急聘跟车送货员。 ①长途跟车送货员，2500－3000，不需要装卸货，跟着点数，记账就可以。回来交账，每月4－5趟。每月保底四趟，可以按趟结算工资。也可以拿底薪11000。出车每天补助150元，不出车不管吃住。 ②市内跟车送货员，需要装卸货，送饮料或家电，工资9000－13000。底薪8000。加班有加班费。每月休四天。

岗位内容: 1. 公司提供通话资源，负责团队成员的招聘与培训，保障团队销售目标持续达成。 2. 依据公司提供的客户名单开发新客户，维护现有客户关系，持续提升客户满意水平。 3. 传达企业理念与核心价值，强化团队协作意识与销售技能，促进团队氛围建设。 4. 汇总整理销售数据与报表，研判市场动向与客户需求，拟定销售策略及预算方案。 任职要求: 1. 有电销岗位从业经历，了解销售作业流程及市场营销相关知识。 2. 具备优秀的沟通与协调能力，能高效联动各部门开展工作。 3. 拥有良好的统筹与管理能力，可有效带领并激励销售队伍。 4. 学习能力强，适应性好，能胜任高压力及节奏变化快的工作场景。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与协调，确保交期、数量、质量符合客户要求 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工单、出货单等），保证资料准确及时归档 3. 协助生产计划排程，跟进物料到货情况，及时反馈异常并推动解决 4.与采购、仓库、车间及品质部门保持高效沟通，保障生产流程顺畅 5.定期汇总生产数据，制作日报、周报及月度跟单分析报表 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有生产跟单、文员或制造业相关经验者优先 4.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力 5.无不良记录，能长期稳定工作者优先

BESTSELLER是欧洲领先的时尚集团之一，由Troels Holch Povlsen于1975年创立，业务遍及全球二十九个国家，拥有超过12,000名员工，专注于时装设计、开发、零售及品牌推广。 绫致时装作为丹麦BESTSELLER在中国的全资子公司，自1996年进入中国市场以来，已成为时尚与快消行业的标杆企业。旗下运营VERO MODA、ONLY、JACK & JONES、J Lindberg、NBA、国家地理等多个知名服饰品牌。 “运营管理培训生”是绫致重点打造的核心人才储备项目。在此岗位上，你将由公司零售高管亲自指导，经历为期半年的轮岗实践后定岗为“高管运营助理”，协助管理层推进区域重点项目，驱动业绩增长。 你将深入一线，直面消费者，以优质服务促进销售达成，全面参与店铺运营，协调职能资源，通过系统化培养，2-3年内成长为兼具领导力、市场敏锐度与战略视野的零售管理人才。 培养体系涵盖：跨职能轮岗机制、高管带教计划、HR全程支持、快速晋升通道等多元发展路径 岗位职责： 零售目标落地与执行：推动区域销售目标实现，覆盖线下门店运营、抖音内容运营、小红书种草推广、社群营销等多渠道业务，协同团队完成业绩指标 数据洞察与项目推动：解读零售运营数据，评估成效并优化策略，逐步承担项目经理角色，助力城市零售实现销售增量 跨部门协同与能力进阶：联动各零售职能部门，作为关键后备力量，协助高管完成区域工作的统筹协调与高效执行 任职要求： • 面向2025届/2026届春季入学的全日制本科及以上学历毕业生，专业不限 • 热爱时尚零售行业，个人穿搭具时尚品味 • 性格积极乐观，具备清晰的逻辑思维与表达能力，自我驱动力强 • 拥有较强抗压能力与学习适应力，擅长沟通协作 • 具备基础数据分析能力及项目管理潜质 • 反应敏捷，能快速融入不同工作环境 • 可接受全国或区域内调配，愿意服从前期轮岗安排

下单，跟单，发货

岗位职责： 1、负责生产记录的填写，整理数据并编制相关报表； 2、归集与保管生产类文件资料，开展基础数据分析工作； 3、配合生产经理完成其他与生产相关的辅助性事务。 任职要求： 大专及以上学历，机械、电气或相近专业优先 福利待遇： 包食宿、节日福利、储备生产经理培养

【岗位职责】 1. 不是闲职，需要清醒头脑和逻辑能力。 2. 统筹订单交付计划，协调订单执行与生产安排。 3. 跟进订单进度，及时处理交付异常并协调资源。 4. 协助完成标签管理及成品发运相关工作。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效对接各部门。 2. 有责任心，细致认真，工作态度端正。 3. 熟练使用办公软件。 4. 能适应团队协作，有较强的工作执行力。 5. 因为岗位特殊需深入了解各生产环节，便于以后安排工作，试用期需入产线实习1-3个月。 6. 踏实肯干者优先录用。 工作地点：平度南村镇 上班时间：8:00-18:00 全新工厂，环境好，中央空调，净化车间。打算长期投入本公司工作者优先录用。薪资跟能力和工作量挂钩。

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

青岛市黄岛区招防腐工

即墨地区招聘胶轮司机。

胶州新开新能源储能柜厂，招普工焊工 上班时间：7:00-19:00长白班，月休2-4天 工资待遇：，要求少干满15天，可以长期干 ！！高温补贴每天10元+每天20元旺季补贴！！ 普工（冲压、打胶、打磨、堆场）：24-28/小时（不需要技术，上手就能干）300-320元 （不需要技术，上手就能干）。300-320元 打砂、喷漆、焊工（二保焊）：33-35/小时（基础33/小时），380-430元 叉车28/小时（持证上岗）300-320元 要求年龄18-50周岁，社会工，焊工没证的话，公司也可提供考证机会，工作节奏很慢，活轻松好干，常年有活，订单稳定； 吃住福利：管午餐，加班下午有加餐，夏季冰块绿豆汤管够，房补每月200元，周边租房150-200左右，房源多，可以帮忙找。靠谱公司，工资准时绝不拖欠，欢迎各地老铁前来应聘。

岗位职责： 1. 负责持B照驾驶货车完成货物运输任务，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并配合处理车辆故障或异常 3. 如实填写行车日志、运输单据及交接记录，确保物流信息准确可追溯 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，杜绝疲劳驾驶、超速、酒驾等违规行为 5. 配合仓库及客户完成装卸货协调，保障运输服务规范高效 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应中短途货运及弹性工作时间 3. 具备基本车辆维护常识，熟悉本地及周边主要运输路线 4. 责任心强，服务意识好，服从调度安排，具备良好沟通能力与应急处理能力 5. 学历不限，需提供真实有效的身份证明及驾驶证信息

岗位内容： 1. 接收并处理客户订单信息，跟进货物运输进度； 2. 处理物流过程中出现的各类问题，并及时通知相关方进行解决； 3.做好KPI等报表 4. 组织、安排、监督并协调内外部人员的工作执行； 5. 完成部门主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 熟悉物流相关业务知识，具备积极学习与持续提升的意愿和能力。 2. 对物流行业有热情，愿意从基础岗位做起，拥有良好的学习态度和团队合作意识。 3. 具备较强的计算机操作能力，熟练使用各类办公软件。 4. 沟通协调能力强，工作主动性强，能够适应其他工作安排。

岗位职责 1、去到合作单位驻点，有主管老师带，给客户进行亚健康知识讲解，登记客户下单，接单，以及售后服务。2、认真学习岗位所具备的专业知识，与客户更好的沟通； 3、详细登记客户身体情况和需求，做好分析 4、治疗仪的基本操作和功能 5、做好售后回访，及时跟进 职位要求: 1.主动学习专业知识，学习态度端正 2.为人积极乐观，有上进心 3.有一定表达沟通能力 4.热爱中医药行业 5.年龄18-25岁 福利待遇： 免费学习中医，有老师带 周末双休，丰富的团建活动 年终奖，出国旅游机会 内部创业，往管理层发展，总部投资 开出属于你的中医研究院 职业认证，考取康复理疗师证，持证上岗 跟【中国中医科学院】【广东省中医院】【广州中医药大学】【广东省科学院健康研究所】等合作 职位亮点:年终奖，免费培训，免费考证，收入跟能力成正比，积极向上的团队氛围 选对行业，事半功倍！中医药行业是大势所趋，国家支持！ 天空任鸟飞，海阔凭鱼跃，欢迎有想法，想改变挑战，不想安逸躺平的有志青年

抗压，执行能力强，，有责任心，性格强

招市场部跟单员1名：1、要求：员工，本科，22-35周岁，熟办公软件，性格开朗、善于沟通、有C1驾证开车熟练，能适应平时加班，。2、根据客户的图纸处理报价/订单下发/订单跟踪交付；3、负责与顾客沟通，识别出产品信息要求的确定，并组织相关部门对生产订单（含样品单）进行评审，保持与顾客联络（合同签订、变更、执行），账目核对，处理开具发票；4、与内部其他部门沟通，协调。5、完成上级领导交待的其他工作联系电话：吴中区越溪街道旺山路599号

跟单员|未注明（箱包库房直招）|白沟|若干|3000-10000元/月，底薪+高提成（上不封顶，能力越强收入越高）|

采购经理岗位职责： 1、负责运力资源的采购工作，包括供应商的筛选、引入、实地考察、合同签订及绩效评估； 2、建立运力供应商管理体系，实施月度考核机制，对不达标的供应商及时提出整改或更换方案； 3、开展运力成本核算，持续推进成本优化与管控，助力公司实现利润目标； 4、掌握物流项目类成本构成及报价逻辑； 5、了解整车与零担运输各线路的车型配置及市场价格水平； 6、优化并规范运力采购业务流程； 岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄45岁以下； 2、具备3年以上第三方物流（合同物流）或快运领域运力采购相关经验； 3、能熟练使用办公软件及电脑操作； 4、性格踏实认真，工作细致，责任感强，具备优秀的成本控制意识； 5、具备良好的沟通表达能力、计划组织能力、分析判断力及高效执行力。

招聘 青岛旅游客运公司因业务持续扩展，现诚聘以下岗位 总经理一名，需持有A1驾驶证，具备3年以上管理经验，擅长组织安全会议及季度工作会议，综合管理能力突出，能全面统筹公司各项事务，无实际管理能力者请勿打扰 车辆计调员一名 要求具备3年以上相关工作经验 资料员一名 要求具备3年以上相关工作经验 A1驾驶员五名 须持有效客运上岗证，无重大交通事故记录，工作认真负责，注重车辆清洁维护，有修车技能或退伍军人背景者优先录用，主要承担旅游线路驾驶任务，不注重卫生者谢绝联系 薪资待遇面议，凡无责任心、缺乏职业态度、仅想混日子者请勿投递 有意者可前来面试 上午9:00—12:00 下午14:00—18:00 （限工作日） 面试时请携带齐全相关证件 联系电话***********

要求至少管理过60辆车以上，有相关的工作经验。 【岗位职责】 1. 负责港口内物流项目的规划、执行与管理，确保项目目标的实现。 2. 与客户保持有效沟通，确保业务连续性和项目扩展。 3. 应对项目执行过程中可能出现的各种挑战，确保项目顺利进行。 4. 监控项目进度，确保项目按

要求有一年以上相关工作经验，工作态度认真细致，有相关库存软件操作经验，年龄30-46岁，男女皆可

岗位职责： 1. 开发山东省内长期稳定的工厂加工类及手工加工业务项目。 2. 对接工厂资源，推进项目合作洽谈并达成落地。 3. 协调项目运营环节，保障项目顺利实施与运行。 4. 跟进项目执行过程，确保项目稳定运转，并对项目产出目标负责。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备丰富的工厂生产端资源（有线束类行业背景者优先），熟悉生产工艺流程（可独立拆解工序），拥有与生产负责人长期合作及对接经验。 2. 熟悉各类生产项目的成本结构，具备费用预判能力，能评估项目运营的可行性。 3. 具备采购相关经验，了解上下游供应链整合，拥有商务谈判及项目合作实操经验。 4. 需高频次出差；工作地点覆盖山东省内（济南、青岛地区优先）

岗位职责： 1、负责线上订单的录入、审核、推送，并及时回传已发货订单的物流单号。 2、跟进订单签收状态，依据系统推单情况及时反馈并告知前端人员。 3、向排产部门实时通报缺货信息，并持续跟踪补货到货进度。 4、快速响应并处理各线上渠道的订单异常问题。 5、每日统筹线上订单打包工作，协调快递公司安排取件车辆。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关工作经验； 2、熟练操作Word、Excel等常用办公软件； 3、具备良好的语言表达与沟通能力，工作细致认真，能适应一定工作压力； 4、有物流或销售助理类岗位经验者优先录用。 福利待遇： 1、五险一金 2、包吃包住（4人间、配备空调、热水器、洗衣机） 3、节假日享受各类员工福利 4、办公室提供小零食、下午茶，氛围温馨有温度 5、每月组织团建活动，日常小活动丰富多样 上班时间：单休轮休制，工作时段约为8:00-17:00，任务完成早可提前下班；按月排班，保底工资约6000元

岗位职责： 主要负责筛选机械加工制造、结构件加工制造等领域符合条件的生产承包商。 任职要求： 1、具备10年以上机械加工制造行业相关工作经验。 2、能熟练识读机械图纸，掌握机加工设备及工艺流程，熟练操作常用办公软件。 3、具备熟练的驾驶技能。 职位福利：五险一金、绩效奖金、节日福利

职位描述 岗位职责： 1、统筹管理进出口物流全链条工作，包括空运、海运、陆运及散杂货等多种运输形式。 2、与外贸销售团队紧密协作，完成运费询价、订舱操作、拖车调度、货物集港跟进、报关申报等出口环节事务，实时反馈运输进度信息。 3、协同工厂端掌握货物准备状态，及时发送订单装箱文件，高效组织第三方物流进行取货，并妥善处理提箱、装箱、还箱等运输过程中的突发状况。 4、对接船公司与货运代理，准确制作并审核外贸订单所需各类单据（如托书、装箱单、商业发票、提单、报关单、原产地证明等）。 5、提报出口流程中各阶段费用申请，完成相关票据的提交与归档。 6、协助公司在B2B平台、官网、社交媒介及自主媒体渠道的信息发布与日常维护。 7、支持国际贸易业务在售前、售中及售后各阶段的协调与执行。 8、完成企业交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、英语、国际贸易等相关专业大专及以上学历，具备2年以上外贸物流跟单经验，熟知外贸物流全流程关键节点。 2、通过英语专四或大学英语六级，具备良好的外语沟通与书面表达能力，熟练掌握各类外贸物流专业术语。 3、品行端正，责任心强，富有进取心，学习能力突出，具备优良的职业素养和团队协作意识。 4、拥有船公司或货代合作资源者优先考虑。

一、岗位职责 1、根据公司发展战略，制定分站城市每届展会（每年4届）的招商策略、目标及实施计划，并推动执行落地，为运营管理提供战略支撑，保障年度及各届展会招商任务达成； 2、定期核查分析招商（销售）环境、目标推进、计划执行及分站城市业务开展情况，及时优化招商（销售）策略与方案，制定并落实改进措施，独立按时完成工作复盘与规划； 3、统筹分站城市招商工作及日常培训，负责招商（销售）团队的组建、补充与持续发展； 4、搭建高效协作机制，推动分站城市招商（销售）部门与总部各职能单元协同运作； 5、开展市场调研与趋势分析，跟踪同行及行业动态，定期输出市场预判与情报报告，为公司决策提供支持； 6、主导目标客户资源的开拓与关系维护，深入挖掘客户需求，提升招商转化效率； 7、制定分站城市整体公关策略，妥善应对危机公关事件，增强企业品牌影响力； 8、负责分站城市团队绩效考核与日常管理，协同人力资源开展培训、业绩评估、人员配置等工作，强化业务全流程监督。 二、任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理、旅游管理等相关专业优先； 2、具备3年以上会展行业管理岗位工作经验； 3、具备较强的领导力、组织协调能力、团队协作意识、沟通能力和责任心，坚持原则； 4、积极进取，能适应较高强度的工作压力，具有良好的职业操守与敬业态度。

岗位职责： 1、配合完成外贸订单的全流程操作，涵盖询盘接洽至单据交付各环节； 2、监控客户订单执行进度，保障交付时效，快速响应并解决突发情况； 3、维系现有客户关系，拓展新客户资源，持续提高客户满意水平。 任职要求： 1、具有基础英语沟通能力，可熟练开展书面及口语交流； 2、工作细致认真，责任心强，能高效协调多项任务并确保信息无误； 3、态度积极，乐于面对挑战，具备优良的协作意识； 4、对国际贸易领域有强烈兴趣，期望在本行业稳定成长。

岗位职责： 1.负责餐饮品牌加盟业务的拓展，开发并维护潜在加盟商资源； 2.对意向加盟商开展市场调研与资质评估，制定专业化的加盟支持方案； 3.策划并执行加盟宣讲会、招商推广活动，提升品牌知名度与影响力； 4.协助加盟商推进加盟全流程，涵盖签约、选址、门店设计及装修督导等环节； 5.持续跟进已开业加盟店的运营表现，提供运营支持与标准化指导，保障品牌形象统一。 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力及商务谈判经验； 2.了解餐饮行业运作模式，有招商或加盟管理经验者优先考虑； 3.能独立推进项目，具备敏锐的市场判断力与数据分析能力； 4.具有较强的协作意识和客户服务意识； 5.能适应高频次出差，抗压性强，目标导向，执行力强

药学或相关专业、中药学专业，具备良好沟通能力，工作细致认真 工作内容 负责资质、物料、货物及赠品等发放的记录、统计与汇报工作 负责物料、资质、首营等相关资料的归档保管与发放管理 积极与上下游企业沟通协调资质互换事宜，确保流程顺畅，提高工作效率 待遇 五险+全勤奖+补贴+周末轮休

【岗位职责】 1. 负责业务档案建立，完成系统内客户、订舱口、港口、费用项目等信息的新增维护； 2. 负责供应商的筛选与维护，以及合作协议合同的审核与签订； 3. 负责系统费用结算审核与C/P系统数据审核及锁单，跟进处理费用与利润异常的工作单； 4. 负责部门报表的整理编制与上报； 5. 开发优质供应商资源（含车队、仓库、一级货代等），定期优化供应商资源与采购价格； 6. 结合部门发展需求，完成人员架构的合理配置； 7. 负责部门日常运营的管理与监督，组织开展人员培训，持续提升部门员工的整体素质与专业水平； 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历； 2. 5年以上相关行业经验，3年以上团队管理经验； 3. 具备货运代理行业基础专业知识，熟悉货物出运基本操作流程，具备基础英语表达能力； 4. 具备良好的职业操守，认同热爱国际物流行业，工作积极主动，具备较强的团队合作意识； 5. 抗压能力强，具备良好的沟通协调与问题解决能力，拥有较强的自驱力与领导力； 6. 性格成熟稳定，乐观积极，人际敏感度高，工作严谨细致，审慎自律。 【工作时间】 早九晚六，周末双休，法定节假日休息 【福利待遇】 五险一金，员工体检，节假日礼品，带薪年假，团建旅游，员工培训、年终奖，生日会福利，定期下午茶等其他福利。