1.依据产品数据与工艺规范，进行零件模具的设计工作，输出对应的3D模型、2D工程图、标准件采购清单及钢材用料表； 2.结合产品尺寸要求与模具使用寿命需求，合理选配材料（如钢料、铜料等）及适宜的加工方式，保障模具的可靠性、稳定性与生产效率； 3.配合产品设计团队，编制开模可行性分析报告及模流模拟分析报告； 4.向模具制造部门与生产车间提供模具维护、不良品处置等方面的技术支持、数据资料及相关图纸文件； 5.参与新项目试模流程，及时处理试模阶段出现的各类模具问题； 6.为团队成员提供技术指导、进度把控、方案审核及必要的技术复核工作； 7.联动相关职能部门，开展沟通协作，推动项目开发过程中产品异常问题的解决； 8.落实本岗位责任区域内的6S现场管理要求； 9.执行上级交办的其他工作任务。

1. 识别新产品、新工艺中的潜在风险，评估与现有设备的工艺适配性，保障批量生产的稳定性； 2. 审核模具设计方案的可行性，确保满足客户需求及生产制造的实际要求； 3. 确保模具设计达到公司质量标准，主导模具设计标准的制定与维护，推进标准件库的引入、优化及实际应用； 4. 提供高水平的技术支持与指导，应对并解决复杂的设计难题； 5. 根据项目进度向客户提供3D数据，并对客户确认后的数据进行规范归档； 6. 配合项目团队优化模具设计方案，助力实现成本控制目标； 7. 协同项目部按时完成工程变更、修模及报价依据等相关工作； 8. 负责设计团队的管理，涵盖人员招聘、培训发展、能力培养、团队建设及绩效评估； 9. 执行上级领导安排的其他工作任务。

1. 依据产品数据与工艺规范，进行零件模具的设计工作，输出相应的3D模型、2D工程图、标准件采购清单及钢材用料表； 2. 结合产品尺寸要求与模具使用寿命需求，合理选配材料（如钢料、铜料等）并制定最优加工方案，保障模具的稳定性、耐用性及生产效率； 3. 配合产品设计人员完成开模可行性分析、模流模拟评估等相关技术报告； 4. 为模具制造及生产部门提供模具维护、不良品处置所需的技术资料、数据支持及图纸文件； 5. 参与新产品试模流程，及时处理试模阶段出现的各类模具问题； 6. 对下属人员提供技术指导、关键节点把控、方案确认及相关审核支持； 7. 与相关部门保持有效沟通与协作，推动项目开发过程中各类产品问题的解决； 8. 落实本岗位责任区域内的6S管理要求，保持工作环境整洁有序； 9. 按时完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、了解粉末冶金模具的制造流程，协同生产部门，与模具供应商沟通并研讨模具制作中的技术问题； 2、协同生产部门，主导分析粉末冶金模具失效的关键原因，进行问题判定并提出有效解决措施； 3、协同生产部门，参与模具设计方案的优化，提升模具使用效率，降低制造与维护成本； 4、掌握常用模具材料特性，能合理进行模具材料选型； 5、完成技术部门日常交办的相关工作，服从工作安排。 任职要求： 1、具备良好的图纸识读能力，能依据图纸标注的形位公差进行尺寸换算与分析； 2、熟练操作CAD、Solidworks等绘图工具，可独立完成技术图纸绘制； 3、能熟练运用硬度计、投影仪、卡尺、千分尺等基础检测设备进行测量作业。

1. 依据产品数据与工艺标准，完成零部件模具的设计工作，输出对应的3D模型、2D工程图、标准件采购清单及钢材用料表； 2. 结合产品尺寸要求与模具使用寿命需求，合理选配材料（如钢料、铜料等）及适宜的加工方式，保障模具的可靠性、稳定性与生产效能； 3. 配合产品设计人员，编制开模可行性分析报告、模流模拟分析报告； 4. 为模具制造及生产部门提供模具维护、不良品处置等方面的技术支持，包括相关数据、方案与图纸资料； 5. 参与新产品试模过程，及时处理试模阶段出现的各类模具问题； 6. 对下属人员提供技术指导、关键节点把控、方案确认及相关审核工作； 7. 负责与相关部门对接协作，推动项目开发中各类产品问题的有效解决； 8. 落实本岗位所辖区域的6S现场管理工作； 9. 完成上级交办的其他工作任务。

1）协助或独立完成汽车冲压模具的安装、拆卸、调试与对位，保障冲压设备正常运行；​ 2）执行模具日常维护与保养计划，包括清洁、润滑、紧固、易损件更换等基础工作，延长模具使用寿命；​ 3）配合技术人员排查模具运行中的常见问题（如卡滞、轻微磨损、定位偏差等），参与简单维修与调整；​ 4）按照工艺文件要求配合生产计划，调整模具基础精度，确保冲压件生产顺利推进；​ 5）记录模具维护、维修台账，及时反馈模具使用状况，配合提出优化建议。

岗位职责： 1.负责新产品开发初期的模具结构设计及技术评审，确保方案科学可行； 2.参与新模具及配套工装治具的研发过程，保障模具的品质与运行稳定性； 3.协同产品开发团队推进产品设计工作，实现模具与产品设计的高效衔接； 4.持续优化模具设计方案，提升生产效率，降低制造成本。 任职要求： 1.精通UG/SWICAD等专业设计工具，具备良好的模具设计基础； 2.具备2年以上模具设计工作经验，能独立承担模具开发任务； 3.熟悉模具设计评审机制，可提供具有建设性的优化意见； 4.了解机械加工工艺流程，能结合模具设计进行合理的工艺协同。

岗位职责： 1、承担碳化硅、堇青石陶瓷载体模具的结构开发与设计工作，依据TWC载体及蜂窝陶瓷成型工艺需求，完成2D/3D图纸绘制并持续优化设计方案。 2、熟练操作数控深孔钻、电火花线切割等加工设备，主导模具的制作、调试与验证过程，确保尺寸公差、表面光洁度及装配性能符合标准。 3、跟进模具在试产及实际应用中的表现，针对磨损与失效现象进行分析，提出有效改进措施，提高模具使用寿命和运行稳定性。 4、参与模具加工流程的优化升级，推动新工艺技术的应用，实现降本增效，加快研发迭代周期。 5、系统整理研发、加工及测试各阶段数据，构建完整规范的技术资料档案。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计制造、模具设计及相关专业背景。 2、熟练掌握数控深孔钻、电火花线切割设备的操作技能，具备独立完成模具加工与调试的能力。 3、具有堇青石/碳化硅载体模具加工实践经验，或曾在国瓷、王子、奥福、自行化机厂等企业从事相关岗位者优先考虑。 4、具备较强的故障分析与解决能力，良好的团队协作意识，能够适应研发与生产并行的工作压力。

岗位职责： 1. 承担宠物用品配套模具的开发与设计任务 2. 依据产品要求，完成零部件三维建模及生成对应的二维工程图 3. 参与模具制作全过程，协助推进工艺改进与流程优化 岗位要求： 1. 大专及以上学历，专业方向为模具设计、机电一体化、机械制造等相关领域 2. 具备3年以上模具或相关结构设计工作经验 3. 精通CAD软件操作，掌握UG、Solidworks、CATIA中至少一种三维设计工具 4. 熟悉模具生产流程及相关加工工艺 5. 工作态度端正，细致严谨，具备较强的协作意识和沟通能力 6. 有汽车座椅滑轨类项目设计经验者可优先录用

岗位职责： 1、了解粉末冶金模具的制造流程，协同生产部门，与模具供应商沟通并研讨模具制作中的技术问题； 2、协同生产部门，主导分析粉末冶金模具失效的关键原因，进行判定并提出有效解决措施； 3、协同生产部门，参与模具设计方案的优化，提升模具使用效率，降低制造与维护成本； 4、掌握常用模具材料特性，具备合理选材的能力； 5、完成技术部门日常交办的其他工作，服从工作安排。 任职要求： 1、具备良好的识图能力，能依据图纸上的形位公差进行尺寸核算； 2、熟练操作CAD、Solidworks等绘图工具，完成技术图纸绘制； 3、熟练使用硬度计、投影仪、卡尺、千分尺等常规检测设备。

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招聘大棚蔬菜种植农。年龄不限，有相关工作经验者优先。薪资为3000-4500元每月。福利待遇包括缴纳五险和节日福利。招聘人数为10名。工作地址位于仪征市马集镇合心村黑莓产业园。

招聘手工面点师10名。年龄要求为20至55岁，男女不限，有相关工作经验者优先。薪资为每月7000至10000元。福利待遇包括缴纳五险、提供工作餐、定期体检及节日福利。工作地址位于仪征市新城镇亨通路9号。

招聘仓库管理员1名。年龄要求在45岁以下，有相关工作经验者优先，需会驾驶叉车。薪资范围为每月6000至6500元。福利待遇包括缴纳五险、提供工作餐、定期体检及节日福利。工作地址为仪征市新城镇亨通路9号。

公司名称：苏州明远汽车零部件制造有限公司 公司网址： 公司性质：民营 公司规模：350人 工作地点*：苏州市高新区金枫路355号 公司产品：安全气囊的气体发生器，属于五金冲压产品 部 门：模具部 职 位*：模具技术员 招聘人数*：10人 年 龄*：35-50 工作经验*：3年及以上 招聘原因：扩大编制 □新增岗位 □辞职补充 其它:（） 企业面试流程：模具部主管-模具部经理-人事经理，预计2小时 职位要求*： 1、3年以上五金模具组模及维修经验，有做过拉伸模具、传递模； 2、能操作车床、铣床、磨床等加工设备进行模具零件加工； 3、能看懂模具及产品图纸，熟悉各类模具结构，能熟练操作，车，铣，钻，磨，加工设备； 4、有责任心，积极主动性强者佳。 工作职责*： 1、负责新品模具调试； 2、协助完成新品模具维护规范； 3、现场模具异常问题处理，模具维修，模具调试 4、模具维护保养 5、对生产中出现的模具问题做出改进方案，并跟踪落实 6、能独立组模试模打样 岗位情况： 工作汇报对象：模具部主管 工资所发银行卡： 同一岗位人员情况： 工资发放时间：每月8号发上月整月工资 岗位晋升方向：组长-主管-经理 *薪水构成说明及范围（详细）： 月薪：底薪（5天8小时）+加班费（3500元）+绩效（2000-5000） 说明：1、底薪按技术制定：8500-10500；2、绩效按照公司考核规定；3、综合到手工资12000-20000元左右（技术好，底薪绩效高）

3C类模具，有美国签证，工资可谈

首先招聘的是成绩偏好的大学生，我们是兼职，刚开始也是计件开始做，如果做得好可以长期合作。

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年龄要求：25-40岁 岗位要求： 不需要经验，负责车间设备的清洗，模具维护保养和维修，不会干有师傅带 要认真细心，责任心高，无不良嗜好 工资待遇： 每天工资400元+20元餐补，月薪一万左右 免费住宿三人间，有空调，独立卫浴 有高温补贴，社保补贴，稳岗补贴 不要短期工，要长期工！！！ 缺口8-10人，车间温度较高，能吃苦耐劳的联系我！ 工作地点：江苏昆山

岗位职责： 1、负责化工工艺流程图的绘制与设计工作，确保图纸准确清晰地反映工艺流程； 2、开展化工工艺相关的热能计算及分析，保证计算数据的精确性与可靠性； 3、完成化工设备的选型与设计任务，提供符合工艺需求的技术方案； 4、关注化工工艺设计领域的前沿技术与方法，助力工艺优化与升级； 5、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求： 1、精细化工、化工工艺或环境工程等相关专业大专及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、掌握化工工艺流程及相关设计技能，熟练操作AutoCAD或同类化工设计软件； 3、具备良好的沟通能力，能与团队成员高效协作； 4、学习能力强，适应性强，工作积极主动。

数控折弯机操作和日长维修保养

岗位职责： 1.负责液压系统方案设计、原理图绘制及元器件选型，确保技术可行性与成本合理性 2.主导液压设备（如油压机、汽车维修举升设备）的开发、调试与优化，提升产品稳定性与能效 3. 配合生产部门完成工艺转化，解决试制及量产过程中的液压技术问题 4.编制技术文档、BOM清单及CE认证所需技术资料，保障出口合规性 5. 参与客户技术沟通与售后支持，提供液压系统故障诊断与改进方案 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、液压传动与控制、车辆工程等相关专业优先 2.具备3-5年液压系统设计或工业装备研发经验，熟悉油压机或汽车维修设备者更佳 3. 熟练使用AutoCAD、SolidWorks或AMESim等设计/仿真软件，掌握ISO/DIN液压标准 4.具备CE认证项目经验，了解EMC、压力设备指令（PED）相关要求 5.责任心强，具备跨部门协作能力与良好的技术表达能力

专业技能： 1、熟悉液压系统原理图的绘制与设计，能够完成元件的合理选型； 2、精通CAD及Solidworks软件，可独立完成液压系统的整体布局设计； 3、具备液压系统压力、流量、功率及热平衡等关键参数的计算能力，能进行性能分析与优化，掌握常见故障的诊断与调试技术 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、自动化、流体力学等相关专业背景； 2、具有3年以上液压系统设计、调试或运维经验，有工程机械领域工作经验者优先考虑 工资具体面议

1、熟练掌握制图工具及三维建模设计 2、具备良好的责任心、沟通技巧与创新性的设计思维 3、能够制定产品结构设计方案及项目实施规划 4、负责产品后期跟进与持续优化 加分项 有机械设备/机电/重工等行业工作经验者优先

服从生产安排及领导交办的各项任务

岗位职责： 1、制定并跟进生产计划的实施，把控生产进度，统筹成本、质量与人员管理，协调各职能部门协作，确保信息高效传递，保障订单按时按质交付 2、配合仓库完成物料出入库流程管控，参与库存规划与盘点，提交采购审批需求 3、负责成品出厂前的质量检验与包装核查，确保产品安全准时发运（需持有C1及以上驾驶证，熟练操作叉车） 4、落实车间环境卫生管理，推行5S标准执行，监督安全生产规范落地 具备钣金加工、焊接工艺经验或 从事过广告标识标牌行业者优先考虑

[烟花]招聘扬州宝应井号招聘激光切割，会简单CAD软件，柏楚系统，有钣金厂激光切割机操作经验。井号招钣金折弯工，熟练操作数控折弯机，能看懂三视图，独立完成折弯作业。井号招聘焊工，会氩弧焊，气保焊，有钣金机箱机柜机架焊接经验。井号招聘装配钳工，会看图纸，有机箱机柜钣金结构安装经验优先。井号招钣金喷粉，流水线/面包炉，有机箱机柜机架喷塑经验优先。井号招聘打磨工，会用角磨机，60岁以下。井号招聘质检，会使用千分尺、卡尺、游标尺 ，有在五金或钣金厂做过QC的经验。工作地址：扬州宝应联系方式：

岗位职责: 1. 负责钣金加工班组的日常运作管理与现场指导 2. 监督生产流程，确保符合质量规范及工艺标准 3. 组织协调处理生产过程中的技术难题，持续优化作业效率 任职要求： 1. 具备3-5年机械制造领域班组长工作经验 2. 能够准确评估工时，熟悉生产工艺流程 3. 熟悉钣金加工技术，具有扎实的实操经验 4. 具备良好的团队管理能力，能应对并解决生产中各类实际问题

岗位职责: 1. 负责热设计项目从概念构思、方案制定到施工图纸绘制的全流程工作； 2. 参与热设计系统的测试与调试过程，保障设计方案符合技术标准； 3. 针对热设计项目中的异常情况进行分析并提出有效解决方案； 4. 持续优化热设计相关流程，提升设计工作的效率与成果质量。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2. 熟练掌握AutoCAD等相关设计工具； 3. 对热设计方向有高度热情，关注行业前沿技术发展动态； 4. 具备优秀的逻辑分析能力与实际问题处理能力。