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行政主管
8000-11000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务固定资产管理
【岗位职责】 1. 企宣与企业文化建设 · 文化落地:参与拟定公司企业文化年度实施计划,通过策划内部活动、开展文化宣导等形式,推动文化深入人心,增强团队向心力。 · 宣传运维:负责公司内部宣传平台(如公众号、内部群组、文化展板)的内容撰写与日常更新,及时传递企业信息与核心价值观。 · 品牌形象:配合公司重大活动及高层会议的视觉设计审核与物料准备,保障对外展示的专业性与一致性。 2. 团建活动策划与组织 · 活动全案执行:主导公司层面的年度旅游、年会、运动会,以及部门级团建、茶歇、生日会等活动的方案设计与落地执行,提升员工归属感。 · 预算与效果管理:科学制定活动预算,控制支出成本,并对活动成效进行总结评估,持续优化员工参与体验。 3. 商务接待与会务管理 · 高端接待:承担公司重要来宾、客户来访的全流程接待任务,涵盖行程安排、会场布置、饮品服务、用餐协调等环节,展现企业专业形象。 · 会务保障:统筹组织公司级重要会议(如董事会、全员大会),提供会前筹备、会中支持及会后跟进的全流程服务。 4. 库房与固定资产管理 · 库房规范化管理:完善行政库房管理制度,对办公用品、活动物资、礼品等进行分类存放、标识清晰、安全保管,确保环境整洁有序。 · 出入库与台账管理:严格执行物资进出库流程,建立准确的电子化台账,定期开展盘点,保证账物一致,及时补充库存不足。 · 固定资产盘点:负责公司固定资产(设备、家具等)的登记、调配、转移及报废处理,组织定期全公司范围内的资产清查工作。 【任职资格】 1. 经验要求:统招本科及以上学历,5年以上行政相关工作经验,具备至少1年企业宣传或活动策划执行经历。 2. 核心能力: · 服务与应变:掌握商务礼仪规范,具有良好的服务意识,能灵活应对接待过程中各类突发情况。 · 细致与条理:对待库房及资产管理工作耐心严谨,注重细节,具备较强的数据敏感度,可独立搭建清晰的台账体系。 3. 软件技能:熟练操作Office办公软件,掌握基础图文或视频编辑工具(如Canva、剪映)者优先考虑。 4. 性格特质:性格积极外向,富有亲和力,具备出色的执行力及跨部门协作沟通能力。
药品采购专员
6000-12000元/月
采购专员/助理3-5年大专招标采购商务采购供应商管理库存管理成本控制电商采购
岗位内容: 1. 负责与供货商对接,处理采购订单及相关文书事务。 2. 跟踪物流配送、仓储管理,并落实库存的监控与盘点工作。 3. 依据公司采购规划与预算安排,开展市场考察、招标比选等采购流程。 4. 核对供货商发票与结算单据,实施采购成本管控与数据分析。 任职要求: 1. 本科及以上学历,采购、供应链管理或相近专业优先。 2. 具备三年以上采购或相关岗位从业经历。 3. 了解国内外贸易相关规定及原材料市场价格波动等行业信息。 4. 拥有较强的沟通协调能力,工作细致认真,具备质量意识和团队精神。
PRPO采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理1-3年大专招标采购商务采购外贸采购PRPO流程下发
岗位职责: 1. 华为 PRPO岗位主要承担中间环节PR的下达、采购需求编制、进度跟进及验收发起等相关工作。 2. 统筹协调各类采购资源的合理配置与调度,保障供应渠道多样,提升选型空间。 3. 在现有合作供应商基础上持续挖掘潜在供应商资源,主导新供应商的寻源与实地调研。 4. 牵头组织相关职能部门开展评估与审核,确保供应商资质满足行业规范要求。 5. 负责规划整体采购供应链策略,优化制造资源的布局与分配机制。 任职要求: 1. 具备出色的沟通与协调能力,能高效推动PR中间环节的顺利执行。 2. 熟悉采购需求制定与供货能力分析,可准确判断供应商的供货及验收执行水平。 3. 工作责任心强,能够独立开展供应商寻访、背景调查及综合评估任务。 4. 具备良好的团队协作意识,善于跨部门联动,协同推进采购流程的高效运转。
行政经理大专
负责行政制度落地、办公用品采购、固定资产及车辆调度等日常行政事务。 统筹会议、接待及活动组织,协调内外部资源。 管理行政团队,开展任务分配、监督考核与培训工作。 对接政企部门,处理工商年检、政策申报等外联事宜。 管控行政费用预算,优化成本,配合生产部门保障运营顺畅。 任职要求 大专及以上学历,行政管理等相关专业优先。 3年以上行政主管经验,有机电制造行业背景者优先。 熟悉行政全流程,了解制造业生产运营基本逻辑,具备公文写作能力。 具备良好的组织协调、沟通抗压能力,熟练使用Office、PS等办公软件。
交付主管
5000-6000元/月
行政经理3-5年学历不限3年以上管理岗位经验
负责管理工人,有管理经验,沟通对接能力强,会办公软件
外协采购专员
6000-9000元/月
采购专员/助理3-5年本科
岗位职责: 1. 依据采购需求制定相应计划,完成询价、比价、合同审查及验收等工作; 2. 负责采购物品的交付进度管理,跟进交付安排,确保按时完成交付任务; 3. 处理质量异常问题并进行追溯,及时应对和解决紧急采购事项; 4. 完成上级交办的其他相关工作; 岗位要求: 1. 本科及以上学历,机械、电子、电气等相关专业背景; 2. 具备3年以上相关工作经验,有军品研发生产行业经历者优先考虑; 3. 工作态度严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神,掌握基本谈判技巧; 4. 熟悉CAD制图软件操作,持有驾照且驾龄满3年者优先录用;
采购主管
1-1.2万元/月
采购经理/主管3-5年本科电气设备
一、岗位职责 负责公司成套电气设备、变压器、调压器等产品所需原材料的采购统筹工作,制定科学的采购方案与执行计划,确保生产物料及时供应。 拓展并评估优质供应商资源,建立长期稳定的合作关系,持续优化供应链管理结构。 主导采购谈判工作,有效控制采购支出,保障所购物料在质量、交货周期等方面满足公司标准。 关注行业动态与市场价格波动,开展原材料价格走势分析,提前预警并应对潜在采购风险。 协同内部部门及外部合作伙伴,快速响应并解决采购过程中出现的各类异常情况,保障流程顺畅高效。 健全采购管理制度及相关操作流程,推进采购工作标准化与信息化建设。 带领采购团队完成各项任务,加强人员培训与绩效管理,提升整体专业水平和运作效率。 二、任职要求 学历专业:本科及以上学历,供应链管理、电气工程、机械制造、工商管理等相关专业优先考虑。 工作经验:具备5年以上采购领域工作经验,其中至少3年专注于电气设备(如成套设备、变压器等)行业的采购管理实践。 熟悉电气设备类原材料及核心元器件市场情况,掌握供应商分布格局,有铁芯、线圈、绝缘材料等关键部件采购背景者优先。 专业能力:熟练掌握采购全流程运作、供应链体系建设及成本管控策略。 熟知供应商开发、资质审核与绩效评价机制,具备出色的商务谈判技巧。 了解电气设备相关技术规范(如GB、IEC等标准),能够识读技术图纸和技术参数文件。 熟练操作ERP系统及各类办公软件工具。 综合素质:具有较强的判断分析能力、跨部门沟通协调能力以及团队组织管理能力。 工作积极主动,责任心强,能承受较大工作压力,适应高强度工作节奏。 品行端正,诚实守信,具备高度的职业操守和合规意识。
采购经理3-5年本科原材料采购生物医药领域化妆品膳食补充剂原材料大中型企业采购经验
岗位职责: 1. 负责公司日常采购活动的规划与执行,确保供应链的稳定与效率; 2. 分析市场趋势,优化采购成本,提升采购效益,达成公司成本控制目标; 3. 管理与评估供应商,建立和维护良好的合作关系,确保物料质量和交付的及时性; 4. 参与跨部门协作,支持项目需求,解决采购过程中的问题,提升整体运营效率。 任职要求: 1. 本科及以上学历,生物、食品、制药等相关专业优先; 2. 3年以上采购相关工作经验优先,熟悉采购流程及市场动态; 3. 具备优秀的谈判技巧和供应商管理能力,能有效控制采购成本; 4. 良好的数据分析能力,能够基于数据做出采购策略调整; 5. 具有较强的组织协调能力和团队合作精神,能够在快节奏环境中高效工作。
采购经理/主管3-5年大专新鲜水果、蔬菜新鲜蔬菜、水果产地采购基地采购电商采购驾驶手动挡汽车适应出差和倒班
工作内容: 1. 掌握生产基地及市场端的产品行情与价格变化,协助开展供应商沟通与谈判; 2. 负责基地商品的采购执行,把控采购产品的质量标准; 3. 监督产品备货及入库流程; 4. 汇总整合采购需求,合理优化采购成本。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,持有驾照,具备手动挡车辆驾驶能力; 2、3年以上生鲜蔬菜采购工作经验,有大型超市或蔬菜批发类企业基地采购经历者优先; 3、为人诚实守信,积极主动,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识; 4、可接受倒班安排。
采购专员
5000-7000元/月
采购专员/助理1-3年本科
岗位职责: 1. 在部门主管的指导下,依据部门采购规划,落实公司下达的采购任务; 2. 配合部门日常工作的部署与临时调整; 3. 主动向主管汇报工作过程中发现的问题,并提供可行性改进建议; 4. 严格执行采购安排,优先处理紧急需求,保障实验人员化学品及时供应; 5. 与实验室、仓库保持紧密沟通,掌握常用物资的库存状态; 6. 跟踪市场供应状况,关注价格波动,第一时间将信息反馈至公司; 7. 协助主管开展供应商管理,维护现有资源并参与新供应商的开发; 8. 持续提升业务能力,熟悉各类试剂及实验耗材特性与市场供需情况,拓展采购渠道,确保所购物资质优价宜。 任职资格: 1. 教育背景:24届、25届化学类相关专业本科及以上学历,具备同行业同类岗位工作经验; 2. 经验:具有一年以上相关领域工作经验者优先考虑
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郑重承诺:真实招工,入职0费用,请放心求职! 【薪资福利】 √28一小时,保底工资8000-8500 √每月10号发薪,入职满7天可预支 √全勤奖500元/月,绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月,缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住,宿舍4人间,空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富,吃饱为止,提供一日三餐,符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区:普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位,长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁,男女不限 √经验不限,学历不限 √无不良嗜好,能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班,每天十小时,加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会,可通过内部考试晋升 工作地点在苏州
服务员
1000-3000元/月
服务员3-5人
汉中汉台区招服务员
学徒工20人以上长白班 双休 五险一金 包吃包住
接受无经验小白 应届毕业生 岗位职责: 1. 在师傅指导下学习自动化设备的基本操作与日常维护 2. 参与生产线基础装配、调试及简单故障识别工作 3. 协助完成设备点检、清洁、润滑等基础保养任务 4. 学习并遵守工厂安全规范与5S现场管理要求 5. 按时完成阶段性学习任务,积极参与技能考核与实操训练 任职要求: 1. 年满16周岁,身体健康,能适应工厂环境及倒班安排 2. 无经验要求,零基础可学,热爱制造业与技术实操 3. 学历不限,有中专/技校机电类专业背景者优先 4. 踏实肯学、责任心强,具备基本沟通与团队协作能力 5. 拒绝中介推荐,须本人直接应聘
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责: 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求: 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明) 4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
采购经理/主管
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专
工作内容 1,负责公司各业务部门的补货需求对接与执行 2,依据市场订单情况完成采购下单及后续跟踪 3,跟进新产品研发进程,签订生产合同,寻找新需求样品,监控货品生产进度 4,开展供应商的开发、评估与日常关系维护 5,货物发出后,及时查询并跟进订单执行状态 6,处理其他临时性或专项工作任务 7,根据市场变化调整产品结构,持续降低采购成本 8,确保采购产品质量符合标准,协同仓库完成到货验收 9,梳理并完善采购流程与管理制度,推动流程优化 10,确保产品质检报告及相关证件在有效期内 岗位要求 1,工作态度认真,责任心强 2,具备良好的耐心与细致度 3,具备抗压能力,情绪管理稳定 4,能适应工作节奏的灵活调整 5,可接受短期出差安排 6,有连锁美容院、艾灸门店相关产品采购经验者优先
酒店用品供应链
1-1.1万元/月
采购经理经验不限学历不限家居用品
酒店供应链地级主任15000
京东养车前台接待
2000-4000元/月
前台经验不限高中弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验4S店/汽车服务店包吃熟练操作办公软件普通话流利迎宾/接待经验销售/导购经验客服经验店员/服务员经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体 4.配合人事、行政等部门完成基础支持性工作,如会议准备、资料整理等 5.及时响应内部需求,做好信息上传下达与跨部门沟通衔接 任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练,细致耐心、责任心强 3. 有前台或行政类岗位经验者优先,无经验者可接受应届生 4.学历要求:不限 5.工作地点:待补充;薪资范围:待补充;行业信息:待补充
网优前台
3000-5000元/月
前台1-3年大专5G4G3G移动网无线网LTEGSM中兴
西安长河通讯有限责任公司招聘需求: 薪资范围:3500-4500,根据面试表现面议,提供免费住宿。 陕西汉中地区需招聘1名初级外场人员,主要负责日常优化工作,项目进展稳定。 计划到岗时间:12月20日前后。 服务项目:汉中联通相关工作。 岗位要求:具备中兴项目经验者优先考虑。
/双休/行政
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
【工作内容】 公司提供客户资源,无需外出或面见客户,属于正规电话呼叫中心模式,使用公司统一热线开展业务。通过公司系统外呼,为老客户办理车险续保相关事宜。(无需自主开发客户,无需外出跑业务) 具备一定的语言表达与沟通协调能力即可胜任。 【工作时间】 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30左右,实行八小时工作制 每月休息5天,国家法定节假日全部休息 每年享受5至15天带薪年休假 【薪资福利待遇】 (1)入职后享9天带薪岗前培训 (2)底薪区间为2600至7900元,按绩效浮动,另享提成奖励;前两个月有薪资保障机制,第三个月平均收入可达5000元以上;入司满6个月员工月均收入在6000-9000元及以上,月薪过万者占总人数15% (3)培训结束后即按规定缴纳五项社会保险;尚未取得毕业证书的实习生,公司同步为其投保85万元额度的雇主责任意外险 (4)每月设有多种形式的员工激励方案,包含实物奖励、现金奖励及专业培训机会 (5)非本地户籍且来自外省的员工,工作满3个月后可申请调转至家乡所在地分公司任职 (6)在职满3至6个月,可参与内部竞聘,岗位包括储备主管、行政岗、IT技术岗等 + 配备舒适办公环境(冬暖夏凉) + 提供持续性的专业技能培训 + 拥有完善的晋升发展通道
助理
5000-8000元/月
经理助理1年以下初中及以下
30 到 40 岁,
后勤经验不限高中
岗位职责 1. 负责站内旅客检票、票务核对、引导分流,维护现场秩序; 2. 为旅客提供咨询解答、行李协助等基础服务,做好旅客服务工作; 3. 遵守岗位规章制度,完成岗位日常工作记录与交接,服从工作安排。 任职要求 1. 年龄18-38周岁,学历不限,有无经验均可; 2. 形象端正,无明显纹身、无犯罪记录,身体健康; 3. 普通话标准,沟通温和有耐心,能适应倒班工作制; 4. 工作认真负责,服从管理,有服务类相关经验优先录用。 薪资福利 1. 综合薪资5000-7000元,薪资按时发放,稳定无拖欠; 2. 缴纳五险,提供岗位培训、工装、餐补/工作餐等福利; 3. 工作环境舒适正规,晋升渠道清晰,长期稳定可干。
采购专员/助理
4000-6000元/月
采购专员/助理1-3年大专电气设备采购供应商管理成本分析机械配件机械设备商务采购
工作职责 1. 负责电气设备类原材料及零部件的采购实施,涵盖供应商开发、比价议价、合同签署及订单执行跟踪。 2. 维持与关键供应商的稳定协作关系,定期开展绩效评估,提升供应链的可靠性和效率。 3. 监控物料到货进度,协调处理采购过程中涉及物流、品质等方面的突发问题。 4. 汇总采购相关数据并开展成本分析,输出有助于降本提效的可行性建议。 任职要求 1. 大专及以上学历,供应链管理、机械或电气相关专业优先考虑。 2. 具备1年以上采购领域工作经验,了解电气设备类物料特性者优先。 3. 掌握基本成本核算方法,能独立完成询价、比价及合同条款协商。 4. 熟练操作Office办公软件,具备较强的沟通能力、组织协调意识和责任担当。
采购经理/主管5-10年大专商务采购
岗位职责: 1. 采购策略与规划 · 编制景区年度采购方案,统筹成本预算管理。 · 分析市场供应情况,优化供应商布局,确保物资供给持续稳定。 2. 供应商统筹管理 · 拓展、审核并维护供应商资源,构建优质供应商名录。 · 主导供应商洽谈、合同签署及履约跟踪,保障合作成效与服务质量。 3. 采购实施与执行 · 组织开展景区各类物资(含设备、耗材、服务等)的采购工作,确保品质合格、价格公允。 · 跟踪采购订单执行进度,协调物流配送、仓储接收及验收环节。 4. 成本与品质管控 · 动态监控采购支出,运用比价、竞标等方式实现降本增效。 · 确保所采物资满足安全、环保及相关运营规范要求。 5. 库存与仓储协同 · 配合制定库存管理策略,防止库存过剩或短缺。 · 监管仓储运作,保证物资存储合规、账目清晰可查。 6. 跨部门协同配合 · 与运营、财务、工程等部门保持沟通,响应日常运营及项目采购需求。 · 及时处理采购过程中的突发状况,保障业务平稳运行。 7. 合规与风险防控 · 严格执行采购相关法律法规及内部管理制度,确保流程合法合规。 · 识别潜在采购风险,制定预防与应对机制,减少运营隐患。 8. 团队建设与管理(如适用) · 负责采购团队的组织搭建、培训指导与绩效考核工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,8年以上团队管理经验; 2. 拥有广泛的行业资源和供应链渠道,掌握市场行情与价格动态; 3. 具备出色的团队领导力与谈判能力,能有效控制采购成本; 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力,支持科学采购决策; 5. 年轻有干劲,思维敏捷、逻辑清晰; 6. 抗压能力强,性格坚韧,适应高强度工作节奏。
采购专员/助理1-3年本科采购化学采购
岗位职责: 1. 采购执行精细化:专注生物制药与化学工程方向,负责科研、IDT、EHS及工程部门所需物资和实验耗材的全流程采购任务,涵盖需求确认、供应商筛选、采购执行至到货验收,确保物资供应高效、精准; 2. 成本控制深化:系统评估供应商报价,灵活运用比价、议价及成本结构分析等方式,制定优化采购策略,不断压缩采购支出,提高采购性价比; 3. 合同全流程管理:主导采购合同的拟定、协商、签署及后续执行跟进,确保条款明确合规,防范法律隐患,维护公司利益不受损害; 4. 风险预警与应对:前瞻性识别采购环节中的各类风险点,如交期延误、品质异常等,及时制定并实施应对方案,有效降低对业务运作的干扰。 任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,生物制药、化学等相关专业优先考虑,具备良好的专业理论基础; 2. 英语水平:通过大学英语四级/六级或具备相当语言能力; 3. 综合素质:具备出色的沟通协作能力,学习主动性高;能适应高强度工作节奏,责任感强,善于复盘工作实践,推动个人能力持续进阶; 4. 软件操作:熟练使用OFFICE等办公工具,胜任采购数据分析、报表编制等相关事务性工作。
医药采购专员
6000-12000元/月
采购专员/助理1-3年高中商务采购药品采购供应商管理招商采购招标采购采购数据分析
工作职责: 1. 制定并落实公司药品采购计划,结合销售数据与库存状况优化采购方案,确保临床用药供应稳定。 2. 开发并管理优质供应商资源,开展商务洽谈及合同签署,合理降低采购成本。 3. 严格遵循GSP规范及药品质量管理相关要求,保障采购环节合规运行,防范质量风险。 4. 关注药品市场趋势与政策调整,动态优化采购策略,提高供应链运作效率。 任职要求: 1. 大专及以上学历,药学、医学或相关专业优先考虑。 2. 具备2年以上医药领域采购工作经验,了解药品流通路径及市场价格动态。 3. 熟悉GSP法规及药品经营质量管理体系,具备较强的合规意识。 4. 具有良好的数据分析能力和沟通协调能力,能够独立维护供应商合作关系。
综合办公室负责人
7000-8000元/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责: 1. 负责综合办公室的日常运作及管理制度的制定与落实,确保部门高效有序运行; 2. 协调各部门之间的工作衔接,主导重要会议、活动的全程策划与组织实施; 3. 统管办公环境维护、办公用品配置、车辆调度、消防安全、公司资质及固定资产等后勤事务,提供有力支持; 4. 承担政企单位、客户等外部机构的沟通联络与接待工作,树立良好的企业对外形象; 5. 完成上级领导交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 统招本科及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑; 2. 具备3-5年及以上综合办公室管理或行政主管工作经验,熟悉行政、后勤及人事全链条流程; 3. 具有较强的组织协调、语言表达和公文写作能力;擅长政府及企业接待,具备突发事件应对能力,熟练操作Office办公软件; 4. 工作责任心强,作风严谨细致,具备优良的职业操守、团队合作意识,能承受工作压力,品行正直廉洁; 5. 有中大型企业或制造业从业经历者优先。
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