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材料工程师1-3年本科
岗位职责: 1. 独立承担特定功能高分子材料的研发工作,涵盖材料配方设计、原材料改性处理及性能测试等环节; 2. 针对目标材料性能需求,优化配方体系与产品特性,推动材料在更多应用场景中的拓展; 3. 协助完成生产工艺的设计,明确质量控制关键参数,并编制相应的标准操作流程文件; 4. 根据实验进展,检索并分析相关的中英文专利、学术文献及技术资料; 5. 在上级指导下参与现有产品的技术升级与持续优化创新; 6. 开展航天用耐高温高分子材料/复合材料方向的前沿技术探索与研发路径研究。 任职要求: 1. 本科及以上学历,高分子材料科学与工程、材料科学与工程、复合材料等相关专业背景; 2. 具备1年以上三元乙丙、硅橡胶、高硅氧类复合材料相关研发经历,或有橡胶、复合材料及其他高分子材料领域工作经验;优秀应届硕士毕业生亦可酌情考虑; 3. 具备扎实的专业基础和较强的实验操作能力,熟悉高分子材料加工工艺流程,掌握工程制图知识,了解有限元分析方法; 4. 熟练使用常用办公软件及CAD、Origin、UG、SOLIDWORKS等专业工具; 5. 工作态度积极主动,勤奋踏实,具备良好的沟通协调能力、执行能力和团队协作意识。 职位福利:五险一金、包吃、包住、年底双薪、周末双休、年轻化团队
材料工程师3-5年本科材料研发工艺设计
岗位职责 1. 针对10kHz以上高频工况,开展软磁材料的选型与定制工作,涵盖纳米晶、铁氧体等高频软磁材料类别,制定材料技术标准及来料检验规范。 2. 主导磁芯结构设计与制造工艺优化,涉及气隙布置、绝缘处理、灌封方案及电连接方式,提升导磁效率与电气安全性。 3. 搭建软磁材料性能测试平台,实施铁芯损耗、饱和磁通密度、居里温度等关键参数检测,开展高低温老化、热循环等可靠性验证,保障磁性能符合设计寿命需求。 4. 协同生产部门推进磁芯产品量产落地,编制铁芯加工、装配、灌封等环节的标准化作业流程,确保产品质量稳定,助力成本控制与效率提升。 5. 跟进高频软磁领域先进技术动态,布局新型低损耗材料的技术预研,强化核心技术积累。 任职要求 1. 材料科学、磁性物理、电气工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上高频软磁材料研发或工艺开发经验。 2. 熟悉纳米晶、铁氧体材料特性及其加工工艺,掌握应力对磁性能影响机制,具有独立完成高频变压器磁芯优化项目的实际经历。 3. 掌握有限元电磁仿真工具,能独立完成磁损与温升仿真分析;了解软磁测试设备使用方法及相关测试标准。 4. 熟知电力电子系统、固态变压器及高频变压器的应用特点,具备高频变压器生产全流程经验者优先考虑。 5. 具备量产化思维,可独立推动项目执行落地,拥有较强的分析与问题解决能力。
ME工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员5-10年大专
工作职责: 1、针对IPQC或产线反馈的量产产品结构类问题进行排查与分析,并输出分析结论 2、形成分析报告,协同SQE及结构研发团队推进改善措施落地 3、对OOB、XCSA及客户验货抽检过程中发现的结构异常进行判定与分析,出具分析报告,并推动相关责任部门实施整改 4、负责DOA/RMA退件中机构类客诉问题的判定与分析,整理分析结果并汇总Buglist,形成培训资料,定期为ME技术员及维修人员开展专项培训 任职要求: 1、年龄40周岁以内,大专及以上学历,机械制造、材料类或电子/机械相关专业 2、具备5年以上笔记本、台式机、服务器或同类电子产品整机工程工作经验 3、精通笔记本电脑各部件的结构原理,能够独立处理生产组装过程中出现的各类结构问题,现场制定应急方案保障生产恢复,并输出详尽分析报告,提出可行的长期改善对策,推动SQ及研发完成闭环改善 4、参与新产品试产阶段工作,能识别结构设计相关风险点,及时向RDE反馈问题并跟进优化落实
材料工程师经验不限本科橡胶材料无机非金属材料金属材料材料科学与工程复合材料材料化学塑料材料高分子材料
一、工作职责 1. 负责对接专家学者,安排稿件的同行评审流程,保障评审工作按时完成; 2. 对稿件进行编辑处理与格式审核,确保符合发表标准并及时刊发; 3. 与期刊主编、编委会成员、作者及审稿专家保持高效沟通,推动期刊有序运行和稿件顺利推进; 4. 跟踪材料学科领域的最新研究动态,协助责任编辑实现期刊发展任务目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士学历优先,特别优秀的本科毕业生亦可接受; 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景; 3. 通过大学英语六级考试; 4. 熟练掌握Office办公软件操作; 5. 具备较强的学习能力,能够适应高强度的职业化培训,如参加专项培训讲座及一对一导师指导计划。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇:月基本工资本科8k以上,硕士11k以上,博士20-28k; 2. 基础福利:六险一金,带薪年假,年度体检,节日福利,活动经费,茶歇晚餐等; 3. 进阶福利:父母福利,子女福利,团队奖励,培训津贴,岗位津贴; 4. 职业发展:导师带教,技能培训,管理能力提升课程,优秀员工有机会参与海外交流与外派工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层
制程工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年本科
岗位内容: 1. 负责制造产线的规划与布局设计,制定并推进项目实施计划。 2. 配合研发部门开展产品设计开发工作,依据产品特性制定并优化生产工艺方案。 3. 参与生产现场的工艺管理,持续优化作业流程,提升制程效率与产品品质。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化或材料加工类相关专业,具备2年以上制造工程师岗位经验。 2. 熟悉先进制造技术、工艺流程及相关设备操作,掌握行业发展趋势,推动生产工艺迭代升级。 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力,善于沟通并解决实际问题,适应较高强度的工作节奏。
其他生产营运人员月结3-5年大专MAGMAFLOW 3DC3P
岗位要求: 1. 大专及以上学历,材料科学与工程、模具工程、机械工程等相关专业 2. 5年以上模流分析工作经验,其中至少2年专注于镁合金半固态成型领域 3. 熟练掌握Magma、Flow 3D、C3P等镁合金半固态模流仿真软件,能根据客户需求准确完成成型过程模拟,并针对产品缺陷问题,运用UG/CATIA进行数据优化,出具完整的分析报告 4. 理解镁合金半固态的流变特性,能够结合仿真结果制定合理的工艺改进方案 5. 熟悉镁合金材料性能、模流分析原理与方法、半固态成型工艺规范等专业知识 能力素质要求: 1. 具备较强的数据分析与逻辑推理能力 2. 能够高效协同研发与生产部门开展跨团队协作 3. 具有良好的问题预判意识及系统性解决方案输出能力 4. 具备较强的抗压能力,适应快节奏工作环境
材料工程师经验不限本科材料开发
岗位描述: 1. 具备金属零部件材料开发相关经验,负责金属材料选型与工艺制定、材料认证、质量提升、原材料供应商评估与准入、轻量化研究、竞品对标及相关跨部门协作工作; 2. 有整车制造企业工作经验者优先;具备内外饰、发动机系统、底盘等非金属材料开发及成型工艺经验者,承担非金属材料规范制定、零件材料认证、样件一致性检验等工作; 3. 协助开展汽车用油漆、胶粘剂等化学材料的开发与测试验证工作。 以上方向掌握其一即可 岗位要求: 1. 本科及以上学历,涂料、高分子材料或相关专业背景; 2. 熟练使用EXCEL/WORD/PPT等办公软件,具备项目管理经验者优先,能接受出差安排
材料研发工程师
1-1.2万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业电子/通信经验
光学相关专业或具备相应工作经历,未毕业者请勿投递 岗位职责: 1、主导新工艺的立项报告撰写、产品规划制定、设计开发实施及验收导入流程。 2、参与知识产权申报、项目执行管理以及相关技术支持与服务工作。 3、负责技术类设计文档、工艺文件等资料的编制与整理。 4、承担新工艺相关的实验报告、项目总结报告的编写任务。 任职要求: 1、硕士及以上学历,化学、无机材料、物理化学、固体物理、半导体物理、凝聚态物理、半导体电子等相关专业,具备1-2年材料制备工艺研发经验。 2、具备较强的技术研发方案策划、组织与设计能力。 3、可独立完成项目的设计与开发,拥有良好的沟通协调能力。 4、工作认真负责,具备优良的职业道德和敬业精神
工艺开发工程师
1-1.5万元/月
材料工程师1-3年硕士无机非金属材料经验无机非金属材料相关专业材料改性经验电子/通信经验
光学相关专业或具备相关工作经历,未取得毕业资格者请勿投递 岗位职责: 1.参与光纤类产品的需求调研与分析,介入产品架构设计环节,承担公司新技术研发需求的对接任务,以及现有内沉积工艺的技术优化与升级工作。 2.编制并实施内沉积工艺的试验方案,针对新研发的光纤产品开展内沉积工艺的测试与验证工作,评估其可行性与稳定性,汇总分析实验数据并推动工艺迭代改进。 3.为内沉积生产线提供专业技术支持,及时排查并解决生产中出现的工艺异常问题,保障生产流程稳定高效运行。 4.负责编制与内沉积工艺相关的技术文件,如工艺流程图、作业指导书、质量控制标准等,确保工艺规范在生产现场的有效落地与执行。 任职要求: 1.硕士学位,材料、物理等相关专业背景。 2.曾主导企业技术战略规划及系统架构设计,具备2年以上技术研发工作经验。 3.具备良好的抗压能力,能在高强度工作环境下保持高效产出。 4.拥有优秀的跨部门协作能力,可与产品、运营及其他技术团队顺畅沟通,协调资源推进项目进展。 5.具备积极正向的职业价值观和持续学习意愿,能将个人成长与企业发展目标相融合,持续关注前沿技术动态并带动团队技术能力提升。 6.主动担当,能适应项目周期内的工作压力与变动,愿意根据需要加班或承担额外工作任务,确保项目按期高质量交付。
其他生产营运人员月结经验不限本科产品设计电力变压器油浸式变压器电磁计算
职责: 1. 能够准确理解各类技术文档及标准规范,并具备良好的信息归纳与分类能力。 2. 投标设计:熟悉500kV及以下电压等级的投标方案编制与成本核算,熟练操作相关系统,确保设计方案成本合理、中标率高。 3. 电磁设计:掌握500kV及以下产品的电磁设计流程,包括仿真分析、图纸输出及相关软件应用,熟练使用TC、PLM等系统工具。 4. 成本控制:依据现行设计准则开展工作,持续收集并实施有效的降本方案,推动其在设计与生产中的落地应用。 5. 协调解决生产与试验过程中出现的技术问题,确保问题闭环并取得良好成效。 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 要求: 1. 熟练运用电磁场仿真软件; 2. 可独立完成电磁方案设计、损耗与温升计算;了解短路阻抗优化方法,掌握有限元分析技术;具备多物理场耦合仿真经验;能通过试验数据分析优化产品设计; 3. 熟悉变压器制造工艺及成本构成; 4. 掌握IEC/IEEE/GB等国内外通用技术标准。
湖北天门国投电商产业园招零烫一名
服装纺织人员1-2人
国投电商产业园招零烫一名
天门
5月9日 10:57拨打电话
湖北天门急招针织打边一名,电话:
缝纫工1-2人
急招针织打边一名,电话:
天门
5月9日 10:55拨打电话
长白班电子厂免费培训包吃保险包住6-10人月结
天门彤辉—今天继续面试 【年龄18-45岁,男女不限】 主要组装生产台式电脑显示器,一体机,站岗流水线作业。 上班时间:长白班,早8点-晚8点30(忙时会拖班) 工资结构:月到手4500-5000 食宿:包早中晚三餐,住宿四人间(均为下铺)每层楼有免费的洗衣房和热水饮水机。 体检:可接受3个月内做的体检报告(项目符合且合格)。
湖北天门招水工(换水表)
水工
湖北省天门市招水工(换水表)
天门
5月9日 10:51拨打电话
湖北天门招工地小工/杂工一天60块钱帮忙打杂
200-240元/天
小工1-2人
天门市招工地小工/杂工 一天60块钱 帮忙打杂
天门
5月9日 10:47拨打电话
材料工程师3-5年本科材料研发材料工艺材料合成材料改性材料检测
工作内容: 1、承担新产品从构思设计到原型制作,再到测试验证及推广应用的全流程开发任务。针对现有产品开展性能评估与功能分析,提出优化方案,增强产品市场竞争力和占有率。 2、开展相关技术的研究与可行性分析,筛选适用的技术路径与材料体系,保障产品技术方案的先进性与实施可行性。推动新技术、新材料在产品中的实际应用,提升产品技术层次与附加价值。 3、主导研发项目的计划制定与执行管理,把控项目进度、成本投入及潜在风险,确保项目按期达成既定目标。统筹跨团队协作,保障各阶段工作高效衔接与顺利推进。 4、组织实施产品的各项测试验证工作,涵盖功能、性能、可靠性等方面,确保产品满足行业标准与规范要求。结合测试数据与用户使用反馈,持续优化产品设计,提升质量水平与市场适应性。 5、负责研发过程中各类文档的撰写与归档,包括技术报告、研发记录、产品说明等资料。参与编制工艺技术规程、企业技术标准,并配合完成标准备案及相关产品认证申报工作。 6、搜集并整理竞品信息与市场动态,开展对比分析与趋势研判,为产品研发方向提供数据支持与决策依据。跟踪行业前沿发展,助力产品迭代升级与创新突破。 7、完成上级安排的其他工作任务 任职资格: 1、具备有机非金属材料、高分子材料或化学工程等相关专业本科及以上学历。 2、具有3年以上现场检测或实验操作相关工作经验。 3、掌握有机非金属材料、高分子材料等领域系统的理论知识; 4、熟练操作实验室常用仪器设备,熟悉多种实验检测方法与流程。 5、为人诚信、工作认真负责,积极主动,具备良好的职业操守和团队意识;
材料工程师
岗位职责: 1. 负责工业级3D打印设备的安装、调试、工艺测试及客户现场技术支持; 2. 为客户提供打印材料、工艺参数优化及后处理等技术解决方案; 3. 开展操作培训,协助客户完成从设计到成品的全流程应用落地; 4. 收集并反馈产品应用中的问题,协同研发团队持续改进设备与工艺; 5. 参与行业应用场景开发,撰写技术案例及工艺文档。 6. 熟练使用 AutoCAD 或 SolidWorks 等主流CAD软件,能独立绘制和审核符合工程规范的二维零件图、装配图,掌握尺寸标注、公差配合及技术要求注释等制图标准。 任职要求: 1.英语能流利交流,可作为工作语言; 2.本科及以上学历,机械、材料、自动化等相关专业; 3.2年以上工业级3D打印(如SLS、SLM、FDM等)设备操作或工艺经验; 4.熟悉常用3D打印材料特性及后处理流程; 5.具备较强的现场问题分析和解决能力,能适应短期出差; 6.有客户服务意识,沟通表达清晰,具备培训或技术指导经验者优先。 薪资福利: · 薪资面议(根据经验能力提供行业竞争力薪酬) · 五险一金、年度体检、带薪年假 · 技术培训与职业发展通道 · 项目奖金、出差补贴 工作地点: [北京顺义]
研发生产产品
1-1.5万元/月
材料工程师3-5年学历不限化学相关专业
佛山南海区招材料工程师
材料工程师3-5年大专
岗位职责: 1、熟悉相关材料检测工作的标准、规范和程序规定,并严格执行; 2、严格按照各项技术标准、规范和程序进行检测试验,确保数据的真实有效; 3、熟悉各检测设备的性能并能熟练使用,按要求及时填写仪器设备使用记录; 4、负责建设工程材料检测报告编制及检测数据整理工作; 5、配合完成资质评审工作。 任职要求: 1、熟悉建设工程用材料知识(沥青、室内土工、化学有害物质分析方向),熟练使用材料检测设备,熟悉材料试验检测; 2、能独立完成检测报告编制及检测数据整理工作者优先; 3、26-40岁,大专及以上学历;从事相关工作2年以上,具备一定的材料、房建、试验检测工作经验者优先; 4、环境或化工、建筑材料、土木工程、工民建等相关工程专业,持有广东省建设工程质量安全检测和鉴定协会检测员证书者优先;
高分子材料研发工程师
3000-4000元/月
材料工程师经验不限大专
招聘高分子材料研发工程师一名,要求相关专业毕业,早八晚五,周末单休
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,拟定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督计划执行进度与实施成效。 2、统筹各部门费用预算编制,把控工厂运营支出,确保经费合理配置,强化过程监管与审批机制,对所属部门的费用支出进行严格管控。 3、制定成本管控实施方案,并推动各生产单位有效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提高生产运作效率,有力支撑企业战略目标达成。 5、构建高效的品质管理体系,设定清晰的质量方针与目标,保障产品满足行业规范及客户需求,实施全过程质量检验控制,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行结果,快速响应市场变动,及时调整运营策略。 7、定期召开生产调度会议,监督生产、采购、研发、仓储、品质等部门的协同运作;加强跨部门协调配合,保障生产运行平稳有序。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系建立、绩效评估及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与敬业度,促进部门间沟通协作,全面提升团队综合战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器制造领域全面管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管控、成本管理等核心业务环节。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉品质五大工具:APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC。 4、具备系统思维、职业操守、责任意识和进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能适应高强度工作节奏,有决心推进质量提升变革。
钣金工程师
5000-8000元/月
钣金工程师包住包吃1-2人月结全职折弯设备切割设备数控机床冲床设备焊接设备剪板机砂轮机
岗位职责 1. 负责钣金类产品结构设计、3D建模与2D工程图绘制,规范图纸技术要求、公差标注及BOM编制 2. 独立完成钣金工艺设计,优化激光切割、冲压、折弯、焊接、打磨、喷涂等全流程工艺方案 3. 核算材料成本、加工工时,制定标准作业指导书,提升生产效率与产品良率 4. 跟进样品打样、小批试产及量产导入,解决生产现场尺寸偏差、成型不良、装配干涉等技术问题 5. 协同生产、质检、采购等部门,把控产品质量,落实工艺改进与降本优化方案 6. 处理客户端技术对接、现场问题整改及售后技术支持,持续改善产品可靠性 任职要求 7. 年龄45周岁以内,机械设计、模具、机电一体化等相关专业优先 8. 具备3年及以上钣金工程师岗位全职工作经验,熟悉钣金全制程 9. 熟练使用SolidWorks/UG等3D软件及CAD,能独立完成展开计算与结构设计 10. 精通冷轧板、不锈钢、铝板、镀锌板等材料特性及折弯、焊接、表面处理工艺 11. 具备较强的问题分析与解决能力,能独立处理量产过程中的技术异常 12. 工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通协调与现场技术服务能力
车间生产文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业渔业
工作内容: 1.负责生产所需物料的出入库管理 2.每日填写生产员工领料单并确认相关人员签字手续 3.录入系统出入库数据,协助完成月末盘点工作 4.统计核算厂区绩效数据 薪资待遇: 底薪3000加300全勤加200绩效
湖北天门招压铸带班师傅,和压铸部主管的包吃包住包住宿单间。
8000-12000元/月
主管10年以上学历不限
湖北天门招压铸带班师傅,和压铸部主管的包吃包住包住宿单间。
企业管理
6000-11000元/月
厂长/主管10年以上大专公司管理
工作职责 1、在总经理的领导下,全面主持公司生产运营工作,所有管理行为对总经理负责。 2、协助制定公司发展战略与年度经营计划。 3、监督公司各项业务运营与管理工作,确保业务战略有效落地执行。 4、统筹协调人力、生产、品质及工艺优化等相关事务。 5、组织推进并监督调控生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量等指标达成。 6、主持召开生产调度会议,审批生产工具、耗材采购申请,对质量事故进行责任认定与处理。 7、主导质量管理体系及其他管理体系、管理制度的建设、运行、监督与持续优化。 8、实时掌握生产过程中的质量动态,推动各部门间沟通协作,及时解决生产中出现的各类问题。 9、牵头组织公司各类规章制度、流程的编制、执行及监督落实。 10、加强团队管理,推进人才培育、梯队建设、培训实施与绩效考核。 11、完成总经理交办的其他工作任务。 任职要求: 1、35-42岁,全日制专科及以上学历,工商管理、人力资源管理、行政管理等管理类相关专业。 2、具备10年以上管理工作经历,其中同岗位工作经验不少于5年。 3、熟悉工厂生产运作模式,具有丰富的生产管理、现场管控、成本控制、质量管理及物料管理实践经验。 4、具备优秀的领导力、决策力、计划力,较强的综合协调能力与现场组织管理能力。 5、具备良好的职业素养,执行力强,富有担当精神。
压铸班组长
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限铝合金压铸领班
我们厂从事铝合金压铸生产,需掌握三手调试,了解基本电路,具备简单维修能力 岗位职责: 1、负责压铸车间日常生产安排与现场指挥,确保生产任务按时完成; 2、跟踪生产环节,优化工艺参数,提升产品品质与作业效率; 3、负责压铸设备的日常管理,实施定期保养及故障处理,保证设备稳定运行; 4、组织员工培训与实操指导,提高团队操作水平与生产效能; 5、及时协调处理生产过程中的技术异常与质量隐患,保障安全生产与产品合格率。 任职要求: 1、熟悉压铸生产工艺及产线流程,有相关管理工作经历; 2、具备较强的统筹协调能力与人员管理经验; 3、能熟练操作生产管理系统及自动化生产设备; 4、具有现场应变能力,能在紧急情况下迅速判断并处置问题; 5、具备良好沟通表达能力,可与一线员工顺畅交流并提供有效指导。
结构设计科长
3-4.5万元/月
工厂结构工程师5-10年本科有机械结构工程师经验钣金工艺压力铸造工艺
岗位职责: 1、与客户、电路等单位合作完成产品的结构设计; 2、结构的开模检讨和试模、样品进度追踪; 3、设计和量产阶段生产和品质问题解析和对策; 4、DesignRule、CheckList制定和维护; 5、竞品分析。 任职要求 1、全日制本科以上学历; 2、机械工程及材料等专业。 3、5年以上工作经验,熟悉相关的LED行业要求、设计(外观/结构/电子)要求及根据相关法律法规的测试规范; 4、熟练掌握Office、AutoCAD、CreO等软件。 5、熟悉钣金、压铸工艺。
技术员铣型品检工
技术员 大专以上学历,机械设计专业或模具相关专业。2、熟练应用 UG、Pro/E、Solidworks 等常用软件进行产品设计。3、了解品质控制的要求及方法,了解 FMEA,DFM 等。4、稳定性及沟通能力强,具有团队精神、创新精神及高度责任心。5、有传感器设计、汽配厂相关工作经验。6、能力在,待遇不上线。1、传感器相关产品结构设计、工艺设计。2、新产品结构设计及样品制作。3、产品结构 BOM 制作、2D/3D 图纸等。4、模具制作跟进确认验证,产品试制技术问题分析及解决。5、量产过程中各种结构相关工艺问题解决。6、产品的可制造设计以及加工工艺改善。 薪资福利:1、公司提供住宿(双人标间,独立洗手间),宿舍配备空调、热水器。2、员工餐厅(三餐)。3、节假日福利物资、聚餐、团建旅游等。4、公司员工享有年终奖、工龄奖及效益奖。 工作地址:湖北省天门市经济开发区创业大道 64 号
天门
5月8日 17:33拨打电话
生产厂长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年学历不限电子/半导体生产计划与物流控制团队管理生产设备管理生产跟单生产成本管理
工作职责 1、根据公司整体战略规划,制定并落实工厂年度生产方案,组织编制、审定年度、季度及月度生产计划,并跟踪监督执行进度与实施成效。 2、统筹编制各部门运营费用预算,把控工厂成本支出,确保资金合理使用,强化过程监管与审批机制,严格管控所辖部门各项开支。 3、制定并推行工厂成本管控措施,推动各职能部门高效落地执行。 4、不断优化生产系统与作业流程,提升制造效率,有力支撑企业战略目标的实现。 5、建立完善的质量管理体系,设定清晰的质量方针与目标,确保产品满足行业规范及客户期望,实施全过程质量监控,并结合实际动态优化相关流程。 6、跟踪评估生产计划执行效果,快速响应市场变动,及时调整生产策略。 7、定期召开生产调度会议,对生产、采购、研发、仓储、品质等环节进行必要督导;加强跨部门协作,保障生产运行顺畅。 8、主导团队搭建与人才发展工作,参与人员招聘、培训体系构建、绩效评定及激励制度设计。 9、打造积极健康的工作环境,增强员工归属感与满意度,促进部门间协同联动,全面提升团队战斗力。 任职要求: 1、年龄30-40岁,具备5年以上汽车零部件或氧传感器行业全面运营管理经验,具有质量管理背景者优先考虑。 2、精通生产运作、品质管理、成本管控等核心业务模块。 3、掌握质量管理体系(ISO9001&IATF16949)标准内容,熟悉APQP、PPAP、MSA、FMEA、SPC等质量五大工具。 4、具备战略思维、职业操守和强烈的责任意识,富有进取心,拥有出色的组织协调能力、决策判断力及团队协作精神,能承受高强度工作压力,敢于推进质量变革。
压铸车间主管
8000-12000元/月
生产组长/拉长10年以上学历不限
岗位职责: 1.按照压铸作业规范,完成作业前设备点检、模具加热等前期准备工作; 2.熟练操作压铸机械,保障生产流程稳定运行,并对产品品质进行实时监控; 3.针对生产中出现的异常情况及时分析并采取有效措施,确保产出效率与质量达标; 4.参与压铸设备的日常巡检与保养工作,维持设备良好运转状态。 任职要求: 1.年龄18-60周岁,身体健康,能胜任两班倒工作安排; 2.有压铸机实际操作经验,了解压铸生产工艺流程; 3.具备较强的故障判断与处理能力,可独立应对生产过程中的突发问题; 4.工作认真负责,具有良好的团队协作精神,能适应高节奏的生产环境。
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