招聘小米专卖店店长一名。负责小米手机及相关产品的销售与推广、门店运营、物料陈列及客情维护。要求身体健康，五官端正，有2年以上零售门店店长工作经历，具备较强的沟通组织能力及服务意识，有较强的学习能力和吃苦耐劳精神。有通讯或家电零售经验者优先，并可适当放宽要求。薪资为3000-7000元/月，包含底薪3000元、五险一金、餐补及提成。

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招聘店员和店长。薪资为3200-5000元/月。岗位职责包括：负责门店日常运营管理，确保服务流程规范执行；组织促销活动，提升客户到店率与转化率；协调团队完成销售目标，优化客户体验。任职要求：初中以上学历，有零售行业经验者优先；具备良好沟通能力及客户服务意识；熟悉商品陈列与库存管理，有团队协作精神。工作时间实行轮班制：第一天7:00至12:30，下午18:30至23:00；第二天7:00至11:30，12:30至18:30。

1、晚上12点到早上5点，（15元一个小时）

资阳泰曼印象招聘店长一名，要求责任心强，沟通能力强，有技师资源优先，有想到资阳工作的伙伴可以联系我：吴姐

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内江资中县招销售经理/主管，业务员

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4.熟悉CRM系统及常用办公软件 5.行业背景匹配者优先，学历不限

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办公楼搬运箱子，装车

岗位职责： 1.负责畜禽日常饲养管理，包括喂料、饮水、清洁、环境调控及行为观察 2. 开展疫病预防与基础诊疗工作，执行免疫接种、消毒驱虫等防疫措施 3. 记录养殖数据（生长、繁殖、健康、用药等），定期分析并优化养殖方案 4. 协助开展良种选育、繁育配种及幼畜/雏禽护理工作 5. 遵守动物福利与生物安全规范，落实环保及无害化处理要求

岗位职责： 1.负责种猪场的选种、标记、系统数据录入及后代性能测定等育种试验工作 2. 开展繁育记录管理，建立并维护种质资源档案与系谱资料 3.执行生物安全规范，做好疫病防控与环境消毒管理工作 4、根据场区业务安排协助开展其它业务 任职要求： 1.热爱养殖事业，责任心强，能适应一线作业环境 2.具备基础生物学、遗传育种或畜牧/农学相关知识 3. 有繁育实操经验者优先 4.身体健康，能熟练使用办公软件及基础数据记录工具 5. 具备良好沟通能力与团队协作意识

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招聘店长一名，要求有相关工作经验。薪资为5500-6500元，具体可面议。每半年涨薪50元，上不封顶。工作地址位于锦华街附近。

招聘销售员，要求吃苦耐劳、赚钱欲望强烈，年龄为90后。薪资福利：销售岗位月薪5000-12000元，店长岗位年薪120000-250000元，薪资构成为底薪加个人提成加奖金。工作地址位于三明市宁化县翠江镇南大街。

临城水街招聘火锅店服务员，工资4500-5500元，年龄18-50岁左右，月休两天，包吃的，另外招领班主管或者有经验的店长工资面议，联系：

呼市湘菜馆招聘，店长一名，6千至8千，另外加奖金，年龄20一45，月休两天，具体详情，电话聊，

岗位职责： 1.负责资阳市安岳县、乐至县餐饮商户食材产品的市场推广与销售落地 2. 开发新客户并维护现有商户关系，提升客户复购率与合作深度 3.收集区域市场信息及竞品动态，定期反馈并协助制定本地化营销策略 4. 协同供应链与运营团队，保障订单交付时效与服务质量 5. 完成月度/季度销售目标，并按要求提交业务进展与数据分析报告 任职要求： 1. 具备销售相关工作经验，有快消品、食材或餐饮行业经验者优先 2. 熟悉安岳、乐至本地市场，具备较强的地推能力与商户沟通技巧 3. 目标导向强，能独立开展业务并承受一定工作压力 4. 具备基础办公软件操作能力，能规范完成日常报表与客户管理 5.学历不限，热爱销售工作，踏实肯干，具备良好职业道德

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皇龙路新人民医院傍，辣士博火锅店招聘：服务员兼前厅管理一名，工资待遇具体情况面议，电话联系张师

从事销售1~3年工作者优先，男女不限。

岗位名称：服务员（全职）;领班/部长/主管岗位要求：1.年龄19-30岁，身体健康，形象端正；2.热情开朗，具备良好的沟通能力；3.有餐饮服务经验者优先薪资待遇：1.薪资范围：3800-4500元/月（具体面议，视经验调整）；2.包吃包住，宿舍配空调、洗衣机、WiFi、热水器；3.月休4天+法定节假日补贴，节日福利+团队聚餐；4.晋升空间大，可培养为领班/部长/主管；5.薪资结构：底薪+全勤奖+绩效奖金（可达4500元）招工人数：5人。面试时间：周一至周日10:00-17:00。

工作内容：和客户建立良好的沟通，协助完成客人订房和简单服务工作。提成10%-20%

岗位职责: 1. 设计并实施家装营销策略，以提升品牌知名度和市场占有率。 2. 组织和参与家装相关的市场推广活动，确保活动目标的实现。 3. 开拓新客户，并维护好现有客户关系，确保客户的持续满意和忠诚。 4. 对市场进行持续的研究和分析，包括但不限于竞争对手的动态和行业趋势。 5. 管理和指导团队，以提高团队的整体工作效率和质量。 任职要求： 1. 对家装行业有深入的了解，能够准确把握市场动态。 2. 具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能与客户建立和维护良好的关系。 3. 有较强的组织和协调能力，能够有效地管理和指导团队。 4. 对市场推广活动有良好的策划和执行能力。 5. 能够快速适应变化，具备良好的问题解决能力。