
装备工程师
8千-1.5万/月
设备工程师1-3年大专设备维护设备测试
岗位职责:
1、参与新产品测试可行性评估及测试覆盖率评审,根据测试规格书或用例,编写并调试测试步骤脚本文件;
2、在功能测试治具制作前与研发团队及治具结构工程师充分沟通,共同制定整体测试方案;
3、负责测试设备与治具的软硬件联合调试,确保满足试产阶段的测试设备要求;
4、设计符合产品测试需求的测试电路及相关接线图纸;
5、处理试产期间各类测试相关问题,参与量产阶段重大异常的技术分析;
6、持续推进ATE功能测试设备的优化升级,并为产线测试问题提供技术支持。
任职资格:
1、大专及以上学历,电子信息工程、自动化、测试控制等相关专业;
2、熟练掌握C语言,至少精通一门上位机开发工具,如Labview、C#,具备控制测试仪器与产品通信的实际经验;
3、熟悉电源测试流程与基本原理,熟练使用AD、CAD、PLC及常用仪器仪表,如交直流电源、电子负载、示波器等;
4、了解家电电源或车载充电机领域的常见测试原理、方法及所用工具和仪器;
5、熟练掌握CAN/RS232/485/IIC等通信协议及其工作原理,有单片机项目开发经验者优先;
6、具备扎实的电子硬件基础知识,具有较强的电子电路分析能力。
SMT设备技术员
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专
岗位职责:
1、负责SMT设备(YAMAHA、NPM)的日常运行操作及异常问题处理,保障生产顺利进行;
2、参与SMT制程优化与生产效率提升工作,持续改进工艺能力;
3、负责SMT产线物料的规范使用与管理,确保生产计划按时达成;
4、承担技术员及操作人员的培训任务,提升团队整体操作水平。
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上SMT领域工作经验,精通SMT生产工艺流程;
2、掌握松下NPM与雅马哈系列贴片机的维护与故障处理技术;
3、具备SMT程序调优及新产品导入的实践经验;
4、掌握常用电子元器件的基本特性及相关知识。
设备助理工程师
5-7千/月
设备工程师1-3年本科维修/保养安装/调试装配设备
岗位要求:
1. 本科及以上学历,机械类或工科相关专业;
2. 掌握非标物流线与气动系统的工作原理及维护方法,具备较强的实操能力和学习能力;
3. 持有电工证、钳工证,或具备非标产线、PACK产线维护经验者优先考虑;
4. 具备机器人维护经验,曾担任班干部、实训室管理职务,或有寒暑假工厂实习经历、现场设备操作经验者优先。
岗位职责:
1. 降低设备故障发生频率;
2. 负责设备的定期检查与日常巡检,落实车间设备的维护保养工作;
3. 处理现场设备突发故障,及时排查并分析故障成因。
宁乡展具厂招聘仓储主管,包吃住,买五险
6-8千/月
厂长/主管3-5年高中库存管理高层货架仓ERP
【岗位职责】
1. 负责仓库日常管理,确保物资有序存放与高效流转
2. 监督入库、出库流程,保证账实一致
3. 协调仓储团队,提升作业效率与准确性
【岗位要求】
1. 同时管理过原材料、半成品及成品
2. 3年以上仓储管理经验,熟悉ERP系统操作
3. 具备良好的沟通能力与团队协作精神
4. 有展示道具、家具、木制品、五金仓、制造行业仓库管理经验者优先
【工作时间】
月休4天,法定节假日正常放
【薪资待遇】
6000-8000元,包吃住,买五险
生产主管/部长
6-8千/月
厂长/主管3-5年本科成本管理生产统计
主要职责:
1、负责车间生产效率的数据统计与分析;
2、开展生产成本的核算与数据分析;
3、参与公司产能优化的相关分析工作;
4、统计车间产成品与半成品的产出情况;
5、汇总车间不良品率及计件工资数据;
6、协助完成车间考勤管理与生产培训事务
饲料生产设备管理部主管
1.5-2.5万/月
生产设备管理员月结5-10年大专饲料设备
工作职责:
1、设备全生命周期管理:制定并落实公司设备的年度、季度及月度维护保养方案
2、维修管理与故障控制:统筹基地设备运行管理,保障设备安全稳定运转
3、团队建设与安全管理:负责机修团队日常管理,杜绝重大设备事故发生
4、成本与预算控制:编制并执行部门年度维修费用、备件采购及能耗支出预算
5、跨部门协作:与生产、品控、采购、财务等部门密切配合,依据生产安排组织设备检修,确保设备满足生产需求,协同处理各类设备相关问题
任职资格:
1、大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、机电一体化、电气工程及其自动化、农业机械化等相关专业
2、5年以上饲料行业或相近领域(如粮油加工、食品制造)设备管理经验,具备至少3年设备主管、车间主任或同等管理岗位经历
3、有独立带领团队完成大型设备安装、大修或重要技术改造项目的成功实践
4、精通饲料生产核心设备(如粉碎机、制粒机、膨化机、混合机、输送设备、自动化控制系统)的构造原理及维护关键点
生产厂长(全屋定制)
6-7千/月
厂长3-5年学历不限有生产管理经验工装设备经验成型工艺经验
能吃苦耐劳(55岁以下)有管理经验会做各类异形,熟悉开料封边机的调试
主管3-5年中专/中技
湖南长沙钣金工厂招一名生产主管,在下料/折弯/焊接某个领域有自己的长项,有0-1的团队搭建经历(数控机床钣金件),有意者可报名。
设备技术员
8千-1.5万/月
设备工程师经验不限大专非标设备电气设备机床设备
岗位职责:
1、厂商对接与管理:负责自动化设备(特别是物流搬运类、清洗分选类、自动上下料类)的技术协议签署、方案评审及项目进度管控。主导设备到厂后的安装指导与调试监管,确保设备满足技术规格书各项要求。
2、现场调试与集成:负责设备与上层系统(MES/MCS)及底层PLC的通信联调工作(重点核查IP设置、点位表匹配、信号交互测试)。协同MCS工程师完成AGV路径规划验证、交通调度逻辑测试,处理现场死锁、数据丢包等异常问题。
3、故障排查与维修:及时响应产线设备突发故障,通过分析PLC程序、电气图纸或HMI报警信息快速定位原因(如传感器失效、电机过载或逻辑阻塞)。搭建设备故障案例库,输出维修记录,逐步减少对外部厂商的技术依赖。
4、预防性维护:制定并落实设备PM(预防性维护)计划,定期开展传感器校准、光学部件清洁、机械磨损检查等工作。
5、负责备品备件库存管理,保障关键零部件的合理储备。
任职要求:
1、专业背景:
电气自动化、机电一体化、机器人工程等相关专业,大专及以上学历。
2、核心技能:
精通PLC: 熟悉主流PLC品牌(西门子S7-1200/1500、三菱、欧姆龙或汇川),能读懂梯形图/SCL代码,具备基础程序修改和变量强制调试能力。
电气识图: 能熟练识读电气原理图,掌握万用表、示波器等工具进行电路故障排查。
通讯配置: 熟悉工业以太网(Profinet/EtherNet/IP)、Modbus TCP、TCP/IP Socket等通信协议配置,理解“心跳机制”、“握手机制”的工作原理。
3、行业经验:
具有光伏(电池片/切片)领域自动化设备运维经验者优先考虑。
特别加分项:
具备AGV/AMR调度系统现场实施经验,或熟悉海康威视、极智嘉等主流AGV厂家调试流程者更优。
具备良好的抗压能力与沟通协调能力(日常需推动厂商、督促整改),能接受倒班及紧急加班抢修任务。
货运司机
株洲地区招聘配送司机兼业务,公司业务扩张,大量招聘。提供方法、车辆、成熟货源。
薪资待遇:试用期150元/天,包中餐和晚餐。转正后第二个月综合收入7000元以上。底薪+全勤+绩效2700~2900元/月,收入保底。日达标奖励100元/天起,当日兑现。配送提成按单结算,多劳多得。区域业绩越高,分红越多。综合收入转正后月薪7000起,能力越强,上不封顶。
公司扶持:系统化业务培训,老司机一对一实战带教。免费提供配送车辆,无需自备车子。成熟稳定产品线,现有客户资源,上手就能开展业务。
岗位职责:负责片区货物准时、安全配送。货物装卸、清点核对,保证货品与单据一致。配送途中维护老客户,开发新客户,做好客情。合理规划行车路线,提升配送效率。完成领导安排的其他工作。
任职要求:持有C1及以上驾驶证,驾驶技术娴熟。熟悉株洲及周边路况优先。身体健康,吃苦耐劳,能适应户外工作。责任心强,服务态度好,服从管理。无重大交通事故、无不良驾驶记录。45周岁以下,学历不限;有配送、销售经验优先。
工作地点:株洲市建宁大桥附近,芦淞区南环附近。
岗位优势:四重收入,底薪+日奖励+配送提成+区域分红。长期发展,区域分红模式,越做收益越高。门槛宽松,不用自备货车,踏实肯干就能挣钱。全程帮扶,不用独自摸索,安心跑业务。
A2挂车月结
株洲中通快递招聘挂车司机1名。要求50岁以下,持A2驾照及从业资格证,驾龄5年及以上。岗位职责包括负责公司快件运输,确保快件安全到达,往返株洲至长沙;按照调度安排完成运输任务,做好行车记录和交接工作。需绝对服从安排,遵守规章制度。薪资为5000至1W。
株洲炎陵县找压路机师傅一名,二把刀勿扰,,工资6500每月准时发,不超过55岁,联系电话曹
6-7千/月
压路机司机1-2人月结
找压路机师傅一名,二把刀勿扰,株洲,工资6500每月准时发,不超过55岁,联系电话曹
配菜包住月结
招聘:株洲职教城大学招蒸饭,砍鸡鸭,切菜阿姨,需要有食堂工作经验,工资3800-4500,月休2天,宿舍配有空调热水器,联系方式:()
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备服务工程师
5千-1万/月
设备工程师1-3年大专
(一)岗位职责
1. 设备安装调试:负责公司家用微高压氧舱设备的现场开箱、组装、整机安装、通电调试,完成设备压力、氧浓度、温控、耳压平衡、臭氧消杀等全部功能校验,确保设备各项参数达到出厂标准。
2. 售后维修故障处理:承接全国代理商、体验中心、海外客户设备故障报修,远程技术排查;必要时出差到现场开展设备检修、零部件更换,解决电路、制氧系统、压力控制系统、传感器、控制系统等各类硬件故障。
3. 技术服务与培训:对代理商工作人员开展设备日常操作、基础故障排查、日常维护保养培训;输出设备维护保养手册、常见故障处理指引文档。
4. 质保履约执行:落实舱体十年质保等公司质保政策,做好维修更换记录,建立设备服务台账,记录设备安装时间、故障现象、维修方案、更换配件、回访结果。
5. 设备检测反馈:维修过程中收集产品硬件缺陷、设计问题,整理反馈给生产及研发部门,协助优化产品质量。
6. 售后配件管理:统计维修备件需求,提交备件申请;做好备件领用登记,管控备件消耗;完成维修完工报告、服务工单归档。
7. 出差支持:根据售后需求全国出差,配合海外客户远程技术指导,配合销售完成客户现场设备技术答疑。
(二)招聘任职要求
1. 大专及以上学历,40 周岁以下,机械、机电一体化、电子电气等相关专业。
2. 持有有效电工证;具备设备整机安装、电路检修、设备调试实操经验;有大型家电、康养医疗设备、工控设备售后维修经验优先。
3. 看得懂电气原理图,能够独立排查电路、传感器、控制系统故障;了解气压设备、压力容器相关知识优先。
4. 能够接受高频全国出差;动手能力强,善于故障分析判断。
5. 具备基础文档能力,可填写服务工单、撰写故障报告;有安全操作意识,严格遵守电气作业安全规范。
6. 有高压舱、制氧设备相关维修服务经验优先。
设备调维技师(组装-调维)
1-2万/月
设备工程师大专
【岗位职责】
1. 负责设备的基本运维,包括点检、维护、保养及报警处理。
2. 负责设备异常识别,并主导改善工作。
3. 负责对外改善联络、自动化方案评估、人员管理、技能提升及费用监控等综合性事务。
设备工程师
1-2万/月
设备工程师3-5年中专/中技机修电气工程师维修辊压模切
岗位职责:
1、负责锂电生产设备的维护、维修、保养与跟进等工作;
2、负责主导新设备导入的规划、安装、调试、验收、量产等;
3、优化设备及工装、改良设备结构和参数,以提高生产效率和产品品质;
4、及时解决设备异常,以支持生产需求;
5、实施设备及工艺的改善,提升设备稳定性,降低故障率,提升产能。
任职要求:
1、专科及以上学历,自动化、机电一体化等相关专业优先;
2、精通机械原理,熟悉机械设计;熟练运用Auto CAD二维软件、Solidworks三维制图软件;
3、1年以上设备维护保养调试相关经验,具有锂电池设备管理经验优选;
4、能够独立承担工作压力,具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,富有敬业精神和责任心。
液压系统工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年大专
1. 负责液压系统的整体方案设计、原理图绘制、元件选型计算,完成液压站、液压管路、执行元件等核心部件的设计与优化,确保系统满足设备工况、压力、流量、精度等技术要求。
2. 主导液压系统的图纸绘制与技术文件编制,包括装配图、零件图、BOM清单、设计说明书、调试手册等,规范技术文档管理,保证图纸与文件的准确性、完整性。
3. 跟进液压系统的生产、装配、调试全过程,解决生产制造、现场安装及调试过程中出现的液压技术问题,提供技术支持与指导,保障项目按期交付。
4. 负责液压系统的性能测试与故障诊断,对运行中出现的泄漏、压力不稳、动作异常等问题进行分析排查,制定整改方案并跟踪落实,提升系统稳定性与可靠性。
5. 参与新产品研发、老产品技术升级工作,调研行业先进液压技术、新型液压元件,结合公司产品需求开展技术创新,优化系统结构、降低成本、提高能效。
6. 配合销售、采购等部门,对接客户需求提供液压技术方案,参与供应商选型与技术评审,审核液压元件采购技术参数,把控元件质量与供货周期。
7. 遵守公司技术规范与安全操作规程,做好液压系统设计、调试过程中的安全管控,杜绝技术安全隐患。
【岗位要求】
(一)专业与学历
1. 机械设计制造及其自动化、液压传动与控制、机械电子工程等相关专业,大专及以上学历。
2. 具备扎实的液压传动、流体力学、机械设计理论基础,熟悉液压系统工作原理与核心技术。
(二)工作经验
1. 3年及以上液压系统设计、研发或调试相关工作经验,有工程机械、机床设备、冶金设备、新能源装备、液压泵站等行业从业经验者优先。
2. 有独立完成中小型液压系统项目设计、调试全流程经验者优先,熟悉非标液压系统设计优先。
专业技能
1. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks绘图软件,能独立完成液压原理图、三维模型、工程图纸的绘制。
2. 精通各类液压元件(液压泵、阀、油缸、马达、过滤器、冷却器等)的选型、性能参数与应用场景,熟悉国内外主流液压品牌(如力士乐、派克、油研、华德等)产品特性。
3. 掌握液压系统调试、故障排查与性能优化技能,能独立处理现场技术问题,具备系统压力测试、流量校准、负载试验等实操能力。
4. 了解液压系统电气控制基础,熟悉PLC控制与液压系统联动原理,能配合电气工程师完成系统联调。
5
线束加工组长
4-8千/月
生产组长/拉长1年以下中专/中技
【岗位职责】
1. 负责线束加工生产流程的组织与实施
2. 监督生产进度,确保产品按时保质完成
3. 协调班组人员,优化现场作业效率
【岗位要求】
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
4. 有线束加工行业带拉经验
办公室文员
4-6千/月
办公室文员包吃包住3-5人月结1-3年中专/中技全职能独立完成岗位工不需要出差单休跟单经验文员经验ERP系统经验AutoCAD印刷/包装/造纸经验机械加工制造经验建材经验
下单发货生产
生产组长/拉长
5-9千/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
【岗位职责】
1. 根据生产计划,合理安排人员及资源,确保生产任务高效推进;
2. 协助团队完成生产过程中的统筹管理、质量控制及流程优化;
3. 负责生产现场的日常管理与人员纪律监督,确保生产秩序稳定;
4. 及时处理生产异常,推动问题改进,提升整体生产效率。
【岗位要求】
1. 有相关生产管理经验,熟悉产线运作流程;
2. 具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作;
3. 工作认真负责,具备较强的问题分析与解决能力;
4. 能适应生产节奏,具备一定的抗压能力。
装备研发工程师(株洲2026)
8千-1.2万/月
设备工程师3-5年大专ICTFCTATE电源测试设备测试平台
岗位职责:
1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发;
2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试;
3、撰写工装设备相关设计文档,协助生产端解决测试环节中的技术问题;
4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、自动化等相关专业背景;
2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验;
3、熟练掌握AD、CAD等设计软件,熟悉常用测试仪器的操作与应用;
4、了解ICT、FCT、ATE测试平台,具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供株洲设备管理员招工在线招聘信息,主要招聘株洲生产设备管理员相关人才。作为生产设备管理员工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解生产设备管理员的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。