
设备维护技术员
5000-8000元/月
设备工程师1-3年大专及以上综合维修机械设备维修电气设备维修焊工证
岗位职责:
1.办理设备交付相关手续,并提供设备操作培训及后续技术支持
2.负责公司工程机械设备的日常巡检、维护保养与故障维修;重点处理液压、电气及机械类技术问题
3.完成上级领导安排的其他工作任务
4.具备大型机械设备维修经历者优先考虑
任职要求:
1.大专及以上学历,持有C1驾驶证且驾龄满1年以上,能独立驾驶上高速
2.具有基本的设备维修能力,掌握扎实的机械原理知识
3.具备良好的沟通能力和团队协作意识,工作踏实肯干
4.品行良好,无不良习惯,优秀应届毕业生(机械类专业)亦可报名
原生应用开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上Android客户端产品研发FlutterKotlin
岗位职责:
1、双平台技术骨干:作为自研团队的核心成员,你将主导原生安卓与iOS平台的架构设计、功能开发与日常维护。凭借扎实的技术功底,构建高性能、高稳定性的移动应用,保障多设备兼容性与操作流畅度,成为跨平台开发领域的中坚力量。
2、技术革新推动者:结合业务发展需要,熟练运用安卓/IOS原生开发技术栈,展现优秀的软件设计与编码能力。你将牵头技术优化与版本迭代,以创新方案和工程实践提升产品性能,驱动技术架构持续升级,确保产品在竞争激烈的市场中保持技术领先。
3、协同作战桥梁:主动对接产品、UI、测试等相关团队,扮演需求传递与技术实现的关键纽带。通过高效沟通与精准理解,准确把握各方诉求,按时交付高质量代码成果,确保开发任务有序推进。你的协作意识与执行效率,将是项目顺利落地的重要保障。
4、项目决策参与者:深度介入项目前期的需求评审、技术方案制定及系统架构设计,从工程角度为产品规划提供专业支撑与可行性建议。你的技术洞察与实践经验,将直接影响产品的方向与成败,助力团队打造更具竞争力的应用产品。
5、前沿技术探索者:密切关注移动端技术演进趋势,积极学习并引入新兴技术与工具,持续提升个人技术深度与广度。你将把先进的开发理念带回团队,激发技术创新活力,带动整体技术水平不断突破,助力团队在技术领域持续领跑。
任职要求:
1、计算机或相关理工科专业统招本科及以上学历,具备1年以上原生APP开发实战经验。
2、具备扎实的编程基础,可独立完成应用模块的设计与开发工作。
3、熟悉Android系统架构,掌握iOS开发框架及其核心技术体系,理解内存管理、多线程机制、事件响应流程等核心原理。
4、掌握多线程处理、网络通信、数据缓存、支付集成、消息推送及即时通讯等功能实现,精通MVC、MVVM等主流架构模式,具备组件化与模块化开发能力,支持高效代码复用与团队协作。
5、具有良好的职业素养,责任心强,工作细致耐心,抗压能力强,能在复杂环境下主动推进问题解决,保障项目进度与质量。
6、有头部互联网企业工作经验者优先,参与过大型App项目者优先,具备国际化App开发背景者优先,熟悉Flutter、ReactNative等跨平台框架者更受青睐。
加入我们,你将投身于前沿移动技术的研发实践,与一群技术热情高涨、富有创造力的伙伴并肩作战,共同打造行业标杆级产品。我们提供广阔的职业发展空间、富有吸引力的薪酬待遇以及完善的学习成长体系,诚邀你携手同行,共绘未来蓝图!
储备设备技术员
6000-10000元/月
设备工程师1年以下本科及以上PLC编程软件不需要出差企业(甲方)接受无机械设备工程
一、工作内容:
1、配合设备工程师完成生产设备的日常维护与管理工作,保障产线平稳运转。
2、参与新设备的安装、调试与验收流程,确保设备性能满足生产要求。
3、定期对在用设备进行巡检与保养,及时发现并排除潜在隐患。
4、准确记录设备运行参数及维修情况,为设备管理优化提供数据依据。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械工程、机电一体化、电子信息工程等相关专业优先考虑。
2、有志于从事设备技术类岗位,具备在制造业长期发展的职业规划。
3、具备良好的抗压能力,学习意愿强,可适应轮班安排,包括夜班作业。
三、培养晋升路径:
见习技术员----初级技术员----中级技术员----高级技术员----设备工程师
每半年组织一次考核,通过考核即晋级并调整薪资(各等级对应相应级别薪酬)
特别说明:本岗位提供食宿,入职后按培养计划实施专人专岗定向带教,初期重点学习技术员岗位相关技能,定期参加考核,达标后逐级晋升调薪;完成技术员阶段培训后,转入设备工程师课程学习,正式转岗为设备工程师后取消倒班安排。
设备维护技术员
8000-11000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责:
1、设备维保与维护:
(1)编制设备日常巡检、周期性保养及预防性维护方案,明确保养内容、执行频次和技术标准,组织团队实施,及时发现并处理设备异响、漏油、部件磨损等隐患问题。
(2)响应设备故障报修需求,迅速开展故障诊断,制定维修措施(如零部件更换、结构校正等),协调备品备件供应与维修人力,高效完成修复作业,降低设备停机时长。
(3)建立设备全周期管理台账,完整记录维护、修理、配件更换等情况,定期统计分析故障频率、维修支出等指标,评估设备运行健康水平。
(4)针对重复性故障设备,主导根因分析,提出改进或优化建议(如结构优化、高耐久件替换等),提升设备可靠性;结合设备使用年限,提出大修或淘汰更新意见。
2、参与机械设备的结构设计与性能优化,具备基本机械设计能力。
3、根据使用需求开展设备选型,拟定采购技术参数,跟进采购进度及交付异常处理。
4、编制安装调试技术方案,指导现场安装施工,解决调试过程中的技术问题,组织验收工作并落实整改闭环。
5、为生产运营提供技术支持,编制设备操作规范,开展相关人员培训,协助处理与设备相关的安全事故。
二、任职要求:
1、机械工程或相关专业大专及以上学历。
2、3年以上相关领域工作经验,具有非标设备或自动化产线项目经历者优先,具备现场设备维护实操经验者优先。
3、熟悉机械设计原理与制造工艺,熟练操作至少一种三维设计软件及AutoCAD,掌握电气、液压系统基础知识,具备设备故障判断与维修实操能力。
4、具备良好的沟通协调、问题分析与团队协作能力,工作细致认真,具备一定的项目管理意识和持续学习能力。
生产储备干部
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上生产储备干部
岗位职责:
1.依据作业指导文件开展日常生产操作,确保生产流程及产品质量满足标准要求。
2.持续监控生产环节中的质量参数,发现异常及时处理并提出优化建议。
3.严格执行公司制定的安全与卫生管理规定,保障生产环境安全无风险。
4.如实记录各项生产信息,包括生产时段、产量数据及质量状况。
5.主动参与团队例会,及时汇报生产过程中存在的问题与改善意见。
岗位价值:降低生产制造成本,提供稳定的产品质量
主要工作职责:
1、遵循集团发布的工艺规范进行标准化作业。
2、结合生产排程科学规划生产次序。
3、负责本岗位的规范操作及设备运行状态的实时监控。
4、准确填写并归档生产过程中的各类记录报表,确保数据真实、完整、可追溯。
5、控制生产过程中物料消耗,优化流程用时至8分钟。
6、合理管控电力及其他能源使用,减少大型设备断电重启现象。
7、落实本岗位6S管理及安全生产相关要求。
冲压段新产品导入工程师
1.2-1.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责:
1、负责冲压车间的工艺管理工作,持续推进工艺流程的优化与标准化实施;
2、组织并落实冲压模具的设计优化,提升模具在生产中的运行效率与稳定性;
3、对现行冲压工艺及流程进行系统性改进,增强模具的制程能力;
4、参与新产品开发过程,主导新产品的试产导入及批量生产落地;
任职要求:
大专及以上学历,机械类相关专业;
DQE工程师(储能方向)
1.5-2.2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上内审员资格证质量标准制定研发质量策划项目管理经验电子/通信经验APQP不需要出差IATF 16949经验DQE经验(研发)研发设计评审VDA6.1经验QC七大手法ISO9001
岗位职责:
1、产品研发质量策划:制定产品质量保障方案,并推动实施各项保障措施(包含项目客户需求、设计实现与测试验证的一致性确认,以及通过项目稽核发现质量风险并组织对策闭环)。
2、研发设计评审:依据研发项目清单开展开发合规性审查,参与各类技术评审、阶段评审及结项评审工作。涵盖项目阶段移交评审及相关技术类评审(如:硬件设计、DFMEA/原理图、PCB、软件设计、代码开发、测试方案等)。
3、质量标准制定:建立产品品质规范,将客户要求转化为内部可执行的品质标准文件用于生产检验环节(包括产品控制计划、出货检验指导书的编制)。
4、IPD流程建设
①在项目执行过程中识别IPD流程中存在的问题并优化改进,推进流程标准化落地;
②负责研发质量管理意识与质量文化的宣导,组织开展质量相关培训活动;
5、研发质量监督
①检查项目各阶段输入输出资料的合规性;
②按月汇总部门质量目标达成情况,推动相关部门落实改善措施;
③对项目关键节点的质量目标完成情况进行监督检查,确保整体研发质量符合预期目标;
任职要求:
1、统招本科学历(经验特别丰富者可放宽至大专)。
2、具备电子行业DQE岗位2年以上工作经验。
3、熟悉研发流程:掌握IPD、APQP等适用于电子产品或汽车领域的开发流程体系。
4、具备开发过程评审能力——了解(或掌握)PCB设计、结构设计、原理图、测试用例等评审的关键要点,具有ISO质量管理体系内审的基本技能。
5、具备研发质量策划能力——有新产品开发过程中质量风险识别与应对策划的实际经验(如品质保证计划的制定与组织实施),能够编写新物料来料检验、制程检验、出货检验等相关指导文件,对新产品流程图、PFMEA、CP等工具有基础认知。
6、问题协调处理能力——熟练运用8D方法,能按照8D逻辑主导研发类问题的原因分析、整改措施制定及报告输出工作。
原生APP开发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员1-3年本科及以上Android客户端产品研发FlutterKotlin
岗位职责:
1、双平台技术先锋:作为自研团队的核心力量,你将全面负责原生安卓/IOS平台的设计、开发和维护工作。凭借卓越的技术实力,打造流畅、高效的用户体验,确保应用在不同设备上均能稳定运行,成为双平台技术领域的佼佼者。
2、技术升级引领者:依据业务需求,你将熟练运用原生安卓/IOS应用开发框架,展现出色的应用类软件开发设计能力。你将主导技术升级与产品迭代,以创新思维和精湛技艺,推动产品在技术层面不断突破,引领行业潮流,让我们的产品始终走在技术前沿。
3、跨团队协作枢纽:积极与其他团队(产品、UI、测试等)紧密协作,你将成为沟通各方需求的关键枢纽。凭借出色的沟通能力和深刻的理解力,充分理解各方需求,按时提交高质量的代码,按时保质完成各项开发任务。你的协作精神和高效执行力,将为产品的成功上线与持续优化提供强大动力,成为团队协作的典范。
4、产品发展智囊团成员:深度参与项目需求分析、技术选型、架构设计等关键环节,你将从技术层面为产品发展提供极具价值的支持与专业建议。你的每一个想法和建议,都可能成为产品在市场中脱颖而出的关键,让你成为产品成功的幕后英雄,为自研团队的技术战略贡献智慧。
5、技术趋势引领者:持续关注行业动态与技术趋势,你将主动学习新技术、新工具,不断提升自身技术水平与创新能力。你将把最新的技术理念和实践方法带回团队,为团队带来新的技术思路与方法,引领团队在技术的浪潮中乘风破浪,始终保持领先地位,让自研团队在技术领域熠熠生辉。
任职要求:
1、计算机及理工科专业统招本科及以上学历,1年以上原生APP应用开发经验。
2、技术基础扎实,独立完成APP功能模块的开发。
3、深入理解Android的体系结构,熟悉iOS的开发框架与技术体系,了解其内存管理、多线程处理、事件响应机制等核心内容。
4、熟悉多线程、网络、缓存机制、支付、推送及IM集成等技术,熟练掌握MVC、MVVM等常用框架,具备组件化、模块化开发能力,能够高效地进行代码复用与团队协作。
5、具备良好的团队合作精神,责任心强,耐心细致,能吃苦耐劳,能够在高压环境下保持高效的工作状态,积极主动地解决问题,推动项目顺利进行。
6、有知名互联网公司经历者优先,有大型App参与经验者优先,有APP国际化开发经验优先,具备跨平台开发经验者(如使用Flutter、ReactNative等框架)将更具竞争力。
加入我们,你将有机会参与前沿技术的研发与应用,与一群充满激情与创造力的同事共同成长,打造具有行业影响力的产品。我们提供广阔的发展空间、极具竞争力的薪酬福利以及丰富的学习资源,期待你的加入,共创美好未来!
产品造型设计
6000-10000元/月
其他生产营运人员经验不限本科及以上电子产品类
岗位职责:
1.负责LED户外照明产品系列(包括LED路灯、工矿灯、投光灯、太阳能灯具等)的外观创新设计;
2.主导新产品开发过程中的市场分析与初步草图绘制,明确外观设计方向,并推动设计方案实施落地;
3.协同供应链团队,跟进从产品设计、样品制作至批量生产的全流程执行。
任职要求:
1.全日制本科及以上学历,工业设计或美术相关专业;
2.具备1-3年产品设计工作经验,熟悉户外照明类产品外观设计流程;
3.拥有良好的视觉表现力与独立创作能力,熟练使用Pro-E、Rhino、C4D、3Dmax、KeyShot、PS等设计工具;
4.具备出色的审美素养与艺术洞察力,有相关产品研究经验者优先,应聘时请附上近期设计作品。
电焊二保焊焊接3-5人点工技术好焊工证
阳江市江城区招二保焊手把电焊工若干名,有焊工证优先工资待遇电话联系,主要焊接大型水泥罐锥体,包吃包住。
阳江阳西县新墟服务区招铝扣板吊顶(方通(铝方通))要天工。附近的
200-400元/天
方通铝扣板吊顶3-5人日结
阳江市阳西县新墟服务区招铝扣板吊顶(方通(铝方通))要天工。附近的
广东阳江招聘:帮厨3薪资:2700-3500元/月职位详情:岗位要求:吃苦耐劳,服从管理。
2700-3500元/月
配菜3-5人月结
招聘:帮厨3
薪资:2700-3500元/月
职位详情:
岗位要求:吃苦耐劳,服从管理。
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求:
一、任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。
2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。
3.技术能力:
能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。
熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。
具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。
熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。
具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。
二、岗位职责
1.设备维护与管理:
负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。
2.故障诊断与排除:
快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。
3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。
4.技术支持:
为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。
5、资料与备件管理:
负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。
6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。
安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
佛山南海区涂装设备设计师工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号每周单休,每日工作时长八小时,加
7000-14000元/月
设备工程师1-3年大专及以上
涂装设备设计师
工作地址:狮山镇颜峰大道工业20号
每周单休,每日工作时长八小时,加班另有加班费
基础工资+项目提成+年终福利,综合工资(7000-15000),具体薪资面议
购买社保住房补贴400元
负责涂装设备的设计、零部件选型、三维建模及工程图纸绘制,确保设计符合行业标准与安全规范。跟进设备生产制造环节,协助解决加工、装配过程中的技术难题,保障产品按设计要求落地。配合项目现场的安装调试工作,及时处理设计相关的现场问题,推动项目顺利验收交付。整理归档设计图纸、技术文档,建立完善的技术资料管理体系。,涂装设备设计、零部件选型、三维建模、工程图纸绘制、生产制造技术支持、现场安装调试问题处理、技术文档管理,具备1-3年及以上涂装设备设计经验,熟悉前处理、喷涂、固化、输送等涂装工艺流程者优先,熟练使用CAD、SW等绘图软件,能独立完成总装图、零部件图的绘图。了解涂装设备核心部件(喷漆房、烘箱、喷淋系统等)的性能参数与选型方法,掌握相关环保、安全标准。具备良好的逻辑思维、沟通协调能力和团队协作意识,能够承受一定的工作压力,接受偶尔出差,CAD、SW
大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、涂装工程、材料工程等相关专业背景
设备技术员
8000-10000元/月
设备工程师5-10年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验5年以上设备维保经验PLC编程企业(甲方)不需要倒班不需要夜班数控设备经验重型机械经验弱电
岗位职责:
1.负责厂区日常电力系统的运行与管理。
2.负责公司设备安全运行及生产过程中的监督管理工作。
3.负责设备的安装调试,定期开展设备维护、校准工作,确保在用设备状态良好并符合标准要求。
4.负责制定设备维修方案,编制及修订设备安全操作规范。
5.负责组织对所有设备进行安全隐患排查,评估现有防护措施的有效性;并对新购置或改造的设备进行风险源识别与评估。
6.负责监督机电人员、锅炉操作人员完成设备的日常保养、维护工作,落实巡检和定期检查记录,并负责收集和归档设备相关技术资料。
7.负责统筹安排锅炉类设备的检修工作。
岗位要求:
1.大专及以上学历,机电一体化、机械、电气等相关专业,三年以上相关领域工作经验。
2.持有中级及以上工程师职称证书,具备电工操作资格证。
3.具备扎实的机械、电气、控制系统方面的专业知识和实际操作经验。
4.熟悉各类设备的使用与维修流程,具备较强的故障诊断与处理能力。
设备维护工程师(济宁)
6000-8000元/月
设备工程师经验不限中专及以上接受无设备维保经验需要夜班维修服务商(乙方)需要出差不要求证照需要倒班
工作内容:
负责智能仓储设备的售后维护与保养工作
主要包括:
-对输送线、分拣机、立体库、堆垛机等物流自动化设备进行维修、保养、点检及优化改进,保障设备稳定运行;
-按计划开展设备巡检,并对巡检数据进行记录与汇报;
-及时响应客户反馈的产品问题与投诉,提供高效解决方案;
主要职责:
-中专及以上学历;
-熟悉智能仓储设备的运行原理,掌握产品基本结构与操作方式;
-具备基础电气与机械知识,能熟练使用相关工具完成设备检修;
-具有良好的沟通协调能力及团队协作意识,可跨部门顺畅交流;
-有较强的责任意识和抗压能力,能独立应对和解决现场问题;
-岗位提供住宿、工作时间实行两班倒,无法接受者请勿投递
设备主管
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上机械设备/机电/重工农林牧副渔食品/饮料
1、负责建立并完善公司设备的基础档案,进行编制与修订工作
2、审核设备的使用、维护及保养相关制度
3、优化各项操作规程,并对管理制度执行情况进行有效监管
4、组织设备事故的应急抢修,开展原因分析及责任认定
5、持续降低设备故障发生频率
6、统筹工程项目管理,涵盖工程计划制定、组织实施、进度把控、成本控制及安全管理等具体事务
生产跟单助理
4000-5000元/月
生产跟单/文员1-3年中专及以上机械设备/机电/重工
工作内容
1.接收客户订单,核对产品名称、规格、数量及交货时间等具体要求
2.评估生产产能,编制生产排程,保障产品按时交付
3.及时汇报生产过程中出现的问题,配合相关部门解决技术或流程难题
4.监控生产进度,定期巡查生产车间,确保各环节按计划推进
5.应对生产过程中的突发状况,如原材料不足等情况并协调处理
6.响应客户意见,妥善处理客户提出的需求与问题,提升客户满意度
7.配合财务完成对账工作,推动货款及时回笼
任职要求
1.身体健康,能适应岗位工作强度;
2.工作认真负责,具备较强的责任意识;
3.执行力强,具有良好的问题分析与解决能力;
4.有财务相关工作经验者优先考虑
矿热炉车间主管
2.5-3.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结10年以上中专及以上冶炼矿热炉车间主任
任职资格
1、48岁以下,具备10年以上矿热炉生产实操经验及6年以上镍铁生产管理与理论基础,大专及以上学历,黑色/有色冶金等相关专业优先;
2、具备较强的敬业意识和一定的组织协调能力;
3、精通镍铁全流程生产工艺及控制操作,可独立解决生产过程中常见的技术问题。
岗位福利:
1、六险一金
2、免费提供食宿
3、每年6月至10月享受高温津贴
4、享有生日慰问、节日福利、年度健康体检、年终绩效奖金等福利待遇
5、公司搭建公平的晋升通道和广阔的职业发展平台,重视人才培养,定期开展内部培训及外派学习机会
矿热炉值班主管
1.6-2.5万元/月
车间主任包吃包住3-5年中专及以上矿热炉车间值班主任值班主任
任职资格
1、年龄45周岁以下,具备6年以上矿热炉车间实际工作经验,具有4年以上镍铁生产经验者优先;大专及以上学历,黑色冶金、有色冶金等相关专业背景者优先;
2、精通矿热炉车间各类冶炼工艺流程与操作规范,掌握生产工艺管理相关知识与技能,熟知镍铁生产流程及关键控制指标;
3、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。
岗位福利:
1、六险一金
2、提供免费食宿
3、每年6月至10月享受高温补贴
4、享受带薪年假及待遇
5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目
6、公司搭建公平透明的晋升通道,提供广阔的发展平台,重视员工成长,定期开展内部培训及外派学习机会
矿热炉值班主管
1.6-2.5万元/月
车间主任包吃免费培训包住月结3-5年中专及以上矿热炉车间值班主任值班主任
任职资格
1、年龄45周岁以下,具备6年以上矿热炉车间实际工作经验,其中具有4年以上镍铁生产经验者优先;大专及以上学历,黑色冶金、有色冶金等相关专业者优先考虑;
2、熟练掌握矿热炉车间各类冶炼工艺流程及操作规范,具备生产工艺管理相关知识与技能,熟悉镍铁生产流程及相关控制参数;
3、责任心强,工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、管理能力以及团队协作意识。
岗位福利:
1、六险一金
2、免费提供食宿
3、每年6月至10月享受高温补贴
4、享受带薪年假及待遇
5、享有生日福利、节日福利、年度健康体检、年终奖金等福利项目
6、公司搭建公平公正的晋升通道,提供广阔的职业发展空间,重视人才培养,定期组织内部培训及外派学习机会
储备干部
5000-6000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上
1.年龄*******,机械相关专业,条理清晰,理解能力强。
2.根据图纸规范完成样品制作。
3.参与样品的测试与验证工作。
4.按时完成领导安排的其他工作任务。
任职要求
1.本科及以上学历,能熟练识读机械图纸,具备基础绘图能力;
2.工作态度积极,认真负责,动手能力突出,具备良好的发展空间;
3.具有团队协作意识,能够融入集体工作环境
暖通设计师
5000-10000元/月
暖通工程师1年以下大专及以上住宅小区了解常用空调系统方案设计了解中央空调知识天正建筑鸿业暖通
【岗位职责】
1、承担暖通空调系统的设计任务,包括方案制定、图纸绘制、施工图设计及工程预算编制;
2、参与施工现场勘查、技术定位,提供技术支持与过程跟进,负责项目后期的技术指导与协作;
3、配合销售团队推进客户合同的顺利签署;
【岗位要求】
1、具备暖通、制冷类相关专业大专及以上学历,有行业实践经验者优先考虑;
2、熟练掌握CAD(鸿业、天正)及相关办公软件的操作;
3、工作积极主动,责任心强,具备优秀的团队协作意识,良好的沟通与组织协调能力;
文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结经验不限学历不限不需要出差包吃住单休文员经验
熟悉电脑操作,责任心强……公司提供食宿,
负责公司内部打单、出货等相关事务,
第一个月薪资2800元,第二个月调整为3000元,
每周日休息,工作日上班时间:13:00—21:00(18:00安排晚餐),
工作节奏适中,环境轻松!
砂房车间负责人
6000-8000元/月
车间主任经验不限学历不限生产跟单
1、依据公司制定的生产计划,统筹车间生产安排,科学调配人员与任务,把控生产节奏,确保生产均衡推进及各项任务按时完成。
2、配合质量检测流程,对生产各环节实施质量监督,快速组织排查并处理出现的质量问题。
3、需具备至少3年刀具砂房车间管理相关工作经验。
生产跟单文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员包吃月结1-3年中专及以上生产文员/统计员
工作要求:
1、具备工厂跟单、排单经验,熟悉货期与产期的跟踪流程。
2、责任心强,工作细致认真,具备较高的工作效率。
3、学历要求中专及以上,能熟练操作电脑,会制作表格及文档处理。
工作内容:
1、根据公司订单的接收顺序及工期货期情况,合理安排生产排单。
2、全程跟进订单所需材料、生产进度及周期,准确掌握各订单的交货时间与生产节点。
3、积极协助工厂生产管理,落实生产过程中的监督与协调工作。
4、产品完工后及时通知相关责任人准备出货,并督促业务人员尽快安排发货事宜。
5、及时回复客户关于产品生产进度、当前状态等相关咨询。
上班时间:
上午8:00~12:00,下午13:30~17:30
工资待遇:
试用期2个月,月薪4000~4500元,月休四天,提供加班费,包午餐,加班期间包晚餐。
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