旅游业务员：底薪3000+提成+出差补贴130/天，有车优先，25-30岁可带 联系联系余经理

岗位职责: 1. 负责汽车品牌在区域市场活动的策划与落地执行，强化终端营销表现，维护并深化客户合作关系； 2. 协同团队推进项目进程，保障客户项目按期交付并达成既定目标； 3. 结合客户实际需求设计个性化线下活动方案，并主导实施推进； 4. 持续跟踪市场趋势与竞争品牌动向，输出专业分析为客户提供策略支持。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 2. 可独立开展工作，具备高效应对和解决问题的能力 3. 熟悉汽车行业运作，能精准洞察市场变化与客户诉求 4. 有新能源车品牌相关活动执行经验者优先考虑 5. 具备10万以内活动全流程策划与执行能力，熟练运用ppt及飞书工具 6. 学习能力强，能够将AI工具有效融入日常工作效率提升

岗位职责： 1.策划并执行景区主题活动、节庆营销、品牌推广等线上线下活动，提升游客参与度与品牌影响力 2.结合“农文旅+康养”融合模式，设计符合生态旅居理念的沉浸式体验活动方案 3.协调内外部资源，统筹活动全流程（预算编制、供应商对接、现场执行、效果复盘） 4.联动村民及本地文化资源，打造具有英西峰林地域特色的可持续性活动IPn5.配合市场与运营团队，输出活动数据报告，持续优化活动策略与转化效果 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉文旅行业者优先 2.具有良好的创意能力、文案撰写能力及项目统筹执行力 3.热爱自然与乡村文化，认同绿色生态发展理念与企业社会责任理念 4.学历不限，具备优秀案例或实操经验者可破格录用 5.沟通协调能力强，责任心强，适应阶段性驻点或灵活工作安排

工作内容： 1、结合客户需求与宴会厅实际情况，制定合理的宴席策划方案（无经验者可学习，公司提供系统培训：需具备较强的学习能力和良好的沟通技巧） 2、负责宴席当天仪式的顺利执行，统筹并监督各环节工作落实，确保活动按既定方案圆满完成 3、参与小型活动的主持工作（通过培训掌握相关技能） 4、收集客户意见并进行总结分析，持续优化策划方案与服务流程，提高客户满意度 任职要求： 1、年龄25-40岁，形象良好，气质出众，具备优秀的沟通能力 2、无策划背景可培养，公司安排培训后上岗 3、热爱婚宴及宴席服务领域，愿意长期稳定发展 应届生缺乏工作经验或性格内向不善交流者不适合该岗位 上班时间： 09:00-12:00 14:30-17:30（日常行政班） 09:00-13:30 16:00-19:30（有宴席时按此时间出勤） 福利：月休4天，生日假，法定节假日额外休假，全勤奖励，业绩提成，活动奖金，季度团队建设等多项福利

1.****** 性别不限 2.具备成功策划及督导活动的实际经验 3.心理素质强，思维敏捷，体能良好 4.曾统筹管理项目并取得良好成果者优先 5.具有同行业或相关领域策划经验者优先（如政府三方活动策划、社区服务策划等）

岗位职责： 1、客户实地拜访与沟通 2、跨行业合作对接——实现品牌曝光及用户增长 3、活动方案策划及全流程执行、后续总结复盘 4、宣传物料的出入库管理与归档 岗位要求： 1、思维敏捷，具备商业运营意识 2、市场营销或活动执行相关背景者优先 3、具备较强抗压能力，能适应外出走访及多部门协作 4、执行力扎实，能高效推进任务落地

岗位职责： 1、根据项目经理要求对活动进行协调把控、负责活动现场统筹、监督管理执行。 2、负责客户沟通工作，把握、提炼客户需求，整理后结合项目情况落实执行，提升客户满意度。 3、协调设计、安装等部门，跟进项目进展。 4、参与活动前期筹备，负责活动执行流程等工作。 岗位要求： 1、具备良好的组织和沟通能力； 2、能够独立处理和解决问题； 3、对广告行业有一定了解，能够快速适应工作环境。

岗位职责： 1.独立策划并执行面向家电、汽车、地产行业客户的线下品牌活动，涵盖发布会、巡展、快闪、品鉴会等全类型项目 2.深度对接抖音运营与广告全案团队，协同输出线上线下融合的整合营销方案 3.负责活动全流程管理，包括创意提案、预算编制、供应商协调、现场执行及效果复盘 4. 结合行业特性与客户调性，定制化设计互动环节与传播亮点，提升用户参与度与品牌声量 5.定期输出活动数据报告，基于ROI分析持续优化策划策略与执行标准 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉家电/汽车/地产行业者优先 2. 具备优秀的创意策划能力与文案表达能力，能独立完成方案撰写与PPT呈现 3.具备强执行力与多线程项目统筹能力，适应快节奏、高协作的工作环境 4. 本科及以上学历，市场营销、广告、传媒等相关专业优先 5.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，责任心强，注重细节

a【福建永鸿野生动物园】 ——招募令 —— 招聘岗位： 活动策划(1名) 职责和任务： ①活动策划的职责：配合企划经理在企划大方向下制定全年营销计划、月度营销计划、每周活动的策划与执行，活动不限于线上、线下等多种方式，在各大节点出具活动方案与推广方案、执行案供经理审核。 ②负责全园区的广告物料巡查、设计、下单、安装跟进工作。 ③负责每周公众号推文的活动内容安排、规则制定、对接文案编写。 ④维护媒体关系，与媒体机构建立合作关系，制定投放安排。 ⑤建立供应商体系，如常规物料下单、桁架搭建、演绎资源、器具租赁等等。 ⑤对每次活动后的效果进行数据收集与评估，提交经理。 ⑥持续关注周边景区的营销动作，掌握周边景区的动向。 ⑦挖掘新鲜事物，追踪热点事件，保持营销敏锐。 薪资待遇：4K-6k(面议)，五险，单休，高温补贴，包吃住，工龄奖等 工作地点：福清市海口镇永鸿动物园 林女士：（微信同号） 欢迎自荐、推荐~

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.撰写完整的活动方案，包含主题创意、流程设计、预算控制、风险预案及效果评估报告 3.协调内外部资源，对接供应商、场地、媒体等合作方，保障活动顺利落地 4.根据项目需求进行现场统筹管理，及时处理突发情况，提升活动执行质量与客户满意度 5.跟踪行业趋势与竞品动态，持续优化活动形式与内容，增强品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与逻辑思维能力 2.有活动策划相关经验者优先，能独立完成中小型活动全流程执行 3.具备较强的沟通协调能力和团队协作意识，抗压性强 4.熟练使用办公软件，擅长PPT方案撰写与汇报展示者更佳 5.工作积极主动，富有创意，对活动细节有高度把控力

曹操出行（吉利集团旗下）网约车司机直招 【工作内容】 通过手机软件接单，系统会自动派单，收到订单后跟随导航到达乘客上车点，待乘客上车后安全的将乘客送达目的地。 【岗位优势】 平台规范，不踩坑： 曹操出行（吉利集团旗下）是真正平台和车辆一体经营模式，合同均与曹操出行公司签署，管理规范，不踩坑。 收入稳定，可自提不拖欠。 日流水450-600，月流水8000-12000，可自提不拖欠。 多重奖励补贴： 新手期、节假日、高峰期出车等完单奖励。 单子多，收入稳，不画饼。 透明化：每单挣多少，乘客付多少，平台抽多少，全都清清楚楚亮给你看。 智能辅助：APP自带“智能找单”功能，哪热闹去哪，不空跑。 师徒带教，小白首选，专属司服帮你成为高收入老司机，跨行业小白的最佳选择。 【车源配套】 网约车营运资质齐全，免费协助办理网约车驾驶员资格证。 车辆本身质量问题公司负责。 司管、车管、保险专员及时提供“多对一”服务。 【职位要求】 年龄：21-59周岁； 驾龄满3年，近3个记分周期内未扣满12分； 无任何刑事、酒驾、重大安全事故等记录，符合法律法规规定的其他条件，具有较强的安全意识； 工作努力，为人踏实，责任心强，能吃苦，具有服务意识。 【注意】 可做主业也可做副业。 【欢迎加入】 欢迎滴滴出行、T3出行、如祺出行师傅加入我们！

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携程旅行定制师 熟练使用Excel/PPT等办公3软件，逻辑清晰，抗压能力强，大专及以上学历，旅游专业优先录取 薪资福利:底薪＋提成＋成长空间5000+。享全勤奖！月休4天！业绩奖励！生日福利！节庆福利 招工人数:若干名 同，应聘时请带简历 工作地址:敦煌市沙州镇综合文化站三楼

岗位职责： 1. 负责旅游产品推广、客户接待、咨询解答，开发新客户、维护老客户 2. 对接线路、机票、酒店、团建、研学、定制游等业务，完成销售目标 3. 跟进订单、签约收款、售后对接，做好客户服务 任职要求： 1. 热爱旅游，沟通表达好，有销售经验优先 2. 性格开朗，执行力强，能抗压，有赚钱欲望 3. 熟悉本地资源、有客户资源者优先 薪资待遇： 底薪+高额提成+奖金+节日福利+团建旅游 收入上不封顶，多劳多得，晋升空间大 工作氛围轻松，团队年轻，老板好沟通

岗位职责： 1.为中老年客户（37-69岁）提供双人成行的免费旅游体验服务，全程协助完成行程安排与落地执行 2. 真实记录旅游全过程，撰写不少于200字的亲身体验感受，突出服务细节与真实感受 3. 使用本人手机拍摄酒店、餐饮、景点等高质量图文及短视频素材，返程后统一提交 4.严格遵守保密要求，不对外透露项目合作身份及运营模式 5.积极推荐符合出行条件的亲友参与，助力团队旅游计划达成 任职要求： 1. 年龄在37-69周岁之间，身体健康，能适应常规旅游节奏 2.必须以两人同行方式报名并出行，出行人均为真实自然人 3. 具备基础手机摄影及文字表达能力，能独立完成素材采集与内容输出 4. 诚信守约，尊重合同约定，不使用网图或他人素材 5.学历不限，有旅游兴趣或亲友资源者优先

打电话邀请客户去旅游，提供老客户名单，偶尔一块出去带团旅游玩

旅游销售顾问/旅游销售专员/资深旅游销售 岗位职责 1. 负责旅游产品的线上线下推广与销售工作，涵盖跟团游、私家团、定制游、出境游、周边游、企业团建、研学旅行、度假套餐等全品类旅游线路，精准挖掘客户出行需求，完成个人及团队销售业绩目标。 2. 主动开发新客户、维护老客户资源，通过线上社群、短视频、线下拓客、客户转介绍等多渠道拓展客源，建立稳定的客户合作关系，提升客户复购率与满意度。 3. 熟练掌握各类旅游产品详情、行程亮点、价格政策、出行须知、票务酒店及地接服务细节，为客户提供专业的线路讲解、行程定制、方案报价、出行咨询等一站式旅游服务。 4. 跟进客户咨询、订单洽谈、合同签订、费用结算、出行对接等全流程销售工作，及时解答客户出行前、出行中、出行后的各类问题，协调解决客户出行诉求，保障客户出行体验。 5. 整理客户信息、销售数据，做好客户档案归档与售后回访，积极维护客户口碑，配合团队完成市场推广、活动引流、产品优化等相关工作。 6. 关注旅游行业市场动态，熟悉竞品产品与价格体系，精准把握客户需求，优化销售话术与服务流程，提升个人销售业绩与业务能力。 任职要求 1. 年龄18-40岁，学历不限，有旅游销售、门店销售、客户顾问、线上销售、文旅行业相关工作经验者优先，无经验但热爱旅游行业者可带薪培训。 2. 热爱旅游行业，熟悉旅游产品业务流程，了解基本的旅游出行政策、票务、酒店、签证相关知识者优先录用。 3. 性格外向开朗，沟通表达能力强，具备良好的销售意识、客户服务意识和团队协作精神，做事认真负责、积极主动。 4. 有较强的抗压能力、目标感和执行力，渴望高薪、勇于挑战自我，擅长客户开发与维护，有客户资源、社群运营、企业团建资源者优先。 5. 熟练使用基础办公软件，会线上沟通、社群维护、简单线上推广，做事耐心细致，服务态度热忱。 6. 无不良从业记录，品行端正，认同公司文旅理念，愿意长期深耕旅游行业。 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额销售提成+业绩奖金+全勤奖+客户回访奖励，上不封顶，业绩优异者月薪轻松过万； 2. 基础福利：缴纳社保、法定节假日正常休假、节日福利、生日福利、带薪年假、定期团建； 3. 行业福利：免费内部旅游机会、员工专属出游优惠、行业资源共享、全年多场专业技能培训； 4. 晋升空间：销售专员→销售组长→销售主管→销售经理，透明公平晋升，不看资历看能力； 5. 工作环境：舒适办公环境，团队氛围轻松融洽，无复杂职场关系，专人带教、新手零基础也能快速上手。 职位亮点 1. 行业前景广阔，文旅行业复苏红利大，客户需求旺盛，客源充足，出单快、提成高、赚钱轻松； 2. 工作时间灵活，氛围轻松，无需风吹日晒，兼顾生活与工作； 3. 零基础带薪带教，全面培训旅游产品知识、销售技巧、客户维护方法，新手快速入行； 4. 接触全国各地优质旅游资源，拓宽眼界人脉，工作充实有乐趣； 5. 业绩压力适中，多劳多得，收入提升空间大，职业发展稳定。 工作内容 负责客户旅游咨询接待、线路推荐、订单跟进、客户维护、业绩达成，助力客户享受高品质旅行，实现个人业绩与收入双提升！

岗位职责： 1、通过问卷调研、深度访谈等方式，系统采集行业趋势及竞品信息，深入挖掘目标市场的实际需求，按时输出市场分析报告，明确潜在商业机会与市场竞争风险。 2、结合企业营销目标与调研数据，独立设计具有创新性的营销活动方案，包括活动主题设定、执行形式、节奏安排等具体内容； 3、参与企业品牌战略规划，制定品牌传播计划，通过社交平台、公关事件、广告投放等多种方式传递品牌理念，增强品牌认知度与正面形象；主导品牌推广项目，如视觉形象优化、宣传物料设计等。 4、承担公司各类宣传内容的撰写工作，包括推广文案、产品说明、媒体通稿等，清晰传达产品优势与服务价值； 5、建立营销活动效果监测机制，运用数据分析工具追踪关键指标，如参与规模、转化效率、营收贡献等，基于数据反馈提炼优化建议，持续提升营销投入回报率。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业优先考虑； 2、具备5年以上市场策划工作经验，有完整主导并落地成功营销项目的实践案例； 3、具备扎实的市场营销理论基础，熟悉市场研究、活动策划、品牌运作全流程；熟练操作办公软件及数据分析工具（如 SPSS、SQL）；了解常用设计软件操作（如 Photoshop、Illustrator）； 4、具有优秀的创意构思能力，能独立完成营销方案撰写；具备良好的沟通协作能力，可高效联动内外部团队； 5、工作态度积极，责任心强，热爱市场策划工作，持续关注行业变化，具备创新思维与敏锐的市场洞察力。

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质 4.保持陈列整洁美观，定期补货、调换样机/样品，维护良好购物环境 5. 积极参与门店销售活动执行与客户回访，协助达成月度销售目标 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.责任心强，有团队协作精神，能适应零售行业弹性工作时间 3.具备基础电脑操作能力，能熟练使用POS系统及办公软件 4.有零售、快消或相关行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在服务行业中长期发展

招聘：建材业务员（工作餐+节日福利） 薪资：4000-8000元/月 岗位职责： 1、负责市场调研和需求分析； 2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解； 3、确定销售部门目标体系和销售配额； 4、制定销售计划和销售预算； 5、负责销售渠道和客户的管理； 6、组建销售队伍，培训销售人员； 7、评估销售业绩，建设销售团队。 任职资格： 1、专科及以上，市场营销等相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先； 3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀； 4、具备较强的市场分析、营销、能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力； 5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。 点击屏幕下申请职位，创建并且投递简历，再打电话或在线聊，即可与企业联系

招整装导购员,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系颜经理

岗位职责： 1.负责各类活动的策划与执行，包括但不限于市场推广、品牌宣传、客户答谢等主题活动，确保活动目标达成 2.独立撰写活动方案，合理规划预算与资源分配，优化活动流程与用户体验 3.协调内外部资源，对接供应商与合作方，保障活动各环节顺利推进 4.对活动效果进行数据跟踪与总结分析，持续提升活动质量与转化效果 任职要求： 1.具备良好的创意策划能力与项目执行力，能独立完成活动全流程管理 2.沟通协调能力强，具备团队协作精神，能够高效推动跨部门合作 3.熟悉活动执行流程及相关资源，有较强的应变能力和现场把控能力 4.有活动策划或相关岗位工作经验者优先，学历不限，经验不限

岗位职责： 1、通过问卷调研、深度访谈等方式，系统搜集行业趋势及竞品信息，深入挖掘目标市场的实际需求，定期输出市场分析报告，明确潜在商业机会与市场竞争风险。 2、结合企业营销目标与调研成果，设计具有创新性的营销活动方案，包括活动主题设定、形式创意、节奏安排等具体内容； 3、参与企业品牌体系建设，规划品牌传播路径，通过社交平台、公关事件、广告投放等形式传递品牌理念，增强品牌认知度与好感度；主导品牌推广项目，如视觉形象优化、宣传物料设计等。 4、承担公司各类宣传内容的撰写工作，包括推广文案、产品说明、媒体稿件等，清晰呈现产品与服务的核心优势； 5、建立营销活动效果评估机制，运用数据工具监测参与量、转化效果、营收贡献等核心指标，基于数据分析复盘活动成效，提出改进策略，持续提升营销回报效率。 任职要求 1、本科及以上学历，市场营销、广告学等相关专业者优先； 2、具备5年以上市场策划工作经验，有完整主导并落地实施成功营销案例的经历； 3、具备扎实的市场营销理论基础，了解市场研究、活动策划、品牌运作全流程；熟练操作办公软件及数据分析工具（如 SPSS、SQL）；掌握常用设计软件（如 Photoshop、Illustrator）基本操作； 4、拥有优秀的创意构思能力，能独立完成营销方案撰写；具备良好的沟通协作能力，可高效联动内外部团队； 5、工作态度积极，责任心强，热爱市场策划岗位，持续关注行业变化，具备创新思维与市场洞察力。

招美容顾问, 薪资4000元以上/月, 有经验者优先! 联系刘

招聘：服装店导购 薪资：3000-10000元/月 要求：性格阳光，有活力，待人热情，沟通能力强 工资：底薪+提成（3000-10000不等） 有意者请直接电话联系！

市场文员岗位职责： 1. 对接品牌方，协调活动执行及展厅物料的设计、制作与现场布置。 2. 每日负责垂直媒体平台后台的内容发布与推广运营。 3. 执行活动所需物资的采购，并完成与厂家的费用核销流程。 4. 保持与客户的日常沟通，深入理解其需求，提供针对性的支持方案。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧，能与团队成员及客户顺畅交流。 2. 拥有较强的组织协调能力，可独立推进多项任务并有序管理。 3. 关注市场趋势，具备敏锐的行业感知力，适应快节奏变化。 4. 工作积极主动，富有责任感，具备良好的协作意识。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道