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承德隆化县招工长/工程师
工长
承德市隆化县招工长/工程师
工长
兴隆人力公司招聘带班工长,工作地点位于山东省德州市。岗位要求能看懂施工图纸,具备现场管理经验。薪资为6300至10000元/月,缴纳五险一金,薪资按计件结算,多劳多得。
承德 兴隆县
9月23日 16:43拨打电话
工长
招聘带班工长若干名,要求服从安排,负责施工现场测量放线工作。工资为7100-8000元,按计件结算,多劳多得。
承德
9月23日 16:26拨打电话
工长月结
兴隆实业公司在宁夏石嘴山急招带班工长1名,负责施工现场测量放线,能看懂施工图纸,有现场管理经验。工资6500至9200元/月,加班有补贴,有意者可报名。
承德
9月26日 19:20拨打电话
工长月结
招聘带班工长,工作地点位于河北承德。岗位职责为负责施工现场的测量放线工作。薪资范围为6100-9900元。
承德 承德县
9月26日 19:11拨打电话
河北承德承德县()急招带班工长1名,薪资7600-11800元/月,按月结算。
7.6千-1.18万/月
工长月结
承德(河北)急招带班工长1名,薪资7600-11800元/月,按月结算。
承德 承德县
9月26日 19:27拨打电话
工长月结
正大工程有限公司在河北承德急招带班工长2名,负责班组施工管理,要求能看懂施工图纸,有现场管理经验。工资为6800-10700元/月,另有全勤奖。有意者可报名。
承德 承德县
9月26日 19:26拨打电话
河北承德宽城明天需要一车工人,从事市政工程相关工作,薪资为150元。有工长负责管理。
150元/天
工长
宽城明天需要一车工人,从事市政工程相关工作,薪资为150元。有工长负责管理。
承德
9月26日 02:42拨打电话
工长
承德承德县招工长/工程师 岗位职责: 1. 负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进 2. 组织技术交底、安全培训及质量检查,落实各项施工规范与标准 3. 协调各工种作业,解决现场技术问题与突发状况,保障施工安全与效率 4. 编制施工日志、验收资料及工程量统计,配合项目结算与归档工作 5. 监督材料使用与设备调配,控制成本并提升资源利用效率 任职要求: 1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验,熟悉建筑施工全流程 2. 熟练掌握施工图纸识读、测量放线及常见施工工艺 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识 4. 责任心强,能适应工地环境,具备较强抗压能力 5. 持有建造师、施工员或安全员等相关证书者优先
打磨二保焊喷漆工埋弧焊工油漆工其他钢结构人员
衡水市阜城县招激光下料工,下料工,组立,龙门焊,校正烤火,大铆工二铆工,二保焊/埋弧焊、油漆工、打磨,喷漆工其他钢结构人员
衡水 阜城县
9月13日 17:21拨打电话
配菜面点蒸菜师傅打荷
招聘:蒸箱1人;工资4500配菜1人:工资4300打何1人:工资3500—3800面点小工1人;工资3500左右公休4天+提成+全勤应聘以上人员工作能力强的工资可面谈工作地址,桥西区中山路西路西里街:贵喜龙酒店电话,王厨
承德
9月27日 04:35拨打电话
承德双滦区诚聘物业维修员2名,保底2500+提成。到手4-5千元。电话
4-5千/月
物业维修工1-2人月结
双滦区诚聘物业维修员2名,保底2500+提成。到手4-5千元。电话
承德 双滦区
9月27日 04:34拨打电话
餐饮店长调饮师
蜜雪冰城多门店招聘岗位:店长、长期工、兼职、钟点工年龄18‑55周岁,身体健康,干净利落,适合宝妈、从事多份工作人员。长期员工:9小时工作制,底薪3000+200餐补+300满勤+提成,综合月薪4000元左右兼职/钟点工:3小时起,时薪10‑15元,可选早7:00‑10:00、晚18:00‑22:30工作内容:门店卫生清理,按配比制作茶饮,收银等。工作门店:解放广场兴隆大家庭店、大润发店联系电话:
承德
9月27日 03:40拨打电话
河北承德招长期稳定厨师,有责任心的师付。电话
厨师
招长期稳定厨师,有责任心的师付。电话
承德
9月27日 03:12拨打电话
河北承德承德县需要一个配菜,配菜简单,一个月6000上班12个小时,联系电话,尽量
6千/月
配菜1-2人月结
河北承德需要一个配菜,配菜简单,一个月6000上班12个小时,联系电话,尽量
承德 承德县
9月27日 03:07拨打电话
工长工程师月结
金岭山公园现招聘工程师傅1名,要求年龄在60岁以上、70岁以下,有经验者优先。薪资待遇为3500元/月,工作时间为早7点至下午4点半,有午休。工作地点位于崂山区政府北门。
青岛 崂山区
9月27日 04:23拨打电话
小工
明天白班有以下岗位: 1. 大河成章中京宏基工地,早六点到晚五点半,休息一小时,干零活,薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地,负责,早六点到晚五点半,薪资150元,工作内容为铺保温板和干零活。 3. 翡翠豫宏光工地,伺候瓦匠,负责,早六点到晚五点半,薪资150元或140元。 4. 南岗捣料岗位,早六点到晚五点,休息一小时,薪资150元,工作不累。
哈尔滨 南岗区
9月27日 00:10拨打电话
小工
明天白班招聘信息如下: 1. 大河成章中京宏基工地招聘零工,工作时间早六点到晚五点半,中间休息一小时,薪资150元。 2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘铺保温板及零工人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元。 3. 翡翠豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,工作时间早六点到晚五点半,薪资150元或140元。 4. 南岗工地招聘捣料人员,工作时间早六点到晚五点,中间休息一小时,薪资150元,工作不累。
哈尔滨 南岗区
9月27日 00:10拨打电话
工长工程师月结
工程师岗位,工作地址位于青浦区汇金路。 做四休二。大专学历底薪3900元,本科学历底薪4325元。大专学历到手工资约7900元,本科学历到手工资约8900元。缴纳五险一金。 全勤奖300元,月度奖200至400元,生产津贴150元,翻班福利费350元,上岗考核300元,效益奖300元,生日卡100至200元,另有交通补贴。 要求大专或本科以上学历,理工科毕业,机电一体化专业优先,会电脑打字,应届毕业生亦可。
上海 青浦区
9月26日 23:57拨打电话
工长月结
现招聘市政工程工长一名,工作地点在长春。要求熟悉市政管网、道路路面施工,能独立带队管理现场;能够统筹工人、机械设备调度安排,现场组织施工。工资待遇为8000元。
长春
9月26日 22:24拨打电话
小工打板钢结构15-30天包住包吃3-5人完工结算
承德市围场满族蒙古族自治县招钢结构安装/打板要求上高,吃苦耐劳。混子勿扰一天350,小工一天220,中途可以预支工资,完活结清20天左右活,联系电话
承德 围场满族蒙古族自治县
9月20日 14:58拨打电话
承德滦平县招钢结构安装/打板
1-1.2万/月
打板钢结构包住包吃1-2人
承德市滦平县招钢结构安装/打板
承德 滦平县
9月21日 08:02拨打电话
仪器/仪表工程师3-5年本科
【岗位职责】 1. 负责仪器/仪表的调试和测试; 2. 参与新项目中的仪器/仪表系统设计和实施; 3. 解决仪器/仪表相关的技术问题。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,电子、自动化或相关专业; 2. 3年以上相关工作经验; 3. 熟悉工业仪器/仪表; 4. 具备良好的沟通和团队合作能力。
承德滦平县招聘,钢结构制作铆工,工资330—350元每天,九小时管吃管住,工作地点,联系电话
330-350元/天
铆工钢结构
招聘,钢结构制作铆工,工资330—350元每天,九小时管吃管住,工作地点承德市滦平县,联系电话
承德 滦平县
4月15日 09:05拨打电话
机械设计工程师
工作内容 1.负责矿山类机械产品的方案设计、制造实施及技术支持; 2.承担产品选型与质量管控相关工作; 3.解决项目全周期中的各类技术问题; 4.协同销售团队完成项目所需的技术配合任务。 任职要求 1.具有良好的体能条件,具备较强的工作耐受力; 2.具备矿山输送设备相关设计工作经验; 3.能识读工程图纸,熟练操作常用绘图设计软件; 4.能够适应前往矿山等现场开展勘察、设计及安装技术指导工作。
其他钢结构人员钢结构打板电焊棚结构1-2人
承德市平泉市招电焊、钢结构安装/打板、其他钢结构人员平泉市招圆弧棚安装制作工人 350 十小时 15天一结账 管吃住 要打板电焊 上高全能选手 联系人 苏
承德 平泉市
5月25日 09:31拨打电话
河北承德有出去干活的吗?钢结构厂房安装,打板,工资月结,途中可以借支,活能到年,联系电话
钢结构安装/打板长期
有出去干活的吗?钢结构厂房安装,打板,工资月结,途中可以借支,活能到年,联系电话
承德
9月12日 09:33拨打电话
承德双滦区招钢结构安装/打板要求有登高证
300-400元/天
打板钢结构1-2个月包住11-20人月结
承德市双滦区招钢结构安装/打板 要求有登高证
承德 双滦区
9月15日 10:26拨打电话
承德双桥区招钢结构安装/打板
打板钢结构5-14天包住包吃3-5人完工结算
承德市双桥区招钢结构安装/打板
承德 双桥区
9月21日 08:43拨打电话
饮品制造主管
1-1.5万/月
生产制造项目经理5-10年大专生产物料管理现场管理质量管理
1、全面掌控生产管理全流程 统筹饮品生产线(如瓶装水、果汁、茶饮、碳酸饮料等)的日常运作,涵盖原料采购协调、生产计划调度、质量过程监控、设备运行维护等环节,确保产线稳定高效运转。 2、持续优化生产工艺流程 针对配料、灌装、杀菌、包装等关键工序进行系统性改进,提升整体生产效率,降低单位能耗,提高设备综合利用率,保障生产任务按时保质完成。 3、强化质量与安全管理 严格执行国家饮品相关标准(如 GB 7101《饮料通用安全标准》)及企业质量管理体系,构建覆盖全生产链条的质量追溯体系,实现产品合格率100%。 主导车间安全生产工作,制定应急处置预案,定期开展安全培训与隐患排查,切实防范各类安全事故的发生。 4、推进成本管控与团队建设 负责生产过程中各项成本的精细化管理,包括原材料损耗、人工支出、设备维保费用等,设定降本目标并推动落地执行,提升生产端盈利能力。 5、构建生产人才发展机制 完善车间主任、技术员、操作工等岗位的招聘、培训与绩效评估体系,打造专业能力强、稳定性高的生产运营团队。
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