岗位职责： 1. 协助销售经理做好大客户的日常维护，处理客户询盘及订单事宜，提升客户体验与满意度； 2. 负责销售资料的编制与更新，包括报价单、合同文件、产品说明等，确保内容准确并符合客户要求； 3. 全程跟进订单执行进度，协同上级推进生产安排、过程跟踪及物流发货等环节，保障订单准时保质交付。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，国际经济与贸易、商务英语等相关专业优先考虑； 2. 具备大学英语四级或以上水平； 3. 工作经验不限，有1年以上外贸领域从业经历者优先，熟悉五金、机械行业或TO B类产品者更佳； 4. 具备较强的抗压性及良好的沟通协调能力； 5. 性格积极向上，做事细致认真，富有责任感。

岗位职责： 1. 统一归集并管理订单记录，与销售、采购部门协作确认发货需求、商品信息及交付时间； 2. 编制报关、清关、投保等出口所需全部单据，保障内容准确且符合规范要求； 3. 跟踪物流运输动态，执行订舱、安排拖车、报关操作、电放手续及目的地配送全流程； 4. 协同应对海关查验、运输出现延迟、货物破损等突发情况的处理； 5. 配合完成应收核对、付款流程提报、更新应收记录，整理相关文件支持退税工作。 任职资格： 1. 国家统招本科及以上学历，物流管理、国际贸易、商务英语相关专业优先； 2. 通过大学英语四级或同等以上水平考试，具备良好的英文读写能力； 3. 接受应届毕业生，有两年以内外贸单证或货运代理单证工作经验者均可应聘； 4. 性格细致严谨，工作踏实负责，具备较强的组织性和执行能力。

一、岗位定位 作为项目团队的核心辅助角色，协助项目经理推进生产类项目全流程落地，覆盖项目计划执行、跨部门协同、数据跟踪及文档管理，确保项目贴合工厂产品生产标准与交付周期要求，支撑工厂产能高效运转。 二、核心工作职责 1. 项目计划与进度管理：协助项目经理拆解项目订单目标，制定细化执行计划；每日跟踪项目节点进度，记录关键数据，每周输出项目进度报告，及时预警延期风险。 2. 跨部门协同与沟通：作为项目信息枢纽，对接工厂内部生产车间、采购部、质检部及外部供应商、客户，协调解决项目中的物料短缺、生产工艺偏差、质检异常等问题；组织项目例会，整理会议纪要并跟进待办事项闭环，确保各协作方对齐项目标准。 3. 文档与数据管理：负责项目全周期文档归档，包括项目计划、BOM表、生产图纸、质检报告、变更申请等，确保文档符合质量管理体系（如ISO标准）；定期统计项目核心数据（如生产成本、交付准时率、返工率），形成可视化分析图表，为项目经理决策提供支持。 4.项目支持与执行：协助项目经理完成新项目启动前的准备工作，如订单信息核对、录入， 合同评审，关键工序跟踪汇报。同时，给海外、国内客户及时更新项目进度，汇报项目结果。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，工业工程、机械制造、项目管理、工商管理等相关专业优先，有留学背景者优先。 2.语言要求： 英语可为工作语言，侧重读写能力。 3.技能要求： • 办公工具：熟练使用Excel（数据统计、VLOOKUP/数据透视表等函数）、PPT（项目汇报材料制作），有ERP系统（如SAP、用友U9）操作经验者优先。 • 专业认知：了解工厂生产管理、质量管理（如ISO 9001） 基础理论，能看懂基础生产图纸、BOM表，具备识别项目执行中常见生产问题（如物料损耗、工艺瓶颈）的能力。 3. 综合素质： • 沟通协调：具备清晰的跨部门沟通逻辑，能高效对接车间、采购、质检等岗位，推动问题快速解决，适应快节奏项目氛围。 • 细节与抗压：对项目数据、文档细节敏感，能避免关键信息遗漏；可接受阶段性加班，在项目交付高峰期高效完成任务，具备一定的问题解决主动性。 4. 经验要求： • 应届生：可接受无全职经验，但需有工厂生产/项目相关实习经历（如车间实习、项目助理实习），或在校期间参与过生产优化、项目管理类实践。零经验但是英语精通者可以放宽要求。 • 有经验者：优先考虑1-2年制造业工厂项目助理、生产助理经验，熟悉生产类项目运作流程，有同行业（如阀门、管件、给排水、消防设备相关等）项目经验者优先。 四、你将获得 1. 深度参与核心项目的机会，快速掌握制造业项目全流程运作逻辑，积累品牌化项目管理经验。 2. 完善的培训体系，包括产品知识、项目管理方法论、工厂生产技术等专项培训，助力职业能力提升。 3. 与专业项目团队协作，接触行业先进生产管理理念，享受符合市场竞争力的薪酬福利及清晰的职业晋升路径。

贸易跟单 管培生 【岗位职责】 1. 采购合同盖章回传给供应商。 2. 系统里采购费用申请单录入，请款。 3. 订舱后，根据SO要求，跟供应商沟通排货发货，包装，托盘，标签制作等信息。 4. 联系仓库、车队关于送货事宜。 5. 报关，开船后单据制作，核对账单。 6. 熟悉工作流程，并且能提出优化流程方案。

外贸跟单业务员 岗位职责： 一、 订单全流程管理 1、 跟进订单执行，协调生产、物流、报关等环节，确保按时交付； 2、 处理订单合同、付款条款谈判，跟踪货款回款进度； 3、 解决客户投诉及售后问题，维护客户满意度。 二、 客户关系维护 1、 建立并维护客户档案，定期回访重点客户，提升客户复购率； 四、 跨部门协作 1、 协调生产、跟单、仓库、物流，确保订单执行效率； 2、 反馈客户需求，推动产品改进或定制开发。 任职要求： 1、 英语四级、六级简单日常英语交流沟通无障碍. 2、 本公司全部以外贸业务为主，主要是机械加工行业，有相关经验者、懂图纸者优先。 3、 有良好的沟通协调能力、能抗压，工作细心、责任心强；能处理好和同事之间的关系。 4、 熟练操作office办公软件。 薪资待遇： 1、 无责底薪(6000/月，含五险)＋提成+享受各种节假日福利； 2、 包吃午餐、周末国家法定假日休息 3、 工作时间：早上：8:00-11:30、下午13:00-17:30

工作职责 1. 负责外贸订单全流程跟进，涵盖订单确认、生产对接、物流调度及单证准备，保障交付准时且符合质量标准。 2. 与业务经理、客户及国内供应商保持顺畅沟通，及时处理订单调整、品质异议等事项，维系良好的合作关系。 3. 完成上级领导交办的其他工作任务 4. 跟踪跨境运输进展，协调报关、清关等环节，确保货物顺利通关，并跟进尾款到账情况。 5. 汇总整理订单资料与客户信息，定期回顾跟单流程，提升作业效率并完善风险防控措施。 任职要求 1. 本科及以上学历，国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑，具备扎实的英文读写能力。 2. 1年以上外贸独立操作经验，熟悉国际贸易条款（如FOB/CIF）及出口报关、物流运作流程。 3. 具备优秀的沟通协调能力和细致的工作习惯，能应对订单执行中的突发状况，快速适应团队节奏。 4. 熟练操作Office办公软件及ERP系统，有食品类出口合规知识者优先录用。

化工出口贸易跟单/操作： 岗位职责： 贸易跟单 1. 采购合同盖章回传给供应商 2.. 系统里采购费用申请单录入，请款。 3. 订舱后，根据SO要求，跟供应商沟通排货发货，包装，托盘，标签制作等信息。 4. 联系仓库 车队关于送货事宜 7. 报关，开船后单据制作, 核对账单 8. 熟悉工作流程，并且能提出优化流程方案。 9. 最好有半年或者1年的相关方面的工作经验（做过贸易跟单，货代物流操作等） 薪酬：5000-7000 其他的福利待遇 公司方面是一致的 3个月实习期80%，如果合适可以提前转正

【岗位职责】 1. 负责外贸业务的维护老客户跟单工作，负责联系国外客户、处理询盘； 2. 根据客户需要，负责相关单证的制作和管理； 3. 及时对接工厂，独立跟进订单生产备货情况，确保按期装运； 4. 及时与货代公司、工厂联系包装、装箱等工作； 5. 整理收寄样品； 6. 领导交办的其他日常工作。 【岗位要求】 1. 需要有外贸操作跟单相关工作经验； 2. 态度端正，有很强的责任心，积极主动，效率/准确率高，能吃苦耐劳； 3. 具备较强的沟通、协调、组织和解决问题的能力； 4. 英语4级读写熟练。 【工作时间】 8:30-17:30（12:00-13:30午休时间）、周末双休、法定节假日休息 【工作地点】 青岛高新区 【福利待遇】 五险一金、绩效奖金、节日福利、午餐补贴等

【岗位要求】 1. 要求英语六级 【岗位职责】 1. 制作报价单，发货类的账单、发票及唛头 2. 备件询价 3. 和代理沟通发货事宜，打包发货

岗位职责： 1.全程跟进外贸订单执行，涵盖合同审核、生产进度监控、出货计划协调及全套出口单证（PI、CI、PL、提单等）制作 2.跨部门协同采购、生产、质检与物流环节，确保订单准时、合规、高质量交付 3. 及时响应客户咨询与售后反馈，主动沟通解决异常，持续提升客户满意度 4. 系统化归档贸易资料，确保单据完整性、准确性和可追溯性 5.定期统计分析订单数据，识别交付风险并提出流程优化建议 任职要求： 1.具有贸易跟单相关工作经验，熟悉FOB/CIF等国际贸易术语及进出口全流程 2. 熟练操作Office办公软件及ERP系统，具备基础英语读写能力，能处理英文邮件及单证 3. 工作细致、责任心强，具备优秀的沟通协调能力与多任务并行处理能力 4. 有外贸公司或制造企业跟单经验者优先 5.专科及以上学历

308元一天日结招聘打磨工 要求二保会点点焊焊， （干过打磨、电焊的，熟练使用角磨机） 年龄要求：20-45岁，不体检 待遇：管工作餐 上班时间11小时，偶尔夜班 工资1小时28元、工资两天以后一天一结 地址胶州、阜安 ️

招聘电工，负责检查线路和改线工作。要求技术熟练，非专业或技术不精者请勿打扰。

招长期工一名，工资220一天，包吃包住，每天时间早上7:30-11.15下班，下午13:30-16.40下班。

叉车工290-320/天日结周结都可安排

青岛市黄岛区招工地小工 6000-7000元/月 包住·包吃 工人，年龄20周岁-48周岁，每天工作七小时长白班，包吃住，工资220一天，有证可以加钱，工资月结，每周休息一天，每月6600有意者联系。招长期工，短期勿扰

1.根据公司指定产品的市场行情变化，进行产品的采购和转售。 2.熟悉产品的特性，严格按照公司的指标要求进行跟单业务。 3.具备自主学习的能力，具有较强的责任心。 薪资结构： 底薪5000+加提成面；购买社保。 工作时间： 早上9：00到下午5：00，周末双休所有法定节假日休息。

岗位职责： 1、跟进外贸订单合同，按合同和客户的要求与工厂沟通，安排生产合同及时排产，保证订单按期完成、顺利出货。 2、跟进生产进度，能独立处理工作中的各种问题，能够跟工厂与客户保持良好的沟通能力，协调工厂与客户之间的事项。 3、完成上级交给的其它事务性工作。 任职要求： 1、1-3年跟单经验 能熟练用英文跟国外公司沟通 ,有工厂跟单和业务经验优先考虑了解进出口业务流程，熟悉外贸进出口业务环节； 2、具备良好的英语听说读写能力，熟练运用各种办公软件； 3、具备较好的沟通、协调及执行能力，工作踏实认真、应对快捷敏锐，责任心强。 职位福利：节日福利、餐补、社保五险、奖金提成、大小周 职位亮点：出口量广东省第一，大健康产品，精准客户, 工作地点：广州市番禺区市良路1376号（宏远家居）

外贸跟单员要求： 1、能看懂英文邮件，工作认真负责；英语4级以上优先 2、可接受应届毕业生； 3、负责客户订单的评审，物料到料，上线跟进，验货，出货沟通。 另招：外贸业务员2名 岗位职责： 1、执行公司的贸易业务，实施贸易规程，开拓市场； 2、负责联系客户、编制报价、参与商务谈判，签订合同； 3、负责生产跟踪、发货、现场监装； 4、负责单证审核、结算、售后服务等工作； 5、客户的拓展与维护； 6、业务相关资料的整理和归档； 7、相关业务工作的汇报。 任职资格： 1、1年以上贸易领域业务操作经验；英语4级以上。 2、熟悉贸易操作流程及相关法律法规，具备贸易领域专业知识； 3、具有良好的业务拓展能力和商务谈判技巧，公关意识强，具有较强的事业心、团队合作精神和独立处事能力，勇于开拓和创新。 另招收外贸或英语专业的应届生，英语4级以上。

负责跟进订单，管理资料。 八小时，不加班，双休。带薪休假。 包吃住，单人间。五险一金。 试用期一个月：5000 转正后：基本工资6000。 每半年加薪600，8000底薪封顶。 每月综合补贴1000

、在客户管理软件上制作采购单给供应商跟进生产进度以及出口流程，制作单证、对接货代，力保保质保量保交期和出货期； 2、及时反馈跟单情况，与业务员、采购员及时有效沟通并妥善处理问题； 3、负责跟进客户的售后工作 岗位要求： 1、全日制大专以上学历，英文四级以上； 2、有外贸跟单、出口单证等相关丰富经验5年以上； 3、有大客户外贸订单跟单经验者优先 4、工作非常细心，认真负责，头脑清晰，逻辑思维强，较强的沟通协调能力，强烈的服务精神和团队意识； 5、熟练使用CRM客户管理软件 工作地点：佛山桂城金融高新地铁站附近京华广场

熟练使用电脑办公软件，沟通能力强

岗位内容： 1.协助车间主任进行生产任务的计划与分配 2.协助落实车间安全生产监督工作 3.协助推进车间现场管理的规范执行 4.负责车间原材料到货验收及入库，成品出库数据统计，编制发货单据 5.完成上级领导交办的其他工作事项 任职要求： 1.具备一年以上金属加工、机械制造等相关行业工作经验者优先 待遇： 包吃住

岗位职责： 1. 负责车间生产运营、质量控制、安全管理及人员与设备的统筹管理。 2. 执行生产部门下达的生产计划，确保各项生产目标全面达成。 3. 落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。 4. 保障车间内人员与设备的安全，推进安全文明生产。 5. 开展车间员工的日常管理工作，持续提升团队综合素养。 6. 监督本车间工艺纪律的执行情况。 7. 负责车间各类报表的提交及原始资料的整理归档。 职位要求： 1. 具备3年以上食品行业生产车间管理经验，掌握食品生产安全规范及生产流程管理； 2. 拥有扎实的专业技术能力，熟悉食品加工标准及相关法规要求； 3. 具备良好的沟通意识和职业操守，责任心强，富有团队协作精神； 4. 具备较强的组织管理能力，能够指导、培训并考核下属，有效提升团队效率； 5. 善于人际沟通，具备独立协调与谈判能力，能承受工作压力，工作积极主动。 职位福利：加班补助、房补、全勤奖

【薪资待遇】 前三个月：无责底薪+提成，综合5000-8000 三个月后：服务津贴+提成+方案奖励，综合8000-10000 【岗位职责】 1、根据公司提供的老客户名单，进行客户活动邀约，搭建客户服务体系； 2、深度服务公司老客户，围绕家庭健康、养老、财富需求，提供综合家庭规划服务； 3、持续学习健康、金融、养老相关专业知识，成长为专业综合财富规划顾问。 【工作时间&工作环境】 8:30-17:30，周末双休，法定节假日正常休息； 职场环境舒适，年轻化专业团队，定期组织团建活动，氛围轻松。 【任职要求】 1、25-45周岁，大专及以上学历； 2、具备良好沟通表达、学习能力与抗压能力，有团队协作意识； 3、品行良好，对自我价值有追求。 【员工福利】 基础福利：配置商业保险，包含意外医疗、养老金、身故保障等； 成长福利：免费的培训资源，完善的新人培养体系； 发展福利：清晰透明晋升路径，个人发展+团队发展双向通道。

岗位职责： 1. 根据订单需求科学规划生产流程，确保产品按时交付且质量达标。 2. 达成公司制定的出品率、产品质量及水电气等资源消耗控制指标。 3. 配合生产经理推进生产效率相关考核目标的落实与达成。 4. 监督落实安全生产管理制度及操作规范，定期检查执行情况，保障生产安全。 5. 负责所辖团队人员的日常管理、技能培训及队伍稳定性维护。 6. 完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求： 1. 年龄在28至45周岁之间，具备大专及以上学历。 2. 具备3年以上食品行业同类岗位工作经验，有肉制品行业背景者优先考虑。 7. 熟悉生产现场管理五要素的实际应用。 3. 能够适应生产车间的作息安排。 4. 具备较强的沟通协调能力与生产组织管理能力。 5. 联系电话 ************* 何女士 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金 职位福利：绩效奖金、全勤奖、包住、餐补、通讯补助、节日福利、五险一金

一、任职要求： 1、化学、材料、化工、冶金、机械、焊接等相关专业，统招本科学历2024、2025届毕业生； 2、具备较强的学习意识，良好的自我驱动力，抗压素质及团队沟通协作能力。 二、培养计划与职业发展路径： 1、0-3个月：参与团队拓展、系统化培训及企业文化的深入学习，助力快速完成角色转变，全面融入公司环境； 2、3-6个月：结合公司业务需求与个人发展方向，安排至生产、技术、质量等相关部门进行轮岗实践； 3、6-12个月：依据公司发展需要、个人意愿及实习期间的表现与综合能力评估，完成定岗考核，正式进入岗位工作。 三、薪酬福利待遇： 1.统招本科：入职前6个月月薪5000-6000元，6个月后调整为6000-7000元，满12个月后综合年薪约10万元； 2.入职即按规定缴纳五险一金； 3.提供免费工作餐，安排住宿（2-4人间，配备空调、独立浴室），享受节日福利待遇。

工作内容： 1. 负责部门日常人员调配与团队管理工作； 2. 控制生产过程中的异常风险，优化作业流程以提升包装作业效率； 3. 确保订单生产任务在规定时限内完成，并对相关模块进行实时监控； 4. 处理仓储现场各项业务及突发事件的应急响应； 5. 监督WMS系统数据的准确性和及时性，执行仓库6S管理规范； 6. 组织所辖团队定期开展工作复盘、数据分析及改进措施落实； 7. 制定生产与促销实施计划，组织人员培训，开展促销效果评估并制定后续优化策略； 要求： 1. 大专及以上学历，物流、运输、仓储等相关专业优先考虑； 2. 具备两年以上物流行业相关工作经验； 3. 熟悉ERP系统及仓储管理系统的操作与应用； 4. 具备良好的组织协调与沟通表达能力，有独立带领团队的经历； 5. 熟练使用计算机及常用办公软件；

【岗位职责】 1. 工厂全面运营管理：统筹管理整个工厂的生产运作，涵盖裁剪、缝纫、后整、包装等全流程，确保各车间衔接顺畅、生产秩序稳定。 2. 生产计划与交付保障：根据订单交期及产能状况，制定并下达月/周/日生产计划，合理调配人、机、料资源，确保按时、按质、按量完成交付目标。 3. 质量管理体系落地：建立并完善工厂内部质量标准及检验流程，主导重大质量异常的分析与纠正，推动全员质量意识提升，确保出厂合格率达标。 4. 流程优化与降本增效：主导车间布局优化、工序编排调整、模板工装应用及自动化设备引进，推动精益生产持续改善，在保证质量前提下不断降低制造成本。 5. 团队建设与人才培养：负责各部门主管、班组长及关键岗位人员的选拔、考核与培养，搭建合理的人才梯队，提升一线管理团队整体战斗力。 6. 设备与安全管理：统筹全厂缝制设备、后整设备及特种设备的维护保养计划，确保设备完好率；落实安全生产责任制及6S现场管理制度，杜绝安全事故。 7. 成本预算与绩效管控：编制车间月度/年度预算，对人工成本、物料损耗、能源消耗等关键指标进行监控与分析，推动降本措施有效落地。 8. 跨部门协调与对外对接：与业务部、技术部、仓储部、财务部及外部客户/验厂机构保持高效对接，确保信息流转顺畅、异常快速响应。 【岗位要求】 1. 行业经验：中专/高中及以上学历，10年以上服装行业工作经验，其中5年以上生产管理岗位（车间主任/生产经理）经验，熟悉针织、梭织类成衣制造全流程。 2. 生产管理能力：精通裁剪、缝制、后整各环节生产工艺及质量标准，具备独立制定生产计划、调度资源、平衡产能的能力。 3. 精益改善能力：熟悉精益生产、单件流、目视化管理等工具，具备主导流程优化、效率提升、成本控制的实战经验与成功案例。 4. 管理风格与创新思维：敢于管理、善于激励，具备较强的变革意识与创新思维，能主动发现问题、推动改善，不满足于现状。 5. 沟通与决策能力：具备优秀的跨部门沟通能力及突发事件处理能力，能在复杂生产环境下快速判断、果断决策。 6. 数据驱动管理：熟练使用办公软件及ERP系统，能通过数据分析指导生产决策，对产量、质量、成本等核心指标精准掌控。 7. 职业素养：责任心强，抗压能力突出，能适应生产旺季高强度工作节奏。 【福利待遇】 1. 薪资结构：8000-10000/月。 2. 保障福利：五险一金、节日福利、免费工作餐/餐补。 3. 作息安排：7:30–17:30，月休4天。 4. 其他福利：专属车位、通讯补贴。

1，工作内容 制作外贸出口单据，（L/C业务）确认审计和审查，准备报关报检资料及审核报关报检要素，审核业务员或客户提供的原始资料是否完整、准确。检查各类单据之间的数据一致性（如发票金额与合同是否一致，提单收货人与信用证是否一致等） 2，岗位要求： 学历：大专及以上学历 专业：国际贸易，国际经济，金融服务管理，国际金融，物流运输等相关专业毕业生（应届生优先考虑） 语言要求：英语四级及以上 软件操作：能够熟练使用office办公软件。 要求性格谨慎沉稳，细心有耐心。热爱工作，有敬业精神，喜欢团队合作，协调能力强。 3.岗位福利：  薪资架构：底薪+提成+年终奖+五险一金，享有节日福利。  周末双休，享有带薪年假法定国家节假日。 公司注重内部培养，有完善的晋升机制，提供优秀的平台与资源；新入职员工均有岗前培训。 工作时间： 夏季：早8:30～晚17:30 冬季：早9:00～晚17:00

【岗位职责】 1. 检查、协调动力运行人员适时调控，确保动力系统稳定运行，提供合格的动力介质或环境。 2. 整理、归档动力设备的随机资料（图纸、说明书等）。 3. 监督动力系统经济运行，随生产负荷适时调控；负责车间能源供应的节能降耗及改造工作。 4. 负责事故的分析处理；组织运行人员应急培训、演练，确保动力系统应急效率。 5. 负责动力设备维护、保养、故障分析解决及备品备件管理；组织动力系统定期测评，分析设备效率及能效，制订改善计划。 6. 根据公司能源管理工作需要，制定能源计量器具配备计划，使能源计量器具配备率符合标准要求。 7. 制定和管理全公司的能源目标，实行定额管理，分解至季度、月。 8. 跟踪督办能源管理项目。 【岗位要求】 1. 学历要求：本科及以上。 2. 专业要求：能源与动力工程专业、热工专业（或相近、相关专业）。 3. 能力要求：具备相关专业知识，具备一定的现场管理能力；拥有优秀的沟通表达能力，能够对问题进行有效沟通解决；具备问题分析和解决能力；具备一定的组织能力。