一、核心岗位职责 1. 供应链规划 - 参与制定公司供应链策略和体系（涵盖供应商管理、采购、生产物料、仓储管理等工作流程与标准） - 参与优化供应链成本及交付效率，应对市场波动及供应链安全风险 2. 供应商管理 - 主导供应商开发、评审及关系维护，建立战略合作生态，保障供应链安全稳定 - 负责供应商开发、资质评审、采购价格评审、付款条件、采购合同条款审核与采购商务谈判，包括参与公司新产品研发过程，寻找物料和设备资源 - 负责建立供应商KPI体系，建立合格供应商库，定期分析运营数据，持续改进采购价格、交付周期和来料品质等核心指标，维护和不断优化供应商 3. 采购成本分析 - 定期收集公司采购品类市场价格，并定期分析采购费用数据，编制分析报告，为公司产品定价、及采购定价提供依据 - 监控采购成本结构，制定降本增效方案，确保成本竞争力 4. 生产协同 - 联动订单管理部、技术部、生产部、外协厂、外发加工厂，确保物料齐套率和准交率，并降低呆滞库存 5. 数智化升级 - 参与供应链系统（如ERP）的迭代与落地 6. 团队管理 - 部门目标制定和工作组织、流程和制度建设 - 团队建设和人才培养，团队激励和绩效评估   二、人才画像 （一）才（底层逻辑） 业务能力 - 技能： 1. 精通数据分析；精通ERP系统 2. 具备供应商谈判能力与成本敏感度 3. 具备较强的统筹规划能力、组织和推动能力 - 素养：抗压能力强；廉洁自律 学习力（潜力） 1. 善于向标杆学习 2. 所学知识能快速应用 3. 善于复盘和归纳总结 （二）资历条件 - 学历：全日制大专及以上学历 - 专业：机械/金属材料/木材科学与工程/供应链管理/计算机科学与技术等工科专业

1、统筹原材料、外发表面处理、电子料及辅料采购计划，精准对接研发与生产需求，确保物料按时交付； 2、主导供应商开发、评估与考核工作，建立优质供应链体系并优化成本结构； 3、负责采购合同谈判与签订，监控订单执行全过程，及时处理异常与质量争议； 4、协同财务部门完成对账结算，定期分析采购数据，输出降本增效专项报告； 5、维护跨部门协作机制，配合技术部门推进新材料导入及国产化替代项目。 【任职要求】 1、大专及以上学历，应链管理或相关专业，持有相关证书优先； 2、三年以上采购课长经验，熟悉铝、铜、铁材、元器件特性及市场供应行情； 3、精通采购流程与商务谈判技巧，具备优秀的数据分析能力及风险管控意识； 4、熟练使用ERP系统及Office办公软件； 5、原则性强，抗压能力出色，能适应快节奏工作环境及短期出差安排。

岗位职责: 1、全面负责采购部门的日常运作，主导团队搭建、人员管理及人才梯队建设，优化组织架构与分工机制； 2、拓展生产辅料、服务类及劳保用品的供应资源，动态调整并完善供应商体系； 3、跟进采购计划落地执行，监控订单交付与对账进度，及时预警供应风险，确保物料供应稳定； 4、牵头应对交期延误问题，协同处理来料品质异常，提升供应商响应速度与配合度； 5、系统化梳理采购管理流程与作业模式，深入分析运行短板，识别效率障碍、合规隐患及成本偏差，为流程改进提供数据支持； 6、建立并持续迭代采购操作流程、内部管理制度及供应商评价机制； 7、维护良好的供应商合作关系，定期开展交期、质量、服务等方面的综合考评； 8、主导MRO类物料的周期性分析与年度采购复盘，推动降本增效与库存结构优化。 任职资格: 1、大专及以上学历，8年以上制造业采购工作经验，其中至少3年团队管理经历； 2、熟练掌握Excel及ERP系统操作，具备成本数据分析、合同审核及价格谈判能力； 3、逻辑清晰、执行高效，拥有优秀的跨部门协作能力和较强的抗压性； 4、工作积极主动，具备良好的团队合作精神和服务意识，全局观念强； 5、具有业务流程诊断与持续优化思维，能够准确识别采购管理中的问题，并提出有效改进措施并推进落地； 6、坚持原则，责任心强，具备良好的职业操守； 7、具备团队管理与指导能力，能有效带领和培养基层采购人员成长。

岗位职责 1. 负责光伏组件、储能电池、BMS电池管理系统、PCS变流器、配电柜、线缆、支架及辅材等全品类物料的询价、比价、议价、招标及订单下达，确保采购流程合规高效。 ​ 2. 开发、评估、认证合格供应商，建立并维护供应商资源库，定期开展供应商绩效考评，优化供应商结构，处理供应商交付、质量、售后等异常问题。 ​ 3. 跟踪物料生产、发货、到货全流程，协调解决交期延误、质量不合格等问题，保障生产、项目施工及库存周转需求，降低断料风险。 ​ 4. 把控采购成本，结合行业原材料价格波动、市场行情制定降本策略，优化采购单价与付款条款，提升公司盈利能力。 ​ 5. 起草、审核采购合同、技术协议，完成合同签订、执行、归档全流程管理，规避采购风险。 ​ 6. 协同研发、生产、工程、财务、品质等部门，确认物料技术参数、需求计划、对账结算等工作，配合完成紧急采购与项目专项采购任务。 ​ 7. 关注光伏储能行业新技术、新材料、新供应商动态，为产品迭代、成本优化提供供应链支持。 任职要求 1. 大专及以上学历，新能源、电气工程、材料工程、供应链管理、物流管理等相关专业优先。 ​ 2. 3年及以上光伏、储能、新能源电力、电气设备行业采购工作经验，熟悉光伏/储能核心物料特性、产业链及市场价格者优先。 ​ 3. 掌握采购全流程操作，具备供应商开发、商务谈判、成本控制、合同风险把控能力。 ​ 4. 熟悉ERP系统，熟练使用Office办公软件，具备良好的数据整理、报表制作与文案撰写能力。 ​ 5. 工作严谨负责、正直廉洁，具备较强的沟通协调、抗压能力与问题解决能力，拥有良好的职业操守与团队协作意识。 ​ 6. 能适应项目型工作节奏，可配合出差考察供应商、处理现场问题者优先。

[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁，大专； 2、熟悉供应商管理流程和核价能力。 3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等）人脉丰富优先。 4、对於基本市场行情敏锐，了解国际材料局势，有风险管理及采购策略备料管理。 5、精通供应链管理，商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。 6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。 7、采购人员教育培训，提升现有人员作业品质及能力。 8、优化采购作业流程，提升部门效率。 9、清楚各项环保指令，指导采购人员及厂商。 10、熟练操作计算机办公软件，熟悉ERP系统操作原理。 岗位职责：1、对公司产品的成本竞争力负责，确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平 2、负责物料成本分析，提出合理降低成本方案及建议 3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商，支持新产品快速开发 4、熟悉原材料相关标准，对每项物料的供货渠道加以调查掌握，了解市场价格起伏状况加以分析汇报 5、分析公司目前原材料品质，开发更加优质的供应商，建立可靠、稳固和高效的供货渠道 6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核，并从中评定合格供应商 7、采购部门有关技术、品质文件的拟制 8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题 9、保证物料的质量、成本、与供应，满足各部门的需求 10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话： 黄小姐（微信同号） 宋小姐 （微信同号） 网上消息若回复不及时，可直接通过电话或微信联系咨询，高效沟通岗位详情。

[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁，大专； 2、熟悉供应商管理流程和核价能力。 3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等）人脉丰富优先。 4、对於基本市场行情敏锐，了解国际材料局势，有风险管理及采购策略备料管理。 5、精通供应链管理，商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。 6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。 7、采购人员教育培训，提升现有人员作业品质及能力。 8、优化采购作业流程，提升部门效率。 9、清楚各项环保指令，指导采购人员及厂商。 10、熟练操作计算机办公软件，熟悉ERP系统操作原理。 岗位职责：1、对公司产品的成本竞争力负责，确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平 2、负责物料成本分析，提出合理降低成本方案及建议 3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商，支持新产品快速开发 4、熟悉原材料相关标准，对每项物料的供货渠道加以调查掌握，了解市场价格起伏状况加以分析汇报 5、分析公司目前原材料品质，开发更加优质的供应商，建立可靠、稳固和高效的供货渠道 6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核，并从中评定合格供应商 7、采购部门有关技术、品质文件的拟制 8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题 9、保证物料的质量、成本、与供应，满足各部门的需求 10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话： 黄小姐（微信同号） 宋小姐 （微信同号） 网上消息若回复不及时，可直接通过电话或微信联系咨询，高效沟通岗位详情。

主要职责 1项目规划：负责制定详细且合理的采购项目计划，包括确定采购目标、范围、时间节点、预算等，确保项目按计划推进。 2供应商管理：寻找、评估和选择合适的供应商，建立和维护良好的供应商关系。还要监督供应商的表现，及时处理供应商的问题和纠纷。 3 成本控制：监控采购项目的成本，组织召开比价议价定价会议，通过谈判、招标等方式争取最优的采购价格和条款，分析成本偏差原因并采取措施进行纠正。 4风险管理：识别和评估采购项目中的风险，如市场价格波动、供应商破产等，制定应对措施，降低风险影响。 技能要求 1专业知识：具备丰富的采购知识,熟悉各种材料价格和市场行情，知道供应商地图，包括采购流程、供应链管理、合同管理、成本分析等。了解相关法律法规，如合同法、招投标法等。 2谈判能力：具备出色的谈判技巧，能够与供应商进行有效的谈判，争取有利的采购条件。 3沟通能力：良好的沟通能力是关键，包括与内部团队、供应商和其他相关方的沟通。能够清晰地表达需求和要求，及时反馈项目进展情况。 4分析能力：能够对市场趋势、成本数据、供应商信息等进行分析，为决策提供依据。 5组织协调能力：需要协调多个部门和供应商之间的工作，确保项目顺利进行。具备较强的组织能力，能够合理安排资源和任务。 6行业背景：必须具有六年以上中大型家用电子产品、消费类电子产品产研销一体企业各类原件采购和供应商管理经历，对各种电子元器件，pcb板，小五金，塑胶件，模具等价格非常熟悉，熟悉市场行情，能够分析市场价格走向，能绘制供应商地图。

职位详情 采购专员/助理 [公司简介] 我们是一家专注于企业员工福利礼品、定制化礼品及商务馈赠服务的创业团队，深耕本地企业服务领域，拥有稳定的供应链资源。团队结构精简，实行扁平化管理，无办公室政治，工作氛围轻松融洽。注重踏实肯干、执行力强的伙伴，期待与你共同把业务做深做细。 岗位职责 1。制定并落实公司采购计划，全程把控采购物料的质量、交付周期与成本控制，确保满足公司及客户需求； 2。负责与供应商日常沟通、关系维护与管理工作，建立稳定可靠的供应合作关系； 3。积极拓展优质采购渠道和上游资源，持续降低采购成本，增强产品市场竞争力； 4。根据客户具体需求开展产品询价、商务谈判，争取最优采购条件，确保采购任务准时保质完成； 5。结合客户需求与市场流行趋势，提供高匹配度的礼品选品建议，并独立完成选品方案PPT制作； 6。高效完成上级安排的其他采购相关事务及日常协助性工作。 任职要求 1。大专及以上学历，具备3年以上礼品行业采购全职经验，熟悉采购全流程，了解礼品市场动态； 2。具有良好的审美素养和礼品鉴赏能力，擅长礼品选型，能独立完成基础选品策划； 3。表达清晰，具备一定商务沟通技巧和服务意识，能够高效协调内外部对接需求； 4。熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，可独立完成选品汇报材料制作； 5。为人诚实可靠，细致严谨，记忆力佳，具备强执行力与责任感，能承受工作压力，以结果为导向，确保订单顺利履约。 [优先录用] 具备定制类礼品采购经验或拥有礼品行业上游供应链资源者优先考虑。 薪资福利 1。薪资：固定月薪5000-8000元，根据个人资历与能力面议； 2。基础保障：依法缴纳社保，享受国家规定的法定节假日及其他法定休假权益； 3。成长优势：采用扁平管理模式，避免复杂人际消耗，可全面参与采购各环节工作，职业成长路径清晰透明。

岗位职责】 · 主要负责电子产品的贴标签、组装、包装等工作 · 岗位简单轻松，无需复杂技能 【职位要求】 · 男女不限，年龄16-55周岁 · 身体健康，不查纹身，不体检 【薪资福利】 · 计时工资19-23元/小时 · 月薪约6000-7000元，每月加班工时稳定达280-300小时 · 包吃包住，宿舍4~6人，独立洗手间，24小时热水+空调 · 可预支工资

惠州市惠城区招5名专业做高压电缆和强电，装电表等工作，需要有证，有实际经验和操作技能的，工资面谈，不专业和搞诈骗的面打扰。

招聘湘菜木桶饭师傅1名要求：人品好，口味稳，速度快，四十岁以下，有经验优先工资8500-9000起，月休2天，包吃包住地址：惠州惠城电话：

惠州约场，钣金厂招临时焊工两个，半个月活，洗手拿钱，联系电话

入职不收取任何费用，，没钱可预支300-500元！工资发放准时，人走账清，不拖欠工资 一，工作内容: 1，企业主要是生产电子产品 2，招聘岗位:测试，包装，组装，贴标签，看外观等二，工作时间: 8:00-20:00点中间休息2个小时，上六休一，月休四天三，要求:16~45岁，无需学历经验，无需经验要求，身体健康 四，工资待遇: 1，小时工:长白班18-21/小时，两班倒补贴20元/晚，包吃包住，月综合5500~6500，不需自己掏钱吃饭，入职后充饭卡，工作环境优美，空调宿舍、空调车间;入职可借支，300-500元，后续每周申请，都可以预支工资! 2，公寓宿舍，有风扇，空调;安全舒适，4-6人间，24小时热水供应，无线网络，饮水机，热水器，洗衣机，独立卫生间等。 3，车间环境一流，空调车间，冬暖夏凉;普通工衣，坐班，车间可以带手机，工作轻松，管理不严;周边环境娱乐设施多，厂内可停车! 4，入职当天安排宿舍，分配部门，岗位;部门岗位可自行选择，不合适可以申请调换;离职提前7天申请，离职当天结清所有工资，人走帐清，不压任何工资!

工作内容 1，负责公司各业务部门的补货需求对接与执行 2，依据市场订单情况完成采购下单及后续跟踪 3，跟进新产品研发进程，签订生产合同，寻找新需求样品，监控货品生产进度 4，开展供应商的开发、评估与日常关系维护 5，货物发出后，及时查询并跟进订单执行状态 6，处理其他临时性或专项工作任务 7，根据市场变化调整产品结构，持续降低采购成本 8，确保采购产品质量符合标准，协同仓库完成到货验收 9，梳理并完善采购流程与管理制度，推动流程优化 10，确保产品质检报告及相关证件在有效期内 岗位要求 1，工作态度认真，责任心强 2，具备良好的耐心与细致度 3，具备抗压能力，情绪管理稳定 4，能适应工作节奏的灵活调整 5，可接受短期出差安排 6，有连锁美容院、艾灸门店相关产品采购经验者优先

酒店供应链地级主任15000

主要是采购加保管

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，建立稳定高效的供应链体系 2. 主导采购计划制定与执行，统筹物料需求、成本控制及交付时效管理 3. 组织采购谈判与合同签订，优化采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控库存水平与周转率，协同仓储、生产部门保障供应连续性 5. 推动采购流程标准化、数字化建设，定期分析采购数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验，熟悉行业采购模式与市场行情 2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法，具备较强谈判与风险管控能力 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验（如带团队需注明） 4. 逻辑清晰、责任心强，能适应快节奏工作并承受一定压力 5. 熟练使用办公软件及ERP系统，有制造业/工程类行业经验者优先

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

岗位职责： 1、依据物控部门提供的原药物料需求计划，执行物料比价、采购谈判、合同签署及确保物料合格入库等全流程工作 2、结合公司每月采购需求，编制月度采购方案与付款安排，以及每周采购及付款执行计划 3、围绕公司年度成本管控目标，持续优化采购成本，同时提升到货物料的实际质量水平 4、定期开展供应商绩效评估与考核，维护日常供应商合作关系，负责相关接待事宜 5、组织开展市场调研，撰写分析报告，并提出采购策略优化建议 任职资格： 1、本科及以上学历，掌握采购谈判技巧与采购管理策略，具备1年以上采购相关工作经验 2、工作细致严谨，具备较强的责任意识、学习能力与发展意愿 3、拥有良好的沟通协调能力及市场调研与数据分析能力 4、有非订单类采购经验者优先；具有农资、化工、日化或快消品行业从业背景者优先

岗位职责： 1. 负责酒吧前台接待工作，包括迎宾、登记、咨询及引导服务 2. 熟练操作收银系统，完成点单、结账、发票开具等财务流程 3. 维护前台区域整洁有序，管理会员信息及客户档案 4. 协调处理顾客投诉与特殊需求，提升顾客满意度 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作认真细致，具备较强应变能力与团队协作精神 3. 学历不限

公司地址在白花镇太阳坳工业区，主营钢结构加工，安装，设计。 招文员一名，，高中/中专以上学历，20到30岁，形象佳，有经验优先，双休，上8个点。

职位描述 1.跟市场主管去到合作单位驻点，协助主管进行亚健康知识讲解，康复仪器操作，登记客户下单名单 2.有人教有人带，公司内部晋升，有发展 3.26岁以下，积极向上，能吃苦 4.上班时间周一到周五早八晚六，周末双休 5.生日派对，节日惊喜，提供住宿！6.想挑战，有想法，学习力强 职位福利：包住、年终分红、绩效奖金、不加班、出国游、定期团建、带团队、周末双休 职位亮点：双休+晋升大+工作自由

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位职责: 1. 负责MRO类物资采购，涵盖装修设施及辅材、办公与生活设备、测试耗材、文具劳保用品、员工保障消耗品、五金工具、后勤装备、生产辅助材料及工具，以及设备校验维保、检测认证、行政福利服务、车辆租赁等相关服务采购； 2. 承担部分包材的采购工作，包括膜类包装材料及贴纸类产品等； 3. 实施询价、比价、议价流程，拟定采购合同并下达订单，推动合同顺利执行并跟进售后服务落实； 4. 协同需求部门完成物资到货验收，跟踪使用过程中的质量与实际效果，协调处理退换货事项； 5. 负责采购对账、付款申请提交、发票收集与核对工作； 6. 监控库存安全水平与周转效率，优化资金占用情况，开展成本管控及数据统计分析； 7. 开展供应商资源拓展与日常管理，整理供应商信息资料，建立完整档案体系，并组织实施评估考核。 任职资格: 1. 大专及以上学历，具备MRO或行政类采购工作经验者优先考虑； 2. 具备良好的商务沟通与谈判技巧，熟悉合规要求，拥有跨部门协作经验，能灵活应对突发状况； 3. 性格积极外向，工作主动性强，作风严谨细致，坚持廉洁自律，愿意承担新任务与挑战； 4. 熟练操作常用办公软件及ERP系统，具有较强的数据处理与分析能力。

行政专员 岗位职责 1.办公环境、固定资产、办公用品采购及出入库管理； 2.来访接待、会议安排、差旅预订、快递收发； 3.员工活动组织及企业文化落地； 4.行政费用报销审核、台账管理、成本控制； 5.车辆、宿舍、食堂后勤资源管理； 5.工商、消防、物业等对外联络。 任职要求 1.大专及以上学历； 2.5年以上行政经验，制造业背景优先； 3.熟悉行政全流程，具备费用管控和沟通协调能力。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、谈判及日常管理，确保采购渠道稳定优质 2.执行采购计划，完成物料/服务的询价、比价、下单、跟单及验收工作 3.维护采购台账与合同档案，确保单据齐全、流程合规、数据准确 4. 协同仓储、质检、财务等部门，跟进到货进度与异常处理，保障供应链顺畅 5.定期分析采购成本与市场行情，提出降本增效优化建议 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 采购相关工作经验不限，有制造业或电商行业经验者更佳 3. 熟悉采购流程及合同基本条款，具备良好沟通协调与谈判能力 4. 工作细致负责，具备较强执行力和抗压能力 5. 熟练使用Office办公软件，能适应快节奏工作环境

要求 26-35岁，大专以上学历，采购经验2-3年，良好的沟通能力，团队合作意识，条理清晰 工作： 1.产品询价议价了比价 2.根据需求下订单，并跟踪 3.异常处理及跟进 4.月底对账及发票跟进

1.优先考虑想挣钱的，有挣钱思想的 2.公司比较多，可就近安排，都是包吃住的 3.优秀者可放宽年龄，接受0基础 4.保底工资+提成+补贴+奖金，月收入不低于6k 5.小区公寓形式宿舍空调，热水器，洗衣机应有尽有，拎包入住 6.公司不收取任何培训费及押金 7.每天工作6小时左右，不加班，月休4天调休制

岗位职责： 1. 负责采购部门的日常运营与管理工作； 2. 审核并监督物料交付计划的执行与达成情况； 3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题； 4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程； 5. 组织对现有合作供应商进行周期性评审与审核； 6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案； 7. 推动采购团队成员综合能力提升，助力部门目标实现； 8. 对下属员工的工作目标设定及成果进行考核评估； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备统招专科及以上学历； 2. 拥有制造业相同岗位三年以上工作经验。

岗位职责： 1. 负责采购部门的日常运营与管理工作； 2. 审核并监督物料交付计划的执行与达成情况； 3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题； 4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程； 5. 组织对现有合作供应商进行定期绩效评估与审核； 6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案； 7. 推动采购人员综合能力提升，助力部门目标实现； 8. 对下属的工作目标设定及成果完成情况进行考核评价； 9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备统招专科及以上学历； 2. 拥有制造业相同岗位三年以上工作经验。