急聘南头日结工！ 160/天 不挑人 不挑年龄 下班拿钱 天天有活干 有想做的 联系我报名

【岗位职责】 1. 负责新产品导入时，结构、工艺、品质问题的发掘、评估及改善跟进； 2. 负责新产品试产过程的主导； 3. 负责新产品导入过程中，辅助治具、夹具、设备的需求评估； 4. 负责新产品导入过程中内部资源和能力的协调； 5. 负责新产品预生产和产量提升生产过程中收集过程数据，分析导致重大产量损失的根本原因，推动采取的纠正措施，将当前产量提高至目标水平； 6. 主导新产品DFM/DFT/DFA意见输出及效果验证； 7. 负责制定新产品导入培训计划，对必要同事进行适当的培训； 8. 负责对接制定生产计划表并安排制造商完成生产任务，以确保在确证质量的前提下严格完成NPI生产。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，机械设计/电子信息/电气自动化控制等专业优先； 2. 3年以上消费类电子整机行业新产品导入经验，熟悉电子产品各个阶段EVT, DVT, PVT，有项目管理经验优先； 3. 有良好的人际理解力，沟通能力强，善于组织协调，非常强的责任意识和问题解决意识； 4. 抗压能力强，积极主动，勇于承担责任； 5. 熟练操作常用办公软件，熟悉PMP\六西格玛管理，熟悉CPK\GRR\DOE者优先。

小厂打包装，18/小时. 工厂主要做路由器和手机的。 目前空缺岗位：包装，组装，贴标签，检测，开机，打螺丝。 一、工资待遇 1、18元每小时，月工资5400左右包吃住 2、入职可预支生活费，非常方便 3、不穿工衣，独立岗位，做事轻松 4、每个月15号发工资，最少做一个月，也可以长期做到年 底。 二、【招聘要求】 1、男女不限：16周岁-45周岁。 2、认真勤奋，服从安排。 3、简单手工活，无需工作经验。 三、【主要工作】: 1、单独作业，非流水线，简单包装、组装、检测、开机、贴 标签; 2、花园式厂区，工作简单轻松，劳动强度较低！ 四、【包吃包住】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，免费 包吃住。厂内免费提供伙食，早餐（馒头，面条，豆浆，油 条，白粥，杂菜等）中午、晚餐为6菜一汤（每天更换） 2、宿舍4人/间，24小时热水，空调。 3、娱乐设施：图书室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱 乐设施，本厂员工凭厂牌免费开放。

能看懂图纸、懂简单调试、会使用各项检测工具

本公司是生产设备连接线为主的生产厂家，订单充足，现招聘以下岗位人员： 1.普工：数名： 18-45岁，身体健康、细心、学习能力强，有线材厂工作经验的优先。 2.品管：2名： 18-40岁，有品管工作经验2年以上，有线材厂任职品管经验的优先。 工资待遇：公司长白班，坐班，依劳动法支付底薪，加班费，22天制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍，并设有全勤奖，工龄奖，餐补，岗补等福利。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测等基础作业 2.严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 4.参与质量自检与互检，确保产品符合工艺标准和客户要求 5.积极参与岗位技能培训与团队协作，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字算数，具备基本理解与执行能力 3.吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏及倒班安排 4.无不良记录，服从管理，具备良好的沟通与协作意识 5.有制造业普工经验者优先，接受应届毕业生

综合工资5500-7500元。享有入职奖励 综合底薪=(基础底薪2360+工种津贴+工龄补贴) 年龄要求: 20-38岁、学历要求大专及以上，有大厂管理经验优先。 工作内容: 1、自动化车间:镀膜主要是做苹果前盖的，车间里面几乎都是自动化机器操 作，需不定时巡机避免出现异常无法及时发现 2、需要考核，考核通过就是技工! 福利待遇: 公司有全新电梯宿舍，宿舍配备空调、风扇、热水、有2个独立卫生间、独立阳台和Wif;还有直饮水、自助洗衣机:烘干机、自助售卖机，方便快捷。 公司免费的娱乐设施很多，如:篮球场、瑜伽室、健身 房、KTV、羽毛球馆、乒乓球馆、台球馆、电影院等。

东莞市泰亚电子科技有限公司 招聘正式工，包吃包住，坐班，不穿无尘服，现在工厂忙，要能接受夜班 普工（薪资6一8K） 职位要求：工作简单，18‑45岁，男女不限， 薪资：底薪2300+加班费+全勤奖100++绩效(0‑500元) 上班时间：8:00‑12:00，13:30‑17:30（中午吃饭1个小时30分钟）（下午40分钟） 夜班时间20:00-8:00（夜班补贴27一个晚上） 加班：周一至周五加班19.8元/小时，周末加班26.4元/小时，节假日加班39.6元/小时 福利： 1. 工龄工资逐年增加50元，入职一年享有，上不封顶； 2. ，包吃包住、法定带薪假期(婚假、丧假，产假、陪产假、年假)等； 3. 享有节日福利、、高温补贴、员工生日会、年度旅游、年终奖等

广东阳春招聘一名持有焊工证且具备打桩经验的师傅。

阳东工业园附近燃气厂招聘安保固定夜班1名、8个小时、凌晨12点到8点、2800元节日有购物卡、服从管理，有责任心、爱干净卫生、有保安证优先、身高168以上，52岁以下，联系电话同步

招聘吊机跟车小工，熟手优先。工作地点位于广东阳江。工资待遇面议。

阳江市江城区招砌砖/石、建筑承包、抹灰、泥瓦工

饭店招聘服务员薪资:3500-4000地址:鄯阳西街城区九小附近电话:

招聘带班师傅一名。 岗位职责： 1. 按时参加班前会，明确当天工作任务及注意事项。 2. 确保现场料具、土方堆放整齐，完工后及时收尾。 3. 遇到进度或要料问题，及时向带班反映。 4. 跟进验收整改工作，确保问题闭环处理。 5. 做到工完场清，料具收好，车辆停放在指定位置。 6. 使用对讲机及手势时，遵循现场规定。

招聘应急工程师，工作地点在北京。要求具备丰富的应急经验，面试通过后进场。有意者可私聊报名。

招聘土建工长，薪资为5000-7000元。要求具有土木工程或建筑相关专业大专以上学历，精通土建专业的施工管理，熟悉相关法律法规、行业技术规范和工程验收标准。

招聘涂料监理主管，工作地点在启东，项目周期为5*8工作制，从12月持续至2028年8月，为外资FPSO项目。要求持有NACE 2证书，需通过英语面试。有意者可联系报名。

白班岗位一：大河成章中京宏基招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 白班岗位二：翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员，薪资160元，工作时间早六点至晚五点半。 白班岗位三：香坊绿化招聘干零活员工，薪资150元，另有员工薪资140元，工作时间早六点至晚五点，休息1小时。

招长期稳定的包装工，主要是把裁好的材料打好包装，要求18-55岁，能吃苦耐劳，熟悉流水线、熟悉26个字母、无前科

岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产、质量、安全、设备及人员管理 2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标，确保交付及时、品质达标 3. 建立健全生产管理体系，优化工艺流程与作业标准，提升运营效率 4. 组织团队建设与员工培训，强化班组管理与绩效考核机制 5.协调内外部资源，对接客户、供应商及监管部门，保障合规稳定运行 任职要求： 1. 具备厂长/主管岗位相关工作经验，熟悉制造业全流程管理 2.具有较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 3.熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.具备良好的沟通表达与团队领导能力 5.责任心强，执行力突出，能适应制造业现场管理节奏

全日制大专以上（管理/理工科优先），5-10年管理经验（同行业优先），技能/经历要求：懂精益生产，对车间布局或者工艺路线与作业空间设计有经验。懂成本管控优化，对现场8大浪费有改善管理手段。懂6S管理，懂安全生产。有ISO品质管理体系认知。对注塑硅胶设备有较深入了解。

工作要求： 1、具备工厂跟单、排单经验，熟悉货期与产期的跟踪流程。 2、责任心强，工作细致认真，具备较高的工作效率。 3、学历要求中专及以上，能熟练操作电脑，会制作表格及文档处理。 工作内容： 1、根据公司订单的接收顺序及工期货期情况，合理安排生产排单。 2、全程跟进订单所需材料、生产进度及周期，准确掌握各订单的交货时间与生产节点。 3、积极协助工厂生产管理，落实生产过程中的监督与协调工作。 4、产品完工后及时通知相关责任人准备出货，并督促业务人员尽快安排发货事宜。 5、及时回复客户关于产品生产进度、当前状态等相关咨询。 上班时间： 上午8：00～12：00，下午13：30～17：30 工资待遇： 试用期2个月，月薪4000～4500元，月休四天，提供加班费，包午餐，加班期间包晚餐。

【岗位职责】 1. 负责车间的日常运营与人员管理，确保生产任务高效有序进行； 2. 组织落实生产计划，监督生产进度，保障产品质量与交付周期； 3. 管理生产现场作业秩序，推动安全生产及现场规范化管理； 4. 协调各生产相关环节，及时处理生产过程中出现的问题； 5. 推动生产流程持续改进，提升整体工作效率与资源利用率。 【岗位要求】 1. 具备车间管理相关工作经验，熟悉生产运作流程； 2. 具有较强的组织协调能力和现场问题应对能力； 3. 责任心强，能适应生产现场工作环境，具备良好的团队领导能力； 4. 熟练使用常用办公软件，具备基本的数据分析和报表处理能力。

1、我司是一家拥有10多年经验的传统电商企业，集生产与销售于一体的工贸型公司，主营产品为饰品、工艺品。 2、生产主管职责：负责生产计划安排，监控生产进度，跟进订单执行情况，合理调配人员以达成生产目标，指导并培训员工操作技能，全面统筹工厂生产及物料管理。 3、岗位要求：熟练使用Excel等常用办公软件，能适应快节奏工作，服从工作安排，具备较强责任心。 4、具备积极向上的工作态度，良好的团队合作意识，执行力突出。 5、清晰的职业发展路径：设有完善的采购岗位晋升机制，能力提升后可获得相应职位晋升与薪资调整。 6、定期组织多样化的员工活动，如团队聚餐、户外拓展、茶话会、团建等，增强团队凝聚力。 7、工作时间：8:00-12:00 13:30-17:30，每周休息2天。

公司简介： 我们是一家专业生产各类炉具的工厂，主要产品包括燃气烤炉、取暖炉、烟熏炉等。凭借多年的行业经验和技术积累，我们致力于为客户提供高品质、高性能的炉具产品。现因生产需求，诚聘3名仓管加入我们的团队！ 招聘岗位：仓管 统计员招够了，目前招仓管 招聘人数：2人 岗位职责： 1.负责车间生产信息的采集、归集与汇总，确保数据真实准确； 2.编制日常、周度及月度生产报表，并按时提交至相关职能部门； 3.监控生产执行情况，配合生产单位开展数据整理与分析； 4.核对仓库原材料及成品出入库记录，完成数据登记与校验； 5.协同财务进行成本核算工作，提供所需基础数据支持； 6.执行上级安排的其他与统计相关的事务性工作。 任职要求： 1.具备工厂跟单相关工作经验； 2.熟练操作常用办公软件（如Excel、Word等），具备良好的数据处理技能； 3.工作态度严谨，责任心高，具有较强的条理性和分析判断能力； 4.有制造业统计岗位从业经历者优先考虑； 5.具备良好的语言表达能力和协作意识； 6.能够适应加班工作安排，无法接受者请勿投递。 工作时间及薪资待遇： 1.薪资范围：3.5K-4.5K； 2.提供完善的福利待遇，节日福利等； 3.提供良好的职业发展空间和培训机会。 4.需要跟生产线，需加班的，不能接受勿扰。 联系方式：*********** 请直接电话联系，这边回复不了信息。

工作内容 1.接收客户订单，核对产品名称、规格、数量及交货时间等具体要求 2.评估生产产能，编制生产排程，保障产品按时交付 3.及时汇报生产过程中出现的问题，配合相关部门解决技术或流程难题 4.监控生产进度，定期巡查生产车间，确保各环节按计划推进 5.应对生产过程中的突发状况，如原材料不足等情况并协调处理 6.响应客户意见，妥善处理客户提出的需求与问题，提升客户满意度 7.配合财务完成对账工作，推动货款及时回笼 任职要求 1.身体健康，能适应岗位工作强度； 2.工作认真负责，具备较强的责任意识； 3.执行力强，具有良好的问题分析与解决能力； 4.有财务相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1. 统筹车间生产排班、人员管理，落实生产计划，把控产能、交期，保质保量完成每日生产任务。 2. 负责现场6S管理、车间环境卫生、物料堆放及设备日常点检管控，规范现场作业流程。 3. 管控生产成本，包括原料损耗、水电及辅料浪费，严控不良品率，做好品质巡检，及时处理生产异常。 4. 负责员工日常考勤、岗前安全教育及操作培训，协调班组矛盾，落实奖罚制度。 5. 对接质检、仓库及业务部门，跟进来料与成品入库情况，上报生产日报及损耗报表。 6. 落实安全生产责任，排查车间安全隐患，杜绝工伤事故。 【岗位要求】 1. 有日用制品或工厂车间管理经验，能独立带班组，熟悉流水线生产管理。 2. 懂生产核算与损耗管控，能看懂生产报表，具备成本管控意识。 3. 熟悉车间6S及安全生产规范，会现场品质管控，能快速处理产线突发问题。 4. 责任心强，执行力高，善于人员统筹，能配合公司管理制度落地。 5. 能配合加班及驻厂跟进生产，服从厂区管理安排。

吃苦耐劳 有责任心 服从安排

【岗位职责】 1. 负责SMT治具（回流焊、波峰焊、分板）、测试治具、组装治具、气动治具、压合治具等非标设备的设计； 2. 跟进夹具及配件组装的加工制作与现场调试，协调解决生产过程中的技术问题； 3. 能熟练掌握CNC数控机床、铣床等精密设备，具备操机能力，具备CNC编程能力； 4. 培训、指导技术人员正确操作设备与设计能力。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械自动化专业及加工工艺； 2. 具备扎实的机械结构设计理论基础。

岗位职责：分板块轮岗，聚焦全屋智能照明产业。 1. 研发板块（6-18个月）​ A. 整理智能照明产品（如智能灯具、控制系统）BOM清单，确保与研发图纸信息一致，每月完成 3-5款产品的 BOM核对工作；​ B. 跟进新品（如智能调光模块、场景化照明方案）测试流程，记录测试数据并输出正式报告，协助研发团队优化产品性能；​ C. 对接采购部门传递研发物料需求（如定制传感器、专用芯片），同步需求优先级与时间节点，确保样品按时到位以支撑研发进度。​ 2. 供应链板块（6-18个月）​ A. 参与智能照明核心物料（LED灯珠、PCB板、变压器等）的供应商开发，包括资质筛选、样品评估与合作初期对接；​ B. 学习原材料成本构成（如物料材质、加工工艺对成本的影响），协助与供应商沟通价格、付款方式，支撑成本控制目标；​ C. 对接供应商处理来料异常（如质量瑕疵、规格不符），同步异常情况至生产部门，推动供应商及时补货或整改，保障生产交期。 ​ 3. 生产板块（6-18个月）​ A. 跟踪智能照明产品车间生产流程（如 SMT贴片、组装、老化测试），记录生产效率瓶颈（如某工序产能不足），协助生产主管优化排期；​ B. 统计每日产能、产品不良率数据（如智能灯具功能故障、外观瑕疵），每月输出生产数据分析报告，并提出 1-2条可落地的优化建议（如调整工位布局、优化操作规范）；​ C. 协调生产过程中的物料问题（如缺料、错发），对接供应链部门跟进补料进度，避免生产线停工。​ 4. 营销板块（6-18个月）​ A. 对接国内大定制客户（如地产商、全屋智能家居品牌）的智能照明需求（如批量定制灯具、场景联动方案），同步需求至研发板块，全程跟进项目从需求确认到样品交付的进度； B. 对接国外头部客户（如欧美智能家居经销商）的定制化需求（如符合当地认证标准的智能照明产品），同步至研发板块并协调样品寄送、测试反馈，保障需求落地；​ C. 参与国内外照明展会（如广州光亚展、欧洲 Light+Building展）筹备，负责客户资料收集、展会数据（如意向客户数、需求频次）整理，并输出展会效果分析与优化建议。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，1-3年工作经验，有智能硬件 / 照明行业经验者优先，无经验需学习意愿强。​ 2.接受 6-12个月 / 板块的轮岗节奏，能适应不同部门工作模式（如研发需细致、生产需抗压）；​ 3.对全屋智能照明行业感兴趣，愿意主动了解产品（如智能灯具、控制系统）与业务逻辑； 4.有责任心，能跟进任务至闭环（如从需求同步到问题解决）。​