熟悉办公软件，能服从安排，沟通能力强，有驾照

任职要求： 1、熟悉电子件或电子元器件物料｜或从事生产性采购3年以上 2、具备良好的沟通能力与一定的推动能力 3、熟悉掌握办公软件 岗位职责： 1、样品验证 2、批量生产 3、迭代优化 4、供应池搭建及推进

5小时底薪5000+提成18岁以上不限经验，会基础电脑即可！双休，法定节假日放假！电脑打单员

负责办公文员工作

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体条件满足国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无任何不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，富有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，行事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，抗压能力突出； 8. 能够吃苦耐劳，具备敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行交办的常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者待遇可单独协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000-5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

公司主要做户用光伏发电，详情来公司了解 【岗位职责】 1. 负责公司日常文件的整理、归档及资料录入工作； 2. 协助部门完成数据统计、报表制作及相关信息的汇总； 3. 处理办公事务性工作，如收发邮件、会议记录及内部沟通协调。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识； 2. 熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 3. 工作细致认真，有较强的责任心和执行力； 4. 能够适应快节奏工作环境，具备多任务处理能力。 【福利待遇】 待遇4000，单休，上班时间8点30～6点，12点到2点休息

招聘目的：管理培训生是目前公司自主培养企业中高层管理人员的人才储备计划。 【岗位职责】 1. 培训主要以定期培训、实践实训、总结、资深管理层指导等形式展开。 2. 各阶段接触的工作各不相同，视个人能力而定。 3. 每一阶段都会有各方面的考核，只有通过考核，才能往下一阶段发展。所有考核结束，若公司高层一致批准，能正式晋升高层管理。 4. 后期主要负责新进人员的企业文化培训与参与公司管理。 【岗位要求】 1. 18-30岁，不限学历，能力突出者可放宽要求。 2. 积极主动、自信、充满活力、具有团队合作精神及出色的沟通、表达能力。 3. 目标明确而坚定、工作勤奋、抗压能力强。 4. 能够自我激励，具备良好影响与说服能力、良好的学习能力和分析判断能力。 5. 接触公司各部门的日常运营工作，以便日后更好的培训新人带领团队。 【薪资待遇】 1. 底薪+绩效+提成+奖金+额外收成。 2. 公司缴纳五险，带薪一对一系统培训，法定节假日正常放假。 3. 公司提供住宿，小区公寓套房类型，环境整洁设备齐全，步行即可。 4. 不定期团建活动，员工聚餐，设有周奖月奖年终奖金，提供国内外城市旅游学习机会。 5. 参与公司管理，广大个人发展空间，感受作为管理者的责任。 公司是很年轻化95-00后，满满的正能量，每天带给你不同的快乐！ 工作时间：早八晚六，不加班 工作地址：厦门市湖里区仙岳路860号，台商会馆8楼807（8B-06）

招聘钩机师傅，工作地点为三明高新区，岗位内容为基坑支护配合。月薪14400元。

工地招聘普工，工作地点位于三明新城区，岗位职责为现场清理与物料转运。月薪5800元。

泥水作业工岗位招聘，工作地点位于三明临空经济区，主要负责厨卫墙地砖施工。日薪320-380元，缴纳五险，工资按月结算。

招聘挖机操作工，工作地点位于三明城郊结合部，从事山体修路作业。薪资为7000-9600元/月，成手优先，也接受替班人员。

后厨年龄19-50周，男女不限，初中以上文化薪资福利:¥3000以上/月招工人数:前台后厨各一名月休两天，工作9小时带薪培训工作地址:福建省三明市永安市宁港御景华府3#102号店面

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.大专及以上学历，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件

招聘：采购文员（派遣岗） 东莞奶制品工厂（上市企业） 工作地点：东莞常平 薪资：月薪6000元，13薪 福利：五险一金、包吃、双休，按国家法定节假日正常放假 住宿：原则上不提供宿舍，后续可视情况申请住宿 岗位职责： 负责工厂MRO备件、设备维修、后勤耗材及工程类间接采购； 执行询价比价、供应商开发与维护；跟进交期、控制成本、处理采购异常；整理采购单据、对账以及制作报表。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄20岁以上，熟悉采购全流程； 2、有1年以上间接采购相关工作经验； 3、熟练使用Excel、Word办公软件，做事细心严谨； 4、具备良好沟通能力，能同时对接多项工作。

工程公司招聘物资采购员1名，要求对建筑业采购流程熟悉，会电脑、懂CAD、word及excel表格，男女不限，年龄不超过30岁，办公地址：宁波，具体薪资面议，联系人：刘女士，电话：

岗位职责： 1. 负责日常采购订单的下达、跟进及到货验收工作 2. 协助编制采购计划，对接供应商并维护基础档案信息 3. 整理采购单据，协助完成对账、报销及台账登记 4. 参与市场询价比价，收集行业物料价格及供应动态 5. 配合部门完成采购数据分析、报表制作及流程优化支持 任职要求： 1. 学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 有采购助理或行政类实习/工作经验者优先 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备基本数据处理能力 4. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调意识 5. 无经验者可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生

【工作内容】 根据系统派发的工业品询价任务，在 1688 等平台寻找对应产品； 与供应商沟通，询问价格、起订量、交期、等关键信息； 将询价结果按要求填写到系统后台，并上传沟通截图作为凭证； 【任职要求】 有平台沟通询价或采购经验者优先； 打字速度快，沟通表达清晰，能高效与供应商对接； 做事认真细致，能按要求完整填写每一项信息、上传有效截图； 熟练使用手机或电脑，会基本的截图、上传操作； 时间观念强，接单后能在规定时间内完成。 【薪资结算】 按件付费，多劳多得：完成一条询价即计一笔费用，无上限； 阶梯单价：当日完成量越多，单条单价越高； 工资日结：审核通过后当天结算，不拖欠； 质量奖励：通过率高者，单价可上浮。 【工作优势】 上手容易：流程标准化，按模板填写即可，无需经验也能快速上手； 时间自由：随时接单，随时做，不打卡、不坐班； 地点不限：在家、在宿舍、在通勤路上都能做； 长期稳定：任务持续派发，做得好可长期合作。

任职要求： 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与良好的沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿区。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤事务的日常监督管理。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，能力突出，诚实守信，踏实肯干，具备积极进取的精神； 2、年龄符合规定条件，身体状况良好，能够适应长期出差安排； 3、具备大专及以上学历，对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下情形之一者优先考虑： 优秀学生：如担任过学生干部、获评三好学生、连续获得奖学金、中共党员等； 复员军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具有大专以上学历并拥有实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历与工龄差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，出差期间按地区不同发放食宿补贴，标准为4800-7400元/月； 3、入职满2年的市场岗位员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作内容： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地开展业务； 3、岗位职责： 配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理，达成销售目标； 协助组织并实施会销、店销、试验示范、测产观摩等各类推广活动； 负责大农户客户的开发及技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他与岗位相关的任务。 4、工作区域：根据市场实际需求进行灵活调配。

办公室内业资料，日常接待

1、会熟练使用Word、Excel办公软件； 2、做事细心稳重，有责任心，沟通良好； 3、学历不限，有无经验均可，应届生可培养；有文员经验优先； 4、工作稳定，服从安排。

招聘：仓管薪资：5000-65001、初中以上学历，会简单的电脑操作，有仓库管理工作经验；2、有责任心，吃苦耐劳，适应加班，服从管理。3、物料进出库、盘点。

岗位职责： 1、负责日常文书工作，包括文件的撰写、打印、复印及资料归档管理； 2、保持办公环境整洁有序，及时补充办公耗材与日常用品； 3、协助处理客户来电来访及信息登记，提高服务响应质量； 4、统筹安排内部会议，完成会前准备、会议纪要及落实后续事项； 5、配合上级完成各项行政事务及临时性项目协助工作。 任职要求： 1、熟练操作Office等常用办公软件，具备基础的文字处理技能； 2、做事严谨细致，具备良好的责任心与信息保密意识； 3、具备较强的沟通能力，能高效协调内外部工作对接； 4、认同团队协作理念，适应高效紧凑的工作节奏； 5、有行政或文职类相关工作经验者优先录用。

熟悉办公软件有时候还要下工地拍一些现场图片回来保存急工地上的材料报备

大专以上学历，具备良好的沟通与协调能力，思维敏捷，办事高效，执行力强。 协助推进项目计划，统筹团队内外部协作及日常事务管理。 熟练掌握各类办公软件，能承受工作压力，富有责任心。 薪资待遇优厚，有意向者请将简历发送至邮箱：*****************

列东5路招聘排挡前台，底薪3500加抽成5个点，月休两天。有私域运营经验者优先！

任职要求: 1、大专及以上学历，具备三年以上人力资源或行政管理工作经验； 2、年龄不超过45周岁； 3、具备较强的抗压能力与沟通协调能力； 4、能够适应矿山工作环境，需长期驻点于尤溪汤川矿山项目。 岗位职责： 1、统筹公司人力行政体系的日常运行与管理； 2、组织文件撰写、重点事项跟踪落实、信息上传下达及跨部门协作推进； 3、开展对外联络工作，妥善处理外部事务，维护与政府部门的良好关系； 4、负责食堂、宿舍等后勤保障工作的管理与监督。

通过公司指定平台进行订单采购

五金采购人员（熟练做采购合同） 一、岗位职责： 1.负责工厂五金配件、劳保、机修耗材日常采购，询价比价、议价谈价，严控采购成本与交货周期。 2.独立制作、拟定、归档采购购销合同，熟悉合同条款、对账结算、供货售后相关流程。 3.管理五金仓库，物料入库验收、出库登记、库存台账整理，定期盘点，合理备货，防止缺货积压。 4.对接维护供应商，跟进送货、对账、退换货及质量异常处理。 5.做好采购单据、出入库单据整理，配合财务对账结算，熟练使用Excel做台账报表。 任职要求： 1. 年龄20-45周岁，身体健康，能适应两班倒/车间生产班次。 2.有五金相关采购、仓库工作经验，熟悉五金零配件。 3.一定会做采购合同，懂合同流程，做事细心严 谨。 4.会电脑基础办公，责任心强，沟通踏实稳定。 5.长期稳定上班，服从厂区日常工作安排。 6.需要熟练驾驶车辆，负责外出拿货、送货、对接供应商、短途办事。 二、薪资福利 1. 薪资：面议（根据工作经验、薪资从优）。 2. 福利：缴纳保险、包吃住、宿舍设施齐全、节日福利） 3. 公司环境稳定、厂区正规，工作氛围良好。

【工作地：福建省南平市光泽县，介意勿投递！！！！】 岗位职责: 1、负责包材（食品级PE袋、复合袋、缠绕膜、塑料托盒等）的供应商开发、寻源及资质评审； 2、组织实施重点包材的市场行情分析与询价比价工作，落实成本管控，达成年度降本指标； 3、配合品控部门进行包材到货验收，处理质量异常问题，确保材料符合食品安全相关法规要求，建立并维护采购台账，保障批次可追溯； 4、跟进内外部采购订单执行，协调处理业务过程中的异常情况。 任职要求: 1、学历经验：本科及以上学历，包装工程、食品科学、供应链管理等相关专业； 2、工作经验：具备3至5年采购工作经验，有食品类包材采购背景者优先，具有团队管理经历者优先； 3、专业知识：了解常用包材（如纸箱、复合膜、塑料容器等）的性能特点、印刷工艺及食品包装合规标准，掌握食品安全基本知识及食品体系管理要求；（快消品、肉制品行业经验均适用） 4、必备技能：具备良好的谈判技巧和成本控制意识，熟练操作办公软件及ERP系统； 5、素质要求：工作细致严谨，具备较强的沟通协调能力，坚持原则，责任心强。