岗位职责: 1、参与新产品测试可行性评估及测试覆盖率分析，根据测试规格书或用例，编写并调试测试步骤脚本文件； 2、在功能测试治具设计前与研发团队及治具结构工程师充分沟通，共同制定整体测试方案； 3、负责测试设备与治具的软硬件联合调试，确保满足试产阶段的测试设备要求； 4、设计符合产品测试需求的测试电路及相关接线图纸； 5、处理试产期间各类测试相关异常问题，并参与量产阶段重大质量问题的原因分析； 6、持续推进ATE功能测试设备的优化升级，为产线测试过程中出现的问题提供技术支持。 任职资格: 1、大专及以上学历，电子信息技术、自动化、测试控制等相关专业； 2、熟练掌握C语言，至少熟悉一种上位机开发工具，如Labview、C#，具备测试仪器控制与产品通信的实际经验； 3、熟悉电源类产品的测试流程与原理，能熟练使用AD、CAD、PLC及常用仪器仪表，如交直流电源、电子负载、示波器等； 4、了解家电电源或车载充电机领域的常见测试原理、方法及所用工具和仪器； 5、熟练掌握CAN/RS232/485/IIC等通信协议及其工作原理，有单片机项目开发经验者优先； 6、具备扎实的电子硬件基础知识，具有较强的电路分析与故障排查能力；

岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械类或工科相关专业； 2. 掌握非标物流线与气动系统的工作原理及维护方法，具备较强的实操能力和学习能力； 3. 持有电工证、钳工证，或具备非标产线、PACK产线维护经验者优先考虑； 4. 具备机器人维护经验，曾担任班干部、实训室管理职务，或有寒暑假工厂车间实习经历、现场设备操作经验者优先。 岗位职责： 1. 降低设备故障发生频率； 2. 负责设备的定期检查与日常巡检，落实车间设备的维护保养工作； 3. 处理现场设备突发故障，及时进行应急响应并分析故障成因。

岗位职责: 1、负责SMT设备（YAMAHA、NPM）的日常运行操作及异常问题处理，保障生产顺利进行； 2、参与SMT制程优化与生产效率提升工作，持续改进工艺能力； 3、负责SMT产线物料的规范使用与管理，确保生产计划按时达成； 4、承担技术员及操作人员的培训任务，提升团队整体操作水平。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备5年以上SMT领域工作经验，精通SMT生产工艺流程； 2、掌握松下NPM与雅马哈系列贴片机的维护与故障处理技术； 3、具备SMT程序调优及新产品导入的实践经验； 4、掌握常用电子元器件的基本特性及相关知识。

岗位职责: 1、负责电源类产品的测试工装与测试设备的设计与开发； 2、根据项目需求独立完成测试程序的编写与调试； 3、撰写工装设备相关设计文档，协助生产端解决测试环节中的技术问题； 4、协同研发团队从产品设计初期优化测试可行性与效率。 任职要求: 1、大专及以上学历，电力电子、自动化等相关专业背景； 2、具有2年以上电源类产品测试设备开发工作经验； 3、熟练掌握AD、CAD等设计软件，熟悉常用测试仪器的操作与应用； 4、了解ICT、FCT、ATE测试平台，具备硬件或单片机开发经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责乳制品生产线前处理及灌装环节的日常运作管理，确保生产目标按时保质完成； 2、监督员工规范作业，持续优化生产效率与产品品质； 3、组织团队协作，及时解决生产过程中的各类异常问题； 4、参与生产计划的制定与落实，保障各流程高效衔接。 任职要求： 1、大专及以上学历，能力突出者学历可适当放宽。 2、具备5年以上乳品行业生产经验，有管理岗位经历者优先考虑。 3、掌握前处理、灌装或包装段的工艺流程、设备操作及相关质量管控标准。 4、具有较强的沟通协调意识和责任担当，能接受倒班工作安排。 福利： 入职缴纳五险一金、节日福利、提供食宿、工龄工资、带薪年假、广阔晋升空间。

岗位职责： 1、建立健全设备管理制度及相关体系文件，构建完整的设备管理体系 2、组织编制各类设备设施的定期三定保养计划及其他运行维护计划，并监督执行，确保设备持续稳定运转 3、开展设备技术攻关及提效降耗的技术改造研发，牵头处理各类设备复杂问题，制定生产操作中设备运行效率提升与能耗降低的解决方案并推动落地实施 任职要求： 1、本科及以上学历，具备机电、自动化等相关专业知识 2、拥有5年以上设备设施管理经验，其中至少3年独立承担设备设施整体运行管理工作经历，熟悉挤压设备及自动生产线者优先 3、具备良好的沟通协调能力、复杂问题识别与解决能力，以及较强的统筹规划与组织管理能力

工作职责： 1、负责公司生产设备及动力系统运行的安全保障，以及设备运行指标的管控； 2、编制设备与动力系统的维护、保养方案并组织实施； 3、依据设备管理制度，落实设备的安装、技术改造、大中修、日常巡检及保养工作； 4、开展安全规范与业务技能的监督检查、培训指导，推进班组责任区域的5S管理。 任职资格： 1、大专及以上学历，须为机电一体化相关专业，具备3年以上设备管理或维修岗位工作经验； 2、具有团队管理经历，熟悉水、电、汽等能源使用的控制方法，掌握预防性维护（PM）体系并能有效执行。

工作内容： 1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养，开展精度校准工作，保障并优化设备工艺性能； 2、构建激光切割系统爆炸图，并依据图纸编制设备维护与维修指导手册，助力MTTR/MTBF指标达成； 3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升，确保其具备专业维修保养技能，主导解决设备疑难故障，推动维修效率与可靠性提升； 4、推进AI智能体开发，实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械自动化、光电技术或相关专业，具备扎实的专业理论基础； 2、10年以上激光切割设备故障维修经验，其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作；具有通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先； 3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理，能独立识读电气图纸，熟练使用PLC编程软件及万用表等工具进行故障排查与诊断。 注：该岗位属总部编制，需根据集团业务安排赴各子公司出差支持

岗位职责： 1、全面负责公司设备及水、电、气系统的运行管理与工作调度，涵盖设备的安装、维修、改造、保养等环节的技术支持与统筹安排。 2、配合设备供应商完成设备的安装、调试及验收相关工作。 3、统筹厂区内所有设备事务管理，负责机修团队的日常管理与任务分配，落实维修班组的6S管理与安全生产规范。 4、主导厂内设备的技术改造、大修项目，并参与部分专用设备的设计与制作。 5、跟踪设备检修进度，组织制定并实施设备保养计划。 6、具体部署并监督日常维修作业，推动维修KPI指标的达成。 7、组织开展员工在设备操作与维护方面的技术培训。 8、制定并动态调整关键设备部件及易损件的最低库存标准。 最低任职要求： 1、大专及以上学历，机械、液压或电气相关专业，持有相关部门颁发的有效上岗证件（如高/低压电工证）。 2、熟练操作计算机，掌握常用办公软件及CAD绘图工具。 3、具备压铸机丰富的维修实践经验，熟悉数控机床、抛丸机、熔炼炉、液压传动系统等设备的基本原理。 4、具备独立分析和解决实际问题的能力，有良好的统筹规划、沟通协调能力，以及较强的培训指导能力与创新意识。 5、能阅读基本的英文、日文设备技术资料，普通话表达流利。 6、累计8年以上设备部门工作经验，其中至少3年从事设备管理工作。 7、身体状况良好，能够适应高强度工作环境。 8、品行端正，坚持原则，责任心强，作风正派，吃苦耐劳，意志坚定，严格保守客户、供应商及公司各项机密信息。 9、认同公司文化，具备创新精神、敬业态度、质量观念、成本意识，拥有良好的团队协作能力。 10、提供食宿

岗位职责： 1. 根据年度规划推进产品研发与试制工作的组织实施。 2. 负责核对和审定开发过程中各类技术文档及产品图纸。 3. 编制并审核产品标准、试验规范以及出厂检验规程。 4. 解决研发试制阶段出现的各项技术难题。 5. 组织安排本部门研发人员的工作任务，并开展培训与绩效评估。 6. 推动部门内部制度建设及业务流程持续优化。 7. 承担专利申请与科研项目申报所需技术材料的撰写工作。 8. 对技术资料与图纸的保密性负责，确保技术规程内容准确无误。 9. 落实研发试制环节的安全管理与6S执行，定期排查并消除安全隐患。 任职要求： 入职年龄：32岁以上 1. 机械设计制造及其自动化、机械制造工艺与装备、机械工程、机电一体化等相关专业本科及以上学历 2. 具备8年以上工作经验，有研发团队管理经验及项目主导经历 3. 持有中级工程师或以上职称 专业技能： 1. 专业技术扎实，能够有效指导团队成员达成既定目标。 2. 熟练运用设计软件完成三维与二维图纸绘制，掌握机械CAD制图相关规范。 3. 精通机械原理，了解精密机械零部件结构设计，熟悉冲压及机加工艺流程。 4. 具备较强的沟通协调能力与资源统筹整合能力。 熟悉ISO9000和TS16949质量管理体系。 工作时间：8：30-17：00 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。

株洲攸县到南通，33吨来回货，2号上午装有车联系

长白班，包三餐（七月开始），有宿舍，周结工资时薪35 气保焊焊工(有证，会立焊） 氩弧焊工(有证，今懂铆)

株洲。需要门窗安装。

招聘修理师傅，是修大货车，大工，中工，小工，工资按月发放。

株洲市天元区招抹灰

PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → → 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

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J47BX0007 PLC调试工程师 | 恒泰立华（新厂区） 综合月薪8000-12000 | 包吃住 | 免费健身房 | 直签正式合同 | 月度生日会+年度旅游 【我们能给的】 综合月薪8000-12000元，加班费22元/时，每月20-25日发薪。公司自有食堂，免费中餐+晚餐。住厂区内宿舍，空调+热水器+WIFI，水费免费。配套健身房免费使用 。每月生日会、聚餐烧烤，每年集体旅游+年会抽奖。每周日固定休息，不考核绩效扣款。 【你要做的】 按图纸完成设备安装后的手动/自动调试，熟悉三菱、汇川等主流PLC编程，排查电气、机械、程序、管路等问题并处理，配合质检完成设备验收。 【我们需要的】 大专及以上学历，自动化/机电一体化/电气工程等相关专业，具有非标自动化设备PLC调试经验优先，能独立完成设备调试，具备问题分析与解决能力。 【入职流程】 线下面试 → 入职体检（自费）→ 当天入职签合同 → 安排宿舍 试用期1-3个月，可申请提前转正

主要是从事叶片维修与补强，熟手优生，有自己的班组更好。

岗位职责： 1. 搭建车间质量管理体系，编制标准化文件，确保满足FDA、ISO 22000、GB等相关法规要求 2. 推进体系在各职能部门的落地执行，提供专业支持与指导，保障体系有效运转 3. 负责体系的日常维护与监督，确保运行稳定；同时分析运行数据，发现潜在问题与瓶颈，提出改进方案并推动实施 4. 组织开展内部审核及外部认证前的准备工作，促进体系持续优化与提升 5. 参与新质量体系相关管理制度与流程的制定与执行，识别评估体系运行中的风险点，建立有效的防控机制 6. 参与车间培训体系规划，定期组织员工开展质量管理培训，并跟踪培训计划的落实情况 7. 主导车间日常偏差、客户投诉及其他异常事件的调查与处理 8. 按照各项规范要求监督生产操作过程，确保符合GMP标准，监管不合格品的处置流程 9. 具备至少3年饮料工厂相关工作经验 任职要求： 1. 本科及以上学历，食品、药品、化学工程或相关专业背景； 2. 5年以上食品或药品企业质量管理岗位经验，掌握食品/药品GMP、ISO9001/ISO22000/FSSC22000体系管理及相关生产质量知识； 3. 具备良好的沟通协调能力、策划能力、执行力以及问题识别与解决能力； 4. 熟悉CIP、COP、SIP、SOP等生产线工艺管理流程； 工作时间：8：30-17：00 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。

岗位职责: 1 发掘并分析新产品在试产阶段已显现及潜在的可制造性设计问题，通过组织试产总结会议与转产评审流程，确保所有试产期间识别的问题在产品进入批量生产前完成闭环处理； 2 推动开发类输入文件（如BOM表、PCB资料、结构件图纸、产品检验规范、测试规范、软件版本、整机装配工艺、客户特殊需求等）在试产过程中的验证、归纳与整改，并实现文档的更新与定版，保障转产时技术资料完整齐备； 3 根据不同类型新产品的试产周期，统筹各项试产任务按计划推进，确保量产所需输出资源（包括作业指导书SOP、生产工装/治具、测试与老化设备、测试程序、设备文档等）按时移交至生产端； 4 协同部门负责人搭建新产品试产运作平台，助力团队能力建设与成员专业水平提升，牵头安排工程及研发人员对量产单位开展新产品操作与技术培训，降低下游团队掌握新产品的时间成本； 5 主导新项目试产阶段的客户审核应对工作，推动落实客户相关准备工作及文档交付节点，确保客户需求在试产期内全面达成； 6 个人履职成效（如主导试产量、成功转产量等）；非计划内对本部门或支持部门产生的推动作用或贡献（如参与新管理系统导入、流程优化、方法创新、改善项目实施等）。 任职要求: 教育背景：大专及以上学历，专业方向为工业工程、电力电子、信息管理、自动化、机电一体化等相关领域； 培训经历：接受过项目管理、绩效管理、过程管控、IE七大手法、QE七大手法、精益生产、ISO9001、9002、2000、TS16949、VDA6.3等相关培训； 经 验：具备两年以上通信、电子、焊机或制造行业NPI、MIE、PE、PMC岗位工作经验，或拥有半年以上项目管理实践，熟悉电源类产品生产工艺流程；曾独立主导完成项目导入全过程； 知 识：了解或实际参与过新产品导入流程；掌握工业工程基本理论，熟悉ISO质量管理体系，具备项目管理基础知识；熟知电源产品生产流程（有工业焊机经验者优先）； 技 能：具备优秀的沟通协调能力，较强的组织执行、推动落地能力，熟练操作Office办公软件； 个人素质：具有良好的职业操守与敬业态度，原则性强，勇于承担责任，重视团队成就；具备强烈的服务意识、品质观念、成本思维、学习意愿以及经验复制推广意识。

现面向社会招聘生产组长/拉长一名，主要负责生产线的统筹管理，保障生产作业高效有序开展。 工作内容： 1. 负责生产线日常管理，合理调配生产资源； 2. 跟进生产进度，把控产品品质标准； 3. 持续改进生产工艺，提升产线运作效率； 4. 组织新员工培训，强化团队专业能力。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，机械、电子类相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上生产管理相关工作经验； 3. 熟悉生产运营流程，拥有良好的组织与协调能力； 4. 具备优秀的团队领导及员工培训经验； 5. 工作认真负责，具有较强的敬业意识。

职责： 1. 负责设备的日常运维与保障工作，编制并落实年度、月度预防性维护（PM）计划，建立完整的设备台账及维修保养记录档案。 2. 及时响应生产现场各类设备异常（如灌装机、封口机、杀菌釜、制冷系统、输送线等），牵头开展应急抢修，深入分析故障根源并实施改进措施，避免重复性故障发生。 3. 持续监控重点设备运行状态参数（温度、压力、转速等），确保其稳定运行并满足生产工艺和食品安全规范要求。 4. 保障设备在食品安全方面的合规性，确保清洁与消毒流程符合GMP及HACCP体系标准，积极参与内外部审核（如ISO 22000、FSSC 22000）。管理使用NSF H1认证的食品级润滑油，杜绝交叉污染风险。协同品质控制部门识别并优化设备卫生盲区。 5. 负责维修团队（机修工、电工）的组织管理与能力建设，科学安排值班与任务分配，推进日常巡检与维修作业。定期开展内部技术培训（涵盖电气控制、气动液压、焊接技能、食品安全知识等内容），提升团队综合技术水平。 要求： 1、大专及以上学历，机电类相关专业。 2、具备3年以上设备管理经验，其中至少1年在食品行业从业经历。 3、熟悉机械设备原理，掌握电气控制（含PLC基础）、液压与气动系统知识。 4、持有电工证或焊工证者优先考虑。 5、工作责任心强，能适应生产车间环境，具备良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1、负责肉制品生产基地的生产运营管理工作 2、负责肉制品全过程的质量控制与监督 3、负责应对客户对生产现场的审核与验厂工作 4、负责肉制品生产环节的各项管控事务 任职资格要求： 1、本科及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、肉类加工、机械自动化、工业工程等相关专业优先。 2、证书：具备食品行业相关管理资质（如ISO22000/HACCP内审员）者优先考虑。 3、具有5年以上大型肉制品加工企业工作经验，曾就职于双汇、雨润、金锣、荷美尔、泰森、煌上煌、周黑鸭等企业者优先；具备3年以上独立管理至少一个车间或完整产品线（中西式均可）的经历，直接管辖团队不少于50人。 4、熟练掌握火腿、香肠、培根、西式火腿等产品的乳化、滚揉、灌装、烟熏、蒸煮、切片等核心工艺及设备操作；了解中式香肠、腊肉、酱卤制品、休闲肉制品、菜肴制品等的腌制、烘烤、卤制、油炸、包装工艺及保鲜技术。 5、熟悉FSSC22000、ISO9001、HACCP等质量管理体系，并具备实际推行经验；掌握精益生产（TPS/LEAN）工具与方法；擅长生产计划编排、效率（OEE）优化、成本（物料、能耗、人工）管控、现场6S及目视化管理；能够将食品安全与质量要求转化为可执行的标准作业流程，具备客户投诉与质量问题的根本原因分析能力；熟练使用MES、ERP系统开展生产数据分析与决策支持，推动智能化工厂建设。 6、薪资面议

招聘风电运维师，无学历门槛。需要登高证，急救证，职业体检。工资8000-12000。

风电运维工程师 / 主修师傅[勾引][勾引] 要求：有经验，能带队，登高证、电工证优先。 1. 工资保障：综合月薪 11000-16000元（底薪+绩效+高温补贴）。 2. 福利：有餐补，入职即买社保，工龄奖逐年递增，法定节假日三倍工资，节假日带薪休假，优秀队长年终奖励机制。 3. ️ 绝对诚信：公司老牌稳当，工资每月月中按时发放，从不拖欠，干活放心。（可问老员工） 地点：江西、广西、贵州等全国风场。 联系：万 （微信同号）

岗位职责： 1. 负责光伏电站日常巡检、运行监控及故障诊断与处理 2. 执行设备维护保养计划，包括组件清洗、逆变器检查、汇流箱检测等 3. 分析发电数据，识别性能偏差并提出优化建议，提升电站发电效率 4. 配合完成电站技改、消缺及季节性专项运维工作 5. 编制运维报告、台账及安全记录，确保符合电力行业及光伏运维规范 任职要求： 1. 光伏运维、电气工程、能源动力等相关专业背景，学历不限 2. 具备光伏电站现场运维经验者优先，无经验可带教培养 3. 熟悉光伏系统构成、电气安全规程及SCADA监控平台操作 4. 持有低压电工证、高处作业证者优先，具备登高及户外作业能力 5. 责任心强，适应倒班或驻场工作，能接受省内项目地灵活调配

岗位职责： 1、依据市场需求制定各班组的生产排程 2、负责车间日常生产运作的组织与监督 3、统筹管理车间水、电、汽等能源供应与使用 4、开展车间人员调配及工作任务分配 5、完成领导交办的临时性工作任务 岗位要求： 1、学历和专业：大专及以上学历，食品类相关专业 2、工作经历：具备2年以上相关管理岗位工作经验，了解肉制品生产管理流程 3、个性特点：性格稳重、做事细致、积极热情，具备责任感、坚韧力与综合分析能力，擅长沟通，能承受工作压力 4、技能要求：具备问题处理能力、良好的人际交往与协调沟通能力、生产计划制定与执行能力，具有较强的管控力