新乡市原阳县招工长/工程师(家装项目经理(工长))

高处作业必须持证上岗，系双绳安全带，工具防坠。

化工厂仪表，DCS接线

招聘 店长 业务 设计师 工长

一、工作职责： 1.新工队入职带领：全面负责新招聘工队的第一家门店（样板店）的全程施工带领工作，确保其能够独立、规范地完成后续门店的装修任务； 2.现场教学与示范：在施工现场，亲自示范、讲解各项核心施工工艺、技术标准和操作要点，指导新工队成员正确使用各种施工工具和设备。针对施工中的重点、难点和易错点，进行专项突破和手把手教学； 3.标准落地与质量控制：确保新工队深刻理解并严格执行公司的《施工工艺标准》、《项目验收标准》和《安全文明施工规范》等。对施工过程中的每一道工序进行现场检查和指导，及时发现并纠正偏差，确保首店施工质量100%达标； 4.流程与规范灌输：带领新工队熟悉公司的项目管理流程，包括材料领取、进度汇报、节点验收、客户沟通等，培养其良好的工作习惯； 5.考核与反馈：在首店项目结束后，对新工队的整体表现、技术掌握程度及合规性进行评估。根据带教过程，向公司反馈新工队的优缺点，并为工队的后续培训和优化提供建议。 二、招聘要求： 1.年龄35岁以内，大专及以上学历； 2.3年以上工装或批量精装修现场施工管理或资深班组长经验，精通各项施工工艺、技术节点和验收标准； 2.有亲自带队施工的经验，亲手操作过多项工种； 3.有带徒弟、教学或培训经验者优先，能熟练看懂施工图纸，并能向工人清晰地解读和技术交底； 4.熟悉施工现场的安全管理和文明施工规范； 5.卓越的动手能力和实操演示能力，愿意并能亲自下场操作教学； 6.具备良好的现场问题解决能力和突发状况应对能力。

济源地区包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,广告安装,有连锁快装门店经验者优先,一般俩人一组,木工一人,电工一人。（服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂。多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点；全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队！我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电郑先生。45岁以上勿扰，单人勿扰。

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鹤壁市鹤山姬家山产业园区招有化工厂电器仪表安装经验优先。

郑州一小区暖气二次管网改造项目，即将开工，找有经验的施工队伍。工长要求能带队伍、有经验、懂协调、有经验、有队伍优先！

岗位职责： 1.负责实验室故障检测设备的检查与维修工作； 2.根据故障情况，对电路板、电子单元、电子元件及相关配件进行修复或更换； 3.承担仪器设备及工具的日常维护与保养任务； 4.具备焊接能力，能识别电子元器件并看懂电路图纸，掌握基本电子技术知识。 任职要求： 1.大专及以上学历，理工类专业优先。 2.有计量相关工作经验，具备良好的沟通能力和应变能力，责任心强，具有团队协作精神； 3.持有驾照并能熟练驾驶； 4.持注册计量师证书或具备丰富实践经验者优先考虑。 公司优势：年轻化团队，公司福利好待遇优，五险一金，双休，带薪年假、婚产假、丰厚过节福利。

明天谁有空，招一个熟手到马鞍岛做精保,220一天收工收钱。电语

洛阳老城碧桂园需安装空调设备。

洛阳市瀍河回族区招打胶

享受三包政策: 一包:保证真实工价30元每小时，每月工资最高可达8000元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 每小时30元，每天300元，月薪可达8000元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，随时离职不影响工资。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职。工作地点在苏州。

伊川平等地区寻求熟练木工三到四人，需具备支楼梯技能，地点位于河南省洛阳市。

工作内容： 1、负责制定公司测量工作流程、规范及标准，执行行业技术质量标准； 2、参与公司土地开发、建设工程的测量工作，完成项目验收； 3、整理提交测量数据和图纸，建立完善的测量资料档案； 4、负责大型工程的位移沉降观测，保证工程安全； 5、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、测量相关专业本科及以上学历，中级及以上职称； 2、熟悉测量工程业务，有3年以上相关工作经验； 3、具有较强的责任心、组织协调能力和沟通能力； 4、能承受工作压力，具备良好的计划与执行能力。

全站仪，水准仪，RTK，裂缝仪 全站仪测量风机塔筒垂直度 水准仪测量水平度 裂缝仪测量裂缝宽度，深度 使用电脑编写测绘报告。

金矿扩建项目招聘测量工程师待遇13000-15000 测量工程师1名（测量、测绘等专业） 要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书， 薪资：13000-15000元；给交社保；提供食宿 有意者随时可以详谈

大坝已经建好的控制网复测

要求：大专及以上学历，具有井下测量工作经验！持有中级以上测量工程师职称证书 月薪13000-15000

岗位职责: 1.承担耐火材料的开发任务，保障产品品质与性能达标 2.参与新型产品的测试及优化，增强材料的耐高温特性 3.协同团队成员，攻克研发过程中遇到的技术难题 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧，能与同事高效配合 2.按时完成领导安排的工作内容，确保项目进度顺利推进 3.富有团队协作意识，可快速融入团队工作氛围

钣金拆图 熟练使用AutoCAD、SolidWorks等软件 薪资福利:月薪4,000 - 7,000元；保障全面：缴纳社保，提供商业意外险、年终奖、节日福利。生活便利：提供工作餐、免费住宿（2 - 4人间，空调、热水器、独立卫生间齐全）。成长发展：完善的培训体系与清晰的晋升通道。 简历邮箱： 工作地址:河南省洛阳市宜阳县产业集聚区东兴路001

岗位职责： 负责工厂机械设备的日常维护、检修与保养工作； 制定设备维修计划，分析故障成因并提出优化方案，有效降低设备故障发生频率； 参与新设备的选型评估、安装调试以及技术升级相关项目。 任职要求： 大专及以上学历，机械设计制造及其自动化、化工机械等相关专业； 3年以上化工行业机械设备管理经验，掌握设备运行原理及维护规范； 熟练操作CAD等工程设计软件，具备良好的技术分析与问题处理能力。 薪资待遇：月薪6000-8000，奖金另计； 员工福利：提供免费食宿，享有生日福利。

岗位职责： 1、依据项目需求完成机械产品的二维与三维图纸绘制； 2、参与设计方案评审，提出优化建议并协助改进设计； 3、负责图纸的标准化整理及归档管理工作； 4、协同生产部门解决制造过程中的技术难题，提供技术支持； 5、跟进新产品开发进程，确保设计满足项目目标要求。 任职要求： 1、掌握机械制图规范，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计软件； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能高效配合团队作业； 3、熟悉机械设计流程，具有较强的图纸识读与分析能力； 4、工作认真负责，能够独立应对和解决技术相关问题； 5、有相关行业工作经验者优先考虑。 6、具备激光编程技能者优先，性别不限

一、教育背景 1.学历要求：机械设计制造及其自动化、材料成型与控制工程、机电一体化等机械类相关专业，大专及以上学历（部分企业要求本科及以上）。 2.知识基础：熟悉机械制图、机械原理、机械加工工艺学、金属材料与热处理等专业课程。 二、专业技能 1.工艺设计能力： -能独立编制机械加工工艺规程（如工艺路线、工序卡、作业指导书等）。 -熟悉车、铣、磨、钻、CNC数控加工等常见工艺方法，了解精密加工（如电火花、线切割）或特种加工技术。 -具备工装夹具、刀具选型及设计能力，能优化工艺参数（如切削速度、进给量）。 2.软件工具： -熟练使用AutoCAD、SolidWorks、UG、CATIA等制图软件。 -掌握CAM编程（如Mastercam、PowerMill）或数控编程（G代码、宏程序）。 -了解CAPP（计算机辅助工艺规划）系统或PLM/PDM管理系统。 3.标准与规范： -熟悉机械加工行业标准（如ISO9001、ASME、GB）、形位公差与尺寸链计算。 -了解质量控制工具（如SPC、FMEA）及检测方法（如三坐标测量）。 三、工作经验 1.3年以上机械加工工艺设计或现场技术支持经验，熟悉加工车间生产流程。 2.有复杂零件（如箱体类、轴类、模具）的工艺开发经验，或参与过新项目试制者优先。 3.特定行业经验（如汽车零部件、航空航天、模具制造）可能被额外要求。 四、综合素质 1.问题解决能力：能快速分析加工异常（如尺寸超差、振刀、表面粗糙度不足），提出改进方案。 2.沟通协调：与设计、生产、质量部门协作，推动工艺落地和问题闭环。 3.学习与创新：关注行业新技术（如高速加工、增材制造、智能制造），持续优化工艺。 4.责任心：注重工艺文件准确性，确保生产安全、效率和成本可控。 五、其他要求 1.持有机械工程师、工艺工程师等职业资格证书者优先。 2.能阅读英文技术资料（部分外企或高端制造企业要求）。 3.适应车间现场工作环境，能接受短期出差或产线跟产。 六、岗位核心职责 -根据产品图纸和技术要求，制定经济、高效的加工工艺方案。 -设计或优化工装夹具，提升加工效率和质量稳定性。 -解决生产中的工艺问题，降低废品率，协助成本控制。 -参与新产品开发，完成工艺验证和工艺标准化。

岗位职责： 1、具备产品选型、成本核算及为销售团队提供技术支持并制定合理解决方案的能力； 2、积极与客户、设计单位及总承包方对接沟通，提升公司产品的市场认可度； 3、能接受一定频率的出差安排。 任职资格： 1、具有1年以上机械制造领域相关工作经验； 2、本科及以上学历，机械工程或热能动力等相关专业； 工作时间： 夏季：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00 冬季：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30 每周日固定休息，法定节假日按规定休假

1负责机械设备图纸绘制 2熟练掌握两维三维图绘制 3熟悉机械设备结构原理及结构组成 教育背景：

岗位职责： 1、主导产能优化工作，识别生产过程中的瓶颈环节并推动改进措施落地； 2、制定各工序的人力配置标准，并依据生产排程灵活调配人力资源； 3、负责标准工时与标准化作业流程的建立、修订及日常维护； 4、策划并推行产线精益改善项目，持续优化工艺流程，消除各类浪费； 5、开展改善项目的數據收集、根因分析、资料汇总及报告编制工作； 6、监控关键生产指标（如工时利用率、产出效率、不良率等），运用IE工具提升作业效率，提高材料使用率，控制制造成本； 7、持续优化车间布局与产线规划，提升物流流畅性与场地利用效率； 8、推进现场6S执行与企业安全生产管理工作的落实。 任职要求： 1、大专及以上学历，工业工程类相关专业，具备5年以上IE或精益生产领域工作经验，其中至少1年从事安全管理相关工作； 2、掌握系统的工业工程与精益生产理论知识，具备较强的IE思维（包括效率、成本、改善与标准化意识）、精益理念及安全管控意识； 3、熟练操作Office办公软件及CAD制图软件； 4、具有良好的沟通协调能力、逻辑分析判断力以及现场问题解决能力。

1.熟练使用绘图及设计类软件，掌握CAD即可，重点是对产品有深入了解。 2.公司主营工具柜生产，具备铁箱厂工作经验者优先。熟悉钣金相关产品（如激光切割图、折弯图等）者更佳。 3.具备较强的责任意识、执行能力与进取心。 4.能力突出者可直接担任技术主管职位，薪资待遇面议。

岗位职责 1.承担钢结构的方案设计、三维建模、设计深化及图纸绘制工作。 2.参与新产品项目的具体执行，完成相关设计图纸的编制与输出。 3.解决所负责项目在制造环节中遇到的结构设计技术问题。 4.负责设备配套工装夹具的设计与持续优化改进。 5.关注机械设计领域的前沿技术、新型材料及先进工艺，并将其有效融入产品设计，增强产品的技术优势。 6.结合现场工艺流程，理解客户实际需求，开展产品的定制化设计与开发。 任职要求 1.大专及以上学历，机械制造、机械设计等相关专业，年龄25岁以上 2.具备3年以上相关工作经验（有机械工程背景并参与过钢结构类机械产品设计项目者优先考虑） 3.熟练操作SolidWorks、CATIA等主流三维设计工具，以及AutoCAD等二维制图软件 4.掌握机械设计基础理论、材料力学、结构力学等相关知识，熟悉常用金属与非金属材料的特性及选型规范 5.具备非标自动化设备/产线独立设计能力，精通零部件出图及公差配合计算 6.拥有良好的结构优化思维，能从成本控制、性能提升、加工工艺等多维度进行设计方案优化 7.具备较强的故障分析与处理能力，可有效应对产品设计及生产过程中的机械结构异常问题 8.具备优良的沟通协调能力与团队协作意识，能与内部跨部门团队及外部供应商顺畅配合 9.工作态度积极，责任心强，执行力高，具备良好的职业素养和敬业精神 福利待遇 1.薪酬：8K-15K（根据个人能力与经验面议） 2.福利：缴纳五险，提供免费住宿、工作餐、定期体检、节日福利、团建活动、绩效奖金等 3.发展空间：提供完善的职业发展通道和晋升机制，支持员工持续学习与能力提升