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旅游顾问社保月结
招聘行程规划师,工作时间为7.5小时,提供社保,薪资结构为底薪加提成及各项补贴,月薪范围5000-10000元。岗位职责包括负责旅游线路设计与行程规划,确保客户体验满意度;协调资源对接,处理行程中的突发问题;提供专业旅行建议,提升客户转化率。任职要求为旅游管理或相关专业优先,形象气质佳择优;具备良好沟通能力及客户服务意识;熟悉导游业务流程,有相关经验者优先。招聘长期有效,招满即止。有意者可通过点击屏幕下方“申请职位”创建并投递简历,与企业联系。
随州
7月27日 19:23拨打电话
市场销售人员
6000-10000元/月
销售专员社保6-10人1-3年大专渠道销售较多外勤销售额提成不接受居家办公房地产
岗位职责 1. 核心负责本地装饰设计公司、住宅小区物业、家居建材门店的渠道开发、商务洽谈与合作落地,搭建稳定的异业合作体系 2. 主动外出拜访客户,挖掘装修客源,推进渠道合作项目,完成月度、季度业绩考核指标 3. 维护现有合作渠道的客情关系,定期回访跟进,优化合作模式,提升合作转化率 4. 收集市场竞品信息、客户需求,及时反馈并配合公司优化市场推广策略 5. 配合团队完成市场活动、线下推广等相关工作 任职要求 1. 年龄18-45周岁,学历不限,有家装、建材、房产、物业渠道销售经验者优先录用 2. 具备良好的沟通谈判能力、人际交往能力,执行力强,能适应外出跑业务、上门拜访的工作模式 3. 有强烈的赚钱欲望与目标感,吃苦耐劳,抗压能力强,无不良从业记录 4. 熟悉本地城区路况、小区分布、装饰行业资源者,可优先考虑并放宽条件 薪资福利 1. 薪酬结构:底薪+高额业绩提成,综合薪资6000-15000元,上不封顶 2. 基础福利:法定节假日福利、员工团建、节日礼品、带薪培训 3. 职业发展:完善的带教培训体系,公平透明的晋升通道,能力出众者可晋升市场主管、区域经理 急招!市场销售员(跑装饰公司/物业),高提成,多劳多得! 不用坐班死磕、不用电销内耗,外出跑渠道,赚多赚少自己说了算!
销售顾问
3000-6000元/月
销售专员生日福利1-2人经验不限高中电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务企业服务其他行业电话销售经验面销/陌拜经验
形象气质佳 有销售经验优先
销售业务
8000-15000元/月
销售专员交通补助保险生日福利年终奖高温补贴餐补1-2人3-5年学历不限面销/陌拜门店销售较多出差回款提成销售额提成TOB不接受居家办公快消品批发/零售对企业/机构(To B)销售经验
有 5 年以上销售跑市场经验,熟悉女装批发节奏,
全巢湖招光伏合伙人,收全巢湖单子
1-1.1万元/月
销售专员6-10人经验不限学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成
结算迅速,欢迎来单
百年赤水酒业销售
2000-7000元/月
销售专员20人以上经验不限学历不限
遵义赤水市招销售专员
休闲食品销售精英
6000-8000元/月
销售专员1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班阶梯式提成
休闲食品销售精英,会直播、会剪辑视频
楚雄牟定县主要下乡销售彩钢瓦
8000-10000元/月
销售专员经验不限学历不限
主要下乡销售彩钢瓦
全屋定制销售
5000-10000元/月
销售专员6-10人1-3年高中地推销售渠道销售基本坐班销售额提成
全屋定制橱柜衣柜有经验优先 要求,擅长客户开发,跟进~逼单能力要求 1. 擅长客户开发、跟进、逼单、售后维护 2. 懂基础量房、报价、谈方案优先 3. 能对接装修公司、设计师、楼盘、物业等渠道 4. 有良好谈判能力、亲和力、服务意识 5. 目标感强,能完成月度销售任务 四、工作内容(常见) • 门店接待客户、讲解板材/风格/报价 • 上门量尺、出初步方案、邀约签单 • 老客户维护、转介绍开发 • 渠道拓展:小区、装修公司、异业合作 五、其他加分项 • 熟悉板材、环保等级、五金、柜体结构 • 会使用酷家乐、圆方等设计软件优先 • 有本地客户资源、楼盘资源优先 • 持有驾照、能开车跑业务优先
襄阳襄州区招二保焊工,工作地址:
30-40元/时
二保焊长期1-2人月结点工技术好二把刀勿扰吃苦耐劳专业师傅
招二保焊工,工作地址:襄阳市襄州区
襄阳 襄州区
8月6日 14:33拨打电话
湖北武汉招长开压路机司机一名,要求60岁以下,吃苦耐劳,开过5年以上,有经验
压路机司机长期1-2人
武汉招长开压路机司机一名,要求60岁以下,吃苦耐劳,开过5年以上,有经验
武汉 江岸区
8月6日 14:32拨打电话
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补6-10人日结
新厂开招!大量招人!入职无费用!吃住免费! 立即投递!在线咨询! 【长期工-小时工】 【厂区签合同,无任何套路】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间,白班10.5计算工资。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
车间贴标签电子厂免费培训交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴包住20人以上月结
10天短期2300元 光谷电子厂华为供应商! 10天干完可以离职,觉得好可以继续干! 工资:纯工价白班 21/小时 ,夜班22/小时,230左右每天 工价一直持续! 工作要求:18-45岁,男女不限,无案底。 工作内容:手机电脑质检,贴膜,贴标,组装等。 工作时间:8:00-20:00 两班倒! 福利:包住,吃饭发餐卡,,4-6人间,独立卫生间,空调热水器洗衣机都有。 工作地址:武汉光谷 直接去厂区接待时间:上午9-下午3点
长白班车间普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
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旅游顾问包住包吃
旅行社招聘旅游管家任职要求1、38-45岁2、高中及以上学历(需要会基本的电脑操作、打字)3、一定的工作经验,积极主动,乐于学习4、善于和中老年人相处和沟通,有服务意识5、性格开朗大方,不斤斤计较,服从工作安排,有团队合作意识6、有销售/旅行社/服务行业经验优先,岗位职责:1、为客户提供专业的旅游咨询服务,确保业务业绩达标2、维护客户,了解客户需求,提升客户满意度,促进长期合作3、打电话邀约客户参加一日游或长线旅游4、门店客户活动的组织及执行5、带领客户全国范围内出游(无需导游证,公司培训),带团期间吃、住、交通由公司承担联系电话:
昆明
8月6日 13:34拨打电话
导游
招小美兰州旅游向导(兼全职都可以)兼职时薪150-200全职6000-15000元含无责3000底薪年龄18-32周岁,身高160cm以上带队游玩兰州周边景点,城市向导外出接单所有边玩边赚米有意宝子联系我[嘿哈]xsw
兰州
8月6日 12:23拨打电话
旅游顾问生日福利包住包吃社保月结
招聘旅游销售3名。要求熟悉使用办公软件,做事高效有创意;有旅游行业工作经验,负责大鹏旅游产品;能吃苦耐劳,随时在线回复客人信息,解决客户需求。薪资福利为4-9K,单休,购买社保,法定节假日,包吃包住,团队聚餐、聚会旅游、员工生日礼物,底薪加高额提成,收入上不封顶。上班时间为8:30-18:30(午休2小时)。工作地址位于大鹏新区龙岗区南澳街道水沙社区水沙路22号。
深圳 龙岗区
8月6日 10:38拨打电话
旅游销售
5000-15000元/月
旅游顾问月结学历不限全职出境游阶梯式提成网络销售基本坐班TOC
旅游销售(出境游方向) 岗位职责 (无需拓客+客源充足+高提成)公司人性化管理,团队年轻氛围好 1、负责出境旅游产品咨询、报价、接单、客户跟进,主要做新马、日韩,俄罗斯,欧洲,中东 2、维护老客户、开发新客户,完成个人销售业绩指标; 3、熟悉线路行程、签证、政策及产品卖点,为客户定制出游方案; 4、跟进订单全程,做好售前、售中、售后对接工作。 任职要求 1、有旅游销售经验优先,熟新马、日韩线路者优先录用; 2、了解出境游基础业务,熟悉旅游接单流程; 3、沟通流畅、有服务意识、抗压能力强,有目标感; 4、稳定性高,想长期做旅游销售、踏实赚钱。 岗位待遇 1、薪资:底薪 + 高提成 + 开单奖 + 月度奖励+单日开单奖,多劳多得、上不封顶; 2、主打成熟新马、日韩,俄,欧洲,中东热门线路,客源稳定、好开单; 3、团队简单轻松,无复杂职场内耗; 4、定期培训、节日福利、团建活动、晋升透明。 5、大小周休息制度。 本岗位仅招聘有经验的旅游销售熟手、实力派员工。适合想要稳定高薪、踏实肯干、擅长旅游销售的从业者。佛系混日子、追求躺平、无行业经验的应届生请勿投递,不浪费彼此时间。
旅游顾问
3000-6000元/月
旅游顾问五险餐补月结大专全职阶梯式提成渠道销售网络销售基本坐班TOB
岗位职责: 1.为客户提供个性化旅游行程规划与咨询服务,解答目的地、签证、交通、住宿等各类问题 2. 挖掘客户需求,推荐匹配的旅游产品(跟团游、自由行、定制游、签证服务等)并促成订单成交 3.协助客户完成预订、合同签订、付款及出行前资料准备等全流程服务 4. 维护老客户关系,定期回访,挖掘复购及转介绍机会 5. 关注旅游行业动态与热门目的地信息,持续更新产品知识与服务话术 任职要求: 1.热爱旅游行业,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统或在线协作工具 3.学历不限,有旅行社、OTA平台或文旅相关从业经验者优先 4.责任心强,抗压能力好,具备一定的销售意识与目标达成能力 5.普通话标准,具备基础英语沟通能力者更佳
守店卖白酒,不需要跑外面推销
3000-4000元/月
销售专员包住包吃1-2人经验不限学历不限
40岁左右,包吃包住
全媒体销售
4000-8000元/月
销售专员3-5人1-3年学历不限
岗位职责: 1. 通过电话、微信及抖音/小红书/视频号等全媒体平台开展产品宣传与客户开发 2. 线下邀约意向客户到公司实地了解,并主导全流程洽谈、方案讲解与需求匹配 3. 负责销售合同的签订、跟进执行及售后服务协调,确保客户满意度与履约率 4. 定期整理客户信息与销售数据,参与团队复盘与策略优化 5. 主动学习行业知识与产品动态,持续提升专业销售能力 任职要求: 1. 年龄22-40岁,具备实战销售经验,行业不限 2. 口齿清晰、反应敏捷,具备优秀的沟通表达与抗压能力 3. 熟悉新媒体平台运营逻辑,有自主账号运营或线上获客经验者优先 4. 目标感强,认可“多劳多得”激励机制,愿为高绩效付出努力 5. 学历不限,具备基本办公软件操作能力
KTV营销
6000-9000元/月
销售专员包住包吃11-20人经验不限学历不限不接受居家办公
主要工作内容 1. 开发客户 线上社交软件、老客户介绍、线下拓展,发展愿意来店里消费的顾客。 2. 维护老客 微信电话联系老顾客,邀约到店订包厢;客人到店前后对接,安排包厢、酒水、套餐,跟进需求。 3. 现场接待 客人到店后对接服务,引导消费,推销酒水、果盘、套餐,处理简单客诉。 4. 完成业绩指标 每个月有订房、酒水消费业绩任务,统计订房,上报排班。
网络销售社保经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责维护客户关系,提供专业的咨询服务,无需打电 话 任职要求: 1.不是电销不是电销不是电销 2.有销售经验,善于沟通、按时完成上级交给的工作 3.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 4.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法 早九晚六双休不加班无责底薪+高额不封顶提成入职缴 纳社保 一个季度一次团建 半年一次出省旅游 你只需要带行李~
销售专员
4000-8000元/月
销售专员包住社保包吃生日福利五险一金高温补贴11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB不接受居家办公其他产品/服务广告O2O互联网/科技电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.负责公司产品或服务的市场推广与销售,完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户,维护老客户,建立长期稳定的合作关系 3.深入了解客户需求,提供专业、个性化的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈一线市场信息 5. 协同相关部门推进合同签订、交付及售后跟进全流程 任职要求: 1. 表达清晰,具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 积极主动,抗压能力强,有较强的自我驱动力 3. 具备销售相关经验者优先,行业背景不限 4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行人才加入 5.熟练使用办公软件,能适应短期出差或灵活工作安排
销售专员
100-150元/天
销售专员11-20人经验不限学历不限代理商销售较多外勤销售额提成
负责在小区门口,宣传饮用水,桶装水,瓶装水,主要送给顾客品尝
电话销售生日福利五险1-2人1年以下高中渠道销售基本坐班回款提成TOB其他产品/服务先进制造售前服务售后服务客户签约客户邀约谈判/方案制定客服经验普通话标准沟通能力强电话销售经验销售经验
公司是做电线电缆的 1.公司优势:自有工厂,货源 足、品质稳;武汉本地仓库,发 货快、供货有保障 2.工作时间:9:00-12:00, 14:00-18:00,双休+法定节假日正常休 3.薪资待遇:底薪+绩效+全勤 +高额提成,上不封顶 4.工作地点:武汉·梦想之城T3栋 5.岗位名额:仅剩1个,招满即止 有没有想找双休工作的姐妹呀 公司是做电线电缆的 1.公司优势:自有工厂,货源足、品质稳;武汉本地仓 库,发货快、供货有保障 2.工作时间:9:00-12:00,13:30-18:00,双休+法定节假日休
服装导购月结
招聘[庆祝][庆祝][庆祝]Goldenbear品牌服装招聘职位:店员年龄:25-38周岁工作时间:上一休一工作地点:武汉杉杉奥莱薪资待遇:3500~7000招聘要求:有服装相关销售经验,能吃苦耐劳,有责任心,性格开朗,沟通能力强,有意者请联系!联系()欢迎各位自荐或推荐
武汉
7月29日 21:37拨打电话
人信汇
1-1.1万元/月
酒水销售包住包吃生日福利餐补20人以上经验不限学历不限直销基本坐班不接受居家办公
我们公司是一家商务型音乐吧目前在招酒水促销员 酒水促销员: 保底工资11000+酒水小吃提成 看个人挣钱欲望和个人能力 综合薪资1.5-3.5w (工资可随时预支) (工资每月10号现金发放) (包吃包住月休4天,时间自主安排) 提供宿舍~公司附近3室一厅小区房(热水器空调洗衣机wifi齐全)
销售助理
4000-8000元/月
销售专员生日福利6-10人经验不限学历不限电话销售不接受居家办公对企业/机构(To B)销售经验电话销售经验
岗位职责: 1. 在办公室完成销售工作,通过公司提供的精准客户资源进行开单销售; 2. 积极开发维护客户关系,推动销售目标达成; 3. 定期跟进客户反馈,协助完成订单全流程; 4. 工作时间:8:30-18:00,午休1.5小时,周日单休,法定节假日正常放假; 任职要求: 1. 能适应坐班制销售模式,具备良好的沟通能力和抗压能力; 2. 有较强的目标意识和团队协作精神; 3. 具备销售经验者优先,无经验但表现优秀者亦可考虑。 薪资福利: 1. 月薪范围8000+ 按销售额提成; 2. 公司提供丰富下午茶及不定期团建活动。
销售专员/
3000-13000元/月
销售专员保险生日福利年终奖11-20人1-3年中专/中技电话销售网络销售渠道销售门店销售较多外勤回款提成销售额提成TOC不接受居家办公其他产品/服务其他行业电话销售经验网络营销经验
岗位职责: 1. 负责整装、全屋定制类产品的市场推广与客户开发 2. 主动邀约潜在客户到店参观,完成接待、需求分析与方案讲解 3. 独立开展客户洽谈,精准匹配产品与客户需求,推动签单转化 4. 维护老客户关系,挖掘复购及转介绍机会,提升客户满意度 任职要求: 1. 对家居建材或家装行业有热情,销售意愿强,具备良好沟通表达能力 2. 具备基础客户服务意识与抗压能力,能适应目标导向的工作节奏 3. 学习能力强,愿意接受系统化产品知识与销售技巧培训 4. 有销售经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训 5. 学历不限,踏实肯干,注重职业成长与长期发展协同设计、施工等团队,保障订单顺利落地与交付体验
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成高社发[2019]12号
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