岗位职责: 1.负责服装面辅料采购全流程，涵盖新供应商的开发与现有供应商的日常维护； 2.与销售及生产团队协同配合，保障采购需求及时准确落实； 3.执行面料日常询价、比价、议价工作，完成订单下达、进度跟进及品质核验； 4.协调解决采购执行中的各类问题，保障采购环节高效顺畅； 5.有效管控采购成本，确保采购行为契合公司运营及市场实际需要。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.能够妥善维护供应商关系，提升采购运作效率； 3.拥有较强的计划性与组织能力，能科学制定并推进采购安排； 4.对行业市场变化敏感，具备快速响应市场趋势的能力； 5.具备出色的应变与问题处理能力，可及时应对采购过程中的突发情况。

岗位职责: 1.负责服装面辅料采购全流程，包含新供应商的开发与现有供应商的日常维护； 2.与销售及生产部门协同配合，保障采购需求及时准确落实； 3.执行面料日常询价、比价、议价工作，完成订单下达、进度跟进及品质核验； 4.协调解决采购环节中的各类问题，确保流程高效顺畅； 5.有效管控采购成本，确保采购行为契合公司运营及市场实际需求。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.能够妥善维护供应商关系，提升采购执行效率； 3.拥有较强的计划性与组织能力，能科学制定并推进采购计划； 4.对行业市场变化具有敏锐感知，具备快速响应能力； 5.具备出色的应变与问题处理能力，可及时应对采购过程中的突发情况。

岗位职责： 1，基于O2O模式下前置仓体系的线上即时零售业务需求，开发本地优质供货商资源，系统性搭建并优化供应渠道结构，实施供应商全周期管理，确保商品供应持续稳定； 2，跟踪区域市场商品趋势与行业变化，落实公司阶段性品类规划目标，持续推进所辖品类的商品组合优化与采购成本控制，提升整体盈利水平与市场竞争力； 3，完善在售商品的品类覆盖广度与深度，围绕平台用户偏好及运营团队提出的新品方向，积极拓展高潜力新品类目，提供更具性价比和多样化的消费选择，助力品类销售增长； 4，主导与供应商之间的合同签署、账务核对、费用清算等相关商务流程，并协同内部相关部门推进与商品相关的各项事务执行； 任职要求： 1，统招大专及以上学历； 2，具有5年以上酒水饮品、乳制品、休闲食品或速食类产品的招商与选品实操经验； 3，有B2B供应链平台、社区团购项目、大型商超或连锁便利店从业背景者优先； 4，具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力和独立谈判技巧；

岗位职责： 1. 全面负责采购部门的日常运营与管理工作； 2. 主导供应商资源的开发及全周期管理； 3. 负责采购成本控制，并持续推进降本增效； 4. 组织制定并完善部门管理制度与业务流程； 5. 协调与其他部门之间的业务对接与协作事宜。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备生产制造领域工作经验，尤其在运动器材行业拥有5年以上采购经验，其中至少3年采购团队管理经历； 2. 熟悉各类物料的技术特性、品质标准、市场行情及供应渠道； 3. 掌握企业9000管理体系相关要求； 4. 具备出色的沟通协调能力，能有效应对和解决采购过程中的各类问题； 5. 具有团队合作意识，具备团队组建与管理实践经验；拥有较强的组织与领导能力； 6. 具备良好的职业操守和综合素质；性格正直诚实，工作积极务实； 7. 具备较强的适应能力、抗压能力以及情绪管理和自我调节能力； 8. 执行力突出。

我们是青岛本地人气新中餐连锁品牌，以新鲜食材、地道口味和暖心服务深受食客喜爱。现正处于高速扩张期，为保障供应链高效运转与成本最优控制，现招募兼具“餐饮采购经验+硬件采购专业能力”的采购专家，统筹全品类采购管理，助力品牌供应链体系升级！ 一、岗位亮点：专业深耕，价值凸显 1.全品类采购历练：覆盖餐饮核心品类（食材/厨具）、行政支撑品类（办公用品）、专业硬件品类（自动化设备），打造“多维度采购能力矩阵”。 2.专业价值主导：主导非标自动化设备采购，直接参与门店运营效率提升项目，硬件采购专业能力可充分发挥并沉淀行业资源。 3.资源沉淀优势：对接全国优质供应商资源，建立行业资源供应商库。 二、岗位职责：统筹采购，专业攻坚 1.餐饮品类采购管理：负责餐饮核心物料采购，包括食材（生鲜、干货、调料等）、前厅用品（餐具、桌椅等）；建立并维护餐饮供应商库，定期评估供应商资质与服务，确保食材安全与成本可控。 2.行政及办公用品采购：统筹公司及各门店办公用品（文具、耗材、办公家具等）采购，制定采购计划，控制库存水平，平衡成本与供应效率；对接行政部门需求，确保办公物资及时供应。 3.硬件采购专业攻坚：主导非标自动化设备采购（如后厨非标商用炒菜及AGV设备零配件及自动化设备、冷藏设备、门店自动化点餐设备等），负责需求调研、供应商筛选、技术参数确认、合同谈判及交付验收；采购电气零部件（触摸屏、电机、减速器、五金件等）及冲压、锻造类配件，确保质量符合门店运营及设备维护需求；整合钣金件、机加工、装配工厂资源，建立长期稳定合作关系，保障硬件采购的及时性与成本优势。 4.供应链优化与风险管控：分析各品类采购数据，制定降本方案并落地执行；建立采购风险预警机制（如价格波动、供应中断等），制定备选供应商方案；完善采购流程制度，规范采购合同、发票及付款管理。 三、任职要求：专业匹配，经验扎实 1.专业背景：本科及以上学历，机电一体化专业优先，3年以上采购相关工作经验，做过餐饮连锁门店的采购。 2.硬件采购经验：具备非标自动化设备采购经验，熟悉触摸屏、电机、减速器、五金件等电气零部件采购流程；有3D打印、冲压、锻造类配件采购经历者优先。 3.资源储备：拥有丰富的钣金件、机加工、装配工厂资源，能快速对接优质供应商并建立合作。 4.综合能力：具备较强的成本分析与谈判能力，能通过数据测算实现采购降本；熟悉采购流程及供应链管理知识，具备基础合同法律常识；熟练使用Excel等办公软件，能独立完成采购数据统计与分析。 5.职业素养：原则性强，具备良好的职业道德与保密意识；沟通协调能力出色，能对接技术、运营、财务、行政等多部门；抗压能力强，能应对多品类采购的同时推进。

采购经理岗位职责： 1、负责运力资源的采购工作，包括供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及后续考核与评估； 2、建立运力供应商管理体系，实施定期月度考评，针对不达标的供应商及时提出整改或启动替换机制； 3、开展运力成本核算，持续优化成本结构，加强成本管控，保障公司运营利润水平； 4、掌握物流项目类成本构成及报价逻辑，具备独立分析报价合理性的能力； 5、熟悉整车与零担运输各线路的车型配置及市场价格动态； 6、优化并规范运力采购全流程，提升采购效率与执行标准； 岗位要求: 1、大专及以上学历，年龄45岁以下； 2、具备3年以上第三方物流（合同物流）或快运领域运力采购相关工作经验； 3、熟练使用办公软件，具备基本电脑操作能力； 4、性格踏实稳重，工作细致认真，责任心强，具备较强的成本控制意识； 5、具备良好的沟通表达能力、计划组织能力、数据分析能力及高效执行力；

招聘：采购经理 薪资：5K~10K 工作描述： 1、供应商开发与管理、价格谈判； 2、完成采购要求，降低采购成本，开发新品和定制型产品； 3、检验产品质量，处理与供应商之间的一切事宜。 4、提供产品的市场分析，配置资源，根据公司年度销售目标，拟定产品市场目标和战略方案； 5、进行行业内同品类产品分析，进行企业产品诉求、产品卖点研究，定位； 6、对产品足够敏感，善于发现并开发新的产品； 7、针对客户的批量采购需求，组织并参与实施与客户需求产品的推荐方案； 8、产品涉猎范围：电器、皮具箱包、电子3C产品、创意礼品、家居日用产品、食品、办公用品，家居家纺产品等。

岗位职责： 1、负责日常运营统筹，与客服及供应商保持高效对接，具体涵盖： 1）跟踪货物动态，确保运输时效与服务质量，妥善处理运输过程中的各类突发问题； 2）制定运输计划，合理安排发车及车辆调度； 2、对驻场人员、司机及运营团队进行日常管理与绩效考核； 3、维护供应商关系，推动服务优化与能力提升，实施供应商KPI评估；定期组织操作规范与培训会议；完成供应商对账工作； 4、统筹自有车辆及仓储资源的运营管理； 5、优化运输作业流程，编制项目执行标准操作流程（SOP）； 7、开展运营数据统计与差错分析，支持决策改进。 岗位要求: 1、具备大专或以上学历； 2、拥有3年以上第三方物流（合同物流）、快运或转运中心运营管理相关工作经验； 3、熟练使用常用办公软件； 4、性格踏实认真，工作细致，具备较强的责任意识与成本控制能力； 5、具备良好的沟通表达能力，数据敏感度高，逻辑清晰，计划与执行能力强。

岗位内容： 1.编制采购方案与策略，承担公司原材料及设备备件的采购任务； 2.推进供应商管理，保障供应链体系的持续稳定运行； 3.主动沟通协调，及时应对并解决采购执行过程中的各类问题； 4.协同相关部门推动项目按计划顺利实施。 岗位职责： 5.开展询价与比价工作，参与供应商商务谈判环节； 6.负责货物到货验收、入库手续办理，以及质量异常问题的跟进与索赔处理。 任职要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上采购领域相关工作经验； 2.拥有良好的语言表达与跨部门协调能力； 3.熟知采购作业流程及供应链管理理论，掌握行业市场动态； 4.具备出色的谈判技巧和商务风险识别能力； 5.熟练使用办公软件及ERP系统操作。 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，包食宿，提供免费班车，定期组织团建活动，享有节日及生日福利

1.负责公司市政园林项目的采购管理，提前识别并防范因市场波动带来的潜在风险； 2.依据项目施工进度编制采购计划，并严格执行，确保各类材料按时保质完成采购； 3.开展市场调研，分析材料价格走势，评估各项目所需材料的市场行情，优选高性价比物资； 4.配合审核各项目提交的采购方案，实施三方比价机制，统一规划与确定采购内容； 5.在项目开工前，结合拟购材料的种类、数量、规格或型号及市场询价结果，与供应商协商价格、付款条件、供货能力、包装运输、质量保障、退换货及保修等条款，并协助上级完善采购合同相关内容，提报审批； 6.协助拟定部门年度、季度及月度工作计划，编制并呈报预算方案； 7.参与供应商的考察、评估与认证工作，逐步建立和完善合格供应商资源库； 任职要求： 1.为人诚信，严格遵守公司各项管理制度； 2.具备地产园林类供应商资源者优先考虑； 3.具备出色的谈判能力，始终以维护公司利益为核心原则； 4.熟悉材料供应渠道及市场动态，能紧密配合工程需求开展采购，有效控制成本支出。

普通员工岗位：深加工、穿串、上粉、上料、投料、理皮、整形、装袋、封口、装箱、入库、检验、配料、滚揉等多道工序。

紧急通知山东青岛码头上要一批装卸工初四开始报名年龄25到55岁免费住工作餐两餐午餐晚餐，计件工资每吨15元，综合工资每天400元到600元报名，人数一共九个人，万 联系电话

青岛市黄岛区招二保焊/气焊

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

焊工 工作地址:青岛黄岛张各庄东方寰宇 7-7长白班，会加2个小时班 350-440/天， 18-45，必须有焊工证

一、岗位职责： 1、负责制定和执行采购策略，统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配，保障供应链稳定。 2、开展供应商开发、评审与管理，优化供应商体系，完成谈判、合同签订及履约跟踪。 3、主导采购成本分析与控制，通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。 4、协同研发、生产、质检等部门，参与物料选型、品质标准制定及问题解决。 5、完善采购流程与制度，确保合规性，提升采购效率与风险管控能力。 6、处理紧急采购需求，应对供应链突发问题，保障生产运营连续性。 二、任职要求 1、本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。 2、3-5年采购工作经验，具备制造业采购背景，熟悉生产性物料采购流程。 3、能适应广州、成都两地频繁出差，具备跨区域协同工作经验者优先。 4、精通Excel等办公软件，具备数据分析和报告撰写能力。 5、熟悉商务礼仪，具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。 6、抗压能力强，具备事业心与进取精神，能适应快节奏工作环境。 三、优先考虑： 1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。 2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。 3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理，确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划，优化品类结构，提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理，建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况，推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态，及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验，熟悉供应链运作，具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。

岗位职责 1. 负责外购标准单机类供应商的开发、评估与日常管理，构建并维护合格供应商名单。 2. 制定采购计划及管理制度，保障合同产品按时交付，支撑研发、生产或项目部门的物料需求。 3. 执行采购全流程工作，涵盖询价、比价、合同协商、订单跟进、到货检验、发票处理及付款执行。 4. 跟踪市场行情变化，持续优化供应商资源结构，确保采购在质量与成本方面的竞争力。 5. 处理采购过程中出现的异常情况（如交期延误、品质问题），协调退换货及索赔事项。 6. 管理采购数据系统，保证采购记录和资质文件齐全、可查、可追溯。 7. 协同审计团队完成对供应商的审核以及采购合规性相关检查工作。 任职要求 1、本科及以上学历，机械、自动化、供应链管理等相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上自动化企业外购单机类产品采购工作经验； 3、熟悉自动化领域常规采购流程及供应链管理体系；

一、任职资格 1. 核心资历：全日制大专及以上学历，食品科学、供应链管理等相关专业优先；具备3年以上便利店或商超热熟食类（如便当、饭团、卤味、面点等）采购实操经验，熟悉热熟食从研发、生产、冷链配送到门店销售的全流程运作，拥有连锁便利店行业资源者优先。 2. 核心能力：具备较强的市场敏感度，能及时捕捉热熟食消费趋势及爆款产品机会；擅长与研发、运营、物流、品控等部门协作，高效推进新品上市与供应链效率提升；谈判能力强，可精准控制采购成本并保障合理毛利空间。 3. 专业素养：熟知热熟食品质管控标准及食品安全相关法规，掌握冷链仓储管理、临期商品处理等关键节点操作；具备数据分析能力，能依据销售、损耗、库存等数据优化采购决策；可建立规范化的采购流程与供应商评估体系。 4. 软性素质：责任心强，抗压能力佳，适应便利店行业快节奏、高频次补货的工作特性；注重细节，对食材新鲜度与口味匹配有较高要求；为人诚信，具备良好的供应商关系管理意识与风险防范能力。 二、岗位职责 1. 品类规划与采购执行：结合门店定位与顾客需求，制定年度热熟食采购计划与预算，明确销售、毛利、损耗等核心目标；主导新品开发与引入工作（如季节限定款、热门熟食），开展市场竞品调研与价格对比，保持品类市场竞争力。 2. 供应商全生命周期管理：拓展并筛选优质热熟食供应商（包括生产工厂、本地特色商户），审核其资质文件与合同条款，搭建价格体系及分级考核制度；定期组织供应商现场检查，监督生产过程与品质稳定性，及时淘汰不达标合作方。 3. 供应链与库存优化：联合物流团队制定冷链运输规范，保障热熟食的新鲜度与配送时效；根据门店实际销售动态调整订货量，提升库存周转效率，降低临期品比例与损耗率；协调解决断货、补货延迟等供应链异常问题。 4. 品控与标准化落地：制定热熟食采购标准操作流程及验收规范，配合品控部门实施到货抽检，追溯质量问题责任归属；协同运营端落实门店在陈列、加热、储存等环节的执行标准，确保顾客体验统一稳定。 5. 数据驱动与跨部门协同：定期整理分析热熟食品类的销售、毛利、损耗等运营数据，输出采购策略优化建议；联动营销团队策划促销活动，提高产品动销水平；收集门店及消费者反馈意见，推动产品在口味、包装等方面的持续改进；完成上级安排的其他采购相关任务。

一、岗位名称 行政事务助理 二、工作内容 （一）人事板块 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、安排面试、跟进录用等全流程操作，根据公司发展需求搭建和优化人才梯队。 办理员工入职、离职、转正、调岗等手续，管理员工档案，确保人事信息的准确性和完整性。 协助制定和完善公司人事管理制度及流程，如考勤制度、绩效考核制度等，并监督执行。 负责员工福利的统筹与落实，包括社保公积金办理、节日福利发放等，提升员工归属感。 组织员工培训活动，收集培训需求，制定培训计划并推动实施，跟踪培训效果。 （二）行政板块 负责公司日常办公环境的维护，包括办公区域的整洁、设备的正常运行等，保障办公秩序有序进行。 管理公司办公用品的采购、发放和库存，合理控制成本，确保物资供应充足。 安排公司会议和活动，包括会议场地预订、议程安排、资料准备、后勤保障等。 负责公司各类文件、合同的起草、整理、归档和保管，确保文件管理规范。 处理公司对外联络事宜，如与物业、政府部门等的沟通协调，以及来访人员的接待工作。 协助处理公司其他行政事务，完成领导交办的临时任务。 三、任职要求 年龄24-45周岁，高中及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先，有1-3年人事行政相关工作经验者更佳。 熟悉人事行政相关法律法规和政策，具备扎实的专业知识，能够独立处理人事行政日常工作。 具备良好的沟通协调能力、组织能力和应变能力，善于与人打交道，能有效处理各类人际关系和突发情况。 工作认真负责、细致严谨，有较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，适应创业公司快节奏的工作氛围。 熟练使用Office办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备一定的文字功底。 具有较强的学习能力和主动性，乐于接受新事物，能积极配合公司发展不断提升自身业务水平。 四、薪资福利 月薪5000-7000元，具体薪资根据个人能力和经验面议。 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、生日福利等。 提供丰富的培训机会，助力个人职业成长，有较大的晋升空间。 工作氛围轻松融洽，团队年轻有活力，能参与公司核心业务发展，获得全方位锻炼。。

急急急

先了解工作内容，确认适合后再联系（头像非本人不回复，无照片者需提供一张本人生活照） 工作轻松，无需体力劳动，追求高薪且对收入与付出比例缺乏认知者勿扰。我们是小型个体公司，并非大型企业，请自行了解当前社会劳动报酬水平后再考虑应聘。 无责底薪3000-3500元+2000元提成，综合薪资4000-8000元 工作时间：10:00-17:30，每周固定休息周日，每日工作6.5小时，法定节假日全部休息，缴纳五险，节日另有额外福利 工作内容： 1.来访人员接待 2.面试流程引导 3.公共区域日常整理与清洁 4.具备基本社交能力，沟通顺畅，空余时间较多，可协助公司进行招聘相关工作

后勤，20-200一天，不坐班

职位描述： 1、监控供应链计划的执行情况，及时发现并解决异常问题，优化流程以确保产品按时交付 2、负责年度、月度及周度进销存计划的制定、执行、跟踪与调整，保障市场需求响应，实现库存科学合理 3、开展订单数据分析，结合库存状况、销售趋势及需求预测，准确评估订货需求，完成销售运营数据的统计与分析，为采购决策提供支持 4、推动产销协同运作，通过采购订单管理、市场需求规划及库存控制，促进生产均衡，确保市场订单高效履约 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业，欢迎应届毕业生应聘，公司将提供系统培养 2、具备快消食品行业经验者优先，品行端正，工作认真细致，具备良好的沟通协调能力

岗位职责: 1. 负责公司提供的客户电话回访，添加客户微信并维护后续沟通关系 2. 按要求将客户信息准确录入系统，确保数据完整可查 3. 完成上级主管交办的其他相关事务 任职资格: 1. 形象气质良好，年龄介于20至35周岁之间 2. 工作态度细致严谨，具备较强责任心，品行端正 工作时间: 9：00-19：00，大小周休息，法定节假日正常休假！不加班！准时下班！

我们的工作内容： 1. 协助上级完成日常事务，协调公司内部事务及对外联络沟通； 2. 负责各类信息的传递、反馈与跟进落实； 我们需要你： 1. 年龄18-40岁 2. 熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备； 3. 具备良好的语言表达能力和沟通技巧，工作踏实认真； 4. 负责货物整理、出库发货等相关工作。 我们能提供： 1. 月薪4000-6000元 2. 工作时间7:30-17:00，每周日休息 3. 需持有C1驾驶证，熟练驾驶手动挡车辆

本公司是一家全国专业编写标书的实体企业， 因青岛分公司刚刚成立及业务需要，现通过线上面试的方式招聘以下岗位人员： 1、标书编写主管1名。需具备五年以上标书制作经验，熟悉各类行业投标文件编制，具备团队管理经验，能够指导新人并统筹工作进度。 工资待遇：8000-10000元 2、标书编写老师2名。要求三年以上服务类与采购类项目标书实操经验，能独立完成高质量文件编制。 工资待遇：6000-8000元+社保 3、标书编写学徒4名。年龄20--32岁，熟练掌握Word排版和Excel操作，具备良好学习能力，踏实肯干，能适应加班安排。有投标文件相关工作经验者优先考虑！ 工资待遇：三个月学习期3000元/月，转正后月薪5000-8000元 岗位职责及要求： 1、根据客户提供的招标资料，独立撰写对应投标文件，熟悉全流程操作，对标书内容质量负责，并跟进开标节奏。 2、实习期间针对不熟悉领域，公司将安排主管或组长带教，帮助快速提升专业能力；转正后薪资可观，行业发展稳定，在职表现优异者享有明确晋升通道。 3、具备良好的心理承受能力，善于沟通表达，具备一定的组织协调能力；工作态度端正，细致严谨，能与客户保持良好互动。 4、服从公司任务分配，遵守各项规章制度，责任心强，能承受工作压力，接受阶段性加班。 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:00-18:00，单休 学一技之长，立身之本也。在竞争激烈的社会中，拥有一技之长才能站稳脚跟，实现自己的梦想

岗位职责： 1负责来访人员登记、基础表格处理及公司快递的签收管理。 2负责前台区域清洁维护及日常文件整理归档。 3配合上级交办的其他工作任务安排。 要求： 1欢迎应届毕业生投递，不限经验，有相关工作经历者优先考虑。 2岗位对仪容仪表有一定要求，需注重个人形象，上班期间保持淡妆，五官端正，气质佳。 3具备基本电脑操作能力，关注网络热点，喜爱刷抖音，具备良好的团队沟通协作能力。 公司福利： 1定期组织下午茶及团队建设活动，享受法定节假日休假、节日礼品、生日福利等。 2工作完成后可在前台适度浏览抖音或追剧，团队氛围轻松活泼。

具备3年以上人力资源及行政领域相关工作经验者优先考虑