
生产物流储备人才
7000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科物流管理
一、公司介绍:
民营500强企业,全国团餐行业排名TOP1,2008奥运会及2022冬奥会餐饮保障企业,全国解决就业民营企业排名16名,全国12万+员工;
任享时光创业合伙人平台;
二、岗位职责:
1、作为公司管理干部储备人选,企业将实施系统化培养机制,由公司高层直接指导,全面参与核心业务运作,实现快速成长;
2、需深入项目基层,开展县域市场拓展,掌握全链条业务流程,全面了解公司运营与管理模式,逐步成长为具备独立运作能力的项目负责人及管理骨干;
3、负责产销协调、安全库存管理、仓储配送等相关工作,需接受定期出差安排。
三、岗位要求:
1、本科及以上学历,双一流、985、211院校优先,农业类院校、物流相关专业或有服役经历者优先考虑;
2、具备快消品行业工作经验或市场开拓背景者优先;
3、有创业经历或销售冠军经历者优先;
4、对市场与产品研发具有浓厚兴趣;
5、工作经验不限,欢迎应届毕业生投递
四、福利待遇:
五险一金、住房补贴、就餐补贴、话费补贴、电脑补贴、节假日福利、探亲等;
工厂储备干部
4000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科大学英语四级大学英语六级
岗位职责
1. 业务学习与实践
- 参与企业日常运营流程,涵盖采购、销售、物流等关键环节。
- 掌握国际贸易相关规范及政策法规,提升业务合规意识。
2. 项目管理
- 在导师指导下推进小型项目落地,积累实战型项目运作经验。
- 配合开展市场信息收集与数据整理,辅助形成业务决策依据。
3. 跨部门协作
- 主动对接生产、质检、财务等部门,推动内部协同与信息共享。
4. 客户关系维护
- 参与客户对接与服务过程,增强客户服务理解与响应能力。
5. 文档管理
- 负责业务资料的分类、归集与存档,保障文件准确与可追溯性。
任职要求
1. 学历背景:本科及以上学历;专业不限,商科、管理类、经济学、理工类等相关专业优先。
2. 核心素质与能力
- 具备领导潜质:在校期间曾担任学生组织、社团或竞赛类团队负责人。
- 学习能力强:能迅速融入新环境,高效掌握新领域知识。
- 沟通表达佳:具备良好的语言与书面表达能力,善于跨职能沟通。
- 分析与解决能力:逻辑清晰,能基于数据或调研输出可行建议。
- 抗压性强:能够适应快节奏工作、轮岗安排或外派任务。
3. 经验要求
- 实习经历:拥有相关行业实习经验者优先考虑。
- 项目实践:参与过商业比赛、创业项目或社会公益活动者更优。
4. 技能要求
- 熟练操作PPT、Excel等常用办公工具,具备基础数据分析能力。
5. 其他软性要求
- 认同公司倡导的价值理念,如创新意识、客户为先等文化导向。
- 具备较强灵活性,接受轮岗、异地派驻或短期出差安排。
- 职业发展方向明确,有志于在外贸领域持续深耕并长期发展。
冶金工艺工程师
5000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科冶金工程师冶金工艺设计冶金工程设计冶金设备运维有色金属
岗位内容:
1. 参与冶金生产项目的方案制定、工艺设计、设备调试及现场运营管理工作。
2. 统筹协调生产、研发、采购等相关职能部门,确保项目进度与产品质量达标。
3. 优化生产工艺流程,提升生产效率与产品品质,有效控制并降低制造成本。
任职要求:
1. 本科及以上学历,具备1-3年冶金行业生产及管理相关工作经验。
2. 熟悉各类冶金原材料性能特点,掌握先进冶金技术及现代化生产管理方式。
3. 具备良好的沟通协调能力,拥有一定的团队组织与项目统筹能力。
液压系统设计师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专
岗位职责:
1.负责液压系统的方案设计、性能优化及日常维护,保障系统运行的可靠性与高效性;
2.参与液压设备的现场安装、运行调试及故障诊断,持续提升设备工作效能;
3.结合项目实际需求,完成液压元器件的选型与系统配置,并提供专业技术支持;
4.编制相关技术资料,如设计图样、使用说明及保养规程等文档;
5.协同相关部门协作推进液压技术在项目中的落地与实施。
任职要求:
1.本科及以上学历,机械设计、液压传动或相近专业背景;
2.掌握液压系统工作原理及主流液压部件应用,具备一定项目实践经验;
3.熟练操作AutoCAD、SolidWorks等工程设计软件,具备较强的识图能力;
4.具备良好的问题分析与处理能力,能独立开展项目相关工作;
5.具备优秀的沟通协调能力和团队合作意识,适应一定工作压力并保持高效产出。
(高分子材料)橡胶研发工程师(A1465)
1.5-3万元/月
材料工程师5-10年本科高分子材料经验高分子材料相关专业无机非金属材料相关专业橡胶材料经验
职位描述:
1. 负责橡胶供应商的技术评审与现场考察;
2. 为橡胶供应商提供专业技术支持与指导;
3. 提供橡胶材料应用方面的技术支持;
4. 参与橡胶产品生产过程中的质量管控;
5. 处理橡胶相关技术问题并提出解决方案;
6. 组织开展橡胶领域的专业技术培训。
职位要求:
1. 全日制本科及以上学历,高分子材料、化学工程等相关专业,年龄原则上不超过45岁,特别情况可适当放宽;
2. 具备五年以上橡胶行业工作经验,有矿山类产品背景者优先,具有耐磨橡胶设计经历者优先;
3. 拥有扎实的专业技术功底,能独立应对和解决技术难题;
4. 熟悉橡胶材料的检测与分析方法,掌握橡胶配方基本原理;
5. 执行力强,具备良好的协作精神;
6. 熟练操作常用办公软件;
7. 能够接受长期外出差工作安排。
五险一金、双休、员工食堂
衡水安平县招钢结构安装/打板,其他钢结构人员
1-1.1万元/月
其他钢结构人员钢结构打板长期包住包吃保险3-5人月结
衡水市安平县招钢结构安装/打板,其他钢结构人员
高级工装设计工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责:
1、参与产品开发阶段工装设备的成本核算与分析;
2、评估新产品开发中的工装使用需求;
3、主导新产品的自制生产及检验用工装的设计与制作;
4、负责生产过程中周转器具及包装方案的开发与设计;
5、对外购工装进行技术资料输出并与供应商开展技术对接;
6、牵头编制自制工装的操作使用说明文件;
7、在项目开发中针对设备、工装、工艺参数、作业方式等问题推动整改落实;
8、依据工艺规划要求完成产线布局设计及现场工装的持续优化。
任职资格:
1、本科及以上学历,机械或电气相关专业,具备3年以上相关工作经验;
2、能够系统性提升企业工装开发能力与标准化水平;
3、熟练掌握至少一种三维及二维机械绘图软件;
4、掌握机械设计常用工艺、材料特性及相关制造知识;
5、具备独立开展工装开发工作的能力,并具备一定电气控制基础;
6、具备设备装配与调试的实际操作经验;
7、熟练运用各类办公软件;
8、具有较强的学习能力,工作认真负责,富有责任感。
我们提供:
有竞争力的薪酬和福利(双休、法休、社保、节日福利、员工餐);
良好的职业发展机会和专业培训;
稳定的工作环境和良好团队氛围;
我们期待您的加入,共同打造一个更加辉煌的未来!
保定安新县招其他钢结构人员活动房维修打包箱维修
240-300元/天
活动板房其他钢结构人员5-14天1-2人完工结算
保定市安新县招其他钢结构人员活动房维修打包箱维修
邢台平乡县招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员
二保焊电焊打板气保焊钢结构其他钢结构人员
邢台市平乡县招电焊、二保焊/气焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员
工业风机节能技术工程师
6000-9000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专节能自控技术工业节能技术节能评估节能设计节能设备改造
岗位职责
负责工业现场通风机等设备的节能评估、选型分析及能效核算工作;
制定设备节能改造技术方案,与客户进行技术沟通,为节能技改项目提供全过程技术支持服务;
监控设备运行情况,持续优化节能设计参数,保障节能改造成果达到预期目标。
任职要求
40岁以下,机械类相关专业大专及以上学历,具备3年以上节能技术领域工作经验;
掌握大型风机、水泵等设备的工作原理及节能应用技术,有大型通风机售前或售后技术支持经历者优先;
能适应长期外出作业,具有良好的抗压能力及现场技术问题处理能力。
承德滦平县百援精养店招聘机修中工2名有汽修经验,能做保养、基础维修,责任心强,薪资3000
3000-6000元/月
汽车维修机修工包住包吃1-2人月结
百援精养滦平店
招聘
机修中工 2名
有汽修经验,能做保养、基础维修,责任心强,薪资3000-6000元
机修学徒 3名
想学技术、踏实肯干,带薪培训,包吃住
短视频拍剪 1名
会拍视频、会剪辑,有经验优先,薪资面议
地址:滦平县
电话:
保姆月结
【客户需求】白班保姆
【预算金额】4000/月休四天,早八晚六
【服务地址】阳光四季城
【服务内容】主要做饭做家务,能辅助带下三个月宝宝。
【上户时间】随时
【年龄要求】55以内
【联系电话】
材料工程师
4-6万元/月
材料工程师5-10年硕士
1. 负责电芯正极材料供应商的选择和评估,参与构建正极材料供应链;
2. 根据内外客户需求,负责电芯正极材料的评估、选型和小试导入;
3. 根据项目需求,对电芯正极材料开发进度、性能指标优化、成本控制等结果负责;
4. 负责正极材料专利布局。
1. 硕士以上学历,在电芯厂或相关正极材料厂具备3年以上的正极材料开发经验;
2. 熟悉正极材料构效关系以及制造工艺;
3.熟悉锂离子电池原理,掌握常用的电芯失效分析方法。
材料研发工程师
1.5-4万元/月
材料工程师3-5年本科985金属材料相关专业合金材料经验材料研发
一家创业板IPO的航空材料企业材料研发岗位,博士或者本科有工作经验都可以
1.主要负责研发高熵合金、金属合金、记忆合金、增材、凝固的运用和新工艺创新;
2.负责项目产品的制作进度和解决技术问题;
3.负责与外协外购等部门的相关工作沟通;
4.完成新材料的开发、新工艺的创新及项目跟进和技术支持;
职位要求:
1、博士学历,本科985院校毕业,理工科专业,材料类优先;
2、有良好的团队协作力及自我驱动力;
3、实验动手能力强,有较强的报告撰写能力。
南通通州湾道具工厂招3D打印技术员
9000-13000元/月
材料工程师学历不限
1.具有大专及以上文化水平,或者具有五轴机加工二年以上独立设备操作经验,能够独立编程者优先;
2.对3D打印工艺有所了解,有相关经验者优先;
3.能够熟练使用powermill/UG/soliderworks等软件进行五轴编程
沥青路面材料技术员
6000-8000元/月
材料工程师1-3年本科高分子材料无机非金属材料复合材料材料工艺设计工艺改良新品导入(NPI)
负责沥青及改性沥青、路面养护材料的性能研究、配方优化与新产品开发。
掌握沥青材料检测标准与试验方法,完成原材料进厂检验、产品性能测试及数据报告编制。
开展路面材料工程应用研究,提供配合比设计、施工工艺支持及现场技术保障。
关注行业新技术、新材料、新规范动态,参与技术升级与降本增效措施实施。
协助研发项目试验记录整理、资料归档、专利申报及技术文档撰写工作。
任职要求
本科及以上学历,道路工程、材料工程、沥青材料、化工等相关专业优先考虑。
了解沥青特性、改性剂、乳化沥青、再生剂及路面养护材料的基本原理与实际应用。
熟练操作沥青及路面材料常规检测设备,熟悉试验流程与规范。
具备研发意识,可独立开展配方调整、性能验证与数据分析工作。
能适应施工现场技术服务,责任心强,作风踏实严谨,有相关工作经验者优先。
福利待遇
优厚薪资+绩效奖金+年终分红(面议)
五险、带薪年假、节日福利、员工培训
广阔晋升通道与专业技术研发平台
工作地点:天津市武清区河西务开发区
招聘电话:400-808-1119
我们期待专业、务实、富有创新精神的你加入,共同推动交通新材料事业发展!
材料工程师
7000-9000元/月
材料工程师1-3年本科金属材料材料研发材料检测
1. 负责新型钢种及新工艺的技术引进与可行性分析,主导相关试验实施及技术报告编制;
2. 解决钢板加工制造过程中涉及材料方面的技术难题,优化工艺参数以提升生产良率与运行效率;
3. 为生产团队提供材料性能特征及加工关键点的培训与现场技术支持;
4. 组织新材料相关技术文档(包括标准、规范、工艺规程)的起草、修订与归档管理;
5. 在确保产品性能与稳定性的基础上,推动材料标准化、通用化实施,助力降本增效;
6. 具备一年以上相关领域工作经验,硕士及以上学历者不限工作年限要求;
7. 特别优秀人才薪资待遇可面议。
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
1.2-1.8万元/月
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验新能源经验
乌兰察布商都县高薪招聘负极材料生产主管
生产主管岗位职责
一、车间生产管理
1、制定车间生产详细规划
- 根据公司(PMC)下发生产任务进行详细规划;
- 详细制订季度、月度生产计划;
- 生产计划对应至各班
2、督促生产计划的实施
- 车间制定的各生产计划需落实到位;
- 对各班组生产任务进行验收及考核
3、负责建立完善的车间考勤制度
- 完善车间员工考勤制度;
- 车间建立满勤机制,实施满勤奖;
4、全面负责车间生产工作
- 落实各班每日工作计划;
- 对各班长制订生产责任制;
- 解决生产时遇到的各种问题
5、企业文化的建设和维护
- 组织总结提炼企业核心价值观和公司文化,并组织相关人员通过各种方式传播公司的企业文化,统一员工的思想和行为。
6、团队建设
- 高度重视车间团队建设,需要建立优秀的团队;
- 选择优秀的团队领导;
- 了解团队运作的必然条件;
- 培养团队的创新精神;
7、培训管理
- 建立良好的车间培训管理制度;
- 完成车间年度培训计划;
- 了解现有员工需要提供什么内、外部培训;
- 做好培训先后的管理工作。
8、流程和信息化建设
- 配合流程IT完成工作流程和信息化建设。
二、其他管理工作
- 按有关规定组织车间各类档案的管理工作;
- 组织公司文件的标准化管理工作;
- 负责组织对企业形象及企业文化的宣传;负责组织制作公司对外宣传材料;
- 为车间员工建立舒心的工作环境,安全、环保、舒适;
三、内部管理
- 负责将部门工作计划分解到个人,并监督计划完成情况;
- 负责对公司部门工作的考核,评价考核下属工作完成状况;
- 控制部门预算的使用情况。
任职要求:
1. 教育背景
本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。
2. 经验要求
3年以上锂电池负极材料行业生产管理经验,熟悉前端、碳化、石墨化全流程工艺及设备。有统筹多车间管理经验,具备年产万吨级负极材料工厂管理背景者优先。
3. 核心技能
熟悉负极材料生产工艺(如原料改性、碳化温度曲线控制、石墨化电耗优
食品销售行政支持
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年本科食品/饮料物流仓储
1、订单处理
接收并核对销售订单,确认信息完整准确后录入系统,跟踪订单在生产及物流环节的执行进度,确保产品按时交付。
2、异常订单管理
监控退货、换货等异常情况,迅速联动相关职能部门进行处置,并对处理全过程及结果做好记录与归档工作。
3、数据统计与分析
编制月度、季度及年度销售数据报表,包括销售额、销售数量、客户复购率等指标,撰写分析报告,为管理层决策提供依据。
4、市场信息收集与分析
搜集整理市场价格动态、行业行情、新产品及替代品信息,汇总客源变化趋势,开展分析并形成报告,供业务团队和领导参考使用。
5、客户信息与档案管理
建立并维护客户资料档案,分类归集客户需求、合作历史及反馈意见,保障客户信息的准确性与完整性。
6、跨部门协作与沟通
对接生产、物流等部门,协调订单排产与出货安排,及时传递客户的特殊要求,保障销售流程高效顺畅运行。
承德丰宁满族自治县丰宁县招大棚安装架子工人,单件计算,一户一结,目前100多棚随干随接,墨迹瞎问的不要
棚结构3-6个月20人以上完工结算
丰宁县招大棚安装架子工人,单件计算,一户一结,目前100多棚随干随接,墨迹瞎问的不要联系
资深机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械工程师3-5年硕士装配工艺CADCosmosHyperworks
1、承担公司机电液控产品的整体技术设计工作,涵盖机械结构设计、有限元仿真分析及运动性能评估;液压系统方案设计与仿真验证;控制系统的架构设计及仿真测试等内容;
2、主导产品生产工艺的规划与设计,对生产全过程进行技术监督与质量把控;
3、组织编写技术设计方案报告、工艺流程报告以及生产质量分析报告;
4、具备研究生及以上学历者优先考虑,工作地点位于承德市隆化县高新技术产业园。
机械设计工程师(熟练使用SolidWorks)
5000-7000元/月
机械制图员1-3年大专不需要出差结构设计经验非标设计经验整机设计经验仿真设计经验自动化设备经验SolidWorks机电设备经验汽车经验非标设备经验
岗位职责:
1、承担军事模型的建模设计及逆向工程开发;
2、开展靶标模型的三维图形设计与实现;
3、完成三维机械模型构建后工程图的拆分输出,用于车间生产依据;
4、根据项目计划与进度安排,确保设计方案的质量与交付周期;
5、配合上级完成部分售前技术支持工作。
任职要求:
1、车辆工程、机械设计等相关专业背景;
2、具备良好的美学表达能力(包括素描、色彩、速写、手绘效果图及模型组装能力);
3、精通SolidWorks、3Dmax、CAD、草图大师等设计软件及常规办公工具;
4、具有较强的团队协作意识,沟通顺畅,工作积极主动;
5、熟悉质量管理体系者优先考虑;
6、工作地点位于河北承德市隆化县,承德地区及周边人员优先。
综合承包棚结构
会干这个活的给我打电话,大棚扣摸,宽12米。长84米,管吃住。围子和卷摸器不用上。就是扣摸,要求摸必须弄紧,会干的来,好干,合钱。马上进厂,包工干,5个一结账,250元一个,有干的,给我打电话订
饮品生产总监
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专烘焙食品经验自动化设备经验机械加工制造经验机电设备经验装配工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验压力设备经验热处理工艺经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
1、全面掌控饮品生产各环节流程,统筹管理瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等产品的生产线日常运作,涵盖原料采购对接、生产计划安排、品质监督及设备保养等内容,确保产线稳定高效运行。
2、持续改进生产工艺流程(如配料、灌装、杀菌、包装等),优化资源配置,降低单位能耗,提升设备使用效率,保障生产任务按时保质完成。
3、严控产品质量与生产安全,落实国家相关标准(如GB7101《饮料通用安全标准》)及企业质量管理体系要求,构建覆盖全过程的质量追溯系统,实现产品合格率100%。
4、主导车间安全生产工作,制定应急处置预案,定期开展安全培训与隐患排查,强化员工安全意识,杜绝各类安全事故的发生。
5、实施生产成本精细化管理,聚焦原材料损耗、人工支出、设备维保等关键项,设定降本目标并推动执行,提升生产端盈利能力。
6、建立健全生产团队人才发展机制,负责车间主任、技术员、操作工等岗位的招募、培养与绩效评估,打造专业性强、执行力高的稳定作业队伍。
饮品销售支持专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专食品/饮料生物制药农林牧副渔
1、订单处理
接收并核对销售订单内容,确认信息完整准确后录入系统,全程跟踪订单在生产及物流环节的执行进度,确保产品按时交付客户。
2、异常订单管理
实时监控订单执行过程中的异常情况,包括退货、换货等情形,迅速联动相关职能部门进行处置,并对处理流程与最终结果做好记录与归档工作。
数据统计与分析
3、按月、季度及年度整理各类销售数据指标,编制相应的统计报表与分析报告,如销售金额、出货数量、客户复购率等,为管理层提供有效的数据支撑。
4、客户信息与档案管理
维护客户档案资料,动态更新客户信息,系统化归类客户的需求偏好、合作历史及意见反馈,保障客户数据的真实、准确与齐全。
5、跨部门协调与沟通
与生产、仓储、物流等团队保持密切协作,统筹安排订单生产排程与发货计划,及时传递客户的个性化要求,推动销售业务高效运转。
栏目概述
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