岗位职责】 1.客户开发与拓展：制定针对性工作计划，建立完善的客户资源档案，持续扩充客户储备池。 2.产品销售与签单：面对面向客户精准介绍公司产品/服务的核心卖点、功能优势、价格体系及优惠政策，耐心解答客户关于产品使用、售后保障等各类疑问，灵活处理客户异议，运用专业销售技巧促成面销签单与当场收款，确保个人及团队销售目标达成率。 【任职要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先，无专业限制，优秀应届生可投递，接受实习生。 2. 经验要求： 可无经验小白，要求有一定的学习态度。 3. 核心能力：具备出色的沟通表达能力与临场应变能力，能快速与客户建立信任；后期管理团队、有出色的领导力和团队协作能力。 4. 其他要求：能熟练使用手机、微信等工具记录客户信息、提交报表；可接受本地范围内的线下走访工作；认同公司企业文化与产品理念，愿意长期深耕销售及管理领域。 【基础福利】 五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金）；法定节假日（春节、国庆、中秋等）正常休假。 3. 专项福利：定期销售培训（产品知识、面销技巧、异议处理等），助力能力提升；培养管理型人才；定期团队团建（聚餐、露营、拓展等），完善的晋升通道（专员→主管→高管→准副理→经理），晋升机会公开透明，凭业绩说话。 4. 实习期一到三个月：包住，底薪4000+1000绩效+提成+奖金=4000-8000元/月；转正后：底薪5000+提成+奖金=6K-10K元， 5. 工作时间是早八晚六，午休两个小时，上六休一，周日固定单休，节假日正常休息

【公司提供精准客户资源，配备完善的培训体系，前期由经验丰富的同事指导谈单】 一、岗位职责 1、开展ERP软件的销售工作，上门拜访客户，现场演示产品功能，挖掘并匹配客户需求，推动签约成交； 2、与纺织行业企业客户建立长期稳定的合作关系，及时解决销售流程中的各类问题，提升客户满意度； 3、定期进行客户回访，持续做好客户关系维护。 二、任职资格 1、高中及以上学历，具备B端纺织面料或ERP软件销售经验者优先考虑； 2、热爱销售岗位，具有较强的销售敏锐度，良好的沟通表达能力、人际协调能力及谈判技巧； 3、积极进取，愿意接受挑战，学习能力强，执行力高，能适应B端销售的工作节奏，追求高收入回报。 三、福利待遇（远超行业标准！！） 1、底薪+高额提成（13%-22%）+月度激励奖金+期权激励，平均综合月薪10K以上，另设月度、季度现金奖励！ 2、入职即享系统化带薪培训，配备一对一导师指导，全程实操带教，助你快速上手！ 3、入职当月即缴纳五险一金； 4、处于高速发展阶段，晋升通道畅通，每年提供1-2次晋升机会；

岗位职责： 1、开发与维护客户，推广公司主营业务 2、协调内外部沟通，解决项目执行过程中出现的问题，保证服务质量 3、分析与管理客户数据，把握市场及竞争品牌趋势，及时调整销售策略及相关支持。 任职要求： 1、高中及大专以上学历 2、良好的沟通能力，具有一定的计划、组织、协调能力和团队协作精神； 3、喜欢挑战高薪，能适应高强度压力； 4、服从公司管理，熟悉运用办公软件的基本操作； 5、接受小白，有人带。 上午09:00-11:30下午13:30-18:30 周日休息法定节假期不定位团建下午茶节日福利都有

我们是滴滴官方门店，专注于汽车租赁服务，工作期间提供手机。 岗位职责： 1. 提供专业的滴滴出行网约车相关咨询服务 2. 邀约有意向从事网约车运营的司机到店沟通 3. 持续维护客户关系，提升客户满意度 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和主动服务意识 2. 能够快速响应并妥善处理用户咨询问题 3. 具备团队协作精神，能与同事协同推进工作目标 工作时间和薪资待遇： 朝九晚六，单休 无责底薪4—6K＋高额提成＋奖金，普遍月收入达1万元以上 公司设有清晰的晋升通道，每季度进行评级考核 顾问——资深顾问——主管——经理 业务快速发展，欢迎有志之士加入，团队氛围融洽，定期组织团建活动

岗位职责： 市场信息收集与分析，制定产品及服务方案，客户开发与维护，项目跟进 （涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施） 1、负责与客户沟通谈判，并按规范完成销售合同的签订； 2、开展客户拓展与关系维护，实施定期走访，掌握市场动态并挖掘潜在客户资源； 3、承担所辖区域产品市场的推广与开发任务； 4、推进项目全过程跟踪，参与商务谈判并协助完成合同文本拟定； 5、负责业务相关招投标事宜的组织与执行； 6、完成职责范围内其他相关或临时性工作任务； 岗位要求： 1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧，擅长人际互动； 2、对市场具有一定的认知与判断力，能适应高强度工作节奏，具备较强抗压能力与执行力； 3、持有驾照者优先，需接受出差安排，月均出差约15天（视实际工作需要调整）； 4、大专及以上学历，道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程（道路与桥梁方向）、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先录用； 5、优秀应届毕业生亦可申请，公司提供系统化培训及职业发展通道！ 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。

工作内容： -负责手表店内的日常运营工作 -提供优质的顾客服务，确保顾客满意度，按时回私信 -保持店面整洁，维护良好的购物环境 -写每日账目汇总 底薪加提成制，平均工资在5-6k，交五险，优秀店员能一个月近万，主要看销售情况，薪资待遇：底薪+高额提成+高额奖励前3个月有保底

贝壳找房定位于技术驱动的品质居住服务平台，致力于聚合和赋能全行业的优质服务者，打造开放合作的行业生态，为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。 岗位职责： 维护各线上平台的房源信息，确保内容真实、准确； 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 深入理解客户需求，匹配并推荐合适房源； 主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关流程服务； 开展房源开拓工作，持续进行房源维护与积累，与业主建立长期稳定联系。 岗位要求： 学历及专业不限； 具备较强的学习能力与管理潜质，拥有良好的心理素质和团队协作意识； 性格积极乐观，作风踏实肯干，富有目标感与发展意愿； 对销售类岗位有浓厚兴趣，期望在销售领域长期发展。 薪资福利： 底薪5000-6000，提成比例45%起；新人综合月收入8000~9000 住房补贴；五险一金； 其他福利：19天带薪年假、每月额外福利假、节日礼品、租房购房优惠、免费体检、专业培训、师傅带教、国内旅游、境外旅游、人民大会堂国宴等。 成长体系： 新人培训：入职前将系统学习房产经纪相关理论知识，完成专业赋能； 衔接培训：助力新人实现从理论到实操的平稳过渡，前三个月持续接受系统化衔接训练； 实战演练：配备导师一对一指导，深入参与实际业务场景； 经验分享：定期组织优秀员工分享实战经验，助你快速掌握成功方法论。 晋升路径： 横向晋升（业务方向）：助理经纪人—经纪人—资深经纪人（最高A10）， 销售岗位设有等级体系，职级提升对应提成比例递增（45%起）； 纵向晋升（管理方向）：房产经纪人—店经理—商圈经理—区域总监—大部总—分公司总经理。 工作地址： 公司地址：杭州市滨江区春晓路208号，近滨江银泰/天街。 路线：地铁1号线滨和路站C口步行200米。 【联系我们】 如有疑问可直接沟通，投递简历者将优先安排面试

职位描述 没有绩效要求！！！ 岗位职责: 1. 根据上级安排，按时完成所分配的工作任务 2. 与同事协同配合，推进项目顺利实施 3. 不断改进工作方法，提高整体作业效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧，能与团队成员顺畅交流 2. 能在既定时间内高效完成工作，并保证质量达标 3. 具备积极的协作意识，可快速融入团队工作氛围

招聘岗位 业务推广员 工作内容 1。负责装修，除甲醛，宽带，弱电一站式服务的推广与客户对接； 2。挖掘身边潜在客户资源，拓展新客户渠道，解答客户关于业务内容，价格，流程等基础咨询； 3。协助完成客户信息登记，订单跟进，配合公司施工团队完成后续服务对接，无需负责施工环节。 岗位要求 1。男女不限，学历不限，有无经验均可： 2。性格外向，沟通能力良好，有责任心，具备基本的客户服务意识； 3。欢迎各行业翘楚开展合作； 4。时间充裕，能自主安排工作时间，执行力强。 核心优势 1。时间完全自由：无需坐班，不限制工作地点与工作时长，利用碎片时间，业余时间即可开展工作，兼顾生活与增收； 2。按单提成，上不封顶：薪资结算为高比例按单提成，多劳多得，订单量越大，收入越高，提成一单一结，无拖欠； 3。业务范围广，易出单：流量卡为民生刚需业务，客户需求大，推广难度低，上手快； 4。零成本兼职：无需垫付任何费用，轻松开启兼职增收。 薪资待遇 纯按单提成，提成比例优厚，订单成交即核算提成，结算方式灵活，收入无上限! 期待有想法，想增收的你加入我们，一起轻松兼职，稳步赚钱!

绍兴市新昌县招幕墙打胶

绍兴市新昌县招幕墙安装、工地小工/杂工

绍兴这边本地工厂260/天可日结包吃住 17-45

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招聘：银滩旅行社招员工 底薪3000+带团等各种补贴，只要人勤快，月薪上万不是梦。 要求：工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和学习能力，能快速适应岗位工作流程，能吃苦耐劳者优先。

旅游定制师工作经验2年，学历要求大专薪资福利:4000~8000扫码识别查看职位信息工作地址:保定市涿州市君悦广场

招聘：旅游业务员 薪资：面议 岗位内容：1. 负责为国内、外客户提供旅游咨询服务，确保顾客出游的愉快体验；2. 根据客户需要，设计旅游路线并为其提供订购服务；3. 维护与各类旅游服务供应商之间的良好合作关系，保证顾客旅游期间的服务质量；4. 研究旅游市场动态，进行市场调研并推广公司旅游产品。任职要求：1. 具备较强的沟通协调能力，善于发现顾客需求并根据顾客特点提供相应服务；2. 具备一定的旅游市场、旅游常识及相关法律法规知识；3. 具备较强的学习和适应能力，能够适应高强度的工作环境；4. 良好的服务意识，阳光开朗，心态积极乐观；5. 工作认真负责，具有团队协作意识。

招聘：经营部副经理 薪资：面议 主要负责对外联系工作，熟悉建筑业招投标经营工作,以及建筑、市政、园林等标书的制作,工作认真负责，责任心强，有一定管理能力。有驾驶证，建造师等建筑业从业证书优先考虑。

旅游定制师 1.负责旅游产品线路的设计、开发及报价核算以及公司旅游平台订单的处理。(公司目前经营平台：携程网、美团网、飞猪、小红书、、去哪儿等)；2.负责与各操作部门同事之间的协调及沟通，并为销售人员提供支持以及与财务部门的紧密配合；3.为销售部门、客户提供合理的旅游行程以及报价服务等；4.负责跟踪各团队进展，与团队导游、地陪及销售代表协调沟通解决团组的突发状况或处理意外事件；5.负责完成相关团队方面信息的跟踪工作；6.负责团队的操作质量，协助销售人员稳定客户；7.负责市场调研和需求分析，对负责的区域市场竞争对手信息的收集及整理。线上线下定制旅游产品 薪资福利:4000 - 8000元/月，社会保险、加班补贴、夜班补贴、年终奖励等，提供免费停车。 招工人数:3人 简历投递邮箱： 工作地址:陕西省西咸新区空港新城前海人寿丝路新城1号楼103室

【福利待遇】 底薪（与销售业绩无关）+提成+新人津贴600~10000+月度/季度奖金 综合收入无上限！付出越多回报越高 ·上午8:30~下午17:30，工作节奏稳定，不加班，周末双休，法定节假日照常休息，时间灵活自主 ·公司配备高质量客户资源，有效减少拓客压力 ·背靠综合性金融集团，业务范畴广泛，发展平台广阔 ·入职即享系统化专业培训，快速掌握工作流程，缩短适应周期 ·提供清晰的晋升机制，每三个月开放一次晋升机会 【岗位职责】 ·按照公司客户分配机制，落实所辖区域内客户的售后响应及服务活动执行 ·开展区域客户关系建立，通过微信群沟通、实地拜访等方式维护客户日常联系 ·凭借公司优质资源，针对客户需求匹配并提供专业的金融解决方案 【任职要求】 ·年龄在25~45周岁之间 ·具备大专及以上学历，需可在学信网查验 ·有销售从业经历者优先录用 ·工作地点可选柯桥网点或越城网点，限绍兴地区

我们线下有二十多家体彩店，为迎接世界杯特招各方面人才加盟。 需求: 1.销售能力强，能做销量的 2.资金能力强，能提供支持的 3.引流能力强，能提供粉的 4.身边资源多，能提供资源的 5.现成的销量，现成的粉，能一起做起来的 世界杯期间做起来会很快，欢迎一起赚钱。

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5. 协同团队参与营销活动，配合完成阶段性专项销售任务 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提报 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5. 学历不限，有销售经验者优先

招聘销售专员底薪6900 1！！本场地不招货车司机！！ ！！本场地不招货车司机！！ 2、个人福利：社保、带薪年假、内外部培训、生日假； 3、因公外出：平时外出有行政车接送，； 4、团队活动：生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展； 5、培训晋升：提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)。 工作时间9点-18:30，固定周日休 职位描述:1.跟随经理一起维护老客户异常情况，做好服务同时提升自身技能，为自己独立开发客户做准备 2.我们是物流公司，做B2B业务，需要电话和拜访结合开发客户，很自由灵活，外出有公司行政车接送，主打一个白领丽人配置 3.专业性较强，我们有很多培训，由浅至深，不用担心不会，助理层级主要以维护老客户为主4.我们工资很高，上不封顶，新人保底半年6900，几乎没有拿保底的，2-3w很普遍 5.晋升机制透明，助理一经理一总监一高监，内部去总部竞聘，完全没有暗箱操作 6.我们需要职业的，坚定的，想赚钱的 7.应届的小白暂时不行哈，这是成年人的世界，我们需要有点销售经验的，成熟稳重最好哦 8.有兴趣的积极给我发简历啦! 9.工作地址:浙江省绍兴市金柯桥大道1255号财富大厦2601

岗位职责： 1、派驻至银行外呼中心，负责面向银行白名单客户开展消费信贷业务的电话沟通与推广； 2、通过电话联系符合条件的客户，邀请其前往指定网点办理信贷手续，或远程指导客户使用银行APP完成线上申请流程； 3、按计划对已接触客户进行后续回访，维护客户关系并跟进业务进展。 任职要求： 1、具备高中/中专及以上学历（有相关经验者可放宽至初中），年龄在20-40岁之间，具备良好的服务意识； 2、语言表达清晰，普通话标准，具备较强的沟通能力，能适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3、有呼叫中心、电话销售、金融信贷或相关销售岗位从业经历者优先录用； 4、个人征信记录良好，无不良从业背景，无明显纹身。 薪资构成：底薪+提成，试用期保底4000元，月均收入5-10k，表现优异且有经验者月薪可达万元以上。 上班时间：9:00-18:00，中午休息1.5小时，每月安排8天休息 其他福利：五险一金、享受国家法定节假日、带薪年假、定期组织团建活动、提供专业系统培训等。 晋升及发展：晋升通道公开透明，支持全国范围内的职业发展，定期组织管理岗位竞聘。

工作职责： 1、主动拜访生鲜水果商户，开发并维护新老客户资源，推广佳果送水果配送平台用于日常采购，自主达成既定业绩指标； 2、定期回访辖区内的客户，持续优化合作关系，提升客户粘性与复购率； 3、落实公司制定的营销方案及销售政策，确保各项任务指标顺利完成； 4、结合市场动态与客户反馈，及时汇报产品相关问题，并协助优化业务推进策略； 5、协同公司内部各职能部门高效协作，快速响应并处理突发情况，提升商户服务体验。 任职资格： 1. 具备大专或以上学历； 2. 为人务实，具备较强抗压能力与执行能力； 3. 有实际项目操作或创业经历者优先，熟悉生鲜水果供应链者优先，具有一年以上同类岗位工作经验者优先，拥有社区团购拓展背景者优先； 4. 认同销售发展方向，有意愿在生鲜果蔬销售领域长期发展，思维灵活，富有创新意识。 招聘范围：嵊州新昌/越城柯桥/上虞/诸暨

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位要求 1、大专学历，条件优异者可放宽至高中或中专学历，应届毕业生可单独沟通 2、年龄18—****，能力突出者年龄可适当放宽 3、熟悉电脑基础操作，能熟练使用办公软件 4、需全职在岗，遵守公司各项管理制度 5、性格开朗、积极向上，具备良好的沟通能力，普通话流利 二、薪酬待遇： 前三月薪资：3千-4.5千元（底薪+新人津贴+全勤奖+提成） 六个月后薪资：平均月薪8千元以上 一年以上薪资：平均月薪1万～1.5万 五险一金、节日福利、团队建设活动、荣誉激励机制、多元化奖励政策等；培训体系健全，入职前提供为期10天的岗前培训，主管定期带教，公司按司龄与岗位类别组织专项技能培训 三、工作时间： 每日工作时间为8:30～17:00，中午12:00～13:30为午休时段。 工作期间踏实努力，完成公司规定任务即可按时下班，享受国家法定节假日休假安排，周末实行单双休制度； 四、工作内容： 主要负责车险及非车险产品的销售服务，实行续保客户经理责任制。 今年开发维护的客户，明年仍由本人继续跟进，客户资源长期归属个人，只要持续在职，客户关系持续延续，从业时间越长，积累越多，收入稳步提升。

岗位职责： 1、负责销售团队的日常管理，拓展并维护渠道合作关系； 2、规划销售方向，设定阶段性目标与执行策略； 3、组织开展培训，提升团队成员的销售能力与产品理解； 5、支持团队成员进行渠道客户沟通，共同制定合作计划； 6、持续推动客户成长，构建稳定持久的合作关系； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备销售渠道开发相关背景者优先考虑； 2、具有一年以上渠道销售及团队管理经验； 3、具备较强的主动性、服务意识以及应对压力的能力； 4、性格稳重踏实，沟通表达良好，对销售工作有高度热情； 薪资待遇： 1、工作时间：9：00-18：00，双休，五险，法定节假日带薪休假； 2、无责任底薪（5000-7000）+提成+其他各类现金激励 3、内部晋升通道完善； 4、奖金丰厚； 5、不定期组织员工活动，如聚餐、团建、下午茶、年会等！

不招寒暑假兼职 工作内容： 维护现有客户关系，开发新客户资源，邀请客户参与门店组织的各类活动，为客户提供健康与营养方面的专业咨询，并结合客户需求推荐合适的产品。 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和语言表达能力； 2、对销售岗位充满热情，有较强的耐心与服务意识； 3、能灵活应对市场动态变化，具备优秀的客户服务能力。 福利待遇： 1、薪资：无责任底薪4000元+带薪培训+提成+五险+节假日福利，每月15日准时发放。 2、奖励机制：开单奖励、周奖、月奖、季度奖、内部推荐奖、业绩TOP奖。 3、工作时间：夏季7:00-17:00（含三小时午休）；常规8:00-17:00（含一小时午休）；每月休息4天，享15天带薪年假。 4、晋升路径：销售专员—储备干部—销售主管—区域经理

工作内容： 1，深入了解公司业务，并通过网络渠道挖掘潜在客户资源 2，与宁波本地制造业企业建立联系，提供专业的线上推广解决方案 3，专注服务宁波区域中小企业，开展多元化网络营销（涵盖360关键词首页推广、百度优化、抖音推广、阿里巴巴国内站托管、企业官网建设等）； 4，通过电话沟通邀约宁波地区中小微企业客户，介绍推广服务，安排实地拜访并推动合作落地。 任职要求： 1：普通话流利，具备良好语言表达与沟通能力者优先； 2：熟悉互联网应用，性格积极乐观，工作踏实认真； 3：具备较强的职业素养及团队合作意识； 上班时间： 8:30--17:45，双休，法定节假日正常休息， 享受丰厚带薪年假，每季度发放福利物资，时令水果供应不断，设有月度/季度绩效奖金； 公司位置：紧邻1号线/4号线大卿桥地铁站仅200米，距1号线西门口站300米，楼下即有公交站点，小遛、哈罗单车覆盖便捷出行 公司管理年轻化，领导亲和力强，工作氛围轻松融洽，支持自带餐食，也可选择食堂用餐，定期组织团建活动，提供季度晋升机会，节日福利齐全。