兴零售（精品商超、社区生鲜）及特通渠道（餐饮协会、供应链平台）等。 5、主导区域新市场、新渠道与新客户的拓展，推进新产品在区域内的上市推广与实际落地。 6、构建并持续完善区域销售管理体系，包括客户分级机制、价格政策、渠道规则及团队协作流程。 7、与重点客户（核心经销商、连锁餐饮总部）建立长期战略合作关系，通过定期复盘和联合生意计划实现深度协同。 8、以“客户顾问”角色深入客户场景，洞察其运营难点，提供产品应用方案、后厨效率优化建议及联合营销支持，助力销售转化与增长。 9、联动市场部与客户资源，策划并组织实施区域品鉴会、厨师培训、终端促销等市场推广活动。 10、全面收集并分析市场信息（竞品动向、消费趋势、渠道演变），输出有价值的洞察报告，为总部及区域决策提供数据支撑。 11、确保客户资料、合同、订单及市场反馈等销售信息及时、准确地录入与维护。 二、经验与技能要求 1、年龄40周岁以下，大专及以上学历，市场营销或相关专业优先。 2、具备8年以上品牌食品企业销售工作经验，其中至少3年聚焦于预制菜（或冷冻调理食品、餐饮供应链）领域的销售管理经历。 3、有独立负责省级或多区域销售运营（含团队管理、盈亏责任）的成功实践，具备从零起步开拓新市场的经验者更佳。 4、渠道运作能力强：熟悉餐饮渠道（连锁酒店、社会餐饮、团膳）及传统流通渠道的运作逻辑，拥有成熟客户网络与关键资源。 5、体系构建能力突出：具备从战略到执行的全流程销售体系搭建经验，擅长制定销售政策、实施渠道管控与维护价格秩序。 6、具备优秀的商业分析与谈判能力，能主导大客户合同谈判并妥善处理复杂商务问题。 三、核心素质要求 1、强结果导向与经营意识：始终聚焦业务增长与可持续盈利，以经营者心态管理区域市场。 2、系统性思维与决策力：具备前瞻视野和全局规划能力，能够制定清晰的区域发展路径并快速决断。 3、敏锐的市场洞察力：善于捕捉预制菜行业变化、竞争态势及渠道革新中的机会与风险。 4、顾问式销售理念：突破传统交易模式，致力于成为客户可信赖的增长伙伴，提供定制化解决方案。 5、团队引领与培养能力：具备良好的协作精神，能够激励团队成员，打造高效执行力队伍。 6、高抗压性与韧性：适应高强度工作节奏，在挑战中保持积极状态与高效产出。 7、高度责任心与自我驱动力：对目标承诺坚定，主动担当，追求卓越业绩。 8、持续学习与应变能力：在快速演进的预制菜行业中，不断吸收新知、掌握新模式，并灵活调整策略。 9、出色的沟通协调与影响力：善于跨部门协作，有效影响客户、团队及内部支持单位。

招聘销售员20人，最好有销售经验，年龄在25-60岁，工资面议， 另招：支付行业招聘销售员

打鱼山招聘厨师工作简单老板没说二把刀勿扰电话：

葫芦岛老区找辣炒替班，一天230。替两天。次手勿扰，

招一个长期入队大工，二把刀勿扰

【·葫芦岛招聘信息2】山海关造船厂由于公司业务扩展招聘：二氧焊工最高工资3708小时为一个工作日，加班另算年龄50岁以下，环境良好，活满天天可加班，家中有事可随时请假大工每月过12000元收入，工资稳定每月25-30号发放包住宿，不包吃，身体健康优先录用有意者电话联系，同步，电话:

明天兴城山后用两个大工1200箱正常网下排结账，二把刀不要

招销售经理，区域销售经理，对工作认真负责积极向上，

岗位职责： 1.负责市场拓展，挖掘潜在客户资源，建立并维护长期合作关系 2. 主导商务谈判、合同签订及后续履约协调，确保项目顺利落地 3. 分析行业动态与竞品策略，协助制定差异化商务方案与定价策略 4. 协同产品、技术、运营等部门推进重点项目合作，提升客户满意度与复购率 5.定期输出商务进展报告，为管理层提供决策支持数据 任职要求： 1. 具备商务管理、市场营销或相关专业背景，学历不限 2.有商务经理或同类岗位工作经验，经验不限 3.具备优秀的沟通协调能力、谈判技巧与客户洞察力 4.目标导向强，能独立开展业务并承担业绩责任 5.熟悉商务流程与合同法规，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

岗位职责： 1.制定并执行公司水下机器人、无人艇等智能装备的销售策略与年度目标 2.开拓水利水务、应急救援、海洋牧场、水下安防等B端行业客户，建立并维护重点客户关系 3. 主导项目型销售全流程，包括需求对接、方案协同、招投标支持、合同谈判及回款跟进 4.联动技术与产品团队，反馈市场信息，推动产品优化与场景化解决方案落地 5.组建并管理区域销售团队，开展业务培训、绩效辅导与目标分解落实 任职要求： 1. 具备5年以上高端智能装备、工业机器人或军民融合领域销售经验，有团队管理经验者优先 2.熟悉政府采购、JMRH项目流程或应急管理、水利系统采购体系者优先 3. 本科及以上学历，工科背景（机械、自动化、电子信息、船舶海洋类优先） 4.具备出色的跨部门协作能力、复杂项目推进能力及抗压能力 5.认同硬科技创业文化，愿长期深耕水下智能装备垂直赛道

高薪招聘（泸州本地人）乡镇光伏发电项目业务经理5名，20-50岁，有销售经验，思维敏捷，服务态度好，男女不限，长期稳定与公司同步发展，只要工作认真努力，年薪20-30万很轻松达到，有交通工具最好，需要到乡镇推广宣传我们的绿色新能源光伏发电项目，有意者电话联系罗经理。

线上电话销售顾问，底薪+提成+工龄周末双休，法定节假日带薪休息

兴城市海后悦享商场三楼美丽衣橱招聘销售三名

東伟所有门店室内推销东伟会员卡，100会员卡推出去一单一块钱，半个月一开支，综合工资一个月5000左右

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.目标感强，具备一定的抗压能力与自我驱动力 4. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 5.学历不限，熟练使用办公软件及主流社交平台

招聘！客户经理20名 底薪3000加500满勤加500话补 提成奖金，上不封顶 每周单休，各节假日休息 定期团建，不定期旅游 招想赚钱的，混日子的别来 工作时间：早9点晚6点 工作地点：兴城美星花园

招聘销售若干名，有无经验均可，公司统一免费培训！ 工作时间：早8晚5，周末双休 薪资待遇：实习期底薪2600+提成+工龄奖 岗位优势：工作稳定，时间规律，适合宝妈，有清晰晋升空间 有意者请电话联系：

本公司主营：营养品， 招聘辽西区域业务员一名 具备母婴渠道从业经历者优先

岗位职责： 1、充分熟悉产品，调查了解市场信息，寻找销售线索和潜在客户 2、与客户沟通，介绍产品，签订合同，并跟进付款流程，完成销售任务 3、维护客户关系 任职要求： 1、年龄：30～45岁，男女不限 2、具有较强的语言表达能力和良好的沟通能力 3、有钢材行业销售经验优先。 4、能接受全国出差、陌拜的方式开发客户 5、吃苦耐劳、有抗压能力、思路清晰、认真踏实的小伙伴！ 职位福利：提供免费宿舍、有食堂，五险、高提成、交通补助、通讯补助等~ 职位亮点：无责底薪+高提成

网络运营的核心职责是负责平台/账号的日常运维、流量增长与用户运营，实现用户留存和转化目标，具体包括： 内容运营：策划并产出符合平台调性的图文、视频等内容，完成内容发布、排版与优化，跟踪内容数据并调整创作方向。 用户运营：搭建用户社群并维护，解答用户疑问、处理用户反馈，策划用户活动（如福利、打卡）提升用户活跃度与忠诚度。 流量与推广：通过SEO优化、平台活动报名、付费投放等方式获取精准流量，分析流量来源数据并优化推广策略。 数据分析与优化：监控运营数据（如曝光量、点击率、转化率），撰写运营报告，根据数据反馈调整运营方案。

岗位职责： 1、负责公司木质包装箱、电缆线轴、钢件制品等产品的市场推广与销售工作； 2、维护客户关系，制定并实施客户间的长期战略合作方案； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖区域； 4、收集辖区市场动态信息，开展对竞争对手的分析与研判。 职位亮点：五险 免费午餐 交通补助