
采购经理5-10年大专国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验
[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁,大专;
2、熟悉供应商管理流程和核价能力。
3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等)人脉丰富优先。
4、对於基本市场行情敏锐,了解国际材料局势,有风险管理及采购策略备料管理。
5、精通供应链管理,商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。
6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。
7、采购人员教育培训,提升现有人员作业品质及能力。
8、优化采购作业流程,提升部门效率。
9、清楚各项环保指令,指导采购人员及厂商。
10、熟练操作计算机办公软件,熟悉ERP系统操作原理。
岗位职责:1、对公司产品的成本竞争力负责,确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平
2、负责物料成本分析,提出合理降低成本方案及建议
3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商,支持新产品快速开发
4、熟悉原材料相关标准,对每项物料的供货渠道加以调查掌握,了解市场价格起伏状况加以分析汇报
5、分析公司目前原材料品质,开发更加优质的供应商,建立可靠、稳固和高效的供货渠道
6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核,并从中评定合格供应商
7、采购部门有关技术、品质文件的拟制
8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题
9、保证物料的质量、成本、与供应,满足各部门的需求
10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话: 黄小姐(微信同号) 宋小姐 (微信同号)
网上消息若回复不及时,可直接通过电话或微信联系咨询,高效沟通岗位详情。
采购主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管5-10年大专制造业采购主管经验
岗位职责:
1. 负责采购部门的日常运营与管理工作;
2. 审核并监督物料交付计划的执行与达成情况;
3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题;
4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程;
5. 组织对现有合作供应商进行定期绩效评估与审核;
6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案;
7. 推动采购人员综合能力提升,助力部门目标实现;
8. 对下属的工作目标设定及成果完成情况进行考核评价;
9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备统招专科及以上学历;
2. 拥有制造业相同岗位三年以上工作经验。
采购课长
8000-10000元/月
采购经理5-10年大专机械制造品计算机硬件国内采购原材料零配件包装大中型企业采购经验自带供应商资源
1、统筹原材料、外发表面处理、电子料及辅料采购计划,精准对接研发与生产需求,确保物料按时交付;
2、主导供应商开发、评估与考核工作,建立优质供应链体系并优化成本结构;
3、负责采购合同谈判与签订,监控订单执行全过程,及时处理异常与质量争议;
4、协同财务部门完成对账结算,定期分析采购数据,输出降本增效专项报告;
5、维护跨部门协作机制,配合技术部门推进新材料导入及国产化替代项目。
【任职要求】
1、大专及以上学历,应链管理或相关专业,持有相关证书优先;
2、三年以上采购课长经验,熟悉铝、铜、铁材、元器件特性及市场供应行情;
3、精通采购流程与商务谈判技巧,具备优秀的数据分析能力及风险管控意识;
4、熟练使用ERP系统及Office办公软件;
5、原则性强,抗压能力出色,能适应快节奏工作环境及短期出差安排。
采购经理
1-1.5万元/月
采购经理1-3年大专机械制造品国内采购原材料成品/样品零配件包装大中型企业采购经验供应链/贸易专业自带供应商资源
岗位职责
1. 负责光伏组件、储能电池、BMS电池管理系统、PCS变流器、配电柜、线缆、支架及辅材等全品类物料的询价、比价、议价、招标及订单下达,确保采购流程合规高效。
2. 开发、评估、认证合格供应商,建立并维护供应商资源库,定期开展供应商绩效考评,优化供应商结构,处理供应商交付、质量、售后等异常问题。
3. 跟踪物料生产、发货、到货全流程,协调解决交期延误、质量不合格等问题,保障生产、项目施工及库存周转需求,降低断料风险。
4. 把控采购成本,结合行业原材料价格波动、市场行情制定降本策略,优化采购单价与付款条款,提升公司盈利能力。
5. 起草、审核采购合同、技术协议,完成合同签订、执行、归档全流程管理,规避采购风险。
6. 协同研发、生产、工程、财务、品质等部门,确认物料技术参数、需求计划、对账结算等工作,配合完成紧急采购与项目专项采购任务。
7. 关注光伏储能行业新技术、新材料、新供应商动态,为产品迭代、成本优化提供供应链支持。
任职要求
1. 大专及以上学历,新能源、电气工程、材料工程、供应链管理、物流管理等相关专业优先。
2. 3年及以上光伏、储能、新能源电力、电气设备行业采购工作经验,熟悉光伏/储能核心物料特性、产业链及市场价格者优先。
3. 掌握采购全流程操作,具备供应商开发、商务谈判、成本控制、合同风险把控能力。
4. 熟悉ERP系统,熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、报表制作与文案撰写能力。
5. 工作严谨负责、正直廉洁,具备较强的沟通协调、抗压能力与问题解决能力,拥有良好的职业操守与团队协作意识。
6. 能适应项目型工作节奏,可配合出差考察供应商、处理现场问题者优先。
采购经理5-10年大专机械制造品国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验
[庆祝][庆祝]惠州富基能源科技有限公司 [庆祝][庆祝] 诚聘 采购主管 1、26-45岁,大专;
2、熟悉供应商管理流程和核价能力。
3、有 3年以上18650成品电池采购管理经验、保护板 ( IC MOS …等重要电子元件)、塑料、线材、五金…等)人脉丰富优先。
4、对於基本市场行情敏锐,了解国际材料局势,有风险管理及采购策略备料管理。
5、精通供应链管理,商务合约规划及各式采买保障措施、相关质量体系标准。
6、内部事务管理、成本管理、采购绩效管理。
7、采购人员教育培训,提升现有人员作业品质及能力。
8、优化采购作业流程,提升部门效率。
9、清楚各项环保指令,指导采购人员及厂商。
10、熟练操作计算机办公软件,熟悉ERP系统操作原理。
岗位职责:1、对公司产品的成本竞争力负责,确保公司产品的成本在行业内处于最低或较低水平
2、负责物料成本分析,提出合理降低成本方案及建议
3、及时、准确的开发公司需要的新产品、工艺和供应商,支持新产品快速开发
4、熟悉原材料相关标准,对每项物料的供货渠道加以调查掌握,了解市场价格起伏状况加以分析汇报
5、分析公司目前原材料品质,开发更加优质的供应商,建立可靠、稳固和高效的供货渠道
6、组织工程、品质人员对供应商品质、价格、交期、资质、配合度进行评审和考核,并从中评定合格供应商
7、采购部门有关技术、品质文件的拟制
8、及时处理材料采购过程、入厂验收和生产过程中发生的交货、质量问题
9、保证物料的质量、成本、与供应,满足各部门的需求
10、负责采购物料异常及日常工作应急处理 联系电话: 黄小姐(微信同号) 宋小姐 (微信同号)
网上消息若回复不及时,可直接通过电话或微信联系咨询,高效沟通岗位详情。
采购主管(000467)
1.2-1.5万元/月
采购经理/主管10年以上大专MRO辅料采购办公用品供应商导入供应商考核价格结构拆分议价谈判年度采购降本团队赋能机械配件生产设备自动化设备劳保
岗位职责:
1、全面负责采购部门的日常运作,主导团队搭建、人员管理与梯队培养,优化组织架构及岗位分工;
2、拓展生产辅料、服务类及劳保用品的供应资源,动态调整并完善供应商体系;
3、跟进采购计划落地,管控订单执行与对账流程,预判供应端风险,确保生产所需物料稳定供应;
4、牵头应对交付异常情况,协同处理来料品质问题,提升供应商响应速度与配合效率;
5、系统化梳理采购管理流程与作业模式,深入分析运行短板,识别效率障碍、合规隐患及成本偏差,支撑流程改进决策;
6、建立并迭代采购作业规范、管理制度及供应商评价机制;
7、维系供应商合作关系,定期开展交期、质量、服务等方面的综合绩效考核;
8、主导MRO物料周期性分析与年度采购评审,持续降低采购成本并优化库存结构。
任职资格:
1、大专及以上学历,8年以上制造业采购工作经验,其中至少3年团队管理经历;
2、熟练操作Excel及ERP系统,具备成本数据解析能力、合同审核能力及议价谈判技能;
3、逻辑清晰、执行高效,拥有良好的跨部门协作沟通能力和抗压素质;
4、工作积极主动,具备较强的团队合作意识、服务意识与整体思维;
5、具有业务流程诊断与持续优化能力,能准确识别采购管理中的痛点问题,并提出可落地的改进措施且推动实施;
6、坚持原则,责任心强,职业操守优良;
7、具备团队管理和带教能力,能够有效指导采购专员提升专业能力
采购经理
1.5-3万元/月
采购经理5-10年大专
主要职责
1项目规划:负责制定详细且合理的采购项目计划,包括确定采购目标、范围、时间节点、预算等,确保项目按计划推进。
2供应商管理:寻找、评估和选择合适的供应商,建立和维护良好的供应商关系。还要监督供应商的表现,及时处理供应商的问题和纠纷。
3 成本控制:监控采购项目的成本,组织召开比价议价定价会议,通过谈判、招标等方式争取最优的采购价格和条款,分析成本偏差原因并采取措施进行纠正。
4风险管理:识别和评估采购项目中的风险,如市场价格波动、供应商破产等,制定应对措施,降低风险影响。
技能要求
1专业知识:具备丰富的采购知识,熟悉各种材料价格和市场行情,知道供应商地图,包括采购流程、供应链管理、合同管理、成本分析等。了解相关法律法规,如合同法、招投标法等。
2谈判能力:具备出色的谈判技巧,能够与供应商进行有效的谈判,争取有利的采购条件。
3沟通能力:良好的沟通能力是关键,包括与内部团队、供应商和其他相关方的沟通。能够清晰地表达需求和要求,及时反馈项目进展情况。
4分析能力:能够对市场趋势、成本数据、供应商信息等进行分析,为决策提供依据。
5组织协调能力:需要协调多个部门和供应商之间的工作,确保项目顺利进行。具备较强的组织能力,能够合理安排资源和任务。
6行业背景:必须具有六年以上中大型家用电子产品、消费类电子产品产研销一体企业各类原件采购和供应商管理经历,对各种电子元器件,pcb板,小五金,塑胶件,模具等价格非常熟悉,熟悉市场行情,能够分析市场价格走向,能绘制供应商地图。
采购经理
1.5-2.3万元/月
采购经理经验不限大专家居用品国内采购原材料大中型企业采购经验
一、核心岗位职责
1. 供应链规划
- 参与制定公司供应链策略和体系(涵盖供应商管理、采购、生产物料、仓储管理等工作流程与标准)
- 参与优化供应链成本及交付效率,应对市场波动及供应链安全风险
2. 供应商管理
- 主导供应商开发、评审及关系维护,建立战略合作生态,保障供应链安全稳定
- 负责供应商开发、资质评审、采购价格评审、付款条件、采购合同条款审核与采购商务谈判,包括参与公司新产品研发过程,寻找物料和设备资源
- 负责建立供应商KPI体系,建立合格供应商库,定期分析运营数据,持续改进采购价格、交付周期和来料品质等核心指标,维护和不断优化供应商
3. 采购成本分析
- 定期收集公司采购品类市场价格,并定期分析采购费用数据,编制分析报告,为公司产品定价、及采购定价提供依据
- 监控采购成本结构,制定降本增效方案,确保成本竞争力
4. 生产协同
- 联动订单管理部、技术部、生产部、外协厂、外发加工厂,确保物料齐套率和准交率,并降低呆滞库存
5. 数智化升级
- 参与供应链系统(如ERP)的迭代与落地
6. 团队管理
- 部门目标制定和工作组织、流程和制度建设
- 团队建设和人才培养,团队激励和绩效评估
二、人才画像
(一)才(底层逻辑)
业务能力
- 技能:
1. 精通数据分析;精通ERP系统
2. 具备供应商谈判能力与成本敏感度
3. 具备较强的统筹规划能力、组织和推动能力
- 素养:抗压能力强;廉洁自律
学习力(潜力)
1. 善于向标杆学习
2. 所学知识能快速应用
3. 善于复盘和归纳总结
(二)资历条件
- 学历:全日制大专及以上学历
- 专业:机械/金属材料/木材科学与工程/供应链管理/计算机科学与技术等工科专业
采购执行主管
1-1.5万元/月
采购经理/主管3-5年大专执行交付
岗位职责:
1. 负责采购部门的日常运营与管理工作;
2. 审核并监督物料交付计划的执行与达成情况;
3. 协调处理来料过程中出现的质量异常问题;
4. 主导新供应商的开发、评估及导入流程;
5. 组织对现有合作供应商进行周期性评审与审核;
6. 制定并实施降低采购成本的策略与执行方案;
7. 推动采购团队成员综合能力提升,助力部门目标实现;
8. 对下属员工的工作目标设定及成果进行考核评估;
9. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 具备统招专科及以上学历;
2. 拥有制造业相同岗位三年以上工作经验。
采购专员/助理(汽车配件外贸)
6000-10000元/月
采购专员1-3年大专汽车配件采购经验外贸国内采购零配件供应链/贸易专业
岗位职责:
1、协助业务同事进行供应商开发、评估、管理,以维护良好合作关系;
2、负责询价、比价、议价,制作采购合同,跟进订单生产进度及交期;
3、协调检验处理产品质量、物流发货及异常问题,保障订单顺利交付;
4、整理采购台账、核对供应商账单,协助完成数据分析报告;
任职要求:
1、大专以上学历,英语四级,有基础读写能力,国际贸易或者商务英语专业优先,有汽车配件类采购经验优先;
2、熟悉外贸采购流程,有2年以上相关经验;
3、具备良好的沟通谈判能力,工作细致认真,责任心强;
4、熟练使用Office办公软件,有外贸系统操作经验者优先;
福利待遇:
1. 有竞争的薪酬待遇(每月基本工资+绩效+提成);
2. 公司提供完善的社会保险,享有国家法定节假日及带薪年假;
3. 入职后,有详尽的SOP流程培训,帮助快速成长;
4. 工作环境优美,工作氛围平等、和谐、放松;
5. 单双休工作制,上班时间9:00-18:00,午休1h;
装修木工
惠州市惠城区招装修木工,负责贴室内防撞板,公寓房,有3000平方,要求:自带工具,专业师傅,二把刀勿扰,手工好,做事靠谱,小班组,包工,15元一平方附近优先,不管吃住。
娱乐主播(包住)
4000-8000元/月
主播包吃免费培训交通补助包住有提成11-20人月结经验不限学历不限全职兼职假期工直播媒体年终奖绩效奖金保底工资抖音微信娱乐才艺情感聊天
公司运营的直播平台:微信视频号、抖音。
有无经验均可,有无才艺均可,全职、兼职均可,线
上、线下均可。
1.能力要求:做事情够坚定,能努力,想挣钱。
2.工作时间:月开播20-26天,日开播3-6小时。
3.薪资待遇:月保底:4000-8000,有住房伙食补助,根据个人能力和情况确定
4.工作地点:可选择在公司开播,也可选择在家播,都有专业运营进行一对一培训和服务。(惠城区水口、仲恺区彩虹城两个地点,
本公司诚信第一、合作共赢为目的,绝对不存在克扣工资或者利用签合同做违约、绑人之类的任何不合理情况!
采购经理/主管
5000-8000元/月
采购经理/主管1-3年大专
工作内容
1,负责公司各业务部门的补货需求对接与执行
2,依据市场订单情况完成采购下单及后续跟踪
3,跟进新产品研发进程,签订生产合同,寻找新需求样品,监控货品生产进度
4,开展供应商的开发、评估与日常关系维护
5,货物发出后,及时查询并跟进订单执行状态
6,处理其他临时性或专项工作任务
7,根据市场变化调整产品结构,持续降低采购成本
8,确保采购产品质量符合标准,协同仓库完成到货验收
9,梳理并完善采购流程与管理制度,推动流程优化
10,确保产品质检报告及相关证件在有效期内
岗位要求
1,工作态度认真,责任心强
2,具备良好的耐心与细致度
3,具备抗压能力,情绪管理稳定
4,能适应工作节奏的灵活调整
5,可接受短期出差安排
6,有连锁美容院、艾灸门店相关产品采购经验者优先
采购经理
2-3.5万元/月
采购经理1-3年大专
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,建立稳定高效的供应链体系
2. 主导采购计划制定与执行,统筹物料需求、成本控制及交付时效管理
3. 组织采购谈判与合同签订,优化采购成本,提升采购性价比与合规性
4. 监控库存水平与周转率,协同仓储、生产部门保障供应连续性
5. 推动采购流程标准化、数字化建设,定期分析采购数据并提出改进建议
任职要求:
1. 具备采购、供应链或相关领域工作经验,熟悉行业采购模式与市场行情
2.熟练掌握采购流程、合同管理及成本分析方法,具备较强谈判与风险管控能力
3. 具备良好的跨部门沟通协调能力及团队管理经验(如带团队需注明)
4. 逻辑清晰、责任心强,能适应快节奏工作并承受一定压力
5. 熟练使用办公软件及ERP系统,有制造业/工程类行业经验者优先
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求
国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
主管助理
6000-8000元/月
经理助理经验不限学历不限
任职资格:
1,具备良好的亲和力,耐心细致,善于沟通交流
2,积极进取,不甘平庸,有明确的晋升意愿
3,对健康领域有关注或兴趣者优先考虑
4,学习能力强,能快速成长,具备较强的抗压能力
经理助理岗位为公司重点培养方向,未来将发展为管理层核心成员。由于新员工初入公司,对企业文化、产品体系及团队运作尚不熟悉,需从销售基层做起,全面掌握业务流程与产品知识,后续逐步承担团队管理辅助工作。晋升通道明确,成长空间广阔。
以上岗位要求:学历不限,年龄18~26岁,性别不限;
无论是否有经验均可报名,入职后提供免费住宿、带薪岗前培训,全程不收取任何费用及押金;
每月休息8天(含双休),法定节假日正常休假;表现优异者可获得公费外派出差及外出旅游机会。
职位福利:绩效奖金、包住、弹性工作制、创业型团队、周末双休、定期组织团建活动、带团队机会、员工旅游安排
职位亮点:
1,团队氛围融洽,职业发展路径清晰,成长机会多
行政助理
4000-5000元/月
行政专员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责
协助统筹公司全盘日常事务,涵盖行政、基础财务、采购、人事、门店运营等杂项工作;
文件整理、费用报销、物资对接、日常对接沟通、事务跟进落实,处理各类临时事务,分担老板日常繁杂工作,保障公司高效运转。
任职要求
1. 做事细心踏实、执行力强,有责任心,抗压能力好;
2. 熟练办公软件,沟通协调能力佳,懂得保密;
3. 接受初创公司工作节奏,主动好学、眼里有活;
4. 有餐饮行业经验、深惠本地居住者优先。
薪资福利
氛围简单轻松,晋升空间大,跟着老板全方位学习餐饮连锁经营,长期稳定发展。
工作地点:惠州
有意者直接投递简历,尽快面试上岗。
采购
5000-6000元/月
采购专员学历不限
岗位职责:
1.负责日常采购需求对接,包括询价、比价、议价及供应商资质审核
2.执行采购订单下达、跟单、到货验收及入库协调工作
3.维护和优化供应商资源库,定期评估供应商交付质量与服务表现
4.整理采购台账及合同档案,确保单据齐全、流程合规、数据准确
5.协助编制月度采购计划及成本分析报告,支持降本增效目标达成
任职要求:
1.学历不限,物流管理、工商管理、供应链等相关专业优先
2.采购相关工作经验不限,有制造业/工程类行业经验者更佳
3.熟悉采购流程及ERP系统操作,具备基础办公软件应用能力
4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应多任务并行节奏
5.诚实守信,具备基本的商务谈判意识与成本敏感度
电话销售
5000-7000元/月
投标专员经验不限大专
需熟练掌握投标流程
能独立组织项目的投标工作
做好招投标信息、处理信息,达成公司经营目标
认真组织编制资格预审文件及投标文件
负责投标过程中相关沟通协作
负责公司投标人才培养工作
保持办公室整洁
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限
165cm以上,接受应届毕业生
岗位职责:
1. 负责来访人员的接待、登记与引导工作,维护前台专业形象
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好日常通讯记录
3. 协助收发快递、信件及办公用品管理,保障行政事务有序运转
4. 配合完成会议安排、环境巡查及基础文档整理等支持性工作
5. 及时响应内部需求,协同各部门提升办公服务效率
任职要求:
1. 形象气质佳,身高165cm以上,亲和力强,具备良好沟通能力
2. 接受应届毕业生,无经验要求,有行政或前台实习经历者优先
3. 普通话标准,具备基本办公软件操作能力
4. 工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和应变能力
5. 学历不限,中专/高中及以上学历优先
行政接待专员
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限大专行政前台法定节假日休节日福利带薪年假带薪培训全勤奖金
岗位职责:
1、负责接待到访的学员及其家长,提供专业的咨询解答与引导服务;
2、协助完成日常行政工作,如考勤统计、文件归档及办公物资管理;
3、根据课程安排协调教室使用,并提前准备所需教学材料;
4、保持前台区域干净整洁,营造良好的接待与服务氛围;
5、准确传递内部与外部信息,确保各项沟通高效顺畅。
任职要求:
1、具有较强的服务意识与责任感,工作态度严谨细致;
2、掌握常用办公软件操作,能够熟练处理文档编辑与数据表格;
3、语言表达清楚流畅,具备良好的沟通与协调能力;
4、具备团队合作精神,能较好融入机构日常运作节奏。
上班时间:每周休 1.5 天,。
周一,周五:上午 8:00-11:00,下午 15:00-17:00,晚上 18:30-20:30。
周二至周四:上午 9:00-11:30,下午 15:00-17:00,晚上 18:30-20:30。
周六,周日:上午 8:00-12:00,下午 14:00-18:00,晚上 18:30-20:30。
市场文员
5000-6000元/月
文员1-3年学历不限品牌推广新媒体媒介海外品牌
【岗位职责】
- 承担公司各类活动、会议的摄影任务,产出符合品牌风格的图片与短视频素材;
- 负责公司新媒体平台(抖音、公众号等)的日常运营,包括内容发布、评论维护,提升账号活跃度与粉丝增长;
- 协助团队开展产品培训相关工作;
- 配合完成市场推广中的各项支持性事务。
【任职要求】
- 具备1年及以上相关工作经验,能熟练操作相机,掌握剪映等视频剪辑工具;
- 了解新媒体运营机制,有视频推广实操经验者优先考虑;
- 具有良好的审美素养与沟通能力,执行力高,能高效推进各项工作;
- 工作认真负责,具备团队协作精神;
- 欢迎应届生投递
前台
5000-8000元/月
前台经验不限中专/中技服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险节假日福利餐补全勤奖月休四天文字功底扎实迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作
任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
前台
5000-6000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆包吃住月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作,确保账款无误
2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,每日按时清点并上缴营业款
3.维护收银设备正常运行,及时报告故障并配合维修
4.提供礼貌周到的顾客服务,妥善处理退换货及简单咨询
5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.有收银或零售服务经验者优先,无经验者可带薪培训
3.责任心强,细致耐心,具备良好的服务意识和沟通能力
4.能适应轮班制工作,服从门店排班安排
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
栏目概述
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