岗位职责： 1、负责主流新媒体平台的日常维护与内容更新，增强品牌影响力； 2、制定并落地线上推广方案，有效促进用户参与，提升用户活跃度； 3、跟踪评估推广数据，持续优化运营策略，提高传播转化效率； 4、协同团队成员，整合多方渠道资源，推进多平台协同运营。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先考虑； 2、了解主流新媒体平台运作机制，具备实际运营经验者优先； 3、具有良好的创意策划能力，能独立完成内容撰写与活动执行； 4、具备较强的数据分析能力，能依据数据结果及时调整运营方向。

岗位职责： 1、制订营销策略，最大程度上，为公司合作的大型线下活动如演唱会音乐节获取流量，提升品牌影响力和市场认知度； 2、分析市场趋势与用户需求，制定有效的营销策略，推动项目流量暴增； 3、协调外部资源，确保营销项目的顺利实施与效果评估； 4、监控营销活动的效果，及时调整策略以优化ROI。 任职要求： 1、具备丰富的新媒体营销策划经验，能够独立策划大型营销项目；有演出经纪人资格证优先； 2、优秀的文案和方案呈现能力，提案能力； 3、优秀的小而精团队领导能力，能够激励团队达成目标； 4、良好的数据分析能力，能够通过数据驱动营销决策； 5，具备剪辑能力，可以不做但必须懂。 6，请注意，本公司由于演出业务需求，周末调休比较多，介意者请勿投递简历。

新媒体运营，我们要的就是你！ 如果你玩转各大社交平台，能写会剪还懂流量逻辑，渴望用创意让内容“破圈”，那这篇招聘就是为你量身定制！我们期待一个有趣、有料、有执行力的你，加入团队一起打造爆款、实现增长。 岗位职责 1.负责微信公众号、小红书、抖音等平台的日常内容策划与发布，包括文案撰写、图片/视频素材编辑，确保内容风格统一且符合品牌调性。 2.跟踪各平台热点话题与用户偏好，结合品牌特性策划创意活动（如话题挑战、直播互动等），提升账号粉丝量、阅读/播放量及用户活跃度。 3.定期分析运营数据（如粉丝增长、内容转化率、互动率等），总结优化策略，持续提升账号影响力与商业价值。 4.配合市场团队完成品牌推广、产品宣传等相关工作，协调内外部资源保障运营活动顺利落地。 任职要求 •学历与经验：大专及以上学历，1年以上新媒体运营经验（应届生有优质个人账号或实习案例也可投递），熟悉至少2个主流平台的运营规则。 •技能要求：具备扎实的文案功底，能独立完成原创内容撰写；会使用剪映、PS等工具进行素材编辑，有短视频拍摄、直播控场经验者优先。 •思维能力：对热点敏感，有较强的创意策划能力和数据分析意识，能快速响应行业动态并调整运营策略。 •职业素养：工作积极主动，有责任心，具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。 我们能提供 •有竞争力的薪资：4k-10k（根据能力浮动）+绩效奖金+爆款内容额外奖励，让你的努力看得见回报。 •成长空间：定期内部培训、行业干货分享，支持你探索新玩法、新领域，助力个人职业技能快速提升。 •轻松氛围：年轻化团队，拒绝无效加班，日常奶茶、节日福利不断，工作与生活可平衡。 如果你已经迫不及待想加入，欢迎将个人简历+过往运营案例（如有）发送至邮箱：，邮件主题注明“新媒体运营+姓名”。我们会在3个工作日内回复，期待与你一起玩转新媒体！

岗位职责: 1.负责品牌在社交媒体平台的内容规划与日常运营。 2.增强品牌在社交平台上的用户互动与参与活跃度。 3.根据数据表现进行分析，持续调整和优化运营方案。 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力及文案表达功底。 2.熟悉主流社交平台的运营机制及相关工具使用。 3.能独立推进项目执行，同时具备良好的团队合作意识。 4.会视频拍摄与剪辑，具备驾驶技能

岗位职责: 1.负责品牌在小红书平台的内容规划与日常运营工作。 2.提高品牌在小红书上的用户活跃度与互动效果。 3.根据数据表现进行复盘分析，持续优化运营方案。 任职要求： 1.具备优秀的创意策划能力及文案表达功底。 2.熟悉小红书平台的运行机制及相关运营工具。 3.能独立推进项目执行，具备良好的沟通协作意识。 4.掌握拍摄及视频剪辑技能。 底薪加提成综合薪资10k-25k

1.内容创作：独立完成公司家庭服务类项目（包括管道疏通、电器维修、查漏测漏等）的宣传文案撰写，并负责在各类媒体渠道进行发布与推广。 2.平台运营：全面负责企业微信公众号、抖音、快手、小红书、本地论坛、百度贴吧等社交平台账号的日常运营与内容管理。 3.引流获客：通过输出实用性强的干货内容、真实案例解析、常见问题答疑及促销活动文案，吸引潜在用户关注，引导其联系客服微信或拨打电话，实现订单转化。 4.热点响应：结合本地生活动态、季节特点（如雨季防漏、冬季防冻）、突发情况（如小区停水）等，迅速策划并上线相关主题内容，提升曝光与引流效果。 5.数据分析：定期跟踪内容传播数据（阅读量、点赞数、评论互动、咨询转化率等），持续优化内容方向与发布策略，提高整体推广效能。 6.口碑维护：积极与用户互动，及时回复评论和私信，塑造并维持公司专业、可信赖的服务形象。 二、岗位要求： 1.经验要求： ·【优先】具备1年以上新媒体运营、文案策划或编辑等相关工作经验。 ·【欢迎】优秀应届毕业生，如有个人账号（如抖音、小红书等）成功运营经历亦可考虑。 ·【加分】有本地生活服务领域（如家政、维修、装修）推广经验者优先录用。 2.技能要求： ·文案能力强：具备出色的文字表达与创意构思能力，擅长撰写吸引点击、引发共鸣的标题与正文。 ·平台敏感度高：熟悉主流社交平台的内容风格与推荐机制，了解爆款内容的传播逻辑。 ·工具应用：掌握基础图片处理工具（如美图秀秀、Canva可画）和视频剪辑软件（如剪映）者优先。 ·学习适应力强：能快速掌握管道疏通、清淤、防水等技术知识，并将其转化为大众易懂的传播内容。 3.素质要求： ·目标导向明确：关注流量增长与客户咨询量，注重实际转化，不止于内容发布。 ·抗压能力佳：适应快节奏互联网工作环境，接受以数据结果为导向的绩效考核方式。

“盛唐牡丹”是国内新中式连锁品牌，以新中式女装和非遗文化为核心，国内外均设有实体店，携手国内外知名设计师共同打造东方美学生活空间 岗位职责： 1.负责自媒体平台的内容规划、文案创作及日常运营维护；在既定周期内实现同品类品牌曝光量领先目标； 2.提升品牌影响力与用户参与度，增强粉丝粘性，促进互动增长； 3.全面统筹美学空间的日常运营，策划并组织实施会员线下体验活动，监控执行过程与成效，确保达成预期指标； 4.承担日常客户接待工作，洞察用户行为数据，持续优化内容方向与传播策略，提升各平台内容品质与传播效率；推进客户分层管理，助力转化率提升； 5.与团队紧密协作，协同推动自媒体运营项目的高效落地与持续迭代。 任职要求： 1.具备优秀的文字表达与内容整合能力，能独立输出高质量原创内容；在规定时间内实现真实流量增长，推动有效转化率提升； 2.熟悉主流自媒体平台的运作机制与用户偏好，擅长内容投放与社群互动； 3.拥有较强的项目统筹能力，能在多线程任务中保持高效执行； 4.具备良好的沟通协调意识，善于团队协作，能够顺畅对接内外部合作； 5.热爱新媒体运营工作，了解中国非物质文化遗产，对传统美学有感知力与分享意愿，乐于接受挑战，追求个人成长与团队共进； 6.在抖音、小红书、视频号等平台有实际运营成果或操作经历者优先，具备非遗文创领域资源对接经验者更佳。

1、负责线上平台的日常运营管理，包括内容更新、活动策划与执行； 2、监控分析线上用户行为数据，优化用户体验并提升平台活跃度； 3、协调内外部资源，推动线上项目的顺利实施，提高品牌曝光度； 4、及时响应用户反馈，处理线上平台的各类问题，维护品牌形象。 5、每日拍摄视频、剪辑、在各渠道发布（小红书、抖音、百度等），每月出2条高质量宣传片。 6、维护线下客户用餐体验，及时反馈问题，进行优化执行。 任职要求： 1、熟悉各类线上运营工具和数据分析软件，具备良好的数据处理能力； 2、对餐饮行业有一定了解，能够洞察用户需求，提出创新的运营策略； 3、具有较强的沟通协调能力和团队合作精神，能有效推动项目进展； 4、责任心强，能够在快节奏环境中保持高效率工作，具备良好的抗压能力。 5、会拍摄视频、剪辑视频。 岗位福利： 1、面议，按能力定薪资，上不封顶，可年薪制。 2、与企业发展战略紧密结合

1.内容创作：独立承担公司家庭服务类项目（包括管道疏通、电器维修、查漏测漏等）的宣传文案撰写，并负责在各类媒体渠道进行发布与推广。 2.平台运营：负责公司微信公众号、抖音、快手、小红书、本地论坛、百度贴吧等社交平台账号的日常运营与内容管理。 3.引流获客：通过输出实用性强的干货内容、真实案例解析、常见问题答疑及促销活动文案，吸引潜在客户主动咨询，并引导其联系客服微信或电话，实现订单转化。 4.热点响应：紧跟本地生活动态、季节变化（如雨季防水、冬季防冻）及突发情况（如小区停水），迅速策划并上线相关内容，提升曝光与引流效果。 5.数据分析：定期跟踪内容表现数据（如阅读量、点赞数、评论互动、咨询转化率等），根据反馈调整内容方向，持续优化传播策略。 6.口碑维护：积极与用户互动，及时回复评论和私信，塑造并维持公司专业、可信的服务形象。 二、岗位要求： 1.经验要求： ·【优先】具备1年以上新媒体运营、文案策划、编辑或相关领域工作经验。 ·【欢迎】欢迎拥有个人成功运营账号（如抖音、小红书等）的优秀应届毕业生投递。 ·【加分】有本地生活服务行业（如家政、维修、装修）推广经验者优先考虑。 2.技能要求： ·文案能力出色：拥有较强的文字表达与创意构思能力，擅长撰写吸引关注、引发共鸣的标题与正文。 ·平台敏感度高：熟悉主流社交平台的内容风格与推荐机制，了解高传播性内容的构成要素。 ·工具应用：掌握基础图片处理工具（如美图秀秀、Canva可画）和视频剪辑软件（如剪映）者优先。 ·学习适应力强：能快速掌握疏通、清淤、防水等技术知识，并将其转化为大众易懂的传播内容。 3.素质要求： ·目标驱动：关注流量增长与客户转化，不满足于内容发布，更注重实际获客成果。 ·抗压能力强：适应快节奏互联网工作环境，能够接受以数据结果为导向的绩效考核方式。

岗位职责： 1.负责策划文案、广告文案、活动文案及品牌宣传文案的撰写，深入提炼品牌核心优势与亮点； 2.具备敏锐的市场洞察力，擅长通过营销文案实现强效情感共鸣与传播效果； 3.能独立完成整体文案策划方案的构思与执行，有装修行业或互联网行业服务经验者优先； 4.负责公司品牌相关内容创作与动态输出，助力品牌定位塑造，主导网络软性推广（如事件营销、话题营销等）的策划工作，提升品牌影响力与关注度； 5.擅长与平面设计团队协同作业，高效推进配套视觉所需的完整策划方案落地； 6.具备微信公众号、小红书、今日头条、抖音、大众点评、淘宝店铺等多平台运营实操经验。 岗位要求： 1.广告策划、市场营销、新闻学等相关专业本科及以上学历，具备2年以上文案相关工作经验； 2.学习能力强，富有创造力，文字功底扎实，逻辑清晰，思维活跃； 3.具备出色的文案撰写能力与文字组织能力，写作经验丰富，拥有丰富的提案实战经历； 4.熟悉产品、品牌及活动策划全流程，掌握专业创意方法，具备强洞察力，熟悉微博、微信、抖音等新媒体平台运营规则，对内容营销敏感，善于整合数字营销资源进行推广； 5.沟通能力强，理解力佳，语言表达流畅，有家装或地产行业文案策划经验者优先考虑。 上班时间：8:45-17:30周一休息

【外发】外发夫妻对有切包一体机的。  (  做仿真丝的小衫) 【招聘】另外招两名平车高手手脚干活麻利捣糨糊勿扰 地址斜桥周家浜17号。  另招样衣工一名技术要好。 另发加工厂10人左右做工要好

江苏苏州太常招管工50一小时氩弧焊气保焊35一小时。

操作工 工作地址:苏州工业园区兴浦路121号（瑞富巷底左手边），人才市场北3公里 上六休一，12小时两班倒，班别:半个月一倒班，7:30-19:30/19:30-7:30 底薪2800元起，绩效500起，车贴250，岗位津贴25-75，高温补贴6-9月300元/月，全勤200元，综合薪资7000-7500元，试用期6个月 试用期6个月，缴社保，一金高温补贴6-9月300元/月，全勤200元 拉丝/药芯焊丝/压涂，2年以上的工厂生产工作经验，有机械设备操作经验者优先 25～45岁之间初中以上学历

苏州市姑苏区招装修木工

可立即到岗者优先考虑！！！ 岗位职责: 1.负责微信公众号、抖音、小红书等内容平台的策划与日常运营； 2.撰写优质留学相关内容，输出中国香港、新加坡、英国等主流留学目的地的本地资讯； 3.熟练运用视频剪辑工具及公众号编辑器，结合数据反馈调整并优化运营方案； 4.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.英语能力良好，能独立浏览英文网站获取信息； 2.热爱留学行业，具备较强的创意策划能力与文案写作功底； 3.熟悉主流新媒体平台的运营机制及相关工具使用； 4.具备独立推进运营项目的能力，拥有一定的数据分析思维。

岗位职责： 1.负责公司自媒体平台的内容规划与发布，增强品牌曝光度及用户活跃度； 2.跟踪并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升互动效果与转化表现； 3.关注行业趋势与热点信息，结合业务目标，策划并落地创新性营销方案； 4.保持与粉丝群体的良性互动，汇总用户意见，优化内容体验与服务品质。 任职要求： 1.熟悉主流自媒体渠道（如微信公众号、视频号、微博、抖音等）的运作机制与传播方法； 2.具备出色的文案创作能力与视觉感知力，能独立完成视频剪辑等多形式内容产出； 3.拥有敏锐的市场判断力和数据分析意识，能依据数据反馈及时调整运营策略； 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，可高效整合内外部协作资源。

工作职责： 1.平台运营： 负责小红书、微信公众号等新媒体渠道的日常内容规划、编辑与发布。 制定并落实新媒体运营方案，增强用户互动与品牌影响力。 2.活动对接： 与门店活动执行团队高效协作，统筹活动宣传物料的策划与衔接。 保障线下活动信息在新媒体端实现精准且高效的传播。 3.内容创作： 独立完成视频号内容脚本撰写，确保创意独特且契合品牌形象。 参与视频拍摄及后期制作的创意研讨，提供内容方向与视觉呈现建议。 职位要求： 1.经验要求： 具备1-3年新媒体运营相关经验，熟悉主流社交平台如小红书、公众号的运作机制。 2.技能要求： 具有扎实的文字功底，能产出具吸引力的原创内容。 具备良好的审美素养，对视觉表达有敏锐感知力。 掌握视频脚本创作及视频制作流程相关知识。 3.个人素质： 富有创意思维和创新意识。 具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神。

1.策略与规划： ·制定符合品牌战略的年度/季度小红书/抖音营销策略，明确以“获取精准销售线索”和“驱动天猫/京东/兴趣电商等平台成交”为核心。 ·负责品类/产品线在小红书/抖音平台的内容矩阵规划，包括产品卖点内容化、场景化解决方案及深度评测等深度转化内容。 ·协助领导统筹管理公司全年营销策划及项目推动落地等。 2.内容与流量运营： ·主导高转化内容生产：规划并监督产出能直接打动高决策门槛用户的专业内容（如技术解析、横评对比、场景方案、用户证言等）。 ·协助组长进行精细化付费投放：以ROI为核心导向，进行从人群包构建、投放策略制定到数据复盘优化的全流程管理。 3.达人营销与资源整合： ·设计以转化为目的的达人合作brief，并监控其内容带来的实际引流与转化效果。 ·与PR团队配合构建服务于转化目标的达人金字塔模型，不仅看重声量，更严选具备专业背书和强说服力的垂类KOL/KOC（如数码极客、家装设计师、硬核测评博主）。 4.数据驱动与闭环管理： ·建立并监控小红书/抖音营销漏斗关键指标（曝光→互动→搜素提升→站外引流/成交），每周进行深度数据分析与复盘。 ·与电商、品宣及销售团队紧密协作，追踪从抖音/小红书渠道而来的用户路径与成交数据，优化从“种草”到“拔草”的全链路。 5.生态建设与创新： ·探索并落地小红书/抖音店铺、直播等直接转化场景的运营策略。 ·监控行业与竞品动态，持续迭代营销打法。 【经验/能力要求】 1.必备经验： ·本科及以上学历，5年以上市场营销或社交媒体运营经验，了解小红书/抖音平台规则，并有独立负责年度营销项目的完整经验。 ·必须拥有耐消品、高客单价产品的成功操盘经验，品类包括但不限于：数码3C、智能家居/家电、汽车、高端美妆/个护。有从0到1打造产品或品牌影响力的案例者优先。 ·拥有出色的数据分析能力，能熟练使用数据分析工具，并习惯用数据证明工作价值。 2.核心能力： ·强烈的营销与生意导向思维：始终在思考“投入产出比”和“如何带来生意增长”，而不仅仅是“爆文”和“互动量”。 ·深度用户洞察：能精准理解高客单价用户的决策路径、痛点及在内容平台上的信息获取习惯。 ·出色的策略规划与项目操盘能力：能将宏观目标拆解为可执行的步骤，并协调内外部资源高效落地。 ·卓越的沟通与协同能力：能与产品、销售、电商团队无缝对接，用共同的语言（生意语言）对话。

岗位职责: 1.负责抖音平台娱乐类内容的策划与落地执行，提升用户参与感与平台活跃水平。 2.主动与用户开展互动交流，增强用户粘性，促进社区氛围建设。 3.跟踪并分析抖音平台娱乐内容发展趋势，通过数据反馈优化内容策略。 任职要求： 1.热爱娱乐直播领域，拥有良好的沟通素养及互动能力。 2.性格积极外向，具备团队协作意识和较强的环境适应力。 3.能够自信面对镜头，表达清晰流畅，具备良好的语言沟通能力。

我们是实体门店，主营西顿照明无主灯、米家全屋智能及鸿蒙智能家居系统。 岗位职责： 1、负责抖音、小红书、视频号等新媒体平台的视频内容策划、拍摄、剪辑与发布工作。 2、运用线上运营手段为线下门店引流，提升客户到店率与品牌知名度。 3、及时响应客户咨询，做好沟通跟进，协助完成订单转化。 任职要求： 1、年龄20—30岁 2、熟悉主流新媒体平台（如抖音、小红书、视频号、大众点评等）的运营机制与推广方式。 3、具有一年以上短视频运营相关工作经验 薪资待遇：底薪+提成，6000—10000元

工作内容： 1.负责在抖音平台进行纯游戏直播（仅限直播形式）； 2.配备专属独立直播间及高性能游戏设备； 3.主动与观众交流互动，维护粉丝关系，营造活跃直播氛围； 职位要求： 1.年龄需满18周岁，性别不限，学历无硬性要求，具备相关经验者优先录用； 2.每日直播时长为7小时，分两个时段进行，时间可自主安排，无需打卡考勤，每月可自由规划4天休息； 3.本岗位为全职线下坐班制，不接受远程居家办公或兼职形式。 节日福利发放应季礼品，结合节气提供茶点水果；配备专人运营团队进行带薪指导培训，依据个人特质定制发展路线，助力快速适应岗位；对游戏有一定兴趣，能较快掌握游戏玩法并挖掘亮点，热衷直播事业，享受与观众沟通交流的过程，有销售背景或直播经历者优先考虑。 特此声明： 1.全程承诺零收费，面试与培训环节均不收取任何费用，不影响个人自由发展权； 2.杜绝低俗不良信息，倡导积极健康的直播风格，坚决抵制任何违反网络管理规定的行为。 签约说明： •签订正式入会协议｜享受公会流量推广支持 •退会机制：15天内可无理由解除协议（无需支付违约金及其他费用）

岗位职责： 1.协助直播间主播完成营销推广工作 2.快速响应客户咨询，推动成交转化 3.引导客户进入公司指定直播场景 任职要求： 1.年满18周岁，性别不限 2.具备良好的沟通技巧及团队协作意识 3.学习能力强，普通话表达清晰流畅 4.经验不限，公司提供带薪岗前培训 岗位福利： 1.无责任底薪5000元+绩效1000元+9%~17%阶梯提成，月综合收入1w~3w，上不封顶 2.每周现金激励、月度奖金及其他各类奖励 3.入职即签劳动合同，依法缴纳社保 4.每日下午茶点供应，办公室零食自由享用 5.享有婚假、产假、春节假期及法定节假日等休假权益 工作时间： 中午12点开始上班，适合年轻群体，无需早起，可安心休息 注：本岗位需通过微信语音电话配合主播开展营销动作，介意者请慎投 总结：该岗位以客服类线上工作为主，主要负责在线回复客户信息，引导客户进入公司直播间，无需外出，纯办公室坐班的优质岗位，感兴趣欢迎来聊聊

急招！！！ 招弹幕游戏主播， 不需要会打游戏! 不需要有直播经验! 不需要会才艺! 会说话就行!会说话就行!会说话就行! 每天只需要播3-5小时，不坐班，播完就走! 工作内容就是解说游戏，不用自己打游戏! 主播性别不限，男女都招，不需要任何经验!我们免 费负责培训教学 任职要求: 1.对游戏有浓厚兴趣，具备一定的游戏操作技巧: 2.具备良好的沟通能力和社交技巧，能有效地与观众互动 3.有责任心，能够定期并准时开展直播活动 4.具备团队合作精神，能与团队成员有效沟通 5.愿意接受新知识和技术，不断提升个人直播品质

类目：羽绒服，国风女装，妈妈装等多品类多个账号 羽绒服、国风女装主播要求：年龄适龄，形象气质佳，身高163-168cm，体重90-110斤，五官端正，身材匀称，具备憋单技巧，擅长产品塑造，对流量有敏锐感知力，综合能力突出。 妈妈装主播要求：年龄35~50岁，身高160-165cm，体重100-130斤，表达逻辑清晰，现场掌控能力强，可适度憋单，直播状态富有热情与感染力。 薪资：时薪面议，能力越强，薪酬越高。

招聘主播 要求憋单，逻辑清晰，新手勿扰。 价格面议，地址：常熟元和路

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招人招人招人啦 要求招聘主播 1学历不限 2年龄20至70岁之间 3每天上网时间3小时全职更好 4能吃苦耐劳 5喜欢贝兼米非常重要不喜欢攒米的请绕道 6会玩手机如果不会玩手机可以教复制粘贴 7待遇月入1000至8000 8有团队精神懂感恩有孝心 9免废教A和i短视频直播有意电联我

岗位职责: 1.负责直播期间的设备操作与实时监控，保障直播画面稳定与流程顺畅。 2.配合直播团队参与内容规划，提升直播过程的互动氛围与观众粘性。 3.跟踪分析直播相关数据，依据数据表现优化直播执行方案，提升整体效果。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识，能高效处理直播各环节的配合工作。 2.熟悉直播技术流程，具备快速应对不同直播场景和技术环境的能力。 3.对直播内容运营有敏锐判断力，能结合观众反馈及时调整并完善直播策略。

【新媒体运营助理】 团队氛围融洽，提供良好的成长机会，发展空间与薪酬待遇具有竞争力 具备网感和进取心（经验不足可培养，重视学习态度与主动性） 岗位职责： 1.协助公司在多个社交平台开展内容推广，涵盖视频、图文等多种形式。 2.研究目标用户特征及平台流行趋势，参与制定运营方案，提升品牌曝光与互动效果。 3.跟踪各平台用户反馈情况，协助优化传播策略，增强用户满意度。 4.与团队协作完成视频后期制作，保障内容品质与观赏性。 5.根据项目安排，参与视频内容的构思、拍摄、剪辑及上线发布工作。 任职要求： 1.热爱新媒体领域，了解主流社交平台的内容机制与传播特点。 2.掌握视频剪辑技能，能独立完成短视频的拍摄与后期处理。 3.具备良好的沟通协调能力，适应团队协作模式。 4.工作积极高效，思维活跃，富有创意想法

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