职责描述： (1)生产计划的具体实施工作,确保各项生产计划的完成； (2)对劳务进行规范化管理,及时协调生产中出现的各种问题； (3)与物资采购部等部门在生产过程中的沟通协调,材料预警等； (4)负责产品堆放,发运及对接工作,保证产品及时安全到达客户手中,保证项目正常推进。 任职要求： 1、具备专科或本科以上学历； 2、身体健康,服从安排,工作认真负责,有良好的职业操守； 3、有管片及其他预制构件工作经验者优先。 薪资待遇：薪资范围为8K-10K，包住宿，按规定缴纳社保医保。 具体面试及待遇福利情况，请在线联系或者电话联系。

新能源行业生产技师/技工 1、具备电芯生产流程相关工作经验 2、熟悉前段工序或后段工序者均可报名 3、有电极、装配、化成等环节经验者优先考虑

岗位职责： 1、参与生产流程的改进与执行，提高生产效率及产品品质； 2、配合生产主管开展人员安排与培训工作，保障生产任务按时完成； 3、跟踪生产环节的各项数据指标，快速识别并处理异常问题； 4、推进精益生产的实践应用，协助落实成本管控方案； 5、汇总生产相关数据并进行整理分析，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、机械、电气或相近专业，掌握扎实的专业基础知识； 2、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 3、熟悉常用办公软件操作，具有一定的数据处理与分析水平； 4、有生产类实习或实际工作经验者优先考虑； 5、积极面对工作挑战，责任心强，能适应一定工作压力

工作环境： 饲料厂生产车间，存在部分粉尘与噪音。 工作模式： 实行两班倒工作制度。 工作内容： 主要承担饲料生产任务，负责车间设备的操作与运行维护。

任职要求：25-50岁，高中或中专及以上学历 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识； 2.具备较强的组织协调能力； 3.有一定生产管理相关经验。 岗位职责： 1.掌握当日生产计划，科学调配班组人员作业，确保当日生产任务高效完成，同时对员工进行现场指导与实操培训； 2.监控生产流程中的质量环节，针对过程中出现的问题提出改进意见，有水产行业从业经历者优先考虑。 岗位福利：包早中晚餐

岗位职责： 1、参与生产流程的改进与执行，提升作业效率与产品品质； 2、配合生产主管开展人员安排与培训工作，保障生产计划顺利推进； 3、跟踪生产环节中的各项参数，快速识别并处理生产过程中的异常问题； 4、推进精益生产的实践应用，协助落实降本增效相关举措； 5、汇总生产运行数据，开展分析整理，为管理决策提供依据。 任职要求： 1、具备机械电气类或相近专业背景，掌握扎实的专业基础知识； 2、具有良好的组织协调意识及团队合作精神； 3、熟悉常用办公软件操作，具备较强的数据处理与分析能力； 4、有生产类实习经历或相关实践经验者优先考虑； 5、积极面对工作挑战，责任心强，能适应一定工作压力。

任职要求：25-50岁，高中或中专及以上学历 1. 具备良好的交流能力与协作意识； 2. 具备较强的统筹规划与协调管理能力； 3. 有一定生产管理相关经验。 岗位职责： 1. 掌握当日生产安排，科学调配班组人员作业，保障班组高效完成当日生产目标，并对员工开展现场指导与实操培训； 2. 负责生产流程中的质量监管，针对过程中出现的问题提出改进意见，有水产行业从业背景者优先考虑； 岗位福利：包早、中、晚三餐

[庆祝]凌奈新能源3长白班招聘！底薪上涨至2400元。 [礼物]招聘要求： 1、普工长白班，名额不限！ 2、焊锡熟手长白班/倒班，18-40岁，男女不限。 3、拉长 底薪2600 18-35岁 男女不限 [红包]普工薪资待遇：底薪2400+0-800绩效+餐补15/天+夜班补贴25/天+加班费（根据劳动法规定） 综合薪资5000-7000 每个月15号发薪 【焊锡岗位另有300岗位补贴】 面试时间：下午一点半 ️住宿：免费6人/间，空调，独立卫生间，洗衣机，配备齐全。 面试通过当天可以分宿舍。 面试通过后在保税区医院体检

1、按时完成岗位规定的日常生产任务，确保质量与效率达标； 2、及时反馈生产过程中的异常情况，处理常见问题，并参与重大品质异常的分析与改进； 3、承担本岗位新员工的理论教学与实操指导，帮助其掌握所需岗位技能； 4、执行车间设备的日常点检及其他防错防呆类检查工作； 5、落实所在区域的5S管理，保持现场整洁有序； 6、严格遵守车间安全规范，按安全要求开展各项作业； 7、统计并上报岗位相关生产数据，准确及时填写各类报表； 8、在工作中认真执行公司各项规章制度； 9、配合完成上级交办的其他临时工作任务。

日结短期，江夏电子厂日结 每天日结200，下班就给 工价25/小时一天260，做到4.10号即可 入职0成本，不花一分钱，当天就能安排住宿 男女不限，18-44.99，有效身份证件 手机、电脑、组装、包装等。上班可带手机 坐岗为主 上班8：00-20：00，两班到。 入职发餐卡， 包住宿 定期发放足量水果牛奶面包等。

武汉江夏流芳园招两名夜班塔吊司机，工资6500，电话

年底辣条厂新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清不压工资，人走帐清!立即投递!在线咨询!新厂开招!大量招人!全程免费!无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天 可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!!③：班次： 长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴40/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底 9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】辣条厂区普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理 员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】(1)保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育)(2)设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；(3)娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。(4)节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天(5)年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的(6)生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包!【衣食住行】(1)衣：上班不需要穿无尘服(2)食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素：另提供面食、水果等提供挑选(3)住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送(4)行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!涉及工作城市苏州

华域赛科利车身（武汉基地）招聘简章 一、企业&岗位 - 项目名称：华域赛科利车身 武汉基地 - 招聘岗位 1. 普工：机器人上下料 2.焊工:激光焊 二、面试信息 - 面试时间：周一至周六 12:30 - 面试/工作地址：江夏金口 三、工作时间 - 7:30–19:30，两班倒，半个月倒一次班 - 计薪时长：11～11.5小时/天 四、薪资待遇 - 普工：22元/小时 月工资6500——7500/月 - 综合薪资按实际出勤工时核算，多劳多得 -焊工（激光焊）:26/小时（有证） 月工资8000——10000/月 -根据技术试岗定薪 五、招聘要求 - 普工，18–50周岁，身体健康，能吃苦耐劳 六、食宿福利 - 住宿：200元/月，水电费均摊 - 工作餐：免费 七、说明 - 劳保鞋需 - 帽子、衣服统一发放， - ：打卡2天点100➕2.5长返 ⚡备注:。

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦,只做良心招冬，真实工价，放心联系 1:工资待遇:小时工34元/小小时，月入10000+元，不体检，长白班 2.产品包装，扫描，组装质检，打包，等岗位 3.需经验，生熟手不限，操作简单，干净卫生.车间环境好 4.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放,饮品要食,水果牛奶 5.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子 6.每天工作2小时休息10分钟算工时,上班氛国好，人性化管理宽松，可以带手机上班 7:上班时间长白班早8:00-12:00，下午1:00-5:00，晚上6:00-8:00，每天上班10-11小时每周休息1天，月休4天 8:吃住待遇,包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品奶 9.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，热水器，线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁, 入职不用体检，16-55岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回在

郑重承诺，本招聘不收任何费用，不是用好的工资博人眼球,体会到求职者的幸苦,只做良心招冬，真实工价，放心联系 1.工资待遇:小时工30元/小时，月入9000+元，长白班，不体检 2.产品包装，扫描，组装，质检，打包，等岗位 3.需经验，生熟手不限，操作简单四:车间环境 4.恒温车间，有饮水机，休息间，不定期发放,饮品零食,水果牛奶 5.岗位可以坐着，可以站着，不限制，每个岗位有凳子 6.每天工作2小时休息10分钟算工时，上班氛围好，人性化管理宽松，可以带手机上班上班时间长白班早8:00-12:00，下午1:00-5:00，晚上18:00-20:00 7.每天上班10小时，每周休息1天，月休4天，包吃三餐，餐厅直接吃，不用花钱，每餐三免费送1份饮品 8.包住宿4人间，有独立洗手间，衣柜，实木床，空调，热水器，线网一应俱全，定期有人收拾干净整洁 入职不用体检，16-55岁男女均可不挑人，有意向的可以直接联系我，全天24小时都有人回复

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，确保产品尺寸、外观及性能符合工艺要求 2. 按照作业指导书进行模具安装、调试、参数设置及首件确认 3.负责生产过程中的巡检、自检与异常反馈，及时处理短射、飞边、缩水等常见缺陷 4.做好设备日常点检、清洁与简单保养，配合维修人员完成故障排除 5.如实填写生产记录表、设备运行台账及交接班日志 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应两班倒工作制 2.有注塑操作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备基本识图能力，了解常用塑料材料特性及成型原理 4.工作认真负责，注重安全生产与5S现场管理 5.初中及以上学历，能服从生产安排，具备团队协作意识

有领工、管理经验3年以上 会开车，工作认真负责、严谨 具体薪资面议 45岁以内

1、负责来料的处理，合理分配工作并进行转移 2、安排产品的表面处理工作 3、监督后处理各岗位的日常工作 4、协调调度对急件的跟踪处理 5、生产小仓库的日常管理 6、领导安排的其他工作 任职资格 1、能吃苦耐劳，工作认真仔细，有责任心 2、有一定的电脑基础，良好的学习能力 3、有团队管理经验，较好的沟通协调能力

电子、计算机、自动化、机械、机电、通信、无人机、物理、管理类专业应届毕业大专生/本科生（要求学信网上可以查到学籍，要求2026年6月30号拿证的应届毕业生），投递简历请看清楚要求； 培养方向： 储备技术员：机械设备/机械维护/电气线路； 储备技术员：技术研发/技术钻研/CAD制图； 生产管理者：生产管理/现场干部/管理运营； 储备物料员：电脑数据/数据汇总/数据分析； 工作职责：主要在企业各部门轮岗学习，熟悉业务流程与运营模式。协助部门完成日常工作，如数据整理、活动执行等；参与项目跟进，积累实践经验；学习管理技能，了解团队协调方法。需快速适应不同岗位，主动反馈问题并提出改进建议，通过考核后逐步承担管理职责，目标是成长为部门骨干或基层管理者，需具备较强学习能力、沟通力和抗压性。需要能加班，需要能倒班，需要接受轮岗。 具体安排：基层实践2-6个月，定岗学习3-6个月，之后定岗；特别说明：不勤快/懒惰/不愿意加班/不能倒班/的同学请不要投递；投递简历需要附上个人全身生活近照一张。 薪资构成：固定工资+津贴补贴+奖金+福利保险 薪资待遇：基本工资2520元，平时加班22元/小时，周六日上班29元/小时。 绩效奖金：0-2000元/月（根据表现/绩效/能力/工作态度评定） 岗位津贴：0-3000元/月（根据岗位实际情况评定） 年资奖金：根据个人表现以及年度效益可以享有年终奖金 福利待遇：包吃包住，含三菜一汤，每周提供水果、糖水、饮料（老板与员工同餐） 公寓宿舍：全新上下铺，独立衣柜，空调热水，单独洗手间冲凉房厕所，强力风扇 团队活动：年度旅游、节日礼物、生日会、年会 学习培训：学历提升、专业技能提升、演讲能力提升、内部晋升 基层实践&轮岗2-6个月，中技/中专生综合收入4500-5000.大专高技综合收入5500-6500；定岗学习3-6个月6500-7800.定岗后7000-10000+/月。 具体方式：签订三方实习协议，企业直接发放工资，银行打卡到个人账户 面试安排：收集简历-统计信息-视频面试-集中到小朋企业报道-小朋企业集中培训-小朋企业安排集中入职-签订三方协议-企业入职培训-企业安排上岗 本岗位属于帮企业代招， 请仔细看完再投递简历。 投递要求： 简历要求： 中文 截止日期：2026-05-31

1.带班完成生产目标 2.培养班组操作与安全技能 3.解决遇到的生产问题

高薪日结 220 元/天 少量长白班 新厂区 新车间。 工作岗位： 普工岗 每小时 20 元 工作内容：出入库登记，打包，把关质量，工作简单易学，轻松上手。 18-44 周岁，身体健康，不限学历，本外地不限。 工作时间：上8点下8点，共十二小时 ，有效工时 10 排出去休息吃饭时间 工资：工资日结，最少干15天以上 薪资待遇：管住管吃，综合工资6500-8000/月。 企业优势：新厂区，环境好，管理人性化，晋升几率大！

每周可预支500-800元 18-45周岁，男女不限！ 政策一：【纯工价】 员工白夜21元/H 政策二:【长期高工价】 员工发薪日在职直发23元/H， 长期不变！ 政策三:【高工价27/小时】 员工7️⃣元/H，发薪日发20，第二个发薪日在职补差价，工期到4.20 工作简单，生产手机和平板电脑，入职刷卡就餐不用花钱，吃多少！ 吃住环境一流，住宿免费，水电均摊，宿舍4-6人间有热水器，空调，洗衣机，个人储物柜，两个卫生间

武汉底薪最高企业 [哇]转正员工工资保底6000+，人员非常稳定，不接受短期工 ️武汉市底薪最高电子厂，夜班补贴最高电子厂，企业文化注重员工培养内部晋升 主要产品：光纤激光通信、光纤传感器制作 招聘年龄：18-35岁男女不限 工资待遇：底薪3000+绩效奖金1500-5000不等（转正前后有变化，转正时间1到3个月区间）+夜班补贴50元/班（一个月一倒班）+全勤100+额外优秀绩效奖，月综合薪资稳定7000-8000，转正后基本可以保底6000以上 入职费用：入职成本低，，只需要预充值电费30左右 关于体检：体检报告可以自带3个月内常规体检报告，没有就面试完去做 关于吃饭：中午免费包一餐，夜班也会包一餐，两荤两素（当天有加班还额外给餐补15元） 关于住宿：住宿在光谷新动力，上班在保税区工厂，上下班坐厂车15分钟左右，若不住宿或者不坐厂车额外有200的车补 面试地址：江夏光谷新动力 面试时间：9.30接待

长白班不体检可日结 工作内容：路由器的打包，装盒 220一天，厂吃厂住（直接刷厂牌） 上班时间：8：00—20:00，到点可直接走

主要负责：食品相关的打包，贴标签，组装，扫描入 等工作 招聘要求：男女不限，年龄16-50岁，身体健康； 招聘岗位：打包岗，标签贴标岗，组装岗，扫描入库岗 工作时间：长白班，两班倒自由选择 食宿：免费自选式工作餐；电梯公寓4-6人间，配备空调，热水器，独立卫生间，可拎包入住工资待遇： 短期工：240-280元/天， 正式工薪资：底薪+加班费+绩效+ 贴，综合薪 免费 6500-8000元左右；每月15号准时发薪，每周可 工作环境：恒温车间，坐岗/站岗可选

主要负责:无人机产品组装测试，零部件，产品包装，质量检测，坐班，不穿无尘服，车间可以带手机，管理人性化 16~45岁，男女不限，体检免费

光迅科技招聘 车间生产半导体相关材料 ！一个人交保险全家参保！ 福利待遇超好！福利待遇超好！来了就不想走！ 底薪每月上涨，有餐补16一天，车补18一天，！夜班补贴50一天，岗位补贴1300，超产奖1000-2000，加班费2000左右更厉害的是白班也有补贴15一天，综合到手工资6500-8500，包吃包住！

核心优势 免体检，不抽血、不排队、入职快 家电厂不穿无尘服，干活自由 可带手机，管理宽松、不苛刻 长白班岗位多，不用熬夜倒班 大国品牌，长期稳定、不裁员、福利全 招聘岗位 扫码、包装、质检、分拣、操作工、辅助工 薪资待遇 综合月薪：7000–8500元，每月7k拿到手 工龄奖、高温补贴、年终奖 包吃包住、班车接送、节日福利齐全 工作时间 长白班为主，8：00-20:00，中间有休息，月休4天 任职要求 16–44.99岁，身体健康，能吃苦耐劳 无经验可安排 面试&入职 面试点：江夏佛祖岭/ 汉阳客运站 当天面试，次日安排入职 就近分配武汉厂区 找长期稳定铁饭碗，速度来！

工作内容】 分拣，操作工，包装，品检等简单手工活，工作简单轻松易上手 【薪资待遇】 （小时工） 1.按照小时算工资平均一天260-280/天，月薪6000-7000 2.短期最少做七天以上，也可长期做 3.工时饱和，愿意上班，工时280+ 4.入职之后，生活紧张可每周预支生活费500-1000 （正式工） 底薪2210+全勤200+奖金+补贴+绩效补贴+加班费，平均三个月以上员工6500+ 【工作环境】 1.手工活，操作工，比较轻松 2.恒温车间，24小时中央空调，冬暖夏凉 3.车间环境，有饮水机，休息间，吸烟区，冰箱 4.上班氛围好，管理人性化，不叼人 【招聘要求】 1.年龄16-45岁以内 2.身体健康，服从管理 3.无需工作经验，生熟手都可 【食宿待遇】 1.吃饭：包吃，早餐需自理，两荤两素一汤 ，不够可续，吃饱为止 2.住宿：包住，住宿4-6人间，上床下桌，基本生活设施空调，洗衣机，阳台，独卫独浴，环 境好 （承诺找我们找工作不收取任何费用，且通过我们入职，以及给予补贴！长白班/两班倒岗位都可安排，欢迎各位求职者主动沟通）

岗位职责： 1、依据公司标准，按时保质保量完成生产目标，保障订单交付进度，支撑销售运营； 2、全面负责工厂日常生产运营管理，落实食品安全与安全生产规范，并统筹各部门员工的管理、指导、培训及绩效评估； 3、协调各职能部门运作，持续优化生产流程，提升整体运营效率； 4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产计划制定与执行； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等各环节工作，确保流程顺畅、运行有序； 6、结合公司发展战略与市场动态，牵头新产品开发及现有产品升级，满足市场需求与客户偏好； 7、落实公司成本管控方针，积极推动厂区降本增效，在保证品质与产能的基础上降低各项生产开支； 8、参与企业重要经营管理决策，提供可行性分析与建设性意见； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂管理经历，曾管理200人以上规模工厂； 3、熟悉产品特性及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具备优秀的计划统筹、组织推动、指挥调度、协同配合与过程控制能力； 6、拥有较强的带教能力与领导力，具备团队协作意识和团队凝聚能力； 7、认同企业文化，责任心强，工作踏实主动； 8、须有食品行业从业背景。