
土建专工(火电与市政)
6000-9000元/月
土建工程师3-5年大专工业建筑市政道路
1、大专及以上学历,工民建相关专业
2、具备3年以上土建专业技术工作经验
3、掌握土建类技术规程与施工规范
4、了解电力系统脱硫工艺流程,或具有火力发电厂现场管理经历
岗位职责:
1. 负责项目土建专业的技术管理工作,编制技术交底文件及作业指导书,及时处理施工现场的技术问题。
2. 组织开展土建分项工程的质量检查、验收及过程监管,对钢筋、模板、混凝土、砌体、防水等关键工序进行质量监督,参与隐蔽工程的验收工作。
3. 根据总体施工进度安排,推进土建专业进度控制,协调劳务资源、材料供应和机械设备,保障各节点工期如期实现。
4. 协同安全管理体系运行,监督土建施工中的文明施工情况,重点管控临建设施、基坑、脚手架、高支模等高风险作业环节,排查并整改安全隐患。
5. 跟进图纸会审、设计变更、现场签证和技术洽商事项的执行,保持与设计单位、监理单位及业主方的专业沟通。
6. 负责土建施工资料的全过程管理,同步整理检验批资料、试验报告、隐蔽记录及验收文档,确保资料真实、完整且与施工进度一致。
7. 编制土建材料需求计划,组织进场验收,推行样板引路制度,控制材料成本与损耗,配合完成工程量核算及结算支持工作。
8. 协调土建与安装(电气、机务)等专业间的交叉施工,解决工序衔接矛盾,提升现场整体协作效率。
9. 参与竣工验收工作,落实问题整改闭环,协助项目交付及后期维保阶段的土建问题处置。
工作经验要求:
1、火电方向:具有施工总承包单位同岗位经历,独立参与并完成至少三个完整项目的实施(如火电厂脱硫脱硝、脱硫废水零排放等工程);
2、市政方向:具有施工总承包单位同岗位经历,主导或参与至少两个合同金额超4000万元的项目交付(涵盖城市给水、污水、雨污管网新建或改造,沥青道路、顶管、沉井、旋挖桩等工程类型)。
薪酬福利:包住+餐补+话费补贴+探亲假+探亲交通费报销,五险一金、补充医疗保险、项目绩效奖金等
面试地点:山西省太原市晋源区金胜镇万科公园大道A座1510
工作地点:根据公司项目分布情况统一分配,应聘人员需特别注意此项安排,无法接受者请谨慎投递,感谢配合
小工1-2人
[爱心]下午王轴芝找一个工干零活75/半天两点前到七点[爱心]下午怀仁街找俩小工锄灰75/半天一点到六点有空的联系
要五个人看机器,300一天,工资不拖欠,有空的直接联系
310-320元/天
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人日结
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3000-4000元/月
配菜1-2人月结
招聘:配菜大姐一位地址新健康医院附近,工资3000-4000。电话陈师傅
建筑工程师
8000-15000元/月
土建工程师10年以上大专建筑工程师
岗位职责
- 负责建筑工程项目全过程技术管理工作,包含项目前期图纸会审、技术交底、施工方案编制与审核,结合项目实际情况优化施工工艺,保障施工技术合规、高效落地。
- 跟进施工现场日常施工管理,监督施工工序、工艺质量,严格把控工程施工标准,及时发现并解决施工中的技术难题、质量隐患,确保工程质量符合设计及规范要求。
- 负责工程进度管控,根据项目施工计划跟进施工进度,协调施工班组、监理、甲方及各合作单位,解决施工过程中的交叉作业、工序衔接等问题,保障项目按期推进。
- 负责工程变更、签证、技术核定等资料的审核、整理与上报,配合完成工程预决算、验收、竣工资料归档等工作,确保项目资料完整、规范。
- 严格落实安全生产管理制度,排查施工现场安全技术隐患,指导现场安全施工,杜绝违规操作,保障项目施工安全有序进行。
- 配合完成项目招投标、技术答疑、现场踏勘等前期工作,协助部门完成项目成本管控、技术创新优化等相关工作。
任职要求
- 大专及以上学历,建筑工程、土木工程、建筑学等相关专业,持有二级及以上建造师证书、工程师职称者优先。
- 2年以上建筑施工现场管理经验,熟悉住宅、公建等建筑项目施工流程、施工工艺及国家建筑行业规范、标准。
- 具备扎实的建筑专业知识,能独立完成施工方案编制、图纸会审、现场技术指导等工作,熟练操作CAD、广联达等相关工程软件。
- 熟悉工程质量、安全、进度管控要点,具备较强的现场问题处置能力、沟通协调能力和团队协作能力,能高效对接各方合作人员。
- 工作认真负责、严谨自律,具备较强的责任心和抗压能力,能适应工程项目驻场及出差需求。
- 无重大工程事故记录,具备良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利
- 薪资:8000-15000元/月(根据工作经验、证书资质可面议,能力优异者薪资上不封顶)
- 基础保障:缴纳五险一金,带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利、定期体检。
- 岗位补贴:证书补贴、工龄补贴、驻外补贴、高温补贴、年终绩效奖金。
- 成长发展:完善的岗前培训、在岗技能提升培训,清晰的晋升通道(工程师-技术负责人-项目经理)。
- 其他福利:包吃包住、团建活动、定期团建、带薪培训、节日礼金、年终奖。
曼项目-土建施工工程师(J12552)
2.5-4万元/月
土建工程师经验不限本科一级建造师
岗位职责:
1、参与或主导油气项目(如井场、处理厂、压缩机站、储罐基础、管廊、建筑、道路、护坡、挡墙、地基处理等)的土建工程设计工作,涵盖基础设计(BED)和详细设计(DED)两个阶段。
2、审核设计院或承包商提交的土建施工图、技术规格文件、结构计算书、材料清单等内容,确保其满足项目需求、适用规范(如API, ACI, AISC, GB系列等)及企业标准,重点关注防火、防爆、防腐、抗震、荷载等油气行业特有的技术要求。
3、开展设计方案优化,提出有利于降低成本和提升施工效率的技术建议。
4、在施工现场或通过远程方式监督、协调和管理土建承包商作业,确保施工活动按图纸、规范及进度计划执行。
5、审查承包商编制的施工方案、施工组织设计以及专项施工方案(如深基坑、高支模、大体积混凝土浇筑等),并对实施过程进行监管。
6、处理施工期间出现的各类技术问题,及时响应设计变更与现场签证事项;监督工程质量,组织或参与关键工序验收、隐蔽工程检查及材料进场检验;确保所有施工行为符合HSE(健康、安全、环境)管理要求,尤其加强对动火、高空、受限空间等高风险作业的管控。
任职要求:
1、具备土木工程、结构工程、岩土工程或相关专业本科及以上学历。
2、具有5年以上石油天然气、石化、化工或大型工业项目中土建工程设计或施工管理的实际工作经验。
3、完整参与过油气类项目(如油田地面工程、炼油厂、化工厂、LNG接收站、长输管道站场等)者优先考虑。
4、具备现场施工管理经历者优先。
5、能接受“做三休一”休假安排,且在连续三个月工作期内无休息日。
土建监理工程师,项目地点丹东,
5000-6000元/月
土建工程师1-3年大专中级工程师职称
岗位职责:
1.负责土建工程项目现场施工管理,监督进度、质量与安全执行情况
2.参与图纸会审、技术交底及施工方案编制,解决现场技术问题
3. 协调施工单位、监理单位及甲方相关部门,保障施工流程顺畅
4. 负责工程材料验收、隐蔽工程验收及分部分项工程验收工作
5.编制施工日志、进度报表及竣工资料,确保过程可追溯、资料完整规范
任职要求:
1. 学历不限,土木工程、工民建等相关专业优先
2. 具备土建工程现场管理经验,熟悉施工全流程及国家相关规范标准
3. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境并承受一定工作强度
4.持有中级及以上工程类职称者优先
5.无不良职业记录,具备团队协作精神和较强执行力
土建工程师
1.3-2.6万元/月
土建工程师5-10年本科
1. 负责设计阶段:分析设计初衷、依据及方案的合理性,进行多方案对比评估
2. 负责工程量清单的核查与比对,统筹发包所需资料的编制与整理
3. 负责施工图设计文件的审查,核对结构、建筑及细部节点图纸是否存在缺漏
4. 负责项目开工前的各项筹备工作,确保前期条件落实到位
5. 负责施工过程中质量、进度、安全及文明施工的全过程管控
6. 负责装修施工管理及项目竣工验收工作的组织与实施
7. 负责施工现场日常巡查,及时发现并处理质量与安全隐患
8. 负责工程问题的对比分析与优化改进,提升系统运行的稳定性与可靠性
9. 能够指导新员工提升专业技能,并协助其养成良好的职业素养与工作态度
10. 能够代理团队负责人处理职责范围内的各项事务与协调工作
道路附属工程,土建
1-1.5万元/月
土建工程师5-10年学历不限AutoCAD道路工程
工作内容:
1.负责道路附属工程土建施工,包含混凝土护栏,波形钢梁护栏,标志牌
2.现场指导施工,合理安排工人,最好会测量,资料相关等内容
3.有相关工作经验
4.现场有技术员
5.薪资待遇优厚
工期俩月,薪资可谈
风电设备维护工程师(山西、河北、天津)
6000-9000元/月
风电运维工程师1-3年大专风电运维风机运维工程师风电场在建项目风机吊装液压系统变浆系统逆变系统电工进网作业许可证(高压)高处作业证低压证风机运维定检技改叶片维修等
华北区域(山西、河北、天津)人员需求
机组:20人,具备风机机组相关工作经验者优先,大专及以上学历,三证齐全;无经验者要求统招本科,对口专业,电气、机械、机电类背景或退伍军人优先考虑
变电:5人,需有变电相关工作经历(风电或光伏方向均可),大专及以上学历,对口专业,持有效三证
面试流程高效快捷,欢迎推荐或自荐
福利待遇:上满30天休息7天,连续出勤与集中休假相结合,支持累计调休;入职即缴纳六险一金;每次休假可报销往返交通费用;享有防暑降温补贴、高温津贴、生日福利、节日慰问金(500-1000元)、慰问金(500-1000元)、文化活动福利;每年开放竞聘调薪机会
岗位职责:
1. 按照风电机组维护标准开展定期保养、故障处理及周期性检修任务,确保机组安全稳定运行
2. 对现场发现的安全隐患及时报告并跟进整改落实
3. 参与风电项目现场的安装监督、系统调试及试运行工作
4. 准确填写和提交风电项目现场运行记录表单,严格执行现场工作安排,包括检修计划和备件管理计划
5. 遵守风电场运行规程、安全操作规范及相关管理制度
6. 积极参与公司及风电场组织的各项培训学习活动
任职要求:
1. 大专及以上学历,专业范围涵盖电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、风能与动力工程、风电技术、机电一体化、机械类等相关领域
2. 身体健康,无重大疾病史,无恐高症、幽闭症等影响高空作业的病症
3. 持有应急管理部门颁发的低压电工证、高压电工证及登高作业操作证
4. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强,能适应艰苦环境,服从工作安排
5. 应届生须已取得毕业证书(需学信网可查)
6. 大专学历应聘者需具备相关行业工作经验
风力发电机叶片技改
8000-12000元/月
风电运维工程师1-3年学历不限风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风电机叶片内部技改。
2. 严格遵守高空作业、电气安全及风电现场各项操作规程
任职要求:
1.电力系统、自动化、机械或新能源相关专业背景,学历不限
2.具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验者优先
3.持有高压电工证、登高作业证及安全规程考核合格证明
4.能适应长期驻场、户外作业及阶段性倒班安排
5.责任心强,具备良好的应急处理能力与团队协作意识
招聘负责人
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院(统招大学)直聘人事经理,base山西大同;
核心定位:全面统筹学校人力资源管理工作,聚焦招聘配置与薪酬绩效体系的建设与优化。
岗位职责:
1、战略规划:主导学校人力资源整体工作,精准承接并分解业务发展战略
2、招聘配置(重点):制定年度招聘计划,开拓多元化招聘渠道,持续优化招聘流程,提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效(重点):设计并落地执行薪酬绩效管理制度,保障体系的外部竞争力与内部公平性,支撑集团战略目标达成
4、其他工作:
- 搭建并推行教职工培训发展体系,涵盖新员工入职培训、在职能力提升、管理梯队培养等内容
- 统筹员工关系管理,妥善处理劳动争议,推进校园文化营造,提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求:
1、教育背景:本科及以上学历
2、工作经验:具备3年以上团队管理经历,有在100人以上企业工作的实践经验
3、能力素质:具备优秀的团队领导力和跨部门协作沟通能力
4、其他要求:认同教育行业价值,作风正派,具有良好的职业道德
装修工长
太原市迎泽区招装修工长,设计师,装修团队,建材经销商合作,共享办公室750平米,共接线上平台订单,一个月最少每人可分2~3单
栏目概述
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