
工厂技工1-2人
汇润德贸易有限公司
技术员(数名)
工资面议,会调实色漆,半透色板制,美式色板制作,有这方面工作经验的优先,有订制家具厂做过色板的优先,年龄40岁以下。
联系电话:赵先生
上班地址:新繁
储备干部6000-10000
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科及以上公司管理
公司介绍:成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司,集产品研发、生产、市场推广为一体,致力于为客户提供多样化的产品选择,旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等,满足大多数客户的不同需求,市场覆盖面广。
学历要求:大专及本科及以上学历(应届毕业生或毕业1-2年内优先),专业不限([相关专业,例如:管理类、市场营销、经济学等]背景更佳)。
*核心素质:
*主动学习意识强:具备持续获取新知的意愿,能迅速适应环境变化。
*优秀的沟通表达能力:思路清晰,善于传递信息,具备良好的协作能力,能在多元场景中应对挑战,助力人才建设与业务拓展。
*逻辑分析与问题解决能力:善于识别关键问题,独立思考并提出可行对策。
*责任意识与抗压性:敢于担当职责,面对压力保持稳定情绪和高效产出。
*团队引领潜力与合作精神:展现出带动团队、影响他人的能力,同时重视协同合作。
*自驱力强:积极进取,具备明确的成长目标和行动力。
明确的晋升路径:主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。
*有竞争力的薪酬福利:5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。
工作内容:
1.学习与实践:主动参与各类培训,在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。
2.任务执行:全面了解企业运作流程,为未来管理岗位积累实践经验;熟悉业务后,制定并落实人才培养方案,提供个性化培训支持与职业规划建议。
3.观察与总结:关注部门运行机制与管理模式,定期形成总结报告并进行反馈。
4.团队协作:快速融入集体,保持与同事间的高效沟通与配合。
5.团队管理:负责团队搭建、人员培训及日常运营,设定明确的团队与个人目标,并实施跟踪与复盘。
6.把握行业趋势,为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。
安全负责人安全员工长
南充蓬安县一市政项目,招聘现场工长一名,要求:,大专及以上学历,三年以上道路桥梁工作经验,熟练掌握测量仪器和CAD。安全员一名,35岁以内,一年以上相关经验,大专及以上学历,主要负责安全资料,协助安全主管完成其他事宜,接受应届毕业生,有市政工程经验优先。联系电话:
胡女士:.
四川巴中招人一对老手,养2000头,工资一万,可带一个小孩,包吃包住,半自动
10000元/月
养殖员包住包吃1-2人月结
四川巴中招人一对老手,养2000头,工资一万,可带一个小孩,包吃包住,半自动
四川巴中招聘:尾部质检查货5名,包装2名地址:镇口第二工业区镇博街10号1栋4楼。电话:黄
质检员品检工3-5人
招聘:尾部质检查货5名,包装2名
地址:镇口第二工业区镇博街10号1栋4楼。
电话:黄生
工长工程师月结
招聘:安规项目工程师
薪资:12000-15000元
工作职责: 1. 负责安规测试工作,拟制安规测试计划、报告。 2. 负责对测试中发现的问题,提出改进方案。 3. 负责安规认证全流程的组织工作,使产品获得安规认证。 4. 对产品寿命周期中发生的安全问题,提出处理措施。 职位要求 一、专业知识 1、具备硬件设计基本知识,掌握产品安全基本原理; 2、熟练掌握各类安规标准; 3、熟练掌握安规测试方法,安规设计,经验两年以上; 4、熟练掌握安规认证技能,对国际认证机构、认证体系、认证流程比较熟悉。能熟练处理认证测试中的技术问题。安规认证工作经验2年以上。 二、学历和其他要求 1、电子类、电气工程类学科毕业,大学本科及以上学历优先考虑; 2、英文CET-4级以上,能熟练阅读英文资料,熟练进行英文写作、口语交流; 3、热爱安规工作,愿意长期从事安规工作; 4、有坚韧的毅力,不怕困难,具有良好的团队意识、沟通协调能力。
装修工长月结全职
要一名全职装修工长,要求精通家装,善于沟通\协调有管理能力,听从指挥,爱岗敬业,事业心强,对公司忠诚
中草药研发生产厂总经理
1.5-3万元/月
厂长/主管5-10年本科及以上公司管理
岗位职责
1、制定并落实企业经营战略:结合市场动态与公司实际,规划中草药研究加工厂的发展方向与目标,保障企业持续增长与效益最大化
2、组织编制、修订及执行年度经营计划,涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容,并全程监督实施,对整体经营成效负全责
3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制,并推动有效落地执行
4、掌握生产与运营动态,优化技术条件与经营模式,科学配置资源,持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹,提升生产效能与品质管控,确保产品供应与交付的准时与稳定
5、统筹协调各部门运作,保障各项业务高效推进。合理分配工作任务,建立顺畅沟通机制,激发团队积极性与潜能,提高员工工作质量与效率
6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系,拓展市场份额与销售渠道
7、代表企业参与对外公共活动,维护公共关系,塑造良好企业形象
8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略,为研发工作提供前瞻性指导
9、应对企业重大突发事件,如生产事故、市场危机等,及时决策处置,保障企业平稳运行
10、完成总部交办的其他工作事项
任职要求:
1、年龄48岁以下,本科及以上学历,药学或中药学相关专业
2、具备5年以上相同岗位经验,熟悉中草药加工制造全流程,拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平
3、品行优良,具备良好的职业道德、严谨的工作作风
具体薪资面议
巴中巴州区大量招聘焊工国企单位,福利好待遇高二保焊工350-450一天月综合薪资:9000
9000-12000元/月
工厂焊工二保焊年终奖社保包住包吃月结
大量招聘焊工
国企单位,福利好待遇高
二保焊工350-450一天
月综合薪资:9000-12000
打磨工:280一天
月综合薪资:7000-8000
管吃住、
年龄18-49周岁
每月15号准时发工资
上班地点江苏扬州
联系方式:
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任月结1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验
1生产管理:负责生产工作的组织与调度,确保生产任务按时完成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,把控生产进度,并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。
2质量管理:负责生产环节的质量监督,保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况,处理生产中的技术难题,以及牵头开展质量问题的分析与整改。
3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,制定维保方案,组织实施设备检修与技术改造。
4安全管理:负责车间安全运营工作,预防各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查制度,以及制定并实施事故防范与应急处置措施。
5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。
6成本控制:负责生产成本的管控,推动效率提升。包括分析生产数据,提出优化建议,并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。
7环境管理:负责车间环境的规范管理,确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理,控制生产过程中产生的各类污染源。
8与其他部门的协调:负责跨部门沟通协作,保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合,协调解决相关业务对接问题。
9持续改进:负责推进车间管理水平的不断提升,实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具,优化现有作业流程与操作方法。
开机员
2000-3000元/月
生产设备管理员保险包住包吃3-5人月结经验不限学历不限接受无设备管理经验只上白班包吃住
岗位职责:
1.负责机器的日常开机及运行监控,确保设备运行顺畅。
2.对设备进行日常维护和检查,及时发现并处理设备运行中的问题。
3.与团队成员合作,共同讨论生产流程的优化和提升。
4.确保生产现场的安全生产,遵守相关法律法规。
任职要求:
1.具有良好的团队合作精神和沟通能力,能够有效配合团队完成生产任务。
2.对机械设备有一定的了解和操作经验,能够熟练处理相关问题。
3.具备较强的学习能力和问题解决能力,能够迅速掌握新技能。
4.有责任心,能够严格遵守公司的操作规程和质量标准。
汽车零部件组装员280一天包吃住可短期
6000-8000元/月
工厂焊工工龄奖年终奖餐补高温补贴社保包住包吃加班补贴11-20人月结
薪资待遇:
1:小时工:28一个小时,综合月薪:7500-8500
2:正式工待遇:底薪+加班+岗位津贴+全勤奖+绩效+技能津贴
3.工作时间:每天8-10小时,上六休一,月休四天,加班自愿,加班有补贴
4.免费提供吃住,当天可安排住宿,第二天上班,购买五险一金,空调车间
5.每个月5号准时发工资,不会拖欠工资,不会压工资
6.工作岗位:主要做汽车中控板的绕线,接线压线,组装打包等,工作轻松
7.招聘岗位:新车间,岗位多,线束,车灯,空调,内外饰,座椅,总装,涂装,焊装,冲压均可安排,晋升空间大,很大的发展前景
8.上班打卡一周可预支工资
复贴压面叉车工
宇帆招工
加层顶班打胶:1人,一周
复贴压面:2人( 夜班)
叉车工:1人
工作地点:宇帆木业(港南江南工业园)
黄总电话:
车间主管(平昌)
5000-10000元/月
车间主任1-3年本科及以上有生产管理经验质量管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经
1生产管理:统筹生产任务的组织与实施,确保生产目标按时达成。包括编制生产计划,协调各工序衔接,实时跟进生产进度,并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。
2质量管理:把控生产全过程质量,保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改工作。
3设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案,制定维保方案,并组织实施设备检修与技术升级。
4安全管理:落实车间安全生产责任制,防范各类安全事故。组织开展安全教育培训,执行定期安全巡查,并制定应急预案及事故处置流程。
5人员管理:负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度,提升团队专业素养,妥善处理员工纪律相关事项。
6成本控制:监控生产成本支出,优化生产效能。通过数据分析识别改进空间,提出降本增效措施,杜绝生产过程中的资源浪费现象。
7环境管理:推进车间环境规范化管理,确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系,有效管控生产环节产生的各类污染源。
8部门协作:加强与其他职能部门的沟通配合,保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作,协调解决跨部门问题。
9持续改进:推动车间管理水平不断提升,持续优化生产体系。积极引入先进管理思路,改进现有作业流程与操作方法。
巴中巴州区汽配厂工作内容:焊接汽车框架工作时间:早8到晚5,自愿加班2小时,月休4天薪资:
7000-8000元/月
焊接社保包住包吃月结
汽配厂
工作内容:焊接汽车框架
工作时间:早8到晚5,自愿加班2小时,月休4天
薪资:32/小时,288-320/天,保底8000/月,可预支
待遇:包吃住,购买五险,
保洁开荒保洁1-2人月结
招聘:总部基地招保洁一名,年龄58岁以下,无纹身,无基础病,早7睌5,月休4天,薪资4300,不管吃住,联系电话:
栏目概述
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