
采购主管
2.2-3万元/月
采购经理/主管3-5年本科及以上家居用品国内采购机械制造品灯具建筑材料水处理器
岗位职责:
1.负责公司相关品类的整体规划,制定采购方案,推进寻源、合同签订、交付执行及结算等全流程工作
2.维护与供应商及合作品牌的合作关系,实施日常管理,涵盖绩效评估、资源拓展、成本测算、供应体系搭建及交付时效管控等方面
3.关注市场变化,及时掌握行业动向、技术演进和成本构成调整等信息
4.持续优化采购流程与制度,推动采购成本下降;结合业务需求,发掘优质供应商或潜在合作伙伴
5.完成领导交办的其他任务,并配合相关部门协同推进工作
岗位要求:
1.本科及以上学历,具备5年以上采购、供应商管理、技术或质量管理等相关工作经验
2.具有家居行业头部品牌在研发、品质或采购岗位的工作经历,或拥有相关供应链资源者优先考虑
3.熟悉家居领域市场特点,具备良好的沟通协调与谈判能力,擅长数据分析与策略规划
4.具备较强的商务谈判技巧,善于交流,能与供应商构建稳定、互信的合作关系,同时具备风险防控意识
5.品行端正,责任感强,富有工作热情,具备良好的职业操守和团队协作能力,作风细致,抗压性好
二手车采购主管
6000-11000元/月
采购经理/主管3-5年中专及以上国内采购汽车采购整车采购自带供应商资源二手车采购汽车用品成品/样品
岗位职责:
采购二手车辆,及时准确传递市场动态信息
配合上级完成二手车定价、销售方案及采购成本评估
具备独立开展二手车采购、商务谈判及车况评估的能力
岗位福利:
团队建设、工作餐、五险
常州雷蒙德挖掘机属具采购主管招聘
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品自带供应商资源大中型企业采购经验零配件供应链/贸易专业成品/样品原材料
岗位职责
战略规划与团队建设:制定公司中长期采购战略及年度实施计划,紧密匹配业务发展需求;组建并管理采购团队,明确岗位分工与绩效考核机制,组织开展专业培训与绩效评估,持续提升团队专业水平与执行效率,全面推动挖掘机属具及相关配套物资采购体系的系统化建设。
供应商资源整合与战略合作:主导核心供应商的开发、评估与分级管理,构建覆盖挖掘机属具全产业链的优质供应网络;建立战略性合作关系,牵头大额及关键物资的商务洽谈与框架协议签署,推进供应商资源的整合与优化,确保供应链的稳定性和市场竞争力。
全流程成本控制:搭建多维度成本分析模型,通过集中采购、批量议价、成本结构剖析、替代材料协同研发等方式,实现采购全周期成本最小化;设定成本管控目标与执行机制,定期分析采购支出数据,确保整体成本优于行业均值,助力公司盈利目标达成。
采购制度建设与数字化实施:设计并推行标准化采购管理体系,涵盖需求审批、招标流程、合同执行、验收结算及台账记录等环节;推动采购数字化升级,引入或优化ERP及采购管理系统,实现流程自动化与数据可视化,提升采购运作效率与合规管理水平。
供应链风险防控:建立健全供应链风险预警与应急响应机制,识别并评估原材料价格变动、供应商履约异常、政策调整等潜在风险;定期开展供应商履约能力审查与资质更新,针对重大风险制定备选方案,保障挖掘机属具及关键物料的持续稳定供应。
跨部门协作与需求联动:深入对接生产、研发、销售、财务等部门,精准掌握内部采购需求,优化响应流程;协调处理跨部门采购争议,促进采购计划与生产排程、库存策略的动态协同,支撑新产品开发与产能扩展等重点业务落地。
行业研究与资源拓展:持续跟踪挖掘机属具行业发展趋势、市场价格波动、技术进步及政策动向,输出专业分析报告;整合优质行业资源,探索新型采购模式(如联合采购、定制化采购),为提升公司产品竞争力提供有力的采购支持。
任职要求
本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械工程等相关专业优先;具备5年以上采购管理工作经验,其中至少3年在工程机械、挖掘机属具或重型装备行业从事采购团队管理。
具备系统的采购战略思维与全局视角,能结合企业实际制定可执行的采购策略,擅长全生命周期成本控制与供应链体系优化。
精通供应商分级管理体系构建,拥有核心供应商开拓经验,具备百万级以上合同谈判经验及战略合作伙伴维护的成功案例。
具备优秀的团队管理与领导能力,能够合理分配任务、激发团队潜力,推动采购目标高效达成;具有出色的跨部门沟通协调能力和复杂问题解决能力。
熟悉采购相关法律法规(如《合同法》《招投标法》等),具备敏锐的风险识别与应对能力,可在突发情况下迅速制定有效解决方案。
熟练操作ERP系统(如SAP、用友)及各类采购管理工具,具备数据分析能力,可通过数据驱动优化采购流程与成本结构。
具备扎实的商务谈判技巧和较强抗压能力,作风严谨、责任感强,能在复杂市场环境中统筹兼顾成本、质量与交付时效。
优先条件
掌握挖掘机属具领域核心供应商资源(如斗齿、破碎锤、快换装置等配套厂商),了解行业供应链布局与定价机制。
有采购数字化项目落地(如采购系统上线、电子招标实施)或集中采购体系建设的实际成功经验。
具备海外采购或跨境供应链管理经历,熟悉国际贸易采购流程及相关合规要求。
三、薪资福利待遇
1.底薪1万起 + 绩效激励2K+提成+分红激励,历史主管年薪不低于20万,高于行业30%的企业。
2.分红激励:在职超1年可参与公司净利润增长分红。
采购主管
4000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上分析国内采购机械制造品数据五金零件询价大中型企业采购经验零配件轴承供应商谈判报表
1、遵守公司各项规章制度
2、具备良好的沟通与协调能力
3、掌握采购目标及采购作业流程
4、制定部门相关操作流程与管理制度
5、熟悉公司各类物料的性能与用途
6、熟练使用常用办公软件进行数据处理与分析
7、大专及以上学历,或具备三年以上相关岗位工作经验
8、有机械零配件行业从业经历者优先
9、负责与工厂对接,落实工作传达与执行,必要时参与商务谈判
采购经理/主管
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年学历不限国内采购机械制造品医疗设备化工能源零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业汽车用品
职位描述
1、开展公司采购相关事务,涵盖询价、比价、采购合同签订、货物验收、绩效评估及信息反馈的整理汇总;
2、对目标市场进行调研、分析与评估,明确采购需求并把握采购时机;
3、健全企业采购管理体系,持续优化采购流程,有效控制采购成本与质量;
4、主导供应商的评审、资质认证、日常管理及绩效考核工作;
5、制定部门阶段性工作规划,编制并上报部门预算方案;
6、组织实施采购岗位的入职培训与在职培训,并开展相关考核工作;
7、协调公司内部各职能部门之间的业务衔接与协作。
采购主管/经理
7000-12000元/月
采购经理/主管5-10年学历不限国内采购机械制造品医疗设备化工能源零配件大中型企业采购经验供应链/贸易专业汽车用品
职位描述
1、负责公司采购相关事务,涵盖询价、比价、合同签订、到货验收、绩效评估及信息反馈的全过程管理;
2、开展市场调研、数据分析与行业评估,明确采购需求并把握最佳采购时机;
3、健全采购管理制度,持续优化采购流程,确保采购质量达标并有效控制成本;
4、主导供应商的资质评审、认证工作,实施日常管理与绩效考核;
5、制定部门阶段性工作规划,编制并上报年度预算方案;
6、组织开展采购团队的入职培训与在职提升培训,并实施考核机制;
7、统筹协调公司内部各部门之间的业务对接与协作事宜。
采购主管
8000-13000元/月
采购经理/主管5-10年本科及以上国内采购机械制造品零配件大中型企业采购经验
工作内容:
- 制定企业采购战略与执行方案,保障采购成本可控、效率提升及质量达标。
- 与指定供应商保持日常沟通,按月跟进期货订单交付进度与后续排程,结合实际动态优化采购安排。
- 按照品牌方规范流程,整理业务部门提交的新项目资料,确保与品牌方的项目对接与追踪有序进行。
- 承担采购环节的风险管控职责,涵盖合同审核签署、付款流程监督等关键节点管理。
- 根据业务发展需要,主动向生产工厂了解特定型号的生产排期及其他渠道订货情况,为销售端提供精准的项目预判支持。
- 建立和完善采购相关制度与操作方法,推动公司整体采购运作效率与管理水平提升。
- 在团队中发挥协同作用,积极配合其他职能部门及上级交办的各项临时工作任务。
- 本科及以上学历,具备5年以上工作经验,有采购管理或供应链相关背景者优先考虑。
- 熟知采购管理体系与作业流程,拥有一定谈判与价格磋商能力。
- 具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对采购过程中突发状况。
- 富有团队协作意识与责任感,适应高强度工作节奏。
采购主管
4000-7000元/月
采购经理/主管3-5年大专及以上分析国内采购机械制造品数据五金零件询价大中型企业采购经验零配件轴承供应商谈判报表
1、严格遵守公司各项管理规定
2、具备优秀的沟通与协调能力
3、掌握采购目标及采购作业的执行流程
4、能够建立并优化部门相关操作流程与管理制度
5、熟悉公司各类物料的技术特性与实际应用
6、熟练运用常用办公软件完成数据整理与分析工作
7、大专及以上学历,或具备三年以上相关岗位工作经验
8、具有机械零部件行业相关从业经历者优先
9、负责与生产工厂的对接,确保信息高效传递,必要时参与商务洽谈
二手车收购主管
6000-11000元/月
采购经理/主管3-5年中专及以上国内采购汽车采购整车采购自带供应商资源二手车采购汽车用品成品/样品
岗位职责:
负责二手车采购工作,及时准确地反馈市场动态信息
配合上级制定二手车定价方案、销售策略及采购价格评估
具备独立完成二手车采购、谈判及车辆评估的相关经验
岗位福利:
团建活动、提供工作午餐、缴纳五险
外贸公司挖掘机附件采购经理/主管
2-3万元/月
采购经理/主管3-5年学历不限国内采购机械制造品自带供应商资源外贸公司工作经验零配件建筑材料供应链/贸易专业成品/样品
岗位职责:
1. 规划并落实采购流程,保障采购工作高效且符合规范要求
2. 维护供应商合作关系,持续优化采购成本与产品质量管控
3. 带领团队成员,推动整体采购能力与工作效率提升
任职要求:
1. 具备良好的沟通协调能力,能妥善应对和解决供应商相关事宜
2. 富有团队协作意识,可在团队中快速融入并发挥积极作用
3. 持续追踪行业发展趋势,积极学习并运用先进的采购方法与工具
入职奖金1万3!啤酒厂320一天可日结+可预支+五险一金+包吃包住/长白班
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询!?啤酒厂开招!大量招人!全程免费!?无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!?请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!?①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿,?②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!?③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次?④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱?⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000?【工作岗位】啤酒厂区?普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装产品等简单的工作内容?质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业?仓库管理员:主要负责出入货物的登记?【福利待遇】?(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)?(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;?(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。?(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天?(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的?(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!?【衣食住行】?(1)衣:上班不需要穿无尘服?(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选?(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送?(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心??请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!?请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市汕头
叉车工包住餐补
福泰一手单理想外仓!长白班!
✅普工22.5(含餐补,18岁-50岁)
✅叉车24.5(含餐补,18岁-55岁)
✅住宿230/月含水费,
✅,离职走正常手续
普工:1.5元长线(禁止补差价)
叉车: 1.5元长线(禁止补差价)
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叉车工
周四主推:
短期工到14号,人走账清
【常州洛阳汽配厂】接受寒假工
‼大学城附近包接‼
✅不体检✅大龄工到52周岁
1⃣【普工】:点检料架等辅助类工作为主;辅助机器上下料。
2⃣【叉车工】:电叉有证,能适应两班倒
:年后初四开工
⚠【年龄】:18-52周岁,男女不限,长白班/两班倒 可选!
工时:300➕
【月结】:20/小时(含1元/小时全勤),夜补15元,月7000左右
⏰【工作时间】:7:30~19:30,有效工时11小时。
【食宿】包吃有住,住200元/月,水电均摊,宿暂(可接收)
【面试】:早8点(可直接入职)、下午1点,达亚南门集合(带身份证原件)
:2元长线(补)
驻厂接人:
手机质检包装320/天日结包吃住坐班包入职长白班人走账清
8000-9000元/月
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,中介。
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:
公司目前主要生产电脑主板及苹果新款系列手机和自主品牌笔记本电脑:普工、操作工、操作、组装、测试、检验、包装包括品检,物料,技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)﹣投递简历过多。不能一一查看。不要投简历,有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
急招采购经理,待遇从优。
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专及以上
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购经理
7000-9000元/月
采购经理3-5年本科及以上
一、岗位职责:
1、负责制定和执行采购策略,统筹广州、成都两地的采购计划与资源调配,保障供应链稳定。
2、开展供应商开发、评审与管理,优化供应商体系,完成谈判、合同签订及履约跟踪。
3、主导采购成本分析与控制,通过市场调研、比价议价等方式实现降本增效。
4、协同研发、生产、质检等部门,参与物料选型、品质标准制定及问题解决。
5、完善采购流程与制度,确保合规性,提升采购效率与风险管控能力。
6、处理紧急采购需求,应对供应链突发问题,保障生产运营连续性。
二、任职要求
1、本科及以上学历,供应链管理、工商管理、机械/材料等相关专业优先。
2、3-5年采购工作经验,具备制造业采购背景,熟悉生产性物料采购流程。
3、能适应广州、成都两地频繁出差,具备跨区域协同工作经验者优先。
4、精通Excel等办公软件,具备数据分析和报告撰写能力。
5、熟悉商务礼仪,具备优秀的谈判沟通和人际关系处理能力。
6、抗压能力强,具备事业心与进取精神,能适应快节奏工作环境。
三、优先考虑:
1、有涂布厂、PVC、TPU膜等行业原材料采购经验者。
2、具有“互联网+制造”或数字化供应链相关经验者。
3、参与过研发支持、质检协同或供应商技术评审者。
生鲜采购经理/主管
1-1.5万元/月
采购经理3-5年大专及以上钱大妈肉联邦温氏生鲜优先生鲜果蔬国内采购原材料
社区生鲜采购经理负责门店生鲜商品的采购与供应链管理,确保货源稳定、品质优良、价格合理。根据销售数据与社区需求制定采购计划,优化品类结构,提升毛利率与周转率。对接供应商进行议价、谈判与合同管理,建立长期合作关系。监控商品验收、库存周转与损耗情况,推动降本增效。跟踪市场价格与竞品动态,及时调整采购策略。要求具备生鲜行业采购经验,熟悉供应链运作,具备较强的数据分析、谈判沟通与成本控制能力。
采购主管
4000-6000元/月
采购经理经验不限学历不限
岗位职责:
1、全面负责生鲜产品的采购计划制定与执行,确保产品质量达标、供应稳定及时
2、主导供应商开发、筛选、评估及分级管理,建立优质供应商资源库并持续优化合作机制
3、统筹采购成本控制与议价谈判,达成合理采购价格与账期,提升采购性价比与周转效率
4、协同仓储、品控、运营等部门,高效解决供货异常、品质争议及交付问题,保障业务顺畅运转
5、定期分析采购数据与市场行情,输出采购策略建议,支持公司生鲜供应链体系持续升级
任职要求:
1、熟悉生鲜行业采购流程及食品安全相关法规,具备扎实的商务谈判与合同管理能力
2、具备优秀的跨部门沟通协调能力,能有效衔接内部需求与外部供应商资源
3、责任心强,抗压能力好,具备良好的数据分析意识与团队协作精神
4、学历不限,有3-5年生鲜/快消/连锁餐饮类采购实操经验者优先
5、工作地点:[请补充具体城市/区域],能适应阶段性驻厂或供应商现场考察
采购专员/助理生产跟单/文员采购经理/主管普工/操作工质检员/品检工厂长/主管
岗位名称:油边管理;板房油边;司机;采购;外发跟单;外发QC。岗位要求:1.具有女包行业工作经验十年以上;2.具有油边管理经验七八年,熟悉内单、外单、成品合油、肩带排版;3.持有C1+D驾驶证。薪资待遇:具体薪资根据经验和能力面议。
专项产品采购(汽配车灯)
6000-14000元/月
采购工程师5-10年大专及以上汽车用品国内采购成品/样品零配件自带供应商资源
备注:该岗位必须要有汽配产品类采购经验!
岗位职责:
1.搭建各类汽车车灯产品供应链,保证产品成本与质量竞争力的;
2.负责汽车车灯供应商开发与维护,优化成本及产品质量;
3.分析市场趋势,优化车灯产品的采购策略;
4.上级安排的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,理工科相关专业,有汽车配件OEM采购经验;
2.熟悉车灯配件采购品类及价格体系,熟悉对车灯行业,具有行业内相关供应链资源,熟悉IATF16949质量管理体系;
3.熟悉采购流程,熟悉OFFICE和ERP等办公软件;
4.具有较强的谈判技巧,有较强的抗压能力,能适应快节奏的工作。
工作地点:江苏省常州市新北区孟河镇孟河大道18号龙凤楼6楼右侧70平办公室(明都超市楼上)
采购员
4000-5000元/月
采购专员/助理1年以下大专及以上国内采购机械制造品零配件原材料
一、岗位职责
1. 负责日常采购事务,涵盖物料及备品备件的询价、比价与议价工作,控制采购成本,保障价格合理性。
2. 结合生产计划与库存状况,编制采购方案并下达订单,跟踪订单执行全过程,确保物资准时足量交付。
3. 对接供应商,协调处理供货过程中出现的各类问题,如交期延误、品质争议等,保持稳定高效的供应合作关系。
4. 归集并维护采购相关资料,包括合同文本、报价文件、到货验收记录等,保证信息完整准确可追溯。
5. 配合开展供应商管理工作,整理供应商资质材料,参与供应商筛选与评估流程。
6. 完成上级安排的其他采购相关工作事项。
二、任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历
3. 技能要求:
- 熟知采购作业流程及相关法规规范,具备优秀的沟通能力与谈判技巧,能高效对接供应商并解决实际问题。
- 熟练操作常用办公软件,如Word、Excel、PPT,能够使用Excel完成数据整理与分析任务
4. 个人品质:工作态度端正,细致严谨,具有较强的责任意识和协作精神,遵守职业操守,具备良好的保密观念
采购工程师
1.2-1.8万元/月
采购工程师5-10年本科及以上机械制造品国内采购零配件
工作职责
1. 采购策略规划与落地:结合公司战略及产品需求,制定钣金件、冲压件、压铸件等品类采购策略并推动执行。加强与事业部、子公司的协同沟通,持续提升采购全流程效率。
2. 采购全流程执行:负责目标品类采购工作,涵盖询价比价、商务谈判、合同签订等关键环节,确保采购任务合规高效完成。
3. 成本管控与降本:深入拆解钣金/冲压/压铸件成本构成,通过工艺优化、批量采购、供应商竞价等方式实现降本目标。定期校验物料价格合理性,制定并落地成本管控计划。
4. 新项目研发协同:前期参与新产品、新项目开发,参与研发/技术部门的结构件设计评审,从采购可行性与工艺适配性角度提出专业建议,全程负责样品采购与验证跟踪。
5. 供应商体系建设:搭建并持续优化供应商资源池,每年新增优质供方以降低单一依赖风险。参与供应商绩效评价,深化战略供方合作,淘汰不合格供应商。
6. 供应风险防控:全面识别价格波动、产能瓶颈、质量异常、地缘冲突等潜在风险,建立健全风险预警与应对机制。
7. 质量问题协同处理:熟悉PPAP、PFMEA、DFMEA等控制手段,联动SQE、质量及技术部门,深挖结构件质量问题根源,推动供应商优化生产工艺,提升供货质量稳定性。
8. 其他工作:高效完成上级交办的临时性工作任务。
任职资格
1. 学历专业:全日制大专及以上学历,机械工程、材料科学、焊接技术或供应链管理等相关专业。
2. 工作经验:5年以上制造行业从业经验,其中3年以上铸造、机加工、钣金件等结构件采购或项目管理经验,熟悉制造业供应链全流程与体系运作。
3. 技术能力:具备扎实的钣金件、冲压件、压铸件等技术知识,精通机械加工、铸造、表面处理、模具加工等制造工艺,可独立解读图纸,可参与研发技术选型。
4. 专业技能:具备成熟的供应商管理、成本分析、商务谈判实战能力,能独立制定采购策略,精准识别降本机会并推动优化方案落地。
5. 综合素质:具备出色的沟通协调与谈判能力,工作严谨细致、责任心强,能承受一定工作压力,拥有良好的团队协作精神。
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
一、岗位基本信息
前台接待
招聘人数:1-2人
薪资范围:4000-6000元/月+ 绩效奖金
工作时间:
早班:10:00-18:00(午休1小时)
轮班制(如有晚班需求,可调整)
合同类型:全职(试用期1个月)
1. 前台接待
负责来访客户的迎送、信息登记与引导工作,展现良好的职业素养和服务意识。
承担电话接听与转接任务,及时回应日常咨询,保障沟通顺畅准确。
2. 行政支持
负责快递、信函及文件的收发与记录管理。
配合完成会议室协调安排,维护办公物资及基础设备正常运转。
3. 环境维护
维持前台区域干净整洁,定期检查绿植状态及宣传物料摆放更新情况。
三、任职要求
1. 学历与经验
具备高中或中专及以上学历,有前台、客服或行政相关工作经验者优先考虑。
无经验但外形条件良好、具备较强学习能力者亦可培养。
2. 形象要求
仪容整洁大方,着装符合职场规范。
前台
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
一、岗位基本信息
前台接待
招聘人数:1-2人
薪资范围:4000-6000元/月+绩效奖金
工作时间:
早班:10:00-18:00(午休1小时)
轮班制(如有晚班需求,可调整)
合同类型:全职(试用期1个月)
1.前台接待
负责来访客户的迎送、登记与指引,保持专业且亲切的服务形象。
接听来电并进行转接,及时处理日常咨询,确保沟通顺畅、信息无误。
2.行政支持
负责快递、信件及文件的收发与登记管理。
协助会议室安排,统筹办公物资使用及基础设备维护。
3.环境维护
维持前台区域干净整洁,定期更新绿植布置与宣传物料。
三、任职要求
1.学历与经验
高中/中专及以上学历,具备前台、客服或行政相关经验者优先考虑。
无经验但外形良好、具备较强学习能力者亦可培养。
2.形象要求
仪容整洁,着装规范大方。
招投标主管
6000-8000元/月
投标专员1-3年大专及以上招投标投标
1. 能够接受短期出差,负责项目报名、招标文件购买、投标文件编制及合同签订等相关工作
2. 具备独立开展招投标全流程工作的能力
3. 拥有两年以上投标相关工作经验,无经验人员请勿投递
4. 熟悉招投标各项条款要求,能够准确把握评分关键点
5. 具备较强的沟通与协调能力,可独立对接甲方单位及招标代理机构
综合行政工作人员
7000-8000元/月
文员3-5年大专及以上
工作内容:
1、协助办公室主任处理日常行政后勤事务;
2、协助开展人事管理(招聘,入/离职办理,档案管理,考勤计算);
3、负责企业的安全、环境管理工作;(会使用安全、环境电脑系统平台);
5、熟悉日常办公该软件;
6、协助部门各类文档制作、校对、登记、归档;
任职要求:
1、大专以上学历,有行政岗位工作经验者优先;
2、熟练掌握日常办公软件,有良好的文字功底能力;
3、工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力。
前台接待登记
5000-6000元/月
前台1-3年大专及以上全勤奖包吃住19点前下班节假日福利其他接受无行政前台经验行政前台月休四天
岗位职责
1. 负责日常开单操作及异常开单问题的处理
2. 严格执行开单流程,确保信息准确,提高开单效率
3. 对接客户并进行沟通,及时解答物流开单等相关疑问
任职要求
1. 表达清晰,具备良好的服务意识,能够快速响应团队协作需求
2. 具备高效处理物流事务的能力,工作细致、态度严谨
3. 有物流开单相关经验者优先考虑,无经验但学习能力突出者亦可
文员
职位描述:
1、负责办公室日常办公制度维护、管理;
2、负责办公室各部门办公后勤保障工作;
3、负责对部门内部人员日常考勤。
4、处理公司对外接待工作。
5、协助组织公司内部各项定期和不定期集体活动。
6、协助领导处理行政外部事务。
7、按照公司行政管理制度处理其他相关事务。
任职要求:
1、大专以上学历,1年以上相关工作经验优先
2、学习能力强,有较好的沟通和协调能力
3、责任心强
栏目概述
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