职位详情
工作内容
1.门店日常运营,制定销售目标策略,提升门店整体业绩。
2.管理门店团队,包括招聘、培训、考核店员,提升团队专业能力。
3.维护客户关系,提升客户满意度与复购率,挖掘老客户转介绍资源。
4.把控门店陈列与库存,根据销售数据优化智能锁产品结构。
5.配合品牌开展市场活动,扩大门店本地影响力,吸引新客户到店。
岗位要求
.3年以上家居建材相关经验,熟悉智能锁产品者优先。
-具备较强的销售能力与目标感带领团队达成业绩,有相关经验优先。-擅长团队管理与沟通,同时具备良好的客户服务意识。-能独立应对门店日常突发情况,主动思考优化运营细节
福利薪资待遇
-年薪8-12W(底薪+高额提成+团队激励)
-完善的福利:五险+节日福利+带薪年假+生日福利。
-专业的成长:提供产品知识培训、运营管理、销售技巧培训。
-清晰的发展:门店店长→区域运营主管→区域经理,能力达标即可晋升。-轻松的氛围:团队年轻有活力,定期组织团建活动,拒绝勾心斗角,只专注做好业绩、共同成长
工作地点:资阳万达(地铁S8号线幸福站)
1.门店日常运营,制定销售目标策略,提升门店整体业绩。
2.管理门店团队,包括招聘、培训、考核店员,提升团队专业能力。
3.维护客户关系,提升客户满意度与复购率,挖掘老客户转介绍资源。
4.把控门店陈列与库存,根据销售数据优化智能锁产品结构。
5.配合品牌开展市场活动,扩大门店本地影响力,吸引新客户到店。
岗位要求
.3年以上家居建材相关经验,熟悉智能锁产品者优先。
-具备较强的销售能力与目标感带领团队达成业绩,有相关经验优先。-擅长团队管理与沟通,同时具备良好的客户服务意识。-能独立应对门店日常突发情况,主动思考优化运营细节
福利薪资待遇
-年薪8-12W(底薪+高额提成+团队激励)
-完善的福利:五险+节日福利+带薪年假+生日福利。
-专业的成长:提供产品知识培训、运营管理、销售技巧培训。
-清晰的发展:门店店长→区域运营主管→区域经理,能力达标即可晋升。-轻松的氛围:团队年轻有活力,定期组织团建活动,拒绝勾心斗角,只专注做好业绩、共同成长
工作地点:资阳万达(地铁S8号线幸福站)
2026-08-31 12:10
IP属地:四川资阳
职位福利
全职

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工作地址

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