负责空调、新风、暖通等五恒产品的策略采购工作 岗位职责： 1.负责公司相关品类的统筹规划，制定采购方案，推进品类寻源、合同起草与签订、交付执行及结算等全流程工作； 2.维护供应商及合作品牌关系，实施日常管理，涵盖供应商绩效评估、资源拓展、成本结构分析、供应体系搭建及交付准时率管控等内容； 3.关注市场变化，持续追踪行业发展趋势、技术演进方向以及成本构成的动态调整； 4.持续优化采购流程与制度，推动采购成本下降，并结合业务需求发掘优质供应商或潜在合作方； 5.执行上级交办的任务，协同其他部门完成跨职能协作工作； 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上采购、技术、质量或供应商管理相关工作经验； 2.具备主流行业品牌在研发、品质或采购领域的从业经历，或拥有核心供应商资源者优先考虑； 3.对行业有较深认知和洞察力，具备良好沟通协调能力、谈判技巧以及较强的逻辑分析与策略规划能力； 4.具备一定商务谈判经验，擅长沟通交流，能与供应商构建稳定、互信的合作关系，具备风险防范意识； 5.品行端正，诚实守信，责任心强，富有工作热情，具备良好的职业操守、团队协作精神，作风细致严谨，抗压能力突出。

岗位职责： 负责二手车采购工作，及时准确地反馈市场动态信息 配合上级制定二手车定价方案、销售策略及采购价格评估 具备独立完成二手车采购、谈判及车辆评估的相关经验 岗位福利： 团建活动、提供工作午餐、缴纳五险

岗位职责 战略规划与团队建设：制定公司中长期采购战略及年度实施计划，紧密匹配业务发展需求；组建并管理采购团队，明确岗位分工与绩效考核机制，组织开展专业培训与绩效评估，持续提升团队专业水平与执行效率，全面推动挖掘机属具及相关配套物资采购体系的系统化建设。 供应商资源整合与战略合作：主导核心供应商的开发、评估与分级管理，构建覆盖挖掘机属具全产业链的优质供应网络；建立战略性合作关系，牵头大额及关键物资的商务洽谈与框架协议签署，推进供应商资源的整合与优化，确保供应链的稳定性和市场竞争力。 全流程成本控制：搭建多维度成本分析模型，通过集中采购、批量议价、成本结构剖析、替代材料协同研发等方式，实现采购全周期成本最小化；设定成本管控目标与执行机制，定期分析采购支出数据，确保整体成本优于行业均值，助力公司盈利目标达成。 采购制度建设与数字化实施：设计并推行标准化采购管理体系，涵盖需求审批、招标流程、合同执行、验收结算及台账记录等环节；推动采购数字化升级，引入或优化ERP及采购管理系统，实现流程自动化与数据可视化，提升采购运作效率与合规管理水平。 供应链风险防控：建立健全供应链风险预警与应急响应机制，识别并评估原材料价格变动、供应商履约异常、政策调整等潜在风险；定期开展供应商履约能力审查与资质更新，针对重大风险制定备选方案，保障挖掘机属具及关键物料的持续稳定供应。 跨部门协作与需求联动：深入对接生产、研发、销售、财务等部门，精准掌握内部采购需求，优化响应流程；协调处理跨部门采购争议，促进采购计划与生产排程、库存策略的动态协同，支撑新产品开发与产能扩展等重点业务落地。 行业研究与资源拓展：持续跟踪挖掘机属具行业发展趋势、市场价格波动、技术进步及政策动向，输出专业分析报告；整合优质行业资源，探索新型采购模式（如联合采购、定制化采购），为提升公司产品竞争力提供有力的采购支持。 任职要求 本科及以上学历，供应链管理、工商管理、机械工程等相关专业优先；具备5年以上采购管理工作经验，其中至少3年在工程机械、挖掘机属具或重型装备行业从事采购团队管理。 具备系统的采购战略思维与全局视角，能结合企业实际制定可执行的采购策略，擅长全生命周期成本控制与供应链体系优化。 精通供应商分级管理体系构建，拥有核心供应商开拓经验，具备百万级以上合同谈判经验及战略合作伙伴维护的成功案例。 具备优秀的团队管理与领导能力，能够合理分配任务、激发团队潜力，推动采购目标高效达成；具有出色的跨部门沟通协调能力和复杂问题解决能力。 熟悉采购相关法律法规（如《合同法》《招投标法》等），具备敏锐的风险识别与应对能力，可在突发情况下迅速制定有效解决方案。 熟练操作ERP系统（如SAP、用友）及各类采购管理工具，具备数据分析能力，可通过数据驱动优化采购流程与成本结构。 具备扎实的商务谈判技巧和较强抗压能力，作风严谨、责任感强，能在复杂市场环境中统筹兼顾成本、质量与交付时效。 优先条件 掌握挖掘机属具领域核心供应商资源（如斗齿、破碎锤、快换装置等配套厂商），了解行业供应链布局与定价机制。 有采购数字化项目落地（如采购系统上线、电子招标实施）或集中采购体系建设的实际成功经验。 具备海外采购或跨境供应链管理经历，熟悉国际贸易采购流程及相关合规要求。 三、薪资福利待遇 1.底薪1万起+绩效激励2K+提成+分红激励，历史主管年薪不低于20万，高于行业30%的企业。 2.分红激励：在职超1年可参与公司净利润增长分红。

岗位职责： 采购二手车辆，及时准确传递市场动态信息 配合上级完成二手车定价、销售方案及采购成本评估 具备独立开展二手车采购、商务谈判及车况评估的能力 岗位福利： 团队建设、工作餐、五险

1、遵守公司各项规章制度 2、具备良好的沟通与协调能力 3、掌握采购目标及采购作业流程 4、制定部门相关操作流程与管理制度 5、熟悉公司各类物料的性能与用途 6、熟练使用常用办公软件进行数据处理与分析 7、大专及以上学历，或具备三年以上相关岗位工作经验 8、有机械零配件行业从业经历者优先 9、负责与工厂对接，落实工作传达与执行，必要时参与商务谈判

职位描述 1、负责公司采购相关事务，涵盖询价、比价、合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈的全过程管理； 2、开展市场调研、数据分析与行业评估，明确采购需求并把握最佳采购时机； 3、健全采购管理制度，持续优化采购流程，确保采购质量达标并有效控制成本； 4、主导供应商的资质评审、认证工作，实施日常管理与绩效考核； 5、制定部门阶段性工作规划，编制并上报年度预算方案； 6、组织开展采购团队的入职培训与在职提升培训，并实施考核机制； 7、统筹协调公司内部各部门之间的业务对接与协作事宜。

工作内容： -制定企业采购战略与执行方案，保障采购成本可控、效率提升及质量达标。 -与指定供应商保持常态化沟通，按月跟进期货订单交付进度与滚动预测，结合实际动态优化采购安排。 -按照品牌方规范流程，整理并标准化业务部门提交的新项目资料，确保与品牌方的项目对接与追踪高效顺畅。 -负责采购环节的风险管控，涵盖合同审核与签订、付款流程监督及资金使用控制等关键节点。 -根据业务发展需要，主动向生产工厂了解特定型号的排产情况及同行订货动态，为销售端提供精准的项目预判支持。 -建立和完善采购相关操作流程与管理机制，助力公司整体采购运作效率与管理水平提升。 -在团队中承担协调职责，积极配合其他职能部门及上级交办的各项临时性工作任务。 -本科及以上学历，具备5年以上相关工作经验，拥有采购管理或供应链领域背景者优先考虑。 -熟知采购管理体系与作业流程，具有较强的商务谈判与价格协商能力。 -具备出色的沟通协调能力，能有效应对采购过程中出现的突发状况。 -富有团队协作意识和责任感，抗压能力强，适应快节奏工作环境。

岗位职责： 1.负责公司相关品类的整体规划，制定采购方案，推进寻源、合同签订、交付执行及结算等全流程工作 2.维护与供应商及合作品牌的合作关系，实施日常管理，涵盖绩效评估、资源拓展、成本测算、供应体系搭建及交付时效管控等方面 3.关注市场变化，及时掌握行业动向、技术演进和成本构成调整等信息 4.持续优化采购流程与制度，推动采购成本下降；结合业务需求，发掘优质供应商或潜在合作伙伴 5.完成领导交办的其他任务，并配合相关部门协同推进工作 岗位要求： 1.本科及以上学历，具备5年以上采购、供应商管理、技术或质量管理等相关工作经验 2.具有家居行业头部品牌在研发、品质或采购岗位的工作经历，或拥有相关供应链资源者优先考虑 3.熟悉家居领域市场特点，具备良好的沟通协调与谈判能力，擅长数据分析与策略规划 4.具备较强的商务谈判技巧，善于交流，能与供应商构建稳定、互信的合作关系，同时具备风险防控意识 5.品行端正，责任感强，富有工作热情，具备良好的职业操守和团队协作能力，作风细致，抗压性好

一、岗位职责 （一）采购战略与计划 结合公司研发规划、项目进度，制定新品开发阶段的采购策略、采购计划及预算，确保采购工作与研发/项目节奏匹配； 调研行业供应链趋势、物料技术迭代方向，为研发部门提供物料选型、成本优化的专业建议，支撑产品竞争力提升。 （二）供应商开发与管理 主导新品相关物料/服务（如定制化零部件、研发样品、技术合作服务等）的供应商开发、筛选与评估，包括资质审核、技术匹配度验证、样品测试及小批量试产跟进，建立并动态更新合格供应商名录； 定期开展供应商绩效评估（质量、交期、成本、技术支持、服务），建立分级管理体系，推动供应商持续改进，处理合作中的异常问题（如质量不达标、交期延误）； 维护核心供应商关系，搭建长期战略合作机制，挖掘供应链资源优势（如技术联合开发、成本共享）。 （三）采购执行与合同管理 负责开发阶段采购询价、比价、议价工作，牵头商务谈判（价格、付款条件、交期、质保、违约责任等），确保采购成本最优且满足技术要求； 起草、审核采购合同及相关协议，保障合同条款合规、权责清晰，跟进合同履行全流程，协调解决合同执行中的争议与变更； 对接研发、生产、质量等部门，明确采购物料的技术规格、验收标准，跟进样品交付、小批量试产采购的进度，确保研发/项目节点不受影响。 （四）成本与风险控制 建立开发阶段采购成本核算体系，通过价值工程（VE）、替代物料调研、集中采购等方式优化成本，实现新品物料成本目标； 识别供应链风险（如物料稀缺、供应商产能不足、政策变动、地缘风险等），制定风险应对预案（如备选供应商储备、安全库存规划），降低开发项目中断风险； 监控采购物料的质量稳定性，参与质量异常分析与整改，推动供应商提升质量管控能力。 （五）跨部门协作与流程优化 作为研发与供应商的沟通桥梁，同步物料技术要求、供应商产能/技术限制，协调解决研发过程中与采购相关的技术对接问题； 协同生产、质量、财务部门，推进采购物料从研发样品到量产的平滑过渡，制定量产转化阶段的采购衔接方案； 优化开发采购流程（如样品采购流程、供应商准入流程、异常处理流程），提升采购效率与合规性。 （六）团队与数据管理 领导采购团队（如有）开展工作，制定团队工作计划、绩效考核指标，组织专业技能培训，提升团队整体采购能力； 建立采购数据统计与分析体系，定期输出采购成本、供应商绩效、项目采购进度等报表，为管理层决策提供依据。 二、任职要求 （一）硬性要求 学历：本科及以上学历，供应链管理、采购管理、机械工程、电子工程、材料科学等相关专业优先； 工作经验：5年以上采购相关工作经验，其中3年以上开发采购/项目采购管理经验，熟悉机械供应链体系及物料特性； 专业技能： 精通供应商开发、评估、谈判技巧，具备丰富的定制化物料/新品物料采购经验，能独立完成从供应商筛选到小批量试产的全流程采购工作； 掌握采购成本分析、价值工程、供应链风险管控方法，了解相关行业技术标准、物料规格及验收要求； 熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle）及Office办公软件，具备基础的数据统计与分析能力； 资质：持有CPSM（注册采购供应经理）、CPPM（注册职业采购经理）等证书者优先。 （二）软性要求 沟通协调：具备极强的跨部门（研发、生产、质量）及对外（供应商）沟通能力，能有效解决技术对接、商务谈判中的复杂问题； 谈判与抗压：具备优秀的商务谈判能力，逻辑清晰、议价能力强；能承受研发项目节点紧张、多任务并行的工作压力； 风险意识：具备敏锐的市场洞察力和风险预判能力，能提前识别供应链潜在风险并制定应对措施； 职业素养：诚信正直、责任心强，具备良好的契约精神和团队管理/协作意识，严格遵守采购合规要求。

岗位职责: 1.规划并落实采购流程，保障采购工作高效且符合规范要求 2.维护供应商合作关系，持续优化采购成本与产品质量管控 3.带领团队成员，推动整体采购能力与工作效率提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能妥善应对和解决供应商相关事宜 2.富有团队协作意识，可在团队中快速融入并发挥积极作用 3.持续追踪行业发展趋势，积极学习并运用先进的采购方法与工具

常州市溧阳区昆仑街道招伸缩臂履带吊车司机

新北区高新广场招保安 夜班 ，年龄62以内，工资3200，十二小时（18:30-6：30），长夜班。 联系电话

新北德源私房菜，找一位切配带班，电话：

仓库的工作轻松人性化管理，年龄18~50，男女不限，工资含餐补，宿舍200块钱一个月，

庙桥附近电子厂，长白班，包吃包住，年龄18~40岁，男女不限，每个月15号发薪

岗位职责： 1.负责商品采购工作，执行采购订单，工作内容包括：询价、比价、议价、确认下单数量及工期，跟进采购合同及付款结算事宜 2.负责采购订单ERP系统录入、确认，跟踪供应商生产进度、到货日期及数量，配合供应链同事做好验收工作 3.配合商品售后同事，跟供应商做好质量问题商品售后处理 4.配合商品质检团队对大货商品做好质检工作 5.上级主管安排的其他工作事项 职位要求： 1.大专以上学历，熟练使用office办公软件 2.3年以上相关采购工作经验 3.思路清晰、具备良好的沟通能力和协调能力 4.工作积极主动，认真仔细，责任心强

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1.组织制定采购管理制度及工作流程，实现采购目标； 2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率； 3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化。 4.负责采购团队的培训、采购项目支持和协调工作； 5.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施； 6.跟踪管理采购员工作进度和采购项目进度。 7.负责供应商管理，认真做好价格谈判、产品数据库的调查和管理工作； 职位要求： 1.本科及以上学历，1年以上相关工作经验； 2.具有市场营销、咨询、IT、物流、运营等采购实务经验者优先考虑； 3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力； 4.具备商务、贸易等方面的知识； 5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件 6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作

岗位职责： 1、负责组织公司有关部门对新零件进行认可，以及PPAP批准； 2、负责组织制定并实施《采购控制程序》和《供应商管理程序》，对采购过程和供应商管理实施控制； 3、负责本部门质量管理体系的运行及完善； 4、根据项目或公司要求开发新供应商，组织各部门对新供方的选择和评价； 5、负责开展采购零件的成本下降活动及采购价格的分析、核定； 6、负责对供方表现及绩效进行监控； 7、负责供应商能力提升计划的制定和实施； 8、组织对供应商进行二方审核； 9、负责新客户或新项目原材料价格的核定，配合市场部报价。 任职要求： 1、全日制正规大专以上毕业，有带团队工作经验； 2、5年以上规范电子企业采购工作经验，其中2年以上电子元器件采购经验； 3、熟悉供应商开发和供应商管理流程； 4、精通采购成本核算和控制，对成本、交付有独特的见解； 5、抗压能力强，执行力强，成本意识强，沟通能力强，反应速度快； 6、能遵守职业操守和廉洁自律。

1.有团餐行业经验至少3年。 2.热爱这个行业，热情有干劲。

1、统筹管理线上线下商品库存，监控SKU流转表现（售罄率/周转率/折扣率）； 2、基于销售趋势判断商品生命周期，制定补货、调拨及促销优化建议； 3、协同市场团队推进爆款推广计划，评估货品适配情况与活动投入产出比； 4、定期完成《商品运营分析报告》（含热销款分析/滞销风险提示/竞品对比）； 5、熟练使用商品管理工具（ERP/WMS/OMS），保障数据准确及时更新 任职要求： 1、统招大专及以上学历，服装设计/纺织工程/供应链管理相关专业优先； 2、2年以上服装领域商品运营经验，掌握全渠道库存运作模式； 3、具备团队协作精神，工作积极主动，细致认真，责任心强，善于复盘与总结

1、依据采购计划及时开展采购工作，严格管控非常规物料的采购流程； 2、全程跟进采购订单的制作、签订、到货、退换货、催交、入库结算及质量问题索赔等环节； 3、按照质优价低、公开透明的原则筛选合格供应商，有效降低采购成本与周期； 4、负责供应商相关资料、采购合同及票据的整理与归档管理； 5、制定供应商付款计划，并开展与供应商的定期对账及年度对账工作。

自由岗，主要完成总经理安排的各项日常工作

岗位职责： 1、配合采购经理开展采购相关事务； 2、负责采购合同与供应商资料的归档管理，搭建并维护供应商信息数据库； 3、协助采购经理完成供应商沟通及进度跟进工作； 4、编制各类采购数据统计报表； 5、负责出入库单据及其他仓储管理单据的制作与管理； 6、负责采购日常办公用品及文化用品； 7、完成上级安排的其他工作。 任职资格： 1、大专或以上学历； 2、具备2年以上相关领域工作经验； 3、了解采购作业流程； 4、熟练操作Word、Excel等办公软件，具备良好的计算机应用能力

整理并录入单据，开具发票，完成客户往来对账等工作，熟练操作电脑，具备责任心，耐心细致，能承受一定工作压力。 岗位职责：需具备较强的责任意识，与团队成员协作推进工作，确保当日任务按时高效完成。 任职要求：掌握基础电脑操作，熟悉常用办公软件及ERP系统，了解基本财务知识。

岗位职责: 供应商开发与管理 1.梳理行业内的供应资源，甄别满足公司需求的潜在合作方，搭建并持续优化供应商资源池； 2.组织开展供应商实地考察与综合评估（包括资质审查、生产能力核实、质量管理体系评估等），制定评估规范及准入标准； 3.主导采购谈判工作（涵盖价格、付款条件、交货周期、质量保证条款等内容），签署采购协议并维护稳定的合作关系； 4.定期对在合作供应商进行绩效考核（如交付准时率、产品合格率、响应效率等指标），推动未达标供应商实施改进或完成替换。 任职要求： 1.学历与经验 1.1大专及以上学历，采购管理、供应链管理、物流管理、工商管理等相关专业优先考虑； 1.2具备3年以上供应商开发相关工作经验（本岗位不接收应届毕业生），有制造业、工程机械等行业采购背景者优先； 1.3熟知供应商评估流程、掌握采购谈判方法及供应链运作逻辑，了解行业内主流供应商分布者更佳； 2.专业技能 2.1熟悉完整采购流程（从需求确认到订单执行、收货验收及结算），可独立推进供应商开发、商务谈判及订单落地全过程； 2.2具备基本成本分析能力（如比价分析、成本结构分解），能结合数据判断采购方案的经济性； 2.3熟练操作常用办公软件（Excel、Word、PPT），能够制作采购报表并进行数据分析； 3.综合素质 3.1具备良好的沟通协调与谈判能力，能与供应商高效对接，争取有利合作条款； 具备较强的问题应对能力，可快速处理采购过程中出现的交期延误、质量争议等突发情况； 3.2工作细致严谨，具有较强的成本控制意识和风险防范意识，能严控采购质量和成本支出； 3.3具备一定抗压能力，能适应多任务并行的工作节奏（如紧急采购任务、供应商突发状况处理）；

上班时间：8:30-17:30 单双休，节假日正常休息 提供五险一金，办公室配备下午茶、小零食、咖啡 职位描述 任职要求： 1、具备大学本科或专科学历，英语水平需达到四级及以上； 2、具有一年以上采购相关工作经验，且必须拥有亚马逊平台操作背景； 3、熟悉选品流程，有新品开发经验，能够独立完成新产品引入； 4、有电商行业从业经历者优先，具备亚马逊运营经验者更佳； 5、具备良好的职业素养，工作认真细致，责任心强，诚实守信，保密意识高；同时具有较强的学习能力、开拓精神、谈判技巧及成本管控意识；具备优秀的口头与书面表达能力，善于沟通协调，具备团队协作精神。 岗位职责： 1、根据采购计划，开展供应商洽谈并签订采购合同，推进采购流程顺利完成； 2、跟进货物交付进度，及时处理交货过程中出现的问题； 3、落实并优化成本控制措施，持续推动降本增效； 4、负责供应商资源的开发、评估、管理和维护，保持良好合作关系； 5、完成采购数据的分析整理，并编制相关总结报告； 6、配合上级完成其他临时交办的工作任务。 公司福利：周末单双休、五险一金、定期组织团建活动、员工聚餐

岗位要求 1.大专及以上学历，3年以上外部采购相关工作经验 2.有较强的沟通能力以及谈判技巧，学习力强 3.抗压能力强，适应能力强 4.有金属或合金行业经验优先考虑 5.需有驾驶证，公司有公车，偶尔会有短期出差情况 岗位职责： 1.了解产品相关规格、特性、应用领域等知识，以及各类产品对应的供应商 2.及时报价与反馈，如暂时没有获取报价也要及时反馈给业务员 3.确保下单的及时性以及准确率，避免不必要的沟通及时间成本 4.下单后订单的生产进度跟进，及时更新交货期及交货数量，便于业务员及时反馈客户 5.交货过程中问题有效处理以及交货后协助业务员处理客诉问题 6.新供应商开发，包含线上询价新供应商以及线下拜访供应商 7.通过专业的谈判沟通技巧为公司降低成本 8.核对供应商账单并收集发票给到财务

岗位职责： 1.负责企业行政体系的搭建与运行，优化日常行政管理机制及后勤管理制度与流程，健全行政后勤各项标准规范； 2.统筹公司各类接待来访事务及对外联络工作，维护与外部机构、单位的良好协作关系； 3.策划并组织实施公司各类会议及大型活动，落实日常会议的会务组织与执行； 4.管理公司办公资产及相关费用支出； 5.负责办公场所的运营管理（含工程维保、清洁卫生、环境维护等），推进职场环境建设，统筹车辆调度、票务预订、酒店安排、快递收发等行政支持事务； 6.推进部门团队建设与人才培育，完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1.全日制统招本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业，具备五年以上制造业企业行政负责人工作经验； 2.具备行政制度体系建设能力，熟悉行政管理的制度化、系统化、标准化建设逻辑并有实际落地经验； 3.拥有丰富的企业行政与后勤管理实践经历，熟练掌握各类行政事务处理方法与技巧； 4.熟知政府接待规范，具备较强的商务接待实操能力，能全面掌控商务接待各环节流程； 5.具备出色的沟通协调能力，工作态度认真细致，责任心强，执行力突出，重视团队协作； 6.通过大学英语六级，具有三年以上五星级酒店管理工作经验者优先考虑；

岗位职责: 1.负责物流前台日常的单据处理工作 2.保证开单流程的精准与高效运行 3.与客户保持良好沟通，及时回应相关疑问 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧和主动服务意识 2.能够快速、准确地处理各类物流事务 3.拥有团队协作精神，能与同事协同推进工作进度 4.有物流开单实操经验者优先考虑